工作内容： 1.在社交媒体等线上平台，使用我们提供的官方素材进行合规宣传。 2.解答潜在客户关于套餐资费、优惠活动的咨询。 3.关键步骤：将有意向的客户引导至“运营商官方活动页面”，后续流程由客户自行完成。 4.严格禁止：不接触用户身份证、不代客操作、不代实名。 任职要求： ·具备基本的线上沟通能力，有责任心。 ·认可合规推广，能严格遵守工作规范。 薪资与支持： ·薪酬：基础任务补贴+高额有效引流提成（客户通过官方页面成功办理即计为有效）。 ·支持：提供官方素材库、标准话术培训及全程答疑。

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寻找全国各地有热情、积极勇敢想挑战的合伙人伙伴，一起开拓本地市场；年龄18~60岁之间，男女不限、学历不限、会玩智能手机即可。具备良好的沟通能力和销售技巧，有地推或线上推广经验的优先；需要有团队精神，拥有良好的学历能力，愿意不断提升自己的业务水平，挑战没天花板的高收入。我们提供发展空间，有专业的培训和指导，帮助每个团队伙伴快速掌握业务知识和推广技巧。工作时间地点灵活没有任何限制，晋升制度公平公正，收益日结，随时可提现没有限制秒到。

岗位职责: 1. 制定并落实市场推广方案，增强品牌影响力 2. 开拓潜在客户资源，宣传公司法务咨询相关服务 3. 研判市场变化趋势，为营销策略优化提供数据依据 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力和团队配合意识 2. 可独立开展工作，具备较强的行动力与任务推进能力 3. 主动关注行业发展动向，有志于在市场推广方向长期发展

医院＆医疗市场业务员

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 招聘兼职／全职宣传员、派单员 始兴血浆站是经国家卫健委备案，由广东省卫健委批准设立并核发《单采血浆许可证》的专业采供血机构 人员要求：性别不限，年龄18至50周岁，户籍为始兴或南雄，具备销售或保险直销经验者优先考虑 工作内容：依照相关规定，在指定区域内开展宣传工作，普及血浆相关知识，动员群众参与爱心捐献 工作时间：周一至周日，周五休息 工作地点：始兴或南雄 薪资待遇：底薪＋提成＋奖励 兼职岗位 面试地址：始兴

岗位职责: 1.作为嘉盛驾校在校园内的代表，负责驾驶培训服务的宣传与推广 2.主动对接有意向学员，提供专业的课程咨询服务 3.配合开展校内宣传活动，协助举办相关活动以增强品牌认知 任职要求： 1.拥有良好的沟通表达能力及协作意识 2.善于整合利用校园渠道资源，拓展服务覆盖人群 3.熟悉驾培业务基本内容，能清晰准确传递项目信息

工作时间灵活自由不需要打卡，自由安排

韶关启德医院医疗市场开拓员

【宽带业务员】5名 业务范围：中国联通、移动、电信宽带业务 工作内容：公司提供稳定的物业合作楼盘用于推广宽带服务，每周根据公司安排轮换项目点，并配合开展宣传推广工作 工作区域：韶关 工作时间：周二至周日，10:00-19:00（含休息时段，特殊促销期间可能调整为17:00结束或延长至21:00） 岗位要求： 1、不限性别，年龄18-40岁，学历不限 2、持有驾照并具备通勤交通工具者优先（需自行抵达项目点），无犯罪记录 3、具备销售从业经历，有通信运营商相关销售背景者优先考虑 4、形象端正，表达清晰，具备良好的沟通能力与主动开拓客户意愿 待遇条件：综合收入6-12K，月收入稳定过万； 方案一：无责任底薪5000元+每单提成200-500元，前7天为培训期，期间补贴100元/天。试用期1-2个月 面试地点：韶关市武江区惠民南路 面试时间：周一至周日 10:00-17:00

普工（焊工学徒方向），1 工作地址:广东省韶关市武江区西联镇武江科技园内 长白班，无夜班。上午8点-12点，下午13：30-17：30，周日固定休息，法定节假日休息 （计时+计件，综合月薪4000-6000元/月） 有过焊工工作经验，愿意学习并从事焊工方向工作 40岁以内

