岗位职责: 1.客户开发：主动挖掘目标客户资源，包括知名景区、博物馆、步行街、城市地标、网红打卡地、文艺街区等场景，推动公司无人自助拍照打卡设备的落地投放，建立并维护长期稳定的合作关系 2.渠道推广：深耕文旅行业渠道，积极参与行业展会及各类文旅活动，对接政府单位、文旅行业协会及第三方创业平台，开展品牌与产品宣传展示 3.客户关系维护：通过多种方式与场地合作方保持良好互动，快速响应并解决客户问题，增强客户对产品的认可度，推动客户推荐新资源，实现业务持续扩展 4.市场信息收集与分析：持续关注行业发展趋势及竞争动态，系统整理相关信息并进行分析，为产品迭代、市场策略优化及客户拓展提供决策支持 5.完成上级交办的其他工作 任职要求: 1.大专及以上学历 2.具备3年以上面向企业或政府客户的销售经验，有文旅类场景（如票务系统、AI拍照、景区VR、文创纪念品等）或寄存柜、快递柜、无人共享设备等相关产品推广经验者优先 3.了解文旅市场环境，拥有4A、5A级景区资源者优先，具备北京、上海、江苏、浙江、四川、重庆等区域文旅渠道资源者更佳 4.沟通能力强，富有亲和力，工作中具备利他思维，能高效赢得客户信任，适应不定期出差安排 5.踏实可靠，自我驱动力强，以结果为导向，执行力高且能承受工作压力 6.熟练使用Word、PPT等常用办公软件，可独立完成基础合作方案的撰写与呈现

1、负责公司产品：X86主板、nimiPC及显卡（我们是一家计算机硬件ODM方案服务公司~~） 2、大客户销售岗位（6-8K底薪+高额提成+奖金），承担公司产品推广与销售职责，具备工控主板、内存、SSD等相关领域或同行业销售背景者优先录用 （相同岗位经验特别丰富者，基础底薪可突破标注范围协商！！！！） 3、定期走访新老客户，拓展并巩固合作关系，提升客户满意度，收集行业趋势与客户反馈，汇总并分析市场信息； 4、深入了解所辖产品线，能清晰、准确地进行产品讲解，提供匹配的解决方案，完成报价、合同条款沟通、签约执行、回款跟进等全流程工作； 5、与客户维持高效沟通，及时掌握客户需求变化，主动提供热情、专业、细致、全面的服务支持，针对客户提出的问题或需求，快速响应并独立或协同内部资源妥善处理。 6、具备协作意识，工作积极进取，愿意持续学习，不断提升业务能力与专业素养。 任职要求： 1、大专及以上学历；具有PC类、主板、内存、SSD等相关销售经验者优先； 2、性格开朗，为人诚恳，思维灵活，语言表达流畅，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧； 3、态度积极、责任心强、具备团队合作精神，乐于接受挑战。 4、熟练使用Excel、PPT等常用办公软件； 5、具备一定的市场洞察力与判断力，服务意识强。

工作内容： 1、通过电话、微信对接公司分配的客户资源，并安排上门拜访与客户深入沟通； 2、结合客户需求，深入了解其项目实际情况，制定匹配的解决方案，推动合作达成； 3、收集并定期反馈市场动态信息，包括行业内优质产品及解决方案，为公司战略决策提供支持； 4、定期对存量客户进行电话回访，重点客户安排实地拜访，持续维护良好的客户关系。 任职资格： 1、具备较强的口头表达与沟通能力，高中及以上学历，理工类专业优先考虑； 2、有3年以上ToB销售经验；年龄******之间，具备LED显示屏销售经验者优先录用； 3、具备独立开展商务谈判的能力，注重个人仪容仪表，熟悉基本商务礼仪规范； 4、目标意识强，富有进取心，心态积极向上，渴望挑战高收入，愿通过销售工作实现个人价值； 5、踏实勤奋、责任心强，主动学习新知识，适应能力强，具备团队协作精神，认同公司企业文化，愿意与企业共同成长； 6、热爱销售工作，态度积极主动，具有较强的责任感和执行力。 公司附近的交通路线：M226新斜山社区公园站，步行约1分钟即可到达公司，地理位置优越，出行便捷

岗位职责： 1.负责客户贷款需求的咨询与受理，进行前期调查，维护客户关系，提供专业的贷款解决方案 2.配合团队完成业绩目标 工作时间：9-1214-18周日和法定假日休息 薪资：无责底薪5000+额外奖金+提成+五险 任职要求： 1.有无经验均可，具备金融行业或销售服务类工作经验者优先考虑 2.具备良好的沟通能力和服务意识，能承受一定工作压力 3..诚实守信，责任心强，具备基本的风险识别意识和团队协作精神

