本公司是全国分店规模最大的音乐培训连锁机构之一，旗下有吉他、钢琴、架子鼓，声乐等项目以及子品牌，全国总共136家直营门店 目前公司发展需要，现招聘多名全职声乐钢琴老师 要求： 1、招一名声乐钢琴老师，工作地点：布吉校区或者就近安排。要求有一定教学经验、有一定销售能力 2、有责任心，执行力强，有耐心。 3、性格阳光开朗，擅长表达沟通，对体验课的学生客户转化率有自信，愿意去学习进步 4、形象气质良好，年龄22到30之间 5、只招全职老师，接受学习能力强的应届毕业生 6.需要专业声乐钢琴老师有关经验 7.已有现有学生几十到一百个，需要慢慢转接给新老师。 我们的优势： 1、公司规模大，分店多，工作稳定 2、晋升空间大，员工 可从普通老师 逐步晋升为 高级老师 -> 店长 -> 区域经理 -> 城市经理 -> 品牌合伙人等 3、工作氛围好，公司不定期举办各种聚会、团建。 我们是一个年轻的公司，所有的同事都是热爱音乐的小伙伴。大家平时经常一起交流和分享，工作氛围轻松融洽。如果这是你期望中的上班的样子，请带上简历联系我，期待有实力的你加入，一起为梦想起航！

具备耐心与爱心，对待孩子细心周到，音乐专业本科毕业

此岗位为全职性质，不接受兼职申请。 欢迎实习生投递，实习期间可提供正规实习证明。 请确保当前能够随时到岗全职实习后再提交申请，感谢配合！ 面试环节包含试讲，请确认可参与试讲后再进行投递，谢谢！ 【岗位职责】 1. 负责2.5-8岁儿童的入园班课程、创意积木、启蒙编程、实物编程及乐高编程教学；根据校区运营需求，承担新生体验课、专题课、寒暑假主题课程、赛事培训等教学任务； 2. 熟练操作乐宝Lasy、乐高小颗粒9686、Wedo2.0-45300编程软件及EV3-45560等教学器材； 3. 完成课前备课、教案撰写、教具搭建与准备，协助完成续费沟通及会员活动对接工作； 4. 管理学员出勤、请假、续费、通知传达等相关事务，及时反馈家长意见并同步至相关负责人，保持与校长及课程顾问的有效协作； 5. 每月参加两次线下教研与培训会议，按时提交会议记录与培训日志；坚持课前课中课后教学反思，持续优化课程内容，保障教学质量； 6. 课后主动与学生及家长沟通学习情况，建立稳定良好的家校关系，提升客户满意度与课程粘性； 7. 积极配合校区开展地推及市场招生等相关活动； 8. 遵守教师职业道德规范，以身作则，具备良好的职业素养。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，学前教育或师范类专业优先； 2. 热爱儿童教育，性格亲和，具备优秀的语言表达与沟通组织能力； 3. 工作认真细致，有条理，逻辑清晰，执行力强，具备团队协作精神； 4. 有乐高教育行业授课经验者优先考虑。 【薪酬福利待遇】 1、底薪+课时费+其他福利，试用期月薪4.5k，转正后综合收入6-12K； 2、定期提供系统化培训（总部师资培训及校区带薪培训）； 3、每月不定期组织团建活动； 4、拥有灵活晋升机制，晋级制度公开透明； 5、入职即签订正式劳动合同并缴纳社会保险。 在这里你可以获得： 【成长】专业系统的培训体系，晋升路径清晰畅通 【薪资】底薪＋提成＋奖金＋绩效，带课学员越多，收入越高 【福利】社会保险+团建活动+节假日福利+提供住宿 注：不包食宿，住宿可安排 【晋升空间】入职老师-优秀老师-骨干老师-种子老师-种子委员会-新校区负责人 或接任成熟校区校长岗位 校区地址： 校区数量超26家，分布于龙岗片区、布吉片区、宝安片区、横岗片区、坂田片区、龙华片区。可根据个人实际情况就近分配，结合公司统一规划安排工作地点。

1.工作内容：动漫素描系统课程教学，主要授课年龄为6-18岁，课前完成课件制作+备课，课后负责课后反馈以及家长沟通。 2.福利：五险一金+双休+法定节假日休息+节日福利 3.招聘要求：美术相关专业大专及以上学历，有爱心和耐心，待人热情、团队合作意识强，熟练掌握PS+办公软件的使用，有教师资格证或者有考级参赛经验优先考虑。

