岗位职责: 1、配合部门负责人推进招聘相关事务的落实； 2、承担日常会议事务管理，包含水果采购、会场准备、音响设备调控等工作； 3、监督保洁人员日常工作，负责绿植浇灌及维护跟进； 4、办理各类商业保险的投保、人员增减、费用统计及员工工伤事项对接； 5、对接广告类供应商，完成下单、付款等相关流程； 6、检查各部门对公司内部管理制度的执行情况，对违反制度的行为依规处理。 任职要求: 1、有2年以上工厂行政管理经验者优先考虑； 2、具备吃苦耐劳精神，工作责任心强，态度积极主动； 3、性格开朗，沟通顺畅，语言表达能力良好。 薪酬标准: 1、试用期2个月，薪资4000-4500元，转正后5000至5500元； 2、每月休息4天，提供食宿，采用自助餐形式，享有生日礼金、优秀员工奖励等福利。

官方系统二线在线客服，负责接听来电或通过在线文字方式服务客户 通过电话或线上渠道处理客户需求，运用相关政策对降档、退订用户进行挽留，并解决用户在转接过程中遇到的各类问题 岗位要求： 1、*******，学历不限，接受零经验人员；可提供实习机会； 2、掌握基础电脑操作技能； 3、普通话标准流畅，语音表达具有亲和力与感染力； 4、具备强烈收入目标感，勇于面对工作挑战 福利待遇： 综合月薪约4000-7000元，表现优异者薪资可达8000元以上 工作时间： 1、依法缴纳社会保险； 2、舒适办公环境，全程室内办公无需外勤； 3、配备冰箱、微波炉及茶水间，营造如家般温馨氛围； 4、享受国家法定节假日休假安排，节日福利贴心送达，包括三八节、端午节、中秋节、圣诞节、元旦节等 班次安排：每日8:00-22:00期间排班，每班工作时长7至8小时

工作内容要求文书工作，文件传递等内容 大胆细心，有责任感，有团队意识，年龄 22—30 底薪3000加奖金 一个月试用， 岗位职责： 负责日常文书处理工作，包括文件整理、归档、录入等； 协助公司内部文件的传递与对接，确保信息流转顺畅； 配合各部门完成基础行政事务及沟通协调工作； 完成上级安排的其他日常事务性工作。 任职要求： 年龄 22—30 岁； 做事细心认真，性格开朗大胆，具备良好的沟通能力； 有责任感，执行力强，能够按时完成工作任务； 具备团队意识，能与同事良好协作； 有相关文员或行政经验者优先（无经验可培养）。 薪资待遇： 底薪：3000元 + 奖金； 试用期：1个月； ； 工作时间： 8.30—12：00 13.30—18.00

岗位职责： 1. 负责数据归集、报表制作及信息统计等日常事务； 2. 熟练操作Excel常用函数，如VLOOKUP、sumif等功能； 3. 擅长对多维度数据进行整合与汇总分析； 4. 完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1. 全日制大专学历，专业不限； 2. 熟悉办公软件操作，尤其精通Excel和PPT； 3. 性格积极开朗，工作态度严谨细致，具备较强责任心； 4. 具备良好的沟通协调能力、条理性、执行能力和任务推动能力； 5. 能够独立开展工作，思维缜密且富有灵活性； 正常工作时间8:30-18:00，18:30后计入加班费 底薪3000-3500+绩效+加班费

工作内容： 1、负责部门日常行政事务，包括来访接待、公众号内容维护与运营等工作 2、跟进招生科室月度业绩数据的统计与公示，确保各类通知、文件及信息准确传达 3、落实上级交办的各项任务，做好公司各部门间的协调沟通与对接，保障信息高效传递 4、开展学历提升项目的招生宣传，充分挖掘并利用公司现有资源进行推广 任职要求： 1、全日制本科及以上学历（具备丰富相关工作经验者条件可适当放宽），熟练使用办公软件，具有3年以上行政或综合文员工作经验；需掌握粤语 2、能够接受本岗位含20%绩效考核的销售类工作性质 上班时间：大小周制，8:30-17:30（含2小时午休）；公司提供免费午餐 薪资：4-5k（基本工资+绩效工资），成单后额外享有提成（300-800元/单）

工作内容 1. 公司提供资源， - 专业不限，在校大学生或应届毕业生均可报名 - 实习期间可出具盖章证明 - 零基础入职，新人到岗即由资深员工一对一指导，无需担心缺乏经验 - 团队成员均为00后，年轻有朝气，办公氛围愉悦和谐～定期组织下午茶，工作间隙随时补充活力 - 工作时间：9点至12点，14点至18点（每日仅需7小时）告别996，真正实现朝九晚六 - 煮酒论英雄，伯乐识英才！！！！！ 岗位福利：3000无责底薪+提成+绩效

