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总监理工程师3-5年大专注册监理工程师驾驶证土木建筑工程交通运输工程水利工程
晟华建设咨询有限公司招聘 招聘岗位:专业监理工程师(房屋、市政注册监理工程师同时持有交通运输部监理工程师优先录用)2人 工作内容:按照监理规范、工作规程,在现场开展监理工作 岗位要求: 大专及以上学历,需提供真实有效证明持有中级以上职称,身体健康,工作认真,服从安排 薪酬待遇:面谈,缴纳社保。 简历投递: 工作地点:广东韶关市境内施工项目部
安全监理工程师
8000-12000元/月
监理工程师3-5年大专注册监理工程师
岗位职责: 1、在总监理工程师的指导下,具体落实项目监理机构日常安全监理工作的执行; 2、参与安全监理方案及安全监理实施细则的编制工作; 3、负责审核施工单位的资质证书、安全生产许可证、两类人员持证情况以及特种作业人员操作资格证,检查项目安全生产管理制度和安全管理组织架构的建立情况,参与审查施工组织设计中的安全技术措施、专项施工方案及应急救援预案; 4、负责核对施工单位提交的危险性较大分部分项工程清单和需监理核查的大型起重机械与自升式架设设施清单,核查相关设备的验收手续是否完备; 5、负责核准施工单位安全质量标准化达标工地的考核评分结果; 6、协助审核施工单位安全防护、文明施工措施费用的实际使用情况; 7、负责抽查施工单位开展安全生产自查的落实情况,参与建设单位组织的安全生产专项检查活动; 8、对施工现场安全状况进行巡视检查,参与专项施工方案实施过程的定期巡查,发现安全隐患及时向总监理工程师汇报并参与处置; 9、做好监理日记中安全监理工作的记录,参与编制安全监理月报相关内容; 10、负责安全监理资料和台账的管理,协助总监理工程师处理施工现场安全事故中涉及监理的相关事务。 任职要求: 1、土木工程、暖通工程、机电安装、电气自动化等相关专业,专科及以上学历; 2、具有一年以上专职安全管理工作经验者优先; 3、熟悉国务院393号令、住建部87号文、31号文相关规定,掌握危险性较大分部分项工程的管理程序与工作要求; 4、熟练操作Office办公软件,能够独立完成安全技术资料的编制与归档工作; 5、具备较强的安全管理意识,善于团队协作与沟通。
总监理工程师大专
晟华建设咨询有限公司招聘 招聘岗位:专业监理工程师(房屋、市政注册监理工程师同时持有交通运输部监理工程师优先录用)2人 工作内容:按照监理规范、工作规程,在现场开展监理工作 岗位要求: 大专及以上学历,需提供真实有效证明持有中级以上职称,身体健康,工作认真,服从安排 薪酬待遇:面谈,缴纳社保。 简历投递: 邮箱:@qq.com ;电话: 工作地点:广东韶关市境内施工项目部
技术总监3-5年本科互联网/AI
核心工作职责 (一)技术管理:搭建稳定、可扩展的技术体系 1.主导软件项目全⽣命周期开发,从需求分析、技术选型、架构设计(含微服务模块化拆分)到上线部署、迭代优化,确保技术⽅案落地性与前瞻性; 2.负责数据库设计与数据治理,优化数据流程,解决数据不丢失、不重复、⾼可用问题(如设计分库分表、数据备份策略、一致性校验机制); 3.统筹云端技术架构(如 AWS/Azure/ 阿⾥云等),负责云资源规划、成本控制、性能优化,保障系统高并发、高稳定性; 4.带领团队攻克技术难点,尤其关注 AI 相关技术落地(如 AI 模型接口集成等),推动技术创新与业务结合; 5.制定技术团队规范(如代码评审、版本控制、测试流程),培养团队技术能力,提升整体开发效率与代码质量。 (二)项目管理:保障项目高效推进与目标交付 1.牵头制定项目开发计划,明确任务拆解、时间节点、资源分配,同步对齐产品、运营等跨部门需求,确保团队对目标认知一致; 2.主导团队日常沟通与进度跟进,通过例会、看板等工具实时同步任务进展,及时解决阻塞问题(如需求变更、资源冲突); 3.把控项目交付效率与质量,监控进度偏差(如延期风险预警)、输出质量(如 Bug 率、测试通过率),推动团队按计划交付; 4.建立项目复盘机制,针对项目完成情况(含成功经验、问题不足)组织复盘,输出优化方案,迭代项目管理流程; 5.衔接公司战略,将业务目标转化为技术可执行方案,平衡技术优化与业务落地优先级,确保技术服务于业务增长。 任职要求 (一)学历与经验:5-10 年技术 + 项目复合经验 1.本科及以上学历,计算机、软件工程等相关专业,5-10 年软件开发与项目管理经验,有互联网 / 科技公司技术管理岗经验优先; 2.具备完整项目全周期操盘经验(从 0 到 1 搭建系统 + 多版本迭代),曾主导过微服务架构、高并发系统或云端项目者优先; 3.有 AI(如大模型接口集成、AI 工具开发)相关项目经验者,可优先考虑。 (二)技术能力:后端为核心,全栈思维 1.精通后端开发技术栈:至少熟练掌握 1-2 种后端语言(如 Java/Python/Go),熟悉微服务框架(如 SpringCloud/Dubbo/K8s); 2.深入理解数据库原理与实践:熟练使用 MySQL/PostgreSQL 等关系型数据库,了解 MongoDB/Redis 等非关系型数据库,能独立设计高可用数据架构; 3.