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品质部经理
7000-9000元/月
质量管理保险餐补社保包住包吃1-2人月结全职ISO9001环境管理体系标准AQEQC七大手法生产质量管理有质量管理经验不需要出差
岗位职责: 1、根据公司的质量目标、质量方针,负责对产品生产各流程的质量管理。 2、负责应对第三方、客户的质量体系审核。包括审核前的准备,审核过程的陪同及审核后纠正和预防措施的制定 及跟踪落实情况。 3、负责检验数据的统计分析工作,定期编制质量总结报告,为厂部进行决策提供充分有效的依据和建议。 4、负责对各类不合格品及质量异常情况进行质量判定,并组织相关部门进行质量跟进,制定相应的纠正和预防措 施。 5、与采购部、业务部等部门配合,负责供应商质量审核与管理。 6、负责部门团队管理工作,包括负责对部门人员的招聘、培养、工作分配、指导、监督、考核、培训等,确保部 门内外工作顺利开展。 岗位要求: 1、大专及以上学历,具有质量管理、认证管理等相关专业知识;熟悉制造业生产过程中各流程的控制与管理; 2、有4年以上品控管理工作经验; 3、熟悉5S与ISO管控流程与操作; 4、有良好的沟通能力,懂得提出合理质疑的技巧;有较强的分析能力,判断能力; 工作时间:周一至周六(早上:8:00-12:00下午13:00-17:30) 综合待遇 工作时间:周一至周六8:00-12:00,13:30-17:30,法定节假日按国家规定休息。 1、餐饮保障:厨房自主管理,确保食材新鲜,油品质量与安全有保障。 2、住宿条件:提供员工宿舍,配备空调、热水器、收纳柜等,另设有夫妻房。 3、工作环境:公司环境优美,占地面积宽广,无毒无味无粉尘。 4、社保福利:缴纳社保,节日礼品。 5、管理文化:公司推行精益化生产、人性化管理,走国际品牌路线。
质量管理包住包吃20人以上月结
上班时间:8:00-12:00,13:00-17:00,18:00-20:00单休 包吃住,薪资4-5k
te工程师
1.5-2万元/月
硬件测试5-10年大专tws耳机智能硬件类音箱
工作职责: 1、确保测试质量:在项目前期参与方案评审,评估新技术的测试需求及量产可行性风险;整理产品DFT资料,及时反馈测试相关问题并持续跟进改善措施;依据产品功能规格制定测试计划,设计合理测试策略,完成test coverage验证;针对量产过程中工厂出现的突发异常或品质反馈问题,进行确认、分析、改善及闭环追踪;对接客户端测试团队的技术与流程需求; 2、优化测试效率:主导测试方案设计,与供应商明确测试设备及测试软件的技术规格,推动测试效率与稳定性持续提升;全程参与试产阶段,完成测试数据的汇总与分析,收集不良品测试问题,并协同研发团队制定改进对策;负责量产前生产线的认证工作,确认测试设备与工具的稳定性(如GR&R报告、应力测试报告); 3、增强代工厂测试能力:支持代工厂新品导入初期的产能爬坡,现场协助处理各类测试异常,归纳测试问题并提出有效改善建议,助力良率快速达标; 任职要求: 1、具备5年以上手表、耳机或音响类产品的新产品导入经验,熟悉电子类产品的功能测试、声学测试、防水气密性检测、射频性能测试等基本原理; 2、掌握电子测量仪器及自动化测试设备的相关技术知识; 3、具备较强的逻辑分析能力与跨部门沟通协作能力; 4、具备规范的工程文档撰写能力; 5、有从板级测试到整机测试全流程实践经验者优先考虑; 6、能适应出差(广西&湖南),若不接受出差需常驻东莞总部办公
品质工程师质量管理社保1-2人月结全职3C,小家电天猫平台经验丰富有质量管理经验需要出差
