
繁殖场负责人
1-1.1万/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验农/林/牧/渔经验猪场
岗位职责:
1.负责1200繁殖场的日常运转与管理工作
2.监控饲养流程,保障动物健康及福利水平
3.推进繁殖方案实施,提升生产效能
任职要求:
1.具备较强的组织管理能力及团队合作意识
2.熟悉生物安全防控措施
3.掌握批次化生产技术
机加工主管
1-1.4万/月
主管3-5年学历不限三菱数控系统经验自动化设备加工经验上六休一数控加工中心经验包吃住有生产管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
【岗位职责】
1. 负责CNC加工车间的日常生产管理及人员调配工作
2. 制定并优化CNC加工工艺流程和作业指导书
3. 监督CNC设备运行状态,确保设备正常运转
4. 组织生产现场6S管理,维持整洁有序的工作环境
5. 协调解决生产过程中的技术问题和质量异常
6. 负责生产进度跟踪和产品交付计划管理
7. 组织员工技能培训和安全教育
UV喷绘写真操作工
4-6千/月
主管经验不限学历不限CDR图文广告广告设计/后期
你好,我公司正在南宁寻找具有1-3年经验的车间主管,薪金3.5-5.5K,能求一份你的简历吗?
全屋定制生产主管
6千-1.1万/月
厂长/主管3-5年大专团队管理建材
学历要求大专及以上,年龄需符合***以上,具备3年以上工厂管理经验。
需在生产管理、成本控制、质量管理、物流管理等方面拥有丰富实践经验,
具备出色的计划能力、指导能力、协调能力与决策能力,全面负责工厂的生产运营及安装售后管理工作。
同时,能够主导建立工厂生产运营体系、质保体系、成本控制体系、考核体系及相关制度流程。
工厂管理岗位招聘
5-8千/月
厂长/主管1-3年大专家居家具建材团队管理库存/仓储管理生产成本管理生产跟单生产计划与物流控制
岗位职责:负责工厂的日常运营与管理工作,需具备一年以上相关管理经验。
生产主管
4-6千/月
厂长/主管1-3年学历不限CDR广告设计/后期PS
岗位职责:
1、负责公司宣传物料的设计与制作;
2、操作喷绘写真设备及UV机,并完成设备日常保养与后期处理工作;
3、持有C1驾照,能熟练驾驶面包车。
任职资格:
1、品行端正,工作踏实,具备责任心和主动性;
2、具备较强的学习能力,能够积极配合并执行上级安排的任务;
待遇:
1、高薪招聘喷绘操作技工或学徒,经验不限,提供免费培训,包吃,年终双薪,加班有补贴,福利优厚
有意者可电话咨询或投递简历!!
主管1-3年中专/中技有生产管理经验日化品经验塑料经验机电设备经验工装设备经验成型工艺经验钣金工艺经验注塑工艺经验机加工工艺经验服装/纺织经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验印刷/包装/造纸经验汽车经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD英语可作为工作语言
1、制定并执行生产计划:根据公司订单情况及原材料供应状况,制定切实可行的生产计划,监督生产计划的执行情况,及时调整生产进度,合理安排和调配各项任务,保证产品交期和品质;
2、优化生产流程和工艺:对现有生产流程和工艺进行定期评估,发现和解决生产过程中的瓶颈问题,监督和指导员工按照无缝工艺标准进行操作,确保产品质量;
3、工作质量与标准保证:严格遵守国家和行业标准,确保无缝工艺服装的质量;加强质量监督和检查,及时发现和纠正质量问题,定期总结质量数据和经验,持续改进生产流程和质量控制措施;
4、成本管理工作:贯彻、执行公司的成本控制目标,积极减少工坊的各种成本确保在提高产量,保证质量的前提下不断降低生产成本;
5、抓好设备维护和安全工作:贯彻落实安全生产方针政策,合理调配生产,定期维护工坊基础设施;
6、负责工坊日常管理及下属员工的管理:管理、指导、培训及考核下属员工,提高员工的专业技能和团队凝聚力;协调跨部门之间的沟通协作,促进工坊整体运营效率的提升。
实木家具生产主管
5千-1万/月
