
化学教师1-3年本科及以上
招聘职位(高中教师)
语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、政治、地理若干名。
招聘对象
全日制本科及以上学历,应往届毕业生。
招聘要求
1.遵守中华人民共和国宪法和法律。
2.具有良好的品行和岗位所需的专业知识和技能。
3.具有一定的计算机操作能力,能熟练使用常用办公软件,能独立制作教学课件,能熟练利用多媒体设备开展教育教学工作。
4.师德高尚,热爱教育事业,专业成绩优秀,身心健康,吃苦耐劳,服从学校安排,能参与并及时完成各项工作。
5.具有全日制本科及以上学历,有相应的学科背景,取得毕业证书、学位证书。
6.具有相应学科,相应学段或更高学段的教师资格证,2025届应届毕业生应当在2025年12月30日前取得教师资格证。
7.年龄在50周岁以上,特级教师、学科带头人、骨干教师等特优人才可适当放宽条件。
8.双一流学校和学科的毕业生、应届生优先录取。
9.形象气质佳,能流利地运用普通话及现代教学软件进行教学,能和家长、学生进行良好沟通。
10.能胜任班主任工作者优先聘用。
薪酬福利
可观的薪酬待遇
1.应届优秀毕业生年薪:8-11万。
2.中青年骨干教师年薪:12-16万。
3.学科带头人年薪:16-25万。
完善的福利体系
1.按照国家政策规定缴纳“五险”,发放节假日福利,双休。
2.享受一年一调薪、年底绩效奖金、带薪寒暑假、团体旅游等福利。
3.解决本校教师子女的入学问题,学费优惠50%。设立专项奖励:获“骨干”“精英”“优秀教师”“优秀班主任”等称号,获教研、升学方面等突出成果,辅导学生参加市级以上体、艺、科技等比赛获奖者,可根据具体情况获专项奖励。
联系方式
[简历接收邮箱]
大数据分析专员
7000-8000元/月
数据分析师3-5年本科及以上
.承担数据中台及数据类项目中的数据构建与分析任务。
2.负责对接数据应用需求,撰写需求文档,并完成数据产品方案设计;
3.开展数据需求相关的调研与分析工作,对多源数据进行归集与处理,涵盖指标设定、计算规则、统计标准及数据来源评估等内容;
4.参与数据仓库各层级的数据模型架构设计;
5.参与数据接入、数据清洗、数据仓库搭建及可视化等全流程开发与实施工作。
职位要求:
1.本科及以上学历,大数据、计算机、数学、统计等相关专业;
2.3年以上大数据分析相关工作经验,有金融领域数据分析背景者优先;
3.具备良好逻辑思维能力,能与业务团队高效协作,准确理解并响应业务需求;
4.熟练掌握SQL及主流大数据技术栈,熟悉数据处理体系架构,了解Hadoop/Spark/Flink/Hive/Hbase/Kafka/Greenplum/Oracle/MySQL/PostgreSQL等工具;
5.具备扎实的编程基础,掌握Java、Python语言,有独立开发爬虫或接口的实际经验;
6.了解数据仓库建设方法论,具有数据模型设计实践经验者优先;
7.熟悉数据可视化实施流程,掌握帆软Report、帆软BI等常用可视化工具。
排班专员/数据岗
5000-7000元/月
数据分析师1-3年大专及以上
一、岗位内容
主要负责项目数据分析、团队排班、考勤管理,如下:
1、根据甲方提供话务预测进行排班
2、对项目考勤进行管控,对现场员工工作状态进行监控,确保运营生产正常
3、对项目各类所需数据进行统计、通报
4、协助上级领导整理数据制作PPT材料
二、岗位要求
1、大专及以上学历,专业、性别不限,年龄18-35周岁,有明确的个人职业规划,良好的态度和工作热忱;
