
销售经理社保生日福利年终奖五险1-2人1-3年大专电话销售销售额提成
【岗位亮点】
高提成 + 团队管理奖 + 无责底薪
公司提供精准企业客户资源,不用从零拓客
法务蓝海赛道,市场需求大、复购高
完善培训体系,管理岗清晰晋升,收入上不封顶
【岗位职责】
1.负责销售团队日常管理,制定团队销售目标,带领组员完成业绩指标;
2.开拓并维护阳江本地企业客户,挖掘用工合规、欠款纠纷、合同审核、法律顾问等需求;
3.熟练掌握公司企安薪及法务产品,为客户定制方案,主导商务谈判与签约;
4.培训、辅导团队成员,提升销售能力,优化话术与转化流程;
5.跟进客户服务落地,维护客户关系,提升复购与转介绍;
6.分析团队数据,优化拓客策略,配合公司完成市场推广。
【任职要求】
22-38 岁,大专及以上学历,市场营销相关专业优先;
有 1 年以上销售团队管理经验,有 B 端企业服务、法务、财税、人力资源行业经验优先;
具备较强的目标感、领导力、谈判能力和抗压能力;
有带团队完成业绩的经验,懂管理、会激励、能落地;
诚实守信,责任心强,认同公司文化,愿意长期发展。
【我们提供】
薪资:无责底薪 + 团队管理提成 + 个人业绩提成 + 绩效奖 + 年终奖
保障:五险 + 带薪年假 + 法定节假日 + 节日福利 + 生日福利 + 团建
发展:完善培训体系 + 清晰晋升(主管→销售经理→城市负责人)
氛围:年轻团队、办公环境舒适、拒绝内耗、重视实干者
工作时间:9:00-18:00,午休 2小时,周末单双休
工作地点:阳江市江城区漠江路88号(四楼)易诚法务
只要你能带团队、敢冲业绩,这里给你平台、资源和高回报!
欢迎有管理经验的销售精英加入,立即沟通面试~
江城宽带产品专员
3-8千/月
销售经理经验不限学历不限
加入我们,共创未来!
公司简介
广州瀚宇游通讯技术有限公司是聚焦通信领域的初创渠道代理服务商,创始人深耕行业二十余越,坐拥深厚行业资源与运营经验,专注为客户提供优质通信产品及增值服务。公司已与各大运营商(中国移动,中国联通,中国电信,中国广电)等知名伙伴深度合作。
招聘岗位:宽带销售经理
岗位职责
1.通过培训熟悉宽带及 IPTV、智能组网等增值服务,通过社区、线上社群挖掘客户,制定简易销售方案,完成咨询、签约全流程,冲刺销售目标;
2.按时上报销售数据,分享经验,配合团队完成任务;
3.遵守公司规定与价格政策,诚信服务,维护品牌形象。
薪资标准及福利待遇:
1.薪资:2600底薪+100-500提成(根据套餐而定)+单休;
2.保障:培训期7天期间按照100元一天计算;入职即享团体意外保险;
3.淘汰以及转正机制:
(1)淘汰:7天培训期内发展不了1单则淘汰
(2)如5天之内发展1单即可进入下一阶段
(3)首月达成5单即可继续发展
(4)次月达成10单即达成转正标准
工作时间:周二到周日,10-21点(中间有休息时间,特殊促销情况会提前到17点或推迟到21点)
工作地点:江城
销售经理
1-1.5万/月
销售经理社保交通补助五险餐补1-2人5-10年大专代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB先进制造批发/零售进出口贸易对企业/机构(To B)销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责线上平台销售运营与线下客户拜访跟进,统筹国内外新客户开发及老客户维护
2. 主导海外与国内市场拓展,独立完成客户洽谈、报价、寄样、合同签订及订单全流程管理
3.协调生产进度、发货安排及出口单证,对接关联外贸公司落实结汇与回款
4.策划并参与国内外行业展会,挖掘潜在客户资源,提升品牌市场占有率
5.定期分析销售数据与市场动态,优化销售策略并向上级提交业务复盘报告
任职要求:
1.具备销售经理/主管岗位相关工作经验,熟悉外贸全流程及B2B销售模式
2. 了解钣金、不锈钢等金属制品行业基础知识,能进行基础成本核算与利润分析
3.具备良好的跨文化沟通能力与英文读写能力,可独立处理英文函电及合同条款
4.熟悉国际贸易术语(如FOB、CIF)、单证操作及出口流程,有展会经验者优先
5.目标导向强,具备较强的客户谈判能力
销售经理 业务运营
6-8千/月
销售经理五险一金学历不限代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB
销售经理
岗位职责:
1、负责业务团队搭建、销售目标制定与落地,开拓客户资源;
2、维护重点合作客户,跟进项目推进,把控业绩达成;
3、团队日常管理、培训,优化销售流程。
任职要求:
1、有相关行业销售管理经验,能带团队;
2、沟通谈判能力强,有客户资源优先;
3、目标感强,能抗压,具备独立操盘业务能力。
业务运营
岗位职责:
1、协助业务落地,跟进订单、客户对接、数据统计;
2、负责线上线下活动、渠道维护,梳理业务流程;
3、配合销售完成客户跟进、台账整理,跟进项目闭环。
任职要求:
1、有业务/运营相关经验,熟悉业务对接;
2、细心负责,会基础表格,沟通顺畅;
3、执行力强,能配合业务节奏开展工作。
待遇:底薪+提成+绩效,薪资面议,欢迎自荐,也可推荐朋友。
商务经理
1.5-2.4万/月
商务经理1-2人经验不限学历不限招商加盟电话销售面销/陌拜基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB混合办公个人客户开发(销售方向)商户合作教育培训电话行业会议会展销售经验对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力市场营销相关学历
岗位内容
1.通过电话或者微信沟通跟进公司提供精准客户资源(美容院老板电话),甲级写字楼办公不需外出
2.邀约维护的客户参加公司每月举行的峰会,峰会给予客户营销、策划、教育、培训、顾问管理,整店经营系统为一体的系统模式及管理方式(客户参会费用公司承包,含机票酒店等)
3.跟进维护后续客户的情况达成销售目的(峰会现场有商务团队帮忙谈单,后续有老员工一对一教学)
应职要求:
1.具备良好的沟通与应变能力
2.有一定抗压能力,喜欢做销售工作
3.做过电话销售,房地产,餐饮招商,课程顾问,贷款,金融,保险,美业行业优先录用
4.混底薪勿扰(注:不提供食宿)
福利待遇:体系化的晋升渠道,让你高飞的愿望有实现的方向;高底薪高提成、节假日正常休息,节日礼品+下午茶应有尽有
(新人可以选择有底薪和无底薪:
前两个月无责底薪4k+有责2k+15%提成
第三个月开始无底薪提成25%
最低客单价10w起,随便开一单就能得2w)
年龄24-45,来公司面谈,有赚钱的心态再来
上班时间:9.30-18.30,周日统一休息,节假日正常休息
上班地址:广州市天河区洗村路11号保利威北塔30楼
交通十分便利:珠江新城CBD甲级写字楼办公地铁3号5号线珠江新城D出口和猎德站D出口,18号线冼村G出口(出站后手机导航步行5分钟到公司)
金融客户经理
1.5-1.8万/月
团队经理3-5人3-5年大专银行
客户群体:面向有大额低息资金需求的中高收入人群,包括深圳本地业主、企业主、白领等。
受益于当前对中小企业的政策扶持、降准降息及货币宽松环境,市场趋于止跌回稳,业务发展空间广阔。
三、
招募计划:
1. 团队经理4名:享受团队提成+利润分红
2. 合伙人及销售精英20名:提成比例高达70%,行业领先平台,收益无上限
四、
基本情况:
1. 工作时间灵活,弹性安排,每日上午9:00打卡,支持外勤或坐班,便于兼顾家庭事务如接送子女,法定节假日正常休假,无需加班。
2. 收入上不封顶。
3. 培训体系完善,包含优秀案例分享、管理层经验交流、全面银行产品培训、优质房源推荐机制,实行轮值主持制度,倡导开放共享的团队文化。
4. 激励旅游丰富,每月组织激励活动,涵盖周边游,表现优异者享免费国内外旅行机会。
5. 晋升机制透明,每季度评定一次,不依赖关系,唯能力论;能力强的成员最快一个月即可获得晋升。
6. 团队氛围积极向上,70%员工已在深圳购置房产,与优秀者为伍,工作状态自律且自由。
五、
入职要求:
1. 年龄25至60周岁之间,择优录取。
2. 本科及以上学历,特别优秀者可适度放宽条件。
3. 工作经历不限,具备企业管理、创业、地产、保险、教育、居间服务、担保按揭、销售等相关背景者优先考虑;欢迎有强烈赚钱意愿、志在深圳长期发展的伙伴加入。
六、
岗位职责:
服务对象为企业主、房产持有者及上班族,提供融资或购房相关支持。
1. 接待客户咨询,掌握客户基本信息与实际需求。
2. 分析客户资质,量身定制融资解决方案或置业规划。
3. 安排并对接客户来司面谈事宜。
4. 提供全流程资产配置服务,覆盖贷前、贷中、贷后环节,提升客户满意度,推动复购转化。
七、
诚邀创业型老板、企业核心骨干、深圳本地业主及具备团队管理经验的人才加入大家庭,携手共创未来。
