职位描述 一、基本要求： 1、品行端正，能力突出，诚实守信，作风务实，具备积极进取的精神； 2、年龄在30周岁以内，身体状况良好，能够适应长期外出工作； 3、具备大专及以上学历，对于工作经验丰富者或退役军人，学历可放宽至高中或中专水平； 4、符合以下条件之一者优先考虑： 优秀学子：如曾获三好学生、优秀学生干部、连续取得奖学金、中共党员等荣誉者； 退伍军人：服役年限达5年及以上，或服役期间获得嘉奖者； 社会人才：具有大专以上学历并拥有实际岗位工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历及工作年限差异，范围为6000-8600元/月； 2、提供食宿安排，外勤期间按地区不同享受食宿补贴4800-7400元/月； 3、入职满2年的市场岗位员工，年均收入可达22万元以上。 三、工作内容： 1、业务方向：农药产品的渠道销售； 2、工作模式：驻地开展业务； 3、岗位职责： 配合经销商推进产品在所属区域的推广、服务与日常管理，达成销售目标； 协同经销商实施会销、门店促销、试验田建设、测产观摩等市场推广活动； 负责种植大户的开发及相关技术指导服务； 承担市场秩序维护、安全管控、客户关系维护等销售运营事务； 完成其他相关工作任务。 4、工作区域：根据业务需求统筹调配。

【你所关心的】 ———▼下滑查看▼——— 1、公司介绍 2、团队氛围 3、薪酬福利 4、培训带教 5、晋升发展 深圳市乐有家控股集团（原名为深圳市家家顺控股集团，下述简称“集团”）成立于2008年，业务覆盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等多个领域，致力于构建一个线上线下融合的E2E智能生态体系。 经营网络遍布深圳、广州、中山、东莞、惠州、长沙等多个城市，是华南及珠三角地区规模领先、全国极具影响力的房地产经纪企业之一。我们拥有积极向上的团队氛围，充满正能量；组织架构清晰，管理体系健全。高保障搭配高激励，优秀人才理应获得优厚回报。作为集团化平台、学习型组织、创业型团队，我们倡导开放文化、职业素养、专业协作、扁平管理，坚持阳光透明、简单真诚，诚邀您加入“最佳雇主”行列！ 【岗位职责】 主要为客户提供一手房、二手房咨询以及房屋租赁、买卖等全流程代理服务。 与传统房产模式不同，我们不依赖地推、不发传单、不强行拉客、不参与应酬饮酒，带看客户也无需长途奔波，工作以互联网运营为核心驱动，同时配备导师全程带教，助力快速上手。 【任职要求】 1、具备良好的沟通能力，认同团队协作价值； 2、热爱销售工作，渴望挑战高收入目标； 3、愿意突破自我，保持进取心态。 【培训带教】 1、由实战经验丰富的置业经理一对一指导，帮助你在七天内掌握客户获取路径与曝光方法； 2、定期开展系统化的专业培训课程； 3、拥有业内领先的培训基地，规模大、设施全、师资强、课程体系完善； 4、提供在线学院学习平台及多款移动端学习APP； 5、培训与晋升机制高度成熟——乐学堂APP实现移动化学习，每年投入2亿元专项培训资金，配备3000余名专职讲师，实行导师制培养、特种兵式闯关考核，设立1000多个培训基地，开设1000余门课程，配套精选试题超2万道！职级晋升标准清晰，后备人才培养机制健全，下属成长情况纳入上级考核重点；职能与营销双通道晋升路径畅通，支持纵向深耕与横向拓展的多元发展！ 【薪酬福利】 1、收入自主模式，收益多少由你决定。 统招本科：9000元（底薪补贴5000+行动量化1000+职务绩效3000） 大专学历：8000元（底薪补贴4000+行动量化1000+职务绩效3000） 大专以下：7000元（底薪补贴3000+行动量化1000+职务绩效3000） 选择销售，不止于底薪，业绩越突出，收入越可观。 福利待遇：五险一金、带薪休假、仁杰奖、员工互助金、节日礼包、丰富文体活动、国内精品旅游、海外豪华游等。统一安排小区宿舍，配备空调、热水器、床铺、沙发、独立卫生间、厨房等齐全生活设施，营造家庭式居住体验，全面解决后顾之忧。 【工作地点】 营业网点覆盖全深圳，多位于地铁站、公交站周边。南山区、宝安区、福田区、罗湖区、龙华区、龙岗区均设有门店，可按住址就近分配。