夜班今夜班，01:30—12:00点半上班，10个小时，200块，名额有限先到先得。

营业性单位急招退休爆破中级兼职一名，普通维护资质，5万一年，证在手初八转证，新证下来马上打款❗ 小巫

兼职大润发韶关店超市出口 叫人站着上班 能吃苦耐劳10点准时过来能做到15-16号的联系我10点半过后联系我 急招‼ 电话

广东韶关明年招聘多个搅拌站开机师傅，多个铲车师傅，有空闲的师傅可以联系张

1. 工作时间： 3/5-3/8，每天8小时，具体时间可能灵活机动，优秀者有机会长期合作； 2. 通过简单的培训学习了解公司的产品和业务，按公司的要求将传单内容准确全面地传达给潜在客户； 3. 表达清晰，有耐心，有亲和力； 4. 有过远方安选门店开业发单经验优先； 5. 工资每天180元+提成，日结。

携手掘金支付新赛道，共创财富新未来 你是否渴望加入一个低门槛、高回报的支付本地生活创业平台？ 你是否想依托成熟的项目体系，轻松撬动本地商户资源？ 聚焦AI支付行业新生态，以创新模式打通商户与用户双向链路，现面向全城招募创业合伙人/市场服务商，邀你并肩开拓万亿支付本地生活市场！ 我们不招牛马，工作时间自由，如果是想找固定岗位打卡的，麻烦划走谢谢！ 我们也不谈理想，只谈梦想！因为我知道你的理想是不用工作！我们聊聊你的梦想！ 我们希望你 1.对支付行业、数字化转型帮扶再就业、积分对现、本地生活服务有兴趣，有支付或POS机推广、商户拓展经验者优先； 2. 具备较强的沟通能力和执行力，敢于主动陌拜商户、洽谈合作； 3.拥有创业热情，不甘于朝九晚五，渴望通过努力实现收入翻倍； 你将获得 丰厚收益：高比例分润+商户拓展奖励+团队管理津贴，收入上不封顶页； 全程扶持：免费提供产品培训、销售话术、营销物料，小白也能快速上手； 稳定管道收入：一次拓展，长期享分润，打造可持续的被动收入； 广阔发展空间：小白到团队长再到大区域负责人，没有收入上限。 省团兼职全职 日结600-1100，业绩不归零，长期累计享受长久被动收入分红 加入我们，一起做有前景的事

青岛地铁智金卫士入驻平台业务推广，邮储银行开通数字货币钱包业务推广

兼职通告:招聘春节引导员5名 工作地址：天坛公园 工作时间：早八晚五，2月15～23号。 工作内容：在园区户外固定位置，引导游客租赁电子产品，简单介绍产品，解答游客疑问。 薪资：200一天，（公司直招的 统一打卡） 要求：热情主动，性格外向，善于表达，敢说话，40岁以内。（偷奸耍滑者勿扰） 有意者电话联系

职位描述 【岗位职责】 · 负责公司产品在线下区域的推广与宣传 · 完成每日既定推广任务，维护客户关系 【职位要求】 · 年龄18-45岁，身体健康，能适应户外工作 · 学历不限，经验不限，可接受无经验者 【工作时间】 · 具体时间班次面议，灵活安排 【薪资福利】 · 综合薪资3000-4000元，多劳多得 · 提供交通补助

