岗位要求：高中及以上学历，食品相关专业优先考虑； 具备较强的沟通协调能力，工作认真细致，具有良好的判断力； 执行力出色，能够适应倒班工作安排； 具有一年以上产品品质检验工作经验者优先。

岗位职责： 1、主导研发团队工作，制定并落实研发战略，确保技术路径与公司发展需求相匹配； 2、负责产品及技术方案的整体规划、设计与实施，推进技术创新与实际应用转化； 3、统筹研发团队管理，优化组织架构，提升团队专业水平与执行效率； 4、跟踪研发项目进度，调配资源攻克技术瓶颈，保障项目按期高质交付； 5、与市场及业务单元密切配合，深入理解业务需求，并转化为可落地的研发策略。 任职要求： 1、食品类相关专业本科及以上学历； 2、五年以上研发管理经验，具备成熟产品研发成功经历； 3、熟悉食品研发全流程； 4、具备出色的团队管理与项目运作能力，能有效带领团队实现目标； 5、具备良好的沟通协作能力，可高效推动跨部门项目协同。

品控员2名 高中及以上学历，优先考虑食品行业人员；有食品QA、QC、IPQC加分 工作认真细致、责任心强，具备基本的食品质量意识，愿意学习品控相关知识； 服从管理，配合完成车间产品抽检、质量把控、台账记录等相关工作。 能吃苦, 工作认真,好学上进,上岗有管理人员带教 此岗位:偶有轮班上夜班,时间不是很长

【岗位职责】 1、参与验证项目的验证工作，利用公司自有设备替药厂进行各类验证服务； 2、前期为验证项目编辑验证方案，后期为验证项目完成验证报告； 3、较强的学习能力、责任心、团队协作精神，接受省内外出差。 【任职要求】 1、在制药企业从事验证工作1-3年，熟悉各类环境温湿度验证或洁净厂房环境监测，熟练操作温度验证仪，粒子计数器等验证设备； 2、熟悉GMP验证相关法规，熟练编辑验证方案和验证报告，有制药企业GMP管理理念，熟悉风险评估，偏差和变更相关知识； 3、工作细心，心态积极向上，勤奋好学； 4、有良好的人际沟通能力和团队协作精神； 5、有药厂验证工作经验优先； 6、接受经验者为：有制药厂QA、QC工作经验者。 【福利待遇】： 1.有经验者工资面谈； 2.转正后有项目奖金，双休制； 3.五险一金，一年至少一次旅游活动。 4.工作时间：8:30-12:00,13:30-18:00，周末双休 【我们能提供的】： 1.公司氛围端：宽敞舒适的办公室；积极向上、快乐工作的同事； 2.个人成长端：我们致力于培养复合型的验证人才，不仅会操作仪器，也能熟悉相关法规，能 够独立完成验证方案与验证报告，入职后免费培训，有经验丰富的工程师带教，带你快速成 长； 3.晋升端：公司属于发展型公司，只要你想，我们公司就是一个好的平台。 晋升方向：验证专员——验证工程师——项目组长——项目经理（资深工程师）

岗位职责： 1、配合研发工程师推进研发项目，协助处理研发过程中的各类技术问题； 2、跟进并优化生产工艺，解决生产环节中的实际问题，保障产品及中间环节的质量控制； 3、参与产品测试及相关辅助工作； 4、负责样品的登记、保管及报废管理； 5、开展研发所需数据与资料的收集、调研与归档整理； 6、撰写符合规范要求的实验报告，完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、食品等相关专业本科及以上学历，具备1年健康食品相关工作经验，并具备一定的专业理解能力； 2、熟悉各类食品添加剂使用标准、食品安全法规及产品标签标识相关规定； 3、了解膏方、压片糖果、固体饮料、液体饮料等产品形态，具备产品创新能力，能根据客户需求进行优化设计； 4、掌握食品生产工艺技术，具备独立开发新产品的能力； 5、了解常见食品生产设备及行业相关法律法规； 6、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，责任心强，工作细致严谨，乐于承担工作任务。