具备云端技术实战经验:熟悉云服务器、容器化(Docker)、CI/CD 流程,能独立完成云端部署与运维优化; 4.了解前端开发逻辑(如 Vue/React)、AI 模型调用(如 GPT/Claude 接口)者,优先考虑。 (三)项目管理能力:统筹协调,结果导向 1.掌握主流项目管理方法(如敏捷 Scrum、瀑布模型),能根据项目类型灵活选择管理模式,具备多项目并行推进经验; 2.强目标感,能拆解复杂需求为可执行任务,精准把控进度、成本、质量三角关系,保障项目按计划交付; 3.具备风险预判能力,能提前识别项目中的技术风险、进度风险,并制定应对预案。 (四)软技能:协作驱动,自驱成长 1.优秀的沟通与跨团队协作能力:能清晰对接业务需求、同步技术方案,协调开发、产品、运营等多角色高效配合; 2.强自驱力与学习能力:主动关注 AI 等前沿技术趋势,快速学习新技术并应用于实际项目; 3.具备团队领导力:能带动团队积极性,解决团队冲突,培养下属技术能力,打造高效、有凝聚力的开发团队; 4.责任心强,抗压能力佳,能在项目紧张周期内保障目标达成,同时兼顾团队工作节奏。 关于我们|觉知生命(深圳)人工智能有限公司 觉知生命(深圳)人工智能有限公司,是一家聚焦AI+生命成长+价值网络的创新型科技公司。 我们在做的,不是单点工具,而是面向个人与企业的生命操作系统与AI智能体生态: —一端连接个人的生命成长、关系资产、多维度价值量化与变现、事业匹配与财富规划; —一端连接企业的组织进化、人才发展、多维度盈利系统、业务增长、数据资产化与企业价值智能自动化; —中间由AI大模型、智能体编排、数据中台和多场景应用组成完整的产品矩阵。 公司目前核心业务包括: —个人生命经济驾驶舱:面向个人的AI生命操作系统与成长引擎; —企业生命操作系统:面向B端的AI组织操作系统(人才、战略、运营、收益一体化); —AI智能体矩阵:目标规划、智能匹配、自动化执行、经营辅助决策、AIGC创作等多角色智能体; —线上线下结合的生命学院与价值网络。 在长期规划上,我们正在打造面向个人的生命数字内核,通过为机器立心AI,让穿戴设备、机器人、智能家居、车机等终端,在用户授权前提下共享同一套生命数据和偏好画像,为用户提供更加精准的一体化智能服务。 创始团队来自连续创业者、产品专家、电商与教育行业操盘手、大厂技术和运营背景,已在多个实际业务场景中完成落地,并在深圳搭建线下基地。 在这里,你不会只是写代码/写文档的人,而是共同设计下一代人类xAI协同方式的Builder。 如果你对AI、大模型、智能体和复杂真实场景有强烈好奇,我们期待与你一起,把想象力落到可复制的产品与算法里。 我们暂时不太适合 —只想做稳定维护、不希望面对不确定性的伙伴; —习惯等明确指令,不愿对结果负责的角色。 我们更适合: —愿意在AI+真实业务场景下长期深耕、对结果负责的Builder; —认可长期主义,希望通过一套系统性工程放大个人影响力的人
技术总监10年以上大专光通信制造业自动化设备研发
【核心能力】 1、跨领域技术把控:掌握光模块关键工艺环节(如耦合、封装、测试等),深入理解自动化设备的机械构造,具备电气控制与软件算法相关技术知识。能够主导自动化设备与光模块产品的协同开发,有效解决工艺需求与设备实现之间的匹配问题。 2、研发与量产转化:熟悉自动化设备从需求分析、方案设计、样机开发到测试验证及NPI导入的完整流程。可建立设备研发标准作业程序与测试规范,确保研发成果高效转化为产线可用设备,持续优化生产良率与直通率。 3、团队与人才建设:具备组建涵盖光学设计、机械结构、电气控制、软件算法等多专业融合研发团队的经验与能力。 4、具有突出的创新思维与技术洞察力,能适应高强度工作环境,具备复杂问题攻关与抗压能力。 【行业及工作经验】10年以上光通信领域研发背景,其中5年以上聚焦于光模块自动化设备方向的研发管理经验。 加分项 具备自动化设备行业从业经历者优先
技术总监5-10年大专包住故障排查商用车大工经验无销售性质大中型货车机修有汽车维修经验汽车维修连锁店汽车电路技术经理培训
基本职责 1、负责维修车间的技术指导、支持及日常管理工作; 2、协助处理车间维修过程中的复杂疑难故障问题; 3、配合车间主管开展员工技术培训与技能考核工作; 4、监督作业规范与工艺流程的落实,对完工车辆实施抽样检查; 5、指导并监督车间专用工具及设备的使用、维护与保养工作。 岗位基本要求 1、大专及以上学历; 2、2年以上相关行业工作经验,10年以上商用车4S店或服务站现场维修经历,熟悉机电一体化系统; 3、掌握扎实的汽车专业理论知识,具备全面的维修技术经验,能精准分析故障成因; 4、责任心强,具备良好的组织能力、沟通协调能力及团队合作意识。
技术主管
5-6万元/月
技术总监5-10年本科全栈开发团队管理AI模型部署跨部门协作架构师互联网
