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宝泉岭烘干塔招聘一名干零活的人员，薪资为260元一天。

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1、大专及以上学历，具备一年以上电驱动系统功能测试相关工作经验； 2、若电驱动系统功能测试经验超过三年（含），学历可放宽至大专。 岗位职责： 1、依据测试用例完成测试台架搭建，执行测试任务，及时反馈问题并跟进闭环； 2、汇总测试数据，编制并提交测试报告； 任职要求： 1、熟悉高压源、低压源、示波器、电子负载等常用测试设备的操作与应用； 2、能熟练操作计算机，掌握Word、Excel等办公软件的使用； 3、具备软件测试基础知识，有电驱动力总成测试经验者优先考虑； 4、有禅道系统使用经验者优先； 5、掌握C语言或CAPL语言编程者优先。

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1、要求具备大学本科及以上学历，且可在学信网查询验证。 2、需拥有6年以上软件测试相关工作经验，或4年以上银行类软件测试领域从业经历。 3、持有计算机、金融等相关专业学历及学位证书者优先录用。 4、应具备满足中国农业发展银行测试需求的专业能力，如功能测试： 须参与过至少3个银行核心系统或主要业务系统的测试实施项目。

一、产品测试工程师主要职责是针对各类美容仪器及相关电器产品开展全面的性能与质量检测，确保产品在研发至批量生产各阶段均满足既定的技术标准与规范要求。例如，在新型喷雾机开发过程中，需对其雾化效果、温控精准度、功耗表现、安全规范、探水功能等关键指标进行系统性验证。 二、在新产品设计验证环节，测试工程师需依据产品设计规格及市场应用需求，制定完整的测试方案。需充分考虑产品的各项功能特性，以喷雾机为例，应涵盖以下测试维度： 1、测试方案规划； 2、测试用例编制； 3、测试实施与问题追踪； 4、测试结果总结与报告输出； 5、产品优化后的复测与确认； 6、测试工具及环境的日常管理； 7、生产线测试异常的技术支持与分析； 8、完成上级交办的其他工作任务； 任职资格 电子、电气、自动化等相关专业大专或以上学历，具备2年以上家电或消费类电子产品测试工作经验。 知识要求：熟悉测试流程控制及质量管理规范，了解ISO 9001等质量体系中对测试工作的相关规定，掌握家电领域CMMI模型对测试成熟度的评估要求；熟知常用测试技术与方法。 岗位能力： 具备家电安全规范测试经验 熟练操作各类测试仪器设备，如示波器、频谱分析仪、功率计、温度巡检仪等； 掌握家电产品适用的技术标准与法规要求，包括GB国家标准、IEC 60335安全标准等； 具备基础电路分析与故障排查能力，可对电子产品的硬件异常进行初步判断与定位。 综合素养： 具有较强的逻辑分析能力和问题解决能力，能高效识别产品缺陷并提出可行改进措施； 具备良好的团队合作意识和跨部门沟通协调能力； 工作态度严谨认真，重视测试数据的准确性与保密性，责任心强，能够适应一定的工作强度，接受加班及出差安排（如工作需要）。

活动协助17-35岁，男女不限；硬性要求：中秋三天全程连做，不接受中途离岗，听从现场安排。现场活动协助，简单轻松薪资福利:薪资私聊咨询班次：11:00-22:00，中途安排休息；报名格式：姓名+年龄+性别+电话+生活照；统一报名格式：普通岗位：姓名+年龄+性别+联系电话+上班日期+本人生活照；海泉湾岗位：姓名+电话+身份证号码；联系人同步：工作地址:玖洲道

1.银行经验越丰富越有优势 基金核心系统重构项目： 一是开展新增功能测试，涵盖登录签到签退查询、柜员流水查询、账户流水查询、基金对账、投资信息调整等功能；二是实施与外围系统的对接测试，涉及核心系统、信贷系统、总账系统、报表平台等；三是执行数据迁移验证测试；四是完成XC改造、商用密码升级及数据安全改造相关的测试工作。 综合前端系统优化： 一是推进新增功能测试，包括印鉴卡使用管理电子登记簿查询、同业对账登记簿查询、存款扣划登记簿查询等；二是开展优化功能测试，覆盖同业代理现金每日对账、重要空白凭证登记簿查询等场景；三是实施XC终端适配测试，范围包括公共、负债、支付、结算等8个模块共777个交易，支持统信、Windows、麒麟终端环境；四是配合核心系统、运营监控平台、账户管理系统等24个外围系统进行优化改造；五是完成系统日常生产问题缺陷修复后的验证测试。 ACS前置机系统重构： 一是进行系统重构功能测试，包含账务核对、交存款、参数维护、电子回单、综合查询等7个模块共计42个交易；二是落实监管要求相关测试，涵盖一般存款准备金业务预警、再贷款业务预警等5个模块共20个交易。

岗位职责：主要负责银行相关系统的测试工作 任职要求： 1：高级基金-8年测试经验-掌握自动化测试，具备15人以上团队管理经验 2：核心系统，柜面系统-初中高级别均可 3：企业CRM平台测试经验 4：轻型柜面系统-初中高级别皆可报名 5：银行账务及总账类系统-接受初中高级别人员

【健全人岗位】珠海藤仓招聘临时工岗位：50名（可长期做）年龄16-40岁，视力要好，包吃住，单价：（爱姐）

要求： 1、具备至少5年将敏捷测试方法（如单元测试、验收测试、测试自动化、测试驱动开发）成功应用于基于网页系统的实践经验 2、有在以产品为核心、团队协作为基础的环境中工作的经历，熟悉现代数字交付模式，包括用户体验设计、精益理念、敏捷开发、DevOps及云计算技术应用 3、拥有在多种技术栈和开发框架中实际操作的经验，掌握的技术包括HTML5、CSS3、CSS、SASS、JavaScript、jQuery、Node.js、Angular、响应式布局、Twitter Bootstrap、Java、Groovy、Ruby、PHP、Python、Spring、Grails、Rails、REST API、JSON、SQL、NoSQL、MongoDB、Git、GitLab、Jenkins、Docker、AWS 和 Azure 4、熟练使用粤语和英语进行沟通 职责： 1、作为一个或多个敏捷团队的内嵌成员，通过实践参与和指导支持，推动团队提升对敏捷测试实践与工具的应用水平 2、协同产品经理、软件工程师及敏捷教练等角色，共同制定并推广适用于全组织的敏捷测试规范与实施指南 3、策划并执行探索性测试，有效发现软件缺陷；分析问题产生的根本原因，并向敏捷团队反馈改进建议，以提升软件交付流程的整体质量