岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看谈判、合同签署及后续服务；2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议，提升成交效率； 3.维护并拓展业主与客户资源，定期回访，建立长期信任关系；4.及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、有效； 5. 协同团队完成业绩目标，积极参与公司组织的业务培训与市场活动。 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际协调能力； 2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训及“师徒制”带教； 3.具备较强的责任心、抗压能力及目标感，能适应灵活的工作节奏； 4. 熟悉本地房地产市场者优先，持有房地产经纪人协理证者优先； 5.诚信正直，认同行业规范，无不良从业记录。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与精准房源匹配 2.独立完成带看、价格谈判、合同签约及过户、交房等全流程服务 3.主动维护并拓展业主与客户资源，持续更新本地优质房源信息库 4. 开展区域市场调研，及时掌握房价走势、政策变动及竞品动态 5.积极参与社区驻点推广、线上平台运营及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与主动服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者提供系统化带薪培训 3. 学习能力强、抗压能力好，目标感强，能适应业绩导向工作节奏 4. 熟悉本地房地产市场，拥有社区资源或人脉关系者更受青睐 5.持有房地产经纪人协理证或已报名参加考试者优先

乐有家控股集团为“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团，成立于2008年，总部位于深圳市，2020年度交易额突破5000亿，在深圳二手房网签市占率稳居行业第一，粤港澳大湾区多个城市市占率稳居行业前列。 【岗位职责】 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 【任职要求】 1、我们需要大专及以上的小伙伴，不限专业 (接受应届生/无课实习生) 2、我们是线上作业模式，所以你要有互联网思维，熟悉使用各类APP 3、95后年轻团队，希望你即能吃，又会玩，频繁团建hold住 4、那么肯定不能缺少良好的交流能力，积极，乐观、开朗的心态 5、作为职场小白，同学们要学习的肯定不少，所以需要你们有很强的学习能力和适应能力 PS：我们都是线上渠道获客，所以小伙伴要做的是为客户提供专业的指导建议~像喝酒应酬、打骚扰电话，发传单的时代，已经过去很久很久了~ 薪资待遇 1、收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手培养期：薪酬福利包括底薪补贴、绩效，入职薪资最高9000元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! ②发展期：薪酬福利包括底薪补贴、绩效、业绩奖金，发展期初期定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误 3、【发展路线】 可以选择专业路线或管理路线进行发展（管理层没有空降，都要从基层做起），明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 岗位晋升路径： 专业线： 置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理线：店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁 注: 以上薪资均以深圳为例，其他城市可投递简历后沟通 【招聘流程】: 简历投递一一初试一一见习——入职 联系张主任： Nuyoah-9216 （主动联系优先考核录取） 招聘旺季，抢先面试即抢占了职场先机！欢迎主动联系HR详细了解或预约面试

你好，我们正在招急招房产销售专员五险一金，薪资6000-15000，工作地点在深圳-宝安-领航城，能求一份您的简历吗

工作内容： 1.与团队对接，接收抖音种草类内容，按要求发布至抖音平台。 2.1v1进行指导，奶茶钱轻松到手 任职要求： 1.熟悉抖音平台规则，能提供账号数据者优先。 2.按时完成任务，确保内容发布及时、准确。 3.沟通顺畅，能及时反馈数据或问题。 无押金、无收费，正规兼职，长期合作更优！

一、薪酬福利 1、收入自主模式，多劳多得，收益由你掌控 A1级：最高薪资4600元：底薪补贴绩效合计4600元 A2级：最高薪资6000元：底薪补贴绩效6000元 + 超高业绩奖励提成比例55%~80% + 带组津贴（小组整体业绩的5%~10%）； 入职满1年的经纪人近一年平均月收入为22375元，入职满1年的店长近一年平均月收入达27978元！ 其他城市薪资详情可投递简历后咨询了解！ 2、福利待遇： ①五险一金、带薪休假、节日礼品礼包、授课奖励、仁杰奖项、员工互助金支持政策 ②丰富多元的员工文化体育活动、国内精品旅游、海外豪华旅行机会 ③提供住宿支持与解决方案 ④工作时间灵活安排，周末可选择双休、单休或调休，平衡工作与生活 二、岗位职责 1、作为店长储备人才及业务核心小组负责人，带领团队成员推进日常业务开展； 2、收集并整合周边社区楼盘与商圈资源信息，精准匹配客户需求，提供置业前期的专业资讯服务； 3、负责房源与客源的开发、积累与维护，善用乐有家APP等数字化工具，深耕属地社区和商圈，提供全流程房产交易服务方案，推动成交达成； 4、依托平台强大支持体系，协同搭档作业，组建服务团队，帮助交易双方降低交易成本、规避风险，量身定制购房规划，建立长期稳定、良性互动的客户关系。 三、任职资格 1、专业背景不限，有相关从业经历者优先考虑； 2、能独立完成房产交易签约流程，并具备指导他人签约的能力，熟悉责任盘及委托房源信息管理； 3、热爱销售岗位及房地产领域，职业目标明确，具备良好团队协作精神，拥有强烈进取心与责任感； 4、具备优秀的沟通表达能力、问题处理能力、组织协调能力以及风险防控意识。 四、平台团队四大优势： 1、具备“八不三真”全城联动的业务特色优势。 2、市场占有率稳居行业首位，业绩领先明显。 3、公司逆势为全员加薪，人均收入位居业内前列。 4、发展稳健，团队持续壮大，成长空间广阔。