物流销售经理
1-1.1万/月
销售经理1-3年高中
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户需求,提供专业、个性化的解决方案
3.维护现有客户关系,提升客户满意度与复购率
4.参与行业展会、客户拜访及商务洽谈,及时反馈市场信息
5.协同团队完成销售数据分析、合同签订及售后跟进工作
任职要求:
1.对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业动态
3. 目标感强,具备自我驱动力和抗压能力
4.具备客户服务意识,注重诚信与职业素养
5. 有销售经验者优先,学历不限
销售经理生日福利五险一金年终奖1-2人5-10年本科电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销较多出差销售额提成TOB留学生优先国内院校优先企业服务电子商务其他产品/服务招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
JD:海外仓/头程/国际物流 销售主管
岗位职责:
1、根据公司整体发展战略,制定海外仓及国际物流业务的中长期销售战略、年度/季度销售目标,分解目标至销售团队,建立闭环跟踪与复盘机制,动态调整策略,确保团队顺利达成销售额、利润、客户拓展等核心指标,推动业务规模化增长。
2、主导海外仓、国际物流全品类业务(头程运输、仓储管理、尾程派送、等)的市场拓展,重点开发跨境电商大卖家、工贸一体工厂、外贸公司等优质客户,挖掘客户核心需求,定制个性化物流解决方案,推动客户签约与长期续约,搭建优质客户资源体系。
3、搭建并管理销售团队,明确团队架构与岗位职责,制定绩效考核与激励机制;负责销售团队的招聘、培训与培养,提升团队成员的业务能力、谈判技巧与客户服务水平,打造高绩效、高凝聚力的销售团队,同时建立人才储备机制,保障团队稳定发展。
4、深度维护核心客户关系,定期开展高层拜访,及时响应客户需求,处理客户投诉与服务问题,协调内部运营、售后等部门,保障服务履约质量,提升客户满意度与忠诚度;建立客户分层管理体系,监控客户合作全周期。
5、持续调研海外仓及国际物流市场动态、竞品策略、运价趋势、政策变化(如海关政策、物流法规),输出市场分析报告;结合公司资源优势,制定差异化销售策略与产品推广方案,优化报价体系,保障业务竞争力,推动产品与服务迭代升级。
6、拓展行业合作渠道(如行业协会、生态伙伴),搭建多元化获客网络,助力业务持续拓展。
任职要求:
1、大专及以上学历,物流管理、国际贸易、市场营销等相关专业优先;
2、5年以上国际物流、跨境物流或海外仓相关销售工作经验,其中至少3年销售管理经验(带领过5人及以上销售团队);有海外仓(欧美等区域)相关销售经验、成熟客户资源(跨境大卖、外贸企业等)者优先,具备千万级及以上销售业绩案例者优先。
3、精通海外仓全链路操作(存储、分拣、、退换货)及国际物流核心业务(海运、空运、专线、清关等),熟悉目标市场物流法规、海关政策及运价体系;具备优秀的战略规划能力、市场洞察能力、大客户谈判能力,能独立主导大客户开发与复杂项目攻坚,擅长定制化物流解决方案。
4、具备出色的团队领导力、目标拆解能力与绩效管理能力,擅长招聘、培训与激励团队,能激发团队积极性,推动团队达成业绩目标;有从0到1搭建销售团队经验者优先。
5、结果导向,抗压能力强,具备强烈的进取精神与业绩意识;诚信正直,责任心强,具备优秀的沟通协调能力、跨部门协作能力与问题解决能力;工作严谨,善于复盘总结,能快速适应市场变化与公司发展需求。
销售经理
1-1.5万/月
销售经理1-2人经验不限学历不限区域销售
岗位职责:
1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划,达成业绩目标
2.统筹管理销售团队,负责团队建设、培训、考核与激励
3.深度开拓新市场,挖掘行业潜在客户,建立并维护重点客户关系
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与产品定位
5.协同市场、产品、运营等部门,推动销售流程标准化与数字化升级
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先
2. 熟悉销售全流程管理,具备从0到1搭建销售体系能力
3.优秀的团队领导力、跨部门协同能力及商业谈判能力
