【岗位名称】医药代表 【负责区域】广州核心市场 【福利待遇】 绩效与激励奖金、奖金不封顶、六险一金、节日福利、生日津贴、带薪假期、下午茶、交通通话补贴、客户维护支持、晋升体系、内部培训体系、团队建设活动。 【工作内容】 1、学术推广、向医生等医疗专业人员传递药品信息、解答专业问题、组织学术活动。 2、定期拜访目标客户、推广策略执行。 3、竞品分析、反馈市场信息。 4、客户关系维护、患者管理。 【领域&产品】： 1、妇科&肿瘤:HPV抗体(获得6项国际发明专利、12项国内发明专利、国家发明专利、CNAS国际认证、多中心、大样本SCI临床研究) 2、外科领域再生医学伤口管理技术新品（炎症期早期预防疤痕）并能解决耐药菌感染问题 3、独家口服白蛋白，弥补针剂白蛋白不足口服补充，独家新品 【任职要求】 1、有销售经验，擅长人际关系处理，亲和力强。 2、不要求行业经验，有专业的产品培训体系。 3、看好行业前景并有对行业有前瞻性思维者优先考虑。 4、有妇科、外科肿瘤科相关领域资源的优先。 公司地址：广州天河区富力盈信大厦 【福利待遇】无责底薪+绩效工资+奖金不封顶，六险一金，补贴； 【团队文化】销售团队倡导信任、协作、专业、坚持、分享团队文化； 公司进入快速发展期，晋升机会多，产品市场容量大，迅速抢占蓝海市场！ 注：市场和产品不受集采影响，可长远规划。

注：岗位发布为固定薪资范围，综合薪资15k-25k 岗位职责： 1、负责目标医院的市场进入、科室开发及客户关系维护； 2、制定并执行产品在指定区域的品牌推广策略，精准传达产品核心价值； 3、策划并开展学术推广活动，强化产品在区域内的专业影响力； 4、开展专业化客户拜访，深入了解临床需求，收集产品使用反馈与建议，并提供针对性支持方案； 5、协助处理产品服务相关事务，包括但不限于不良反应信息收集与响应，提升客户体验； 6、完成上级交办的临时工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，医学药学类、市场营销等相关专业优先； 2、具备2年以上相关领域工作经验者优先。 提供食宿或相应补贴。

0押金入职！适合突然之间没工作，找不到好的事情干的，想过渡一下的，想赚大钱的别来， 日结工资，下班结账，不交押金保证金，不看征信不买车，公司出车，你出个人就行[握手][握手][握手] 随开随退，无后顾之忧，做一天结一天工资！联系方式：

【任职要求】35岁以下，大专及以上学历，医学类、药学类、市场营销类相关专业，1年以上医药相关经验。 【公司待遇】五险一金（按年总收入缴纳）、奖金形式多样化、不封顶、不画饼。半年内有晋升机会。 岗位职责： 1、负责公司产品的销售，挖掘客户信息，进行有效过滤，对意向客户进行跟踪维护，完成销售指标； 2、积极建设并维护良好、互信客户关系； 3、参与和支援公司相关的项目活动，协助完成现场签单工作，加深客户的认可度。 任职资格： 1、有上进心，吃苦耐劳； 2、形象气质好，具有良好的团队协作精神。

【岗位】:医药代表 【负责市场】:核心市场 【岗位职责】 1、开展学术推广，向医生等医疗从业者准确传递药品信息，解答专业疑问，策划并组织学术会议； 2、按计划拜访目标客户，落实产品推广策略； 3、进行竞品动态分析，及时反馈市场一线信息； 4、维护客户关系，协助患者管理相关工作。 【领域&产品】: 1、妇科&肿瘤：HPV抗体（拥有6项国际发明专利、12项国内发明专利、国家发明专利认证、CNAS国际认证，已完成多中心、大样本SCI临床研究） 2、独家口服白蛋白产品，填补针剂白蛋白口服补充空白，创新上市新品 3、外科领域：再生医学伤口管理新技术（可实现炎症期早期预防疤痕），同时具备应对耐药菌感染的能力 【任职要求】:大专及以上学历，专业背景扎实，具备强烈自驱力；认同行业发展方向并有长期发展规划者优先，具有两年以上临床推广经验者优先考虑。 【福利待遇】无责底薪+有责底薪+补贴+奖金（激励机制优厚，上不封顶）+五险一金； 公司地址：广州CBD盈信大厦 【团队文化】销售团队秉持信任、协作、专业、坚持与分享的文化理念； 公司处于高速发展阶段，晋升通道广阔，产品市场空间巨大，正快速切入蓝海市场！