行业：肉制品 工作职责： 1、配合主管开展新产品的研发工作，承担产品开发过程中相关数据的收集、归类、统计与分析任务，并及时提交分析报告； 2、监督各项技术标准和技术规范的落实执行情况，确保流程合规； 3、参与技术研发攻关、工艺优化、技术支撑以及科技成果的转化与实际应用； 4、负责研发阶段实验室小试和中试工作的具体实施及相关记录整理； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求：　　　　　　　　　　　　 1、基础要求：男女不限，年龄在******。 2、学历专业：本科及以上学历，食品科学与工程等相关专业优先考虑。 3、语言要求：普通话流利，具备英文资料的阅读理解能力。 4、电脑技能：熟练使用Office系列办公软件。 5、经验要求：有1年以上食品技术研究或新产品开发经验（或具备肉制品行业实习经历或相关专业学习背景），了解肉制品加工工艺流程，具备较强的独立分析与解决问题的能力；

岗位职责： 1. 负责食品类产品的质量检验与过程管控，确保产品满足相关法规及标准要求； 2. 对食品制造环节实施品质监督，涵盖原料、在制品及最终成品的质量检查； 3. 主导食品质量问题的分析与应对，快速响应并解决各类品质异常； 4. 与供应商及客户保持有效对接，保障食品质量事项得到及时反馈与处理； 5. 参与制定并落实品质提升方案，协助推动生产流程持续优化。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 2. 对食品质量管理领域具有较高热情； 3. 熟悉常用品质检测设备及检验方法，并能熟练操作； 4. 工作踏实认真，具备较强的责任心和抗压能力； 5. 拥有良好的分析判断能力，可独立开展质量问题的排查与处置工作。

一、岗位职责 1. 负责饮品新产品的开发工作：明确研发目标，设计配方与工艺流程，主导小试、中试及量产转化过程，确保口感、风味与产品稳定性等关键指标达标。 2. 建立并落实品质管控机制：制定原辅料、半成品及成品的质量标准（SOP），规范检验程序，监督生产各环节符合质量要求。 3. 处理质量问题：针对生产现场及市场反馈的质量异常（如微生物超标、风味偏离等），开展原因分析，提出纠正与预防措施，并跟进执行效果。 4. 供应链质量管理协作：评估供应商资质，组织实施原料入厂检测，更新合格供应商清单，保障原材料品质稳定可靠。 5. 团队建设与体系运营：带领研发与品控团队开展技术培训；配合完成ISO、HACCP等质量体系认证工作，维护体系的持续合规运行。 二、任职要求 1. 学历专业：本科及以上学历，食品科学与工程、生物工程、营养学等相关领域。 2. 工作经验：3-5年饮料行业研发或品质控制实战经历，具备新产品全流程开发及质量体系构建实操经验。 3. 专业能力：熟练掌握饮品配方研发与工艺改进技术，了解理化与微生物检验方法，熟知国家食品安全法规（如GB 7101等）。 4. 核心素质：具备较强的分析判断与问题解决能力，良好的跨部门沟通协作意识，工作认真细致，能承受较高工作压力。 5. 优先条件：持有食品检验员资格证、ISO/HACCP内审员证书者优先，有大型饮品企业同岗工作经验者更佳。

1、依据工艺规程规定参数、工序要求进行定岗抽查与监督执行，针对偏离标准要求的操作进行阻止及反馈； 2、对工序产品质量进行复核检查，针对偏离质量标准的产品进行反馈、纠偏跟踪； 3、对产线物料质量状态进行抽检，确保物料处于有效状态； 4、产品实现过程关键控制点定点巡检并监督反馈； 5、监督生产过程不良品的有效管理； 6、车间内的班前、班后环境、机器卫生的监督检查，改进沟通及跟踪； 大专毕业，畜牧，食品专业优先

岗位职责： 1. 负责车间环境与人员卫生状况的监督与检查； 2. 负责生产产品首件的确认工作； 3. 负责各生产环节的质量监控、过程巡检以及成品入库前的抽样检查； 4. 负责对生产过程中物料、产品异常及客户投诉进行调查分析，并推动整改与验证； 5. 负责产品取样并送检，同时做好留样管理； 6. 跟进不合格品的处理及二级品回添的确认工作； 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品或食品检测相关专业（能力优秀者可适当放宽学历要求） 2、有食品行业从业经验者优先，具备品控工作经验者优先。

阳江市江城区招电梯安装

阳江市江城区招电梯安装小工

阳江市江城区招电焊、二保焊/气焊

项目监理，2工作地址:阳江市东门南路339号欧派大家居月薪8-15K对整装/半包装修全过程进行质量、进度、成本、安全四大控制，兼管合同、资料与多方协调，确保工程按合同与规范落地，有定装一体化思维。

