猿辅导大厂平台内部资源，不是陌打，资源精准，每天开单 入职发放专属设备:办公电脑+工作手机+工作电话卡 薪资待遇: 无责底薪+提成+奖金，购买五险，不定期下午茶，团建活动，生日会活动。教培旺季来临，还用愁到手收入吗 岗位职责: 1.通过公司提供的客户，跟全国范围的家长沟通了解学生学习情况推荐9元体验课程 2.全程培训老师做业务帮扶和指导 任职资格: 1.要求会普通话，勤奋肯干、对生活有追求，对赚钱感兴趣者优先 2.需要具有清晰的表达和沟通能力 3.需要具备团队协助精神 4.有无经验均可，欢迎职场小白来尝试 工作时间:8:30-17:30，周末单休，法定节假日休假。

岗位职责： 1.利用公司提供的资源，通过电话或微信与客户沟通，针对有负债且还款压力较大的人群提供咨询服务并完成邀约！（电销、电销、电销） 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，性格积极向上，富有团队协作意识！ 2.有进取心，专注提升收入，服从工作安排！有销售经验者优先考虑！ 3.无经验可带薪培训，快速上手 工作内容： 1.采用电话销售、网络推广、陌生拜访等多种方式开发客户，并进行后续跟进与维护（多种获客渠道，全程指导培训） 岗位福利： 1.底薪＋全勤奖＋提成＋绩效奖金＋季度奖励＋年终奖金（实实在在，直接变现） 2.每周下午茶享不停+定期组织团建活动 3.每日9:00-18:00上班，周末双休，享受国家法定节假日

主要工作就是在办公室打电话找客户。 上班时间：周一至周四傍晚17:30～23:00，周五晚上22:00～凌晨02:00。 白天不上班，星期六日双休(节假日调休除外)； 工资：无责任底薪1000+高提成 年龄20-40岁，要求普通话标准，略懂电脑，要有一定的抗压能力；只招长期工，短期工勿扰！

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

薪资：4000-10000元 工作职责： 1、推广代理记账、工商注册等财税业务，开发企业客户 2、对接客户、提供财税方案，跟进洽谈、签约及客户维护 核心要求： 1、沟通好、有责任心、能抗压，执行力强 2、有销售/财税/工商代办经验、持会计证者优先 福利待遇 社保+提成+奖金+节日福利 上班时间9:00-12:00、14:00-18:00，大小周休假 法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成月度、季度销售目标 2.开拓新客户资源，维护老客户关系，提升客户满意度和复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求，协助优化产品和服务方案 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销任务 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和客户服务意识 2.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

只要接触过进校业务的， 真正做过地推、陌拜的都清楚其中的回报空间 可接受出差，不限经验层次，按步骤执行即可达成目标 月均收入3w以上 工作职责： 1、负责辖区内学校资源的开发与拓展 2、收集目标客户信息及竞品市场动态资料 3、维护本地教育合作关系，建立长期稳定协作机制 4、策划并执行会议相关事务，落实会务组织的必要工作 5、掌握产品核心优势，达成既定业绩指标 任职要求 1、中专及以上学历（能力突出者条件可适当放宽） 2、具备快速学习能力，性格不强制要求外向。优秀者往往专注务实，言简意赅 3、拥有高度执行力，理解做事逻辑：从模仿复制到习惯养成，最终熟练驾驭 4、熟练操作各类常用办公软件 福利待遇 1、底薪6k（有相关经验即享）+提成+分红（整体收益高于行业普遍水平）月综合收入超3w 2、缴纳五险+享受带薪年休假 3、岗位涉及省内差旅，介意者请勿投递 4、晋升通道 转正满一年且通过考核者，可晋升为大区省负责人，享有业绩分红与团队管理分红，年薪突破45W 本岗位需省内出差，不接受者勿扰

1.招聘优势 工作内容轻松易上手，全程有人指导，手机操作即可完成，无需实习期，提供住宿，面试通过后可直接入住，不收取任何押金，零经验也可学，专人带教 2.薪资待遇 日均收入300-500元 月综合薪资7000-9000元 设有日激励、周激励、月度激励及团队激励，表现优异者奖励不断 支持工资预支 3.岗位要求 年龄16-30岁，学历不限，品行端正，责任心强，态度积极，能配合团队安排 4.福利待遇 每日工作8小时，8:30-18:00，每周工作六天，节假日正常休息 缴纳社会保险 每逢中国传统节日发放节日礼品，如端午、中秋等 欢迎无经验者加入，配备专人指导，确保学会掌握 具备晋升通道，优先内部提拔，每月开放晋升机会