5.5 天工作制（周六下午 + 周日全休）+ 五险齐全 + 底薪 + 高额提成 + 年终奖 + 节日福利 + 带薪年假 + 法定假日正常休息 岗位职责： ・组织并落实线下沙龙、培训会、DIY体验活动，增强品牌曝光与用户粘性 ・承担视频内容剪辑任务，运营视频号及抖音账号，开拓线上推广路径 任职要求： ・具备线下活动统筹与落地经验者优先考虑 ・掌握基础剪辑技能，了解短视频平台的内容运作机制 ・思维活跃、富有创意，精通线上推广方式，具备强执行力

【投递简历前，请注意该岗位为劳务外包性质，录用后将与深圳市鹏劳人力资源管理有限公司签订劳动合同，并派遣至人保健康深圳分公司工作；同时，本岗位要求应聘者须为中共党员（含预备党员）。请各位求职者仔细阅读以上信息，感谢您对我司招聘工作的关注！】 岗位职责： 1、协助开展分公司党建相关工作，贯彻落实上级党组织部署的各项任务，推进基层党组织规范化建设。 2、承担分公司信息报送、调查研究及督办落实等相关事务。 3、负责撰写公司领导交办的综合性材料，包括党建、企划类文稿等。 4、协助组织各类会议的筹备工作，做好会务协调与服务保障，整理会议记录及会议纪要。 5、完成部门主管安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、学历要求：硕士研究生学历； 2、经验要求：不限，2025届、2026届毕业生优先考虑； 3、专业要求：不限专业，文学类、经济类、法学类等相关专业可优先考虑； 4、其他要求：须为中共党员（含预备党员）；具有党团或学生干部经历（院校部长级以上）者优先；具备较强文字表达能力者优先。 福利待遇： 1. 试用期：为期6个月，入职即缴纳五险一金，转正后增配商业补充保险； 2. 薪酬结构：固定工资+绩效奖金+福利补贴+年终绩效奖励； 3. 培养发展：提供多项技能培训、管理知识讲座等职业发展支持项目。 上班时间： 9:00-18:00，周末双休，享受国家法定节假日正常休假待遇！

岗位职责： 1、学历与经验：大专及以上学历，计算机科学、纺织工程等理工科相关专业背景优先。 2、具备良好的数据分析与建模能力，拥有结构化思维和解决复杂问题的能力，善于跨部门协作沟通，对推动技术革新具有主动性和热情。 3、熟练运用 Excel 中的数据透视表、VLOOKUP、IF、SUMIFS 等函数，支持成本对比分析与库存预警机制； 4、掌握 Python 常用数据分析库，能够高效处理和分析大规模数据； 5、附加技能：能使用 PPT 完成数据分析成果汇报，具备 PS 图片处理能力，熟悉 BI 数据可视化工具，可借助 FineBI 制作可视化报表。 任职要求： 1、协助领导进行重要会议及项目的组织、推进与跟踪，协调各相关部门配合执行； 2、负责领导日常项目所需数据的采集、整理与分析，并形成专业报告，同时做好关键文件的处理与归档工作。 3、开展需求调研与方案设计，深入业务单元收集、识别并梳理实际业务需求，评估其可行性与业务价值，细化功能细节，输出标准化的业务需求文档与实施建议。 4、推动数据驱动管理：基于数据分析结果，为业务策略制定提供有力支撑与决策参考。

运输公司管理，维护客户

岗位职责： 1. 负责基层党组织的日常管理，包括组织换届选举、党员信息维护、组织关系转接、党费收缴、民主评议党员以及新党员发展等相关工作； 2. 组织实施“三会一课”、主题党日、组织生活会等党内活动，牵头开展党员政治理论学习，落实党内宣传、意识形态和思想政治教育任务，保障组织生活制度化、规范化运行； 3. 撰写党建工作相关的计划、总结、汇报材料及其他文书； 4. 协调党群事务，促进党建与业务工作的有机结合与协同推进； 5. 承担办公室会议的筹备工作，做好会议记录及纪要整理归档。 岗位要求： 1. 基本条件：须为中共正式党员； 2. 工作经验：具有3年以上党务或相关行政（如文秘）岗位经历，有政府机关或大中型国有企业从业背景者优先考虑； 3. 文字与协调能力：具备较强的公文写作功底，能够独立完成各类综合性材料撰写，同时具备良好的组织协调与沟通能力； 4. 工作作风：踏实认真，政治立场坚定，原则性强，责任心强，作风细致严谨，严守工作保密要求； 5. 技能要求：熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作。