一、岗位任职内容 1.品质体系建设与标准制定 负责搭建并完善公司整体质量管理体系,制定家电/3C类产品从研发到销售全生命周期的质量标准、检验规范及操作流程,确保体系符合ISO9001等国际标准及国家相关法规要求。 2.产品全流程品质管控 覆盖产品立项、研发、生产、入库、上架全环节,通过工艺审核、样品检验、批量抽检等方式把控质量,提前识别潜在风险(如材料缺陷、工艺漏洞),避免不合格产品流入市场。 3.售后数据分析与客服支持 定期收集售后质量数据(如退换货原因、投诉问题),运用QC七大手法等工具进行统计分析,输出质量改善报告;同时协助开展客服技术培训,指导客服解决用户常见产品质量疑问。 4.供应链品质优化 完成供应商品质核查工作,结合供应商日常交付合格率、产品不良率等数据,对工厂进行工艺改善指导与品质提升帮扶;依据“高风险供应商名单”等数据制定优化方案,协助推进供应链供应商分级管理(如升降级、淘汰机制)。 5.自主研发产品认证与标准对接 对接产品经理,参与自主研发家电/3C产品的品质标准制定,确保产品符合行业质量标准及国家强制性认证要求(如3C认证);协助对接工商部门或国家相关检验机构,完成产品检测、认证流程,保障产品合法合规上市。 6.品质会议组织与改善推进 每月组织产品品质分析会议,汇总各环节质量问题(如生产不良、售后投诉),明确责任部门与整改时限;跟踪改善措施落地情况,定期复盘整改效果,持续推动产品质量迭代升级。 二、岗位任职要求 1.教育背景 本科及以上学历,理工类相关专业(如机械工程、电子信息工程、质量管理等)优先;部分基础岗位可放宽至大专学历,但需具备相关行业学习背景。 2.工作经验 拥有2-5年以上质量管理相关工作经验,具备家电、消费电子或3C类产品质量管控经验者优先;熟悉电商行业质量合规要求,如《消费者权益保护法》中“七日无理由退货”的细化条款、电商平台质量抽检规则。 3.专业技能 •掌握ISO9001等质量管理体系运作逻辑,能独立完成体系搭建、内审及改进工作; •熟练运用QC七大手法(如鱼骨图、柏拉图、直方图)、SPC(统计过程控制)等品质管理工具,具备数据分析与问题诊断能力; •精通小家电/3C类产品生产工艺(如注塑、焊接、电子组装)及质量标准,掌握电子电器电路知识,能识别电路设计、元器件选型中的质量风险; •部分岗位需持有相关检验证书(如国家注册质量工程师、3C产品检验员证书),了解行业质量标准文件(如GB4706《家用和类似用途电器的安全》)及国家规范。 1.能力素质 •跨部门沟通协作能力:能有效对接研发、生产、采购、客服等多部门,推动质量项目快速落地; •数据分析与方案制定能力:可从海量售后数据、供应商交付数据中提炼核心问题,制定可执行的质量优化方案; •责任心与职业素养:正直诚信,具备高度责任心,能主动承担质量管控责任;拥有良好团队合作意识,可协同团队完成质量目标; •抗压与适应能力:能适应高频率出差(如前往供应商工厂现场审核、对接检验机构),承受快节奏电商行业的工作压力。 1.其他要求 了解产品认证体系(如3C、CE、RoHS)流程,能协助完成产品认证材料准备与机构对接;具备基本的文档撰写能力,可独立输出质量报告、检验规范等文件。 能适应出差或驻厂要求 三、薪酬福利: 1、【法定社保】入职即购买五险;公司执行大小周:9:00-18:30午休1.5小时; 2、【节日福利】端午、中秋、等传统节日集体聚餐并准备相应礼品; 3、【旅游活动】公司每年至少组织一次国内外旅游; 4、【下午茶】每月固定两次下午茶,月中一次,月底一次; 5、【带薪假期】入职即开始计算年假,同时享有国家规定其他带薪假期(法定假日、婚假、产假、陪产假、哺乳假等); 6、【生日会】每月举办一次集体生日会,寿星享有生日礼物; 7、【日常生活】公司有独立茶水间,设有微波炉、冰箱、花茶、茶叶、零食等供员工自由选择; 8、公司提供优厚的薪酬(高于行业平均水平的无责底薪以及提成)及广阔的个人发展空间,对于表现优秀的团队伙伴给予提前转正、调薪; 9、公司大部分都是00后,公司氛围活跃,大家可以畅所欲言。