哈喽你好呀，我们是一家专注于中小学生教育产品的企业，是少数通过资质审核的教育类咨询公司之一，业务覆盖全国，客户规模庞大，行业领先薪资水平，市场前景广阔，现因团队扩张诚邀加入！月入过万很常见，能力强的伙伴可达到2万、3万甚至5万以上！ —有同行业经验者薪资可详谈，首月保底1w（另设二线复购岗位，具体可面议） 工作内容： 1.精准客源支持：公司自有广告投放渠道，客户主动咨询，转化率稳定； 2.日常工作任务：室内办公，无需外勤，无需面见客户，通过电话对接意向用户，依据标准话术讲解产品信息，推动成交； 3.完善培训体系：提供涵盖产品知识、沟通话术及销售技巧的系统培训，快速上手，最快一周内成单； 4.主推产品优势：中小学学科辅导教材，属于刚需品类，单价高、易成交、出单频率高，日日有机会开单； 5.个人成长路径：公司设有清晰的职业发展通道与晋升机制，为每位成员提供良好的成长平台和舒适的工作环境； 上班地点：地铁三号线市桥站步行8分钟可达； 1.薪酬待遇：努力决定收益！缴纳社保～ 薪酬结构：无责任底薪3000（随业绩增长上调）+提成（10%-15%）+奖金（3000-5000）+节日福利，多劳多得，上不封顶。 平均客单价1w，完成5个订单即达5万业绩，综合收入轻松过万； 2.收入区间：top10员工月薪30000-50000，70%员工月薪破万； 首月收入（底薪+提成）普遍在7000以上， 第二个月可达8000以上， 第三个月稳定突破10000，优秀者月入2w-5w！ 3.团队福利：不定期安排下午茶、水果供应、团建活动、旅游聚会、主题轰趴等； 4.薪资构成包含：底薪+绩效+提成+全勤奖+广州五险； 工作时间：早9点至晚6点半（无需加班）； 这里拥有轻松融洽的团队氛围，温暖、协作、积极向上，领导亲和，能在提升能力的同时实现收入增长，期待优秀的你加入！ 如果你渴望高收入，那就主动联系吧～机会只留给主动的人！

1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与岗位职责要求，积极拓展客户并达成业绩目标，全面负责贷前调查评估、贷中审核及贷后管理等客户全生命周期运营工作； 3、严格执行公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效且持续发展； 4、开展所属区域市场调研，收集市场信息，进行数据整理分析，并及时反馈可行性建议； 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，面向24-25届本科毕业生；金融、经济、工商管理等相关专业优先，其他专业亦可考虑； 2、热爱市场营销类工作，具备较强的主动性与责任心，能承受一定工作压力，拥有良好的沟通表达能力、团队协作精神及学习适应能力； 3、遵纪守法，品行端正，诚实守信，廉洁自律，勤勉敬业，无不良行为记录； 4、身体健康，能够胜任岗位工作内容与强度。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪资待遇 实习生（毕业前）：前两个月培训期津贴2750元/月（含补贴），第三个月起按正式员工标准参与考核； 正式入职（取得毕业证后）：基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月； 2、绩效薪酬：按照公司考核制度执行； 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金； 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金； 5、带薪假期：依法享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等； 6、企业培训：提供带薪培训机会，涵盖新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能培训，并实行一带一导师辅导机制； 7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘。

周末双休！！！！不加班！！！！无需电话沟通 按国家法定节假日正常休假，缴纳五险，工作时间9:00-18:00（含午休），工作氛围轻松，无加班文化 岗位职责： 1、负责房产抵押贷款业务销售，以及民品典当或绝当品的处理，达成各项业绩指标； 2、有效运用并维护公司现有客户资源，通过线上渠道拓展目标行业客户； 3、准确把握客户需求，跟进销售流程，完成客户信息整理及长期关系维护； 4、按时完成上级交办的其他任务，并主动汇报工作进展。 岗位要求： 1、年龄30岁以内，掌握电脑基础操作及常用办公软件； 2、具备销售相关工作经验； 3、具备良好的沟通能力、亲和力与应变能力，擅长谈判与签约，积极进取，具备团队协作意识； 4、熟悉各类网络推广工具及平台的操作使用。 公司优势： 1、成立十六年的成熟企业，福利待遇优厚，收入稳定有保障； 2、周末双休，法定节假日照常休息，工作时段为9:00-18:00，不安排加班； 3、无责任底薪4.5k+提成+房抵单笔奖励1000-3000元，具体薪酬可面谈。