广东优家工坊装饰有限公司 --专注品质家居，定制理想生活 广东优家⼯坊装饰有限公司成立于2024年11⽉，注册于韶关市武江区科阳三路109号，是⼀家集住宅室内装饰装修、⼯程管理、品牌设计与建材服务于一体的综合性装饰企业。公司以“全链条服务、全周期保障”为核心理念，依托行业资深团队与科学化管理体系，为客户提供从设计到落地的品质家居解决方案。 岗位职责: 1、统筹新媒体平台的内容规划，包括选题构思、文案创作、视觉构思及内容发布，能够准确挖掘品牌核心亮点，策划具有传播力的视频与图文内容，并协同设计与拍摄剪辑团队完成素材产出。 2、主导现有抖音IP账号的运营策略，独立完成新IP账号从零到一的搭建工作，涵盖人物设定、品牌调性定位、脚本创作、视频执行及整体运营推进。 3、把控账号内容风格的一致性、垂直领域聚焦度、内容品质与发布节奏，在确保产出稳定的同时提升数据表现，以转化结果为导向，协同设计团队完成品牌形象对外输出。 4、具备基础数据洞察能力，能持续追踪内容表现，定期分析关键运营指标，优化内容策略并推动迭代升级，总结高传播内容规律，提炼适配品牌特质的爆款内容模型。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备3年以上短视频编导工作经验，有成功从零打造账号或产出爆款内容经历者优先，综合能力突出者可面议。 2、具备出色的编导能力和团队协作意识，熟悉各类短视频形态，具备用户思维与转化意识。 3、创意丰富、网络敏感度高，长期活跃于抖音平台，熟知其内容机制与推荐逻辑。 4、审美水平良好，对商业空间设计、文旅新业态有一定理解，能将专业内容转化为通俗易懂的表达。 5、有房产、建筑设计、家装、家居类设计公司从业背景者优先考虑。 薪资福利: 1、上班时间:9:00--12:00 14:00--18:00 2、不定时组织团建活动，工作氛围轻松融洽 3、薪资6-10K，设有年度激励奖金

1. 负责公司线上及线下艺人招募渠道的搭建、拓展与日常运营工作 2. 利用多种途径挖掘并吸引具备潜力的素人或网络达人，发展意向艺人资源 3. 搭建并持续扩充艺人资源库，确保完成既定的招募任务目标 4. 推进艺人签约流程，跟进沟通反馈，及时协调处理问题并提出有效应对方案 5. 负责新主播的培训与孵化工作，需具备相关经验，提供有责任底薪保障 6. 负责主播直播间的现场管控，直播结束后进行复盘指导，助力提升主播收益 7. 男性形象良好，善于沟通互动（可接受无经验者）

岗位职责: 1. 负责新媒体平台的内容规划与日常运营维护 2. 增强品牌在社交平台的曝光度及用户参与活跃度 3. 跟踪数据表现，持续优化内容发布节奏与策略 任职要求： 1. 具备优秀的创意构思能力与文字表达功底 2. 了解新媒体运作模式，能独立执行内容策划工作 3. 拥有较强的数据分析意识，能依据数据反馈调整运营方案

招聘内容： 我们是第三方招生团队，负责为全国各地的线下教育机构开展招生工作。 1.是否能接受异地出差？工作需全国范围内轮动派遣。 薪资待遇：实行周薪制，每周一准时发放，绝不拖欠，每完成一单提成1200元，新人首周通常完成2-8单，收入2000-8000元，资深员工周均5-15单，收入稳定在5000-15000元。 岗位职责： 1.执行外派任务，保障教学项目的有序开展 2.依照公司规范，落实出差期间各项具体工作 3.与团队协同配合，确保教学过程的质量与成效 任职要求： 1.具备较强的沟通能力及团队协作意识 2.能够适应频繁出差的工作节奏，保持积极高效的工作状态 3.对教育培训领域有基本认知和从业热情，可快速融入岗位角色

