急需语文、数学、英语、物理、化学老师（需要能带小 初或者初高中的）入职即可分配学生！！ 一、岗位薪酬及福利： 1、薪酬：月度平均收入在10000-20000元，表现优 秀者月度收入在20000-25000元，多劳多得； 2、每年至少2次涨薪机会！半年一次！公司明文规定 3、福利：五险、常备药品、每周下午茶、带薪年假、 节日福利、生日福利。 二、岗位职责: 1、负责对科目的学生进行“一对一、一对多教学”辅 导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的学习计 划和方法； 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水 平和授课技巧； 3、配合班主任老师做好沟通工作，齐心协力解决好学 生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 三、任职条件： 1、本科及以上学历（需要高考统招为本科），需要有 教学经验，师范类院校毕业优先（特别优秀可接受应届 毕业生）; 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有 耐心，有责任心。

基本福利：带薪寒暑假，周末双休，包食宿，五险一金。 工作时间：8：30-17：30，每周五下午开始休假，免费班车往返广深莞。 面试流程：先线上试讲，通过后安排面试。 岗位职责： 1、负责Alevel物理课程教学，掌握爱德思、CIE等考试局的物理考评要求； 2、承担班级教学任务，指导班主任或助教协同提升学生学业表现； 3、参与教学研究工作，持续优化教材与讲义内容，具备独立编写培训资料的能力； 4、根据学生学习进展，及时与家长及学生沟通并提供反馈； 5、积极参与部门例会，服从主管安排，主动与教师团队交流协作，配合班主任开展工作，认真完成各项职业培训； 6、执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、国内硕士及以上学历，或海外本科及以上学历；毕业于英国G5院校或美国常春藤联盟者薪资优先； 2、具备中英文双语授课能力，表达清晰流畅，思维敏捷，性格亲和，有耐心和责任感； 3、有高中阶段教学经验者优先； 4、拥有国际物理、数学竞赛背景者优先； 5、具备相关教学经历者优先。

任职要求： 1.热爱教育工作，具备良好的职业操守、团队协作精神及服务意识； 2.形象端正，性格积极，具备较强的抗压能力，富有责任心和集体归属感； 3.大专及以上学历，具备良好沟通能力，有驾驶经历者优先考虑； 岗位职责： 1.严格执行学生科各项管理规定与工作流程； 2.落实学校相关政策要求，推进学生日常管理工作有序开展； 3.及时了解学生思想状况，妥善处理学生违纪行为，协同学生科、保卫科落实校园安全防控措施； 4.配合招生部门完成师生及家长来访接待与参观引导工作； 5.协助学生科开展学生行为习惯培养与日常德育工作； 6.按时完成上级交办的各项临时任务。

岗位一：教学管理培训生（授课教师） 一、岗位描述 1. 承担各项教学支持相关工作； 2. 定期开展线上家校沟通，跟进学生学习进展并调整教学方案，确保教学成效； 3. 参与公司安排的培训、集体调研、专题讲座及会议等团队活动； 4. 主动报名教师技能竞赛，通过实战锻炼提升专业水平； 5. 参与季度教师评估，争取在专业发展路径上实现晋升。 二、岗位要求 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 热衷教育事业，乐于与青少年互动交流； 3. 具备爱心、耐心与责任感； 4. 擅于倾听与表达，沟通能力突出。 三、授课学科 语文 数学 英语 物理 化学 四、薪酬福利 年薪最高可达25万，首年税前保底12-18万 【工作地点】全国30+城市可选 广东省：东莞 佛山 中山 广州 惠州 江门 深圳 顺德 湛江 珠海 浙江省：杭州 湖州 嘉兴 金华 绍兴 温州 台州 江苏省：苏州 无锡 扬州 常州 昆山 其他省份：大连 福州 昆明 南昌 南宁 泉州 【薪资福利】 1. 合伙人机制 2. 五险一金 3. 爱心基金 4. 提供住宿或住宿补贴 5. 带薪年假 6. 免费团队旅游 7. 多样化培训机会 【应聘流程】 1. 参加宣讲会（现场笔试）—试讲指导—试讲考核—面谈—签约 2. 线上招聘（线上笔试）—试讲指导—试讲考核—面谈—签约 【加入我们的方式】 方式一：关注“星火教育招聘”订阅号，获取最新招聘信息； 方式二：参加星火教育校园宣讲会：查看本校宣讲会试讲时间与地点安排

