项目施工负责人，要求有责任心，良好的沟通能力，有建造师资格证书。

主要负责项目进度，项目清单里漏项及图纸，进度款申请，项目结算及签证

广州肇庆招消防项目负责人主管项目进度，图纸，签证资料，进度申请，办理结算

岗位职责： 全面现场施工管理：统筹公司轨道交通项目如站台门等设备维保、线路整治整改等项目的现场施工执行，把控施工流程、进度与质量标准。 人员管理安排：负责施工团队人员调度、分工派活、现场带队作业，合理调配人力，提升施工效率。 现场问题解决：及时处理施工中出现的技术、设备、协调类问题，保障施工顺畅推进。 安全生产管控：严格落实轨道交通现场安全规范，做好安全交底、现场巡查、隐患排查，杜绝安全事故。 施工对接协调：对接项目甲方、现场监理，做好施工沟通、进度汇报、现场验收配合。 物料与工具管理：统筹施工物料、设备工具的调配、清点与保管，保障施工物资供应。 台账与记录：做好施工日志、人员考勤、安全记录等基础台账整理，规范施工资料留存。 任职要求： 经验：拥有铁路 / 轨道交通行业现场带队施工经验；或具备机械、弱电、安防、楼宇对讲、网络项目相关施工带队管理经验。 能力：熟悉现场施工管理流程，具备人员调度、问题处理、安全管控能力，能独立带队作业。 资质：持有低压电工证等相关技能证书者优先。 适配性：能接受项目驻场、12 小时轮班，服从广东周边等轨道交通项目调配。 素质：责任心强、执行力突出，严格遵守轨道交通行业安全管理规定，具备良好的沟通协调能力。 岗位待遇： 1、购买商业保险+交通费补贴+水电补贴+团建+节日福利 2、行业前景广阔，轻体力、重技术。 3、包住（2-6人/间，小区环境)；

长驻非洲坦桑尼亚工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，钢结构、工程管理、土建等相关专业，3年以上钢结构项目管理经验。 2. 精通钢结构现场安装施工、工艺规范、质量验收标准，能独立带队完成现场施工。 3. 具备极强的安全管理意识，熟悉工地安全操作规范，有海外项目安全管理经验优先。 4. 能长期驻外非洲，适应海外艰苦环境，责任心强、抗压能力强、执行力强。 5. 有非洲外派经验、懂基础英语、熟悉当地劳务管理优先。 6. 持有安全员证、建造师证等相关证书者优先。

工程简述：工程位于肇庆四会市，对农村现有的房屋进行外立面改造（喷涂乳胶漆、真石漆），涉及25个行政村，约1600栋房屋。 职位要求：1、熟悉并从事过外墙改造工程，熟悉乳胶漆、真石漆的施工工艺。2、与自然村干部建立有效沟通，明确需改造的房屋，遇到问题及时处理。3、对劳务班组进行高效的管理、确保施工的的连续。4、熟悉办公权利，能对完成的工程量进行统计。5、负责项目的全部施工管理工作。 待遇：13000-15000元/月，吃住每月补助1000元。

岗位职责： 1、统筹房产项目的整体策划与落地实施，确保项目按既定目标和时间节点有序推进； 2、对接项目团队及各方协作单位，及时处理执行过程中的各类问题，保障工程进度与质量达标； 3、搭建并维护与开发商、合作伙伴等关键资源的良好合作关系，助力项目高效运转。 任职要求： 1、具有扎实的房地产项目管理背景，能独立主导项目全流程工作； 2、具备较强的组织协调能力，善于推动多部门协同作业； 3、沟通表达能力强，可与各层级合作方顺畅交流并建立信任关系； 4、责任心强，心理素质好，能在高强度与动态变化的工作环境中稳定发挥。 岗位福利：无责底薪3500加提成加五险

招聘工种：建筑机电项目负责人（相关专业大专以上学历，工作年限2年以上） 年龄：40岁以下 工作地点：广州市内 薪酬待遇：5000-10000元（另有社保，餐补，话补，工龄补贴，绩效）

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1.具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（市政/水利）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 6.35岁及以上的不考虑

