

招酒店经理、店长
店长
店长工作地址:下后背塘村6号月休3天月薪5000-9000元+绩效有酒店管理经验,责任心强,有亲和力,沟通能力强,形象气质好有酒店管理经验32~40岁大专以上学历
北海急招酒店经理
酒店经理1-2人月结
店长有3酒店店长管理经验,服务意识好,有线上线下运营能力薪资福利:薪资及其他面谈,提供食宿日常招工人数:1名工作地址:广西北海市涠洲岛百代寮村
北海急招酒店经理
3500-4000元/月
酒店经理月结
招聘:前厅经理薪资:3.5-4千/月工作内容- 负责酒店前厅的日常管理和运营工作- 提供优质的客户接待和咨询服务- 维护前厅区域的整洁和秩序任职要求- 具备良好的沟通能力和服务意识- 能够有效管理团队,具有较强的领导能力- 能够处理突发情况,保证前厅工作的顺利进行
北海海城区招聘:前厅领班薪资:2
2500-2800元/月
酒店经理月结
招聘:前厅领班薪资:2.5-2.8千/月1年以上酒店前厅管理经验,具备优秀的团队协调与客户服务能力,能高效处理突发情况,责任心强。
广西北海海城区招聘酒店经理店长:【薪资待遇】:3300--月薪7000月【岗位要求】
4000-5000元/月
酒店经理3-5人月结
广西北海招聘酒店经理店长:【薪资待遇】:3300--月薪7000月【岗位要求】:32-53周岁,普通话和服务态度要好,有工作经验。附近有意向的人员可以电话联系:宋总
北海急聘酒店经理
3000-5000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店主管(星海酒店)薪资:3-5千/月职责内容:1)负责酒店客房的销售与管理;2)进行销售渠道拓展和客户关系维护;3)负责酒店日常的一些工作;4)为重要客户,团体,会议提供优质到位的个性化服务和客房安排等。任职要求:1)有从事酒店工作经验优先;2)熟悉酒店营销系统专业知识与标准操作流程。具备一定客户群和熟悉周边市场者优先;3)良好的口头及书面表达能力、沟通能力,反映灵活,具备良好的交际能力和沟通技巧,能承受较大的工作压力。4)包住(有餐补)5)接受上夜班
北海急聘酒店经理
酒店经理1-2人月结
店长5年以上管理经验,有过酒店管理经验,服务意识好,有相关的工作经验薪资福利:工资面议招工人数:1名工作地址:广西北海市涠洲岛南湾街
恩施急招酒店经理
5000-8000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店执行总监薪资:5000元以上/月“工作内容:1、能妥善管理酒店前台、客房、餐饮各部门的日常运营2、具备协调酒店各部门能力,统筹管理好酒店的财务支出和各项预算安排3、负责酒店的招聘、培训、绩效考评等人力资源管理4、制定和完善酒店的服务规范,提升酒店形象5、与重要客户保持良好关系,针对客户需求调整并完善酒店服务标准6、确保酒店运营安全,制定相应的应急计划和措施,以应对可能发生的突发事件7、积极开展市场推广活动,并具备给酒店制定长期发展战略和目标的能力任职要求:1、年龄:30-45岁2、学历:大专3、有3年以上酒店管理经验,能接受偶尔出差(州内省外),会开车优先4、上班时间:行政班5、吃住:包吃包住6、综合薪酬:5000-8000元/月,购买社保7、上班地点:龙坪避暑小镇“
阳江阳东区急招酒店经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责:1.协助酒店经理进行日常酒店管理工作,确保服务质量;2.参与制定酒店的经营策略,帮助提升酒店的市场竞争力;3.领导和管理酒店内部团队,确保各部门高效合作;4.监督酒店服务标准,确保宾客满意度,并妥善处理客户投诉;5.协助控制酒店运营成本,优化资源配置。任职要求:1.对酒店行业充满热情,具备良好的管理能力和服务意识;2.能够有效地协助团队完成任务,有责任心;3.具备良好的客户服务意识,能够妥善处理突发事件;4.熟练掌握酒店管理系统及办公软件的使用。
无锡急招酒店经理
酒店经理1-2人月结
【招聘职务】驻店经理1名【工作地点】无锡【薪资待遇】高额底薪+绩效【学历要求】大专以上【年龄要求】40岁以下【工作经验】有能力管理300-400间房的酒店体量,在营酒店,经营稳定,应聘者具备亚朵或橘子水晶等酒店工作经验更佳。条件不符请勿扰,感谢!【联系微电】朱老师
客房服务员
3000-4000元/月
客房服务员月结全职
吃苦耐劳,服从管理,,包吃住,月薪3500+奖金(一年13薪)(上班时间8:30-17:00,含用餐时间,下班前保证空房按质按量完成,不接受自由上班时间);
北海急聘酒店前台
3000-3500元/月
酒店前台月结
招聘:民宿前台薪资:3-3.5千/月负责客房预订信息录入,接待客人,办理入住登记手续,提供咨询服务等其他领导安排的工作具有良好的沟通能力和服务意识,形象气质佳,具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养。本岗位工作地点在涠洲岛
北海急招酒店前台
2500-3200元/月
酒店前台月结
招聘:前台薪资:2500-3200元1、掌握房态并及时与房务核对房态;2、掌握业务知识及操作技能,负责住房、放假、服务设施的咨询推销工作;3、了解客情,做好客户咨询、客户投诉及其他突发事件的解决工作;4、做好各类报表打印及统计工作;5、完成其他领导交办工作。【岗位要求】2、熟悉电脑软件操作;4、有酒店和民宿前台接待经验、懂得OTA操作的优先
连锁品牌酒店店长
酒店经理
1、参与酒店前期筹备及后期运营管理工作;2、负责酒店日常经营和管理工作,根据品牌要求制定酒店业务规划,年度经营计划,确保酒店经营和管理指标的完成;3、处理住客宾客投诉,收集宾客意见,建立相关案例库;4、负责店内人事工作的监督、指导及招聘工作,带领团队完成经营管理各项指标;5、负责安全管理,抓好食品卫生、治安安全等工作;6、统筹协调酒店外部公共关系,维护公司的品牌形象和声誉。其他相关职责成本控制:严格控制经营成本和各种费用开支,确保利润指标的完成。特殊情况处理:在特殊情况下,店长需要临时顶替包括大堂在内的各种职务。
北海银海区职位:前台接待员职位描述:诚聘酒店前台接待数名
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
职位:前台接待员职位描述:诚聘酒店前台接待数名,工资2800元底薪加提成,全勤奖100元,(具体面议)月休4天要求:1、品行端正,性格开朗,身体健康,形象气质佳2、有较好的亲和力、沟通及表达能力,熟悉电脑基本操作,有经验者优先
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