厂长/主管1-3年学历不限会CAD图纸生产质量管理实木油漆雕刻
一、任职要求:
1、有家具厂或实木(原木)相关从业经历者优先,高中及以上学历,特别优秀者学历可适当放宽;
2、具备制造行业或家具行业生产管理经验三年以上;
3、精通现场运营及质量管控工作;
4、具备较强的生产计划统筹与成本管控能力;
5、拥有出色的组织与协调沟通能力;
6、熟练操作电脑,掌握CAD制图,具备拆单能力,能完成设备调试工作。
二、岗位职责:
1、全面主导工厂日常运营,制定企业发展战略、年度经营目标及预算方案,参与拟定公司中长期发展规划;
2、依照标准规范组织实施各项生产任务,确保工艺技术要求有效执行与落地;
3、整体掌控项目进度、生产成本及产品质量;
4、依据公司战略发展目标搭建量产化生产团队,推进新产品规模化生产落地;
5、推行各项优化措施,降低运营成本,提升效率,持续提高生产自动化程度与综合生产能力,保障生产工艺、质量、设备、成本、产量等关键指标达成。
南宁安吉普工
4-5千/月
普工包吃包住20人以上月结两班倒
【安吉邮政|长期招工】
提供包吃住,包含水电,货量稳定,每周可预支500元
上班时间:19:00 — 次日 07:00(12 小时夜班)
薪资:180 元 / 天,工资月结
额外奖励:每月 200 元全勤奖,另设 100 元优秀员工奖励
工作地点:南宁安吉邮政
工作内容:快递分拣、装卸包裹,服从现场岗位安排
要求:
1、男女不限,18–50 岁,身体健康,能适应通宵夜班
2、带身份证上岗,吃苦耐劳,听从现场管理
3、自备水杯
工作地址:安吉邮政地铁直达
良庆零食仓长白班普工/长短期工18-45岁
5-6千/月
长白班车间普工餐补20人以上月结经验不限
好消息!长白班 长白班
南宁玉洞零食中心仓,计件工资200左右一天,入职满七天,每周可申请预支工资300元,剩下的月结
南宁玉洞零食仓库|拣货工 18‑45岁男女不限
管理超级宽松,多劳多得
【招聘岗位】分拣工、拖车员
【薪资待遇】
试岗15元/小时,入职按计件
计件工资1毛6一件,新手一天平均1300件,1300*0.16=208/天,月休4天,提供住宿
【人员要求】18‑45周岁,男女不限
【工作环境】恒温车间,配备风帘系统,环境舒适安全
【工作内容】零食,饮料等商品分拣,归堆工作、工作超级轻松简单
【工厂伙食】厂区内设食堂,就餐方便,
【上班时间】
12小时(中途共休息2小时08:00‑20:00
宝妈班:09:00-16:30
广西南宁横县需要一个抽空。修把的。两口子也可以。高峰期。有四十个车。还没有工作联系
临时工1-2人
横县需要一个抽空。修把的。两口子也可以。高峰期。有四十个车。还没有工作联系
客房服务员
美豪丽致酒店(江南金阳路地铁站店【需1名客房兼职】时间:2026年薪资:小房7元、大房10元、套房12元、复式房14元/间,退续同价。(工资转账到银行卡)要求熟手,做房质量好.有早,中、晚餐(三餐)地点:南宁江南区那洪大道33号(地铁3号线、金阳路地铁口B出口)联系人:陈经理电话:()
拆除打电镐1-4天1-2人日结
南宁市青秀区园湖南路五矿大厦招一个自带大电镐的师傅拆除,戴安全帽,穿反光衣。九点能到的打电话。240块钱,完工下班现结。
煤厂生产主管
1-1.2万/月
主管厂长经验不限学历不限有生产管理经验机电设备经验质量管理经验
招聘:生产厂长
岗位职责:
1、全面负责生产现场管理,熟悉振动筛湿兰炭筛分、滚筒筛烘干兰炭筛分设备操作与现场运维;
2、把控生产质量、现场人员调度,落实各项生产安排;
3、工作认真负责,服从公司管理安排,抓好现场安全、生产进度。
任职要求:
1、有兰炭筛分生产现场管理经验,懂筛分设备优先;
2、执行力强,责任心强,服从工作安排,有现场统筹管理能力。
厂长/主管
8千-1万/月
主管厂长5-10年学历不限有生产管理经验新能源经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:重要提示!有在金属制品有限公司述职有管理经验的、懂、熟知整个生产流程的优先。
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,确保安全生产与合规运行