我们是专业公司及会计税务师团队操作申请个人所得税二次退税的业务，一句话理解就是客户自己已经退过税了但因为不够专业未退完，我们帮他再退一次。 个人退税是根据国家税法及专项可抵扣税项等国家政策，合规合法操作的。 全国每年个人退税2.3万亿左右，其中40%左右需要二次退税才能退完。 这个业务已经做了3年，容易变现，相当于给客户送钱，容易发展客户，兼职做，日薪500/1000以上比较轻松，全力以赴做，周薪6000/10000以上；目前在全国招募城市合伙人。 一.请先认真了解退税业务操作流程： 1 .你作为业务任选，开始拓展市场，主要是朋友同事同学或转介绍，须客户提供：姓名，身份证号码，以及在个税APP上预留的手机号码，这三个个人信息； 2 .当你有了第一个客户，我这边会给你匹配一个专职会计税务师来专门服务你，拉群（不用拉客户进群），先测试额度，客户收到验证码发到给专业团队，专业团队登入个税系统，根据客户的真实材料评估，3-5分钟内即出可以退税的额度； 3 .需要你跟客户说清楚操作退税需要付35%的服务费（你如果想多收，也可以加），客户接受同意，我们确认操作申请二次退税，专业团队在当天（一般15分钟）内操作完毕，操作完毕退税款，会截图给客户； 4 .客户静等到账，最快3天，最慢15天左右退税款由当地税务局国库转至客户在APP上绑定的个人银行卡里； 5 .客户到账后结算费用。 6. 测税及退税操作，沟通顺畅的话，整个流程大概20分钟左右完成。 （不需要客户提供身份证正反面和任何银行卡账号信息和密码，全都是在个税APP上操作，前期无任何费用，到账后再支付服务费用） 二.主要工作及职责： 我们业务人员的主要工作就是拓展客户（最好年收入10万以上的工薪阶层客户，公司代扣代缴个税的均可，不分行业，不分职业，收入越高越好），然后给你匹配专职税务师，拉群测税（不用啦客户进群）其它都交给总部技术人员完成。 三.项目特色及收入预测： 这个项目没有加盟代理费用，没有售后，没有持续服务，比较容易变现，是全网真正的0投入0风险易操作的轻创项目，稍微努力一点可以超越正职工作的年收入，已合作的城市合伙人月收入达2-3万以上的占比30%，月收入达3-5万的占比20%，城市合伙人中有部分月收入超过10万的。

别墅保姆单 【地点】阳江市区 【类型】住家保姆，家里4口人，300方别墅，➕200方花园有园丁管理，白天基本上是阿姨一个人在家，做早餐和晚班，分区域搞卫生，粤菜为主 【要求】籍贯不限，46岁之内，动作麻利，人品好 【薪资】8000月休四天，法定13天 联系阿雅老师

招聘因公司发展需要，现诚聘以下岗位:一、保洁领班:1名薪资待遇:3000-3300元/月上班时间:每天8小时(物业小区)休息:月休4天岗位要求:1、有保洁工作经验1年以上，年龄:40-58岁左右。2、会安排保洁工作、检查保洁质量。3、从事过物业小区保洁管理优先。二、保洁员:多名薪资待遇:每月2300-2400元；(月休4天)。上班时间:上午8:00-12:00,下午:13:30-5:30分，月休4天。岗位要求:1、身体健康，能吃苦耐劳，服从管理。2、年龄:40-58岁之间。招聘电话:

阳江市阳东区招电焊

工作内容：手办涂装相关。 ［工作职责］全职，按考勤制度上下班，协助涂装师完成模型制作任务。 ［岗位要求］ 1.年龄:18-30岁 2.接受“0经验入职”，专业培训，带薪成长。 3.动手能力强、学习能力强者优先，有美术基础者优先，动漫/特摄爱好者优先，情绪稳定、有耐心者优先。

年龄要求：22岁–45岁 薪资：月薪10000+，多劳多得 休息：每月月休4天 福利：包吃包住，宿舍设施齐全 工资：不压工资，准时发放 灵活福利：入职做满7天即可借支生活费 工作稳定、车间环境好，长期稳定干活

展会电话销售，需要逻辑口语清楚

睡到自然醒来上班 底薪5000加高提成 实际工资分分钟过万，甚至更多

工作内容 1. 负责在短视频及直播平台收集客户线索，并完成邀约回访，推动客户到店。 2. 与有意向的客户建立良好沟通，持续维护客户关系。 3. 准确专业地回应客户咨询，积极邀请潜在客户到店了解。 4. 跟踪客户到店进展，及时做好信息记录与结果反馈。 任职要求 1. 具备较强的学习能力，能迅速掌握产品知识和业务流程。 2. 有强烈的收入目标意识，目标明确，执行能力强。 3. 表达清晰、沟通顺畅，具备客服、销售或邀约经验者优先考虑。 4. 可接受弹性工作时间，能根据直播安排协调工作时段。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 3.服从安排，有一定学习能力