岗位职责： 1. 负责新员工的招聘工作； 2. 负责客户的保单资料的售后服务； 3. 负责团队文件资料的整理。 任职要求： 1. 年龄要求为24岁到50岁； 2. 教育背景要求为高中学历以上； 3. 接受新手小白。 工作时间： 8:30-16:30，每周休息1.5天。法定节假日休息。 岗位福利： 1. 底薪3200-3600，综合薪资为5000+；以面试为准。 2. 时间自由，弹性工作。 3.不加班，节假日照休，时间灵活

岗位职责： 1、负责办理产品报关及商品检验相关事务，确保单证制作及时准确，资料齐全合规。 2、对接货运代理及运输公司，保持日常沟通，定期了解运价及其他相关费用，确保运输成本具备竞争力。 3、跟进并协调成品与物料的进出口通关流程。 4、按时高效完成各类单据的编制及相关材料的准备工作。 5、主动追踪需返还的单据，确保及时回收。 6、按周期对业务资料进行整理与归档，保障文件系统清晰有序。 任职资格： 1、中专及以上学历，年龄18至40岁，具有一年以上工作经验。 2、掌握基本进出口流程知识，具备一定的财务常识。 3、熟练操作PPT、EXCEL、WORD等办公软件，擅长数据处理与报告撰写，熟悉合同相关法律规范。 4、具备良好的职业素养，工作细致认真，责任心强，富有敬业精神。 5、逻辑思维清晰，判断准确，沟通顺畅，具备较强的计划与执行能力。 6、持有C1驾驶证，且具备熟练驾驶经验。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、餐补、节日福利、年终分红

任职要求: 1、年龄32岁以内，大专学历 2、形象气质佳，具有良好的沟通能力 3、熟练办公软件的使用 4、有责任心、细心、能高效完成工作任务 二、工作范围 1、负责日常办公室文字工作、文件管理、资料整理 2、负责接收、发送邮件及快递，确保信息的准确性和及时性 3、参与会议的组织与安排，协助会议纪要的整理和分发 三、工作时间和薪资 工作时间 8.30-12.00 14.00-18.00 工资6K-8K

鼎湖肇庆壹连电子有限公司 高薪约21元/小时！（19元/小时+夜班补贴25元，月综合薪资5500-6000 招聘要求： 男女不限：18-45岁 工作内容：站岗手工活为主，元件装配，检测等岗位，简单易上手，会因生产需求少量安排上夜班 食宿情况：包吃3餐包住，空调宿舍，水电平摊，包住 每周500元！离职结清工资。

日结226元肇庆铝材包吃住25-55岁 不压工资，每天上班发借支150元 第一天就发，一直做一直发 两班倒226元/天包吃包住，不体检 . [加油]工作内容： 挤压，上下架 打包 推车等岗位 . 男女不限18一55岁，不体检，包吃住 . 工      期：两个月或者长期 （） .  [耶]包吃：中餐，晚餐，宵夜 . 包        住：厂区宿舍 (宿舍到到车间走路15分钟） 空调房，公寓宿舍6/8人间 水电费6元/天（不用再平摊） . 备注：有无经验均可， 不需要面试，愿意做都可以入职 当天安排宿舍， 带身份证复印件+1张照片， 不可以穿凉鞋，高跟鞋，短裤。 . 集合：下午13点前到厂入职安排宿舍

肇庆市招充电桩安装，300-400一天。沟通能力强的语言多的，不说话的不要打电话。电工和做过的优先

肇庆市广宁县招砍伐工

肇庆市怀集县招建筑木工包吃包住

给有招行信用卡并已经产生了账单的活跃客户，为了缓解客户的还款压力，推荐客户办理分期。 前六个月都给保底4500往上 后期6-8k上不封顶多劳多得 早九晚七 到点就走

该岗位为公司直招， 不收取任何费用 不需要外出。入职有师傅带 岗位要求：沟通能力较好。有没经验均可，前期 有师傅带。 工作内容：银行信用卡合法催收，不涉及其他公司小额贷款。通过电话、信函方式 提醒 信用卡客户及时 处理个人账单 上班时间：9：00-12：00，14：00-19：00，月休5天

1、熟悉外卡收单流程，有客户资源优先； 2、有半年以上相关工作经验，具备客户开发与维护的实战能力； 3、能通过展会、电商等平台拓展市场，主动联系、谈判沟通，最终达成合作签约； 4、持续保护销售成果，处理客户反馈，降低流失风险并优化服务体验； 5、完成上级制定的交易量、市场份额等维度销售指标，确保业绩可持续增长。

