有3年炉灶工作经历以上，年龄40岁以下，有团队精神，遵守规则，有责任心

工作地点：成都金牛区迎宾大道附近 薪资待遇：6500～8500元/月，具体看手艺面谈 包吃，不提供住宿 要求： 擅长炒家常菜、会炒点老菜 懂成本、不浪费、讲卫生 人品好、能吃苦、好相处 工资准时发，待遇从优，长期干更有保障。 有手脚麻利的墩子也可以介绍一下 工资面谈

岗位职责： 1、负责麻辣烫、米线汤底及配料的准备，确保食材新鲜、卫生； 2、熟练掌握煮菜技巧，保证出品的质量和口感； 3、协助店内日常后厨工作，保持工作区域的清洁与整洁； 4、配合团队完成高峰期的出餐任务，提供优质服务； 5、积极参与食品安全与卫生管理，确保顾客满意度。 任职要求： 1、热爱餐饮行业，具备相关煮菜经验优先； 2、工作认真负责，具有较强的责任心和团队合作精神； 3、能够适应快节奏的工作环境，具备良好的沟通协调能力； 4、愿意学习新技能，对麻辣烫制作有浓厚兴趣； 5、身体健康，持有健康证者优先考虑。

工作认真负责，有时间观念，爱清洁卫生

大家好！！ 成都双流区中和大道，中餐特色菜餐厅。 急需厨房炒菜师傅（6000左右）和厨房切配师傅（5000左右最好可以带点家常炒菜），具体工资面谈，可以适当调整，唯一要求人品要过关，爱干净。 联系人罗师傅

岗位职责： 1.负责中餐热菜菜品的制作与出品，确保口味正宗、品质稳定 2. 严格把控食材验收、储存及加工流程，落实食品安全与卫生标准 3.参与菜单研发与成本控制，优化出餐效率与菜品结构 4.配合厨房团队完成日常备料、清洁及设备维护工作 5.遵守操作规范，保障后厨作业安全与有序运转 任职要求： 1.热爱烹饪事业，具备扎实的中餐烹饪基本功和实操经验 2.熟悉常见中餐技法（如炒、爆、熘、烧、炖等）及地方菜系特点 3.具备良好的卫生意识、责任心与团队协作能力 4.身体健康，无传染性疾病，能适应餐饮行业工作节奏 5.持有有效健康证，有厨师资格证者优先

家常菜中餐厨师

盐帮菜师傅优先，

给店里师傅做两顿饭

家常小炒厨师 : 一、基本要求 年龄20–50岁，身体健康，持有效健康证，无不良从业记录。 热爱餐饮行业，责任心强，能适应倒班、加班、节假日在岗。 服从管理，注重卫生、安全与团队协作。 二、技能要求 熟练掌握中餐烹饪技法：炒、烧、煎、炸、蒸、煮、炖、焖等。 能独立完成热菜、凉菜、家常菜、特色菜制作，刀工、火候、调味规范。 熟悉食材特性，能把控成本、出品速度、菜品稳定与颜值。 有灶台经验优先；有酒楼/饭店/食堂工作经验优先。 能按标准食谱操作，保证口味统一，减少浪费。 三、工作内容 负责食材清洗、切配、腌制、烹饪，保证出餐质量与效率。 负责灶台、操作台、冰箱、厨具的清洁与保养。 严格执行食品安全规范，生熟分开，杜绝过期变质食材。 配合前厅，应对高峰客流，及时处理客诉与加单。 四、加分项 有特色菜、招牌菜、地方菜系（川、湘、粤、鲁、本帮等）专长。 会简单成本核算、菜单优化、新品研发。 有管理经验，可胜任厨师长/主厨岗位。

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁等标准化洗车作业 2.检查车辆外观状况，及时发现划痕、破损等问题并如实反馈 3. 规范使用洗车设备、清洁剂及工具 4.保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范与环保要求 5.配合店长完成客户引导、基础咨询及简单售后协助工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外及轮班工作环境 2.无经验者可提供带薪培训，有洗车或汽车服务经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动 4.具备基本沟通能力，服从管理，注重服务细节 5.学历不限，初中及以上文化程度

招 20 名销售合伙人，深耕大健康黄金赛道，推广准 “特医食品” 爆款产品，无底薪 + 多重业绩提成，多劳多得，你的努力直接决定收入高度，敢拼就能赚！ 准 “特医食品”，七八月份可以拿到特医食品批文！背靠专业研发与科学配方，适配特殊生理状态下的营养补充需求，有效调节老三高，新四高问题，专注慢病管理，亚健康调理，契合当下大健康消费升级趋势，迎合国家《健康中国2030》规划市场需求大、认可度高、复购率强，全国统一零售价 298 元，好产品让你销售更轻松，拓客无压力！ 薪酬福利拉满，赚钱无上限 无底薪模式，全凭业绩拿高薪，基础收益 + 新增专属月度提成 + 公司多重奖励 + 高阶进阶福利，多维度掘金，收入上不封顶，业绩越高回报越丰厚，努力完全不辜负！ 1.零售收益：产品全国统一零售价 298 元，销售可享零售价与代理拿货价的全额差价，卖出即赚，单笔收益清晰可观，多卖多赚无上限； 2.批发收益：拓展批发客户、发展下级代理，可享批发拿货的差价利润，批量成交收益翻倍，轻松撬动渠道变现； 3.招商推荐奖励：成功开发同级别及以上的新代理，可直接享受该新代理首单货款 12% 的现金奖励，招商越多，一次性奖励越丰厚； 4.：所开发的同级别及以上代理后续复购拿货，可永久享受其复购货款 6% 的收益，一次开发，长期躺赚，管道收入轻松搭建； 5.新增专属月度提成：业绩达标即享固定现金奖励，无门槛叠加其他收益，不拖欠 1.月销售额达 1.5万元，直接发放 2500 元月度提成； 2.月销售额达 3.0万元，直接发放 5000 元月度提成； 3.月销售额达 5.0万元，直接发放 7000 元月度提成； 6.省级代理月度业绩阶梯奖：升级为省级代理后，按 116 元 / 单的代理单价核算当月个人进货金额，享 3%-25% 阶梯式业绩提成，业绩越高提成比例越高，上不封顶 1.当月业绩 1.5 万享 3% 提成，单月赚 450 元； 2.当月业绩 300 万享 23.5% 提成，单月赚 705000 元； 当月业绩达 1000 万及以上，享 25% 超高提成，单月直接赚 2500000 元