2、良好的沟通协调能力,组织管理能力,服从团队管理,可以接受加班、行政班轮班;
3、精通操作系统及Office办公软件及常用函数的使用,具备编程能力者优先,具备排班经验者优先;
4、对数据敏感,从事数据处理工作1年以上;
5、熟悉PPT制作技能。
三、上班时间
1、上班时间:朝九晚六
2、周末双休,如遇工作需要安排加班会另行调休。
四、薪资待遇
1、薪资结构:基础工资+全勤奖+住宿补贴+绩效奖+其他福利(月度优秀奖励、年终福利、管理忠诚奖)
2、综合薪酬4.5K-7K,根据面试情况定职级定薪酬
数据专员
4000-5000元/月
数据分析师1年以下大专及以上数据分析/挖掘经验家居家装装饰审计会计统计
主要岗位内容:
①负责督导部各类数据的收集与整理,确保信息实时更新并按时汇报;
②熟悉掌握部门各项管理规范与制度要求;
③编制周度、月度、季度及年度销售业务报表,并及时推送至指定群组供管理层审阅;
④协同其他部门完成数据表格的归集与规范处理;
⑤整合分析平台上同类型市场的相关数据信息;
⑥为公司决策提供可靠的数据支持与基础依据;
⑦执行上级安排的其他工作任务。
基本任职要求:
①精通Excel,熟练运用各类办公软件;
②大专及以上学历,具备半年以上工作经验,有会计、审计、数据分析或统计背景者优先考虑;
③工作认真负责,具备较强逻辑性与良好的沟通协调能力;
④品行良好,遵守公司保密规定,能够严格按照标准和流程开展工作。
薪资福利:
1、薪酬范围:4-5k+常规福利。
2、月休5天+法定节假日;其他特色带薪假:儿童节0.5天假+38节0.5天假+生日假0.5天+亲子假0.5天+孝心假2-4天+学历提升考试带薪假+内训师假0.5天/月。
3、公司特色福利:业务骨干及中高管理层每年1-2次外省带薪培训、入职周年福利、中庭讲师节、健康运动日、助人为乐奖、员工互助基金、学历提升奖励、技能提升奖励、孝亲礼包、特优价装修、购车资助、股权激励等。
化学老师
100-500元/天
化学教师经验不限学历不限教师小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-02-08
岗位职责:
1.为学生提供个性化的课程讲解,保障教学效果与知识吸收;
2.结合学生学习进度,及时开展辅导与指导,助力其掌握化学核心内容;
3.经验不限,具备教学类培训经历;
4.有教学实践经验者优先,能灵活运用现代教学理念与技术手段。
任职要求:
1.热爱化学教育工作,具有高度的责任感和良好的亲和力;
2.拥有出色的沟通技巧和协作意识,可顺畅对接学生、家长及教学团队;
3.有化学相关授课经验者优先,能够迅速融入教学场景,采用高效教学方式。
待遇从优
数据统计专员
2000-3000元/月
数据分析师经验不限大专及以上
岗位职责:
1、负责日常数据的采集、归集与分析工作,确保信息准确及时;
2、采用统计手段对数据进行深入剖析,为管理决策提供依据;
3、按周期输出数据分析报告,助力业务团队获得可靠的数据支撑;
4、参与数据处理系统的优化升级,提高数据运转效率;
任职要求:
1、掌握常用数据处理与分析工具,如Excel、SPSS、SQL等;
2、具备优秀的逻辑分析能力,能独立开展数据分析相关工作;
3、拥有良好的沟通协调素质,可与各职能部门高效配合;
4、对数据敏锐,具备较强的信息洞察力,能通过数据识别问题并提出改进对策。
化学教师
3000-8000元/月