岗位职责： 1、主导韩国客户项目的全周期管理，包括规划制定、进度把控、风险管控，保障项目按期高质完成； 2、作为核心对接人，用韩语开展日常客户会议，进行需求确认、进展反馈及问题协同处理； 3、高效联动内部研发、NPI、工程、生产、采购等多部门，准确传达客户要求，推动跨团队协作与问题闭环； 4、对项目核心维度（时间、成本、质量、范围）全面负责，确保盈利性并达成客户预期目标。 任职要求: 1. 具备音频或消费电子领域2年以上业务或项目管理经验，熟悉ODM/OEM运作模式； 2. 掌握消费类电子或音频产品开发流程，能够协同研发团队推进项目计划落地； 3. 熟悉市场动态、行业趋势及供应链管理，具备统筹报价、开发节奏与交付目标的能力，具有商业意识； 4. 沟通能力强，擅长内外部协作，具备良好的团队合作精神； 5. 韩语能力优秀，可熟练运用韩语进行工作交流； 6. 具备基础英语能力，能理解常规英文资料。

肇庆瑞众BLP美好生活规划师，重磅招募宣传员[红包]连续6个月底薪，零压力入行每日仅需学习2个半小时，时间自由，凑仔工作两不误[强]大平台，稳阵有保障一边赚钱，一边学理财、学规划，开拓视野、增强能力25-55周岁都可以报名，名额有限，截止到！[加油]想改变、想提升嘅，快点私信我，一齐变优秀啦联系人：岑璧君

井号肇庆兆阳（深圳东莞免费接）自己过来钳工中工：31电工中工：34包住，饭补400/月，工期半年

招工：门市师傅2名地址肇庆怀集电话

大旺白班日结15元/时，包吃工作餐。18-45岁，男女不限。暑假工/社会工均可。联系：

一、急招保安员1名:任职要求：1、50岁以下，有安保经验优先2、坐班，持健康证上岗；3、上班时间：8:00-18:00（包工作餐）；4、薪资3500元（兴业银行卡），月结；二、急招厨房煮饭阿姨1名：1、50岁以下，有制造业饭堂工作经验优先2、煮中餐和晚餐，持健康证上岗；3、上班时间：9:00-18:00（包工作餐）；4、薪资100元/天（兴业银行卡），月结；公司地址：肇庆市鼎湖区二十一区（21-02）（广东腾胜科技创新有限公司）联系方式：梁小姐(）

联系电话

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理； 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作； 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，及时解决现场技术与管理问题； 4.组织工程验收、竣工资料编制及移交，确保项目合规交付； 5. 配合企业完成资质维护、项目业绩申报及建造师继续教育等相关工作。 任职要求： 1.持有一级建造师 注册证书，注册单位须可配合变更； 2. 具备5年以上施工现场管理经验，有完整大型房建项目管理经历者优先； 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的技术统筹与应急处理能力； 4.大专及以上学历，土木工程、工民建等相关专业； 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。

需要一位装修项目负责人，要求懂消防水电暖都通

港口与航道工程，水利水电工程，公路市政工程等有经验者优先。 【工作内容】 - 负责建筑工程项目的整体管理，包括进度、质量、成本及安全控制； - 协调设计、施工、监理等多方单位，确保项目按计划顺利推进； - 编制项目计划并监督执行，及时处理项目实施过程中出现的问题； - 定期向上级汇报项目进展，确保项目目标的达成。 【任职要求】 - 大专及以上学历，工程管理、土木工程等相关专业； - 具备8年以上建筑工程管理或项目经理相关工作经验； - 熟悉国家建筑行业相关法律法规及项目管理流程； -熟悉运用CAD等设计软件，需持一级市政建造师证，如同时有其他专业建造师证书或职称证书者优先录用。 - 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力。

风电安装/检修项目经理 招聘 岗位职责 1. 全面负责风电项目管理，统筹质量、进度、成本、安全等工作。 2. 编制并落地项目计划，监督施工全过程，确保符合规范标准。 3. 对接业主单位，负责现场指导、协调与管理。 任职要求 1. 有风电吊装项目管理经验，熟悉行业法规及施工标准，优先录用。 2. 熟练使用办公软件、项目管理工具，掌握施工技术及材料知识。 3. 沟通协调、组织统筹、问题解决能力突出。 4. 能接受长期出差、加班，适应高强度工作。 5. 持有C1驾照，可熟练驾驶。 6. 持有专职安全员C证、二级建造师（机电+B）优先录用。

