岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量管理和成本管控 2. 协调设计、施工、监理及分包单位，确保项目按期保质交付 3. 组织编制施工组织设计及专项方案，落实安全文明施工措施 4. 处理现场技术问题与工程变更，及时解决施工过程中的各类矛盾 5. 负责项目资料归档、竣工验收及结算配合工作 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求不限 2. 有建筑项目经理/项目负责人实际经验，经验要求不限 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范和验收标准 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

项目经理  月薪：15000-18000元    招聘人数：10人 任职要求：（1）要求有二级建造师机电专业、B证、高低压电工证、登高证、C1驾驶证；（2）有独立管理南网农配网项目工作经历，熟练使用办公软件以及CAD软件，熟悉南网农配网管理流程，具备沟通协调能力；（3）能独立与业主、理监、设计、施工班组沟通协调推进项目，统筹合理安排项目部工作，服从公司工作安排。

招聘项目经理 岗位要求： 1、持建筑工程专业一级二级注册建造师+B证 2、有医院、学校等大型公装改造项目经验；房建工程等 3、 能驻场 4、薪资待遇： 面议，优于市场水平。 5、工作地点 : 广西 贵州地区 联系方式： 何先生

农配网项目负责人统筹项目安全、质量、进度、对外协调及竣工结算，需电力/机电二建配套B证，建议持有高压电工证并完成南网平台人员备案。月薪一万五，包吃包住。项目在百色市凌云县

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识。 6.要求会看图纸，基本的办公软件，（水污染治理，土污染治理，优先面试）

有与项目合作的管理工作经历，懂技术，管理能力强，能吃苦，执行能力强。

不包吃包住，上班地点跟项目走，

招聘项目经理 岗位要求： 1、持建筑工程专业一级二级注册建造师+B证 2、有医院、学校等大型公装改造项目经验；房建工程 3、 能驻场 4、薪资待遇： 面议，优于市场水平。 5、工作地点 : 广西，贵州地区 联系方式：何先生

钢结构基础、安装施工管理、钢结构施工优化、材料采购下单

岗位职责 1. 工程成本预算与核算：负责建筑工程项目的成本测算、施工图预算、进度款核算、竣工结算等全流程成本工作，精准统计工程人工、材料、机械费用，编制完整的预算、结算文件。 2. 造价清单与报价管理：熟悉工程量清单计价规范，精准完成工程量计算、清单编制、成本组价，负责项目投标报价、成本报价的编制与优化，保障报价精准合规。 3. 成本动态管控：跟进项目施工全过程动态成本，实时统计施工变更、签证、洽商费用，核对现场施工量与预算差异，及时梳理成本偏差，做好成本台账记录与更新。 4. 材料与分包核价：负责工程材料、机械设备、劳务分包的核价、对账工作，审核分包进度款、结算款，严控项目成本支出，规避成本超支风险。 5. 资料对接与审计配合：整理、归档预算、结算、变更签证、对账等各类成本资料，配合项目经理、甲方、审计单位完成项目成本审核、对账、审计工作。 6. 行业数据整理：实时收集建筑市场材料价格、人工价格、设备价格行情，更新成本数据库，为项目成本管控、投标报价提供数据支撑。