招聘兼职人员1名。要求年龄在18至50周岁之间，品行端正，男女不限。为人正直诚实，有责任心，勤快。需具备良好的服务意识，尊重顾客，能吃苦耐劳。有超市便利店理货、收银经验者优先，无经验可培训。主要负责理货、配货、收银等工作。月休2天。薪资福利详情面谈。工作地址为浦江城区东山路75号。请注意，请勿在22点后打电话联系。

食品抽检采样人员 工作轻松 一天八小时 需要出差 合肥出发 一次五到12天 年龄 18-35 岁 可以长期兼职

固定300元/天，干满26天月薪7800，满勤28天到手8400+ 夜班另加夜班补助、高温补贴、全勤奖金，各项补贴随月薪一并发放，综合月薪稳定8000–8800！ 每月准时发薪，入职干满7天可预支生活费，不压薪、不乱扣费，大厂薪资靠谱有保障，入职可缴五险一金。 工作内容 主营矿泉水、八宝粥、乳饮料生产，岗位：产品装箱、贴标签、瓶装质检、流水线辅助，多数坐班，恒温洁净车间，不用穿无尘服，手工活简单，零基础有人手把手带，不用技术不用学历。 上班班次 长白班、两班倒自由挑选，早8晚8，中间两餐休息，加班自愿，额外核算加班费。 招聘条件 17–48周岁，男女不限，身体健康，有无进厂经验均可，入职零费用、不用自费体检，当天面试当天安排住宿。 食宿福利 包吃包住，一日三餐全免费，宿舍4–6人间，空调、热水器、WIFI齐全，拎包入住即可上岗 。

岗位职责 1. 负责食品工厂来料检验、制程巡检、成品出厂检验全流程品控工作，严格按照食品行业标准、公司SOP检验标准执行检测。 2. 把控原材料、半成品、成品质量，对不合格物料、半成品、成品进行标识、隔离、上报，杜绝不良品流入下一道工序或出厂。 3. 监督车间生产过程卫生、操作规范、工艺合规性，发现违规操作、品质隐患及时叫停整改，记录品质异常台账。 4. 负责食品生产过程微生物、外观、重量、包装、标签等常规抽检，做好品控记录、检验报表、异常分析记录。 5. 跟进客诉品质问题、生产不良问题，分析原因、出具整改方案，跟进车间整改落地，预防同类品质问题重复发生。 任职要求 1. 初中及以上学历，有食品厂品控、质检经验优先，应届生愿意学习也可。 2. 了解基础食品安全知识、食品检验流程，会简单数据记录、报表填写。 3. 做事细心严谨、有原则、责任心强，能发现生产细节品质问题。 4. 身体健康，无食品行业禁忌疾病，可适应车间工作环境。 5. 服从管理，配合车间加班及日常抽检工作。

【工作内容】： 零食 饮料 雪糕 食品 包装 搬运 理货 质检 【岗位要求】：年龄16-45岁以内 【工资待遇】：免费吃住，不扣钱，220元/天，综合工资:5000-6500元.每个月5号发放工资 【上班时间】：早上8点到晚上8点，中途休息2个小时，实际工作时间10小时。 【工作环境】：干净整洁 【住宿环境】：电梯公寓，热水、开水24小时免费供应，宿舍有空调 包吃住 上6休1买社保 上班地址：郫都红光

【工作内容】： 零食 饮料 雪糕 食品 包装 搬运 理货 质检 【岗位要求】：年龄16-45岁以内 【工资待遇】：免费吃住，不扣钱，220元/天，综合工资:5000-6500元.每个月5号发放工资 【上班时间】：早上8点到晚上8点，中途休息2个小时，实际工作时间10小时。 【工作环境】：干净整洁 【住宿环境】：电梯公寓，热水、开水24小时免费供应，宿舍有空调 包吃住 上6休1买社保 上班地址：渝北空调

