
晚班文员
5000-6000元/月
文员经验不限学历不限包吃包住
1.性别不限
2.工作时段为20:00-5:00(根据淡旺季情况略有调整)
3.月薪固定5500元(每满一年增加200元工龄工资)
4.旺季超过10小时部分计为加班,加班费用另行计算
5.提供食宿
6.具备基础电脑操作能力即可
7.岗位职责属于快递公司操作部门文职类工作(包括录入单号、导出数据完成揽收任务、打印号牌、处理现场异常快件及主管安排的其他事务),有专人带教,上手简单
8.试用期7天(按133元/天结算),期间提供吃住
9.因信息较多,可能无法及时回复,请有意者直接按地址前来面试,面试时间安排在周一至周五11:00-18:00
信用卡销售
入职前2个月保底5500元
入职前2个月保底6500元
入职前2个月保底2520+30个点提成
正式员工综合底薪3000-6500,提成最高+高期数可获得50%提成点
以上那个高发那个。
员工基本收入都是4500-40000不等,全场每个月60%可以月入过万。
岗位职责:
1、由银行提供优质客户资源,使用银行官方电话外呼;
2、负责电话联系信用卡用户,了解客户用卡情况,解答用户的问题;
3、向信用卡用户介绍分期服务,向客户介绍分期为其带来的好处,引导协助客户办理信用卡分期业务;
4、结合日常信用卡分期工作中发现的问题和操作经验,就账单分期或操作流程的优化建议;5、其他类电话外呼业务:如通知、关怀、维护等;
上班时间:上午时段09:00-12:30下午时段14:00-19:00
弹性福利:带薪年假、不定期节日福利、户外拓展、年终实物奖品大派送等
长期福利:享受企业发展红利、岗位晋升、各类岗前及岗中的培训机会等
文员
5000-7000元/月
文员1年以下大专及以上
岗位职责:
1、大专以上学历,一年以上办公室文员工作经验
2、熟练操作WORD、EXCEL、PPT等电脑办公软件
3、有团队精神及良好的沟通、协调能力,抗压能力强,能吃苦耐劳
4、遵守并认同公司PS制度
任职要求:
1、大专及以上学历,性格外向,沟通表达良好
2、有一定的归纳总结能力(办公软件熟练,尤其是excel)
3、抗压力强,有一定的分析解决问题的能力
4、有平面设计技能,采购,财务经历优先
上班时间:9:30-20:30包住,单休,五险
财务文员
5000-6000元/月
文员1-3年大专及以上细心
公司主营鲜牛肉及牛副产品,供应规模位居广州市行业前列,长期为多家潮汕牛肉火锅店提供稳定供货,团队具备良好的成长机制与完善的内部支持体系。
工作内容:
1.落实上级安排的各项任务并高效执行
2.对相关资料进行核对、补充、登记及移交处理
3.确保部门间信息传递顺畅,做好通知传达和资料流转
【任职要求】
具备清晰的表达能力,工作态度认真积极,思维灵活,善于应对突发情况;会计专业背景优先,有生鲜行业财务、数据文员经验者更佳;或对数字敏感,理解力强,逻辑思维清晰;曾从事连锁门店财务、助理类岗位者优先考虑,熟悉乐檬系统操作者优先录用!
【薪资福利】
1、底薪+餐补+房补(不包食宿,提供餐补与房补)
2、定期发放下午茶,水果、奶茶供应不断,还可享用牛肉丸、鲜牛肉、牛杂等特色福利
档案整理文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责公司合同整理、录入、归档、扫描等;
2、报表的收编以及整理及各类台账的整理,以便更好的贯彻和落实工作;
任职资格:
1、形象好,气质佳,年龄在20-30岁;
2、有档案管理相关工作经验优先考虑;
3、熟练运用OFFICE等办公软件;
5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。
物流文员
5000-7000元/月
文员1年以下大专及以上坐班仓库国际物流录入信息
【岗位职责】
1、负责将订单中的物流信息准确录入物流管理系统,确保数据与入仓货物保持一致;
2、针对仓库打包的货物,依照打包收费规定及时在系统中完成信息登记;
3、认真核对实际货物信息,检查其与系统录入内容是否存在出入;
4、根据当日录入的订单数据,生成并导出基础资料供后续环节使用;
5、与公司内部各相关部门保持良好沟通,确保信息及时传递,协同处理相关问题;
6、当文件出现异常情况时,积极配合解决各类文档问题;
7、完成上级交办的其他临时性工作任务;
【任职要求】
1、大专及以上学历,会计、物流管理、国际经济与贸易等相关专业应届毕业生优先,具备跨境物流工作经验者优先录用;
2、熟练操作常用办公软件,工作细致、责任心强;
3、具备积极的工作态度,拥有良好的沟通能力和团队协作意识;
【福利待遇】
1、社会保险:公司统一为员工缴纳社保五险一金(含养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险及住房公积金);