岗位要求： 1、本科及以上学历，具备教培行业从业经历者优先； 2、熟练掌握常用办公软件操作； 3、具备较强的沟通协调能力、应变能力及学习能力； 4、精通粤语和普通话，耐心细致，工作踏实严谨； 岗位职责： 1、负责集团微信公众号运营、法务事务及商务对接相关事宜； 2、处理部门日常行政事务及接待工作； 3、达成招生转化目标，高效利用公司分配资源（不接受此条请勿投递！！！）； 4、负责业务数据的整理统计与信息发布； 5、落实上级交办的各项任务； 6、协助推进与各合作单位之间的业务沟通与协作。 福利待遇： 1、教育集团平台，提供广阔的职业发展空间和晋升机会； 2、配备系统化培训机制，覆盖全面的岗位专业培训； 3、提供具有市场竞争力的薪酬及完善的社会保障，依法缴纳五险； 4、享受法定节假日、婚假、产假等各类法定休假权益； 5、总部提供工作日午餐，定期组织团队建设活动、年度旅游及节日福利等。 上班时间：8:30—17:30 周末实行单双休轮休制，中午供应午餐

一、工作内容 1：接听中国联通客户来电，处理客户咨询及挽留需求，避免销户，全程室内办公，无需外勤 2：零基础可入职，提供系统培训，全程指导，无需顾虑学习问题 3：工作时间9:00-12:30，14:00-18:30，月休6天（采用调休安排） 二：任职要求 1：年龄18周岁以上，性别不限，普通话流利，表达清晰，有客服或销售经验者优先考虑 2：具备基本电脑操作能力，能熟练进行文字输入 三：薪资待遇 1：薪酬结构为全勤2700+提成+绩效奖金，综合收入3500-6000元，业绩优异者上不封顶，入职即购买社保 2：工作满一年可享5天带薪年休假（办公室配备微波炉、冰箱，支持加热餐食） 3：晋升机制公开透明，每半年组织竞聘，积极进取、踏实肯干者将获得广阔发展空间 面试及工作地点：端州城市便捷酒店星湖牌坊店5楼（从酒店正门进入后乘电梯至5层）

岗位职责： 1. 负责数据归集、报表制作及信息统计等相关事务； 2. 熟练操作Excel常用函数，如VLOOKUP、sumif等； 3. 擅长对多维度数据进行整合与汇总； 4. 完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1. 全日制大专学历，专业不限； 2. 熟练掌握Excel、PPT等办公软件操作； 3. 性格积极开朗，工作态度严谨细致，具备较强责任心； 4. 具备良好的沟通协调能力、计划组织能力及执行推进能力； 5. 能够独立开展工作，思维缜密且富有灵活性； 6. 可接受加班至21:30；

"部门工作情况，负责对于文职工作内容，保证及时保质保量完成 岗位要求： 1、有一年以上文职工作经验即可； 2、要求原则性强，责任心强； 3、熟练办公软件应用 有门窗经验优先，包吃两餐，包住宿，试用期一个月，

《招聘要求》：年满16-45周岁，不需要经验，工作轻松，易上手 《岗位职责》：打包、检测、扫描等（工作简单、氛围轻松） 【薪资福利】： 月工资6300至7800元，纯包吃包住，困难员工可预支 《其他福利》：包吃住、全新宿舍、空调热水器洗衣机独立卫浴、离职人走账清。 本厂有岗位补贴、外宿补贴、全勤奖励等 心动的可立即报名、欢迎来上班

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真实直招！大型超市配送员，一天300-490，只送一家，配送范围3公里内，骑两轮电动车送蔬菜+小物品，货轻单多，提供车+住，无押金，月综合9000-13000。无隐形消费，工资准时

新店开张，诚招英才！ 诚招岗位： 服务员（多名） * 薪资：2800 - 3500元/月 * 要求：男女不限，20-45岁，口齿伶俐，手脚勤快 烧烤师傅（2名） * 薪资：5000 - 8000元/月 * 要求：男女不限，技术熟练，有经验者优先 烧烤学徒（多名） * 薪资：2000 - 4500元/月（根据经验及学习能力定薪） * 要求：男女不限，18-45岁均可应聘，吃苦耐劳 收银打单员（1名） * 薪资：2600 - 3200元/月 要求：，20-45 岁，细心负责，口齿清晰 员工福利： * 包食宿 * 年终奖 * 待遇面议详谈 应聘热线：  店面地址： 和贵花园大门口第8间弦歌烧烤

科技部材料撰写员3000-6000元

记收入支出账，平台管控、调车，前期工作量不大

岗位职责： 1.负责内报价 2.接听电话、做好内外部沟通协调工作 3.管理办公用品及基础行政事务，保障办公环境有序运行 4.持有有效驾照，能熟练驾驶车辆 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识 4.持有C1及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通违法记录 5. 具备基础行政或文员工作经验者优先