作为全新品牌研发岗位负责人，全面负责饮品产品的创新与研发工作，保障产品品质稳定并契合消费者口味需求。需具备知名茶饮品牌研发背景，同时熟悉茶饮相关设备的技术特性与应用。 职责与任务： 1、主导饮品研发战略的规划与落地，推动产品持续创新，满足市场发展趋势。 2、带领研发团队高效运作，统筹成员分工协作，确保研发项目按期完成。 3、协同供应链部门，把控原料品质，保障供应的可靠性与一致性。 4、开展市场调研，分析竞品动态，输出优化建议以提升产品竞争力。 5、主导新配方的设计与实验验证，确保口感与质量的标准化。 6、配合门店运营团队，提供技术指导与培训，保障产品制作流程统一。 任职要求： 1、食品科学、营养学或相关专业背景优先考虑。 2、具备至少5年知名茶饮企业研发经验，有成功推出上市产品的案例。 3、熟悉茶饮设备的技术原理及实际应用。 4、拥有团队管理经历，具备良好的组织协调与沟通能力。 5、具有较强的问题解决意识和团队合作精神。

岗位职责： 1、根据部门研发规划，完成相关产品研发，侧重冷冻烘焙类面包、蛋糕等中短期西点； 2、收集市场产品及相关企业信息，及时掌握市场动态和产品趋势，攻克与解决常温或冷冻烘焙技术 性问题与课题； 3、改良现有产品品质,从而持续提升现有产品的竞争能力； 4、负责原料及产品生产标准的制定、修改并对标准的执行情况进行监督、查核； 5、研发中心日常管理，实验方案设计，人员培训考核等相关事宜。 任职资格： 1、大专学历以上，食品工程等相关专业； 2、烘焙产品研发从业经验 3-5 年以上，冷冻糕点预包装研发从业经验者优先考虑； 3、熟悉烘焙类食品生产工艺及流程和工业化生产标准及流程，熟悉食品研发管理工作流程； 4、熟悉食品相关法律法规，熟悉各类添加剂属性及要求； 5、具有创新思维及较强的独立产品开发能力，有爆款研发成功案例优先，具备市场分析及判断能力。

公司做复合调味品，要求有行业经验 1、在公司现有产品资料的基础上进行开发、设计，研发新产品; 2、配合产品经理收集产品信息及根据信息资料进行研究、分析产品的结构及行业应用; 3、配合销售部进行产品改进 要求有研发经验的，不接受应届毕业生

1. 负责产品的技术开发与工艺支持工作； 2. 需具备食品相关专业或技术类岗位1年以上工作经验。

一、主要职责 (Key Responsibilities) 1、趋势与市场洞察： （1）系统研习二十四味型理论，掌握全球餐饮发展动态及国内中高端餐饮演变方向。 （2）挖掘全国具有代表性的优质食材（如地域性特色调味料、天然生态原料），持续扩充品牌专属食材资源库。 2、菜单研发与创新： （1）依据品牌调性与消费者偏好，主导季节限定菜单、主题组合套餐及年度主打菜品的开发工作。 （2）聚焦精品炒菜、煨炖砂锅、地方小吃、创意凉菜、解辣甜品五大产品线的升级与突破。 （3）持续打磨菜品的风味结构、口感协调性与用餐节奏体验，定期更新菜单设计方案。 （4）在菜品设计中注重共享属性、餐桌仪式氛围与视觉表现力，确保契合品牌形象。 3、标准化与传承： （1）为每款新菜制定完整标准配方，细化至原料克重、加热温度与时长等关键参数。 （2）设计符合品牌美学理念的统一摆盘样式。 （3）制作教学视频并开展厨师团队培训，保障研发成果稳定落地与高效复制。 4、菜品生命周期管理： （1）结合销售表现与客户评价，对在售菜品进行口味、配料及呈现形式的持续优化与迭代调整。 （2）建立并维护企业核心配方与技术资料档案体系，落实技术资产保护机制。 5、跨部门协同： （1）联动市场团队，为新品赋予文化内涵与传播亮点，支持营销活动内容策划。 （2）配合厨政负责人，在研发初期即介入成本规划，确保新品具备合理盈利空间。 （3）协同厨师长评估新菜在厨房端的操作便利性与出餐效率。 二、任职要求 (Qualifications & Requirements) 1、食品科学、营养学、餐饮管理等相关专业全日制大专及以上学历 2、5年以上餐饮研发工作经验，其中至少2年带领团队或主导项目经历 3、有实际参与并推动餐饮产品成功上市的案例，掌握餐饮标准化运作流程 4、了解餐饮消费趋势与市场需求，对风味搭配与食材应用具备敏锐判断力 5、熟悉食品安全法规、质量管控体系及成本核算方式 6、具备基础数据解读能力，能基于市场反馈改进产品方案 7、拥有创新思维与商业意识，善于将技术专长对接市场需要 8、具备良好的沟通协作能力与团队合作精神