招聘 1.销售专员/业务跟单助理 2.要求：24-34岁，全日制大专以上学历 3.【岗位职责】 1、协助销售经理维护老客户，保持长期合作； 2、开发企业客户，推销物流运输服务，建立和维护客户档案； 3、及时关注货物信息，处理货物异常； 4、处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进； 5、通过与客户沟通了解需求，挖掘客户潜力； 6、积极配合和执行公司下达的章程。 【薪酬福利】 1、入职第一个月保底7350元，第二个月开始8058元，基本上入职一年的员工薪资大概在10-15K；

一，【岗位职责】 1.负责跟进公司自有渠道推送的实时一手推广客户资源（精准刚需客户），高效收集并核实客户信息，结合电网系统邀约客户进行面谈，沟通定制化方案，推进签约落地 2.公司签单转化能力行业领先，秉持“来必成单”理念（新人入职即可获得充分业绩保障）。同时，系统化传授业内核心实战技能——客户谈判与成交流程 3.渠道资源强大，有需必批（无论客户资质如何，只要具备基本条件，我们均能匹配相应解决方案） 4.客户群体优质，涵盖高纳税、高公积金及广佛区域房产持有者，具备持续开发潜力（第二单、第三单等），通过长期维护提升客户粘性，推动复购成交 二、【薪酬必须有保障】 1.销售顾问：无责任底薪5500元+社保+高额提成+月度/季度奖金+年终奖，人均月收入2.5万元起，包含新入职员工 PS：普通销售年收入30-50万，资深销售年收入50-100万，销售精英年收入超100万！ 2.入职满一年以上员工占比超70%，团队稳定性强，实现全员产出，杜绝无效人力 3.零经验如何起步？提供专业岗前培训+导师一对一辅导答疑，主管全程协助客户邀约与谈判，确保新人前期收入无忧 三、【企业核心优势】 1.从事销售工作深知优质线索决定出单效率。公司配备独立互联网广告投放与运营团队，专注获取高质量意向客户资源，数据量级位居行业前列，客户特征为优质单位+资产持有者，转化率极高，构成公司核心竞争力 2.拥有8年行业深耕经验，集团化运作，规模实力雄厚，市场洞察敏锐，第一时间对接最新银行产品政策，保障客户资金通道畅通 3.晋升机制清晰透明：为高绩效员工提供快速晋升通道，最快三个月晋升团队主管，最快十个月实现从新人到团队长的跨越，同步保障初期薪资待遇

芝华仕销售顾问 【年龄要求】25-45岁，男/女不限 工作要求： 1、有经验者优先，业绩突出者优先。 2、有责任心，和良好的客户服务意识。 经营品牌：芝华仕头等舱家居 【工作时间】：8：30-18：00 公司福利：提成+社保+节日福利+月休4天 电话： 地址：计星路163号富利家园

阳江市阳东区招油叉车司机要求有证，技术好

阳江市阳西县招贴砖

阳江市阳东区招强电、桥架/支架安装配电柜安装接线 要求年龄50岁以内做过工业类的工程的，有应急管理局的电工证，类似于化工厂钢铁厂机械制造厂的工人优先，请看清内容后再打电话联

招小工，有意联系。

高端刀成品质检，1 4500-5500元 有高端刀质检经验

公司执照，放心投递咨询！ 公司情况：无责底薪3500+开单奖800+年终奖+带薪培训+不定期旅游 新人0-2个月1万2，3-6个月2-3万，半年以上月薪10万，20万，30万以上。 同样是做销售、贷款是行业红利期、疫情后、再加上经济下行、需要贷款的客户特别多、业绩也比较好做.新人开单也很快、一个单子就是两三万。 工作内容： 1.受理公司网络上的客户主动申请（公司推送意向资源、不需要自己出去跑客户、当天可开发) 2.了解和分析客户情况，制定方案。（不用求客户） 3.进行客户的邀约跟进后期手续的办理。（不用看客户脸色) 4.为客户提供优质的服务、促进二次成交 我们的优势： 1.公司提供精准客户，不需要自己拓客 2.员工福利健全，，超长带薪年假 3.每周下午茶，轻松工作氛围 4.公司提供专用手机、电脑 5.可接受无经验，跨行业 6.入职有培训入组有师父一带一 7.交通便捷地铁口 8.全是年轻的小哥哥小姐姐，公司氛围好，不复杂 9.公司为员工提供各类知识和技能培训及人才晋升通道(没有经验没关系)

