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招聘工人数名，工作地点在北海，薪资为3500-5000元/月。

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招聘：洗浴领班薪资：2800-3000元/月任职要求1.高中及以上学历，有服务业管理经验2.具备良好沟通能力与团队协作精神3.熟悉洗浴行业标准操作流程（有相关经验优先），具体面议。

婚礼执行师,面议,招聘人数：2人,到岗时间：不限,性别要求：不限性别,婚况要求：不限婚况要求22至35岁，身高1.55米以上，五官端庄，待遇面议。应聘联系：（）

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北海市海城区招二保焊/气焊

文化石铺贴招工 它按实际铺贴完成面结算，不含门窗洞口，现场实测实量） 3. 材料：文化石（甲方提供文化石、粘结剂、勾缝材料；班组自带所有施工工具、切割机、灰桶、靠尺、脚手架/登高设备、劳保用品） 4. 基面：水泥抹灰墙面，基层平整，甲方负责基层处理；若基层空鼓、掉粉提前沟通。 5. 施工内容：文化石排版、预铺、拌粘结砂浆、上墙铺贴、调平、留缝、勾缝、清理石材表面污渍、完工后现场卫生清理。 1. 铺可大面积施工。 2. 文化石粘贴牢固，无空鼓、脱落；阴阳角收口整齐，缝隙均匀顺直。 3. 勾缝饱满，不能污染石材表面；完工及时清理表面水泥、胶渍，禁止硬刮伤石材。 4. 垂直度、平整度达标；边角破损的石材挑出不使用。 5. 成品保护：铺贴完成区域做好防好 6. - 班组需保证足够人手，按时完工；雨天、潮湿天气按规范停工。 报价与结算方式 2. 结算：按月进度付款，，____日内结清尾款。 3. 说明：不含脚手架租赁（如有高空，另行协商）；不含基层修补。 责任与安全 1. 施工安全：班组全权负责施工安全，戴好安全帽，高空作业做

有干节日短期服务员的吗，联系方式具体谈

招聘小工一名，负责打混凝土，薪资200元。有意者请尽快联系报名。

招聘氩弧焊工一名，需自带工具，薪资为每天450元。

明天需要两名工人从事零活工作。

住校教官1、年龄:20~50岁;2、形象气质佳，五官端正，能吃苦耐劳;3、文化程度:初中以上毕业;4、退伍军人、有工作经验者优先，包吃住，月休4-6天。1、负责喊学生起床，打扫卫生，整理内务。2、午休和晚休时的纪律和清点人数3、校园巡查4、食堂值班。薪资福利:3000~4500元/月招工人数:3名上班时间:星期一到星期五，星期六，星期天轮休

五化三十家子招零工拿袋子捡花球活不累车接车送，一天八小时一百元管吃，有车的拉够五个人以上钱报油钱，白伟艳

6号1个立鼓需要两个

招聘：国家开放大学专科、本科报(东城)薪资：面议国家开放大学专科本科开始报名，各专业名额有限，要抓紧时间，由于国家政策，好多所院校已经取消了专科，但是没有专科毕业证没办法考取各种资格证和报考本科，专科能报上名就已经很不错了。专科的专业：法律事务、护理、药学、公共事务管理、工商企业管理、会计、金融管理、行政管理、小学教育、学前教育、汉语言文学、英语、广告设计与制作、建设工程管理、建筑工程技术、道路桥梁工程技术、工程造价、水利水电工程、汽车运用与维修技术、计算机网络技术、计算机信息管理、电子商务、物流管理、旅游管理、酒店管理、数控技术、机电一体化技术、数字媒体艺术设计、市场营销、老年服务与管理本科专业：金融学、法学、小学教育、汉语言文学、计算机科学与技术、机械设计制造及其自动化、土木工程、水利水电工程、工商管理、会计学、公共事务管理、行政管理、市场营销、学前教育、电气工程及其自动化

主要工作是熟食销售要求干净利索说话流利外向做过销售的优先工资到手每月6000左右业绩高工资更高

一.工作内容 1.对接公司分配的客户资源，精准匹配并推荐合适房源信息。 2.协助客户安排行程，邀请并引导客户前往北海实地看房，推动交易达成。 二.工作要求 1.目标明确，有强烈的赚钱意愿，愿意突破自我，追求高收入。 2.工作不苛求天赋，更看重积极的心态和全身心的投入。 3.性格不限内外向，只要愿意学习、踏实肯干即可胜任。 三.薪资待遇 底薪：2500（无责任底薪）+累计业绩底薪（每达成8万业绩，底薪增加200元，最高6000元） 提成：佣金比例15% 奖金：航班补贴50-100元/次、成交奖励500-1000元/套 其他福利：每月组织团队活动+年度国内外旅游+生日及节日礼品+社保缴纳。 特别说明：公司以业绩为导向，专注结果，消极怠工者请慎重考虑！

详细职责： 1. 根据公司营销方针，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存清点、货龄监控及商品日常运营； 4. 常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护； 5. 策划并执行促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面初期的辛苦与挑战，历经成长的历练，接受市场的严苛检验。随着时光积累与实战沉淀，你将逐步成长为能独立掌控市场格局、带领团队冲击业绩高峰的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多元化职业发展路径：管理与专业双通道并行； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整的人才培养体系：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段个性化设计培训课程，融合理论学习与实战应用，夯实专业能力；③提供多样化岗位实践机会，随时创造价值；④健全的后备人才发展机制，突破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：包含年终奖金及阶段性评优激励，按贡献评估发放，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场） → 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制。