日结兼职

诚聘四害消杀员，5名，长期岗位，薪资面议，非诚勿扰。 福利待遇： 1、单休，有宿舍可提供住宿。 2、入职购买社保，意外险。 3、过节福利，年终红包奖金等。 要求： 1、年龄50周岁以下。 2、具备四害（老鼠、苍蝇、蟑螂、蚊子）消杀经验。

招聘销售业务员，要求懂一定保健药品知识

岗位职责： 1.负责药品的配发与管理，保障用药过程的安全与有效； 2.向顾客提供专业、准确的药学咨询服务； 3.保持药品库存数据精准及存储环境整齐有序。 任职要求： 1.持有执业药师资格证书，掌握药品相关知识及法律法规； 2.具备良好的语言沟通能力与主动服务意识； 3.能够独立开展工作，同时具备良好的团队协作能力。

1.年龄范围：20-40周岁，外向点，会互动就行。 3.仅需手机即可，无需电脑 2.工作时间：弹性工作制，时间自由，自主安排工作时段 3.新人保障：接受无经验小白，有专门一对一师傅带教陪跑，轻松入门，对小白新人十分友好 4.正规平台，不收取任何费用，放心应聘

肇庆市端州区招拆架、内架、架子工

⭐学生工社会工都可以来❗ 大旺拼夕夕留年工开招啦❗ 留年奖励4900-11000+ 1⃣河誉仓：打包/播种/拣货/集货/头程扫描/头程拉车 2⃣东华仓：拣货 3⃣国信通仓：拣货/上架/下架/入库/质检/调控/防损 4⃣正创仓：上架/入库/入库拉排 ⭐学生工：18-22岁，做到可领留年奖励。 ⭐社会工：18-40岁，做到可领留年奖励。以上男女不限，认识26个英文字母，案底，非拼夕夕黑名单。离职需要提前一个月申请按仓库流程走。 薪资待遇：两种模式取最高值 1⃣模式一：绩效模式 基本工资3000元+3000元绩效（0.6-1.2)+餐补300元。 2⃣模式二：计件模式 底薪+纯计件+餐补300元/月。熟手计件薪资综合在8000-12000左右。 月休四天每天出勤大于10小时算加班按25/小时算，综合收入保底6600-13000/月，多劳多得，每月15号发放上月薪资。 食宿：住宿水电10块/天，有餐补。周借支500元。 地址：大旺河誉仓/东华仓/国信通仓/正创仓（）

肇庆市广宁县招装修木工

肇庆鼎湖 电工中工33元/时 钳工中工31元/时 电钳小白20元/时 长白班，包住（平摊水电费），餐补400元/月。面试通过，或者有体检报告

肇庆市四会市招工地小工/杂工

负责药品销售

岗位职责： 1.负责药品的调配、审核及发放，确保处方合规、用药安全 2.为患者提供专业的用药指导和咨询服务，解答药物使用相关疑问 3.严格管理药品库存，定期盘点，确保药品储存符合规范要求 4.协同医生优化用药方案，参与临床药学服务与合理用药监测 5.遵守药房管理制度，落实药品不良反应上报及相关记录工作 任职要求： 1.持有药剂师资格证书，具备执业药师资格者优先 2.药学或相关专业毕业，学历不限 3.具备良好的沟通能力和服务意识，工作细致严谨 4.熟悉常用药品特性及配伍禁忌，了解药品管理法律法规 5.有医院药房或连锁药店工作经验者优先，经验不限