【在这里，我们能给你】 1、试用期：无责任底薪4000元+20%业绩提成（试用期3个月），综合收入普遍在6K~10K！ 2、转正后：绩效+50%提成，成单即享现金奖励，月均收入8K~12K！ 3、五险一金+人民大会堂国宴资格+国内外旅游福利； 4、依托互联网赋能的O2O大平台，提供广阔发展空间； 5、配备一对一导师辅导+系统化专业培训，助力快速成长； 6、建立公开透明的晋升通道，支持职业突破与跃迁； 7、链家高端现代、富有设计感的办公环境，等你实地感受。 【在这里，我们承诺你】 专属人才培养基地——链家学院，配备资深讲师团队，推行标准化人才发展体系： 1、新人训——迈向专业经纪人的起点：入职前5天的专业知识学习与军事化素质拓展，全面了解房地产行业、企业文化和岗位职责； 2、导师制——成长第二阶段，由资深经纪人全程带教，业务实操全方位指导； 3、衔接训——进阶专业化的关键环节：涵盖“经纪人的一天”、“店经理十六步”、“带看九要素”、“奇妙等式”等实战课程内容。 【在这里，我们需要你】 1、熟练掌握所在区域的楼盘信息与市场动态； 2、通过线上及电话渠道精准挖掘客户潜在需求； 3、为客户提供高品质的看房服务与专业的置业咨询建议； 4、负责公司房源的开发与维护，与业主建立长期稳定的合作关系； 5、推动买卖双方顺利成交，协助完成合同签署及产权过户等相关流程； 6、持续塑造个人专业形象与职业品牌。 【在这里，我们希望你】 沟通篇： 不强求你口若悬河、雄辩滔滔，但 期待你具备清晰流畅的表达能力 激情篇： 无需时刻亢奋如打鸡血，但 请保持积极向上的工作状态 经验篇： 无论你是久经沙场的资深人士 还是充满热忱的行业新人 我们都欢迎你的加入 性格篇： 不论你是善于交际的活跃派 还是沉稳务实的行动派 只要你愿意融入，就是链家的一员 链家平台广阔，欢迎实地了解~ 从“薪”出发，“位”来由你！ 联系电话（同微信）***********

【福利待遇】 ①、首次入职或行业新人，无业绩考核压力，采用底薪补贴+职务绩效模式。（享受3个月新手保护期，最高可享9K薪酬） ②、成长阶段可转岗定级A1-A7，底薪绩效范围4600-11000元（根据新手期表现评定），业绩奖金核算比例55~80%； 入职满1年的经纪人近一年平均月薪达22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪达27978元！ 【岗位职责】 1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2、遵守公司各项管理规定，完成客户接待、跟进、维护及签约全流程工作； 3、具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能协同团队达成销售任务； 4、陪同客户实地看房，协助完成房产交易的促成与落地； 【任职要求】 1、具备大专及以上学历； 2、表达清晰，普通话标准；性格亲和，工作态度积极，心态乐观向上； 3、拥有良好的语言沟通能力与自主学习能力； 4、具备敏锐的市场感知力，抗压能力强，能应对挑战与挫折； 5、作风踏实严谨，品行端正诚信；具有强烈的责任感与团队协作精神； 【工作位置】 深圳各区域均设有工作点，统一安排住宿