化学教师1-3年本科及以上教师教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育二级甲等教师资格证二级乙等教育学专业背景学科相关专业背景坐班可兼职普通话水平测试等级考试一对一教学
负责本科目教学及配套工作,态度认真,具备耐心与责任感
数学:小学、初中、高中
物理:初中、高中
化学:初中、高中
工作地址:
1. 东葛古城路口附近教学点
2. 嘉和城教学点
化学老师
7000-12000元/月
化学教师1-3年本科及以上教师资格证教师高中教育初中教育教育培训
招聘职位:化学老师
工作地点:广西省南宁市兴宁区默学教育
经验要求:不限(有经验者更好)
最低学历:本科及以上学历
薪资范围:7k-12k
职位描述:
1. 主要负责各年级学生的学业辅导与学习规划;
2. 在教学过程中制定个性化培养计划并记录课堂反馈,定期开展阶段性测评;
3. 关注学生成长,引导学生建立积极向上的学习态度和健康的生活习惯;
岗位职责:
1. 根据学生实际情况进行备课与针对性辅导,激发学习兴趣,提升学业成绩;
2. 具备良好的协作意识,积极参与教研交流与团队任务;
3. 能够适应高强度工作节奏,具备较强的抗压能力与执行能力;
4. 理解他人需求,善于换位思考,主动支持同事与学生;
5. 表达清晰流畅,性格热情开朗,具有高度责任心、服务意识及沟通技巧;
6. 求知欲强,思维活跃,能够在教学中融入创新方法;
任职要求:
1. 热爱教育行业,工作认真负责,具备较强的职业追求与敬业精神;
2. 品行端正,遵守师德规范,作风严谨,踏实肯干;
3. 语言表达出色,逻辑思维敏捷,富有亲和力且耐心细致;
4. 熟悉中小学课程体系者优先考虑;
5. 了解青少年学习行为与心理特征,能根据个体差异实施差异化教学,探索多样化的授课模式;
6. 普通话标准,善于洞察学生情绪,擅长与学生及家长有效沟通;
7. 持有《教师资格证》者优先,全日制师范类专业背景更佳;
8. 具备课堂教学、课外辅导、家教经历或曾在学校、培训机构、教育内容相关岗位工作者优先录用;
职位信息:
1. 入职前提供带薪培训;
2. 团队氛围轻松和谐,注重高效协作,配备专人指导教学工作;
工作氛围:我们重视劳逸结合,团建不搞形式主义,不跑步不喊口号!主打放松体验,比如泡温泉!团队关系融洽,严禁强制加班!!!
联系方式:
面试要求:请携带纸质版简历,并准备一段10-15分钟的试讲内容(自选课题,建议选择擅长领域)
高中化学老师
6000-20000元/月
化学教师1-3年本科及以上教师教育工作经验高中小班教学(3-25人)培训机构线下教育一级教师二级甲等教师资格证二级乙等教育学专业背景坐班普通话水平测试等级考试一对一教学普通话发音标准
前瞻教育化学教师
岗位职责
1、承担初高中化学课程教学任务,依据教学计划与大纲要求,科学设计教学内容,拟定课程进度安排;
2、独立完成课程策划、教案准备及教具、多媒体课件等教学资源的制作,确保教学目标有效达成;
3、配合公司管理要求,积极参与教研活动,持续改进授课质量,通过多种学习渠道提升专业能力;
4、结合教学阶段特点,灵活制定阶段性教学方案,并组织实施测验,评估学生学习效果;
5、落实学生课堂表现评价、作业批阅及家长沟通工作,细致回应学习疑问,做到问题及时发现、及时处理;
6、积极与学生和家长互动交流,建立良好的家校合作关系;
7、配合完成公司日常事务及相关交办任务;
任职要求
1、本科及以上学历,化学相关专业背景,持有教师资格证者优先考虑;
2、具备教学经验者优先录用;
3、普通话表达标准,热爱教育行业;
4、具备较强的沟通表达能力,性格亲和,有耐心与责任心;