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岗位职责： 1、对接高净值已成交客户，深入挖掘客户需求，持续维护客户信任，引导客户建立科学的投资认知； 2、结合投资顾问的最新市场分析成果，为客户提供建议，协助客户完成交易决策； 3、依据投顾团队的行情研判，定期向客户传递市场解读等专业信息，增强客户粘性； 任职要求： 1、大专及以上学历，持有证券从业资格证者优先考虑； 2、工作踏实细致，具备优秀的倾听意识与表达能力； 3、具有主动服务意识，善于从客户角度思考问题； 4、态度严谨、品行端正，拥有良好的沟通技巧和团队协作能力。

招聘：保险经理薪资：2000元以上/月岗位职责1.负责服务公司现有老客户，提供保单咨询、信息变更、续期提醒等专业服务；2.通过定期回访维护客户关系，挖掘客户潜在需求，进行保单二次开发；3.协助客户办理理赔、保单年检等业务，提升客户满意度；4.记录客户反馈，协同团队优化服务流程。任职要求1.高中及以上学历（优秀者可放宽）；2.有保险、金融或客服经验者优先，无经验可带薪培训；3.沟通能力强，具备服务意识和耐心；4.有责任感，有团队合作和进取精神。薪资福利薪资构成：底薪+绩效提成（月均收入3K-8K，多劳多得）；工作时间：周一至周五（8:30-11:3015:00-16:30），周末双休，法定节假日放假；福利待遇：节日礼品、带薪年假、定期团建、职业培训；晋升通道：明确的职级晋升路径（专员→组主管→部经理→区域总监→国寿企业家）

沐光智能无主灯 业务精英 无需经验，带薪培训，底薪十提成＋奖金，月入过万不是梦！我们专注高端无主灯设计，产品时尚智能，客户认可度高，销售更容易！ 地址：阳江市江城区西平北南排七队宅基地 联系方式：（同步）

销售营业员 35～50岁；招有卤菜经验的销售员需服从安排，有责任心，吃苦耐劳。本店经营凉拌菜，快餐，麻辣烫之类的食品 薪资福利:第一个月试用期3000元，第二个月起3300元，后面看工作能力，有可升空间，月休2天，包工作餐 招工人数:晚班销售员多名，有卤菜经验的销售员1名 工作时间:06:30～15:00，14:00～22:30，共8.5小时，具体看后面工作安排 / 工作地址:盈信广场昌大昌熟食部

岗位急招招满即止 企业文化：我们实行固定的早九晚六工作制，周末双休，从不加班，到点即可离岗。我们适合那些热爱服务行业但又希望工作节奏轻松、压力较小的人群（无需电话沟通，非电销类岗位）。同时，对于渴望成长、追求高收入的伙伴，我们也提供广阔的发展平台与晋升通道。人性化作息+周末双休无加班！ 福利待遇： 工资构成：1、无责任底薪+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金，综合月收入7-25k 2、依法缴纳社会保险：包含医疗、生育、失业、意外及疾病保障，同时享有企业补充保险和住房公积金 工作时间：上午09:00-18:00，中午休息两小时，绝不加班，周末双休。享受带薪年假、年终双薪、国家法定节假日休假，以及158天带薪产假 发展空间：若你希望提升自我、突破能力边界，平台至关重要。作为世界五百强上市企业，晋升机制成熟完善，管理岗需求量大，为有晋升意愿的员工提供快速晋升支持！晋升全程公开透明，唯能力论英雄，人人皆有机会 培训体系：无需担心经验不足 1、新员工入职后将系统了解公司文化、产品知识，流程简单易上手，学习门槛低，以你的能力完全能胜任，更有专业培训资源支持 2、培训结束后，公司将安排导师、组长及主管一对一指导，全程带教，助你快速成长 工作环境： 1、5A级办公空间，环境舒适，团队氛围和谐，成员年轻有活力 2、定期组织员工旅游、生日会，设置丰厚奖励机制，每月评选优秀员工并给予表彰（惊喜不断等你参与） 3、每年享有5至15天带薪年假（幸福感满满） 4、依法享受婚假、产假、陪产假等法定假期（陪伴你人生的重要节点） 5、办公室配备丰富零食、咖啡、饮料及下午茶（工作之余轻松放松） 6、常态化开展团建、聚餐等多元企业文化活动 员工关怀： 1、建立多渠道反馈机制，针对工作或生活中遇到的问题，可通过圆桌座谈、线上答疑等方式获得支持与帮助 2、对家庭存在特殊困难的员工，公司及同事将给予暖心援助，领导亲切，同事贴心