3. 领导团队完成产能目标,优化生产流程,提升效率与良品率
4. 协调采购、仓储、物流及销售部门,保障供应链高效协同
5. 负责员工培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
任职要求:
1. 具备厂长或生产管理相关岗位经验,熟悉制造业全流程运作
2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,有实际落地经验者优先
4.具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识
5.责任心强,具备全局观和持续改进意识
东莞市洗涤厂经理(厂长)
3-4千/月
厂长3-5年学历不限
岗位职责:
负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。
任职要求:
1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。
2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。
3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排
4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
仓管文员
3-5千/月
生产跟单/文员包吃月结1-3年中专/中技家居家具
1、负责仓库物资的验收、出入库管理、分类码放、日常保管、定期盘点及账目核对等工作。
2、跟踪货物单据流转情况,实时做好数据登记与更新。
任职要求:
1、头脑灵活,责任心强,工作主动积极
2、年龄20-40岁之间
3、有家具行业从业经历者优先考虑
4、掌握金蝶财务软件操作者优先
5、工作认真细致,具备良好沟通能力与服务意识
6、具备优秀的团队协作精神,责任意识强,能承担工作压力
上班时间8:30-12:0013:30-18:00月休两天,无法接受者请勿咨询,提供午餐
质检260天/包吃住/可预支(需外派)
6-7千/月
质检员品检工包住包吃6-10人接受无质检经验
【本工厂招小时工和正式工,可接受实习生 应届生】当天面试当场签署合同当天可安排住宿
工厂订单增加,增加产线.特面向社会大量招聘:仓管,临时工,普工、包装员、质检,安检,物料,等
【一】工厂待遇
1,工资200/260天
3,加班自由;只要你愿意加班;自愿选择
4,小时工:,可以选择短期或者长期做。
【二】工厂工作内容:
1、检测.包装.品质.测试、物料等岗位,岗位不合适,可调换岗位
2、生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.(新手带薪培训)
【三】工厂招工要求
1、男女不限,16岁一48岁
2、有本人二代身份证.在有效期内
3、身体健康
【四】包吃包住:
1、住:公司提供免费住宿,标准四到六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、免费
WIFI等),水电费平摊。
2、吃:厂方管5餐,白班3餐,夜班2餐,每日不同更换10种菜肴2个汤!
有意向请直接投递一份简历直接联系!
生产文员
3-8千/月
生产跟单/文员包吃包住月结经验不限学历不限
开单文员
1、负责物流单据的开具与管理;
2、进行五金产品的分类整理,配合客服完成发货对接。
对账文员
1、核对应收款项:包括线上及线下订单的应收金额、已收款项、未付款项、退款金额及优惠金额,确保账目清晰准确;
2、熟练操作ERP、管家婆等系统;
3、日常审核供应商账单,保证数据无误,并跟进发票开具及款项收付进度;
4、登记日常费用支出,记录每日资金进出情况,编制资金汇总报表。
其他文员
1、协助业务人员与客户之间的沟通协调及信息传达;
2、跟进客户样品及生产过程中的各项细节,及时处理客户反馈,满足客户需求;
3、安排样品和成品的发货工作,能独立应对并解决工作中出现的问题;
4、监控生产进度,确保产品按时保质交付。
任职要求:
