负责人事招聘可能是管理会一点点剪辑

岗位职责： 1．负责日常行政管理工作，确保中心运作顺畅2．协助经理处理日常事务，提高工作效率3．参与组织中心活动及会议，保障活动顺利进行 任职要求： 1具备出色的组织和协调能力，能够高效执行任务2．拥有良好的沟通技巧，能够与团队和外部合作伙伴建立良好关系 3．能够适应快节奏工作环境，具备优秀的问题解决能力 年龄25-50岁 大专以上学历

大专以上学历，熟练掌握办公软件，年龄32岁以下。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

中国平安集团内勤部助理招聘简介: 招聘要求：25-45周岁，大专或以上学历，接受无经验，入职有老员工一对一带。 薪资待遇：底薪4000+学历补贴+绩效收入，月收入6000+ 工作时间：09:00-12:00，14:00-17:30，售后部门不加班，周六周日双休，法定节假日正常放假。 工作职责：写字楼办公，主要负责售后协助工作，档案资料管理，保单信息变更，积分礼品兑换，手续办理等，工作内容稳定，流程清晰，适合无经验新人快速上手。 公司福利：公司环境氛围好，平台大，起点高，明确上升空间，带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包，生日礼物，月度团建，亲情津贴，下午茶歇，入职公司全额购买医疗，养老，重疾，意外，住院险。

整理数据，弄一下合同之类的

招聘:秘书2名 会电脑操作，会聊天高情商 工资10000包吃住事情轻松 地址珠海拱北东方印象大酒店

住家:唐家带2岁女孩，不带睡，白天自己带宝宝在家，简单卫生，做2人饭。50岁以下。薪资6500-7000/休4天13天法定假合适随时面试联系小严10项体检报告

珠海有吊篮安装需求，共15台。有空闲的团队可报名。

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岗位职责： 1.负责墙面基层处理、腻子批刮、打磨及墙漆涂刷等全流程施工 2.严格按照工艺标准作业，确保墙面平整度、光滑度及色泽均匀性达标 3.配合项目经理完成施工进度安排，保障工期与质量双达标 4.做好材料用量预估与现场管理，节约成本、减少浪费 5. 保持作业区域整洁，落实安全文明施工规范 任职要求： 1. 具备腻子/大白/墙漆相关实操经验，能独立完成整套墙面施工流程 2. 熟悉常用涂料性能、施工工具及基层处理要点 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的质量意识和团队协作精神 4.无不良从业记录，服从工作安排，适应珠海市金湾区项目驻点作业 5.学历不限，有相关施工证或上岗证者优先

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岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 4.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 5.形象端正，具备亲和力与团队协作精神

对账、对接业务单位、员工考勤、多方面

1.熟悉人事全模块工作，包含招聘、培训、入职转正办理、人事档案管理、离职手续、社保办理、工伤申报等 2.根据生产计划与物料需求下达采购订单，跟进交期，保障物料准时到位；维护供应商资料，跟进月底客户以及供应商对账、发票及付款流程 3.负责公司日常现金、银行存款的收支管理，确保资金安全，定期与总账实际相符等等 4.此工作岗位要求全职，所有事项都是自己一个人单独完成，可以接受欢迎打扰，此工作岗位目前有人带。

工作时间： 上午8:30-11:30，下午14:30-5:00，周末双休 一，年龄要求：25~45岁，条件特别优秀者，可适当放宽!! 二，岗位职责： 1，人员招募及日常管理等事物2，会务组织执行及新人衔接培训3，对外接待及续收提醒及跟踪 三，任职要求： 1，品貌端正，无不良嗜好 2，人力资源专业及有1年以上工作经历优先考虑 3，具有良好的语言沟通能力，积极心态和良好心理素质 四，福利待遇：基本津贴+绩效提成+公司定期团建+国内外旅游奖励+礼品支持+其余奖励

岗位：饮品小吃店员 要求：18-45岁，男女不限，需持健康证，底薪3000加提成，提成加奖金，购买社保，有相关工作经验优先录取 联系人：刘女士 应聘地址：金湾区三灶镇木头冲村花海驿站

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，维护良好就餐体验 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力 2. 工作经验不限，接受应届生及无经验者带薪培训 3. 形象端正，身体健康，能适应快节奏工作环境 4. 具备良好的沟通能力与团队协作精神 5.遵守门店规章制度，服从工作安排

接待，传菜，卫生

薪资：试用期：底薪3500；转正4000参与每月绩效考评奖金1500元；每满一整年，可享有300元的工龄奖金，最高上限为3年。 上班时间：10:00-19:00,12：00-21：00，15:00-24:00 身高要求：158以上 包吃住（住宿一周后按排），试用期3个月，单休 工作内容：行政类表格工作，会员档案更新及发送，迎接、欢送客户，接听电话等 备注：挑选外在条件优秀的，有一些行政工作的优先录用；

外卖出餐打包，手腿快， 岗位职责： 2.准确高效完成外卖订单的打包、核单与交接工作 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助餐厅日常运营，包括物料整理、餐具补充及环境维护 5.配合团队完成高峰期接待及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2.动作麻利、手脚勤快，能适应快节奏工作环境 3. 具备良好的沟通能力与团队协作精神 4.无不良从业记录，身体健康，能胜任站立作业 5.有餐饮服务经验者优先，接受应届毕业生

