广东世纪青山镍业有限公司http://www.gdsjqs.com 急招化学分析员1名 任职要求： 1、本科及以上学历，化学分析、工业分析与检验等相关专业，适合有志于在大型冶炼行业稳定发展的青年人才 2、具备一年以上化学分析领域工作经验，熟悉试剂配制流程，掌握各类分析项目的标准操作规范 3、工作积极主动，具备良好的沟通协调能力，细致严谨，责任心强 薪资：5500-7000元/月 福利：六险一金、包吃包住、年终奖、过节费、高温补贴等

招聘化验员2名，化工专业优先，大专以上学历，性别不限，50岁以下，江苏南通学习一周后到广东阳江工作。薪资待遇5000元／月，包吃住。

招灯具测试员2名6000-7000 岗位职责: 1.负责LED灯具的检测工作，确保产品质量符合标准。 2.参与产品测试流程，对发现的问题进行记录和报告。 3.与团队合作，协助解决生产过程中的技术问题。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够有效地与团队成员协作。 2.能够按照要求完成工作任务，保证工作质量。 3.具有较强的学习能力，能够快速掌握新的测试方法和技术。

1、制程巡检 2、首件确认 3、不良处理与异常跟进 4、检验记录与报表 5、相关工作经验2年以上

每天检测含有金属的样品，化验含量等。

PQE工程师岗位职责: 1.负责产品生产过程中的质量控制与异常处理，确保产品符合质量标准； 2.参与新产品的质量标准与流程制定，进行设计评审与风险识别； 3.协助分析和解决生产过程中出现的质量问题，推动持续改进； 4.与研发、生产、采购等部门协作，提升产品质量水平。 任职要求： 全日制大专及以上学历，3年以上工作经验: 1、主导制程异常处理，制程检验标准优化; 2、能够独立开展IPQC岗位技能提升工作。 3、协助CQE外部客诉调查及分析检讨 正规的大公司工作，接受过质量手法专业培训优先考虑

岗位职责： 1、负责产品品质分析、编制产品的质量控制计划,确定质量控制点； 2、驻厂品质管理，严格执行成品检验方案，执行产品客检，保障产品质量； 3、制定生产过程控制标准,确保出货产品质量的可追溯性； 4、制定进料检验、出货检验规范,作业指导及其对应检验记录； 5、对产品出现的质量问题或存在的缺陷，组织调查并分析原因, 制定改进计划并监督落实，制定预防措施及跟踪验证结果； 6、负责客诉问题在工厂和公司内部的分析、推动改善及结案管理，输出报告； 7、进行产品信息、质量问题统计，输出品质报表； 8、参与供应商评估、审核及供应商品质管理。 任职要求： 1、教育背景：统招大专以上学历，电子类专业。。 2、行业经验： （1）3年以上手机/平板/智能硬件行业品质管理经验，熟悉ODM/OEM业务模式。 （2）有PCBA工厂或整机组装厂驻厂品质管理经验，电子物料供应商品质管理经验。 3、专业能力： （1）熟悉质量管理工具（8D、5Why、SPC、QC七大手法）。 （2）熟悉可靠性测试标准（如跌落测试、温湿度循环、ESD防护）。 （3）具备数据分析能力（熟练Excel、PPT等工具）。 （4）能应用工具编写会议纪要和品质报告、报表。 4、客户导向：客户对接经验，处理客诉问题，能快速响应客户质量需求。 5、系统性思维：能统筹研发、生产、售后全链路质量风险。 6、抗压能力：适应高强度工作节奏，能处理紧急客诉与危机事件。 员工福利： 1、缴纳五险一金，全额购买一档社保以及8%购买住房公积金； 2、入职即享带薪年假（入职前累计工作满一年以上）； 3、每月有全勤奖和话费补贴等； 4、不定期安排下午茶和聚餐，每年一次旅游。 公司为大小周工作制，小周遇上法定节假日正常放假，春节一般放十几天带薪假，平时晚上加班到8点享受35元的餐补，周末加班安排调休并且享有100元一天的餐补，按照全额购买一档社保和8%的公积金，表现好年底享受年终奖，欢迎优秀的您加入！