泥瓦工招聘2-4人 主要工作修补环片 钢筋工6-8人主要制做钢筋笼 工资计件

南宁市西乡塘区招电焊

南宁市良庆区招腻子/大白/墙漆主要修补腻子

武鸣甘圩需要轮挖机手进行喂料作业，工期两天，要求熟练操作轮挖机并使用夹子。有意向的师傅可联系报名，非诚勿扰。

现需增加8人从事摘花工作，薪资为10元一斤，提供粥食。人均采摘量约为20斤。工作地址位于清江鸡笼岭。

工作职责 1. 全面负责自来水安装类工程项目的现场全周期管理，统筹协调施工班组、物料、设备等资源，严格把控项目施工进度、质量标准、成本管控及安全生产目标，确保项目按期合规交付。 2. 牵头落实现场施工规范与技术交底，协调解决施工过程中的技术难点、交叉作业冲突及突发问题，对接建设方、监理方及属地主管部门，保障项目各环节沟通顺畅、流程合规。 3. 严格执行公司项目管理体系要求，做好施工日志、签证变更、竣工验收等全流程资料的归集整理，配合公司完成项目结算、复盘及后续优化工作。 4. 落实现场人员管理与团队建设，监督班组安全作业规范执行，防范施工安全风险，确保项目现场零重大安全事故。 任职要求 1. 大专及以上学历，工程管理、给排水、土木工程等相关专业优先，具备5年以上工程项目现场管理经验，有自来水安装、市政管网类施工管理经验者优先。 2. 持有二级及以上注册建造师执业资格证书，具备有效的安全生产考核合格证书（B证），熟悉市政给排水工程施工规范、验收标准及项目全流程管理要求。 3. 具备较强的现场统筹协调与问题解决能力，能独立推进项目从进场到竣工的全环节落地，熟悉项目成本核算、签证变更及结算流程。 4. 具备良好的责任心与抗压能力，能够适应项目驻场要求，服从公司整体项目调度安排。 补充说明 1. 排班信息：需根据项目进度驻场办公，配合施工节点安排现场值守。

本项目为大型老旧小区改造，工作地点在徐州周边，薪酬为工资+业绩年终奖。因工程需要招聘2名市政项目经理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，大专以上学历 2.持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 3.5年以上施工现场管理经验，独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识 5.责任心强，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

对接工地班组，把控质量 土建

国有企业招聘水利机电专业一级建造师附带专业高级工程师，施工地点黑龙江省内，交五险，需要人证合一到岗

岗位职责： 1.主持工程项目全过程管理，包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理 2.负责项目合同履约、成本管控及分包单位协调管理工作 3.组织编制专项施工方案并组织专家论证，解决重大技术难题 4.配合完成竣工验收、资料归档及工程结算工作 5.代表企业对接建设单位、监理单位及政府监管部门，维护良好合作关系 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书 2. 具备5年以上施工现场管理经验，有完整大型项目管理经历者优先 3. 熟悉国家及地方建筑行业法律法规、技术标准与验收规范 4.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队领导力 5. 无在建工程限制，可接受项目所在地常驻及阶段性出差

岗位职责 1. 依据公司整体战略目标，统筹交付部门团队，主导项目群全生命周期管理，达成项目经营与战略成果； 2. 监控项目群整体运行节奏与进度执行，及时识别并应对项目风险，保障项目质量与交付时效； 3. 组织项目成本核算与管控，跟踪成本执行情况并实施动态调整，确保符合公司成本控制要求； 4. 协调与整合项目所需资源，推动团队成员及各相关方高效协同，保障项目顺利验收； 5. 搭建并完善项目管理体系、标准规范与流程机制，提升项目管理规范化程度； 6. 推动项目标准化实施，沉淀并推广优秀交付实践，持续改进公司项目管理流程； 7. 落实公司各项决策、制度及管理要求在本部门的执行，营造有序协作的团队工作环境； 8. 负责交付团队的组织建设与日常技术指导，涵盖人员规划、培训发展、绩效评估、员工关系等，构建专业高效的交付队伍； 9. 主导项目团队人才梯队搭建与能力提升等团队运营工作； 10. 管理客户期望与需求变化，快速响应并解决项目交付中的客户问题，提升客户满意水平； 11. 负责重点客户的沟通维护，监督客户问题与投诉处理，维系长期稳定的客户关系； 12. 对潜在或具体项目及客户开展持续跟进支持，参与重大项目客户拜访、技术对接、方案设计及合同磋商等工作； 13. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。 职位要求 1. 全日制本科及以上学历，电子信息工程、自动化、计算机等相关专业背景； 2. 8年以上B/G端项目管理从业经历，具备5年以上项目群管理经验，3年以上软件开发背景； 3. 具备管理单体规模超1000万元软件项目的经验； 4. 具有电网、发电生产管理信息化、大模型、物联网、大数据、工业数字化转型类项目交付经验者优先； 5. 熟悉CMMI5软件能力成熟度模型理念； 6. 具备出色的沟通协调能力与团队领导力； 7. 掌握项目管理基础理论知识，持有信息系统项目管理师、PMP等认证者优先； 8. 熟悉产品设计、软件开发流程者更佳； 9. 有50人以上技术团队管理经验者优先。