岗位职责: 1、技术战略与架构规划 制定符合企业不同发展阶段的技术发展战略,主导构建企业级技术中台架构,推动AI工程化与云原生技术(K8s/Docker)深度融合,打造支撑业务持续拓展的高可用、高扩展性智能系统; 设计清晰的技术演进路径,持续优化微服务治理体系、分布式架构及大数据处理能力(如Spark/Flink),保障系统可扩展性以应对业务快速增长; 2、全栈体系与AI落地 全面负责公司全栈技术体系(Python+Django/Flask+React/Vue)的建设与迭代升级,搭建高效稳定的自动化DevOps流程,提升整体研发效能; 主导LLM/AIGC等人工智能技术在实际业务场景中的应用落地,完成AI模型的服务化封装与性能调优,强化产品智能化水平与市场竞争力; 3、团队管理与技术建设 管理约30人规模的技术团队,建立匹配团队发展阶段的人才培养机制、技术标准和协作规范,提升组织执行力; 推动积极向上的技术氛围,定期组织内部技术交流活动,引导团队跟踪AI与系统架构领域的最新进展,持续提升整体技术水平; 4、业务协同与资源管理 深度参与公司高层决策,促进技术方向与业务战略的紧密对齐,确保技术能力有效支撑业务目标实现; 科学调配技术研发资源与预算投入,兼顾短期项目交付与长期技术积累,助力企业可持续发展。 任职要求: 1、计算机相关专业本科及以上学历,具备8年以上全栈开发经验,3年以上百万级用户规模系统的架构设计与团队管理经验,有成功带领中小型技术团队成长背景者优先; 2、精通Python技术生态,熟练掌握Django/Flask框架并具备深度定制能力,熟悉FastAPI/GraphQL等现代开发框架的应用场景与优势; 3、熟练运用云原生技术(K8s/ServiceMesh)、主流数据库集群(MySQL/Redis/向量数据库)以及AI工程化工具链(TF/PyTorch/LangChain),具备合理的技术选型判断力; 4、具有AI模型服务化部署实战经验,包括大模型微调、高并发推理性能优化等环节,曾参与AI项目从研发到商业化落地的全过程; 5、具备较强的战略思维、团队领导能力和跨部门沟通协调能力,能够有效推动技术与业务协同发展。
监理工程师3-5年大专安装工程通信工程能源工程
一、岗位职责1、全面负责光伏发电工程项目现场监理工作,包括屋顶分布式及地面集中式光伏系统的安装施工监管,对工程质量、安全、进度、投资及资料管理实施全过程控制。 2、掌握光伏工程施工流程,针对支架基础、钢结构安装、光伏组件铺设、直流/交流电缆布设、汇流箱、逆变器、配电柜安装、防雷接地系统及并网调试等关键环节,开展旁站监督、巡视检查与平行检验工作。 3、审核施工单位提交的施工组织设计、专项方案、安全技术交底和进度计划,查验材料进场报验文件,对光伏组件、逆变器、支架、电缆等主要设备和材料进行质量确认。 4、落实施工现场安全管理责任,重点关注高空作业、触电防护、动火操作、屋面荷载施工及临时用电等高风险作业环节,识别安全隐患并推动整改闭环。 5、规范填写监理日志、旁站记录、隐蔽工程验收资料及工序验收文档,及时编制监理通知单、整改回复、工程签证和进度审核等相关监理文件,确保资料真实、同步且符合规定要求。 6、协调建设单位、施工单位、设备供应商及电网接入单位之间的现场工作,协助解决施工过程中的技术问题、质量缺陷及工程变更事项。 7、参与分部分项工程验收、竣工验收、并网验收及项目移交工作,配合完成竣工资料整理归档及相关报审程序。 二、任职要求 1、专业资质:具备电力、土建或机电类专业监理工程师资格证书,有光伏新能源项目监理实践经验者优先考虑。 2、专业能力:熟悉光伏发电工程施工标准、电气安装规范及国家电网并网验收要求,了解分布式光伏与地面电站的施工工艺流程及关键质量控制节点。 3、经验要求:具有2年以上光伏安装项目监理工作经验,曾独立承担光伏项目施工现场监理任务,有屋面光伏、农光互补、地面电站项目经验者优先。 4、技能要求:熟悉工程资料报审流程,能独立完成监理日志、旁站记录及各类验收资料的编写;掌握现场安全文明施工管理要点,具备独立排查质量和安全隐患的能力。 5、素质要求:可驻场作业,服从项目调度安排,责任心强、坚持原则,具备良好的沟通协调能力,能适应长期工地驻守和出差。 6、其他要求:无重大安全违规记录,了解新能源行业相关政策,熟悉光伏项目验收及并网流程者优先。 7、工作地点:广西梧州。 8、福利与薪资:提供社保及法定节假日福利;月薪范围为4000—6000元。 三、优先条件 1、具有电力工程、新能源光伏、机电安装等相关专业教育背景; 2、具备完整参与光伏项目从开工、施工、验收至并网交付全流程监理经历; 3、精通屋面荷载核算、光伏支架安装精度控制、电气绝缘测试、防雷接地检测等专项技术管控要点。
技术总监5-10年大专厨师机厨房小家电
工作职责: 1. 协同技术总助规划并落实研发战略,确保研发团队与公司整体发展方向保持一致; 2. 参与客户技术需求对接,输出问题解决方案,并推动实施与闭环,助力销售目标达成; 3. 根据需要前往客户现场,提供专业技术支持,包括性能适配、可靠性验证及控制逻辑沟通确认; 4. 推进研发项目进程,把控质量与成本,保障项目按期交付并符合客户要求; 5. 审核研发相关技术文档,严格把关,确保内容准确、规范且及时归档; 6. 跟踪行业竞争动态,收集并分析竞品信息,完成拆解与技术吸收; 7. 主导新产品在内部与客户端的沟通协调及交付推进工作; 职位要求: 1. 大专及以上学历,机电、自动化、电子信息等相关专业优先; 2. 具备5年以上厨师机研发管理经验(硬性条件); 3. 精通厨师机产品结构,掌握系统设计与性能匹配技术; 4. 具备良好的英语读写听说能力,通过大学英语四级者更优; 5. 有团队管理经历,能适应高强度工作环境; 6. 具备出色的沟通表达与组织协调能力,能够应对复杂技术与业务问题。