5、具备良好职业道德、团队协作意识及个人素养;
薪酬福利
1.(具体面议)初级老师综合薪资6K~8K中级老师综合薪资9K~1.4W高级老师综合薪资1.5W~2W
2、福利:五险,法定节假日,月休6-8天,节日补贴、工龄工资增长等
3、上班时间:周一至周五13:00-21:00(根据课程安排调休)周六周日:视排课情况而定
招聘初中化学老师
3000-6000元/月
化学教师1-3年本科及以上家教教师资格证普通话水平测试等级考试教师职称教育学专业背景讲义/教纲编写能力普通话发音标准大型教育机构经验
岗位职责:
1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划,覆盖学科知识讲解、习题训练与学习方法指导
2.定期跟踪学习进度,及时反馈学习效果,并与家长保持良好沟通
3. 针对薄弱环节开展专项突破,提升学生理解力、解题能力及应试技巧
4.激发学生学习兴趣,培养自主学习习惯与逻辑思维能力
5.遵守教学规范,按时完成备课、授课及课后总结工作
任职要求:
1.热爱教育事业,有耐心、责任心强,具备良好的亲和力与沟通表达能力
2.学科基础知识扎实,熟悉对应学段教材及教学大纲(如中小学语文/数学/英语等)
3.具备基本教学能力,能独立设计教案并实施有效课堂互动
月收入3000-6000元
初高一对一物化老师
1-1.2万元/月
化学教师1-3年本科及以上全职培训机构线下教育教师坐班一级教师三级教师二级教师正高级教师高级教师一级乙等一级甲等二级乙等二级甲等
【岗位亮点】
· 高课时费: 业内极具竞争力的薪资,优秀教师月入10k-20k
· 生源稳定: 机构品牌沉淀多年,暑期/周末排课量大,老师无需自己招生,来了就能接课。
· 教研支持: 提供免费教学题库,助您备课更高效。
【岗位职责】
1. 负责对初高中学生进行“一对一”或“一对多”的化学科目教学辅导,着重于中高考考点串讲、疑难解答及解题技巧讲解。
2. 根据学生的实际情况,制定个性化的教学方案,激发学生学习兴趣,提升学习成绩。
3. 定期与学管师沟通反馈学生学习情况,参与部分教研活动(如集体磨课)。
【任职要求】
1. 学历专业: 全日制本科及以上学历,化学相关专业或师范类专业毕业优先。
2. 教学经验: 至少1年以上初中或高中化学教学经验,熟悉中高考考纲考点,有毕业班带班经验者优先。
3. 能力素养: 讲课条理清晰,风趣幽默,能因材施教;具备良好的师德,责任心强。
我们需要你:
能hold住初高中化学,特别是带过初三/高三毕业班的“老司机”!
熟悉中高考命题套路,能把复杂的化学方程式讲得通俗易懂。
我们提供:
高底薪和课时费: 高于行业平均水平,具体时薪面议(能力越强,薪资越高)
免招生: 只专注教学,生源由我们提供,坐等
寻找化学“提分大神”,初高三冲刺班一对一,等你来战!
你还在为招生发愁吗?来这里,只教课,不招生!
我们是一家专注于一对一辅导的机构,目前拥有大量初三、高三高端学员急需化学拔高。现诚邀经验丰富的化学大咖加入:
【我们寻找的“你”】
· 至少3年以上一线教学经验,对历年中考、高考化学真题有深入研究。
· 有自己独特的教学方法和提分技巧,带出过满分或高分学员的优先。
· 擅长与青春期孩子沟通,既能严厉督学,也能幽默授课。
【我们给出的“诚意”】
· 薪资无上限: 根据试讲水平定课时费,只要你讲得好,薪资你来开!
· 高端生源: 学员质量高,家长配合度高,教学成就感满满。
· 环境舒适: 提供独立的1对1VIP教室,教学设备齐全。
别再犹豫,把你的简历砸过来!
