岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2.关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好教学秩序与育人环境 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学段及学科的教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 普通话标准，语言表达清晰，具备良好沟通与组织能力 5. 身心健康，能胜任教育教学及相关工作

1、有高职、中职学校教务、学工或班主任工作经验者优先； 2、本科及以上学历，汽车电子、新能源技术等相关专业； 3、持有中等职业学校教师资格证优先考虑； 4、具备相关职业资格证书（如电工证、新能源汽车维修技师证等）。 5、遵守法律法规，热爱职业教育，具备良好的师德师风。 6、能力要求：普通话标准且流利，富有激情，较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力，思维敏捷；可熟练使用办公软件，可制作课件。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好教育教学秩序 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与沟通能力 3. 具备相应学科教学资格证，持教师资格证上岗 4.有教学经验者优先，应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历 5. 具备团队协作精神，能适应学校教育教学工作安排

【岗位职责】 负责教授课程，制定教学计划并实施； 引导学生积极参与课堂讨论，激发学习兴趣； 定期对学生的学习进度进行评估，并给予个性化的指导。 【任职要求】 持有本科学历，教育学或数学专业优先； 具备良好的沟通能力和耐心，有亲和力； 有教学经验者优先，熟悉新课标及教材内容； 具有优秀的解题技巧和问题解决能力。 【福利待遇】 提供具有竞争力的薪酬体系，绩效奖金丰厚； 定期举办教师研讨会和个人发展培训机会。

【岗位职责】 负责教授课程，制定教学计划并实施； 引导学生积极参与课堂讨论，激发学习兴趣； 定期对学生的学习进度进行评估，并给予个性化的指导。 【任职要求】 持有本科学历，教育学或数学专业优先； 具备良好的沟通能力和耐心，有亲和力； 有教学经验者优先，熟悉新课标及教材内容； 具有优秀的解题技巧和问题解决能力。 【福利待遇】 提供具有竞争力的薪酬体系，绩效奖金丰厚； 五险一金齐全，享有寒暑假带薪休假； 定期举办教师研讨会和个人发展培训机会。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

岗位职责： 1. 负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4. 配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5. 遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2. 普通话标准，具备相应学段教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识与教学实践能力 4. 善于沟通协作，有团队意识和学习成长意愿 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

授课老师（小学语文/数学/英语、高中物理） 岗位职责 1、负责对应学科小班、一对一课程教学工作，熟悉课程体系，认真备课、授课，保证课堂教学质量。 2、根据学生学情，针对性查漏补缺、培优补差，梳理知识点、考点，帮助学生提升成绩与学习思维。 3、课堂氛围管理，善于调动学生积极性，培养学生良好学习习惯。 4、课后及时批改作业、讲解错题，做好学情记录，定期向家长反馈学生学习情况，做好家校沟通。 5、积极参与校区教研、磨课、培训，配合校区完成教学安排、课堂复盘、教学优化工作。 6、维护师生关系，配合校区完成教学服务、续课及学员管理相关工作。 任职要求 1、大专及以上学历，对应学科、师范类专业优先，有教师资格证优先，优秀应届生可培养。 2、熟悉中小学教材及考试重难点，有教培机构授课经验者优先。 3、普通话标准，表达清晰，课堂感染力强，有耐心、责任心，擅长和学生沟通。 4、热爱教育行业，工作稳定，服从校区教学排班，具备良好的服务意识与团队协作能力。 5、无不良从业记录，形象端正，亲和力佳。 薪资待遇 薪资结构：基本工资 + 绩效工资 + 课时费 综合月薪：5000–15000元，多劳多得、上不封顶 课时充足、课量稳定，能力越高收入越高 完善新人带教、系统教研培训，小白可快速成长 教学晋升通道清晰，可往教研、主管方向发展 校区氛围轻松简单、团队年轻化、节日福利齐全 欢迎热爱教育、想长期稳定发展的老师投递，期待你的加入！

【岗位职责】 负责教授课程，制定教学计划并实施； 引导学生积极参与课堂讨论，激发学习兴趣； 定期对学生的学习进度进行评估，并给予个性化的指导。 【任职要求】 持有本科学历，教育学或数学专业优先； 具备良好的沟通能力和耐心，有亲和力； 有教学经验者优先，熟悉新课标及教材内容； 具有优秀的解题技巧和问题解决能力。 【福利待遇】 提供具有竞争力的薪酬体系，绩效奖金丰厚； 享有寒暑假带薪休假； 定期举办教师研讨会和个人发展培训机会。