薪资范围：10000-15000 职位底薪：8k 奖金补贴：绩效奖励、节日津贴

岗位职责： 1、参与公司业务战略的规划工作，协助制定区域业务发展方向，完成项目方案的设计与落地执行 2、开展市场调研与分析，定期汇总并研判市场变化趋势，挖掘新市场机会与客户资源，实施项目实地勘察及成本核算，为公司决策提供准确的市场依据 3、搭建并落实项目管理机制，监督项目安全生产，实时跟进项目进展，统筹协调各执行环节，定期归集、整理与分析运营数据，编制项目运营分析报告 4、建立并维护客户关系体系，负责区域内客户的走访沟通，提升客户互动频次，解读公司服务政策，处理服务争议与重大客户投诉，推动问题妥善解决 5、统筹所辖项目团队的日常管理，涵盖人员招聘、培训发展、绩效考核、薪资计算、开票及回款等相关事务 6、推进项目风险管控工作，识别、评估项目实施过程中可能存在的各类风险，制定应对策略与应急预案，保障项目平稳运行 7、完成领导交办的其他工作任务，包括项目寻源、投标支持、运营管理等，工作职责根据公司发展需要动态调整 任职要求： 1、教育背景：具备大专及以上学历，专业不限 2、专业知识：了解快递/分拨中心及业务运营管理模式，具有物流行业运营管理实践经验；熟悉项目管理制度与流程，具备扎实的现场项目运营管理能力 3、工作经验：拥有5年以上项目管理经历，具备3年以上物流领域团队管理经验者优先 4、岗位技能：持有C1驾驶证，自带交通工具，可接受跨区域调配以支持周边城市项目运作；具备客户沟通协调能力及现场突发事件应对能力，掌握成本控制方法，善于团队建设；熟练使用办公软件及自动化办公系统，能适应跨区域工作安排 5、个人能力：具备强烈的责任心、优秀的执行力、安全防范意识、服务导向意识以及良好的沟通与组织协调能力

工作内容： 负责公司生产线的整体规划与日常管理，保障生产流程高效有序运行。统筹生产团队协作，确保各项生产目标顺利完成。监督并指导一线员工，持续提升生产效率与产品品质。 主要职责： - 编制并落实生产计划，保障生产任务按时保质完成； - 科学安排生产任务，优化配置生产资源，实现生产效能最大化； - 对生产全过程实施监控与管理，严格把控产品质量、产量及交付周期； - 建立健全生产记录与报表体系，开展数据统计分析，推动生产流程持续改进； - 负责生产团队的人员招募、技能培训及绩效考核，保障团队稳定性与作业效率； - 制定并推行生产成本管控方案，确保生产支出处于合理区间； - 与相关部门密切配合，保障产品按期交付。 职位要求： - 大专及以上学历，具备3-4年生产管理经验，有大型制造现场或机械行业管理背景者优先； - 熟悉生产运作流程，熟练运用各类生产管理工具； - 具备良好的沟通协调能力，能高效对接跨部门工作； - 拥有较强的数据分析能力，能够基于数据进行生产优化决策； - 工作态度严谨细致，责任心强，能承受一定工作压力； - 有团队管理经历，至少具备带领3人以上班组的实际经验。

1、参与公司业务战略规划，制定区域业务发展方向，编制并落实项目方案；依据项目目标推进项目开发，实现运营利润与净利润指标的达成 2、开展市场调研与分析工作，定期收集并研判市场信息，拓展新市场及客户资源，实施项目现场勘查与成本核算，为公司决策提供准确的市场数据支持 3、处理所辖片区运营过程中出现的各类问题，识别并评估潜在风险，及时提出应对策略，采取有效措施进行预防与控制，保障运营工作平稳运行，维护公司利益 4、建立并维护良好的客户关系，组织开展区域客户拜访，加强日常沟通，解读公司服务政策，处理服务过程中的争议事项，协调解决重大客户投诉 5、负责人员管理工作，包括招聘、培训（新员工、安全教育、岗前培训等）、员工入离职手续办理、考勤管理、社保公积金开户及增减员操作、台账整理、薪酬核算等；对团队成员工作表现进行评估与管理，结合项目目标与岗位职责设定考核标准，推动团队整体目标完成 6、注重团队建设与人才梯队培养，具备持续输送人才的能力，做好人才培养与储备，及时优化不胜任岗位人员，引进符合公司发展需求的优秀人才；根据业务变化动态调整培养内容，确保人才能力与业务发展相匹配 7、负责所辖项目的风险管控工作，识别、评估并应对项目中可能存在的各类风险，制定应急预案，保障项目顺利实施；开展各区域/部门人事行政合规性检查，针对发现问题给予风险提示与督导，确保管理合规 8、完成上级交办的其他工作任务，如资源寻访、投标支持、运营管理等，并根据公司发展需要适时调整工作内容 熟悉快递、分拨中心及业务运营管理模式，具备人力资源外包或物流行业开发与运营管理经验 掌握项目制管理流程，拥有成熟的项目现场运营管理能力 5年以上项目管理经验，3年以上在人力资源外包或物流行业从事同岗位团队管理工作者优先 持有C1驾照，自带车辆，可接受调动并配合周边城市项目的推进 具备客户沟通协调能力、现场突发事件处置能力、成本控制能力及团队凝聚力 熟练使用办公系统及办公自动化工具，能适应跨区域工作安排 具有高度的责任心、执行力强，具备良好的安全意识、服务意识和沟通协调能力