东莞市全欣精技术有限公司招聘，欢迎各位乡亲推荐。 一、试模技术员9000--12000元/月 1.会操作任友、法那科注塑机 2.根据每套模具的结构、所用塑料的性能，合理设定注塑工艺参数，试模经验5年以上 二、测试员7000--9000元/月 能熟练使用盐雾测试，膜厚仪、融溶指数、高低温，rohs测试，酒精耐磨等相关测试。 三、塑胶模具钳工9000--12000元/月 塑胶精密模具钳工经验5年以上，熟悉塑胶汽车，连接品，电子烟模具 四、调机技术员9000--12000元/月 五、项目工程师12000--15000元/月 联系电话：向先生

岗位职责： 1、执行落实品质管理制度，制定检验标准文件，规划品质系统教育培训； 2、负责公司品质体系运作，对各种品质异常问题进行跟踪处理； 3、重大品质问题分析与改善机制、客诉处理与改善追踪； 4、定时统计分析产品质量问题，分析并制定改进计划，监督落实； 5、根据客户要求或环保法规要求，编制产品管控标准，确保产品质量； 6、客户稽核或第三方审厂应对，跟进缺失改进和报告回复； 7、供应商重大品质异常的处理及改善措施的实施验证，供应商品质管控的辅导，供应商品质保证能力的评鉴。 任职要求： 1、26-40岁，全日制大专以上学历； 2、具备较强的沟通技巧和人员管理能力； 3、有较强的统计分析和解决问题的能力； 4、具备TQM品质管理能力和完整ISO QA/QC体系规划/执行/稽查的学识和经验； 5、熟悉产品检验作业流程，懂客诉处理； 6、相关工作经验3年以上，有同岗位5-10人团队管理经验优先； 7、责任心强，为人正直，有一定的抗压能力。 福利待遇： 1、薪资面议（因能而定） 2、法定福利：法定节假日、五险； 3、常规福利：包吃住（花园式住宿环境、专厨伙食）、暖心下午茶、生日会、丰富的节日活动； 4、成长福利：外派学习、多种晋升渠道； 5、专属福利：年度调薪、年终奖金、年度旅游； 工作时间 ：26天制

1. 任职要求 ◦ 本科及以上学历，食品科学与工程、食品质量安全等相关专业优先，2年以上食品行业质量合规相关工作经验。 ◦ 熟悉ISO 22000、HACCP等质量体系及国际、国内等食品标签法规，能独立完成质量体系维护、客户验厂筹备、产品规格书编制及标签审核工作。 ◦ 英语水平需通过大学英语六级（CET-6），具备流利的英文读写能力，可独立审核纯英文客户协议，能对接法务推进疑难条款解决。 ◦ 工作严谨细致，熟练操作Office办公软件，具备良好的跨部门沟通协作能力。 2. 岗位职责 ◦ 负责质量体系日常维护与客户验厂对接； ◦ 整理产品规格书，包含配方配料表、营养成分及成分百分比； ◦ 开展产品标签审核与制作跟进工作； ◦ 审核外文客户协议，协同法务处理不确定条款

阳江市阳东区招工地厨师/后厨

主要负责包装产品

广东阳江招聘喷漆枪手，主要工作内容为喷涂风电导管架，喷涂2度漆，漆膜厚度1000。薪资为每月1.5万元，或按天计算每天491元，薪资不含税，个人所得税需自行承担。提供住宿，不提供工作餐，薪资每月准时发放。有意者可报名，技术不熟练者请勿联系。

