岗位职责： 1、负责公司材料采购⼯作; 2、完成领导交办的其他任务。 岗位要求： 1、1年以上同等职位⼯作经验;大专及以上学历; 2、熟悉相关质量体系标准，了解采购流程，熟悉材料性能，能判别材料真伪; 3、⼯作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神。 4、熟悉材料市场，善于现场采购的⼯作。 5、有电工证，安装过充电桩的优先

实习生后勤文员文职工作（1名） 岗位职责： 负责短信发送操作、数据报表整理及其他行政辅助事务； 完成上级安排的日常行政工作，如文件归档、会议通知传递等，协助保障部门运作顺畅。 任职要求 1.学历要求：大专及以上学历，26届在读学生，专业不限，行政管理、文秘、计算机、统计学等相关专业优先。 2.时间要求：每周一至周五全勤，连续实习不少于3个月，能稳定出勤，确保工作衔接有序。 3.上班时间：9:00-12:00；13:30-18:30，周末双休，按时下班。 技能要求： 1.熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel数据处理与报表制作，可快速上手公司短信发送系统及相关工具。 2.具备扎实的文字表达能力，能准确理解短信模板内容，保证信息传达清晰、规范。 个人素质： 1.工作细致严谨，责任心强，严格遵循工作流程与时间节点，确保短信发送与报表处理无差错。 2.学习能力强，执行力高，能迅速适应岗位环境与任务变化，高效完成各项工作。 3.具备良好的沟通意识与团队合作精神，能够与同事保持良好协作。 上班地址：广西梧州国龙财富中心21楼18室 注：此岗位仅面向26届毕业生开放申请

主要负责驾校数据的分析、引流推广、信息汇总，并协助开展招生相关工作

熟悉办公软件，有采购相关工作经验，有驾照熟练开车。

岗位职责： 1.负责建筑（主要涉及房建、市政、园林等）全品类材料采购，从需求对接、市场询价到交付验收全流程管理； 2.开发与维护供应商资源库，优化成本，确保材料质优价廉； 3.严格执行《政府采购法》及地方建材政策，确保采购合规性，规避合同风险； 4.联动项目部、商务部，动态跟进项目进度，保障“零缺货”，快速响应紧急采购需求； 5.定期输出采购成本分析报告，推动绿色建材及新型材料应用。 岗位要求： 1.学历与经验：大专及以上学历，土木工程/材料科学/供应链管理等相关专业；5年以上建筑行业采购经验，至少3年聚焦房建/市政/园林领域，参与过3个以上完整项目采购； 2.专业硬实力： ①熟悉三大领域核心材料特性及广西本地建材市场行情； ②懂供应商评估（资质/履约能力）、成本核算（批量采购折扣/长期协议谈判），能独立起草采购合同； ③熟练使用用友/金蝶优先，会用Excel做基础数据分析； ④谈判能力强，能平衡价格与合作关系；有责任心，能承担供应延迟导致的工期风险；具备廉洁自律职业操守； ⑤绿色建材相关培训经历，或参与建筑项目采购者优先；熟悉广西建材备案制度者优先。 公司福利： ①五险+商业意外险，法定节假日+带薪年假； ②定期专业技能培训，清晰晋升通道（采购主管→采购副经理→采购经理）； ③节日福利+生日礼物/礼金+团建+体检，外地员工提供项目住宿； ④接触大型项目全流程采购，与行业优质供应商合作，参与绿色建筑转型实践。 联系电话：赵经理***********（工作日8:30-18:00） 公司地址：南宁市青秀区双拥路30号南湖名都广场B栋C单元2601号（近地铁1号线南湖站） 我们相信，优秀的采购不仅是“成本控制者”，更是“项目赋能者”。如果你懂材料、通市场、敢谈判，期待与你一起，让每一份采购都为工程品质加分！