软件测试3-5年大专
工作职责:负责服务器整机核心组件的性能评估与验证。 主要工作内容: 1,制定测试方案:聚焦CPU、内存、PCIe、Raid及磁盘读写性能的系统性测试规划。 2,依据测试方案开展各功能模块的性能验证: CPU极限性能验证:运行SPECCPU2017整数与浮点基准程序,评估SapphireRapids至强处理器AMX指令集加速效率,构建L3缓存资源竞争检测工具(基于IntelPCM)。 内存子系统全面测评:设计DDR5-5600四通道带宽测试方法(使用MLC工具),执行RowHammer安全漏洞模拟实验,优化NUMA架构中内存页面迁移机制。 PCIe5.0接口专项测试:完成x16链路信号质量检测(BERT误码率低于1E-12),检查CXL1.1内存扩展功能兼容性,编写PCIeLTSSM状态机异常识别脚本。 存储全链路性能验证:实施NVMeSSD4K随机读写压力测试(FIOQD=256),确认RAID卡断电保护能力(Megacli-AdpAllInfo),搭建PMem持久内存与常规存储混合测试平台。 企业级稳定性工程:搭建自动化测试体系(Python+RobotFramework),执行85℃环境下连续72小时高温老化试验,生成符合Intel铂金认证标准的测试报告。 技能要求 电子工程或计算机相关专业本科背景,具备3年以上服务器硬件测试经验,熟练掌握Linux系统性能调优技术。
硬件测试经验不限大专芯片测试主板测试功能测试可靠性测试性能测试示波器万用表
1、测试环境管理:依据产品需求及相关规范,接收并管理测试设备及环境物料,确保物料申领、使用、归还流程合规,账目与实物相符;开启测试管控功能,执行初始化配置与校准操作,落实测试环境的日常维护与点检工作; 2、测试任务执行:根据作业指令及指导文件,搭建相应测试环境,实施老化、FT、温循等工艺环节的测试操作; 3、手动测试操作:在手动模式下完成拨码设置、参数配置及软件设定,依照作业指导书开展产品条码采集、接线连接及测试作业,调阅相关测试记录; 4、测试结果核查:测试结束后,对产品的测试数据及外观状态进行综合检查与确认; 5、设备维保作业:按照作业规范,对测试装置及环境物资实施日常点检与保养,保障设备正常运行; 6、异常响应处理:查阅并执行变更、缺料、隔离、EC等异常应对措施,及时识别生产过程异常,反馈至责任人员处理,填写质量异常单,符合停线条件时执行停线操作; 1、熟悉岗位涉及的安全、质量、ESD、内控、8S等相关规范,操作行为符合岗位执行标准; 2、掌握老化房及老化设备基础知识,熟知老化作业流程,具备设备日常点检、维护与保养能力; 3、了解FT与温循测试基本原理,熟悉相关操作规程,能够独立完成软件加载、FT测试及温循测试等作业; 4、掌握老化、FT、温循各工序设备的安全操作规范与保养要求,确保设备安全稳定运行; 5、理解各工序质量控制关键点,掌握不合格品处置、变更管理等流程要求; 6、能熟练操作在线系统完成数据采集,清楚作业过程中各项注意事项; 7、可接受夜班安排,适应无尘服作业环境; 学历:大专 专业:机电、电子、自动化、通信、计算机等相关专业 工作经验:具有制造行业相关经验者优先,具备电子产品生产或测试经验者更佳。
PC软件测试
1.1-1.2万元/月
软件测试1-3年本科测试用例编写缺陷管理需求评审参与
1. 制定并实施测试用例,保障软件产品质量。 2. 记录并跟进缺陷状态,推动问题及时解决。 3. 参与需求及设计评审,识别潜在风险点。 4. 撰写测试总结报告,归纳测试过程与结果。 5. 与开发人员高效协作,协同推进项目进展。 感兴趣者请联系我,期待你的加入!