A2社保包住月结
联系人:高先生公司地点:广东东莞/韶关翁源工作地点:珠三角/全国招危险品运输A2驾驶员!证件:A2驾照+危运从业证+押运证三证齐全要求:3年以上危运经验,无重大违章事故,服从调度待遇:12000-14000/月,包住+社保+五险联系:
韶关 翁源县
6月22日 00:00拨打电话
广东韶关招木工师傅,工作地址:翁源县龙仙镇玛莎酒吧
装修木工
招木工师傅,工作地址:韶关市翁源县龙仙镇玛莎酒吧
韶关
6月21日 23:24拨打电话
小车司机包吃3-5人月结市区配送公司提供运输面包车公司提供货源C1照需要装卸货物驾龄3-5年
招小车司机,25-50岁,驾龄3年以上,勤劳服从安排,试用期4500元,包中午一餐,每月休息2天,货物为鸡蛋,需装车。 公司提供小货车。工作时间早上8点到晚上6点左右。 详情可联系。 原标题:《司机》
长白班操作工车间玩具厂普工无尘服电子厂马达厂包吃包住11-20人月结
始兴电子厂 15-17元/时 两班倒 坐班 包吃包住,不用体检 16-45 始兴玩具厂 16-17元/时 长白班 坐班 包吃包住,不用体检 18-52 --------------------------- 韶关始兴玩具厂 农民工优质企业万达玩具厂。长白班,坐班 【招聘部门】移印部,手喷部,压铸部 包装部 大量上人! 【男女比例】男女不限 【年龄要求】18-52以下 【工作着装】普通工衣 【工价】 移印部17元/小时; 手喷部17元/小时 装配部16元/小时 包装部16元/小时 压铸部16元/小时。 【工作班次】长白班。少量夜班,夜班补20元/晚 【企业概况】生产车模,玩具等,岗位:普工,工作简单易上手! 【伙食/住宿】包吃两餐,空调宿舍6-8人/间,水电平摊 【发薪时间】每月10号 【入职流程】13:30前到企业,准备身份证复印件1张! 【注意事项】:面试前多以清淡食物较好,不要饮酒,要测血压,血压高、心率过快,黄发,纹身,要求十指齐全,面试不能穿拖鞋。 【工期要求】:重点提示:工期要求1个月以上,离职提前7天申请!,其他按厂规执行! 【工厂地址】韶关市始兴县 【温馨提示】根据国家税务规定,工资超过5000元以上的需要! --------------------------- --------------------------- 韶关始兴企业电子马达厂 不用体检,2-1 男女不限,年龄:16-45岁 识字,十指健全,身体健康,不用体检,报名当天安排宿舍 16-17/小时,综合月薪4000-4500 白班16元/时,夜班17元/时,外地。 始兴本地,白班15元,夜班16元/时 【吃住情况】:包吃包住(餐补12.8元/天)基本餐够吃,伙食丰盛,丰俭由人,吃超工资里减。包住空调宿舍水电平摊 【上班情况】:两班倒坐班,每天10-11小时,上班两小时休息10分钟,有休息区 【工作内容】:测试、组装、包装,空调车间,空调宿舍 ------------------------ 【注意】:员工须知 ①面试需带本人身份证原件, ②身份证复印件两张,照片两张 ③当天面试成功就可以安排宿舍 面试不要穿拖鞋/短裤/破洞牛仔裤/要住宿把自己行李带上 ————————————— --------------------------- ------------------------------------------------ 始兴美的连电子厂 长白班-坐班-包吃包住 本厂主营医疗器械生产,订单稳定,纯长白班、全坐班,岗位轻松简单, 现大量招人,详情如下 一、招聘薪资与要求 年龄:18–49岁 无需经验 工价:15元/小时(长白班)  岗位:普通车间、无尘车间,可自由选择 想要工资高的可以选择上两班倒 17 元/每小时 (自由选择) 月均工资4300~5000元 二、车间工作说明 普通车间:穿普通工衣,工作轻松、强度低 无尘车间:穿分体无尘服、戴一次性口罩;要求手心无出汗,车间干净无尘 三、入职 /厂区规定 1、上班禁止带手机、拍照、厂区抽烟 2、无案底、无明显纹身 3、面试禁止穿拖鞋 四、政策  无尘车间:,,普通车间:,注:普通车间跟无尘车间可以自己选择, 五、工期与薪资待遇 1、最低工期2个月,,可长期稳定做 2、离职:提前7天申请即可 3、发薪:每月25号准时发工资 六、食宿福利  包两顿工作餐  提供宿舍,,水电费平摊 宿舍配备空调、热水器 七、入职资料 一寸照片1张、身份证复印件3张 八、上班时间 08:00-12:00、13:00-17:00 加班17:30-20:30 亮点总结:长白班不熬夜、全部坐班、车间自由选、福利齐全、薪资稳定 --------------------------- 面试:每天下午13:30集合 工作地点:始兴县沙水工业区 --------------------------- 2026.05.29