任职要求 1、具备三年以上相关领域工作经验，文秘、行政管理等相关专业本科及以上学历，持有C1驾照且驾驶技术熟练，熟知企业日常接待礼仪规范； 2、掌握办公室行政管理基本知识及运作流程，熟悉公文写作标准格式，具有基础商务信函撰写能力，能熟练操作OFFICE等办公软件； 3、工作细致严谨、责任感强、品行端正，具备良好的书面表达与口头沟通能力。 岗位职责 1、统筹公司各部门员工的劳动合同签订、档案建立、离职办理、考勤统计、请假审批、岗位调动、绩效考核、考察评估、推荐任用等人事基础管理工作，并保障公司制度有效执行； 2、根据上级安排及会议决议，负责通知、通告等文件的拟写与发布； 3、加强各部门间的工作联系，促进协同合作，做好各项事务的衔接与协调，确保信息上传下达畅通及时； 4、承担各类报告、文书材料的录入、打印及分发任务，准确维护更新员工通讯录，对机要和保密文件进行规范录入与归档管理； 5、熟悉后勤管理体系，持续跟进后勤物资供应情况，确保物资质量与数量满足需求，并实施有效监督。 薪资待遇 实习期月薪约4200元（含福利），转正后月薪约4700元（含福利）。（试用期为1至3个月，表现优异者可提前转正） 职工福利 1.配备统一工装及劳动保护用品，提供食宿全包服务，食材当日采购确保新鲜，食品安全由专职人员监管； 2.生活区水电设施完备，每间宿舍配备独立卫生间、独立空调； 3.入职后依法签订劳动合同，并按《劳动法》规定缴纳五险； 4.工作满一年可享受年终返乡交通费用报销； 5.在职期间每年安排一次职业健康体检，节假日期间组织集体聚餐活动。

急需驾校文员10人，年龄28～56岁、男女不限，有经验者优先，主要负责驾校数据分析，引流，汇总等工作。

招工 文员 地址：成德村 电话：

工作内容： 1、负责日常文书事务，包含文件整理及资料归档； 2、工作认真细致，服从工作安排 岗位要求： 1、具有较强的条理性和沟通协调能力； 2、可独立开展工作，注重细节处理； 工作时间：下午15：00-22：00 月休4天

工作内容： 1、负责公司日常生产所需物料的采购，维护供应商信息库，对供应商资质进行评估与筛选 2、高效完成非标定制类材料的采购任务，确保及时准确到位 3、完成上级交办的其他相关工作 任职要求： 1、年龄20-35岁，性别不限 2、具备1-2年采购工作经验者优先 3、持有有效驾驶证 上班时间 8:30-12:0013:30-18:00，每周日固定休息 薪资福利： 1、底薪加绩效奖励，月综合收入3000-4000元，能力突出者薪资可上浮，不设上限 2、团队氛围融洽，定期组织团建活动

崇左市大新县招腻子/大白/墙漆

竹琴村，找部轮挖做工

新疆哈密招聘钢结构安装工，年龄18岁到45岁以下，工资350元一天，9个点管吃住，春节期间不放假，

崇左市江州区招钢结构安装/打板，厂房屋面瓦换新，要持有高空作业证。因住宿紧张，崇左本地优先。工期大概一个月。

南宁发车免费包吃包住三餐165元/天 凭祥果干加工厂招聘夜班临时工多名，可接收寒假工 1月4日开始免费发车 主要负责包装芒果干等工作，简单轻松，无需经验 要求：18-48岁，身体健康，无不良嗜好 夜班:20:00-08:00 工资:15元/小时， 工期1月5日-1月25日左右，南宁免费包车出发，，每周四预支最高500元，工期结束7天内结清工资 上班地址：凭祥夏石工业园 南宁发车地址:西乡塘广西大学附近

岗位职责: 1.负责采购项目的统筹规划与落地执行，保障采购工作与公司发展战略保持一致； 2.负责采购订单的全流程管理，包括下单、进度跟进及交付协调，确保物资准时到位； 3.与供应商保持高效沟通，建立并维护稳定、互信的合作关系，保障采购流程高效运行； 4.开展市场调研与成本分析，持续优化采购成本结构，提升采购效益； 5.跟踪分析采购相关数据，定期编制采购分析报告，为采购决策提供数据支撑。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，具备1年以上相关工作经验，熟悉数据处理与单据操作，具备良好的沟通协调与谈判能力，能有效维护供应商资源； 2.具备较强的计划组织能力与市场判断力； 3.熟练使用各类办公软件及采购管理系统； 4.工作认真负责，具备团队协作意识，能适应一定的工作压力； 5.具备优秀的项目执行能力，可确保采购任务按期达成。 不招实习生，月休四天，包吃住，购买五险，节日福利