一、岗位职责： 1、负责处方审核，按照处方准确调配药品，确保药品的品种、数量、剂型等符合处方要求; 2、配合相关部门进行药品监督检查和专项整治工作，提供专业的技术支持和意见; 3、协助门店的药品管理，包含库存管理、请货、收货、养护等，确保药品的质量以及供应充足和合理库存。 4、为患者提供专业的药学咨询服务，解答患者关于药品使用的疑问; 5、完成领导交办的其他工作任务。 二、岗位要求 1、药学相关专业大专及以上学历，工作经验不限，具有执业药师资格证书，且证书在有效期内; 2、具备良好的沟通能力和服务意识、严谨细致、认真负责； 3、熟练掌握计算机操作技能，能够独立使用办公软件。 4、有销售经验者优先。

益丰大药房招聘执业药师2名，小药师2名，有经验者优先，在职在岗不招兼职人员，要求年龄25-45岁，做六休一，两班倒，。加班有加班工资，平时节假日补助。工资面议 工作时间:面议

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现因公司业务渠道持续拓展，面向社会诚聘销售精英，只要您愿意拼搏进取，中优德信控股将助您实现两年购车、五年置业的奋斗目标！我们期待志同道合者在此汇聚，携手开创灿烂明天。公司提供全方位优厚条件，欢迎您的加入！ 职位要求： 1、渴望挑战高收入，具备强烈的致富动力，愿在健康产业发展并长期深耕； 2、年龄20-35岁左右，中专及以上学历（具备销售经历或同行背景者可优先录用）； 3、对未来发展充满信心，勤奋好学，有目标、有担当、能投入，具备良好协作精神； 4、遵守工作安排，按时完成各项任务； 工作时间： 上午8:30-12:00 下午2:30-5:30 公司福利： 1、月收入普遍可达： 3000元-8000元，含提成及不定期绩效奖励； 2、晋升通道：业务员—助理—副经理—经理—副主任—主任—总监； 3、实行每周五天工作制，享受国家规定的所有法定节假日；注：一经录用，试用期为一个月，试用期内公司统一安排住宿。

招助理 【平台： 】 要求： 1⃣：节奏很快 2⃣：节奏相当快 3⃣：必须很熟的熟手（一般的勿扰） 4⃣：工作内容比较繁琐 5⃣：想稳定的来 频繁换公司勿扰 待遇：7-8K 地点：天光墟附近玉融城2楼211 /电话：