【岗位名称】 少儿阅读指导老师（1名） 【我们是谁】 一家专注于培养儿童深度阅读能力的精品培训机构。我们相信，爱读书的老师才能带出爱读书的孩子。 【岗位职责】 授课教学： 负责1-3年级学生的分级阅读课程，通过引导、讨论与互动，激发孩子的阅读兴趣，提升理解与表达能力。 班级管理： 把控课堂节奏，维护8人精品小班的课堂纪律，确保每位学生都能有效参与。 学员反馈： 课后向家长反馈孩子的阅读表现，提供家庭阅读建议。 【任职要求】 硬性条件： 专科及以上学历，教育学、汉语言文学、学前教育等相关专业优先。 核心特质： 真心热爱阅读，有持续阅读的习惯 能力匹配： 具备良好的控场能力和亲和力，能hold住活泼好动的一二年级孩子，也能引导三年级孩子进行深度思考。 【薪酬福利】 薪资结构： 底薪 + 课时提成/招生续费提成 + 五险 具体待遇： 面议（根据经验和试讲表现定级） 工作氛围： 小班教学，同事简单，不搞复杂人际关系。

一、招聘岗位：电脑风扇组装、测试、扫码、贴标签等 二、空调车间，坐班 三、任职要求：男女不限，16-48岁，适应两班倒。 四、薪资福利： （一）薪资待遇综合：15~16元/小时，岗位不同时薪不同，4500---5300元；当天安排住宿！ （二）工作时间：每天工作10-11小时 地址：海城区出口加工区 莫主管：（微信可加）

不体检当天安排300-500.一天二保焊/气焊、叉车工

国有企业急招技术岗8人，有社保，包吃住，月休8天！ 一、招聘岗位：机修工4名（必须持有焊工证），电工4名（必须持有电工证）持上岗证； 二、岗位要求： 1、男工，25-45岁，初中及以上学历 2、身体健康，无哮喘病、心脏病、癫痫病史，入职需提供职业健康体检报告，体检项目 高温 粉尘 嗓音 三、福利待遇： 1、综合工资：6000-7000元/月，伙食补贴：30元/天，有五险； 2、高温补贴：每年6-10月，300元/月。 3、住宿：提供宿舍，水电费自理；劳保用品：提供工作服、安全帽、劳保鞋 四、上班时间：三班两倒，月休8天。 五、工作地址：北海铁山港

招聘手工人员。薪资为3500-5000元/月。工作内容为手工制作。要求身体健康、服从工作安排，生熟手均可。

招聘客房服务员。薪资为3001-5000元/月。要求具备吃苦耐劳的精神，做事勤快，服从工作安排。身体健康，能够适应客房清洁的体力劳动。具有一定的团队合作精神。有从事酒店客房行业经验者优先。

招聘站拳道教练，人数1名。工作时间为每周三和周五的18:00至19:30，每次时长90分钟。工作地址在昌吉市第六小学。

招聘跆拳道教练招聘自由搏击教练位置:包头昆区白云路和友谊大街交叉路口往北100m路西要求:有独立教学经验，能独立代课，有责任心工资面议联系电话:（）

招聘跆拳道、武术、散打教练员，提供带薪培训。任职要求：热爱跆拳道、散打运动，人品端正，有团队精神，条件优秀者可放宽；具备相应教练员资格，有敬业精神，能尽职完成道馆常规工作；具有良好的语言表达能力，善于组织和维护道馆形象，善于维护学员；擅长少儿体适能或跆拳道、散打及一项技能者优先录用；有教学经验、在比赛中获奖者优先录用；专业院校、体校毕业生优先录用。工作形式为全职。工作地点位于芒市罕相路12号（芒市第一中学正对面二楼）及梁河。薪资待遇为2500-3000元/月，带薪培训两个月。

【杭州景区通告】空翻特技（杂技）要求：身高165基本功，空翻比较好的，薪资7000-7500+合适的发资料、吃住行安排

招聘武术/搏击教练员。岗位职责包括：按照教学大纲有质量地完成课程教学；有效地与学员及家长沟通，提高家长满意度。任职要求：热爱武道事业，武术赛事取得良好成绩者优先；接收武术、搏击应届毕业生。薪资待遇：年薪8万—12万+（月综合工资5000—10000元），缴纳五险，包吃包住，带薪培训，带薪年假，年终奖，股权奖励。工作地址：德武龙传承故城区域、衡水区域、枣强区域。