一、核心日常工作 1.需求接收与确认： ·接收来自各部门（如生产、市场、行政等）的采购申请。 ·与申请部门详细沟通，明确采购物品的具体规格、数量、质量要求、预算和需求时间。 2.供应商搜寻与评估： ·寻源：根据采购需求，寻找新的潜在供应商（通过网络、展会、行业推荐等）。 ·比价、议价：向多家供应商索取报价（RFQ），进行价格对比，并运用谈判技巧争取最优的商业条款（价格、付款方式、交货期等）。 ·资质审核：评估供应商的资质、生产能力、质量体系、财务状况、行业声誉等。 3.采购订单处理： ·制作和发放采购订单（PO），确保订单信息准确无误（品名、规格、数量、价格、交货日期、付款条款等）。 ·将订单确认并发送给选定的供应商。 4.订单跟进与交期管理： ·跟踪订单的执行情况，与供应商保持沟通，确保生产或备货进度。 ·监控交货日期，及时跟进以确保准时交货。如发生延迟，需及时与内部需求部门沟通并推动供应商解决。 5.入库协调与验收： ·协调货物到达后的收货事宜。 ·协助质检或需求部门进行验收，确保货物符合质量要求。如出现质量问题，负责与供应商协商退换货、补货或赔偿方案。 6.对账与付款申请： ·核对供应商提供的发票和入库单/验收单。 ·确认无误后，整理相关单据，提交给财务部门安排付款。 7.文档管理： ·维护和管理采购相关的所有文件和记录，如采购申请、报价单、合同、订单等，确保档案的完整性和可追溯性。 二、战略与管理职能 1.供应商关系管理（SRM）： ·维护与核心供应商的良好合作关系。 ·定期对现有供应商进行绩效评估（质量、交货、服务、价格），进行分级管理。 ·淘汰不合格的供应商，开发和发展优质供应商，建立稳定可靠的供应链。 2.成本分析与控制： ·分析产品成本构成 ·通过价值分析、寻找替代方案、标准化需求等方式，持续降低总拥有成本（TCO）。 ·监控市场行情和价格趋势，为成本预算提供依据。 3.合同管理： ·参与或负责起草、评审采购合同，明确双方权责，规避法律和商业风险。 ·确保双方按照合同条款履行。 4.库存优化： ·与仓储部门协作，分析物料的使用和库存情况。 ·通过合理的采购策略（如采购频次、批量），在避免缺料的前提下，降低库存水平，减少资金占用。 5.内部协调与沟通： ·作为连接内部需求部门和外部供应商的桥梁，需要出色的沟通能力。 ·及时向内部部门反馈市场信息、交货进度、问题处理情况等。 6.风险管理： ·识别供应链中的潜在风险（如供应商集中度风险、地缘政治风险、价格波动风险等），并协助制定应对策略。

工作内容： 1、负责公司产品的采购工作，与供应商的接洽、谈判，控制采购费用、降低采购成本;控制产品质量，把控交货周期。 2、负责化妆品从外包装到内料的采购，以及一部分销售跟单工作 3、根据公司采购需求，协助oem与供应商提供有关样品、交期、交量等方面的沟通协调; 4、跟进和追踪了解供货进度，安排收货工作并及时与供应商及生产工厂确认收发货情况; 任职要求: 1、需要有半年及以上化妆品类目采购经验,熟悉化妆品包材，化妆品加工流程，包材采购至到出成品大货整套流程。 2、沟通统筹能力佳，工作积极，细心严谨、条理性佳、抗压能力强。 3、对数据敏感，熟悉表格记账记数，整理单据等。 4、有过电商公司化妆品采购工作优先考虑。 上班时间及公司福利： 1、上班时间：朝九晚六，单休，节假日休息。 2、员工福利：社保、年假，享受生日礼、部门经费等等; 3、员工活动：每周下午茶、聚餐、团建，不定期举行文娱活动; 4、节日慰问：公司会在各个节日为员工发放礼品； 5、办公环境：老板奈斯！公司环境优雅，轻松愉快的工作氛围； 6、广阔的发展空间及晋升平台；