2、文娱生活:定期举办多样化的文化娱乐活动,如每月下午茶、不定期生日会、团队聚餐、KTV欢唱、外出旅游等;
3、晋升发展:晋升周期为3-6个月,支持横向拓展与纵向晋升双通道发展;
4、我们承诺:将随着企业不断发展,持续优化更具吸引力的员工福利体系;
5、可提供住宿安排;
文员
5000-6000元/月
文员1-3年大专及以上
任职要求:
1、熟练办公软件操作能力,如Excel、Word等;
2、良好的沟通协调能力,能够有效推动跨部门合作;
3、细心、责任心强,能够在快节奏环境中保持高效工作。
行政文员/助理
5000-6000元/月
文员1-3年大专及以上
职位名称:办公室文员
要求:
(有相关经验者优先录用,有经验者试用期两个月,无经验者可面议)
招聘名额:1名
年龄:20-35岁
学历:大专及以上
1.工作时间:上午8:00-12:00,下午13:30-18:00,单休,提供住宿,餐费自理
2.薪资待遇:底薪4000元+社保(加班另算),试用期三个月,表现优异者可提前转正;转正后月薪5000-6000元(根据实际能力评定)
3.发展方向:重点培养为投标专员岗位,通过考核后可正式晋升
4.福利待遇:
①缴纳五险
②享有年终奖金
③中秋节享受节日福利
个人要求:工作态度端正,责任心强,积极主动学习,对岗位保持热情,熟练操作各类办公软件。
*有意者请联系:
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厨工
【招聘岗位】厨工:负责装盒饭,后厨协助工作,工作地点:珠海长隆海洋王国,工作时间:8:30-21:00(如果游客量大会有加班,每天工作8-10小时),薪资待遇:按18/小时计算包吃住,春节按24/小时计算包吃住,长期工,,工资按实际出勤小时计算,包吃包住,宿舍环境好,有床上用品,水电平摊,工资每月20日发放,30号可预支,发至个人银行卡或支付,未做到合同期工资按14元/时计算
过年奖励9000!华为厂320一天长白班管吃住+五险一金
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年底华为厂新厂区,订单量大面积增加,目前岗位空缺比较大,支持周结,不压工资,人走帐清不压工资,人走帐清不压工资,人走帐清不压工资,人走帐清!立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】华为厂区普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】(1)衣:上班不需要穿无尘服(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!涉及工作城市东莞
信用卡推销员,入职五险一金,带薪培训,高提成高工资
5000-13000元/月
信用卡销售社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴20人以上经验不限大专及以上区域销售地推销售较多外勤阶梯式提成互联网金融/消费金融拥有销售经验信用卡推广及办理
信用卡推销员,入职五险一金,带薪培训,高提成高工资!!!
[爱心][爱心]工作内容:
1、协同支行进企营销,协同企业开卡等;
2、固定ETC服务网点、加油站、商圈、轻轨站等场景营销;
[红包][红包]薪资:
底薪餐补话补绩效提成奖金其他福利
综合薪资6000-30000元,每月20号发放
[烟花][烟花]工作时间:
8:30﹣18:00,弹性工作时间,带薪培训一周
周末双休,节假日带薪休假,过年超长假期
[烟花][烟花]任职要求:
1、大专及以上学历,21-35岁,男女不限
2、名下无营业执照,负债不超过20万
3、征信良好,无黑名单等不良记录。
[红包][红包]福利待遇:
五险一金、过节费、生日福利、开工红包、季度洗衣卡、每年定期体检、津贴等
[發][發]内部晋升:
客户经理﹣营销主管﹣科室经理﹣分中心负责人﹣全国卡中心总经理。
早九晚四半双休法定休接送孩子很方便
2000-3000元/月
信用卡销售经验不限学历不限银行
招聘宝妈班!!有底薪!!!
适合想早下班接送孩子或晚上有学习安排的人员注意
工作时间9:00-16:30,双休!
工作内容轻松,提供带薪培训,无业绩考核压力
无责底薪1100元+绩效,综合薪资约两千元左右
岗位名额有限,有意者请尽快联系我~
到点准点下班!月薪到手不低于7000!
4000-9000元/月
信用卡销售五险一金经验不限学历不限热线客服互联网金融/消费金融银行拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发信用卡团队建设及管理拥有销售经验
毕业时间:不限接受无经验
PS,非售票员岗位
不涉及安检、保安类工作,介意者勿扰
工作地点:徐州
周末双休七险一金/无需试用期
法定节假日全休!带薪年假!