化学老师(有经验)
1-2万元/月
化学教师1-3年本科及以上初中高中线下授课一对一授课授课老师教研化学老师初中化学老师高中化学老师
【岗位职责】 1、负责给学生进行自习管理,以及试卷出题、批改; 2、针对每一位在读学生做好教学规划及课后跟踪,定期跟踪、回访每一位学生,根据满意度回访及时调整教学方向和计划; 3、积极配合班主任召开学生家长会,做好教学和续费计划,配合班主任进行学生维护和续费工作; 4、定期进行集体备课、教研活动、配合班主任和咨询师的工作,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 4、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 5、做好教学授课和课后维护工作,积极推进学生转介绍 6、积极参加公司和校区组织的各项活动 【任职要求】 1、热爱教育事业,潜心教书育人; 2、热情开朗,品行良好,师德上佳,言行举止合乎教师形象; 3、本科及以上学历,熟悉教材与考点,在教学上有所特长; 4、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 5、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+全勤奖+饭补+工龄工资+续费提成+转介绍奖金+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,我们定期进行行业薪酬调查,各项结构的设计均采取薪酬领先水平的薪酬策略。 综合收入月度平均6000-12000,优秀者15000左右,寒暑假可达25000左右,你的收入多少取决于你的付出与努力,在我们这里年收入20万不是梦,靠自己买车买房不是梦,因为我们的使命之一是:为了员工的物质幸福而不断努力! 福利: 节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节 年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利。 年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、团队短途游、每年4月户外春游,管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴。 大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、管理层年会、全员大年会,管理层和优秀员工父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感。 【培训学习】 内部培训:入职培训、周周复盘总结学习会、定期新人阶段成长训、精英提升训、储备管理干部系列课程、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,可以汲取丰富的经验与技能,一路引领你成长。 外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君学、世华教育,每年至少一次线下全员学习、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、家庭教育、家庭关系等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家,因为我们的使命之一是:为了员工身心两方面的幸福而不断努力。 【职业发展】 1、职业发展通道:专员--骨干-储备管理干部-组长-储备主管-主管-储备校长-校长-区域总经理。 2、平均每月有10名左右员工晋升,平均每年培养5名校长。我们的校长或总监级别管理者平均工龄8年时间,很多都是毕业就来到了这里。很多员工虽然入职时没有很多经验,但在公司人才培养体系下,入职半年左右晋升为储备管理干部,入职不到一年晋升为主管岗位,入职两年左右晋升为储备校长,这样的案例比比皆是。只要你够努力,渴望成长,在这里一定可以帮助你实现稳定、持续、长久的职业规划。因为我们的使命之一是:为优秀的教育人才搭建实现人生价值的平台。让员工成长,给员工幸福,是我们所有管理层的工作使命。
物理教师化学教师语文教师奥数老师地理教师
数学、物理、化学、生物、政治、地理、信息、体育高中教师