机械维修工维修搅拌机 1-2人
招聘沥青站机修操作工1名。岗位要求:需会操作沥青站(设备三一SLB4000H8)和水稳站设备,具备3-5年沥青站操作经验。需有机电维修知识,动手能力强。需善于发现并解决设备问题。需确保公司生产设备正常运行及电力设施安全使用。负责生产设备及辅助生产设备的日常巡检、维修和保养。持有焊工证、电工证、锅炉证者优先考虑。薪资面议。提供食宿,购买社保。工作地址位于韶关市浈江区浈江产业园混凝土公司。应聘者请备注应聘岗位。
韶关 浈江区
6月21日 23:19拨打电话
总监理工程师3-5年大专新能源注册监理工程师驾驶证土木建筑工程交通运输工程
对工程行业既有熟练的管理经验,年龄优先录用有新能源项目经验的从业者。看重年轻有上进心人员年轻同志。其他人员53周岁以内。
监测技术人员
6000-8000元/月
监理工程师经验不限本科市政工程房建工程中级工程测量员高级工程测量员
工作描述: ‌1.现场监测执行与管理‌ 负责基坑监测、建筑物沉降观测等项目的现场实施任务。 熟练使用水准仪、全站仪、测斜仪、水位计、钢筋应力计等专业设备,保障数据采集的精确性与时效性。 承担监测点的日常巡检、保养及修复工作,确保监测点处于良好可用状态。 ‌2.数据处理与报告编制‌ 负责外业原始数据的汇总、内业计算与结果分析,具备独立识别和判断异常数据的能力。 根据国家及行业相关规范,编制监测方案、监测日报以及阶段性监测报告,确保报告内容完整、结构合理、表述清晰。 ‌3.质量控制与技术协调‌ 对监测数据和报告进行质量审核,确保符合技术标准及合同约定要求。 配合项目负责人推进内外业衔接,参与团队成员的技术指导与培训,提升整体作业水平。 接受公司统一调配,具备较强的组织协调能力和团队协作意识。 期望要求: 掌握各类监测参数(如水平位移、沉降、轴力、水位、深层水平位移等)的数据处理方法。 精通水准仪、全站仪等测量仪器的操作与日常维护。 熟练操作Office办公软件及CAD制图软件,具备独立编制监测日报和技术方案的能力。 熟悉《建筑基坑工程监测技术规范》《建筑变形测量规范》等国家及地方技术标准。
海西格尔木市蒙古族藏族自治州招水利监理员/水利监理工程师
总监理工程师
海西蒙古族藏族自治州格尔木市招水利监理员/水利监理工程师
负责工程监理工作
5000-7000元/月
总监理工程师1-3年大专监理工程师培训证土木建筑工程
岗位职责: 1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全控制 2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,提出专业意见 3.组织并参与工程例会、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收 4. 监督施工单位落实安全生产责任制,及时发现并督促整改安全隐患 5. 编制监理日志、月报及各类监理文件,确保资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 持有国家注册监理工程师资格证书,证书需在有效期内并可配合注册变更 2.熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范,具备扎实的专业理论基础 3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力,责任心强、原则性强 4.能适应项目现场工作环境,服从公司统一调配,接受驻场工作安排 5. 无不良执业记录,职业道德良好,具备团队协作精神
机电工程监理师
7000-8000元/月
监理工程师5-10年大专注册电气工程师(供配电)一级建造师(机电工程)注册监理工程师注册安全工程师
岗位要求: 1,具备五年及以上现场施工经验,具有冶炼、化工领域监理或光伏发电项目现场管理经历者优先考虑。 2,招聘专业:钢结构、设备、电气等相关专业毕业,大专(含)以上学历。熟练掌握本专业相关的标准、规范及图集内容。 3,能适应长期外派工作,项目分布于全国各地区,无法接受出差者请勿咨询! 4,持注册监理工程师证书为基本条件,拥有一级国家注册类证书或注册安全工程师(中级及以上)者优先录用。 5,需具备中级职称资格。 6. 薪资范围6k-8k,对薪酬期望过高者恕不接受申请。
高级研发工程师
5000-7000元/月
技术经理3-5年大专制造业
岗位职责: 1. 主导或参与核心研发项目,推进技术革新与流程优化; 2. 开展产品性能的测试与分析,保障研发输出满足质量与效率要求; 3. 编制技术文档,完整记录研发过程及成果,支撑后续版本迭代; 4. 协同多部门团队协作,攻克关键技术问题,提升整体研发效能; 5. 跟踪行业发展趋势,引入先进技术支持,持续完善研发体系与方法。 任职要求: 1. 硕士及以上学历,专业方向与岗位相关,理论功底扎实; 2. 熟悉研发全周期流程,具备独立完成技术方案设计与实验执行的能力; 3. 熟练操作常用研发类工具及软件,如CAD、MATLAB等; 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能高效整合资源应对挑战; 5. 对新兴技术具有敏锐洞察力,可快速掌握并融入实际研发场景。