阳江阳西招防火涂料小工年龄不限。吃苦耐劳

阳江市招聘爬架提升人员，要求必须持有相关证件。工作时间为八小时，薪资为350。

【岗位职责】需要会使用原子吸收分光光度计 1、负责项目现场废水、废液样品的日常采集、制备与检测分析； 2、严格按照标准操作规程，完成COD、氨氮、总磷、pH等关键水质指标的化验任务，确保数据真实有效； 3、准确填写检测原始记录，编制化验分析报告，异常数据及时上报； 4、负责化验室仪器设备的日常维护、校准及试剂台账管理； 5、遵守实验室安全管理制度，做好试剂配制、存储及废弃物处理工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，环境工程、应用化学、生物工程、检验检测等相关专业优先； 2、2年以上工业废水或环保行业化验检测经验，熟悉水质检测基本方法； 3、能独立完成COD、氨氮等常规指标检测，熟练使用分光光度计等基础仪器； 4、工作严谨细致，责任心强，具备良好的数据记录习惯； 5、能适应项目现场工作环境，长期驻厂（东莞寮步）。 【薪资待遇】 1、试用期：7,500元/月 2、转正后：8,000元/月 3、月休2天（28天制），每天12小时工作制 4、包住，长期驻厂 5、入职购买社保，高温补贴，节假日福利 【工作地点】 广东省东莞市寮步镇

原材料化验和公司产品成分化验

1.严格遵守实事求是的工作原则，认真完成要求的统计及分析数据，保证数据准确无误，不弄虚作假、不伪造数据及报表； 2.及时整理统计数据，并制成相应日报，周报，月报，报告需在规定时限内发送。 3.分析及鉴别缺陷的来源，关于现场出现缺陷分析，要求当班做出分析报告，客户要求对某种缺陷进行分析，24小时内发出报告。 4.了解汽车及其他零部件的涂装工艺，及相应的设备的工作原理。 5.定期做好车间环境的检测工作，同时将测试数据制成报告，发送给相关人员。 6.积极参加公司及本部门组织的PDCS技术培训及清洁技术培训，并参与清洁工作，在学习的同时收集好每次清洁工作的缺陷，做好样本收集工作，在工作及培训的同时，不断提高自身的技能水平及充实自身在行业领域的知识面。 招聘要求： 1、专科及以上学历。 2、沟通能力、协作能力强。 3、熟练使用办公软件。 4、具备团队意识，积极主动，具有高度的责任心，能够承受较强的工作压力 备注：不需要同岗工作经验，前期有培训，必须动手能力强、吃苦耐劳、稳定

岗位职责: 1.计算包装搅拌锅里产品重量。 2.负责刮卡、物料烘干（复习）、产品分级、产品过筛、送料包装。 3.颜色检测结果判定：通过目视。 4.准确书写所配置的产品信息、配置的标准、配置人、配置时间等信息。 5.遵守实验室安全规范，确保所有操作符合质量标准。 任职要求： 1.具备良好的实验操作和数据分析能力。 2.能够有效沟通协作，解决技术难题。 3.具有团队合作精神，能够在团队中发挥积极作用。 4.对新技术充满热情，愿意不断学习和探索。

水质检验员

【岗位职责】 1、依据质量管理体系标准，结合企业实际情况，建立并完善文件化的管理体系，推动体系的实施，监督体系运行的有效性； 2、统筹公司质量管理体系审核工作，负责评审前的准备工作及内外部协调联络，承担体系日常维护任务，制定内审计划并主导内部审核实施； 3、监督并辅导各部门落实质量体系文件要求，定期检查执行效果，确保流程规范落地； 4、配合相关部门开展与质量管理相关的支持工作，定期组织质量体系培训，提升全员质量意识； 5、主导质量数据的统计与分析，管理质量信息流，参与不合格品的评估处理，牵头产品质量事故的调查与整改； 6、负责技术文件的会签工作，管理公司质量档案及相关资料，组织实施各部门受控文件的发放与管控。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备研发品质体系规划经验者优先，有汽车压铸行业背景更佳； 2、掌握IATF16949标准要求，具备2年以上质量体系相关工作经验，持有16949内审员证书； 3、曾独立完成质量体系的认证、运行、维护与建设工作，有能力优化和完善现有管理制度； 4、工作严谨踏实，性格诚实守信，积极主动，自信且具备良好的沟通能力和团队协作意识。 待遇：面议