职位详情 游戏代练/陪玩3000起 招10人 北海银海恒大御景半岛-24幢 职位详情 有游戏经验 游戏代练 梦幻西游 回合制游戏 线下办公 薪资月结 【岗位职责】 - 为玩家提供《梦幻西游》等回合制游戏的代练服务 - 完成指定任务、角色养成及日常副本推进 【职位要求】 - 熟悉《梦幻西游》及同类回合制游戏，有游戏代练经验者优先 小白也可培养！ - 能稳定在线工作，责任心强，服从安排 【工作时间】 - 每日12:00-22:00，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合月薪3000-4500元，月结 - 多劳多得，收入与表现直接挂钩

急招！急招！新店开业缺人手，急招发海报临时工（年龄30-60岁）待遇：15元/小时，，每天上午8:00-11:00活儿不复杂：每天3个小时要求：有经验优先，能马上开工的来！联系方式：地址:文明市场附近（中医院）

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备学习意愿和成长潜力即可 4.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作节奏 5.诚信踏实，目标感强，认同团队协作与结果导向文化

一、我们是谁？ 我们是阿里巴巴国际站广西本地服务中心（中供铁军，可自行了解），阿里国际站是全球领先的B2B跨境电商平台。当前广西外贸出口持续增长，市场潜力广阔，团队正处于快速扩张阶段。 二、业务模式？ 面向企业客户开展业务，主要通过电话沟通、实地拜访、会议营销、新媒体运营以及跨行业资源整合等方式，帮助各类企业开拓跨境电商新渠道，实现业务出海。 三、收入如何？ 底薪3000元起＋丰厚提成，一名达标客户经理月税前综合收入普遍在0.6-1万元，业绩突出者年薪可达30万元以上。 四、发展空间？ 公司定期组织内部培训与人才评估，每半年开展一次晋升考核，表现优异者可获得职级提升。随着公司在全省范围内的布局推进，优秀员工有机会晋升为团队主管或城市负责人。 五、基本福利 缴纳五险、非旺季期间双休、带薪年假、定期团建，团队氛围轻松简单，成员以年轻群体为主。 六、【重点来啦】我们需要怎样的伙伴？ 一句话总结：优先考虑曾获销售冠军的候选人，理由如下： 1、有冲劲：对目标执着，渴望成功，具备争先意识。 2、善思考：学习能力突出，能迅速融入新环境并掌握节奏。 3、能坚持：清楚自身目标，愿意踏实投入，专注结果达成。 具备外贸或互联网平台推广经验者优先，综合素质优秀的应届生亦可定向培养。 过于圆滑、缺乏定力、仅想凑经历的伙伴可能不太适合我们。 欢迎更多95后、98后及00后加入我们的成长队伍！

利用公司推广的互联网进行拓客，微信电话维护

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销售专员的核心是通过沟通、推广等方式，将产品或服务卖给客户，达成销售目标，同时维护客户关系。具体包括： •挖掘潜在客户：通过电话、网络、线下拜访等渠道寻找有需求的客户； •介绍产品/服务：根据客户需求，讲解产品优势、使用场景、价格等信息，激发购买意愿； •促成交易：处理客户疑问、协商价格或优惠，最终签订合同、； •维护客户关系：售后跟进，了解使用体验，促进复购或转介绍。 常用销售话术（通用场景） 1.初次接触，破冰开场 ◦“您好，我是XX公司的[姓名]，看到您最近在关注[客户相关的领域，如“职场效率工具”]，我们刚好有一款能帮您[解决具体问题，如“节省30%时间”]的产品，想简单和您聊2分钟，方便吗？” 2.挖掘需求，引导客户表达 ◦“您目前在[相关场景，如“采购设备”]时，最困扰的是哪方面呢？是价格、质量还是售后？” ◦“如果有一款产品能帮您解决[客户提到的问题]，您最看重它的什么特点？” 3.介绍产品，关联需求 ◦“我们的[产品]刚好能针对您说的[客户痛点]，比如[具体功能]，之前有个客户和您情况类似，用了之后[效果，如“成本降低了20%”]。” 4.处理异议，化解顾虑 ◦客户说“太贵了”：“理解您对价格的考虑，不过这款产品的[核心优势，如“耐用性是普通产品的3倍”]，算下来长期使用反而更划算，而且现在下单有[优惠，如“免费安装”]，您觉得呢？” ◦客户说“再考虑一下”：“没问题，是担心哪方面呢？是功能不匹配还是有其他顾虑？我可以再详细给您说明，帮您做个参考~” 5.促成交易，临门一脚 ◦“今天刚好有个限时活动，下单能额外赠送[赠品]，您要是觉得合适，我现在帮您确认订单细节？” ◦“如果现在定下来，我们可以安排[快速服务，如“本周内送货”]，不耽误您的使用，您看可以吗？” 6.售后跟进，维护关系 ◦“您用了[产品]有一周了，感觉怎么样？有没有哪里需要我们协助调整的？” ◦“我们最近推出了针对老客户的[新活动/产品]，特别适合您这种情况，要不要了解下？” 话术核心：少讲“我们产品有多好”，多讲“能帮客户解决什么问题”，站在客户角度沟通，避免生硬推销。