岗位内容:以后台操作为主,零基础可投递,公司提供带薪培训;我们最看重的是稳定性!
工作时间:早九晚七
固定周末休息,法定节假日正常休假
薪资待遇:新人月入5000-6000,转正后7000-9000+,晋升空间可观!欢迎投递简历~
具体职责可私信详询
直招岗位,非中介!
银行信用卡分期业务专员
4000-9000元/月
信用卡销售包住五险一金经验不限中专及以上客户代表
工作内容:
银行信用卡账单分期是指持卡客户在完成刷卡消费后、还款截止日前,由我方工作人员(账分专员)通过电话与客户沟通,协助其办理信用卡账单的分期还款业务,银行从中收取相应手续费作为收益。(客户在消费后需于下个账单周期全额还款,部分客户可能存在短期资金紧张的情况,分期服务可有效缓解还款压力);
工作方式:
采用外呼模式,客户接听时显示来电号码为955XX(银行官方客服热线);
客户数据来源:每日所需客户名单由银行信用卡中心统一提供,并分配至个人专用工作设备(每位员工拥有独立登录账户,通过账号进入银行系统获取当日任务及客户资料),若客户在通话中表达办理意向,可直接在系统内完成确认与操作;
客户信息的获取及后续维护均由银行方面负责,无需自行开发客户或承担后期维护职责。
任职资格:
1、具备中专或以上学历,普通话表达清晰;
2、具备良好的抗压能力,沟通能力较强,有销售从业经历者优先考虑;
3、有意愿通过努力实现高收入目标。
福利待遇:
1、综合薪资:试用期:2300(无责任底薪)+绩效+加班费,整体收入4000-10000元,转正后:2600(无责任底薪)+绩效+加班费,综合收入5000-15000元;
2、培训支持:提供带薪岗前培训,新员工可接受全面且系统的业务指导;
3、办公环境:配备中央空调,设有独立工位,提供电脑、电话及耳麦等办公设备;
4、七险一金;
5、带薪休假:员工可享受年假、婚假、产假等相关法定假期;
6、员工关怀:定期组织多样化的团队活动,如外出旅游、项目聚餐、内部培训课程等;
7、晋升机制:结合个人职业发展方向,提供广阔的发展空间
(1)横向发展路径:文员、助理、专员、出纳、质检、培训讲师、行政等岗位轮转机会;
(2)纵向晋升通道:组长、运营主管、经理等管理岗位晋升机会。
8、提供住宿安排,房间整洁宽敞,配备独立卫浴,每间入住4-6人。
信用卡推广专员
5000-8000元/月
信用卡销售经验不限学历不限信用卡推广及办理互联网金融/消费金融拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发信用卡团队建设及管理拥有销售经验信贷客户经理
岗位职责:
1.主动开发潜在客户资源,利用多种途径宣传推广信用卡业务;
2.持续维护并扩大客户关系网络,提供专业化的咨询支持与问题解答;
3.定期参加销售相关培训,持续提升产品理解与销售专业能力;
4.协同团队成员共同推进工作,确保完成既定销售任务与业绩指标。
任职要求:
1.具备出色的沟通表达能力及谈判协调能力;
2.热爱销售岗位,具备较强抗压能力与积极进取精神;
3.工作认真负责,能独立高效完成分配的销售工作;
4.富有团队协作意识,善于与同事配合实现整体目标。
扬名招一名宝坐前台轻松包吃住
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限
1、具备良好的沟通能力,服从安排,积极进取。
2、不限学历、经验、身高,年龄在-岁之间。
3、踏实肯干,学习能力强,服务意识佳。
工作内容:收银结算、客户接待、订单核销、采耳师排班、账目对账
上班时间:
11-11、2-2、4-4
轮岗与固定岗位结合,空闲时段可休息
包吃(每日两餐,两菜一汤)
包住(三室两厅,两名前台共用一间卧室,宿舍仅限女生!店长驻店)
薪资待遇:3800+200全勤奖+5%办卡提成(自愿参与)
综合收入5000左右,每月休息三天,可灵活调配
健康财富规划师
6000-11000元/月
保险顾问1-3年大专及以上同业销售其他类型金融机构资产/财富管理对机构销售对高
依托公司健全的培训机制,培养理财顾问、全科医生、财富管理专家!与客户深入交流,制定专属服务方案,维护公司指派的客户资源,并积极参与各类互动式营销活动。
医院后勤服务
4000-6000元/月
后勤1-3年高中及以上
岗位职责:
1、负责院区后勤事务的规划、部署与执行;
2、确保院区环境清洁卫生,维持正常治安秩序;
3、统筹员工宿舍、食堂、消防安全等相关管理工作;
4、配合完成院内煎药、更换氧气、配制消毒液等日常事务;
5、负责院区水电系统的运行与维护。
任职要求:
1、具备医院后勤管理相关工作经验;
2、具备良好的组织协调与沟通能力,善于分析和处理问题,抗压能力强;
3、持有驾驶证并具备实际驾驶经验;
4、持有电工上岗证、电梯安全管理员证或消防中控证者优先考虑!