1、抖音等平台的运营2、文件资料的证据

岗位要求： 1.熟悉各种社交媒体平台的特点、算法和用户特点，能够准确定位目标用户，可从自媒体平台引流至社群； 2.能够根据公司的市场定位和目标受众，制定和执行适合的新媒体运营计划，提升品牌影响力和知名度； 3.具备深入了解用户需求和市场变化的能力，能够时刻调整营销策略和方法，提高广告转化率和用户活跃度； 4.能够撰写、发布和管理新媒体平台的各类内容，包括但不限于文字、图片、视频等，创新切入点，吸引粉丝关注； 5.具备良好的团队合作精神和沟通能力，能够与内外部团队高效协作，实现业务目标； 6.有一定的大数据分析能力，能够根据数据结果进行优化调整，为公司决策提供参考依据； 7.可对用户需求在社群内进行承接，尝试进行私域裂变及运营； 8.本科以上学历，市场营销、传媒相关专业优先； 9.具有1-3年相关工作经验，有成功案例和实际业绩者优先。 岗位职责： 1.负责公司新媒体平台的日常维护和管理，包括但不限于小红书、微信公众号、微博、B站、快手等； 2.根据公司营销策略，制定和执行新媒体运营计划，提升粉丝数量、参与度和业务转化； 3.监测新媒体运营效果，分析数据，总结经验，为公司决策提供参考； 4.撰写、发布和管理新媒体平台的各类内容，包括但不限于文字、图片、视频等，维护品牌形象和声誉； 5.与内外部资源对接协作，提高品牌曝光率和关注度； 6.参与公司营销策划活动，提供新媒体营销方案和支持； 7.积极学习行业新动态和技术，持续优化新媒体运营策略和效果。

岗位职责: 1. 策划并执行市场推广方案，提升品牌影响力与市场份额。 2. 开展线下推广工作，拓展客户资源并维护客户关系。 3. 配合团队推进推广活动的组织与落地，保障各项指标顺利完成。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力，能够高效对接目标客户群体。 2. 具备主动进取意识，适应高强度工作节奏。 3. 对市场动态具备敏感度，能及时应对环境变化。

日常招聘-孵化管理-陪伴助理

工作内容： 1、根据公司主营业务，结合提供的图片素材撰写匹配的文案内容； 2、完成内容发布后，及时回复评论区留言及用户私信，参与热门帖子互动，引导目标客户进入私域转化； 3、全程线上沟通，工作时间灵活自主； 任职要求： 1、希望借助兼职机会获得额外收入的人群； 2、熟悉抖音或小红书平台操作，具备一定网感，零基础可接受培训指导； 3、能够长期稳定兼职，追求持续性收益，长期投入者优先考虑； 4、工作态度端正，细致认真，具备责任心，思维活跃且配合度高； 薪资待遇： 通过小红书、抖音发布图文或视频内容，吸引精准客户，收入与成果挂钩，多劳多得。 专业教学：提供免费系统化培训，帮助快速掌握运营技巧； 工资结构：长期合作型兼职，月收入3000-8000元，业绩优异者收入上不封顶； 薪资发放：每周结算一次薪酬；

岗位要求： 1.熟悉各种社交媒体平台的特点、算法和用户特点，能够准确定位目标用户，可从自媒体平台引流至社群； 2.能够根据公司的市场定位和目标受众，制定和执行适合的新媒体运营计划，提升品牌影响力和知名度； 3.具备深入了解用户需求和市场变化的能力，能够时刻调整营销策略和方法，提高广告转化率和用户活跃度； 4.能够撰写、发布和管理新媒体平台的各类内容，包括但不限于文字、图片、视频等，创新切入点，吸引粉丝关注； 5.具备良好的团队合作精神和沟通能力，能够与内外部团队高效协作，实现业务目标； 6.有一定的大数据分析能力，能够根据数据结果进行优化调整，为公司决策提供参考依据； 7.可对用户需求在社群内进行承接，尝试进行私域裂变及运营； 8.本科以上学历，市场营销、传媒相关专业优先； 9.具有1-3年相关工作经验，有成功案例和实际业绩者优先。 岗位职责： 1.负责公司新媒体平台的日常维护和管理，包括但不限于小红书、微信公众号、微博、B站、快手等； 2.根据公司营销策略，制定和执行新媒体运营计划，提升粉丝数量、参与度和业务转化； 3.监测新媒体运营效果，分析数据，总结经验，为公司决策提供参考； 4.撰写、发布和管理新媒体平台的各类内容，包括但不限于文字、图片、视频等，维护品牌形象和声誉； 5.与内外部资源对接协作，提高品牌曝光率和关注度； 6.参与公司营销策划活动，提供新媒体营销方案和支持； 7.积极学习行业新动态和技术，持续优化新媒体运营策略和效果。