4.具备敏锐的市场洞察力和数据分析能力
5.学历不限,有成功操盘千万级销售规模经验者优先
月嫂20人以上月结
月嫂身体健康,责任心强,诚信可靠,有较强的沟通能力,有耐心、细心。薪资福利:9000-13000元/月招工人数:30名工作地址:阳西县向阳路与环东路交叉口正东140米
月嫂20人以上月结
月嫂身体健康,责任心强,诚信可靠,有较强的沟通能力,有耐心、细心。薪资福利:9000-13000元/月招工人数:30名工作地址:阳西县向阳路与环东路交叉口正东140米
护工20人以上月结
护工具备相关护理知识,身体健康,能胜任体力劳动。薪资福利:4500-6000元/月招工人数:30名工作地址:阳西县向阳路与环东路交叉口正东140米
保洁20人以上
保洁员擅长家庭清洁,收纳整理,能保持家居环境整洁有序。薪资福利:30元/小时招工人数:30名工作地址:阳西县向阳路与环东路交叉口正东140米
护工20人以上月结
护工具备相关护理知识,身体健康,能胜任体力劳动。薪资福利:4500-6000元/月招工人数:30名工作地址:阳西县向阳路与环东路交叉口正东140米
企业项目经理
3-10万/月
销售经理3-5人5-10年本科代理商销售招商加盟面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤按单提成
岗位职责:
1.全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行,达成公司年度经营目标
2. 统筹管理区域内销售团队、渠道网络及合作伙伴,提升市场占有率与品牌影响力
3. 深入分析区域市场动态、竞品情况及客户需求,制定差异化营销策略并推动实施
4.主导区域预算编制与费用管控,确保资源高效配置与投入产出比优化
5.建立并完善区域人才梯队,负责核心骨干的选拔、培养与绩效管理
任职要求:
1. 具备5年以上相关行业区域管理或大客户销售经验,有团队管理实绩
2. 具备出色的市场洞察力、战略思维与跨部门协同能力
3. 优秀的沟通谈判能力与客户关系建设能力,能独立应对复杂商业场景
4.具备较强的数据分析能力,熟练运用BI工具进行业务复盘与决策支持
5.学历不限,具备行业资源及成功操盘区域业绩者优先
销售管理
8千-1.2万/月
销售经理1-2人1-3年大专区域销售渠道销售基本坐班弹性工作制互联网/科技电子商务广告招商/商户拓展类服务
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术
5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付
任职要求:
1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经历
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.目标导向强,逻辑清晰,能独立制定销售方案
4.熟悉CRM系统及常用办公软件
5.行业背景匹配者优先,学历不限
无责5500+社保+双休坐班 团队主管
6-8千/月
销售经理3-5人1-3年大专
岗位职责:
1、负责团队日常管理,确保团队目标与公司战略一致;
2、制定团队工作计划,监督执行过程,评估工作成果;
3、激励团队成员,提成团队凝聚力和工作效率;
4、协调内部资源,解决团队运营中的问题,推动项目进展;
5、建立和维护良好的客户关系,提升客户满意度。
任职要求:
1、具备良好的团队领导能力和沟通能力;
2、拥有较强的组织、协调和解决问题的能力;
3、能够激励团队成员、促进团队协作;
4、具有优秀的时间管理和多任务处理能力;
5、对行业有深刻理解,能够适应快速变化的市场环境。
薪资待遇:
1、薪资结构:5500无责底薪+奖金+团队/个人提成
2、上班时间:9:30-11:30,13:30-17:30,周末双休,节假日正常放假;
3、每月15号发工资。
上班地点在天府二街蜀都中心一期
销售经理/主管(高底薪)
1-1.5万/月
销售经理生日福利五险一金年终奖餐补3-5年高中0-1搭建团队管理业绩
我们是互联网 + 建材行业的独角兽潜力企业,专注推广自有建材 B2B 平台,以完整供应链 + 专属物流体系,打造健全的互联网建材生态圈。现正值业务高速扩张期,诚邀有野心、善管理、懂销售的你出任销售主管,带领团队共赴行业蓝海,共赢高薪未来!