一、工作职责： 1、负责构造高效的财务组织体系和成本核算体系，建立健全财务运作管理机制； 2、 完善会计核算流程，确保会计信息的完整、及时、有效、提供有价值的财务数据与分析； 3、 协助管理层制定公司经营计划、利润计划、年度经营预算编制工作和过程管理工作； 4、 和谐处理税务、银行、公司内部报销等关系，为公司运作创造一个良好的财务经营管理环境； 5、 熟练运用金蝶、管家婆等财务运营管理软件，高效管理资产负债表、现金流表、利润表数据； 二、任职要求：1、年龄：30～40岁，专业：统招大专及以上学历，经营类、财务会计类专业，至少三年财务分析经营，熟悉财务管理体系和经营方式； 2、具有丰富的财务分析管理经验，包括运营分析，财务报告分析。 3、熟练使用各类办公软件； 4、有高度的商业敏感性，非常注重准确性和细节，善于与非财务人员沟通财务信息并提供简明的业绩报告； 5、熟悉税法知识。

岗位职责 1、熟悉运用企业会计准则进行账务处理，熟悉外帐，报税。 2、负责公司日常费用报销单及付款单据的审核 3、固定资产盘点，及时收集反馈日常工作中存在的问题; 6、应收应付完成月度结账;维护金蝶系统数据，协助提供相关数据资料。 7、完成公司领导安排的其他工作。 任职要求 1.学历要求：中专及以上学历，会计学、金融、财务管理等相关专业； 2.熟悉国内会计准则及相关的财务、税务政策及法规，出纳，2年以上的相关财务岗位工作经验优先 3.具有初级以上会计职称优先 4.具有较强的责任心及组织纪律性，坚持原则，具有良好的团队协作力、开拓创新精神及服务意识。 薪资待遇：大小周、5～6.5k，社保，免费三餐，提供宿舍，年终奖，工龄奖等丰富福利

岗位内容： 1. 负责公司成本管理相关事务，涵盖成本核算、成本分析及成本控制等工作； 2. 建立并优化成本管理制度、流程及相关规范性文件； 3. 结合公司战略发展目标，编制年度财务预算，并监督预算执行进度； 4. 提出可行性优化建议，完善成本管理体系，不断提升企业运营效益。 任职要求： 1. 财务、会计等相关专业本科及以上学历； 2. 拥有成本管理、财务分析等领域的实际工作经验； 3. 熟悉财务报表的编制与分析，了解国家相关财经政策与法律法规； 4. 具备良好的计划执行能力、沟通协调能力以及团队协作意识。

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括会计核算、预算编制与执行、资金统筹及税务筹划 2. 组织编制月度、季度及年度财务报表，确保数据真实、准确、及时，并向管理层提供经营分析建议 3.建立健全财务内控制度，优化财务流程，防范财务风险，保障资产安全与合规运营 4.协调银行、税务、审计等外部机构关系，高效完成各项检查、申报及年审工作 5. 指导并培养财务团队，提升整体专业能力与协作效率 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有中级会计师职称或CPA优先 2.5年以上财务工作经验，其中至少2年同岗位管理经验，熟悉制造业/服务业/互联网等行业者优先 3. 精通企业会计准则、税法政策及财务软件（如用友、金蝶），具备较强的数据分析与系统应用能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、责任心强，能承受工作压力，具备良好的职业道德与保密意识 5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息请在发布时补充完善

岗位职责： 1.负责建筑工程项目成本核算与财务分析，确保各项支出合理、合规 2.审核工程类发票、合同及相关付款凭证，把控资金支付流程 3.编制项目预算、决算报告，配合完成内部及外部审计工作 4.管理在建项目的台账与会计档案，确保财务数据准确及时更新 5.协同税务部门完成相关税费申报与筹划，降低企业税务风险 任职要求： 1.学历不限，财会类专业优先，具备会计从业资格证书 2.有建筑或工程行业会计工作经验者优先，经验不限 3.熟悉建筑业“营改增”政策及相关财税法规 4.工作细致严谨，具备较强的责任心和沟通协调能力 5.能适应项目周期性工作节奏，可接受短期现场办公

负责公司日常运营的行政事务管理

大专及以上学历； 1、审核生产车间各项数据明细表，确保核算数据准确无误。 2、审核各车间及部门工资，存货盘点，组织做好原材料、半成品、产成品等的清查、盘点工作，发现问 题及时妥善解决，严格监控材料及成品数量，把关严格，做到帐实相符。 3、与供应商进行账务核对，做到账账相符。 4、审核各项付款单据账单，负责编制与成本有关的会计凭证，并及时登记相应的明细账。 5、对会计报表进行归档管理，保证各项资料完整、无缺失。

帮忙处理excel文档，写图纸材料尺寸等

工科背景，专业不限，本科及以上学历 具备出色的英语沟通能力【不仅限于读写，需具备良好的口语表达与交流能力】

任职要求： 1、专科科及以上学历，财务、会计等相关专业； 2、3年以上财务管理经验，具备团队管理经验； 3、精通国家财务、税务相关法律法规，熟悉会计准则； 4、具备优秀的财务分析、风险控制及成本管理能力； 5、良好的沟通协调能力和团队合作精神，责任心强。 岗位职责： 1、统筹公司财务管理工作，确保财务政策、流程及制度的有效实施； 2、负责编制财务报表，进行财务分析，为决策层提供精准的数据支持； 3、管理公司资金运作，优化现金流，提升资金使用效率； 4、监督和控制各项成本，进行成本效益分析，提出改进建议；