【岗位职责】 1、负责日常财务文档的整理、归档与管理，确保财务资料的安全与完整； 2、协助编制各类财务报表，及时准确地完成数据录入工作； 3、处理日常报销事务，审核原始凭证，确保费用报销流程规范； 4、支持财务团队的其他日常行政工作，提升团队工作效率。 【任职要求】 1、具备财务或相关领域的基础知识，熟悉相关财务法规与流程； 2、熟练使用财务软件和办公软件，如金蝶、用友、Excel、Word等； 3、细心、责任心强，具备良好的沟通能力和团队合作精神； 4、具备较强的数字敏感度和分析能力，能够快速学习并掌握新技能。 工作地点：广东省韶关市乐昌市乐城街道人民南路凯越豪庭售楼部隔壁（交警大队附近） 工作时间：09:00-12:00，14:00-18:00，月休5天

招聘岗位：行政助理文员一一国企双休 薪资待遇：底薪4000+奖金+绩效，转正后底薪5000+奖金+绩效+季度国外游，综合月薪平均不低于8000，周末双休 岗位要求：年龄25岁~45岁。高中以上学历 工作内容： 1，按照公司要求参加培训开会，记录和拍照好培训内容上传公司 2，接待来访公司的人员，下午回访公司客户做好记录 上班时间:（周一至周五）9:00-18:00，其余跟国家法定节假日一致。

岗位职责： 1、负责公司人员招聘工作。 2、负责公司考勤、社保等福利工作。 3、负责日常办公室管理、公司文件起草与整理、印章使用管理等工作。 4、协助董事长跟进重点项目的进度，协调资源，确保项目按计划推进。参与部分跨部门协作项目的协调与推进工作。 任职要求： 1、专科及以上学历，行政管理、企业管理、工商管理、文秘、语言类或公司相关行业专业背景优先。 2、1-3年人事行政工作经验。 3、1年以上中高层管理者助理或秘书相关工作经验，有连锁品牌行业、快消品行业工作经验者优先。 4、优秀的普通话表达能力，具备良好的英语读写能力者优先。 5、保密意识强，执行力及抗压能力强，沟通协调、解决问题能力强。

【要求】： 1.身高女生155以上，男生170以上。年龄20-28岁，条件优秀可放宽年龄。 2.有责任心和耐心，熟悉使用各类办公软件，积极主动、性格外向、沟通表达； 3.新人前期有需要电话招聘+三天见习期+月招聘2人绩效考核； 4.无考公考研升学打算； 5.能接受工装，移动巡店，门店办公，一周内到岗，食宿自理。 【岗位职责】 1、负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展（决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等）； 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实； 3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项； 4、协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展； 5、完成上级交办的其他任务。 【任职资格】 1.统招大专及以上学历； 2.具有有一定的文字编写能力，熟练运用office等办公软件； 3.做事认真负责，有强烈的事业心和较强的沟通、协调能力； 4.条理清晰，学习能力强，具备良好的抗压力； 5.形象气质佳，性格开朗大方，条理清晰，学习能力强。 6.接受岗前培训以及月度入职考核2人要求 【薪酬福利】 1.底薪+绩效（4300起+1500）合计5800元/月起，优秀可定岗P3底薪+绩效合计6800元 2.招聘奖200-600元/人+带店奖（多带店多得，100元/店） 3.每年6月，12月有组织考试晋升机会，每晋升一个级别加300底薪 4.享有国家规定节假日，节假日福利，不定期团建活动，购买五险一金 5.集团新增痛经假、生日假、随心假、体检假等12种特色假期！ 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 请应聘的宝宝看清，上班的地点是在福田，罗湖，龙华，宝安和南山，按照自己住的地方会就近安排。一周内到岗的宝宝才安排面试。