一、薪资福利:高管级回报,收入无上限,福利超给力
(一)基础保障 + 高阶提成,赚钱天花板再升级
无责底薪:销售主管 8000-12000 元 / 月,销售经理 15000-25000 元 / 月;
补贴加码:交通补贴 + 高温补贴 + 通讯补贴 + 管理津贴(按团队规模浮动),新人入职前 3 个月额外享 3000-5000 元管理岗专项补贴
提成体系:个人业绩提成+ 团队业绩提成+ 团队开单奖+个人开单奖,多重收益叠加,上不封顶!!!
收入预期:销售主管入职 3 个月,团队达标后税后薪资轻松 15000-25000 元;
(二)福利升级,兼顾事业与生活
作息友好:实行单双休制度,早九晚七弹性工作,中午 2 小时自由休息,拒绝无效内卷;
丰富激励:周度团队奖励、周度个人奖励、月度团队冠军奖、周度个人奖励、月度个人及团队突破奖励,最高奖金 3000 元 / 人;年度优秀管理者额外享现金奖励;
暖心氛围:不定期高端团建、节日专属福利、生日会、年度体检,工作生活双平衡;
二、工作保障:全方位资源倾斜,助力团队高效破局
培训赋能:专属管理岗培训(团队搭建 + 目标拆解 + 激励管理)+ 1 对 1 高管带教,快速掌握团队管理方法论;
模式灵活:支持团队采用电销 + 网销 + 地推 + 渠道合作等多元拓客模式,公司提供精准客户线索扶持,降低团队开单难度;
资源硬核:依托公司自有完整供应链 + 专属物流体系,建材品类全覆盖,谈单有强背书,客户认可度高,团队成单更轻松;
成长无界:行业头部平台资源支持,定期组织行业交流、助力个人成为产业互联网领域顶尖管理人才;
三、核心工作内容
搭建销售团队,负责招聘、培训、带教新员工,打造高凝聚力、高战斗力的销售小团队;
制定团队月度 / 周度销售目标,拆解到个人,跟踪进度并及时调整策略,确保团队业绩达标;
指导团队成员开发装修公司、项目经理等精准客户,解决谈单过程中的核心难题,助力团队高效开单;
维护核心客户关系,挖掘客户复购潜力,提升团队客户留存率与单客价值;
同步公司平台新活动、爆款产品信息,带领团队完成推广任务,敏锐捕捉市场动态并反馈;
四、我们期待这样的你
有 2-3 年销售经验,其中 1 年以上销售团队管理经验(带团队规模 15 人以上),有互联网、建材、家装行业经验者优先;
具备出色的团队管理能力、目标感极强,能带领团队高效完成业绩指标;
沟通表达能力突出,善于激励员工,有优秀的谈单能力与客户资源整合能力;
对产业互联网、建材 B2B 赛道有强烈认可,抗压能力强,拥有积极向上的管理心态;
营销经理
6千-1.1万/月
销售经理包住包吃6-10人经验不限学历不限网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售按单提成
工作内容:订桌订台打电话
上班时间从下午3:00~晚上10:00
要求:18~30 岁
业务员
6千-1万/月
销售专员包吃年终奖高温补贴餐补1-2人经验不限学历不限地推销售较多外勤按单提成接受居家办公其他产品/服务进出口贸易无经验要求
招聘业务员2名底薪2000加5个点提成
新媒体销售
5-6千/月
销售专员社保年终奖1-2人经验不限学历不限网络销售基本坐班阶梯式提成TOC不接受居家办公招商/商户拓展互联网/科技
岗位职责:
1.负责线上渠道客户开发与拓展,精准触达目标客户群体
2.主动沟通意向客户,高效推进洽谈并完成签约转化
3.协调对接达人资源,跟进带货全流程执行与效果反馈
4.定期复盘客户合作数据,优化销售策略与话术体系
5. 配合团队完成销售目标及阶段性重点项目落地
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.有销售经验者优先,熟悉电商、MCN或直播带货相关业务者更佳
3. 主动性强,目标感清晰,能独立开展客户开发与维护工作
4.熟练使用办公软件及主流线上沟通工具
5. 具备服务意识与团队协作精神,认同结果导向文化
销售专员3-5人
销售员,业务员,多名,有团队协助精神,吃苦耐劳,每月4天假期,上班时间7点40分一11点30分,下午2点一5点40分,不上晚班,
年龄20一50岁,底薪十提成,有社保
销售专员
1-1.2万/月
销售专员包住社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖五险餐补3-5人1-3年中专/中技地推销售较多出差销售额提成不接受居家办公快消品批发/零售面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,维护现有客户关系,提升客户满意度与复购率
3.参与商务洽谈、合同签订及后续跟进,确保订单顺利交付
4. 收集市场与竞品信息,及时反馈客户需求与行业动态
5.配合团队完成营销活动执行与销售数据分析