营业员理货员
益万家官山店招聘招聘内容如下卖场主管营业员蔬菜理货员招长期(不招暑假工/短期工)待遇面议男女不限有意向者电话联系:邓生:
阳江
8月4日 21:47拨打电话
服务员配菜杂工
火锅店招聘:工作地点:城南新都汇(新颖榴莲鸡城南店)[玫瑰]工作时间:10:00-14:0016:00-22:00职位1:厨房杂工(有会煲仔饭经验优先)工资待遇:3600元/月职位2:兼职捡配菜-15元一小时兼职服务员-15元一小时(18:00-22:00)正职员工待遇:月休2天,包2餐,,享有节假日补贴,春节、中秋、清明放假(35-55岁)有验证者优先
阳江
8月4日 21:45拨打电话
阳江阳东区招砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工
30-40元/时
砼工小工打灰浇筑11-20人月结
阳江市阳东区招砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工
阳江 阳东区
8月4日 21:44拨打电话
阳江江城区招工地小工/杂工
5000-6000元/月
小工3-6个月1-2人月结个人
阳江市江城区招工地小工/杂工
阳江 江城区
8月4日 21:42拨打电话
广东阳江,招聘帮厨一名,饭馆条件好,住宿条件好,男女不限,需要工作的联系
配菜包住1-2人
广东阳江,招聘帮厨一名,饭馆条件好,住宿条件好,男女不限,需要工作的联系
阳江
8月4日 21:41拨打电话
质量管理/测试
7000-10000元/月
质量管理社保包吃1-2人月结全职女性有质量管理经验不需要出差
岗位职责: 1.负责产品全生命周期的质量检验与测试,包括来料、过程及出厂检验 2. 编制和执行测试用例、质量控制计划及检验标准 3. 识别、记录并跟踪质量问题,推动跨部门闭环整改 4.参与质量体系维护与内审,确保符合ISO9001等标准要求 5. 运用QC工具(如SPC、FMEA、8D)进行质量分析与持续改进 任职要求: 1.熟悉质量管理/测试流程及常用检测设备与方法 2.具备问题分析与解决能力,逻辑清晰、细致严谨 3. 良好的沟通协调能力,能独立推进质量改进项目 4.持有ISO内审员、QC/QA相关证书者优先 5.责任心强,具备较强的数据敏感度与文档编写能力
焊接
招聘中级技工(短期工),岗位包括装配工、焊接工、测试工、备料员等(不限于以上岗位),需服从统一分配。学历要求:统招中专、高中、大专学历,持真实有效高中、中专、中技、大专、高技等统招学历证件(可接受大专应届毕业生)。年龄要求:达到法定用工年龄要求,持有效身份证件。经验要求:具备电子产品制造领域生产制造相关工作经验者优先。薪资福利:短期工综合薪资为7500-9500元/月,底薪4300元加加班费加1200元补贴。加班费按底薪计算,延长加班按1.5倍,周末加班按2倍,法定节假日按3倍支付。夜班可享受20元/天津贴,上夜班人员工作日可到食堂免费就餐18元/人/晚,上夜班人员及白班工作日延时加班结束可免费领取夜宵25元/人/晚。福利待遇:所有员工享有齐全的五险一金(养老、医疗、工伤、生育、失业、公积金)。宿舍为物业式管理,安全便捷;食堂社会化运营,南北风味,品种丰富。员工可自由参加各种协会,公司不定期组织员工慰问和文体活动。新员工享受入职培训、岗前培训,并配备导师跟踪辅导。入职时统一安排体检,不收取任何体检,入职后每年度免费参加年度体检。用工时长以项目需求时长为准,短期工约1-3个月,具体以项目需求为准。面试地址:东莞或深圳,具体面试地点会在预约成功后通知。预约面试成功后,需准备身份证和毕业证原件。红海派遣公司招聘不收取求职者任何,欢迎监督。