土建工程师3-5年本科土木工程
岗位职责: 1、配合项目总咨询师编制总体管控计划,在项目执行过程中跟踪进度,监督实施情况,及时识别问题并组织协调解决; 2、参与审查权限内各阶段的设计图纸与技术方案,并提供专业技术建议; 3、负责施工现场土建部分的质量、进度、安全及投资控制等目标管理工作; 4、承担现场土建相关技术工作的推进,办理土建类配套手续,并与设计、监理、施工等各方单位进行对接与沟通协调。 任职要求: 1、土木工程、工民建等相关专业本科及以上学历; 2、具备制定总控计划的能力,对进度与质量管理有深入理解,具有精细化工程管理思维; 3、熟悉工程建设及相关配套领域的政策法规,拥有较为丰富的工程与配套管理实践经验; 4、熟练使用office、CAD、project等常用办公及专业软件; 5、具备出色的逻辑分析、问题解决以及整体统筹与协调能力。
技术总监5-10年大专门类闸类智能硬件制造业
岗位职责: 1、熟练掌握产品设计开发全流程,了解产品构造与性能特点,熟悉机械加工工艺规范; 2、熟练运用常用设计软件(如:CAD,PRO/E,UG)进行技术绘图与建模; 3、具备对行业发展趋势及主流产品的深入理解与分析能力; 4、精通人力资源六大模块,特别是“选育用留裁”机制,负责研发中心各团队的人才甄选与培养管理; 5、主导公司门类、闸类产品技术路线的规划制定与落地执行,构建并优化技术研发管理体系; 6、开展市场与客户需求调研,收集整理客户反馈意见,组织自主立项研发,统筹新产品竞品分析与开发推进; 7、提供专业技术支持与培训服务,负责产品相关专利、材料结构专利及工艺类专利的规划与管理工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、模具设计与制造等相关专业背景; 2、具备5年以上门类、闸类产品研发经验,其中至少2年相关管理岗位工作经验; 3、沟通表达能力强,逻辑思维清晰,具备独立完成企业定制化技术方案的能力; 4、熟练操作办公软件,具有良好的团队协作意识,抗压能力强。 薪酬:15000元-20000元+项目分红+年终奖(详情面谈) 福利待遇: 1、学习成长:公司提供系统的学习资源与发展通道,支持横向轮岗与纵向晋升; 2、福利保障:包住宿(新员工前3个月免费)、缴纳社保、节日福利、员工生日会、设立爱心基金、组织员工旅游、定期开展团建及户外拓展活动。 启功集团官网:www.qigonggate.com 公众号:启功集团 抖音号:启功车牌识别道闸厂家
技术总监10年以上本科电气暖通空调能源/化工/环保冷热系统
岗位职责: 1、【技术团队管理】统筹公司技术团队的日常运作,建立完善的管理制度,组织并协调技术人员的工作安排与执行; 2、【技术管理规划】主导公司技术支撑体系建设,为业务拓展提供稳定可靠的技术支持与保障; 3、【技术问题指导】牵头处理各类技术难题,及时指导并协调解决现场技术实施中的突发问题; 4、【技术文件管理】组织编制各类技术文档,完成方案设计及工程或产品图纸绘制,确保资料准确完整、质量可控且具备可追溯性; 5、【工程项目管理】全面负责项目的组织实施,涵盖前期对接、过程管控、风险预警及质量监督等环节; 6、【项目运营管理】负责已竣工项目的运营维护工作,解决运行期间出现的各项技术问题。 任职要求: 1、【学历背景】本科及以上学历,专业方向为暖通空调、制冷、建筑环境、热能动力、机电类相关领域; 2、【工作经验】拥有8年以上暖通空调、动力设备等相关行业从业经历,其中至少3年从事技术管理岗位; 3、【专业能力】具备扎实的专业素养,熟练掌握暖通空调系统、动力设备及冷热源高效应用等能源动力系统的运行与控制技术;熟悉电气工程实施流程及后期运维管理; 4、【管理能力】具有3年以上技术团队管理实践经验; 5、【综合素质】具备优秀的沟通协作能力,工作认真负责,性格开朗,主动性强。
监理工程师3-5年大专房建工程
岗位职责: 1. 负责水电工程现场的监理任务,保障项目在质量、进度与安全方面的达标。 2. 巡查施工场地,监督施工团队依循设计图纸及相关规范执行作业。 3. 参与工程项目各阶段的验收流程,提供专业验收建议。 4. 定期向上级反馈工程实施情况,及时协调处理现场突发问题。 岗位要求: 1. 具有水电工程类专业大专或以上学历,持有监理工程师资格证书。 2. 熟知水电工程领域相关法律法规、施工技术规范及验收准则。 3. 具备较强的沟通协作能力与施工现场组织管理能力。 4. 工作认真负责,能胜任长期驻守工地的工作安排。
安装监理工程师
7000-9000元/月
监理工程师3-5年本科旧改项目住宅地产