岗位职责： 1、按照产品检验规范，对成品实施检测，保证检测结果的准确性以及数据的可追溯性与有效性，为产品质量评估提供科学依据。 2、依据国家相关标准及公司对食用原料、部分包装材料的检验要求，开展内在质量指标检测，为生产环节中原料与包材的合理使用提供技术参考，保障正常生产运行。 3、依照SSOP、GMP等相关文件规定，定期开展车间环境、生产用水、人员卫生状况及工器具清洁情况的监测验证，为现场品质控制提供准确的数据支持，协助确保各项卫生指标达标。 4、根据化验室管理规定及实际工作需要，完成玻璃量具、检测仪器的校准与维护记录管理，及时配制（标定）试剂和标准溶液，定期清查药品库存，保障理化与微生物检验工作的有序开展。 5、依据公司产品质量管控需求，对在产产品、新研发产品及食用原料进行样品留存与跟踪观察，记录质量变化趋势，为技术研发部门的产品稳定性研究及新产品验证提供数据支撑。 岗位要求： 1、本科及以上学历，食品、化学、生物等相关专业背景。 2、熟悉化学分析与微生物检验的理论知识及操作流程，能够熟练使用化验室常用检测设备。 3、具备良好的沟通表达能力和逻辑思维能力，拥有正常的感官辨别能力。 4、掌握ISO9000等管理体系基本原理，了解HACCP食品安全控制体系相关内容。 5、工作态度严谨细致，坚持原则，责任心强。

查货和沙带师傅2名

岗位职责: 1、根据公司的质量目标、质量方针，负责对产品生产各流程的质量管理。 2、负责应对第三方、客户的质量体系审核。包括审核前的准备，审核过程的陪同及审核后纠正和预防措施的制定 及跟踪落实情况。 3、负责检验数据的统计分析工作，定期编制质量总结报告，为厂部进行决策提供充分有效的依据和建议。 4、负责对各类不合格品及质量异常情况进行质量判定，并组织相关部门进行质量跟进，制定相应的纠正和预防措 施。 5、与采购部、业务部等部门配合，负责供应商质量审核与管理。 6、负责部门团队管理工作，包括负责对部门人员的招聘、培养、工作分配、指导、监督、考核、培训等，确保部 门内外工作顺利开展。 岗位要求: 1、大专及以上学历，具有质量管理、认证管理等相关专业知识;熟悉制造业生产过程中各流程的控制与管理; 2、有4年以上品控管理工作经验; 3、熟悉5S与ISO管控流程与操作; 4、有良好的沟通能力，懂得提出合理质疑的技巧;有较强的分析能力，判断能力; 工作时间:周一至周六(早上:8:00-12:00下午13:00-17:30) 综合待遇 工作时间:周一至周六8:00-12:00，13:30-17:30，法定节假日按国家规定休息。 1、餐饮保障:厨房自主管理，确保食材新鲜，油品质量与安全有保障。 2、住宿条件:提供员工宿舍，配备空调、热水器、收纳柜等，另设有夫妻房。 3、工作环境:公司环境优美，占地面积宽广，无毒无味无粉尘。 4、社保福利:缴纳社保，节日礼品。 5、管理文化:公司推行精益化生产、人性化管理，走国际品牌路线。

上班时间：8：00-12：00，13：00-17：00，18：00-20：00单休 包吃住，薪资4-5k

岗位职责：负责空调制冷设备及零部件来料、制程、成品检验；使用游标卡尺、千分尺等高精密仪器检测，记录质检数据；识别质量异常并上报，做好不合格品管控，填写检验报表。 任职要求：中专及以上学历，机电 / 制冷相关优先；能熟练操作游标卡尺、千分尺，看懂基础图纸；做事严谨有原则，责任心强，有制冷行业质检经验优先。