1、有客服或文职类工作经验者优先,了解基本销售流程;
2、具备良好的沟通能力和团队协作意识,工作中发现问题能及时向上级汇报;
3、能承受一定工作压力,适应稳定节奏。
以上岗位均为底薪:3.2k+200全勤+绩效奖金~
上班时间:08:30-18:00中午休息一个半小时
每月仅休2天,法定节假日根据公司安排调休,介意者勿扰,提供中晚餐,配备宿舍及办公环境,欢迎您的加入~
南宁质量负责人兼管代(二类有源医疗器械)
1-1.5万/月
医疗器械生产/质量管理5-10年大专力学硬件有源医疗器械质量管理二类三类医疗器械质量材料家庭保健器材系统生产工艺设备管理二类医疗器械质量管理QAQC电生理类软件机械电磁学康复结构分析仪器二类三类有源
岗位职责:
1、负责质量管理体系的建设与持续优化,全面建立并维护ISO13485体系,确保满足NMPA监管要求及二类有源医疗器械生产规范;牵头组织内部审核、管理评审以及外部审查(如NMPA飞行检查、认证机构审计),对体系合规运行承担直接责任。
2、实施产品全生命周期质量管理(涵盖设计开发、生产制造至上市后监控),确保符合GB9706.1等相关安全技术标准;主导客户投诉、不良事件处理及纠正预防措施(CAPA)闭环管理,有效控制质量风险。
3、统筹生产质量体系在注册核查中的准备工作,配合完成产品注册或变更所需的质量文档输出;跟踪国内外法规更新(如CEMDR、FDA要求),推动质量体系适应新规变化。
4、带领质量团队开展工作,提升全员质量意识;组织实施供应商资质审核与绩效评估,确保供应链各环节符合合规要求。
职位要求:
1、大专及以上学历,须具备二类有源医疗器械领域经验(家用设备方向优先),掌握电子硬件与软件产品特点及其风险管控方法(熟悉ISO14971标准);
2、曾独立主导通过NMPA体系核查或ISO13485认证项目,过往无重大合规性问题记录;
3、具备扎实的法规知识(NMPA/GMP等),可独立构建并运行质量管理体系,具有较强的推动力和跨部门协作能力,能高效联动研发、生产与注册职能;思维缜密,善于基于数据分析进行质量决策;
4、优先考虑:拥有二类有源医疗设备行业背景者优先录用。
生产跟单/文员
3-4千/月
工厂文员生产跟单1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差机械加工制造经验
跟单开单,配合厂里的司机理货,兼部分杂工,工作8小时,4小时稍微忙点
生产助理
4-5千/月
工厂文员免费培训1-2人月结经验不限大专全职不需要出差
岗位职责:
1. 负责生产订单全流程跟进,协调采购、生产、仓储及物流环节,确保交期准确
2. 整理并维护生产计划表、出货单、质检报告等文档,保证资料完整可追溯
3. 对接客户与内部部门,及时反馈进度异常,协助解决生产过程中的问题
4. 录入和更新ERP系统数据,确保订单信息、库存状态与实际一致
5. 协助完成日常行政事务,如文件归档、会议记录、数据统计等
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心,执行力强
2. 熟练使用Office办公软件,有ERP系统操作经验者优先
3. 具备基础生产管理或文员类工作经验,熟悉制造业业务流程者更佳
4. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
5. 无经验可培养,欢迎踏实肯学的应届毕业生
南宁厂长(有源医疗器械)
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专有源医疗器械生产管理有源家用医疗器械生产有生产管理经验质量管理经验精益改善经验制药/医疗经验二类三类有源医疗器械
岗位职责:
1、全面工厂管理:
(1)制定并执行工厂年度运营计划、预算,监控关键绩效指标(KPI),如OEE、良率、成本节约、交付准时率、安全事故率等;
(2)优化资源配置(人力、设备、物料、能源),确保生产效率和产能满足销售需求;
(3)建立并维护安全、整洁、有序的生产环境,贯彻6S管理,确保员工职业健康与安全(EHS)合规;
2、质量管理与合规性:
(1)确保工厂质量管理体系,有效运行并持续改进,主导内部审核、管理评审,并有效应对外部审核,确保所有生产活动严格遵循质量体系文件(SOP)执行,对产品质量负最终责任;
(2)确保产品符合相关安全标准(如GB 9706.1 医用电气安全、电磁兼容EMC等);
3、生产运营管理:
(1)领导生产部门,优化生产计划与排程,确保订单按时、保质、保量交付;
(2)监督生产过程控制,提升工艺稳定性,减少变异,提高产品良率和设备综合效率;
(3)推动精益生产(Lean)、持续改进(Kaizen)项目,消除浪费,降低成本。
(4)管理新产品导入(NPI)的生产环节,确保顺利量产;
4、供应链与采购管理:监督物料计划、采购、仓储和物流活动,确保物料供应及时、准确,库存水平合理优化,确保供应商(特别是关键物料供应商)的管理符合质量体系要求;
5、设备与设施管理:确保生产设备、检验仪器和公用设施的验证/确认(IQ/OQ/PQ)状态有效,并得到及时维护和校准;
6、供应链与外部关系:开发和维护供应商网络、监管机构关系保障原料供应与政策支持(作为工厂代表,应对监管机构(如药监局)的检查、认证机构的审核,与供应商、客户进行必要的质量沟通);
6、团队建设与领导:招聘、培养、激励和管理工厂各职能部门团队(生产、质量、工程、设备、计划、仓储等,立高效沟通机制,营造积极、协作、负责的工作氛围,负责工厂人员的绩效管理、培训与发展;
7、成本控制:格控制制造成本(直接材料、直接人工、制造费用),分析成本差异并推动降本增效项目,管理工厂预算,控制运营费用。
任职资格
1、大专或本科学历,工程类质量管理、工业工程、生产管理或相关专业优先;
2、8年以上制造业生产运营管理经验,其中至少5年以上担任医疗器械工厂厂长、生产总监或同等高级管理职位;
3、深刻理解并具备二类医疗器械(必须)工厂管理实战经验;
4、丰富的有源医疗器械(必须)生产管理经验(涉及电路板、电子元器件、软件、电池、电机等);
5、有源医疗器械(必须)或消费电子产品的生产管理经验,理解其产品特性和质量要求;
6、有参与过医疗器械产品注册(特别是二类有源)相关生产体系部分的工作经验,熟悉ERP/MES等生产信息化管理系统,具备自动化生产线规划或升级改造经验;
7、本职位有当地资源和关系者优先 ;
8、有筹建和搭建工厂各环节的履历经验。
跟单员
4-9千/月
生产跟单/文员月结经验不限大专
岗位职责:
1.跟进并协调订单执行全过程,保障订单按期交付。
2.与客户进行高效沟通,准确把握并落实客户需求。
3.协调解决订单执行中出现的各类问题,确保流程顺利推进。
任职要求:
1.具备优秀的沟通能力及良好的团队协作意识。
2.能够迅速融入工作环境,同时处理多项任务并保持条理性。
3.工作态度端正,责任心强,积极主动完成各项工作任务。
产品助理(可接受零基础新人)
4-8千/月
产品专员/助理1年以下中专/中技用户产品AI产品移动端产品
【任职要求】
1. 具备良好的沟通与谈判技巧,工作踏实认真,有较强的责任意识和抗压能力;
2. 拥有团队搭建、管理、激励及培训方面的潜力;
3. 品行端正,积极热情,具备出色的协作精神;
4. 本岗位欢迎无工作经验者投递,接受应届毕业生。
【岗位职责】
1. 学习并掌握公司企业文化及部门日常运作流程;
2. 熟悉市场推广、品牌对接、订单处理及区域市场管理等相关业务环节;
3. 协助运营团队管理,配合经理参与公司发展战略的制定与执行。
【福利待遇】
试用期薪资3650 (3000底薪+300全勤+200交补+150的试岗补贴)
转正薪资4500
免费住宿+带薪培训+国内外旅游
1. 缴纳五险(为你提供全面保障);
2. 公司免费安排公寓式住宿,配套齐全,环境舒适,交通便捷, proximity to workplace;
3. 团队建设活动(含聚餐、年度旅游、户外拓展等);
4. 提供岗前培训(无需行业经验,公司提供系统化、专业化、带薪的入职培训,完善的学习体系助你快速上手)
入职后享受持续的岗中培训与个人成长课程,为员工提供充足的晋升机会与发展平台
栏目概述
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