招聘：经理薪资：5000元以上/月1.带领团队积极开拓新客源渠道。2.负责合伙团队组建与人员招募工作，依据业务需求选拔具备家装设计、施工管理、销售、客服等专业技能人才，搭建结构合理、战斗力强的团队，确保每个岗位人员素质契合岗位要求与公司发展方向。3.制定团队培训计划，定期组织内部培训、分享会，涵盖家装最新工艺、材料知识更新、销售技巧提升、客户服务优化等内容，提升团队整体专业素养与业务能力，使团队成员紧跟行业前沿。

江门市新会区招焊工

招聘焊工380-450/天（不需要焊工证）（生熟手都可以）20-45岁，提供吃住每个礼拜都预支人走账清

惠州市惠城区招水电、强电、电焊、空调安装/维修

云浮市云城区招电焊

东莞市清溪镇九乡小桥附近招电焊二保焊，工作自由。附近最好。可长期

人事统计文员工作地址:小榄永宁宜工业区

东莞市招家具安装、空调安装/维修、工地小工/杂工、水电、电焊

佛山市三水区招电焊

梅州市丰顺县招电焊

韶关市新丰县招水电

韶关→汾市，钢渣，10个车位，单价38，8→13米自卸车，卸货现金，财富热线，

韶关市浈江区招腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆

工地小工/杂工、乡村管网改造，兄弟优秀吃苦耐劳，人品良好！长期工

清远市英德市招腻子/大白招一个刮腻子师傅，300一天八个小时包住不包吃，暂时一个星期左右，后面还有就继续，完工结

年龄18-50周岁，身体健康，积极向上，服从管理安排。工作要求：年龄18-50周岁，身体健康，积极向上，服从管理安排

职位：人力资源经理/主管招聘人数：1最低学历：初中详细地点：南大街103号月薪范围(元)：2000-4000职位描述人力资源经理/主管

职位：人事信息系统(HRIS)管理招聘人数：1最低学历：本科详细地点：山东省烟台市芝罘区幸福路17号附27号内6号月薪范围(元)：2000-4000职位描述人事信息系统(HRIS)管理

人资运营主管工作地址:浙江省金华市婺城区双龙南街2439号

饰品厂招人事行政经理，，人事行政工作经验三年以上，人品正直，责任心强，工作积极性强，年龄45岁以下，有饰品工作经验更好，待遇面议，工作地址，义乌青口新光聚饰云产业园，有意向联系

韶关市武江区招二保焊/气焊

韶关市光伏工地招电焊

氩弧焊工，杂工，维修工

韶关市乳源瑶族自治县招电焊

广东韶关招电焊副手，1人,工资面议，

韶关市乐昌市招贴砖、泥瓦工、工地小工/杂工、电焊

广东韶关市曲江马坝韶钢厂区中冶宝钢技术服务有限公司第七分公司招聘岗位：一、普工（10人）1、薪资：4000-5000元/月2、福利待遇：包吃、(马坝以外包住)、五险、加班补助3、年龄要求45岁以下、学历不限4、任职要求：能听从指挥，协助机修师傅完成检修工作，吃苦耐劳。二、焊工（20人）1：薪资：4500-8000元/月2、福利待遇：包吃、(马坝以外包住)、五险、加班补助，长白班（8小时）3、年龄要求45岁以下、学历不限4、任职要求：能进行手工电弧焊全方位焊接，能熟练使用氩弧焊、二氧气体保护焊，铝热焊进行焊接的优先。持有效焊工操作证。三、电工（5人）1、薪资：4500-5000元/月2、福利待遇：包吃、(马坝以外包住)、五险、加班补助，长白班（8小时）3、年龄要求45岁以下、学历不限4、任职要求：会基础接线、干过设备安装的、会量电机。持有效电工操作证。四、起重指挥（5人）1、薪资：5000-7000元/月2、福利待遇：包吃、(马坝以外包住)、五险、加班补助，长白班（8小时）3、年龄要求45岁以下、学历不限4、任职要求：有3年以上工作经验。持有效Q1证五、行车工（20人）1、薪资：2800-3500/月2、福利待遇：五险、四班三倒3、年龄要求45岁以下（有证50岁）、学历不限4、任职要求：上六休二，配合现场生产，吊运生产物资（需持Q2证，可推荐地方去自考操作证，做满半年后报销。

韶关市翁源县招电焊

韶关市始兴县招电焊、光伏安装、桥架/支架安装

招聘：招聘专员薪资：4000-7000元/月岗位职责：岗位职责：1、根据现有编制及公司人才规划需求，通过与业务部门有效沟通，共识招聘岗位职责说明书编辑；2、制定招聘计划和招聘渠道或招聘方式并发布招聘岗位信息，分析招聘渠道和方式及环境影响，根据分析再更新信息在不同渠道或平台及方式；3、负责招聘广告的撰写，招聘网站或其他渠道的维护和更新，以及招聘网站或其他渠道的信息沟通；4、负责简历简历筛选、电话邀约、面试安排、识别甄选、薪资谈判，对候选人基本条件进行面试评估、面试结果反馈；5、协助开展人才盘点工作，确保年度人才盘点工作顺利开展，建立、完善、人才数据库；6、负责招聘报表输出、招聘情况分析工作，再制定可执行的招聘计划；7、完成上级安排的其他工作。岗位要求：任职要求：1、大专及以上学历，人力资源、行政工商专业； 2、1年以上招聘工作经验，拥有工厂制造招聘、劳务招聘经验。 3、熟悉各种招聘渠道，拥有良好的语言组织能力，沟通能力。