东莞
8月4日 19:01拨打电话
焊接
招聘中级技工(短期工)。学历要求:统招中专、高中、大专学历,需持真实有效学历证件(可接受大专应届毕业生)。年龄要求:达到法定用工年龄,持有效身份证件。工作经验:具备电子产品制造领域生产制造相关工作经验者优先。岗位包括装配工、焊接工、测试工、备料员等(不限于以上岗位),需服从统一分配。用工时长以项目需求为准,短期工约1-3个月。薪资福利:短期工综合薪资为7500-9500元/月,包含底薪4300元、加班费及1200元补贴。加班费按底薪计算:延长加班1.5倍,周末加班2倍,法定节假日3倍。夜班津贴20元/天,夜班人员工作日可免费就餐18元/人/晚,夜班及白班延时加班结束可免费领取夜宵25元/人/晚。所有员工享有五险一金(养老、医疗、工伤、生育、失业、公积金)。宿舍为物业式管理,食堂社会化运营,品种丰富。员工可参加协会活动,公司不定期组织慰问和文体活动。新员工享受入职培训、岗前培训及导师辅导。入职时统一安排体检(不收费),每年免费参加年度体检。面试地址在东莞或深圳,具体地点另行通知。预约面试成功后需携带身份证和毕业证原件。红海派遣公司招聘不收取任何,欢迎监督。工作地址为东莞或深圳,需接受统一安排。
东莞
8月4日 19:01拨打电话
质量管理餐补20人以上月结全职
岗位职责】宁德时代外包岗位招聘:TVC电芯测试 工价:白班26元/小时,夜班27元/小时,每日岗位补贴15元 上班时间:8:00-20:00,两班倒,月休2-4天 招聘要求:25-45周岁,大专及以上学历,熟练使用电脑 ️须知:,需要鞋、无尘服 岗位稳定,长期在职,有意向工友直接联系咨询!无乱收费
二保焊工厂焊工
岗位名称:体系工程师、自动化工程师、质量工程师、技术主管/工程师、二保焊工、模具修理工、检验员、冲压工、机器人焊工;岗位要求(体系工程师):1.精通软件工程和体系工程知识;2.具备良好的文档编写能力;3.有一定的团队管理和项目管理经验。薪资待遇:体系工程师:6000-8000元/月;自动化工程师:7000-10000元/月;质量工程师:10-15万元/年;技术主管/工程师:10-20万元/年;二保焊工:5000-7000元/月;模具修理工:4000-6000元/月;检验员:5000-7000元/月;冲压工:6000-8000元/月;机器人焊工:5000-7000元/月。
合肥
8月4日 17:07拨打电话
实验室样品制作员
5000-6000元/月
实验室技术员1-3年大专金属冶炼
1.大专以上学历,机械类专业,有五金厂工作经验优先。 2.依图纸要求制作样品。 3.样品试测试。 4.完成上级交待的工作。
IATF16949专员
5000-8000元/月
体系工程师1-3年本科IATF16949内审员资格证
协助16949体系建设、实施、运行与监督。
体系工程师3-5年大专汽车质量管理体系标准
【岗位职责】 1、依据质量管理体系标准,结合企业实际情况,建立并完善文件化的管理体系,推动体系的实施,监督体系运行的有效性; 2、统筹公司质量管理体系审核工作,负责评审前的准备工作及内外部协调联络,承担体系日常维护任务,制定内审计划并主导内部审核实施; 3、监督并辅导各部门落实质量体系文件要求,定期检查执行效果,确保流程规范落地; 4、配合相关部门开展与质量管理相关的支持工作,定期组织质量体系培训,提升全员质量意识; 5、主导质量数据的统计与分析,管理质量信息流,参与不合格品的评估处理,牵头产品质量事故的调查与整改; 6、负责技术文件的会签工作,管理公司质量档案及相关资料,组织实施各部门受控文件的发放与管控。 