1. 具备工程类本科或以上学历,掌握扎实的专业技术理论知识; 2. 三年以上从事施工、监理、房地产等领域的现场管理工作经验(有深圳市内项目经历者优先),熟悉机电安装全流程,能够独立处理现场专业技术难题; 3. 具备良好的书面表达能力及现场沟通协调管理能力,能适应工程现场工作环境; 7. 按期向总监理工程师汇报本专业监理工作进展,遇到重大事项时及时上报并请示处理意见; 8. 根据本专业监理工作实际开展情况,认真记录监理日记;
技术总监
2.5-5万元/月
技术总监10年以上本科电子/通信/半导体
岗位职责 ​技术战略规划与实施​ 制定公司LED显示屏(特别是异形定制类)产品的中长期技术发展战略与研发规划,确保技术与市场、客户需求同步; 主导新产品开发,从需求分析、方案设计、原型验证、试产到量产落地,确保项目高质量交付; 持续优化现有产品性能、可靠性、成本与⼯艺,提升产品市场竞争⼒。 ​核⼼技术攻关​ 针对异形LED显示屏(如弧形、圆柱、球形、透明屏、不规则拼接等)​,攻克结构、光学、散热、控制、安装等关键性技术难题; 跟踪LED显示前沿技术(如COB、Mini LED、GOB、MIP、节能⽅案、 高刷新、HDR、高对比度等),适时引入或开展预研,保持技术先进性; 解决生产、交付过程中的重大技术问题,保障项目按期按质完成。 ​研发体系建设与流程优化​ 搭建高效的研发组织架构与标准化流程,建立设计规范、测试验证体系、技术文档管理、知识沉淀机制; 推动研发、市场、销售、生产、供应链等多部门高效协同,提升整体研发效率和项目成功率; 建立技术风险管控机制,确保研发过程可控、可追溯、可复制。 ​团队管理与人才建设​ 组建、培养并管理高水平研发团队,提升团队专业能力与工程执行力; 建立技术人才梯队,激励团队创新,营造积极进取的研发文化; 作为技术领袖,为团队指明方向、树立榜样,带领团队攻克技术难关,实现技术突破。 ​产品与客户导向​ 深入理解客户需求,将市场与客户声音转化为技术语言,指导产品定义与技术实现; 与客户、合作伙伴、供应链保持技术沟通,提升客户满意度与项目成功率。 任职要求 1. 教育背景 本科及以上学历,​电子工程、光电工程、显示技术、机械结构、自动化、工业设计等相关专业;硕士或博士优先。 2. 工作经验 ​10年以上LED显示屏或大屏幕显示系统研发/工程技术相关经验; ​至少5年以上研发团队管理经验,有中大型研发团队(10人以上)管理经验; 有成功主导多个中大型LED显示项目(尤其是异形屏、定制类项目)从0到1落地的完整经验; 有LED显示屏制造企业或显示模组厂技术负责人/总工程师背景者优先; 有舞台租赁屏、透明屏、创意异形屏、COB/Micro LED等高端显示技术项目经验者优先。 3. 行业经验 对LED显示产业链(芯片、封装、模组、驱动IC、控制、电源、结构、散热、光学等)有全面理解; 熟悉当前主流及前沿LED显示技术(如SMD、COB、GOB、Mini LED、高刷、HDR等); 具备丰富的异形结构设计、显示一致性控制、安装方案制定等实战经验; 有与国际品牌、高端客户、系统集成商合作经验者优先。 技能与能力要求 技术能力 精通LED显示屏系统架构,熟悉电路设计、结构设计、光学设计、散热设计、控制原理; 熟练使用结构设计工具(如CAD、SolidWorks、Pro/E等),懂电子设计或PCB layout更佳; 具备出色的问题分析与解决能力,能快速定位复杂技术问题并提出有效方案; 有产品可靠性设计、工艺优化、试产导入等工程经验; 了解项目管理方法论(如APQP、IPD、敏捷开发等)​,具备跨职能、跨部门协同能力。 管理与领导力 有优秀的团队领导与组织协调能力,能激励团队达成目标; 具备产品思维与客户导向意识,能将市场需求转化为技术实现路径; 具备战略思维与落地执行能力,能在快速发展的企业环境中推动技术持续进步; 有创业公司或中小型企业技术领头人经验者优先,能适应灵活高效的决策模式。 加分项 有COB、Mini LED、Micro LED等前沿技术实际项目经验; 有大型舞台屏、透明屏、球形/异形创意屏等高端定制案例; 曾任职于行业头部企业(如利亚德、洲明、艾比森、联建、诺瓦、卡莱特等)​,担任技术中高层; 拥有技术专利、论文发表、技术奖项等; 熟悉海外市场、国际认证(如CE、UL、FCC、RoHS等)流程; 具备供应链管理、成本控制与量产导入经验。 任职要求:
技术总监10年以上学历不限
职位名称:BMS总监,必须懂市场,做销售,拿订单 【岗位定位】 这是一个技术与市场双轮驱动的关键岗位。您将投入约30%-40%的精力管理BMS研发团队(含硬件、软件、测试),确保产品按质交付;投入60%-70%的精力开拓客户、挖掘需求、促成订单,对BMS产品线的商业成功和业绩增长负总责。 我们需要的不是纯研发管理者,而是能带兵打仗、懂技术、能签单的业务负责人。 