岗位职责:接待顾客，负责药店日常工作

招工：找做花鸟杂件的师傅，开，管住。有需要的朋友联系电话

兼职 工作地点在肇高鼎附近

岗位：薪资3-5W 一、医美市场开发经理 1.高中及以上学历； 2.形象良好，气质出众，具备较强亲和力； 3.岗位适配人群：外形条件优秀者优先； 4.综合素质要求：具备出色的口头表达能力，善于沟通理解与协调配合，团队协作意识强，情商高，思维敏捷，逻辑清晰，工作态度端正，细致严谨，能承受高强度工作压力，责任心强； 5.专业能力要求：有独立完成门店业务洽谈及交涉经验者优先；具备培训授课能力者优先考虑； 6.工作背景要求：具有销售从业经历或熟悉美容行业运作模式者优先录用； 7.晋升路径要求：须由一线市场岗位逐步成长晋升。 岗位职责： 1.负责向合作门店输出医美专业知识与销售技巧培训，增强客户对医院项目及服务团队的认知度与信任感； 2.协同当地分院制定并推动落实年度、季度、月度医美业绩目标及相关执行策略； 3.推广并协助销售医院推出的各类卡项产品，做好终端客户的前期铺垫与营销预热； 4.配合医院开展顾客预约管理、信息登记及到院跟进工作； 5.协调院内各相关部门资源，保障到院客户顺利完成成交及后续关系维护； 6.负责已成交客户的长期客情维系，推进二次开发及转介绍工作； 7.根据医院整体经营计划，制定个人市场开发、客户服务及业绩达成方案并有效执行； 8.完成医院及市场咨询部门安排的其他临时性工作任务； 9.承担医院组织的各项会议活动的邀约参与及落地执行支持。 医美开发增长教练：薪资5-8W（可带教行业新人） 1.高中及以上学历； 2.外在形象佳，富有亲和力； 3.基础素养要求：具备良好的语言表达能力，沟通理解力强，协调能力强，情绪管理能力佳，思维灵活且逻辑性强，工作作风踏实认真，吃苦耐劳，勇于担当，抗压能力突出； 4.专业能力要求： 1）具备销售经验并拥有一定美容门店资源者优先： -能通过电话营销、陌生拜访、同行推荐等方式持续拓展门店资源； -具备团队成员拓展能力； 2）具备实战经验：熟练掌握对接店老板的沟通技巧，能够有效化解异议，完成会议邀约等关键动作； 3）具备专业技能： -擅长开展各类培训课程，如门店启动会、店内培训、商学院授课等； -精通门店客户关系分析与日常运营管理支持； 4）具备进取精神： -认同“今日最高成绩即明日最低标准”的职业追求； -清晰个人发展目标，并主动规划实现路径。 岗位职责： 1.依据本部门年度、季度、月度工作部署，制定个人工作计划与总结，并及时向上级汇报； 2.持续扩大个人管理门店数量，维护良好合作关系，推动转介绍及新店开发； 3.协助咨询部对合作门店员工进行专业知识培训，提升其对医院品牌及项目的认同度； 4.准确掌握医院发布的各项销售政策与促销方案，并负责传达、跟踪与落地执行； 5.做好跨部门间的沟通协作，确保信息畅通、配合高效； 6.合理规划并执行个人出差任务与行程安排； 7.熟悉医院当前推出的所有项目内容及卡项设置； 8.掌握医院业务全流程服务体系； 9.完成上级交办的其他工作任务； 10.增长教练核心职责：市场开发+客情维护+督导美导执行； 11.首次下店需陪同咨询师共同开展工作，尊重并突出咨询师主导地位。

性格开朗活泼，公司有培训，在游乐场表演，和游客互动，学习直播带货

工作职责: 1、依据公司合规标准，策划并执行所辖产品的年度、季度及月度推广计划与实施方案； 2、建立并维护临床科室及客户档案，实施科学化、系统化的客户管理，持续巩固客户关系； 3、积极传播公司品牌形象与产品疗效口碑，向医疗专业人员准确传递医药产品相关信息； 4、及时跟踪并上报药品不良反应情况，协助医护人员规范使用公司医药产品，落实药物警戒职责； 5、收集并整理药品在临床的实际应用数据及医疗机构的需求反馈信息； 6、依法依规组织各类学术推广活动，推动科研合作项目顺利实施； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、临床医学或药学相关专业，具备本科及以上学历； 2、具有2年以上临床推广领域工作经验，熟悉医药行业市场运行机制； 3、具备良好的沟通表达与组织协调能力，品行端正，责任心强，工作认真，具备较高忠诚度及抗压能力。

手脚麻利，灵活主动，服从安排。工资面议，欢迎加入。 招聘区域：南街街道 中华中路 月薪范围：面议

惠耳听力技术设备有限公司成立于1988年，是一家专注于耳聋康复、助听器验配及听力设备研发与推广的国家级高新技术企业，总部坐落于风景优美的西子湖畔。30余年来，公司始终致力于为听障人士提供国际前沿的听力解决方案与高品质助听产品。 （1）健全的福利机制：广阔的发展平台，系统提供初级、中级、高级验配师等专业与业务能力提升培训，享有节日补贴、年度旅游、各类津贴、销售提成、带薪年休假、年终奖金等；表现优异者可获得国内或海外旅游激励及股权激励机会； （2）薪酬标准：试用期无责任底薪5000元；综合收入范围为5000-8000元； （3）签订正式劳动合同，入职即缴纳社会保险； （4）工作时间：上午9:00—下午18:00，每月安排调休6天； （5）任职要求： 1、具备高中及以上学历，大专学历优先考虑； 2、年龄在29至39周岁之间，本地定居，能熟练使用本地方言者优先； 3、性格积极乐观，语言表达流畅，沟通能力强，富有亲和力与责任感，熟练掌握计算机操作； 4、有零售营销、医疗护理或医疗器械保健类工作经验者优先； 5、愿意长期投身听力健康服务领域，具备良好的团队协作意识。