【任职要求】 1、大专及以上学历,具备研发品质体系规划经验者优先,有汽车压铸行业背景更佳; 2、掌握IATF16949标准要求,具备2年以上质量体系相关工作经验,持有16949内审员证书; 3、曾独立完成质量体系的认证、运行、维护与建设工作,有能力优化和完善现有管理制度; 4、工作严谨踏实,性格诚实守信,积极主动,自信且具备良好的沟通能力和团队协作意识。 待遇:面议
刀具验收
10-20元/时
品检工1-2人
验收空心柄刀,钢头刀
化验工程师
4000-5000元/月
实验室技术员1-3年大专化学检测食品饮料研发微生物检测饮品研发
岗位职责: 1、按照产品检验规范,对成品实施检测,保证检测结果的准确性以及数据的可追溯性与有效性,为产品质量评估提供科学依据。 2、依据国家相关标准及公司对食用原料、部分包装材料的检验要求,开展内在质量指标检测,为生产环节中原料与包材的合理使用提供技术参考,保障正常生产运行。 3、依照SSOP、GMP等相关文件规定,定期开展车间环境、生产用水、人员卫生状况及工器具清洁情况的监测验证,为现场品质控制提供准确的数据支持,协助确保各项卫生指标达标。 4、根据化验室管理规定及实际工作需要,完成玻璃量具、检测仪器的校准与维护记录管理,及时配制(标定)试剂和标准溶液,定期清查药品库存,保障理化与微生物检验工作的有序开展。 5、依据公司产品质量管控需求,对在产产品、新研发产品及食用原料进行样品留存与跟踪观察,记录质量变化趋势,为技术研发部门的产品稳定性研究及新产品验证提供数据支撑。 岗位要求: 1、本科及以上学历,食品、化学、生物等相关专业背景。 2、熟悉化学分析与微生物检验的理论知识及操作流程,能够熟练使用化验室常用检测设备。 3、具备良好的沟通表达能力和逻辑思维能力,拥有正常的感官辨别能力。 4、掌握ISO9000等管理体系基本原理,了解HACCP食品安全控制体系相关内容。 5、工作态度严谨细致,坚持原则,责任心强。
软件测试经验不限本科C/C++JavaPython接受应届生无经验不接受实习
全国均有岗位(开发、测试、算法等) 岗位要求: 一、软件开发工程师 1. 热爱代码编写,熟练掌握Java/C++/C/Python/Web开发等语言中的一种或多种,具备扎实的编程基础。 2. 具备较强的独立作业与问题解决能力,沟通顺畅,团队协作意识强,对新技术充满热情。 二、软件测试工程师: 1. 热爱编程,掌握C/C++/Java/Python等语言中的一种或多种,具有良好的编码能力。 2. 有Web开发或测试经验、自动化测试或开发实践经验者优先考虑。 3. 熟悉系统测试、功能测试、专项测试、软件测试、韧性测试、安全测试中的一项或多项方法,具备测试脚本或相关语言编写经验者优先;纯测试背景亦可接受。 4. 具备较强的自主工作能力和问题应对能力,善于交流,乐于协作,积极拥抱技术革新。 我们能提供给您~ 头部企业领先且稳定的薪资福利(依据面试表现定级定薪);编程能力快速成长通道(配备导师6个月带教);主流前沿的技术架构支持(无需担忧后续技术适配问题);业界先进的研发项目管理流程、编码规范培训、专注纯粹的技术氛围(请相信,与优秀者同行,您也将持续精进)。 您需要经过什么面试流程~ 全程线上进行:在线机考;综合测评;远程视频面试。 福利待遇:高品质研究所办公环境、试用期全额薪资、夜间餐补、双薪加班补贴、定期调薪调级,期待您的加入!