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-08-10 任职要求： 1：持有食品类中级职称或具备农产品经营管理相关职称者； 2：具备农产品食品检验员、食品检验员职业资格或职业技能等级证书； 3：食品科学与工程等相关专业本科及以上学历人员； 4：持有食品安全管理员资格证书。 原标题：《食品工程师》

岗位职责 1、具备3年以上食品企业技术总监助理、研发副总监或副总工程师相关工作经验； 2、曾主导完成年销售额达百万级核心产品的新品开发或现有产品升级，并有实际成功案例； 3、熟悉ISO22000、HACCP、BRC、IFS等国内外质量管理体系，具备从零构建或优化全流程质量追溯系统的能力； 4、项目管理经验：至少独立主导过一项通过配方改进、原料替换（在不影响品质基础上）、工艺流程精简等方式，实现年度成本显著降低的持续优化项目。 任职要求 1、具有5年以上烤肠及肉糜类制品研发经验，拥有可展示的代表性产品成果； 2、本科及以上学历，工作责任心强，职业意向稳定； 3、热爱本职工作，具备良好的团队协作意识，专业能力突出，执行高效，富有合作精神。

岗位职责： 1、负责大米原料的验收、加工过程巡查、成品质量检验及仓储环节的质量管理，确保各环节符合食品安全标准与公司规范。 2、对原料和成品进行抽样检测，监控关键质量指标，杜绝不合格原料入库、不合格产品出厂。 3、巡查生产流程，及时发现并排除质量风险，妥善处理各类质量问题及客户反馈的质量投诉。 4、整理归档质量管理相关记录，维护检测仪器设备，协助开展质量体系运行及应对监管检查。 任职要求： 1、不限性别，高中及以上学历，食品类相关专业者优先考虑。 2、熟悉大米质量检验标准，具备基础检验设备操作能力者优先。 3、能适应出差安排，工作责任心强，细致严谨，能够配合生产节奏完成各项品控任务。

岗位职责：（包吃住 周休1.5天 上班分公司地址：广州天河区普高路88号） 1、负责构建并维护质量管理体系与食品安全体系，确保有效运行与监督落实； 2、负责制定并维护公司食品安全相关流程及作业规范，并推动执行落地； 3、持续优化食品安全管理机制及质量分析手段，提升管理效能； 4、完善中央厨房与食堂现场的食品安全管控标准，并组织实施； 5、负责对原料、半成品及成品实施全流程食品安全监督管理； 6、掌握ISO9001、ISO22000等体系要求及相关法规标准，主导体系文件的编写与推行； 7、负责原材料供应商的准入审核与质量绩效评估工作； 8、统筹客户日常反馈与投诉的调查、分析及闭环处理； 9、参与食品安全培训计划的策划，并负责具体实施推进； 10、配合总监完成重大质量风险事件及质量事故的应对与处置； 11、协助总监开展团队建设、人员培养及工作考核量化管理； 任职要求： 1、不限性别，持有食品类相关专业大专及以上学历； 2、具备8年以上相关工作经验，精通食品安全管理体系及食品加工检验实操技能，具备出色的问题解决、风险应对、沟通协调能力以及团队管理与人才培养能力； 3、有大型餐饮或团餐企业食品安全管理实践经历者优先录用；

岗位职责: （1）办理化验室人员入职、请假、离职等相关手续，统筹管理考勤与加班事务。 （2）跟进月度绩效完成情况，收集、整理及汇总绩效考核数据，形成完整绩效资料并按时提交。 （3）组织开展化验室培训工作，涵盖新员工入职培训及在岗人员继续教育，制定并优化各类培训计划，实施培训活动并评估培训成效；负责化验室档案的归集与归档管理。 （4）核实各小组物资需求量，申请新增物料编码，发起采购流程，并跟进到货验收及领用情况。 （5）每日查阅OA系统信息，及时传达各类通知；依据公司及质管部发布的活动安排，更新化验室宣传板报内容。 （6）定期组织化验室内部例会，并对会议中布置的任务进行跟踪落实。 （7）策划科室相关活动，包括拟定季度技能竞赛方案、团建活动方案，并推动组织实施。 （8）完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求: （1）大专及以上学历，具备检验相关工作经验者优先； （2）具备良好的沟通表达能力，学习适应能力强。