任职资格： 1、具备3-5年及以上独立主导完整项目经历，具有汽车车灯行业相关项目背景者优先； 2、具备全流程项目管理能力：可独立规划项目进度与资源配置，有效识别并管控风险，及时解决执行过程中的各类问题，保障项目按时、保质、按预算达成目标； 3、具备资源统筹与成本控制能力：能科学调配人力、物料及预算资源，合理控制项目支出，协调研发、技术、品质、模具等跨部门资源协同推进项目； 4、具备出色沟通协调能力：能够高效对接客户（明确需求、反馈进展）、团队成员（任务分配、化解矛盾）及管理层（定期汇报、争取资源），确保信息传递准确一致； 5、具备快速响应与抗压能力：可敏锐识别潜在风险（如进度滞后、需求调整），制定应对措施；在多任务并发或紧急情况下，能保持高效运作并聚焦关键事项； 6、具备团队领导力：善于激励团队成员，推动目标达成；面对资源冲突或意见分歧时，能果断决策并促进共识形成； 7、注重目标达成与细节管理：既能把握项目整体方向，又能紧盯关键环节（如交付标准、文档规范），防范因细节疏忽引发项目偏差； 岗位职责： 1、牵头组建项目团队，明确组织架构与职责分工； 2、组织召开项目例会及各阶段评审会议，确保节点可控； 3、分配项目成员职能，牵头开展可行性评估及阶段性评审工作； 4、制定项目总体计划，并监督计划落地执行； 5、协调项目成员编制二级详细计划； 6、主导项目成果的交接与移交工作； 7、对接客户关系，收集反馈问题并推动持续优化； 8、组织落实项目变更管理流程，确保变更合规有序； 9、统筹协调各成员间协作推进，遇重大风险及时向项目负责人汇报。

工作职责 1. 负责公司ERP系统（如SAP/用友/金蝶等）从需求分析、方案制定到系统配置及上线交付的全流程实施管理。 2. 深入掌握航空航天领域制造业务流程，识别关键业务难点并设计个性化解决方案，助力流程优化与数字化升级。 3. 组织开展用户培训工作，编制系统操作文档，保障各业务单元高效使用系统，提高数据填报质量与流程运转效率。 4. 监控系统上线后运行状态，及时处理用户反馈问题，持续迭代优化系统功能以匹配业务增长需求。 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机、信息管理或工业工程相关专业背景。 2. 具备3年以上ERP项目实施经验，熟练掌握至少一种主流ERP系统（如SAP S/4HANA、用友U9、金蝶云星空）的模块配置与业务逻辑。 3. 有制造业工作经验，尤其熟悉离散制造模式，了解生产计划、供应链运作、成本核算等核心业务流程。 4. 具备较强的沟通协作与问题应对能力，可独立推动中小型ERP项目的完整落地。 5. 持有ERP相关认证（如SAP认证、用友/金蝶实施认证）者优先考虑。