(一)2026届应届毕业生:1.大学本科及以上学历,并获相应学位证书,在校期间学习成绩优秀,能胜任相应学科教育教学工作。2.应聘英语学科须达到专业英语四级及以上。3.普通话须二级乙等及以上,应聘语文教学科普通话须二级甲等及以上。4.持有相同或相近学科教师资格证或有效期内“中小学(幼儿园)教师资格考试合格证明”。5.留学生须取得国家教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。(二)在编在职教师:1.年龄一般在40周岁以下(具有高级专业技术职称、博士学位、特殊学科、紧缺专业的人员,年龄可适当放宽)。2.大学本科及以上学历。3.持有相同或相近学科相应教师资格证书。4.普通话须二级乙等及以上,应聘语文学科普通话须二级甲等及以上。5.外省市在编在职参加招聘应具有高级专业技术职称。
薪资福利:国家公立学校,有充足的教师编制,大概率将成功“上岸”,享受国家政策“五险二金”;只要符合条件,当年可直接落上海户口,享受上海市民福利,买房租房有天然优势;学校提供具有竞争力的薪酬待遇和完善的福利体系;依托东华大学的深厚底蕴和优质资源,为教师提供广阔的发展平台和丰富的教育资源;学校重视教师的职业发展,提供多样化的培训和晋升机会。
招工人数:20人
应聘方式:1.邮箱投递,请发送带有免冠照片的个人简历及材料至;2.邮件名称“姓名+应聘学段与学科+毕业时间与学校简称+学历+政治面貌”,如实习请注明;3.报名材料为个人简历。
工作地址:上海市松江区道悦路99弄1 - 11号
数学老师
4000-6000元/月
奥数老师经验不限本科及以上
一、岗位职责
1、日常备课、磨课、评课、授课等工作,与学生开展各类活动,促进教学健康开展;
2、承担一定的教研任务,研发广西职教高考学习资料,不限于教辅图书、模拟卷、练习册等;
3、与各校学科教师开展教研研讨活动,调研市场竞品,及时调整产品策略;
4、配合新媒体拍摄短视频工作,分享教学和职教高考动态资讯,定期开展探校活动;
5、指导和管理教学老师日常工作,阶段性产品培训和解读。
二、岗位要求
1.学历与专业背景
学历要求:全日制本科及以上学历,硕士或名校毕业优先。
专业背景:需具备与所教授课程相关的专业背景优先,如英语老师需有英语或相关专业背景,数学老师需有数学或理工科背景,语文老师需有汉语言专业教育背景。
有对应学科高中教师资格证。
2.教学经验
教学年限:从事一线教育2年及以上经验。
教学成果:有良好的教学成果或学员反馈者优先,如学生获得证书、优异成绩、教学良好口碑者。
3.教学能力
授课技巧:具备良好的课堂掌控能力和授课技巧,能够有效传达知识,风趣幽默。
课程设计:能够根据学员需求设计合理的教学计划和课程内容。
个性化教学:能够根据学员的不同水平提供个性化辅导。
4.沟通能力
与学员沟通:能够与学员建立良好的互动,激发学习兴趣。
与家长沟通:能够定期与家长沟通学员的学习进展,解答疑问。
团队协作:能够与教研团队、其他教师和管理层有效协作。
5.职业素养
责任心:对教学工作有高度的责任感,关注学员的学习效果。
耐心与细心:能够耐心解答学员问题,细心关注学员的学习状态。
职业道德:遵守职业道德,尊重学员,保护学员隐私。
6.技术能力
教学工具:熟练使用教学工具和平台,如PPT、在线教学软件等。
信息化教学:能够利用现代技术手段提升教学效果,如在线教学、多媒体教学等。
7.其他要求
年龄40周岁以下优先。
薪酬优先者面议,工作地点为广西百色农业学校。
面试流程:一轮
笔试(30分钟)--试讲10-15分钟--面谈
上课期间双休,有晚自习。
高中俄语教师(综合8-12K,可接受实习
8000-12000元/月
其他外语教师经验不限本科及以上
需求岗位:外派俄语教师
薪资待遇:综合8-12K
福利待遇:
六险一金、带薪寒暑假、交通补贴、住宿补贴、年度体检、年度调薪、节假日福利、扁平化管理;
工作职责:
1、承担高中阶段俄语课程授课任务,确保教学效果与质量;
2、依据教学大纲开展备课工作,独立完成教案、PPT等教学资料的编制,落实课前准备;
3、按时批阅学生作业,组织阶段性测验与考试,并进行数据归纳与分析,优化教学策略与进度安排;
4、针对教学过程中出现的问题,及时提出有效解决方案并实施改进;
5、积极维护与校方、学生及家长的沟通关系,确保信息畅通,并将重要反馈及时上报公司。
任职要求:
1、具备本科及以上学历,欢迎实习生报名;
2、普通话表达规范,俄语语音准确、表达流利;持有对外俄语教学证书或俄语专业四级以上证书者优先;
