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招聘：农技管理员薪资：薪资面议1、负责公司农业基地田间生产活动的规划与组织；2、负责基地农民工的用工安排与调度；3、会操作田间农机设备；4、农业加工车间的生产操作。

特聘农技员1.具有较好的政治思想素质和较强的事业心、责任感；2.遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录；3.身心健康，无传染性疾病，具备正常履行岗位职责必备的身体条件,年龄不超过65岁；4.具备较高农业专业技术知识和业务能力。凡有下列情形之一者，不得选聘：1.现役军人；2.本区行政事业单位、国有企业在职职工；3.在读普通高校生；4.受到刑事处罚、劳动教养、开除党籍或行政开除处分的；5.涉嫌违纪违法正在接受审查的；6.被各级机关辞退不满五年的；7.在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；8.法律、法规和政策规定其他不得聘用的情况。1.帮助农户发展特色产业。联系有关专家，配合本地农技人员，协调新型经营主体带头人，指导农户科学发展特色产业。2.开展农业技术指导服务。为农户提供技术指导与咨询服务，解决产业发展技术难题，展示示范先进实用技术，对农户进行技能培训，提高其科学种养水平。通过中国农技推广信息平台开展在线指导和服务效果展示，依托中国农技推广信息平台，构建全过程一体化、线上线下联动逐级负责的绩效管理机制。3.宣传强农惠农富农政策。广泛宣传、省委农村工作会议和一号文件精神、《江西省乡村振兴促进条例》、强农惠农富农政策等，做到家喻户晓，充分调动农民农业生产积极性。4.纳入我区农技推广区域站服务团队，参与驻站轮班。薪资福利:根据考核结果，每人每年平均发放补贴金1.5万元招工人数:7名报名时间为2026年9月21日至9月30日；合同期限1年，期满择优续聘工作地址:区农业农村局农业技术推广中心一楼

招聘初制所管理员，要求大专及以上学历，农业大类相关学历背景，从事农业相关工作1-3年，茶学或懂茶者优先。适应日常工作为外出不同厂区工作，持有C1驾驶证并能熟练驾驶，有自备车。 薪资福利：6000-9000元，招聘人数31人。入职即缴纳五险一金、商业意外保险；享受年度体检、工会福利、节日福利、生日福利、结婚礼金、带薪年假、餐补、免费班车或交通补贴、员工及家属关爱计划等；视家庭所在地距离发放租房补贴、安家费。 工作地址：云南省临沧市双江自治县勐库镇。

招聘初制所管理员，要求大专及以上学历，农业大类相关学历背景，从事农业相关工作1-3年，茶学或懂茶者优先。适应日常工作为外出不同厂区工作。持有C1驾驶证并能熟练驾驶，有自备车。 薪资福利：6000-9000元，招聘人数31人。入职即缴纳五险一金、商业意外保险；享受年度体检、工会福利、节日福利、生日福利、结婚礼金、带薪年假、餐补、免费班车或交通补贴、员工及家属关爱计划等；视家庭所在地距离发放租房补贴、安家费。 工作地址：云南省临沧市双江自治县勐库镇。

特聘农技员年龄在24周岁—60周岁，在赫章县境内从事农业生产或农业技术服务的人。熟悉电脑操作，有相应的文字功底。招募对象需具备中药材、果蔬、粮油、农作物病虫防治等技术专长，主要包括：农业科研带头人；家庭农场主或涉农企业、农民合作社技术骨干；长期在生产一线从事技术服务的科技人员；在中药材、果蔬、粮油、农作物病虫防治等方向具有两年以上服务经历的大专及以上学历未就业高校毕业生；“三支一扶”计划中涉农毕业生。1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国领导，热爱祖国，热爱社会主义，遵纪守法，具有良好的品行。2.有较高的技术专长和科技素质，具有丰富的农业生产实践经验，热爱农业农村工作，责任心、服务意识和协调能力较强。3.具有正常履行岗位职责的身体条件。4.具有招募所需的其他资格条件。围绕我县粮油作物大面积单产提升、县域主要农业产业生产、特色优势产业发展提供技术指导与咨询服务；为农户从事农业生产经营提供技术帮扶；与基层农技人员对接开展农技服务；对接我县农业产业发展技术需要，确保农技指导服务及时到位，帮助解决我县产业发展技术需求和农户生产经营技术难题。薪资福利:特聘农技员聘用费每人每年不超过2万元，补助从2026年基层农技推广体系改革与建设项目资金中列支招工人数:1人服务期为合同签订日起至2027年3月底。特聘农技人员不列入我县农技推广机构在编人员管理，不享受在编农技人员其他福利待遇。报名时间：2026年9月28日—2026年9月29日工作地址:赫章县农业农村局人事股（317办公室）

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