塑胶制品品质主管
8000-12000元/月
质量管理保险社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验需要出差
需要有塑胶行业经验的人员,塑胶行业。3-5年工作经历、从事工厂ISO体系推行经验、有培训经验、能独立编写教案、有较好的文案基础、懂相应的法律法规、持有内审员证、抗压能力强、沟通协调能力佳。 1.熟悉注塑产品品质标准,处理职权范围内的相关质量事务; 2.负责安排相关质量人员(下属)日常工作,并对其工作进行检查和监督; 3.负责制定全面质量管理手册,制定质量检验标准,并组织质量人员实施; 4.负责组织制定质量计划,负责与其他相关部门成员进行研讨,制定改善和提高质量的方案; 5.负责与研发生产部门进行先期策划,对产品的设计和工艺进行审核,避免出现产品质量问题; 6.负责对质量事故进行调查分析,提出处理意见并报领导审批。 7.能应付客户外审。
测试技术助理
5000-10000元/月
硬件测试1-3年大专
1. 负责样机单板及整机的硬件测试工作 2. 负责器件、电机、减速机等样品的测试,输出测试报告并完成物料承认流程 3. 协助硬件工程师搭建测试平台,开展可靠性测试、验证及相关整改工作 4. 编制作业指导书,并对生产人员进行操作指导与技能培训 5. 负责生产测试治具的设计与制作,保障生产效率与产品质量 6. 跟进生产过程,及时解决生产中出现的各类技术问题 7. 提供生产端及客户端的技术支持,根据需要服从出差安排 8. 搭建第三方测试平台,跟进测试执行,处理测试过程中出现的异常情况 9. 完成上级交办的其他相关工作任务 10. 本岗位要求具备扎实的模拟电路与数字电路基础,同时熟练掌握烙铁焊接技能
质量经理/品质经理
1.5-2.5万元/月
质量管理有质量管理经验
岗位职责: 1.全面管理公司质量管理工作; 2.负责主持本部的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工 作任务; 3.负责组织编制年、季、月度产品质量提升与改进、质量管理等工作组织实施、检查、 协调、考核,及时处理和解决各种质量问题; 4.负责建立和完善产品质量保证体系。制定并组织实施公司质量纲要,健全质量管理 体系,制定和完善质量管理目标负责制,确保产品质量的稳定提高, 5.负责对公司的产品、工作、服务等质量进行监督、检查、协调和管理; 6.负责组织建立和健全质量岗位责任制。明确各岗位职责、权力和义务; 7.负责做好公司临时交办的各项工作任务。 任职要求: 1.质量管理经验五年以上,理工科类、质量管理等相关专业本科以上学历; 2.做事客观、严谨负责、踏实、敬业; 3.工作细致认真,谨慎细心、责任心强; 4.具有很强的人际沟通协调能力,团队意识强。
硬件测试工程师
1.2-1.6万元/月
硬件测试1-3年本科ISO7816ISO14443APDU 指令
【岗位职责】 负责公司智能卡产品的测试工作,根据需求制定测试方案、设计测试用例; 承担测试代码与测试工具的开发任务,执行测试流程,跟踪并闭环问题,输出测试报告; 主要负责智能卡产品线的测试维护,在无相关测试任务时,支援硬盘、内存等硬件产品的测试工作; 协同团队完成测试相关的日常事务。 【职位要求】 本科及以上学历,计算机、通信、电子工程等相关专业背景; 具备2年以上嵌入式软件测试经验,具有智能卡、OBU、CPC卡测试经历者优先考虑; 熟悉ISO7816、ISO14443、PBOC、JavaCard、GP等智能卡技术规范; 拥有Java卡或COS/JVM开发经验者为加分项; 具备硬盘、内存等硬件测试基础知识者优先; 工作态度端正,学习能力强,具备良好的团队协作能力。 职位福利:创业公司发展迅速,周末双休、五险一金、年终奖金、带薪年假、节日福利、旅游团建、晋升发展空间 欢迎访问公司官网 http://www.cloudutech.com/ 获取更多公司资讯。