【岗位职责】 一、市场开拓与客户签单 1、负责BMS产品线(两轮车、三轮车、家储等目标市场)的客户开拓与销售目标达成 2、深入挖掘客户需求,结合公司技术能力,输出有竞争力的产品解决方案,推动客户立项与签单 3、建立并维护与重点客户的高层关系,提升客户粘性 4、收集市场动态、竞争对手信息,参与制定产品定价策略与市场打法 5、参与重要客户的商务谈判,把控合同条款、账期、交付等关键商务条件 6、对销售回款负责,协同内部完成对账、开票、催款等闭环工作 二、研发团队管理与产品交付 1、统筹BMS硬件、软件、测试等研发团队的管理工作,包括资源调配、项目排期、技术评审等 2、主导BMS产品从需求分析、方案设计、原理图评审、软件开发、测试验证到量产落地的全流程 3、把控关键项目节点,确保产品按时、按质交付,对客户满意度负责 4、建立并优化研发流程与规范(设计评审、代码规范、测试标准、文档管理) 5、负责团队成员的梯队建设、绩效考核与技术能力提升 三、战略与产品规划 1、结合市场需求与技术趋势,参与制定BMS产品路标与技术路线图 2、评估新项目、新客户的投入产出比,决策是否立项及资源分配 3、协同采购、生产、质量等部门,推动产品成本优化与交付效率提升 【任职要求】 硬性要求: 1、本科及以上学历,电力电子、自动化、电气工程等相关专业 2、10年以上BMS或相关电池管理系统行业经验,其中至少5年以上团队管理经验 3、具备成功的BMS产品市场开拓与客户签单经验,有可量化的业绩证明(如年销售额、新客户数量、标杆客户案例) 4、深刻理解BMS技术架构(硬件拓扑、AFE选型、SOC/SOH算法、通信协议、功能安全等),能与研发团队深入对话 5、熟悉两轮车、三轮车、家储等目标市场的客户格局、采购流程及关键决策人 6、具备出色的商务谈判能力与客户关系建立能力 7、有从0到1主导BMS产品研发并成功量产的完整项目经验 加分项: 1、在目标市场拥有现成的客户资源或人脉关系 2、有年销售额千万级别以上的BMS业务开拓经验 3、有技术团队从0到1搭建经验 【我们提供】 业务主导权:您不仅是技术负责人,更是BMS业务的操盘手,您的决策直接决定产品线的成败 清晰的发展路径:BMS事业合伙人 务实高效的文化:结果导向,减少内耗,让能打仗的人获得最大回报 欢迎符合岗位要求的求职者投递简历至:。为确保双方效率,请仔细阅读职位描述后再投递,感谢理解与配合。
技术总监10年以上本科称重传感器测力传感器
岗位职责: 1、依据公司战略方向,开展称重传感器领域的行业动态、技术发展及市场趋势调研,并推动相关研究落地; 2、组织制定年度称重传感器产品研发规划并推进实施,主导基础性与应用型技术的研究工作; 3、牵头重大技术难题和质量问题的分析与论证,提出有效解决方案; 4、主导新产品设计开发及前沿技术探索,保障技术方案兼具创新性与实际应用价值; 5、协同工程、工艺及生产团队,持续优化称重传感器的质量水平、生产效率并降低制造成本; 6、负责传感器生产工艺管控,推动工艺自动化升级,提升产线效能与技术水平; 7、撰写技术文档、专利材料及操作指导文件,保障技术成果的积累与知识产权保护; 8、统筹部门团队建设与日常管理,组织实施绩效评估与人才发展工作。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、具备8年以上称重传感器研发经历,其中至少3年团队管理经验,精通各类衡器用称重传感器的设计与开发流程; 3、掌握力学、金属材料或有机高分子材料等相关基础知识,熟练使用3D/2D设计软件、有限元仿真、金相检测等工具; 4、具有扎实的专业理论功底和创新能力,能够独立开展科研攻关; 5、逻辑思维清晰,技术洞察力强,工作认真负责,作风严谨,注重品质与细节。
研发主管
2-4万元/月
技术总监5-10年本科技术管理系统架构运维管理
1.具备工程技术部门管理相关经验; 2.熟悉工业机器人集成应用技术; 3.拥有非标自动化设备设计实际经验; 4.富有事业心,认同共同发展愿景; 5.具备良好的团队协作意识
技术总监5-10年本科架构师互联网/AI资深工程师
岗位职责: 1、统筹团队完成产品开发、上线及运维工作,保障各环节高效有序推进,同时指导公司项目或产品的方案设计、技术落地与稳定运营; 2、主导建立并不断优化研发流程与技术规范,确保技术输出的高效性与高质量,推动技术成果积累与共享,保障技术资产的可持续性; 3、制定系统架构优化策略、性能调优方案、安全机制及容灾体系,并组织落实实施; 4、负责技术标准制定、能力指标建设及技术团队管理与培养,持续提升团队的工作效能、交付质量与专业技术水平; 5、牵头新技术方向的研究探索,并推动其在实际产品中的应用转化,定期开展内部技术交流与分享活动。 任职要求: 1、8年以上相关工作经验,本科及以上学历,计算机或软件工程类专业,具备5年以上开发经验及3年以上技术管理经验者优先; 2、具有Java开发基础,有架构设计经验或乙方项目背景者优先,掌握Python、php、C++等多语言技术栈者更佳; 3、熟悉高并发、多线程系统的设计与开发,具备系统架构优化、性能调优、安全防护及容灾体系建设实践经验; 4、有支付系统或银行类项目经历,或主导过成功落地的大数据项目者优先考虑; 5、具备优秀的逻辑分析、沟通协调能力,思维开放,善于解决问题; 6、拥有30人以上技术团队管理经历,具备良好的领导力和团队激励能力,能有效打造积极进取的技术文化。 加分项 具备以下领域经验者优先:互联网·电子商务·计算机软件
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