岗位职责： 1、订单管理与跟进 -执行采购订单的发起、核对及全程进度把控，覆盖从下单、生产到物流配送的各环节，保障交付时效； -联动供应商、生产团队与物流单位，及时应对交期延迟、生产异常等突发状况； 2、质量控制与验货 -对供应商生产流程进行监督，完成大货样品出货前的质量检验，针对来料异常问题及时处理并同步相关部门； -推动供应商落实品质改进方案，确保产品持续满足公司质量标准； 3、文档与库存管理 -归集整理采购合同、订单单据、质检记录等相关文件，保证信息准确、完整且可追溯； 4、跨部门协调与异常处理 -与业务、生产、仓储等职能部门保持高效沟通，确保订单信息同步，实时反馈生产进展与发货情况； -妥善处理客户退换货、投诉等售后事项，协同供应商化解争议； 5、数据统计与报告 -编制采购数据分析报告、订单达成率报表等资料，为管理决策提供数据支持； 任职要求： 1、【台球专业能力】具备扎实的台球行业知识储备，熟悉球杆、球桌、台球配件、台呢等相关器材的技术特性与市场情况； 2、【谈判管理能力】拥有良好的商务谈判技巧和供应商协作能力，能独立负责从产品开发至售后支持全过程的沟通协调工作； 3、【个人素质务实】认同企业诚信务实的价值观，工作主动积极，待人真诚公正，具备较强的责任意识与团队精神；

岗位职责： 1，线上采购：根据公司提供的商品清单，在主流电商平台采购公司所需货物。 2，收到商品后，核对商品是否完好，确保商品原封不动。 3，联系快递员上门取件，把商品寄回公司。 任职要求： 1，熟悉日常网购操作。 2，工作细心，有责任心。 工资待遇：日结，时间自由。

岗位职责： 一、行政职责： 1、负责内部员工日常行政后勤的支持工作，包括但不限于办公环境维护、办公用品采购与分发、固定资产管理、员工关系等，确保行政工作高效的运行； 2、负责落实公司制度的维护、执行与监管工作； 3、负责公司文件的流转、登记、存档等工作，确保文档、资料的完整性和保密性； 4、负责公司前台接待工作，接听来电及传递信息等，沟通内外联系，维护公司形象与利益，保证上情下达，下情上报； 5、配合人事主管进行员工的入转离等工作； 6、领导交办的其他相关工作任务。 二、出纳职责： 1、负责日常现金及银行款项的收付操作，登记银行日记账，打印回单、对账单，做到日清月结，确保资金流动的准确性和安全性； 2、负责票据的开具和保管工作； 3、制作记账凭证，合理录入对应的费用类型。打印、整理、装订每月记账凭证，确保财务记录的准确性。 任职要求： 1、25-35周岁，大专及以上学历，形象气质佳； 2、3年及以上行政或财务相关工作经验，熟悉相关财务和行政管理流程； 3、熟练使用office及其他办公软件； 4、良好的沟通表达能力和团队合作精神，能够高效处理多任务； 5、注重细节，具备较强的责任心和职业道德；具备快速学习和解决问题的能力。 薪酬福利： 1、薪资范围：4000-5000元； 2、福利：入职缴纳五险一金、带薪年假等。

岗位职责： 1、全面统筹公司行政事务，涵盖办公环境规划、卫生管理、安全巡查等工作； 2、牵头建立并持续优化行政管理制度与流程，提高工作效率及员工体验； 3、负责固定资产及设备的登记、调配与维护，保障资产合理使用与生命周期管理； 4、协调公司内外部资源关系，妥善应对突发情况，确保运营平稳有序； 5、管控日常行政费用，编制预算并落实成本节约方案，提升资源使用效能。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理或相关专业，全日制毕业； 2、具备5年以上行政管理工作经验，有团队领导及跨部门协作项目经历； 3、精通Office办公软件，能独立完成数据整理分析及文书撰写； 4、服务意识强，工作认真负责，抗压性强，具备出色的沟通技巧与应变能力。

岗位职责： 1、统筹公司各类行政事务，涵盖办公环境规划、卫生管理、安全管理等日常运营工作； 2、牵头建立并持续优化行政管理制度与流程，推动办公效率提升及员工体验改善； 3、负责固定资产与办公设备的全周期管理，确保资产合理配置与定期维保； 4、协调公司内外部资源关系，妥善应对突发状况，保障业务平稳运行； 5、管控日常行政费用支出，制定成本节约方案并落实执行，提升资源使用效能。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理或相近专业优先，需为全日制教育背景； 2、具备5年以上行政领域工作经验，有团队管理与多项目协同的实际经历； 3、精通Office办公工具，能高效完成数据整理分析及文书撰写任务； 4、服务意识强，工作认真负责，抗压性强，具备出色的沟通协调与应急处理能力。

