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帖子发布员 一、工作内容: 1.通过网络/自媒体平台，发帖 2.纯线上，不打电话。帮公司筛选意向客户 3.普通干100-150/天 加油干160-300 二、岗位要求: 1.有无经验均可，可居家操作 2.工作轻松，无压力，性格活泼开朗乐观 3.工作细心、有执行力、有责任心、有上进心。

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1.招收驾驶培训学员2.宣传公司3.听从领导安排4.可兼职，日结

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岗位职责： 1：在办公室完成指定的日常工作任务、确保工作质量和效率。 2：有增训老师带根据培训老师指导完成任务,170一天，中午管饭,当天做完就结算 3：工作时间：早上九点到下午五点。 任职要求： 1:不限经验和教育背景,但需良好的沟通能力。 2:有责任心,能够准时完成分配的任务。薪资福利： 薪资：150元/天。餐点：中午提供。 结算方式工作完成后即时结算。

一、术前准备工作 1.患者与手术信息确认 提前与医院科室（如骨科医生、护士）沟通，确认手术患者的基本信息（病情、身体状况等）、手术类型（如关节置换、脊柱内固定、创伤骨折复位等）及手术方案。 根据手术需求，核对所需医疗器械的型号、规格、数量（如人工关节假体、钢板、螺钉、髓内钉、手术工具包等），确保与患者适配（如假体尺寸需匹配患者骨骼数据）。 2.器械准备与核查 负责医疗器械的出库、清洗、消毒（或协助医院消毒供应中心处理），确保器械符合手术室无菌要求。 提前将器械运输至医院，按手术室规范摆放，检查器械包装完整性、有效期及灭菌指示合格性。 3.术前技术沟通 与主刀医生沟通手术细节，确认器械使用流程、特殊技术需求（如导航辅助设备操作、个性化假体安装要点），解答医生关于器械性能的疑问。 二、术中跟台配合 1.器械传递与操作支持 在手术过程中，根据医生指令准确传递器械（如骨钻、螺丝刀、复位钳等），协助完成骨骼暴露、复位、固定等步骤。 对于植入类器械（如人工关节、脊柱钉棒系统），指导医生正确安装（如调整角度、敲击力度），确保符合手术规范。 2.器械清点与管理 协助护士进行术前、术中、术后的器械清点，防止器械遗落于手术视野，确保手术安全。 实时维护器械状态，如工具磨损时及时更换备用件，避免影响手术进度。 3.技术问题解决 若术中出现器械适配问题（如型号不符）、操作故障（如工具卡顿），及时提供解决方案（如更换备用器械、指导替代操作方法），必要时联系公司技术团队远程支持。 三、术后跟进工作 1.器械回收与处理 术后回收可重复使用的器械，按公司流程清洗、消毒、打包，记录使用情况（如磨损程度、灭菌次数），确保下次使用合规。 对于一次性植入器械，整理产品包装、合格证等资料，协助医院完成医疗废弃物处理登记。 2.手术记录与反馈 记录手术过程中器械的使用情况（如植入物型号、用量）、医生反馈（如操作便利性、改进建议），形成报告提交公司，为产品优化或销售策略提供依据。 3.客户关系维护 与医院科室保持沟通，解答术后关于器械护理、患者康复的疑问（如植入物术后注意事项），维护公司与医院的合作关系。 四、其他辅助工作 参与公司组织的产品培训，学习新器械的性能、操作方法及相关骨科手术知识，提升专业能力。 协助销售团队进行市场推广，如在科室会议中演示器械使用技巧，或提供临床案例支持。 五、经验要求 跟过运动医学，创伤骨科3年。

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工作职责： 1、资料核对：按照上级指示与部署，完成教材及相关材料的编制与更新工作，确保内容准确无误； 2、班级管理：科学规划学习进度，落实班级回访机制，实施学员社群分层运营，精细化安排课程并通知学员准时参课，在学习群中及时响应学生疑问，开展在线文字答疑，积极疏导学员学习困难，有效降低投诉与退费情况； 3、售后服务支持：准确、及时、礼貌地参与各部门售后问题解答，高效处理咨询教师的相关问题。 任职要求： 1、硕士研究生学历； 2、护理学、临床医学、公共卫生等相关专业优先考虑； 3、熟练运用常见统计分析工具，了解科研论文撰写及发表流程，具备耐心与责任心

1、执业方向：中西医结合领域 2、熟悉常见病及多发病的诊疗方法 3、具备良好的沟通能力

工作内容： 1、负责为院内患者提供临床诊断依据及制定治疗方案，开展诊疗服务并给予专业指导； 2、完成患者用药说明及健康咨询服务，保持良好的医患沟通； 3、定期为患者录制并提供关于养生、保健、疾病预防等方面的专业知识视频讲解； 岗位要求： 1、具备5年以上临床工作经验，中西医理论基础扎实，临床技术娴熟，有妇科领域经验者优先； 2、具有较强的沟通与表达能力，服务态度亲切，富有耐心； 3、持有主治医师或以上职称，曾任主任、副主任医师或有三甲医院工作经历者优先考虑； 4、薪资待遇根据职称级别及实际临床年限面议。