星启潜能开发中心招聘特教老师[抱拳][抱拳][握手][握手] 职位：感统、言语、语言、游戏老师 职位要求：1、持有特殊教育、康复专业、学前教育、心理学方面资格证书或相关工作经验者优先。 2、热爱特教专业，愿意为谱系儿童教育付出耐心和努力。 3、年龄18-35岁之间。 待遇：面议 联系人：黄老师 地址：广州增城朱村街朱村大道西102号402房（凤岗C口附近）

面向28–60岁想多赚钱、踏实做事的朋友： 别再单打独斗拼体力、耗时间了，2026年AI+教育是普通人也能抓住的稳当机会。 不用懂技术、不用自己上课、不用行业经验，公司全程带、全程教。 我们有自研AI智能系统+专业老师伴学，专门帮孩子高效提分。 0场地、0师资、0重运营，不用你操心开课、售后、培训，公司全部一站式做好。 目前已经帮助全国70万+孩子提升成绩20–60分，效果稳定、家长认可、好做易推。 工作内容简单： 负责对接家长、对接需求，不用你教学，不用你管售后。 提成高、结算清晰，收入远高于普通线下工作，多劳多得，上不封顶。 不限地区，全国都可以做，有资源、有人脉、有执行力就能把收入做高。 时间自由，可全职可副业，想认真做事、想拿高收入的，直接私信我，发你详细流程。

广东工商职业技术大学 岗位职责： 1. 承担本科或专科课程教学任务，完成教学大纲规定的授课、辅导、考核等工作 2. 参与专业建设、课程开发及教学改革研究 3. 指导学生实习实训、毕业设计（论文）及学科竞赛活动 4. 开展科学研究，发表学术论文或参与科研项目 5. 完成院系安排的学科建设、社会服务及行政辅助工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德师风和职业素养，有高级职称 2. 专业基础扎实，具有较强的教学能力和学术发展潜力 3. 普通话标准，具备良好的沟通表达与团队协作能力 4. 身心健康，能适应广东肇庆市工作生活

岗位职责： 1. 承担指定学科的教学工作，助力学生提升学习能力； 2. 积极参与学科教研交流，持续精进教学研究能力； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学业进展，定期向家长沟通学习反馈。 任职要求： 1. 985/211院校毕业，专业不限，对教育事业有热情； 2. 所授学科基础知识牢固，具备良好授课能力； 3. 持有教师资格证或具备实际教学经验者优先录用

【急聘！手慢无！】初高中语、数、英、物、化等学科教师，旺季缺人，入职即安排课程！ 【岗位亮点】 -零门槛入行：无需教师资格证也可报名，新人配备专项岗前培训，从教案撰写到家校沟通全程指导 -住宿全包：临近地铁的精装修公寓免费提供，免除租房与通勤困扰 -入职快：免笔试刷题，通过试讲与面谈即可上岗 【薪酬福利】 1.薪资结构：基础薪资+课时收入+续班提成+全勤奖励，试用期月薪8k起，能力突出者收入上不封顶 2.福利齐全：入职即享带薪培训，包住宿并额外发放餐补，五险一金按时缴纳 3.假期保障：周末可弹性调休，法定节假日正常休息，寒暑假设有集中休假 4.团队氛围好：每年组织两次集体出游，每月开展部门聚餐或桌游活动，工作氛围轻松有活力 5.晋升通道明确：新人→骨干教师→学科带头人→教学主管（亦可转向校区管理方向），晋升机制公开透明 【岗位职责】 1.负责所授学科的日常教学工作，包括备课、授课、作业批改及学习情况分析 2.根据学生实际水平灵活调整教学进度，采用生动方式提升学习积极性 3.定期向家长反馈学习进展，及时答疑，维护良好家校关系 4.参与每周教研活动，优化课程设计，交流教学经验 【职位要求】 1.本科及以上学历，所教学科相关专业优先，学科知识扎实 2.热爱与学生互动，具备耐心与热情，能关注每位学生的成长状态 3.语言表达清晰有逻辑，能承受阶段性高强度工作，富有责任心和协作意识 4.有家教或代课经历者优先考虑，应届毕业生亦欢迎加入 我们不空谈未来！这里既能踏实教学积累实战经验，也能靠实力实现加薪晋升。希望在教育领域长期发展的你，尽快投递简历——今天提交，明天就有机会收到回复！