1.月末对账，开票 2.整理数据及文件 3.制作表格会基本的函数

一、日常办公管理 1.环境维护 ◦确保办公区域整洁、安全，管理水电、设备运行，下班前检查门窗/电源关闭。 ◦维护会议室秩序，设备报修及用品补充（如投影仪、饮水机）。 2.设备与耗材管理 ◦办公设备（打印机、复印机、电脑）日常使用登记、维护及故障报修。 ◦办公用品采购、库存管理及领用登记，控制成本避免浪费。 ------ 二、文书与会务管理 1.文件处理 ◦收发公文、信函、快递，登记编号并跟踪督办紧急文件。 ◦起草通知、报告等文书，归档机密文件（合同、证照）。 2.会议协调 ◦安排会议室、准备材料、记录纪要，并跟踪决议执行情况。 ------ 三、人事与考勤支持 1.考勤统计 ◦记录员工出勤、请假、调休数据，按月汇总上报。 2.入职/离职协助 ◦办理手续、管理人事档案、劳动合同，协助招聘面试安排。 ------ 四、后勤与资产管理 1.固定资产管理 ◦登记、盘点及维护办公设备与固定资产，处理报废/调拨。 2.后勤保障 ◦协调食堂、宿舍、车辆调度（含保养、年检、油费报销）。 ◦安保巡查、消防设施检查及突发事件应急处理。 重要：会一些简单财务工作。 ------ 五、对外联络与接待 1.来访接待 ◦接听电话、转接记录，接待访客并安排行程。 2.外联事务 ◦对接政府部门（证照办理、年审）、物业及供应商。 ------ 六、综合协调与其他 1.制度执行与文化建设 ◦监督考勤、报销等制度落实，组织员工活动/年会。 2.临时任务 ◦处理领导交办的紧急事务，如数据统计、满意度调查等。 ------ ️七、任职要求（普遍性） •学历：大专及以上，行政管理相关专业优先。 •技能：熟练使用Office软件，熟悉档案管理、采购流程。

一、工作内容：协助领导完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作： 1、浇花、洗茶杯。 2、接待到访客户。 3、负责招聘工作。 4、打印、整理客户合同。 5、藏品拍照、登记入仓库。 6、有时需要和客户吃饭应酬下。 二、要求 1、会电脑简单排版、勾图、P图、处理图文资料。 2、会制作、编辑简单的短视频。 3、形象气质佳，身高1.55米以上，要求穿职业装。投简历时自备生活照片一张先供参考，不必浪费大家宝贵的时间，因为我们是万里挑一，相对严格一些。 4、能吃苦耐劳，大方得体、态度端正、服从公司的安排、一切以公司利益为重！必须要好学上进有职业规划！混工作想过平淡生活的！不欢迎斤斤计较者， 5、诚招公司地址附近（亚运大道光盒谷写字楼），即番禺广场到亚运城片区，。 6、大专以上学历，年龄20-30岁，应届毕业生优选，爱好、喜欢中国的历史文化、古董收藏、艺术品、音乐、诗歌等文艺生优选，没工作经验也可以。 7、会开车、能喝一点小酒者更佳。 8、性格开朗、活泼可爱、乐观大方优选。 三、待遇和收获 1、在本公司你可以快速的获得成长的机会和社会经验。 2、快速的提升你的艺术鉴赏能力和艺术修养、个人艺术气质。 3、结识到各行业的精英、大咖、大师。 5、试用期一个月，半年后优秀者可以提供伙食补助和精装公寓住宿。 6、工资面议。

确定岗位需求，编写职位描述，使用招聘网站、校园招聘、猎头、内部推荐等。 简历筛选、安排面试、背景调查。 办理入职手续、签订合同、安排培训。 员工培训与发展，识别员工技能差距。 -设计新员工培训，领导力发展制定KPI、OKR等考核标准。 维护HR软件（如SAP、钉钉、北森

1.日常事务管理：负责办公室的日常事务，包括接待来访人员、收发文件资料、考勤登记等。 2.文件管理：负责公司文件的编号、登记、整理、归类、打印、复印、装订、发放和归档。 3.会议组织：协助准备公司会议，撰写会议通知，记录会议内容，并督促会议决议的实施。 4.人事档案管理：协助管理公司员工的人事档案，确保档案资料的安全和完整。 5.行政文书处理：起草行政公文、会议纪要和工作报告，处理日常文秘工作。 6.与客户对接，协助出货跟单及与财务对账。 6.协助总经理处理一些临时性工作。

生产食品加工，年龄18-55，身体健康。

主田工地招挖机师傅一名，要求能吃苦耐劳，有平路面经验，工资面议，有意者联系张先生

在韶关寻找擅长驾驶中转车及铲车的司机，工资为7500元，联系人邓广东。

韶关市武江区招广告安装师傅，会焊工，能熟悉图纸，能独立完成各类广告安装，可以把握整个项目包括人员调配

岗位名称：主板维修人员 岗位要求：1.跟线维修，适应加班，接受倒班。2.具有2年以上的PCBA维修经验。3.熟练运用烙铁和热风枪吹焊芯片，简单电路原理。 薪资待遇：薪资4千6千；包吃包住。