岗位职责： 1.是房屋托管类型销售，收房源和出房双重提成！！！ 2.有优质的客户资源，和有丰富的带团队经验优先； 3.有1-3年以上住宅租赁经验，有资源优先； 4.有新媒体推房经验优先 个人要求： 1.良好的沟通谈判能力，可独立拓客； 2.良好的自驱力及较高的职业道德，责任心强的人来； 3.性别不限，年龄45周岁以下，年纪超过有经验愿意干也欢迎投简历 需要人品好，踏实可靠。 薪资福利： 无责底薪根据经验4000-6000/月+提成。 提成制度达到50%面谈非常可观。 月休4天，！ 早九晚六！！！ 福利购买社保且工作自由灵活，没有太多条条框框，领导和同事们都很人性化！ 咱们是公司，也可以有兴趣的作为外部合伙人来加入给到！ 公司背景是从北京现来发展深圳地盘，公司开发程度未来可期！！！ 另外也要新媒体运营岗位～做过地产且会新媒体的更好，我们现在要搭建运营和直播间，有兴趣的可以找我聊聊

【薪酬福利】 1、薪酬自主制 入职最高定岗底薪补贴绩效6000元，另享55%-80%业绩奖金；入职满1年的员工80%月入2W+以上，多劳多得 2、，带薪年假，节假日福利等；乐有家员工特享12项福利假期（随心假，痛经假，恋爱假，亲子日，孝顺日，体检假，生日假，相亲日，哺乳假，家长假，公益假，精英假等） 3、更有业内的利润高分红，实现你的“老板”梦。 4、有专业培训带教，线上线下一体化培训，乐有家百余名资深讲师，全方位课程培训，旨在打造房地产经纪专家。 更多员工福利：提供宿舍，节日关怀礼、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖等。 【岗位要求】 1.高中及以上学历，大专为主，有过行业经验的可以是高中学历 2.能吃苦，不是只想拿底薪死工资的，有上进心敢于拼搏的，特别欢迎有持续行动力、有上进心的人加入。 3.经验和专业不限，有专业导师带教，公司有完整的人才培养体系，要有一颗踏实肯学的心 4.对房地产行业感兴趣，愿意电话沟通 敲重点：不需要喝酒应酬！ 【岗位职责】 1.主要做深圳各大楼盘的新房项目，熟悉新房项目卖点，在抖音、微信视频号等网上直播新房项目 2.电话与客户沟通，详细了解客户的需求，了解公司合作的新房项目，高效匹配； 3.在小红书、抖音、乐有家网等平台发送新房项目推广，吸引客户进线，带客户去新房看房（现场有乐有家内部员工负责驻场可以协助谈单） PS：最近市场火爆，深圳新房10月1日-10月7日认购量同比增长超660%，急聘想从事这方面的人才，欢迎你主动投递简历 一手新房标杆分享，你就知道多火爆： 陈俏、向阳波、黄林健，梁钊源，胡树军，孟武齐，陈映旭国庆一手成交都在3套以上；陈想琴，个人50万80%业绩是一手；陈一霞，宝妈，本月开3套一手，业绩75万；甘始泉个人本月一手业绩突破百万，以上类似的标杆多多，你大胆投递简历，说不定下一个标杆就是你。 【工作地点】深圳各个区域根据个人意愿就近安排

云浮市罗定巿公司室内砌小砖24墙，招师傅320元一个工九个小时包住不包吃，小工220元一个工九个小时包住不包吃，年纪不超55岁可以进场上班，长期工不是日结，进场十天有生活费，做体检报告，工资上月干的下个月公司打卡百分之八十，要有本人实名认证身份证正反面电话号码报备公司然后进场上班，不先报备公司守门保安不让进工地，要先报备才可以来工地！

云浮市新兴县招光伏电工380-400一天。要有电工证明天能到的联系。

工作点在云浮市郁南县境内，主要输电、配网工作，有相关经验者优先！要求需持有有效高压、低压电工证，高空作业证。

云浮市罗定市招氩弧焊

中铁十九局广州郁南项目总部招帮厨，45 一 50，要求有经验真正干过食堂活的，其他勿扰。月工资5千，主要配菜收拾卫生，一日三餐吃完，收拾完就下班，电话

嘿，朋友！我们正在寻找一位对资产管理充满热情的伙伴，来共同守护公司的“宝贵财富”！ 你的职责将涵盖公司各类资产的全周期管理，确保其安全、完整并高效利用。 如果你符合以下条件，那就快来加入我们吧： 专科及以上学历，我们非常欢迎应届生或职场新人； 熟练操作资产管理相关的软件与工具； 具备良好的沟通能力，乐于参与团队协作； 做事细致、态度严谨，拥有强烈的责任意识。 期待你的到来，和我们一起成长为专业的资产管理者！

