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公司主要做汽车管道的一些产品，短工期的刚需 适合过度，工期灵活，纯工资，一次性到账，无需补差价，无套路招工 不卡民族，上班可带手机，不卡纹身，不穿不看。 招聘要求： 20-45，20-42周岁，有无工作经验均可接受 法定39元/时正常补贴，初中及以上学历，会26字母 不需要太高的学文，工作好干一学就会 招聘岗位:操作工（机器人自动操作、人工辅助、空调管道小配件）质检员、包装工 员工模式：日结全额      员工点对点245元/天      员工点对点245元 综合工资7500左右，工时330左右。 正常办理离职 工作时间：     白班:07:00-18:30     夜班:19:00-次日06:30     免费包吃一顿工作餐 厂外4-6人间住宿 当天安排住宿,距离厂区1公里,步行10分钟) 面试时间：中午12:30周一正常面试，当天安排宿舍。

嘉兴市嘉善县招工地小工/杂工、建筑木工

· 包装、组装、操作工，主要生产手机、电脑、配件等产品 · 工序简单易学，无需经验 【职位要求】 · 年龄18-45周岁，男女不限 · 无学历及工作经验要求 【工作时间】 · 正常8小时制，超出部分算加班 【薪资福利】 · 综合工资7000-8500元，一个月休息四天 · 小时工27元/小时 · 每月15号发工资，离职提前一周可结清 · 可预支工资600-800元 · 提供一日三餐及免费住宿 · · 法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 · 进厂稳岗补贴500元 · 老带新有红包奖励 【晋升空间】 · 可晋升为储备干部、领班/线长、组长、车间主管

一、我们提供什么（岗位优势） 1. 高收入承诺：提供两种高激励薪酬模式，结果导向，多劳多得。 ◦ 模式A：底薪4500元 + 10%提成，综合月薪6000-8000元。 ◦ 模式B：高提成模式（比例50%-60%），收入无上限，月入过万是团队普遍水平。 ◦ 新人保障：前2个月有专人带教，平均收入可达7000元左右；稳定满3个月后，月薪10000+非常普遍（可提供历史工资条参考）。 2. 零压力成长：完全接受小白！公司有完善的“老带新”体系，一对一教学，工作内容标准清晰，通常3天可上手，7天熟悉全流程。 3. 卓越福利与氛围： ◦ 作息：上六休一，固定周六休息，年假20天左右。 ◦ 薪资日：每月15号准时发薪，绝不拖欠。 ◦ 团队氛围：扁平化管理，团队年轻有活力，定期组织户外团建（公司出资）、月度聚餐、节日礼品、开工红包等，工作开心不内耗。 ◦ 发展前景：公司处于扩张期，直属招聘团队，晋升通道透明、快速。 二、我们需要你做什么（岗位职责） 1. 负责为公司合作的各大厂区招聘普工/操作工。 2. 全程跟进求职者，包括电话/在线沟通、面试引导、入职办理及后期维护。 3. 完成招聘相关的数据登记与统计工作。 三、你适合我们吗（任职要求） 1. 年龄17-35岁，学历不限，条件优秀者可放宽。 2. 会电脑基本操作（如打字、使用微信/QQ）。 3. 沟通顺畅，有责任心，有强烈的赚钱欲望和上进心。 4. （最重要） 愿意学习，敢于挑战，对人力资源或销售工作有热情。 ◦ 无需经验，我们有成熟培训体系。 ◦ 无需自带资源，公司提供优质招聘渠道。 加入我们，你将获得： 不仅是“一份工作”，更是一个“高收入的起点”。我们相信，努力就该有丰厚的回报。在这里，能力决定收入，一年崭露头角，两年实现跨越，欢迎有志青年一起拼搏！ 沟通方式： 对该岗位感兴趣，请直接点击“立即沟通”。 欢迎随时提问，我会详细为您介绍工作地点、面试流程及薪酬细节。

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