【岗位职责】 1.负责日常行政事务的安排与协调，确保办公环境整洁有序。 2.协助组织内部会议及活动，准备相关资料并跟进后续事宜。 3.负责文件的收发、整理和归档，确保信息准确无误。 4.协助接待来访客户，处理日常来访登记及咨询工作。 5.参与企业文化建设，协助制定和执行相关计划。 【任职要求】 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神。 2.熟练使用办公软件，特别是Word、Excel等。 3.有较强的文字功底，能够撰写各类公文和报告。 4.具有一定的组织协调能力，能独立完成任务。 5.本科及以上学历，行政管理或相关专业优先。 【福利待遇】 1.竞争力的月薪，具体面议。 2.年终奖金，根据个人表现和公司业绩发放。 3.提供完善的社保和公积金。 4.定期组织团建活动，增进员工间的交流。 5.提供专业的技能培训和职业发展机会。

大小周休息！此岗位是大行政！ 岗位职责： 1. 战略规划与预算管理：牵头编制部门发展规划及年度预算方案，保障各项工作有序推进 2. 制度建设与执行监督：建立完善行政管理制度体系，监督各项制度落地实施并定期检查执行效果 3. 活动组织与外部对接：统筹公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议的组织协调，负责对外联络及公司证照办理工作 4. 后勤支持与日常运营：全面负责公司后勤事务，包括车辆调度、安全保卫、食堂管理、接待安排、差旅票务、办公物资采购等 5. 危机应对与公共关系：协调内外部合作关系，妥善处理突发事件，代表公司与政府机构及相关单位保持良好沟通 6. 文件归档与信息管理：统筹公司档案系统建设，做好各类文件、资料的整理、归档与保密管理 7. 费用管控与预算执行：严格执行行政经费控制标准，开展成本核算与费用预提申报，优化行政支出结构 8. 三标体系管理：主导质量、环境、职业健康安全管理体系的搭建、推行及日常运行维护 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业 2. 具备、或世界500强、大型集团企业工作经验者优先 3. 3-5年行政管理工作经验 4. 年龄28-40岁 5. 具备较强的原则性和执行力

整理资料，人员考勤表，等等

餐饮店打包员 后厨工作

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合厨房与吧台高效协作，确保服务流程顺畅 5.遵守服务规范与食品安全要求，维护门店良好形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.工作经验不限，有餐饮服务经验者优先 3. 形象端正，性格开朗，具备团队协作精神 4.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5.无不良从业记录，服从管理，责任心强

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的处理与协调，保障办公环境有序运行； 2、管理办公用品及固定资产，做好采购、登记与发放工作； 3、协助组织公司内部会议、活动及接待工作，确保流程顺畅； 4、维护各类行政档案与制度文件，及时更新并归档； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，工作细致有责任心； 2、熟练使用办公软件，能够高效完成文档处理与数据整理； 3、具备较强的执行力，能独立完成交办的各项行政任务； 4、具有团队协作精神，适应快节奏的工作环境； 三、薪资待遇；5000-5500 四、工作地点；横琴口岸负2层保洁办公室 五、上班时间；上午7:30 -15:30或行政班

岗位职责： 1、负责公司行政管理工作，根据业务发展需要，建立有时效性的行政服务体系; 2、制定和优化行政相关的制度和工作流程，追踪执行结果，不断改进和完善工作质量，包括物业管理、资产管理、行政采购、日常行政事务管理等；； 3、负责行政固定资产和物料管理，协调调拨、盘点、报废等相关事务，做到帐实相符。 4、负责对公司证件、印章、文件、合同进行存档，完善档案管理。 5、负责公司软著权、知识产权等资质申请与管理。 6、负责公司各类房屋选址、搬迁、装修、续租、费用申请等。 7、负责制定公司行政费用预算并实施，把控预算执行及费用支出情况。 8、负责北京职场商务接待（例如政府、街道、应急对接等）。 任职要求： 1、统招本科及以上学历（硬性要求）。行政管理、人力资源管理、企业管理等相关专业。 2、具备1-3年相关行政管理工作经验，有管理经验者优先。接受25届应届生 3、熟悉企业行政管理流程和制度，具备较强的协调、沟通和组织能力。 4、形象气质佳，熟练使用办公软件，英语口语流利，会粤语更佳。 5、具备较强的领导力和决策能力，能够承受一定的工作压力，具备团队合作精神。 6、关注员工体验，能够敏锐捕捉员工需求，积极促进职场建设以提升员工满意度和归属感；

一、岗位职责 1、人事行政支持 协助招聘、入离职手续办理，定期核查各类账号情况，协调跨部门沟通。 维护员工档案，处理日常行政事务。 2、车辆与资产管理 统筹公司车辆维护、年检、调度及费用监控，建立台账； 管理资产（设备/器材/物料），定期盘点。 3、办公环境与采购 维护设施设备运转，负责用品采购、验收、发放及成本管控。 4、文档与后勤综合 归档合同、资质资料管理； 组织团队活动，落实行政制度； 管理环境卫生、水电维修、财产登记等后勤事务。 二、任职要求 态度优先：吃苦耐劳，适应弹性工作节奏，接受加班，接受单休。 技能匹配：熟练使用Excel/Word，有行政经验优先； 团队意识强，沟通执行力强，可独立处理多线程任务。 经验偏好：固定资产管理经验者优先。