中信银行信用卡中心深圳分中心招聘 编制:客户经理5人 【专项场景驻点：景区/盒马/加油站/收件】 福利如下 每月1100元饭补 每月100元话补 国家法定节假日，每个过节费1500元 生日卡每年生日370元 基金补贴:婚假，病假，生育，陪产享受千元以上的福利补贴。 防暑降温补贴 五险一金，入职即缴。 综合工资8000~30000元 致富️ ：吕亮

岗位职责： 1.负责信用卡产品的市场推广与客户拓展，完成月度销售目标 2.面向个人及小微企业客户开展精准营销，提供专业用卡咨询与申办服务 3. 持续跟进客户资质审核、资料收集及申请进度，提升审批通过率 4. 维护存量客户关系，挖掘二次营销机会，促进卡片激活与消费增长 5.严格遵守金融监管规定及公司合规要求，确保销售流程合法、规范、透明 任职要求： 1. 学历不限，金融、市场营销等相关专业优先 2. 无经验要求，具备良好沟通表达能力与服务意识者欢迎加入 3. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应市场化销售节奏 4. 诚实守信，无不良信用及违法违规记录 5. 认同银鼎天金融“诚信、专业、创新、共赢”价值观

招聘：后勤保洁 薪资：3000元以上/月 时薪14，有保洁与后勤工作的相关经验

熟悉表格制作

熟悉电脑基本操作，不限经验程度，工作态度端正、细致负责，具备良好的沟通与表达能力，有门窗行业或铝型材跟单相关工作经验者优先录用。

吃苦耐劳有责任心，工作认真，态度端正，服从安排，上班自由

熟悉表格制作

开单，收发货，月底汇总统计，协助处理办公室日常事

一、岗位职责协助车间经理，以项目化方式协同管理生产部门的人员调度及各项生产事务，配合监督、协调生产流程中的工艺执行、质量控制、成本管控与产量达成，保障生产任务有序开展。 1. 协助搭建稳定的生产管理体系，配合推进产值目标实现，确保订单按时交付。 2. 协同提升人员、设备、物料及固定资产等资源的运行效率，汇总优化建议并协助实施改进措施。 3. 协助优化KPI考核机制，参与基层员工绩效数据的采集、整理与核实工作。 4. 配合各部门推动精益生产理念落地，协助将精益要求融入项目运营全过程，参与相关改善项目。 5. 协助开展下属员工的能力培养与激励工作，协同带领团队完成工作任务，促进成员成长。 6. 协助应对和追踪生产过程中的异常情况，记录问题信息并上报，协同拟定整改措施，提高产线效率。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，专业不限，上班地址：肇庆； 2. 具备3年以上生产管理类岗位工作经验； 3. 熟悉生产流程、工艺标准、生产计划编制及人力配置等相关内容，有生产管理辅助经验者优先； 4. 掌握自动化行业产品质量规范与生产标准，具备生产运营、品质管理、成本控制及设备保养方面的实践积累与理论认知； 5. 具有较强的分析判断能力、执行能力与责任意识，能够高效协同上级完成各项任务； 6. 具备良好的沟通表达能力和团队合作精神，具备基础的领导力与决策能力，可协同管理一线员工； 7. 熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel、PPT，会使用Project、VISIO者优先

帮忙处理excel文档，写图纸材料尺寸等

一、工作内容 1：接听中国联通客户来电，处理客户咨询及挽留需求，避免销户，全程室内办公，无需外勤 2：零基础可入职，提供系统培训，全程指导，无需顾虑学习问题 3：工作时间9:00-12:30，14:00-18:30，月休6天（采用调休安排） 二：任职要求 1：年龄18周岁以上，性别不限，普通话流利，表达清晰，有客服或销售经验者优先考虑 2：具备基本电脑操作能力，能熟练进行文字输入 三：薪资待遇 1：薪酬结构为全勤2700+提成+绩效奖金，综合收入3500-6000元，业绩优异者上不封顶，入职即购买社保 2：工作满一年可享5天带薪年休假（办公室配备微波炉、冰箱，支持加热餐食） 3：晋升机制公开透明，每半年组织竞聘，积极进取、踏实肯干者将获得广阔发展空间 面试及工作地点：端州城市便捷酒店星湖牌坊店5楼（从酒店正门进入后乘电梯至5层）

岗位职责： 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护