岗位职责 1、在客户现场开展实施工作，配合项目经理完成需求调研、系统上线及问题处理等相关任务； 2、可独立完成系统后台的配置操作，并承担用户使用培训工作； 3、能独立承担项目中的数据实施相关工作，确保数据准确性和完整性； 4、积极参与项目的整体交付流程，保障项目顺利推进。 岗位要求 1、计算机、软件工程、信息管理等相关专业背景，具备3年以上软件实施经验，有数据仓库项目经验者优先； 2、熟练掌握Oracle、mysql、Postgre等数据库，具备较强的SQL脚本编写与优化能力； 3、熟悉ODI、kettle等至少一种ETL工具的使用； 4、具备良好的沟通与协调能力，能够有效与客户交流，收集业务需求并提出合理解决方案； 5、熟悉Linux系统的日常运维及应用部署操作； 6、学习能力突出，能通过内部平台快速掌握产品新功能并应用于实际工作； 7、工作态度严谨，思路清晰，具备较强的逻辑思维和问题分析能力； 8、能适应短期或长期出差安排。

辅助项目经理管进度、管现场、管资料、管安全、管对接，项目落地执行、上传下达、闭环落实！

1、主导编制各类环境影响报告表、突发环境事件应急预案，以及排污许可证申请与年报填报工作； 2、制定项目执行的技术计划，并牵头落实具体实施环节； 3、负责环评文件的统稿工作，包括文字、图表及表格内容的审核与校对； 4、承担与项目各方之间的技术对接与协调任务； 5、负责项目报审、报批所需材料的整理与准备工作； 6、协助业务团队开展项目评审的相关会务组织与配合工作； 7、全面承担合作单位报告的技术审查、沟通修改及打印输出等事宜； 8、项目完结后，负责相关技术资料的收集、归集，并依照档案管理要求及时归档； 9、具备团队协作精神，主动承担并完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1. 具备至少三个环境影响报告表及突发环境应急预案的独立编制经历； 2. 工作细心严谨，具备良好的学习能力与沟通意识； 3. 从事相关工作年限不低于两年，无相关经验者请勿投递。 岗位福利： 1. 实行五天工作制，上午九点至下午六点，周末双休，享受项目提成； 2. 缴纳社会保险，年终发放绩效奖金； 3. 定期组织团建活动，享有节日慰问与福利待遇； 4. 团队成员普遍年轻化，办公环境轻松融洽。

职位详情：有人带——晋升空间广——提供住宿 本岗位为公司储备型人才岗位，注重长期发展，致力于培养未来中高层管理力量。 一、岗位内容： 第一阶段：熟悉基础工作流程：深入学习阿里项目内容，掌握项目执行中的操作规范，完成线上线下沟通协调与业务办理等基础事务，做好客户对接，推动项目顺利落地。 薪资待遇：底薪3000（无责2500+绩效500+超额提成+不定期奖金）＝平均月薪5K-8K左右 第二阶段：组建项目小组：协助上级开展团队运营与建设，参与新人带教与培训，承担绩效评估、团队文化建设等工作，系统学习团队管理相关知识。 薪资待遇：综合收入6000------10000，表现优异者薪资不限上限。 第三阶段：参与项目后期运营管理：主导部门业务拓展及公司整体运营事务，参与平台优化升级、客服协作以及公司战略方向规划等核心工作。 薪资待遇：综合薪资30000----50000，能力决定收入水平。 二、其他福利： 1. 提供免费住宿，入职即享带薪培训； 2. 晋升机制公开透明，机会公平； 3. 可申请前往分公司交流学习； 4. 公司定期组织月度团建、生日会等活动。 三、职位要求 1、年龄18-27岁，性别不限，需具备大专或以上学历； 2、具备团队意识，经验不限，主管全程一对一指导； 3、品行端正，工作态度积极，踏实肯干，执行力强，积极配合公司各项管理工作； 4、有责任感，渴望成长，能承受一定工作压力，具备吃苦精神； 5、欢迎实习生及应届毕业生投递； 6、在校期间有学生会或社团经历者优先考虑。

工作地点：南宁 工作内容： 1、负责软件产品及项目的实施推广与日常运维工作。 2、承担软件产品的版本升级与维护任务。 3、负责软件项目上线后的持续运维支持。 4、与客户保持有效沟通，深入挖掘客户需求，提供针对性的解决方案。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，会计、计算机或相关专业优先。 2、掌握主流数据库系统及国产数据库（如SQLServer、Oracle、达梦DM8、POLARDB等），具备熟练编写SQL脚本的能力。 3、熟悉微服务架构的部署流程，能够熟练操作主流云平台（如华为云、华三云等）。 4、具有较强的学习能力和问题处理能力，能快速融入新环境并掌握新技术；工作态度严谨，积极向上，具备良好的沟通技巧和团队协作意识，可与客户及团队高效协同。 5、具备出色的需求分析能力与逻辑思维能力，能够独立进行产品规划，精准理解需求，关注行业动态与用户反馈，具备较强的市场洞察力。 6、能适应出差安排。 7、有财务类软件系统实施（或维护）经验者优先，具备财政预算一体化相关业务经验者优先。 加分项： 具备以下领域经验者优先：计算机软件、大数据、企业服务