公司简介 百威啤酒，作为全球知名的啤酒品牌，以其卓越的品质、悠久的历史和独特的风味深受消费者喜爱。我们致力于为消费者提供高品质的啤酒产品，并通过不断创新和拓展市场，巩固和提升品牌地位。如今，百威啤酒在全球范围内拥有广泛的市场份额和强大的品牌影响力，我们期待有志之士加入我们的团队，共同开创美好未来。招聘岗位：业务代表（数名） 岗位职责 1.负责区域内百威啤酒产品的销售推广工作，完成公司下达的销售任务。 2.开发新客户，拓展销售渠道，维护与现有客户的良好合作关系，深入了解客户需求，提供优质的售前、售中、售后服务。 3.定期拜访客户，收集市场信息和竞争对手动态，及时反馈给公司，为公司制定市场策略提供依据。 4.组织和参与各类促销活动，提高产品知名度和市场占有率。 5.协助经销商进行库存管理，确保产品供应的及时性和稳定性。 6.完成上级领导交待的其他工作任务。 任职要求 1.年龄在20-35岁之间，高中及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先，条件优秀者可适当放宽学历及年龄要求。 2.具备1年以上快速消费品行业销售经验，有啤酒销售经验者优先考虑。 3.熟悉当地市场环境和销售渠道，拥有丰富的客户资源和人脉关系者优先。 4.具备良好的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识，能够与客户建立长期稳定的合作关系。 5.具备较强的市场洞察力和分析能力，能够敏锐地捕捉市场机会和竞争对手动态。 6.具备良好的团队合作精神和独立工作能力，能够承受一定的工作压力。 7.热爱销售工作，具有强烈的进取心和责任心，愿意为实现销售目标而努力奋斗。 薪资待遇：5000-8000 上班时间：9点至19点 联系电话：（微信同号）

一、国内业务员（2名） 要求：高中以上，有C照能开车，接受长期外省出差，能吃苦、执行力强，有销售经验优先 薪资：5000-10000元/月 二、包装工（1名） 要求：20-40岁，手脚麻利，能吃苦，服从安排（月薪面议） 电话： 地址：东城镇广源西路39之7 招满即止，有意者速联！

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办公室坐班，电话邀约客户

工作内容： 1、公司提供资源，无需经验，入职有人带教，无需外出。 2、通过电话及微信与客户保持有效沟通，挖掘客户需求，把握销售机会并达成业绩目标； 3、持续维护老客户关系，深度开发客户的潜在需求； 4、定期与合作客户互动交流，巩固并发展长期稳定的协作关系。 职位要求： 1、具备团队协作精神，掌握基础电脑操作技能，对销售工作有热情。 2、积极进取，品行良好，拥有较强的沟通表达能力与团队配合意识，能承受一定工作压力。 3、认真履职，恪守职责，树立以客户为中心的服务理念。 4、性别不限，年龄18岁以上，接受零经验者及应届毕业生，公司提供带薪岗前培训。 （公司晋升机制：注重个人实际能力，晋升体系公开透明，以业绩数据为考核标准，不看关系，是年轻人实现自我突破的理想平台） 薪资福利： 1、底薪2700元+高额提成+五险一金+年终双薪+优秀员工奖励+各类补贴+不定期团建旅游+节日福利。（收入上不封顶）。 2、性格坚毅，头脑灵活，具备良好的应变能力与抗压能力； 3、公司每月组织员工聚餐、唱歌、烧烤、生日会等活动，阶段性目标达成后安排集体旅游等丰富福利。 工作时间：9:00—12:0013:30—18:00，月休6天 大小周，享受国家法定节假日

详细职责： 1.根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2.维护存量客户关系，拓展新增客户资源，持续优化渠道网络布局； 3.负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存核查、货龄监控及商品运营处理； 4.常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护； 5.策划并落地执行促销活动，合理管控相关费用； 6.开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面初期的工作压力与挑战，历经能力提升的关键阶段，接受市场实战的严苛检验。随着实践积累与时间沉淀，你将逐步成长为能独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1.双轨制职业发展路径：管理方向与专业方向并行； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2.全周期人才培养机制：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训方案，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元化岗位锻炼机会，助力价值输出；④健全的人才储备体系，突破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：8000元-10000元/月； 2.激励金：额外享有年终奖金及阶段性评优奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3.福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建经费|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递→初试(AI面试)→复试（线上或现场）→发放OFFER 我们需要这样的你： 1.2026届本科及以上学历毕业生，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2.具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标远大； 3.能够接受单休工作安排。