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一、先说实话 这不是一份“只做专业、不管业绩”的工作。你需要和用户沟通、需要转化、需要跟进。 但你和传统销售的区别是： 1. 你靠的是专业，不是话术 2. 你服务的是长期用户，不是一锤子买卖 3. 你的收入来自用户对你专业的认可，不是公司给你定的指标 二、我们提供的 拜伦AI健康管理平台：AI智能穿戴（监测十二脏器、30天预警）+ 新西兰进口营养品 + 营养师一对一服务支持。 你不需要自己研发产品、不需要自己搭建系统。你需要做的，是基于AI数据和你的专业，为用户输出个体化健康方案，并长期跟进。 三、你的工作包括 1. 与潜在用户沟通，了解健康状况与需求 2. 基于AI报告，输出营养干预建议 3. 推荐合适的产品组合（作为方案的一部分） 4. 长期跟进用户，调整方案，推动复购与服务延续 说白了：你是在用专业做服务，用服务带动转化。 四、我们希望你是 1. 持有营养师/药剂师/医师资质 2. 不排斥与用户沟通，愿意经营长期关系 3. 想用自己的专业赚钱，而不是被当成销售工具 4. 有创业心态，不依赖固定底薪 五、收入说明 按服务用户数量与长期价值分配。你的专业能力越强、服务越好，收入越高。具体机制面谈说明。 六、工作形式 长期创业协作，线上线下结合，时间自由。 七、如何开始 私聊发送专业背景简介，合适则邀约面谈（深圳龙岗）。

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岗位职责： 1、承担本学科学生的课堂教学及课后辅导工作； 2、根据学生情况设计合理的教学计划，开展教学指导与心理关怀； 3、帮助学生养成良好的学习行为习惯，提供有效的学习方法建议及课后跟进服务； 4、与学生、家长维持顺畅沟通，及时收集反馈信息，持续优化教学体验与服务品质； 5、积极参与教研培训，落实上级安排的各项教研任务并协同推进教学改进。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，英语相关专业，师范类院校背景优先考虑； 2、熟悉所授课程内容，具备扎实的学科教学能力与实践经验； 3、乐于与学生互动交流，具备良好的职业素养和客户服务意识； 4、优秀应届毕业生亦可接受。 我们将为您提供完善的薪酬福利体系： 1、双休 2、五险一金 3、年度体检 4、完善的晋升体系 5、合伙人机制 6、带薪年假 7、专业的技能提升培训 8、有市场竞争力的薪酬 9、过节福利 10、幸福基金、爱心基金 11、丰富多彩的团队建设活动 完善的晋升体系： 教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理 中山公司总部：中山市东区起湾南道亨丰商务中心4楼 工作地点：星火教育黄圃校区

【工作地点】：中山市区+镇区等，14个工作地点可选择 【岗位职责】 1、承担本学科学生的课堂教学及课后辅导工作； 2、根据学生情况制定合理的教学计划，开展教学指导与心理关怀； 3、帮助学生养成良好的学习习惯，提供学习方法建议，并实施必要的课后跟进服务； 4、与学生及家长维持有效沟通，及时收集反馈信息，持续提升教学质量与服务水平； 5、积极参与各类教研活动，落实上级安排的教学研究任务。 【任职要求】 1、具备本科或以上学历； 2、熟悉所授课程内容，在学科教学方面有一定优势； 3、乐于与学生互动交流，具备良好的职业素养和客户服务意识； 4、优秀应届毕业生亦可考虑。 【薪酬福利】 1、双休 2、五险一金 3、试用期 4、年度体检 5、完善的晋升体系、合伙人机制 6、带薪年假 7、专业的技能提升培训 8、具有市场竞争力的薪酬 9、过节福利 10、幸福基金、爱心基金 11、丰富多彩的团队建设活动 完善的晋升体系: 教师→高级教师（教师）/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理

东凤镇 1对1老师招聘 全职 初高中物理教师 东凤镇校区教学需求旺盛 现诚聘全职 物理化学 教师（同时招收少量兼职） 全职福利待遇： 周一周二休息 五险一金 底薪、课时报酬、学生续费奖励、 推荐生源提成、 学业提升奖金（每年发放4次） 持证额外补贴（每年2400元） 评选优秀教师专项补助 学科组团队茶歇经费 节日慰问礼品（春节 中秋 端午等） 岗位职责： 1、负责课程讲授，教案准备，课后沟通，持续授课； 2、提高学员成绩，推动在读学生继续报名 3、激发学生学习动力，引导形成良好学习方式； 4、参与学科教学研究活动 要求： 1、本科或以上学历，专业不限 2、有志于长期发展教育事业 热爱与青少年互动 3、具备爱心、耐心及责任感 4、擅长倾听交流，语言表达流畅