一、工作内容 1、全职担任我们树字MES系统平台的区域负责人； 2、承接公司分配的客户询盘资源，进行邀约拜访并促成合作成交； 3、实地走访客户现场，讲解MES产品功能并开展需求调研，提供定制化解决方案； 4、指导客户使用MES系统，协助完成系统上线与落地应用； 5、持续服务已合作的老客户，提供日常咨询与运维支持。 二、任职资格： 1、统招大专及以上学历，目前月收入达到万元以上； 2、具备3年以上软件销售或实施经验，有MES或生产管理相关背景者优先； 3、年龄在27至40岁之间，特别优秀者可适当放宽，性别不限； 4、须持有有效驾照，有自有车辆者优先考虑； 5、具备出色的沟通协调能力，能顺畅对接工厂决策层； 6、富有进取心和创业意识，乐于接受挑战。 三、福利待遇： 1、收入构成：来自MES系统差价及上线辅导费用，月薪30K起步，收入无上限； 2、学习支持：通过面试后，可在深圳总部享受短期办公场地，必要时提供住宿床位，结训后长期享受在线培训，由资深导师全程带教； 3、商机支持：每月稳定提供约30条精准客户线索； 4、供货政策：按底价供货，供应量无限制，利润空间约为合同金额的50%； 5、视频支持：每日提供1条营销短视频素材，辅助提升短视频获客能力； 6、市场工具：配备完整的销售工具包、行业案例集、宣传视频库、产品手册、智能硬件样机、客户试用账号及OPS运营平台权限； 7、资源保障：提供样板工厂参观接待、后台技术支撑、导师陪跑指导及专业技术答疑支持。 岗位优势： 标准化MES产品，处于快速发展赛道，市场需求强劲，无需前期投入，可实现本地化创业，独立运营，自主经营。 产品优势：成熟标品MES系统，历经9年研发打磨，经超2000家客户验证，国内唯一软硬件一体化方案，不限用户数量、不限功能模块，按工作中心计费，价格透明，标准定价，易于签单，交付便捷，利润可观，市场竞争优势显著。同时提供系统化培训、充足商机、低成本供货、公开高效的内部创客机制及全程业务陪跑支持。 已服务客户包括：富士康，比亚迪，京瓷集团，欧菲光，福耀玻璃，大洋电机，迈瑞医疗，明阳风电，波司登集团等，以及逾千家中小企业用户，主要集中在离散制造领域，企业产值普遍在5千万至10亿元区间，覆盖冲压、机加、注塑、电子组装、各类封装、锂电池、真空镀膜等行业。 公司地址：深圳（总部）、苏州（办事处）

岗位职责: 1、依据多项目进展开展项目跟进，推进项目实施进程，包括项目评估、成本管理、进度把控、质量监督及风险管控等； 2、在项目施工阶段统筹人员安排、施工计划制定、施工方案落实，跟踪现场问题处理及物料进度管理； 3、主导项目前期立项准备、评审组织，协调内外部资源，推动项目问题闭环与高效验收； 4、持续优化实施流程，降低执行成本并压缩交付周期； 5、组织整理终验所需文件资料，推进项目满足最终验收要求； 6、开展项目复盘，归纳项目执行中的问题及管理经验； 7、撰写项目及产品相关文档材料，组织召开项目会议以保障项目顺利推进； 8、完成公司日常运营中交办的其他事务。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历，专业方向为机器人、电气、自动化等相关领域； 2、具备3年以上非标自动化行业项目管理经历，其中至少2年项目集管理经验（有同行业背景者优先）； 3、具有较强的项目全局掌控力，良好的规划与执行能力、分析设计能力、组织协调能力及团队协作精神； 4、沟通协调能力突出，善于总结，具备服务意识和职业素养，思维条理清晰，逻辑性强； 5、对项目按时交付具有高度责任感与使命感，能适应一定强度的工作压力，积极主动，富有团队意识和责任心； 6、可熟练进行英文读写，具备基础口语交流能力，工作地点灵活，能够接受国内外短期出差； 7、持有PMP认证或同类项目管理资质证书者优先。 出差地：沙特阿拉伯、越南 工作语言：英语 出差频率：偶尔出差

1、项目管理岗 岗位职责：主要负责装配式建筑项目的生产组织与施工协调工作。 任职要求：土木工程、工程管理专业，本科及以上学历；英语四级或相关语言考试同等水平。 2、建筑设计岗 岗位职责：主要承担装配式建筑项目的设计任务，涵盖方案设计、施工图绘制等具体内容。 任职要求：土木工程专业，本科及以上学历；英语四级或相关语言考试同等水平。 3、材料研发岗 岗位职责：主要负责装配式建筑构件的生产管理及新型建筑材料的研发工作。 任职要求：无机非金属专业，本科及以上学历；英语四级或相关语言考试同等水平。 4、智能制造岗 岗位职责：主要负责数字化系统功能落地实施，配合开展自动化设备产线或仓储物流系统的运行检查、数据核对、异常应对、业务培训及数据分析工作。 任职要求：电气工程及其自动化、人工智能、机械等相关专业，本科及以上学历；英语四级或相关语言考试同等水平。 #管理培训生（MT）项目简介 人才是企业持续发展的重要基石，MT项目致力于培养支撑公司未来发展的战略型管理后备力量。 .明确的职业发展方向：通过3-5年系统化培养，将MT成员塑造为专业扎实、能力多元、擅长管理、能扛重任的职业经理人。 .个性化培养方案：MT培养体系根植于铝遊家核心价值观，配备一对一导师全程辅导，根据实际发展需要制定专属成长路径。

肇庆瀚俊置业有限公司温德姆至尊酒店招聘工程技工1名。岗位详情面议。工作时间为每日8小时。薪资为3500-4000元。工作地址为端州区星湖大道五段13号。