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础销售意识,公司提供系统培训,有出行工具。
3. 学习能力强,责任心强,能适应灵活的工作节奏
4. 普通话标准,具备基本办公软件操作能力
5.诚实价值观,愿长期稳定发展
销售专员社保1-2人经验不限学历不限电话销售团购销售门店销售
招聘业务员,销售员多名,不需生熟悉可培训上岗位,工资底薪十提成,有社保,年龄20一50岁,有意者可面谈
上班时间:7点40分一11点半,下午2点一5点40分,不需要上晚班!
每月4天假
网络销售
200-400元/天
网络销售生日福利11-20人月结经验不限学历不限电话销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB电子商务零售/快消网络营销经验客户关系维护其他线上社区营销小红书营销微信营销微博营销社群运营/用户运营
我们正在寻找有热情的网络销售兼职人员加入我们的团队。不限制你的工作经验和学历,只要你对营销充满热情,具备社群营销、微信营销、小红书营销、抖音营销以及短视频营销的经验,我们都非常欢迎。没有经验的我们也有专人带你。销售类型主要是快消品,你将通过各种网络平台推广和销售产品。薪资是200元/单,我们按月结算。如果你擅长网络销售,热爱营销工作,期待你的加入!
房地产销售
6千-1万/月
销售专员社保3-5人3-5年学历不限代理商销售渠道销售基本坐班按单提成TOC不接受居家办公房地产面销/陌拜经验
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2. 维护现有客户关系,定期回访,挖掘潜在需求并促成二次成交
3.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求及行业动态
4. 协同售前售后团队,推动项目落地与合同履约
5. 准确录入客户信息及销售数据,按时提交销售报表与工作总结
任职要求:
1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程
3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验但综合素质优秀者亦可培养
5. 学历不限,中专及以上学历优先
业务员
5千-2万/月
销售专员餐补3-5人经验不限学历不限销售额提成不接受居家办公其他产品/服务批发/零售无经验要求
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款
4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化销售策略与产品服务
5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务
任职要求:
1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,学习能力强,适应快节奏工作
3.诚实守信,责任心强,有团队协作意识
4.有销售经验者优先,行业背景不限
5. 学历不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入
业务员/销售员
5-7千/月
销售专员包住社保包吃保险高温补贴五险3-5人1-3年中专/中技代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售按单提成销售额提成接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验退伍军人
要求懂砂浆、水泥、腻子等建材料
面包销售
3-4千/月
销售专员1-2人1年以下学历不限面销/陌拜门店销售销售额提成
岗位职责:
1、负责面包产品的销售工作,积极与客户沟通,了解客户需求并提供专业建议;
2、维护现有客户关系,定期回访,提升客户满意度和忠诚度;
3、参与市场调研,收集竞争对手信息,为产品策略调整提供依据;
4、执行销售计划,完成个人及团队的销售目标;
5、协助处理客户反馈,及时解决销售过程中的问题。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够与客户建立良好关系;
2、对烘焙行业有一定了解,热爱面包产品;
3、具有较强的市场敏感度和销售技巧,能够独立完成销售任务;
4、具有团队合作精神,能够与同事协作,共同提升销售业绩;
5、能够适应灵活的工作安排,包括周末和节假日的工作需求。
栏目概述
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