文员助理
3000-6000元/月
文员1-3年高中及以上
岗位职责:
1.负责日常商务咨询相关文件的整理、归档及数据录入工作,确保信息准确及时
2.协助部门完成各类办公文书的撰写、打印与传递,提升内部沟通效率
3.接待来访客户并做好登记引导,维护公司专业形象与良好办公秩序
4.管理办公用品库存,定期盘点并提交采购建议,保障日常运营所需
5.配合完成上级交办的临时性事务,积极支持团队各项工作推进
任职要求:
1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉Word、Excel等办公软件使用
2.工作认真细致,有责任心,具备良好的沟通意识和服务态度
3.具备一定学习能力,能较快适应新环境与岗位工作节奏
4.有志于在商务服务领域长期发展,服从工作安排,团队协作意识强
副总经理助理
8000-12000元/月
经理助理3-5年高中及以上管理过食堂熟练驾驶车辆有餐饮经验有团餐经验熟悉商务礼仪适应加班PPT制作技能商务谈判
工作职责:
1.协助副总开展项目运营相关事务,包含与客户的沟通协调。
2.协助副总整理各类文件及方案,落实函件回复与整改任务。
3.协助副总进行项目团队日常管理,确保信息及时传达。
4.协助副总推进市场拓展、项目落地等相关工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,酒店管理、市场营销等相关专业优先(条件优异者可适当放宽学历要求)。
2.具备团餐行业或社会餐饮从业经历者优先。
3.具备较强的沟通表达能力或具备一定公关经验者优先。
4.年龄不超过45岁,需熟练驾驶。
薪酬福利:
1.月薪8000-10000元,依法缴纳五险一金。
2.本岗位为管理层职位,提供完善的职业发展通道。
工作时间:8:00-18:00(含午休)或根据实际安排灵活调整。
招一名形象佳人员任前台,坐岗包吃住
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限全勤奖服务业前台包吃住足浴/按摩/养生馆接受无服务业经验24点-次日4点下班其他普通话流利
前台要求
1具备良好的沟通技巧,积极进取,有责任心。
2为人热情大方,形象气质佳。
3学历、经验、身高不限,年龄在******之间。
薪资福利
1无责任底薪3800元+200元全勤奖+5%业绩提成。
2工作时间:中午11:00-晚上21:00,下午14:00-凌晨2:00,或18:00-凌晨4:00,轮班制,坐岗工作。
3提供食宿,住宿环境整洁舒适,工作间隙可安排休息。
4享有节日福利待遇。
工作职责:负责客户接待、引导及收银工作
临时工1-2人
上冲——直播间
明天上午补工人2个,需要做补货工作
工作内容: 把一个货位的货用叉车移动到另一个货位,要从一个卡板上搬到另一个卡板
会有老员工带教,有考核制度完善,做得好的会有激励
需到年前新历2.14
满工期,工价18元/小时,(含满工期奖励2元/小时)。
临时工1-2人
明天8:10客村B口 空枪B需要2中年
身高175+的
前景价:200
新人也可,发照片+自我介绍视频
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文员财务
4000-6000元/月
文员1-3年大专及以上弹性工作制
1. 数据处理与分析:熟练运用Excel进行复杂数据处理,包括但不限于使用数据透视表、VLOOKUP、SUMIF等函数公式,完成数据录入、整理、汇总及可视化报表制作,确保数据处理的高效与精准。
2. 数据异常监控与跟进:对日常运营数据具备高度敏感性,定期核查数据完整性与合理性,及时发现数据异常(如数值偏差、逻辑错误等);建立异常跟进机制,主动追溯问题根源,推动相关部门解决并记录处理结果。
3. 后台信息维护与管理:负责公司后台系统(如客户信息系统、订单管理系统等)的日常信息录入、更新与维护,保障后台数据与实际业务情况一致,为业务部门提供准确的数据支持。
4. 文档整理与归档:整理各类后台业务相关文档(如数据报表、异常处理记录、系统操作手册等),按规范进行分类归档,确保文档的可查性与安全性;定期梳理归档资料,优化文档管理流程。
5. 跨部门协作与支持:配合业务、财务等部门的数据分析需求,提供后台数据查询、报表导出等支持;及时同步数据异常情况与处理进展,协助跨部门解决数据相关问题,保障业务顺利推进。
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