嘿，朋友！我们正在寻找一位对资产管理充满热情的伙伴，来负责打理公司的“宝藏”！ 你的任务是全程管理公司各类资产，确保其安全、完整并高效利用。 如果你符合以下条件，那就快来加入我们吧： 专科及以上学历，我们非常欢迎应届生或职场新人； 熟练操作资产管理相关的软件与工具； 具备良好的沟通能力，乐于团队协作； 做事细致认真，富有责任心和职业素养。 期待你的加入，一起成长为专业的资产管理者！

工作职责 1. 负责公司资产从入库、调拨、盘点到处置的全周期管理，保障资产台账数据的真实、完整与可追溯。 2. 制定并持续完善资产管理相关制度与操作流程，定期组织资产清查及内部审计，及时发现风险点并提出改进措施。 3. 与财务、采购等团队协作，开展资产估值、折旧计算及成本管控工作，为管理层提供准确的数据分析与决策依据。 4. 监控资产运行与使用情况，推进闲置资源的整合与再利用，提高资产利用率和运营效益。 任职要求 1. 本科及以上学历，财务管理、金融学、资产管理或相近专业者优先考虑。 2. 有1年以上固定资产核算或资产管理工作经验，掌握资产运作流程及相关管理规范。 3. 熟练操作Excel等办公工具，具备较强的数据处理与分析能力，可独立完成资产报表的编制与维护。 4. 工作踏实认真，责任心强，具备良好的执行能力和细致的工作作风，能胜任高频次的盘点与核对任务。 5. 具备优秀的沟通协调能力，能够有效推动资产管理政策在各业务部门的实施与落地。

1.服从项目负责人的工作安排，配合完成各项评估任务； 2.负责评估材料的搜集以及工作底稿的整理与归档； 3.协助项目负责人开展价值评定、估算及报告编制工作； 4.完成上级主管或项目团队交办的其他相关工作任务。

评估货物价值，固定资产价值，评估项目价值。有非固定资产项目评估经验。

善心缘佛事用品批发部，招执货员1名。要求28-40岁的姐妹，能吃苦耐劳。待遇：固定工资+提成+社保约3500-5000（多劳多得，少劳少得）。上班时间：7点30分-11点30分、下午1点-18点30分。联系电话：。工作地址同上。

工作时间：16:00—24:00月休 2 天。底薪 1800➕全勤 100➕奖金 50～300招聘条件: 1. 要求成年 18 岁及以上。男女不限。2. 工作认真，负责且细心。有意者可了解清楚:联系方式:

打包人员 熟手优先，有同行经验者优先 薪资福利:面议 招工人数:1名

招聘招聘，，时工数名，有销售经验优先 电话：

兼职、假期工薪资福利:待遇面议工作地址:中山路步行街

招聘招聘，河滨东路，，时工数名，有水果销售经验优先电话：

林重屠宰场,杀鸡工人,多名，熟手有经验者优先，上班时间22:00左右-04:00左右，工资面议,,

上班时间：面议工资待遇：包食三餐，试用期半个月，享受学校教职工同等节假日，福利，月休息4天。工作要求：1,30-55岁，男女不限，身体健康，持有健康证，无不良嗜好。2，刻苦耐劳，爱岗敬业，干净利落，具有良好的卫生习惯和队团队协作能力。联系人：小叶 梁生同步(咨询时间：上午8:00分至13:00分。下午16:00分至19:00分，其它时间勿扰。)

兼职 招工人数:多名

驻校教官 1、退伍军，形象端正、责任心强、服从管理45岁以下；2、无不良前科，身体健康，作风硬朗，遵纪守法；3、能住校/驻校值守，吃苦耐劳，有校园安保、教官经验优先。1、负责校园日常纪律管理、学生行为规范、军训及日常安保巡查；2、维护校园秩序、安全巡逻、宿舍管理、突发情况应急处置；3、配合学校开展德育、纪律教育、列队训练、校风管理工作 薪资福利:3500-4300，薪资优厚+节日福利+稳定长期岗位；待遇面谈，多劳多得，晋升空间大 招工人数:多名