行政财务助理：数据维护和财务报账 岗位职责：1·数据维护：负责SPD系统中基础数据（商品、供应商、科室等）的维护、审核与更新。2·财务对账：定期与医院、供应商进行耗材消耗数据的对账，确保数据准确一致。3·结算管理：协助处理与供应商的结算事宜，跟进核算与回收。4·库存监控：监控库存数据，协助库管员进行库存盘点，分析盘盈盘亏原因。5·报表编制：编制日常运营报表（如消耗报表、库存报表、结算报表）并进行分析，为管理决策提供数据支持。

协助做账单以及发货

1、工作内容：主要负责库存盘点，开发票、整理流水账，财务内账等。 2、任职要求：18-45岁，1-3年工作经验（硬性要求）。 3、工作时间：8小时制（双休），法定节假日休息。 4、薪资福利：5000-6500，五险。 5、工作地点：大兴区金星路12号奥宇大厦

1.与财务公司对接，协调解决公司内外财务等各项问题； 2.员工的工时统计及工资核算； 3.负责财务成本、费用支出的统计与控制； 4.审核日常报销及发票的收集； 5.及时记录对账结果和异常情况，并向上级汇报工作进展情况； 6.采购单制作和供应商分单； 7.财会文件的准备、归档和保管； 任职资格： 1、会计相关专业，本科及以上学历； 2、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守； 3、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验； 4、具有良好的沟通能力； 5、有电子产品行业经验优先，相关工作三年以上经验

1.协助财务文员处理各种合同和单据 2.协助财务文员助理各种银行流水 3.协助财务主管处理各种财务文本工作

1、负责日常现金、支票及相关票据的接收、支付与保管，以及费用报销处理； 2、划转并核算内部往来款项，确认到账情况，及时登记现金和银行日记账； 3、制作、装订及保管现金、银行相关凭证； 4、协助会计整理每日、每月所需单据及报表资料； 5、办理银行各项业务对接事宜，包括工资现金部分的发放工作； 6、完成公司安排的其他临时性事务工作。 陈小姐***********

1、负责场内食堂运营、宿舍运维及6S规范执行 2、负责本地物资采买及场区生产安全监督工作 3、协助场长开展考勤制度、薪酬政策的传达与落实等人事事务 4、主导饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘实施 5、统筹场内生产人员的技能培训及文娱活动组织等工作

一、基本要求 年龄45岁以下 2.工作经验 2年以上财税相关工作经验，有代理记账公司经验者更佳，熟悉中小企业账务处理、税务申报全流程。 3.专业知识 熟悉国家财税法规（如增值税、企业所得税、个税、社保等）。 二、核心技能 1.实操能力 熟练财务软件及税务申报系统，能够独立完成企业全盘账务处理、纳税申报、汇算清缴等工作。 2.沟通与咨询能力 具备良好的客户服务意识，能解答客户财税问题并具有良好的沟通能力和一定销售思维。 3.分析与解决问题的能力 能通过财务数据发现潜在风险，提出优化建议（如节税方案、账务整改等）。 4.其他技能 熟练使用Excel表格和Word文档。 三、岗位职责 1.为客户提供日常财税咨询服务。 2.检查主办会计记账、报税、年报等工作。 3.协助客户应对税务稽查、异常处理等突发问题。 4.维护客户关系，挖掘潜在需求（如审计、工商注册等增值服务）。 四、加分项 熟悉多个行业（如电商、贸易、制造业）的财税处理特点，有工商注册、资质代办、出口退税等相关经验，具备一定的销售意识，能协助推广公司服务。 五、薪资待遇 底薪+提成6-10K/月，双休班（国家规定假期同步），季度业绩奖，生日金，假期礼品福利等。 六、职业发展路径 财税顾问→部门主管→合伙人。

岗位职责： 1、编制会计凭证，登记明细帐、总分类帐及财务监控; 2、费用审核、工薪分摊、计提核算税金、折旧等账务处理及财务监控; 3、执行资金预算及控制预算内的经费支出; 4、每月按时准确的向税务机关申报、缴纳税费，并负责公司的增值税专用发票/增值税普通发票的申请、领购及开票; 5、参与公司每年内、外部审计工作，出具指标数据; 6、编制公司财务制度及核算流程; 7、月度、年度财务报表的编制; 8、财务经理安排的其他财务工作事项。 任职资格： 1、财务相关专业，大专以上学历； 2、2年以上工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先； 3、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守； 4、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验； 5、熟练应用财务及Office办公软件，对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先； 6、具有良好的沟通能力； 7、有汽车4S店行业财务工作经验者，同时具备会计初级资格证者优先考虑。