3、热爱教育行业,具备进取心,能承受工作压力,责任心强,对学生细致耐心,富有亲和力;
4、具备良好的团队协作意识,能高效完成分配的教学任务;遵守公司管理规定,接受工作安排,可外派至合作高中任教;
工作时间:弹性制办公,享有多项假期福利;
语数英全职老师
4000-6000元/月
教师经验不限本科及以上
一、岗位职责
1、研发广西职教高考学习资料,不限于教辅图书、模拟卷、练习册等;
2、承担一定教学任务,日常备课、磨课、评课等工作,与学生开展各类活动,促进教学健康开展;
3、与各校学科教师开展教研研讨活动,调研市场竞品,及时调整产品策略;
4、配合新媒体拍摄短视频工作,分享教学和职教高考动态资讯,定期开展探校活动;
5、指导和管理教学老师日常工作,阶段性产品培训和解读。
二、岗位要求
1.学历与专业背景
学历要求:全日制本科及以上学历,硕士或名校毕业优先。
2.教学经验
教学年限:从事一线教育2年及以上经验优先,应届生也可以。
3.教学能力
授课技巧:具备良好的课堂掌控能力和授课技巧,能够有效传达知识,风趣幽默。
课程设计:能够根据学员需求设计合理的教学计划和课程内容。
个性化教学:能够根据学员的不同水平提供个性化辅导。
4.沟通能力
与学员沟通:能够与学员建立良好的互动,激发学习兴趣。
与家长沟通:能够定期与家长沟通学员的学习进展,解答疑问。
团队协作:能够与教研团队、其他教师和管理层有效协作。
5.职业素养
责任心:对教学工作有高度的责任感,关注学员的学习效果。
耐心与细心:能够耐心解答学员问题,细心关注学员的学习状态。
职业道德:遵守职业道德,尊重学员,保护学员隐私。
6.技术能力
教学工具:熟练使用教学工具和平台,如PPT、在线教学软件等。
信息化教学:能够利用现代技术手段提升教学效果,如在线教学、多媒体教学等。
7.其他要求
能接受偶尔短暂出差;年龄40周岁以下优先。
薪酬优先者面议,工作地点为百色农校。
面试流程:一轮
笔试(30分钟)--试讲10-15分钟--面谈
上课期间双休,有晚自习。
英语教师本科及以上
一、岗位职责
1、研发广西职教高考学习资料,不限于教辅图书、模拟卷、练习册等;
2、承担一定教学任务,日常备课、磨课、评课等工作,与学生开展各类活动,促进教学健康开展;
3、与各校学科教师开展教研研讨活动,调研市场竞品,及时调整产品策略;
4、配合新媒体拍摄短视频工作,分享教学和职教高考动态资讯,定期开展探校活动;
5、指导和管理教学老师日常工作,阶段性产品培训和解读。
二、岗位要求
1.学历与专业背景
学历要求:全日制本科及以上学历,硕士或名校毕业优先。
2.教学经验
教学年限:从事一线教育2年及以上经验优先,应届生也可以。
3.教学能力
授课技巧:具备良好的课堂掌控能力和授课技巧,能够有效传达知识,风趣幽默。
课程设计:能够根据学员需求设计合理的教学计划和课程内容。
个性化教学:能够根据学员的不同水平提供个性化辅导。
4.沟通能力
与学员沟通:能够与学员建立良好的互动,激发学习兴趣。
与家长沟通:能够定期与家长沟通学员的学习进展,解答疑问。
团队协作:能够与教研团队、其他教师和管理层有效协作。
5.职业素养
责任心:对教学工作有高度的责任感,关注学员的学习效果。
耐心与细心:能够耐心解答学员问题,细心关注学员的学习状态。
职业道德:遵守职业道德,尊重学员,保护学员隐私。
6.技术能力
教学工具:熟练使用教学工具和平台,如PPT、在线教学软件等。
信息化教学:能够利用现代技术手段提升教学效果,如在线教学、多媒体教学等。
7.其他要求
能接受偶尔短暂出差;年龄40周岁以下优先。
薪酬优先者面议,工作地点为百色农校。
面试流程:一轮
笔试(30分钟)--试讲10-15分钟--面谈
上课期间双休,有晚自习。
高中日语教师(假期多、六险一金-百色)
6000-8000元/月
日语教师经验不限本科及以上
需求岗位:高中日语教师
薪资待遇:综合6-8K
福利待遇:
六险一金、带薪寒暑假、交通补贴、住宿补贴、年度体检、年度调薪、节假日福利、扁平化管理;
工作职责:
1、承担高中阶段日语课程授课任务,确保教学效果与质量;
2、依照教学计划开展备课工作,完成教案编写、PPT制作等教学资料准备,落实课前各项安排;
3、按时批阅学生作业,组织阶段性测验与考试,并进行数据分析与总结,适时优化教学策略与进度;
4、针对教学过程中出现的问题,及时作出有效回应并实施改进措施;
5、积极维护与学校、学生及家长的沟通关系,确保信息畅通,并将相关情况及时汇报至公司。
