为公司引进人才培养

招聘：人事部副经理薪资：6000-6000元/月6000元/月

岗位职责：1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。任职资格：1、人力资源或相关专业大专以上学历；2、两年以上人力资源工作经验；3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

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招聘：人力资源主管/专员薪资：4000-5500元岗位职责：1.根据部门工作计划，编制本部门相关模块工作计划，经批准后组织实施。2.根据公司变化，适时组织开展工作分析，编制、修订部门岗位职责说明书，评价岗位价值。3.组织做好人才招聘甄选的各项工作。4.做好人才的培养、考察、测评等工作，为公司人事任免决策提供基本情况和参考意见。5.组织制订劳动用工和薪酬激励等方面的调整方案，积极推进建立科学合理的用工机制、分配机制。6.与各部门协调沟通，协助各部门做好员工管理相关模块工作。7.根据公司发展及用人需求做好人才梯队招聘、培养、人事基础等相关工作。8.完成领导交办的其他任务。任职资格：1、本科以上学历，人力资源、工商管理、法学等相关专业，26-35岁；2、有3年以上大中型企业人资经理管理工作经验，熟悉六大板块要求精练一到二项板块；3、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通表达能力，有较强的服务意识和亲和力；、4. 具备丰富的招聘人才发展和主动深入业务的意识。

新场明年开工，年前招一批储备管理，年龄18—30，吃苦耐劳，踏实上进，底薪3000加提成，综合薪资5000—6000，包吃包住，过年带薪休假，本人亲自带，晋升制度完善，发展空间大，欢迎志同道合的兄弟加入，收获不仅仅是一份工作，而且共同的事业！

招聘：人力资源经理/总监薪资：15001-20000元/月职位描述1、负责公司人力资源规划，合理配置部门与岗位，建立建全人力资源管理制度；2、负责公司招聘管理工作，满足公司的用人需求；3、负责公司薪酬与绩效管理工作，确保公司员工的激励机制有效开展；4、负责公司培训管理工作，确保年度培训目标有效达成；5、督导员工关系管理，负责人事日常工作的开展，提升员工凝聚力与归属感；6、、执行公司内外部体系标准，主导相关体系认证、审核及日常跟进；7、负责公司大型活动的统筹规划；任职要求:1、人力资源管理相关专业本科学历，且在中大型制造业有3年及以上人力资源经理岗位工作经验;2、熟悉劳动用工相关法律法规;3、具备先进的管理理念，勇于创新，敢于突破，雷厉风行;4、有写作功底;5、善于沟通交流，总结归纳。

服装行业行政人事（急招）岗位名称：行政人事主管岗位内容：全盘负责公司人事行政方面的工作岗位要求：服装行业经历优先工作地点：南宁丽原天际联系人：吴小姐（同微）

负责管理人事负责面试签约合同安排入职薪资:3500+提成+管理500

今年新店开业，需要人事储备管理，3000底薪，包吃住，人事负责招聘和安排入职，过年享受2000无责带薪休年假，有提成400-1000，不需要留在公司过年，有意向的咨询。

公司业务发展，招多名新能源4.2米货车司机:​1、日常工作简单，不需要装卸，工作时间9个小时，帮公司仓库送货，有木材，建材，水果，百货等等~​2、无责底薪3000提成15%，提成按照一单一单计算，月入6-7000左右，电费过路费公司报销，有车险和意外险。合适的联系我！

招配送员长期，临时工均可，300-400一天，帮我送东西，会看导航会骑电动车即可，干一天结一天，不压工资，日结!日结!日结!

日结工18-55岁。分拣、扫描、打包、装卸薪资福利:分拣工：14元/小时，拉包工：16元/小时，提供空调宿舍10元/天，工资里扣除招工人数:30人夜班:19:00-7：00左右，报名方式：电话+姓名+年龄，报名：，报名+：工作地址:五塘镇申通快递南宁智慧物产业园

9点民族大道阳光100旁钟点一人和我一起大扫除。5小时起到手30，大概一天。

人力资源总监、事业部长，车间主任招工人数:5人工作地址:山东省潍坊市昌乐县温州工业园

人事主管/经理本科及以上学历，人力资源管理，企业管理相关专业优先考虑；企业行政及人事工作经验（制造业）5年以上；无人事工作经验者勿投。负责招聘、培训、薪酬体系搭建、绩效考核梳理、员工关系等人力资源日常管理事宜；做好公司的综合管理工作等。薪资福利:月薪8000-1.2万。工作地址:富阳区/浙江省杭州市富阳区灵桥镇滨富大道107号1号厂房（远鸿集团园内）

帮转！年前急聘岗位各位人力大佬们可以转发推荐，推荐成功有⭐岗位：人力资源经理接受统招大专，自考本科，年龄30-38岁，重点了解企业文化建设、招聘、培训活动组织做过大型活动晚会主持人经验更好，15-25K，最好是外省人⭐岗位：企业文化主管年龄28-38岁，大专，对企业文化理解深刻，文字功底优秀，10-15K，最好外省人Base：江门蓬江区 ☎彭先生

某跨国公司（美资企业）目前有大中华西区-西安人力负责人岗位，行政人力全模块。工作内容核心：培训第一（关注雇主品牌建设，员工发展），招聘第二。期望10年以上人事全模块经验+外企制造业背景+英文工作语言，其他信息可详谈。任职要求1、统招本科以上学历，年龄45岁以下，10年以上人力资源从业经验，5年以上人力全模块团队管理经验；2、5年及以上欧美系外资制造业企业背景；3、工作稳定高，近10年不超过3段工作经历联系方式： 邮箱：

人事经理薪资福利:薪资面议招工人数:1名

招聘人事专员（可要实习生） 一个月上班26天，工资底薪3000元岗位职责：邀约应聘者到公司面试等。任职要求：善于沟通，18-35岁，条件优秀者可放宽。包吃饭，有食堂 周末有水果点心。工作时间：上午8.30-12.00 公司统一周天休息，法定节假日正常放假。 工作简单，管理人性化，工作氛围轻松活跃，大都是年轻人。教用boss等等招聘软件工作地址：南宁市印象东城咨询电话： 帮盖章。

5000底薪包吃包住，提成另算，综合薪资5000～8000​

3000底薪包吃包住，提成另算，综合薪资5000～8000​

前期招聘，后期管理，办公室办公，网络招聘，包吃住，月休三天。

南宁市邕宁区招二保焊/气焊、气割、电焊

兼职人事客服：一、职务介绍：本职务负责线上招聘兼职人员，适用于各阶层人群，无需外出，只需坐在优雅办公室里办公，有客服手把手教学操作，轻松完成。（优先考虑学生，学生发展机会更多）薪酬：保底：100元/日，包中餐。日均酬100—150元/天，日结。二、岗位职责：1、负责线上发帖招聘引流到店面试三、任职要求：1.无需经验，无需文凭，男女老少皆可参2.有文凭者优先3.18-30岁优先4.善于发现善于表达者优先地址：翰林广场21栋1325室（地铁站：1号线鲁班路C出口看到亚索酒店）

南宁焕彩篷业招安装学徒工3名，电焊安装工数名。人事部：（胡经理）

广西南宁有大铆工，二铆工，不压工资，招聘人数:10个工期:长期工资面谈包吃包住。

招聘：人事行政助理薪资：4000元以上/月人事行政助理联系人：唐老师

工作内容轻松简单、包吃包住、月休4天。

南宁良庆招指挥一名放假结清。5000/月10点过后有加班费20一小时。有住不包吃联系电话