1.大专以上学历，机械类专业，有五金厂工作经验优先。 2.依图纸要求制作样品。 3.样品试测试。 4.完成上级交待的工作。

协助16949体系建设、实施、运行与监督。

一、主要职责： 1.负责产品从试产到量产整个生产过程的产品质量控制，通过测试、控制及改进流程提升产品品质； 2.负责解决产品生产过程中出现的质量问题，处理品质异常及品质改善； 3.产品的品质状况跟进，处理客户投诉并提供解决措施； 4.制定各种与品质相关的检验标准与文件； 5.负责处理客诉，主导品质会议检讨，8D改善报告回复客户。 二、职位要求： 1.大专以上学历（经验能力优秀可放宽至高中）； 2.两年以上PQE工程师工作经验； 3.有较强的品质分析及协调能力，熟练ISO9000及IAIF16949及实际有效推行经验； 4.品质异常的组织协调能力较强，能推动相关责任部门共同改善，达成目标； 5.具备项目独立跟进处理能力，发现及分析能力较强，并能贯彻PDCA持续改进。 三、薪资福利： 1、双休，工作时间8:30-12:00,13:30到18:00； 2、五险一金； 3、节日福利：开工红包，端午节和中秋节节日礼品、国家法定节假日、年终奖（视公司经营年中给予一定的奖金）； 4、每年公司组织员工旅游活动、组织年终活动、不定期聚餐； 5、每周五固定场地羽毛球； 6、免费公寓式住宿(有空调、热水器、洗衣机、免费wifi)； 7、每年公司组织员工体检； 8、带薪年假； 9、公司提供冰箱、微波炉、每天下午茶(水果)。

岗位优势： 公司深耕户外软装备行业近20年，拥有成熟供应链与稳定客源，是集研发、生产、销售、品牌运营于一体的实力企业。团队氛围简单纯粹、结果导向、拒绝内耗。 岗位职责： 1.依据公司战略目标，结合行业标准及国家法规，建立并持续完善质量管理体系与标准化流程，推动质量保证体系的有效运行。 2.建立健全质量岗位责任制，明确各岗位在质量管控中的职责、权限与考核标准，制订及修订各项检验操作规程并监督执行。 3.组织对原材料、半成品及成品进行全过程质量检验，严格依据公司内控标准进行验收，对不合格品及时判定并跟进处理。 4.负责审批物料及货品的质量判定结果，就质量问题与采购、生产、研发等相关部门协同沟通，提出切实可行的改进建议。 5.组织编制年度、季度、月度质量分析报告，对质量数据进行系统性分析，识别质量趋势与风险点，制定预防和改进措施。 6.组织处理客户投诉及内部质量纠纷，针对重大质量事故成立专项分析小组，查明根因并推动整改闭环。 7.定期组织质量检验人员及相关岗位的专业技能培训，涵盖质量标准、检验方法、工艺知识等内容，持续提升全员质量意识。 8.定期向公司管理层汇报质量工作进展；遇重大质量事故或特殊应急情况，第一题汇报并提出处置方案。 9.按时完成公司领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1.大专及以上学历，纺织工程、服装设计与工程、质量管理等相关专业优先。 2.5年以上品牌服装公司品质管理经验，有完整的质量体系搭建或优化经历者优先。 3.精通服装面料及成品的质量标准与检验方法，熟悉印花、绣花、订珠、洗水等核心工艺的质量控制要点。 4.熟悉各类原辅材料的外观判定标准，掌握国家服装纺织产品相关质量标准（如GB 18401等）并能灵活运用。 5.熟练使用Office办公软件及ERP生产管理系统。 6.具备较强的数据分析能力与问题解决能力，善于从质量数据中发现根因并推动改进。 7.具备出色的组织协调能力与跨部门沟通能力，能有效推动质量管理要求的落地执行。 8.工作严谨务实，责任心强，原则性强；为人正直诚信，具备良好的团队协作精神与亲和力。