1、负责场内食堂运营、宿舍运营及6S规范执行 2、负责本地物资采买及场内安全生产监督工作 3、协助场长开展考勤制度、薪酬方案的传达与落实等人事事务 4、直接主导饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘实施 5、负责组织生产员工的技能培训、文化娱乐活动等团队建设工作 6、需具备行政管理相关工作经验

岗位职责： 1.负责搜集并归集商业地产招商相关的政策、法规及市场动态信息 2.负责招商租赁合同、运营数据资料、物业合同文件等的归档管理与日常调用 3.配合公司统一档案管理要求，定期向档案管理人员移交相关文档资料 4.承担本部门公文的起草、录入、打印及相关文书处理工作 任职要求： 1.具备一年以上房地产招商文员相关工作经历 2.具有较强的执行力、责任感和服务意识 3.熟悉商业领域基本业务知识和行业背景 4.熟练操作CAD绘图软件及常用办公软件 5.具备扎实的计算机应用能力，熟练掌握办公自动化工具，具备优秀的文字组织与写作水平

岗位职责： 1.负责搜集并归集商业地产招商相关的政策文件、法律法规及市场动态信息 2.负责招商租赁协议、运营数据资料、物业管理合同等相关文档的归档与调用管理 3.配合公司统一档案管理要求，按时向档案管理专员移交相关业务资料 4.承担本部门日常公文的起草、录入及打印工作 任职要求： 1.具备一年以上房地产招商文员相关工作经历 2.具有较强的执行能力、责任意识和服务观念 3.熟悉商业领域基本行业知识和运作模式 4.熟练操作CAD绘图工具及各类办公软件 5.具备扎实的计算机应用技能，拥有良好的书面表达与文案撰写水平

招办公室助理，会开车，喝酒，会ERP系统，会办公软件，会EXCLU，会金蝶财务软件优先 联系电话

岗位职责： 1.统筹公司日常行政管理工作，建立并优化相关制度流程，确保办公室运作高效有序； 2.负责公司资产、办公环境、后勤、会议活动及采购成本等行政事务管理； 3.参与人力规划、协助制定招聘计划并执行、培训组织、考勤薪酬核算及员工关系管理； 4.协调内外部关系，处理突发事件及紧急事务，维护公司形象。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先； 2.至少3年以上行政管理经验，有房地产行业背景者优先； 3.具备良好的组织协调能力和团队管理经验； 4.熟练掌握办公软件，具有较强的文案撰写能力； 5.优秀的沟通能力，能够在跨部门间有效推动工作进展。

岗位职责： 1.全面负责公司日常行政事务的统筹管理，建立健全并持续优化相关制度与工作流程，保障办公体系高效顺畅运行； 2.管理公司资产、办公环境维护、后勤支持、会务活动安排及采购成本控制等综合性行政工作； 3.参与人力资源规划，协助拟定招聘方案并组织实施，统筹培训安排，负责考勤统计、薪酬核算及员工关系日常管理； 4.协调公司内外部沟通协作，妥善应对突发事件与紧急事项，维护企业良好运营秩序与对外形象。 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2.具备3年以上行政管理工作经验，具有房地产行业从业经历者优先； 3.拥有较强的组织协调能力及团队管理实践； 4.熟悉常用办公软件操作，具备扎实的文书撰写功底； 5.具备出色的沟通表达能力，能够有效推进跨部门协作与任务落实。

22-45岁，初中学历，踏实肯干，能适应封闭式管理模式 享受三节福利、员工子女考上大学奖励、双胞胎生育奖励、团队建设活动、生日会、工装发放、爱心基金帮扶、免费带薪技能培训； 主要工作职责： 1、负责餐食及各类物资的配送与领取； 2、生活区域环境卫生的日常清洁与维护； 3、生活区员工衣物的清洗与规范管理； 4、隔离宿舍及接待宿舍的6S标准执行与管理； 5、生活区各场所的定期消毒作业