软件测试经验不限本科功能测试自动化测试JavaPython
岗位职责: 运用多种工具与技术(如Ruby、Python、Selenium、Cucumber)进行自动化测试脚本的设计、开发与维护。 开展自动化测试工作,分析测试输出结果,向业务团队反馈问题并跟踪缺陷处理,保障问题及时闭环,提升产品整体质量。 持续优化现有自动化测试流程,拓展新增测试场景,以提升测试覆盖范围,降低人工测试投入,增强测试执行效率。 向高级别同事学习实践方法,积极参与相关培训与能力发展活动,不断提升在自动化测试领域的专业水平。 深入理解业务需求及功能说明文档,制定并编写功能测试方案,执行测试用例,完成缺陷全流程管理。 配合业务用户梳理测试规划、设计测试用例,并协助完成测试结果汇总与报告编制工作。 任职要求: 语言要求:具备良好的英语读写能力,会粤语且能使用英语沟通者优先 经验年限:本科毕业3年工作经验,具备5年者优先考虑 学历专业:计算机科学、信息技术或相关专业 所属行业:金融行业
软件测试工程师
1.5-2.5万元/月
软件测试3-5年本科
岗位职责: 1、承担公司产品项目质量保障任务,依据产品标准制定测试方案,设计测试数据与用例,组织实施后端、前端及移动端功能测试; 2、推进产品自动化测试实施,持续优化自动化测试环境以提升测试效率; 3、开展系统服务接口测试及性能验证工作,全面把控产品质量关键环节; 4、主导产品问题跟踪处理,协同开发团队提供有效信息支持,确保缺陷及时修复。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历,具备3年以上互联网领域软件测试实际工作经验; 2、掌握APP测试全流程,可独立完成测试计划拟定、用例设计与测试执行,具有IOT类产品测试经验者优先; 3、了解移动端、Web端及后台服务的性能测试、安全测试流程者更佳; 4、具备流程优化意识,能识别测试过程中的效率提升点并推动改进; 5、质量意识强,沟通表达顺畅,具备良好的团队合作精神、责任意识和主动工作态度; 6、熟练掌握Python语言,能够编写高效脚本以应对测试过程中的技术挑战。
软件测试1-3年本科JavaPythonC/C++自动化测试接口自动化测试
岗位需求: 统招本科及以上学历(理工科专业,需通过机试,考察算法能力)。 应届生可申请(须已正式毕业),虽无经验也可参与面试,但需具备一定的算法与编程基础。 暂不接受跨行业且无相关经验、无算法编程基础的候选人。 1、业务方向涵盖:智能汽车领域(自动驾驶、智能座舱、融合感知、车云协同、车载网络等)、新能源方向(光伏、电动化、充电桩等)、云计算与AI/高性能计算、5G技术、芯片设计、光通信及应用(光纤、车载光技术)、路由与交换设备等。 2、掌握扎实的计算机与软件工程专业知识,了解软件系统的设计、开发、测试等研发流程及相关工程方法与工具; 3、具备较强的学习能力,团队合作意识强,沟通协调能力良好; 4、有研发工具模块设计、接口设计或开发实践经验者优先考虑。 专业知识要求: 1、开发工程师:具有一年以上软件开发经验者优先,熟练掌握C/C++、JAVA、JS、Python中至少一门语言,理解常用数据结构与算法; 2、软件测试工程师:具备测试脚本或相关语言编写及实践经历者优先,也欢迎纯测试背景人员投递(需具备独立开展工作和解决问题的能力,善于交流,乐于协作,对新技术有热情); 3、算法工程师:精通Java、C、C++、Python中一种或多种编程语言;熟悉机器学习、深度学习或图像处理算法。 公司福利: 1. 提供底薪+绩效奖金+年终奖薪酬结构; 2. 依法全额缴纳五险一金; 3. 享受5-15天带薪年假,实行双休制度; 4. 配备健身房、班车服务,支持加班打车费用报销等多项人性化福利。
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