工作内容是电话联系到期车主续费车险，不需要自己找客户不需要外出跑业务，公司提供当月到期车主名单，纯办公室办公。 中国人保车险（picc）苏州分公司： 招聘岗位： 电话车险续保客户专员/经理 一、任职要求： 1、年龄20-35岁，大专以上学历，有经验可以放宽高中中专学历， （优秀人员可以适当放宽要求） 2、具有较强的沟通能力 3、通过电话沟通的形式，对公司分配的客户进行日常维护。 4、完成团队下发的销售任务及过程指标。 5、积极主动，乐现向上，责任心强，锐意进取，熟练使用办公软件。 二、工作时间：8.30-12 1.30-6 如遇周六加班费272一天 法定节假日正常休息。 三、待遇情况： 基本工资3500+三餐+绩效+竞赛激励+其他福利=13000+。平均1.3w，绩优者可稳定2-3w 入职就缴纳五险一金。 四、工作地点： 江苏省苏州市虎丘区狮山路16号

薪酬待遇： 工资：4-8K五险一金周日休+法定节假日 上班时间：9：00-12：00，14：00-18：00 有工龄奖、带薪年假、产假、病假等，待遇丰厚，福利多多 工作内容: 1、商户拓展及渗透:开发区域内餐饮商户上线外卖，提升区域内餐饮商户外卖渗透率: 2、商户服务和维护:维护区域内已上线商户，了解并根据商户需求，制定个性化营销方案，协助其 在平台上提升经营水平增加营收; 3、产品销售和推广:面对商户推广平台新功能、新产品，以此赋能商户外卖经营能力，提升经营水平; 4.区域内部门协同:协同区域内连锁、新零售、物流同事，全面提升区域运营水平: 执行公司的营销策略和政策，达成业绩目标: 任职要求: 1.有摩托车/电动车， 2.能适应外出拓展，沟通能力强，有销售经历优先 3.有抗压能力 4.23-36岁，

百威啤酒招销售代表 岗位职责要求： 1.有快消品经验，充分解产品定位及市场需求。 2.开发客户，拜访客户，建立合作关系，满足客户需求，做好客情服务。 3.负责完成公司下达的各项工作指标，及上级领导安排的其他工作任务。 4.具备较强客户意识，对销售工作负责热情，有较强大心理抗压能力。 5.会开手波铺市车， 待遇：4500-7000元 招聘区域：全阳江市 电话联系时间：9：00至17：00

产业园招商专员 工作内容： 1.负责产业园招商推广，挖掘意向企业客户； 2.对接企业负责人，跟进洽谈、带看、签约全流程； 3.维护客户关系，完成招商指标。 任职要求： 1.有房地产销售、招商、渠道拓展经验优先； 2.有五金行业业务员、工厂销售、外贸业务经验优先； 3.性格外向，表达清晰，抗压能力强，愿意外出拓客，有本地资源更佳。 大小周，7.5小时工作制

岗位职责： 本公司招聘的是调味品业务员，重点推广海天酱油，味事达酱油，日和酱油，莫阳花大米，渠道为餐饮终端客户，学校饭堂餐厅酒店，负责区域阳江市江城区与阳东区 1.负责区域渠道开发与维护，拓展代理商、经销商等合作资源，完成年度销售目标 2. 制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3.协同渠道伙伴开展客户开发、项目跟进与售后服务，提升终端转化率与复购率 4. 定期分析渠道销售数据、竞品动态及市场反馈，优化渠道布局与合作模式 5.配合公司完成合同签订、回款管理、库存协调等全流程 任职要求： 1.具备渠道销售相关经验，熟悉B2B销售逻辑与分销体系运作机制 2.具备良好的沟通谈判能力、市场敏锐度及独立项目推进能力 3. 能适应短期出差，具备较强抗压能力与团队协作意识 4.学历不限，有行业资源或成功渠道案例者优先

物流业务员主要跑工厂跟工厂对接

百威啤酒招销售代表 岗位职责要求： 1.有快消品经验，充分解产品定位及市场需求。 2.开发客户，拜访客户，建立合作关系，满足客户需求，做好客情服务。 3.负责完成公司下达的各项工作指标，及上级领导安排的其他工作任务。 4.具备较强客户意识，对销售工作负责热情，有较强大心理抗压能力。 5.会开手波铺市车， 待遇：4500-7000元 招聘区域：全阳江市 电话联系时间：9：00至17：00