招聘康乐部经理。薪资为每月4500至6500元。岗位职责：负责健身中心、网球场、室内高尔夫室、乒乓球室、攀岩、保龄球等项目的相关工作安排和各项目设备设施的检查、维护及日常运营管理。主持康体部工作，实施各经营项目，提供经营与日常管理的方案。任职要求：掌握酒店管理知识成本管理与核算，熟悉康乐设施管理，了解市场营销学和公关知识。大专及以上学历，体育教育、运动康复、酒店管理或相关专业优先。需具备同岗位工作经验，有星级酒店、高端公寓或商业健身场所一线管理经验。

招聘体育教师1名。要求本科及以上学历，并取得相应学科教师资格证书。有小学体育教学或运动队训练经验者优先。应聘者需遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，身心健康，热爱教育事业。薪资福利按海城区相关聘用人员管理方案执行。报名截止时间为2026年8月23日（含当日）。工作地址位于北海市海城区和平路81号。

招聘临聘体育教师。要求本科及以上学历，持有对应教师资格证，年龄35岁以下，责任心强、身心健康、有爱心。有教学经验者可适度放宽条件。薪资福利按海城区相关聘用人员管理方案执行。招聘人数若干名。报名时间为8月22日至25日，有意应聘者请于2026年8月22日至25日期间将个人简历发送至应聘电子邮箱，并致电联系人。学校初审后将通知面试。工作地址为北海市海城区第二实验小学。

岗位职责： 1.负责中小学或高中英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听、说、读、写全方位训练 3.定期进行学习评估与反馈，跟踪学生成长并优化教学方法 4. 参与教研活动及教学资源开发，提升课程质量与课堂互动性 5.配合学校/机构完成教学管理、家长沟通及课外辅导等相关工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德素养和责任心 2.英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与沟通能力 3. 具备教学经验者优先，应届毕业生需有实习或支教经历 4.普通话二级乙等及以上，持有教师资格证者优先 5. 具备亲和力与课堂组织能力，能激发学生学习兴趣

招聘体育教师，人数若干名。要求年龄在20周岁以上40周岁以下，具有本科及以上学历，持有小学及以上体育教师资格证，有从事学校教育教学工作经验并能胜任体育学科教学。特别优秀者可放宽年龄和学历条件。报名截止日期为2026年8月23日18:00前。工作地址位于北海市海城区南珠大道98号。

招聘体育教师1名。要求本科及以上学历，取得相应学科教师资格证书。有小学体育教学、运动队训练经验者优先。应聘者需遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，身心健康，热爱教育事业。薪资福利按海城区相关聘用人员管理方案执行。报名截止时间为2026年8月23日（含当日）。工作地址位于北海市海城区和平路81号。

招聘小儿游泳师，可提供培训，适合宝妈。薪资为3500-9000元/月。有无经验均可培训，有母婴店或游泳馆实操经验者优先。要求细心温柔，有爱心，责任心强，做事细致严谨，服务意识好。

烹饪指导教师（中烹、面点专业） 岗位职责： 1. 教学任务： - 负责专业课课程编写和教学，理论与实践结合，培养学生职业技能。 - 设计教案、组织实训，指导学生考取职业资格证书。 2. 学生管理： - 协助管理班级日常，关注学生心理健康与职业素养养成。 - 带领学生参与技能竞赛、校企实习等活动。 3. 专业发展： - 参与专业建设、课程开发，定期下企业实践，紧跟行业技术发展。 -根据教育改革要求，制定相关专业的人才培养方案。 4. 校企合作： - 引导学生参与实习，推动产教融合，助力学生就业。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上，专业：烹饪与营养教育等，性别：不限，欢迎实习或应届毕业生 福利待遇 1、基本薪资+岗位薪资4500-6000，按国家规定缴纳五险一金； 2、通过转正评估后，有月绩效奖金和季度绩效奖金； 3、在工作期间获得技能证书及比赛奖项后会有学习奖励补助；

岗位职责： 1. 负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4. 配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5. 遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2. 普通话标准，具备相应学段教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 身心健康，能胜任教育教学及相关工作

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5.身心健康，能胜任教育教学及相关工作