岗位职责 1、承担本学科学生的课程讲授及课后辅导工作； 2、根据学生情况设计合理的教学计划，实施教学指导并开展必要的心理疏导； 3、帮助学生养成良好的学习行为习惯，提供有效的学习方法建议及阶段性学习跟进； 4、与学生和家长维持顺畅交流，及时收集反馈信息，持续优化教学服务效果； 5、主动参与教学研究活动，落实上级安排的教研工作任务。 任职要求 1、具备本科或以上学历； 2、对所教学科有深入理解，在学科教学方面具备一定优势； 3、乐于与学生沟通互动，具备良好的师德素养和服务意识； 4、优秀的应届毕业生亦可考虑。

工作地点：东区/小榄 职位描述： 1、承担本学科学生的课堂教学及课后作业辅导工作； 2、根据学生情况设计合理的教学计划，开展教学指导与心理关怀； 3、帮助学生养成良好的学习行为规范，提供学习方法建议并实施必要的课后跟进； 4、与学生及家长维持顺畅交流，及时回应反馈，持续优化教学服务品质； 5、主动参与教研培训，落实上级安排的各项教研任务。 任职条件： 1、具备本科或以上学历； 2、对所授课程内容有系统理解，专业基础牢固，教学能力突出； 3、善于与学生建立互动关系，具备良好的师德修养和客户服务意识； 4、需具备优秀的课堂表现力、课堂管理能力、教案撰写能力、解题分析能力及教学支持能力； 5、热爱教育事业，态度严谨，富有耐心，具备较强的表达与沟通能力； 6、优秀应届生亦可考虑（须通过公司组织的学科专业考核）。 我们将为您提供完善的薪酬福利体系： 1、双休 2、五险一金 3、过节福利 4、年度体检 5、带薪年假 6、合伙人机制 7、完善的晋升体系 8、专业的技能提升培训 9、有市场竞争力的薪酬 10、幸福基金、爱心基金 11、丰富多彩的团队建设活动 完善的晋升体系： 教学线： 教师—高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)—骨干教师/部门负责人/教学主任—分公司教学总监—总经理 运营线： 学管师/咨询师—组长—运营主任—分公司总监—总经理 职能线： 助理—专员—主管—部门负责人（经理级）—分公司总监/总经理

职位描述： 1、承担本学科学生的课堂教学及课后辅导工作； 2、根据学生情况设计合理的教学计划，开展教学指导与心理关怀； 3、帮助学生养成良好的学习习惯，提供有效的学习方法建议，并实施必要的课后跟进服务； 4、与学生及家长维持积极沟通，及时获取反馈信息，持续优化教学效果与服务水平； 5、主动参与教学研究活动，落实上级安排的各项教研任务。 任职条件： 1、具备本科或以上学历； 2、对所教学科有系统理解，专业基础牢固，且在该领域具有一定的教学优势； 3、善于与学生互动交流，拥有良好的职业道德和客户服务意识； 4、具备优秀的课堂表现力、课堂管理能力、教案撰写能力、解题分析能力及教学服务能力； 5、热爱教育事业，工作态度严谨，富有耐心，具备出色的表达与沟通能力； 6、优秀应届生亦可应聘（须通过公司组织的学科专业考核）。 我们将为您提供完善的薪酬福利体系： 1、双休 2、五险一金 3、过节福利 4、年度体检 5、带薪年假 6、合伙人机制 7、完善的晋升体系 8、专业的技能提升培训 9、有市场竞争力的薪酬 10、幸福基金、爱心基金 11、丰富多彩的团队建设活动 完善的晋升体系： 教学线： 教师—高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)—骨干教师/部门负责人/教学主任—分公司教学总监—总经理

性格开朗有赚钱欲望就行 新手免费教.有全勤奖.业绩奖.引客奖.饭补 中山店己有六个年头.东莞万江分店也有三年 工资稳定前一个月可保底 在中山的可以选择中山西区阳氏采耳（沙朗店） 在东莞的话，可以选择阳氏采耳（万江店）