任职要求:
1、本科及以上学历,接受实习生报名;
2、普通话表达清晰,日语发音准确、语言流利;持有N1证书、日语专业八级或高中教师资格证者优先录用;
3、热爱教育行业,具备钻研态度,能吃苦耐劳,责任心强,对待学生细致耐心,富有亲和力;
4、具备良好的团队协作意识,能高效完成分配的教学任务;遵守公司管理制度,服从工作安排,可接受外派至合作高中任教;
工作时间:弹性上下班,享有多项假期;
酒店智能系统数据采集
150-200元/天
数据采集经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无限制
工作时间:自由安排
工作时段:任意时段
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-12-14
全国可做(三档、可转全职)
提供意向数据/签单数据
第一档(0-5个项目):
-每个项目400元红包+项目提成5%
第二档(6-10个项目):
-每个项目500元红包+项目提成8%
第三档(11个及以上项目):
-每个项目700元红包+项目提成8%+公司股权1%(仅享有分红权,三个月内无成交单则收回股权)
-每新增10个签单项目,额外获得1.5%公司股权
兼职在全职谈判/排线/调试过程中,可自主选择参与学习或仅提交资料不介入流程:
若选择参与学习,掌握技能后有两种发展路径
1.转为正式员工,由公司分配负责省份,工作日需外勤打卡,每日有绩效指标,承接公司指派项目出差另享提成。薪酬结构为3000无责底薪+2000绩效工资+个人项目提成5%(按回款进度发放,通常到货后回款80%,提成同步发放80%)+公司派单提成1%,实行单双休轮换并支持调休,工作时间为朝九晚六及其他配套保障。
2.自主运营赚取差价,公司提供成本价支持,无需自行备货,签约后由公司直接发货,独立完成项目全流程管理。
若选择仅提供资料,则持续按照兼职方案领取红包奖励与项目提成。
英语老师
4000-6000元/月
英语教师经验不限本科及以上
一、岗位职责
1、日常备课、磨课、评课、授课等工作,与学生开展各类活动,促进教学健康开展;
2、承担一定的教研任务,研发广西职教高考学习资料,不限于教辅图书、模拟卷、练习册等;
3、与各校学科教师开展教研研讨活动,调研市场竞品,及时调整产品策略;
4、配合新媒体拍摄短视频工作,分享教学和职教高考动态资讯,定期开展探校活动;
5、指导和管理教学老师日常工作,阶段性产品培训和解读。
二、岗位要求
1.学历与专业背景
学历要求:全日制本科及以上学历,硕士或名校毕业优先。
专业背景:需具备与所教授课程相关的专业背景优先,如英语老师需有英语或相关专业背景,数学老师需有数学或理工科背景,语文老师需有汉语言专业教育背景。
有对应学科高中教师资格证。
2.教学经验
教学年限:从事一线教育2年及以上经验。
教学成果:有良好的教学成果或学员反馈者优先,如学生获得证书、优异成绩、教学良好口碑者。
3.教学能力
授课技巧:具备良好的课堂掌控能力和授课技巧,能够有效传达知识,风趣幽默。
课程设计:能够根据学员需求设计合理的教学计划和课程内容。
个性化教学:能够根据学员的不同水平提供个性化辅导。
4.沟通能力
与学员沟通:能够与学员建立良好的互动,激发学习兴趣。
与家长沟通:能够定期与家长沟通学员的学习进展,解答疑问。
团队协作:能够与教研团队、其他教师和管理层有效协作。
5.职业素养
责任心:对教学工作有高度的责任感,关注学员的学习效果。
耐心与细心:能够耐心解答学员问题,细心关注学员的学习状态。
职业道德:遵守职业道德,尊重学员,保护学员隐私。
6.技术能力
教学工具:熟练使用教学工具和平台,如PPT、在线教学软件等。
信息化教学:能够利用现代技术手段提升教学效果,如在线教学、多媒体教学等。
7.其他要求
年龄40周岁以下优先。
薪酬优先者面议,工作地点为广西百色农业学校。
面试流程:一轮
笔试(30分钟)--试讲10-15分钟--面谈
上课期间双休,有晚自习。
店长1-2人
百色读书郎AI智习室·急招!
老师 2名
本科学历
带小学—初中英语、数学
做学习督导、规划指导
薪资:3000~5000
店长 1名
本科学历
负责智习室全面管理
销售能力强、有责任心优先
底薪提成,面议
地址:百色市右江区龙景天际读书郎AI智习室
(龙景三小对面)
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