岗位职责： 1. 初期深入学习公司基础岗位（人事、行政、市场）相关工作内容，系统培养综合业务能力，全程有人指导带教。 2. 带领团队开拓新项目，探索并布局新兴市场领域。 3. 参与管理团队搭建，具备培养和辅导他人的组织能力。 任职要求： 1. 具备主动学习的意识与积极向上的工作态度。 2. 有责任感，能适应一定强度的工作节奏，具备良好的团队合作精神。 3. 态度进取，对管理类职业发展有明确志向。 4. 拥有一年以上团队带领经验者优先考虑。 薪资福利待遇： 1. 月薪8000-10000（基本薪资4000-6000+绩效1000-3000），收入上不封顶，根据个人能力浮动，具体面议。 2. 端午、中秋、生日等节日享有礼品及奖金；设立集团爱心基金。 3. 定期组织团队活动（如庆功会、生日会、公司旅游、体育竞赛等）。 4. 免费提供环境优美、干净整洁的员工小区公寓住宿。 晋升途径：主管—高管—副理—经理 公司号码：*********** 公司地址：地铁1、2号线朝阳广场G出口直行10米，见新朝阳商务大厦门口《todoy今天》便利店，进店后乘双层电梯至20楼，出电梯后左转直走至2012室 面试时间：上午10:00-11:30、下午2:00-4:30，以上时段均可安排面试

岗位职责 1、驻场客户现场，配合项目经理开展需求调研、系统上线及问题处理等工作； 2、可独立完成系统后台配置，并为客户进行使用操作培训； 3、能独立承担项目中的数据实施相关任务； 4、参与项目的整体交付过程。 岗位要求 1、计算机、软件工程、信息管理等相关专业背景，具备3年以上软件实施经验，有数据仓库项目经验者优先； 2、熟练掌握Oracle、MySQL、PostgreSQL等数据库，具备较强的SQL脚本编写与性能优化能力； 3、掌握ODI、Kettle等至少一种ETL工具； 4、具备良好的沟通与协调能力，能够与客户顺畅交流，收集业务需求并提出有效解决方案； 5、熟悉Linux系统的日常运维及应用部署流程； 6、学习能力突出，能通过内部平台快速掌握产品新功能并应用于实际工作； 7、工作态度严谨，思路清晰，具备优秀的逻辑思维与分析能力； 8、能适应短期或长期出差安排。

岗位职责： 1、承担项目启动阶段的实地勘察任务，能够准确评估安装实施所需成本； 2、主要负责广西区域内项目的现场交付管理（根据项目需要，公司可能安排至邻近省份），涉及幼儿园至高中阶段的理化生实验室、功能教室、计算机教室等教育信息化项目的安装与验收工作； 3、对项目整体安装成本进行有效控制，确保控制在公司规定的成本范围内； 4、保证项目依照招标文件所列标准及工期要求顺利通过验收； 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业优先； 2、能适应公司工作安排，接受出差任务； 3、具备2年以上教育行业项目管理相关经验； 4、具备良好的沟通能力和服务意识； 5、时间管理能力强，具备团队协作精神。 加分项 具备以下领域经验者优先：人工智能·计算机软件·计算机服务

1、需了解中国移动的基本业务范畴及整体HRMS业务流程，熟悉iHR系统（包含八大核心模块：人事核心、数据分析、招聘管理、自助服务、员工关系、绩效管理、人才发展、薪酬管理）各相关模块的功能与管理流程。 2、具备2年以上iHR系统相关模块的实施、开发与维护经验，熟练操作Office办公软件，掌握ORACLE PLSQL，能够对基础SQL语句进行优化处理。 3、曾承担iHR系统的支持与开发工作，具备实际的系统支撑及开发能力； 4、深入理解广西移动人力资源业务，能基于业务需求有效协助人力资源部门提升信息化水平与系统管理效能。