岗位职责： 1、承担学科教学工作，为学生提供课程讲授及课后辅导； 2、根据学生情况设计合理的教学计划，实施教学指导与心理关怀； 3、帮助学生养成良好学习习惯，提供学习方法建议，并开展必要的课后跟进服务； 4、与学生及家长保持密切联系，及时了解反馈信息，持续优化教学体验； 5、积极参与教学研讨活动，落实上级安排的各项教研任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑； 2、熟悉所教学科内容，具备扎实的教学能力与专业素养； 3、善于与学生沟通互动，具备良好的职业操守和教育服务意识； 4、优秀应届毕业生亦可申请。 我们将为您提供完善的薪酬福利体系： 1、双休 2、五险一金 3、年度体检 4、完善的晋升体系 5、合伙人机制 6、带薪年假 7、专业的技能提升培训 8、有市场竞争力的薪酬 9、过节福利 10、幸福基金、爱心基金 11、丰富多彩的团队建设活动 完善的晋升体系： 教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理 中山公司总部：中山市东区起湾南道亨丰商务中心4楼 中山共14家学习中心：东区、石岐、火炬、西区、沙溪、三乡、东升、小榄、黄圃、古镇、坦洲，可以按需求分配工作地点。

岗位职责： 1、承担本学科学生的课堂教学及课后辅导工作； 2、根据学生情况设计合理的教学计划，开展教学指导与心理关怀； 3、帮助学生养成良好的学习行为习惯，提供学习方法建议及必要的课后跟进服务； 4、与学生、家长维持有效沟通，及时收集反馈信息，持续优化教学质量； 5、主动参与教学研究活动，落实上级安排的教研工作任务。 任职要求： 1、全日制本科一本及以上学历，理科相关专业，师范类院校毕业者优先； 2、熟悉所授课程内容，在学科教学方面具备一定优势； 3、善于与学生互动交流，具备良好的教师职业道德和客户服务意识； 4、优秀应届毕业生亦可考虑； 5、能够接受先培训后分配至各校区的工作安排。 我们将为您提供完善的薪酬福利体系： 1、双休 2、五险一金 3、年度体检 4、提供住宿 5、完善的晋升体系 6、合伙人机制 7、带薪年假 8、专业的技能提升培训 9、有市场竞争力的薪酬 10、过节福利 11、幸福基金、爱心基金 12、丰富多彩的团队建设活动 完善的晋升体系： 教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理 中山公司总部：中山市东区起湾南道亨丰商务中心4楼 工作地点：周三周四周五东区总部坐班，周六周日校区上课

主要负责养生保健非医疗按摩服务中山城区各镇区都有服务网点年龄18~40岁为主

工作职责： 1、课程设计：基于现有教材，开发适配培优体系的学科阶段教学方案； 2、课程准备：整理教学所需资料，完成学科段的备课、试讲及课程内容研讨； 3、课程讲授：承担课堂教学任务，并按需前往各分校开展讲座、学情诊断等招生支持活动； 4、课后跟进：与助教老师沟通每节课反馈情况，结合实际教学效果持续优化课程内容； 5、运营协作：根据市场需要，参与研发本学科相关的短期课程，协助开展家长会、体验课等一线运营活动。 任职条件： 1、本科及以上学历，师范类专业优先考虑； 2、性格开朗积极，形象良好、表达能力强，在镜头前或讲台上有较强的感染力； 3、热爱教育行业，具备责任心、进取心，踏实勤奋，富有团队协作意识； 4、学科基础扎实，熟悉考试重点，能精准把握教学方向。 工作待遇： 1.法定假期：依照国家规定享受各类法定节假日； 2.带薪年假：员工享有5-15天带薪年休假； 3.五险一金：为员工缴纳社会保险和住房公积金； 4.心基金：设立爱心援助基金，为有困难的员工及其家庭提供支持； 5.节日福利：春节、三八妇女节、端午、中秋、教师节等节日发放公司礼品； 6.年度体检：每年提供一次免费健康体检； 7.定期团建：组织烧烤、K歌、聚餐等活动，提升团队融合度； 8.员工旅游：每年组织一次旅游，覆盖国内及海外目的地； 9.轻松环境：全天供应免费零食与现磨咖啡；每周水果下午茶；每月举办主题生日会； 10.晋升机制：建立完善的晋升体系，提供多路径成长空间； 11.薪酬水平：提供具有行业竞争力的薪资待遇。 大小周（休息周一或周一至周二） 上班地点：越秀区环市东路474号东环大厦3楼（动物园站）