一、任职要求： 1.年龄：35-55岁。 2.学历与专业：临床医学或医院管理类相关专业，本科及以上学历。 3.职称：具备医学类中级及以上专业技术职称。 4.经验：拥有扎实的综合医疗临床背景，有三甲医院医务科主任工作经历者优先，能力突出者可考虑退休返聘。 5.核心能力：熟悉医疗质量控制与安全管理体系建设，具备风险预警与处置能力，擅长跨科室协作，掌握医疗行业相关政策法规。 6.综合素质：具备较强的决策判断力和抗压能力，能够妥善应对突发医疗事件，具有良好的沟通协调与公共事务处理能力。 二、岗位职责： 1、医疗业务统筹 统筹协调各临床及医技科室，合理调配医疗资源，主导日常医疗管理工作，涵盖门诊、住院及应急救治等流程优化，保障医疗服务高效有序开展，为患者提供安全、规范、优质的诊疗技术支持。 2、质量与合规管理 (1)强化质量管理，构建完善的三级质控体系； (2)制定并完善医疗质量管理制度与标准； (3)编制医务部门质量管理实施方案； (4)定期组织召开质量分析会议及专项培训； (5)监督医护人员落实诊疗规范及核心制度执行。 3、纠纷与投诉处理 (1)关注临床一线医疗信息反馈，对急需医疗物资及时推动相关部门响应，提升运行效率； (2)主导医疗纠纷和患者投诉的调查与处理，组织病例讨论与责任评估，牵头处置重大医疗安全事件，推进整改措施落地。 4、培训与考核 (1)组织开展医务人员继续教育、专业技能培训及业务考核； (2)提升团队整体专业素养，确保人员执业资质符合规范要求。 5、外部关系协调 (1)配合卫生行政主管部门的各项检查与督导； (2)对接卫健委、医政科、医调委、政务服务中心、公检法单位及公安机构等，维护良好政企协作关系，助力医院资源拓展与业务发展。 6、其他 (1)负责医疗相关文书资料的动态更新与归档； (2)协同总务部门完成设备设施的安全检测，包括消防、医疗废物、放射防护等方面的检查工作； (3)负责医保政策落实及相关事务的统筹管理。

【岗位职责】 1、负责本科室常见病、多发病的诊疗工作，为患者提供全面的评估、检查、诊断、治疗及医疗保健咨询服务。 2、按照公司规范，准确、完整地书写病历与处方，确保病历资料齐全并及时归档。 3、结合患者实际情况，清晰、耐心地说明病情及治疗计划，确保患者充分知情并配合治疗。 4、根据客户健康状况，个性化制定健康管理方案。 【任职要求】 1、具备大专及以上学历，持有执业医师资格证书，具有主治医师、副主任医师或主任医师职称者优先考虑。 2、具备5至10年及以上临床诊疗工作经验。 【薪资待遇】综合收入10K~15K上不封顶，五险、提供住宿等。 办公地点：谭家冲、先锋、兰亭、学联、学府、星湖、骑龙等社区卫生服务站均有空缺，可就近选择！！！

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岗位职责： 1、依据处方内容，使用智能化发药设备完成中药配方颗粒的配药操作； 2、配合药剂师向患者说明用药指导及相关注意事项； 3、负责药房药品的补货、存放及日常储存管理； 4、对所使用的设备进行规范操作、清洁维护及日常保养工作。 任职要求： 1、具备中药学、药学、药剂学、制药工程、医院药学等相关专业背景者优先考虑； 2、工作踏实肯干，具备基本的药理常识； 3、持有药学类相关资格证书者优先（如药师证、执业药师证）； 备注： 1、岗位录用后，公司将安排专人开展设备操作及基础中医药知识的培训； 2、入职后可享有与公司其他员工同等的晋升、晋级及调薪机会（职业发展路径包括药剂师、药理师、医药研发人员等方向）； 3、该岗位的五险一金在四川成都缴纳

教官 岗位要求：1.身高160cm以上；2.年龄在19至28岁之间；3.能吃苦耐劳，有责任心，服从管理。 薪资待遇：月薪3000至5500元，节假日加班补贴。招工人数：25人。

招聘：专职管理人员 薪资：3001元以上/月 具体面议，入职缴纳五险，月休4天1.大专及以上学历，具备项目管理或教育培训行业经验者优先；2.沟通组织能力强，应变灵活，责任心强；3.熟练使用办公软件，有一定数据分析能力。

岗位职责： 1.负责完成上级安排的日常事务性工作，确保各项任务高效有序推进 2.协助相关部门开展基础性支持工作，提升整体协作效率 3.根据实际需要参与岗位相关的学习与培训，持续提升业务能力 4.遵守公司规章制度，积极融入团队，维护良好的工作氛围 任职要求： 1.学历不限，具备基本的沟通能力和学习意愿 2.经验不限，愿意从基层做起，有责任心和团队意识 3.工作态度端正，能适应岗位基本工作节奏 4.具备良好的执行力，能够按时完成交办任务

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