岗位职责： 1、负责企业日常财务核算工作，准确确认和计量收入、成本及各项费用； 2、编制并复核财务报表，保障数据的准确性与报送及时性； 3、负责应收应付账款管理，持续跟踪公司现金流运行情况； 4、参与年度预算制定，监督预算执行进度，并提出合理化改进建议； 5、配合完成税务申报工作，确保税务操作合规，处理相关涉税事务。 任职要求： 1、掌握会计准则及相关财税法律法规，具备系统的财务理论基础； 2、熟练操作财务系统及常用办公工具，拥有较强的数据整理与分析能力； 3、具备良好的沟通协作能力，能与各部门保持高效联动； 4、做事严谨细致，责任心强，具备良好的职业操守和保密观念； 5、持有中级会计师职称或注册会计师资格者优先考虑。

有直播行业从业背景者优先考虑 岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的处理，保障办公环境有序运转； 2、熟悉直播领域相关动态及业务流程； 3、协助筹备公司各类会议与活动，包含会场布置、物料准备等工作； 4、负责办公区域的环境维护，如卫生清洁、绿植养护等； 5、管理员工考勤与休假记录，配合人力资源相关事务开展。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件，具备基础的文字编辑能力； 2、具备较强的统筹协调能力，能高效应对多项工作任务； 3、工作细致认真，责任心强，拥有良好的沟通能力与服务意识； 4、具备团队协作精神，能适应高效紧凑的工作节奏； 5、了解直播行业运作模式，有相关工作经验者优先。

负责联通移动网络故障业务处理及相关的服务质量管控与运营管理工作。（纯接听，养老岗位，首月3500，后续4000） 转正后薪资4000+奖金，试用期一个月，薪资按9折发放，含带薪培训1周（包含在试用期内） 工作时间：实行7x14小时工作制，设两个班次，早班8:00-16:00；晚班14:00-22:00，每班8小时。仅设早晚两班！ 月休：6天（轮休安排）

1、协助财务经理开展公司日常财务管理工作，向财务经理直接汇报工作进展； 2、负责会计凭证的录入，处理总账与明细账，编制月度、季度及年度财务报表，及时提供管理层所需的各类财务数据与分析资料； 3、审核财务系统中的记账凭证及相关会计科目数据； 4、执行现金及银行存款的盘点核对工作； 5、登记并认证进项增值税发票，完成各项税务申报与缴纳事宜； 6、负责固定资产、低值易耗品及配件的台账登记与定期盘点，参与整车库存的监盘工作； 7、审核销售与采购环节的折让事项，统计相关数据并与业务部门对接，完成厂家三包费用核对及经销商三包数据汇总对接； 8、定期核对往来款项，确保应收应付账款准确无误； 9、妥善保管发票及公司财务专用印章； 10、负责会计凭证、账簿及其他财务资料的归档与保管； 12、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具备财务类相关工作经验； 2、工作认真细致，责任心强，熟练操作计算机及常用财务软件； 3、有汽车4S店财务会计工作经历者优先录用。

岗位职责: 1.负责制定和执行年度财务计划，监控财务流程，确保财务活动的合规性与效率。 2.与团队及其他部门保持良好沟通，确保财务政策的有效实施。 3.协助编制预算，并监督预算的执行情况，确保财务报告的准确性。 4.定期进行财务分析，为公司决策提供数据支持。 5.与税务部门保持紧密沟通，确保严格遵守税收政策。 任职要求： 1.具有优秀的组织和协调能力，能够有效管理多个任务。 2.具备出色的沟通技巧，能够清晰表达财务问题。 3.拥有良好的分析能力，能够独立进行数据分析和报告。 4.具备良好的问题解决能力，能够在压力下保持工作效率。 5.能够领导团队，推动财务流程的持续优化。

现以培养能在本公司长期稳定工作为目的招聘会计学徒，因前期以学习为主，待遇较低，随着能力增加，待遇逐步递增。要求：勤奋好学，工作主动性强，责任心强，会计专业在读大学生、应届毕业生或已取得会计证书人员。工作内容：开具发票，整理单据，记账，纳税申报，银行打单等等。工作时间：8：30-12：00，14：30-18：00，周末双休，节假日按国家安排正常放假。

协助会计员做统计工作，协助销售人员做文员的工作