有没有剪草坪的师傅，和剪草机，一站式人员，电话联系

成都市郫都区招水电，住在郫都区团结街道附近、大丰、斑竹园、龙桥、安靖附近的！主要是安装办公室的开关插座，大楷要干两三天。工钱300块钱一天不包吃。活路简单，要求有工具的大师傅。马上过来，8点前到厂里，厂里免费停车的。

招 聘 1、异性床头柜绷工 2、安装工 3、学徒工 工资面议 电话:

衡水安平招聘 服务员2名 厨师1名 配菜1名 联系电话:

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惠州惠阳招边锅一名5500-6500一个月休3加1天小区宿舍，工作轻松，联系电话梁

有没有想去上海的云南菜厨师，会做普洱更好，待遇8000——9000；联系电话。

长期招聘烤师，烤师学徒 工资：烤师4500+全勤+提成（要试菜）6k～1.2k 学徒工资面议 要求：踏实能干，听安排 工作时间：每个店安排 联系方式：李总 （） 地点：成都范围内

成都太古里芙蓉川，需要凉菜小弟一个待遇四千，联系人赵总

崇州明湖一小型农家乐招主厨墩子凉菜，要求技术好，人品要好，要试菜哈！工资待遇自己详谈。可承包也可以点发。电话黄总

底薪六千到七千 月休两天 提成按每月卖餐情况提成 具体薪资可试菜后再谈 岗位职责： 1.负责简餐的日常烹饪与出品，确保菜品口味稳定、卫生达标 2.根据销售情况合理备料，控制食材损耗，提升出餐效率 3. 维护厨房设备及操作区域清洁，严格执行食品安全与操作规范 4.配合门店运营需求，参与菜单优化与新品试做 5.完成每日餐品制作及收尾工作，保障月休安排有序执行 任职要求： 1.热爱餐饮行业，有简餐或快餐类厨房工作经验者优先 2. 具备基本刀工、火候掌控及调味能力，能独立完成常规菜品制作 3.讲究卫生，服从管理，具备良好的服务意识与团队协作精神 4. 身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 5.学历不限，年龄18-50周岁，能适应早晚班轮岗

岗位名称：川湘菜家常菜厨师；打荷；服务员；本帮菜主灶厨师；炉灶厨师；切配中工；打荷配菜小工；冷菜厨师；服务收银员。 岗位要求：1. 专业技能：需要掌握相应的烹饪技能，能够熟练完成炒菜、烹饪等任务。2. 工作经验：具备相关岗位工作经验，能够独立完成工作任务。3. 年龄要求：大部分岗位年龄要求40岁以下，具体以招聘公告为准。 薪资待遇：1. 川湘菜家常菜厨师：工资9000-13000元，包吃住，月休三天。2. 打荷：工资5500-6000元，包吃住，宿舍精装修，应有尽有的设施。月体息三天。3. 服务员：招聘两名，工资5500元，年龄要求35岁以下男女不限，工作时段为下午3:00到次日2:00。包吃住，月休四天。其他岗位的薪资待遇根据不同的职位有所区别，具体薪资和工作具体内容面议。注：具体的薪资、工作要求以及工作地点请以公司的招聘公告为准。以上信息仅供参考。

工资待遇：薪资3600到5500。有绩效补贴奖金全勤奖。招聘人数：2人。 店铺4月初开业，包吃，月休4天，工作时间：早上9点半到晚上8点， 后厨两人轮班。 1.33到52岁，初中以上学历，有后厨切配洗碗等工作经历。烹饪专业或相关专业优先；有厨师相关证书优先； 2.至少1年以上后厨工作经验，有幼儿园或学校食堂工作经验者更佳； 3.有良好的责任心、执行力，良好沟通能力，具备良好的卫生意识，注重食品安全卫生； 4.合理安排食材采购、加工与储存，另外保障厨房环境及设备的清洁、安全与正常运行。

金堂餐饮店长白班包吃 岗位名称: 煮米线1名 配料1名 烧烤师1名 工作内容: 薪资待遇:工资3200元-3500元 休息休假:一个月2天假 吃住情况:包吃两顿 不包住 额外福利: 岗位要求:认真负责任 吃苦耐劳 面试时间:电话沟通 面试地点:绿洲路47号 联系人:

能够吃苦耐劳，工作认真负责。

会炒大锅菜，配菜单

茶店子川菜馆招厨房熟手配菜大姐和一般凉菜大姐各一名，工资四千五左右，服务员一名，三千五到四千，月休三天，联系人李师，电话