本公司面向全国开展业务，专注为个人与企业解决还款压力，提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务，核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理（最长可延至60期）及灵活还款规划咨询；开展信用报告管理、企业信用数据优化服务；深耕企业财税规划与合规实缴服务，定制政策性财税优化方案；同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。 公司为合作伙伴提供全方位赋能：实行一对一导师带教专属成长体系，全程手把手教学；搭建深度赋能体系，下沉优质资源，保障业务高效开展；配备专业客服团队，流程成熟、售后响应及时；联动多家知名律所，筑牢专业合规服务后盾；持续研发创新项目，助力业务长久稳定开展。 薪资待遇优厚，，诚邀各界人士携手共赢。 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负zhai经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力

广东天骄科技有限公司 诚聘如下： 一、QC 1.负责产品日常检验，抽样检验确认，并对检验后的产品进行状态标识，严格控制不良品； 2.严格执行质量标准进行抽检，严把质量关。 3.跟进订单生产进度与生产时的质量问题； 4.完成领导交代的其他事务。 薪酬：4000-4500 二、开发业务员 1.熟悉公司产品/服务及行业知识，掌握销售技巧，市场开拓与客户开发，寻找新客户，通过网络搜寻、行业展会、客户转介绍、社交媒体等多种渠道，主动寻找和筛选潜在客户。 2.负责订单跟踪和沟通处理，及产品开发，工厂开发相关工作，包括前期开发、样板、产品询价、议价、报价、验货、出货等工作环节； 3.对物料到货和质量的追踪； 4.跟进工厂大货生产进度及解决生产途中可能遇到的问题， 5.具备强大的抗压与自我驱动力，良好的沟通表达能力，熟悉掌握办公软件的使用。 薪酬：4000-4500+提成 三、MIM品质经理 1.具备5 年以上 MIM（金属粉末注射成型）行业品质管理经验，其中 2 年以上品质部门主管 / 经理级管理岗位经历，熟悉 MIM 全流程（混炼、注射、脱脂、烧结、后处理）的品质控制点与异常处理逻辑。 2.熟悉金属材料性能检测（硬度、强度、致密度、金相分析等）、尺寸精度管控、表面质量检验标准，熟练操作三坐标测量仪、投影仪等检测设备；能主导制程能力提升与质量改进项目。 薪酬：6500-8500 四、厨师 1.有大型食堂或餐饮企业工作经验者优先 2.负责买菜 薪酬：4000-4500 五、副总经理助理 1.协助副总经理处理日常业务事宜。 2.跟进客户订单货期，听从安排的其它相关业务跟单工作内容。 薪酬：4500-5500 上班时间：8:00-12:00,13:30-17:30 工作地址：阳江江城区白沙大冈坑尾路口 联系人：陈小姐

【岗位亮点】高提成+无责底薪+带薪培训+节日福利+晋升透明，无需自带客户资源，公司提供精准客户线索，法务行业蓝海赛道，小白可快速上手！ 【岗位职责】 1. 负责开拓企业客户，挖掘客户企业用工风险、劳资纠纷、社保风险、合同审核、合规风控、法律顾问、知识产权等法务服务需求； 2. 熟练掌握公司法务服务产品，为客户定制专属服务方案，完成商务谈判与签约； 3.跟进客户需求落地，维护客户关系，提升复购率，完成公司制定的销售业绩指标； 4.收集市场及行业信息，反馈客户诉求，配合团队完成推广活动。 【任职要求】 1.22-35岁，高中及以上学历，1年以上销售经验优先，无经验者也可接受；公司提供系统带薪培训； 2. 具备良好的沟通表达、商务谈判能力，抗压性强，有积极进取的销售意识； 3.诚实守信，有责任心，熟练使用基础办公软件。 【我们提供】 1. 薪资福利：底薪 + 滚雪球式提成（上不封顶）+ 绩效奖金 + 年终奖金；综合薪资：4k—8k+ 2.基础保障：五险+带薪年假+节日福利+生日福利+定期团建+午餐； 3.职业发展：完善的培训体系（产品+销售技巧+法律知识），清晰的晋升路径（销售顾问→销售主管→销售经理）； 4.工作环境：舒适办公区，年轻团队，氛围轻松，拒绝内耗，重视员工成长。 工作时间：9:00-18:00，午休2小时，周末单双休，法定节假日正常放假 工作地点：江城区漠江路88号（四楼）易诚法务 我们不看背景看能力，只要你有野心、肯努力，就能收获高收入+好发展！投递简历，立即安排面试，期待你的加入～

招聘业务员2名底薪2000加5个点提成

1.在深圳区域范围内，通过不限于电话、陌生拜访、渠道、展会等方式开发客户。 2.了解客户需求，提供专业的产品介绍和解决方案，促成成交。 3.维护客户关系，确保客户满意度和忠诚度。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧，能够准确把握客户需求。 2.具备团队合作精神，能够与团队成员协作完成销售目标。 3.具备学习能力，能够不断学习和掌握产品知识和销售技巧。