【岗位职责】 1. 负责为少儿提供艺术教育课程，包括但不限于绘画、手工制作等。 2. 针对学生的年龄和程度，制定个性化的教学计划，并且确保课程内容与教学目标的一致。 3. 耐心引导学生培养艺术兴趣，提高绘画技能和审美能力。 4. 组织并参与学生的作品展览、比赛和其他相关活动；维护良好的授课秩序，确保课堂纪律和安全。 【岗位要求】 1. 具备艺术或美术相关专业背景，大专以上学历。 2. 有半年及以上少儿美术机构教育经验，熟悉少儿艺术教育。 3. 具备良好的授课能力，能够针对学生不同特点和水平制定个性化的教学方案。 4. 对儿童有耐心和热爱，能够激发学生的学习兴趣，积极引导和激励学生。 5. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与同事和家长有效沟通合作。 6. 具备良好的职业素养和责任心，遵守职业道德，保护学生隐私和利益。 【薪资待遇】 薪资根据个人能力和经验面议。 【福利待遇】 1. 无责任底薪+课时费+续费提成。绩效奖金+奖金+工龄奖。 2. 购买五险。 3. 节假日福利：节假日发放节日津贴/礼品（三八节、端午节、中秋节等）。 4. 每年组织优秀员工境外旅游。 5. 带薪年假。 6. 组织员工旅游等活动。 7. 工龄工资（根据入职年限逐年递增100，每月发放）。 8. 培训晋升制度：专业的带薪培训+完善的考核晋升机制+朝阳行业的发展潜力。 工作地点：白云区&荔湾区

对美育充满热情、喜欢孩子、虚心学习、自信积极。 岗位职责： 1、负责3-12岁孩子的美术教学工作； 2、对儿童心理有了解，营造生动活泼的课堂气氛； 3、及时与家长进行良好沟通，反馈学生的学习情况； 4、学期开始前对教学环境进行再创造。 5、课后及时把上课的照片整理发给家长。建立作品集，对学生的作品进行保存、建档，阶段性反馈给家长孩子的情况； 任职要求： 1、大专及以上学历，美术、教育等相关专业毕业，至少1年相关行业经验。服从上级安排的工作，工作态度积极主动。 2、形象良好，性格活泼开朗，亲和力强，普通话标准，做事认真负责，喜欢小孩，有较强的沟通能力、语言表达能力。 3、具备绘画特长，手工灵巧，有一定的想象力和创造力，热爱艺术教育事业，职业规划稳定，致力于在教育行业长期发展。 4、入职衔接阶段担任助教，过后转主教。部分时间段仅有一个班的情况下担当另一个主教老师的助教 工作时间： 每周一、三、四、五：14:30-20:00 周六日：8:30-18:30 周二休息 工作地点：7号线太安地铁站附近

家装，会看cad图纸，、

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喷油部招聘，工作地址位于韶关。薪资为17元/小时。年龄要求18岁至55岁。

艺考教学，听音视唱乐理，班主任

日收入 音乐老师

岗位职责： 1.根据学生年龄特点及家长个性化需求，制定并实施科学、有趣的音乐教学计划，确保教学质量与学习效果 2. 负责日常课程安排、课表协调及学员进度跟踪，保障教学有序高效开展 3.协助校长运营教育类自媒体账号，参与短视频策划、出镜或内容制作，提升机构品牌影响力 4. 配合招生与续费工作，参与家长沟通、课程介绍及教育理念传递，助力团队完成教学服务闭环 5.积极参与教研活动与团队协作，持续优化教学方法与课程体系 任职要求： 1.热爱音乐教育，具备良好的亲和力、表达力与课堂感染力 2. 有音乐教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑，需具备扎实的音乐专业基础 3. 具备基本的新媒体内容理解能力，愿意尝试出镜或配合宣传工作 4.责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.学历不限，音乐相关专业背景或持有教师资格证者更佳

银发赛道其他老师也招 岗位职责： 1. 负责课程教学的授课工作； 2. 与运营一起录制短视频以及直播； 3. 配合MCN机构进行个人品牌打造； 4. 与其他银发赛道教师协同合作，共同探索教学与运营模式创新。

岗位职责： 1.根据学生年龄、基础及学习目标，制定个性化声乐教学计划并实施授课 2.指导学生科学发声、气息控制、音准节奏及舞台表现力训练 3. 组织阶段性成果展示、汇报演出或考级辅导，提升学员综合艺术素养 4.定期与家长沟通学习进展，提供专业反馈与课后练习建议 5.参与教研活动，优化教学方法，维护良好课堂秩序与学习氛围 任职要求： 1. 热爱音乐教育，具备良好的亲和力与耐心，擅长与青少年沟通 2. 具备扎实的声乐功底和规范的教学能力，能示范演唱并精准纠音 3. 有音乐教育、表演或相关专业背景者优先，学历不限 4.有教学经验者优先，无经验但具备优秀演唱能力及学习意愿者亦可考虑 5.持教师资格证、声乐考级证书或相关专业资质者更佳

岗位职责： 1.设计并实施适合不同年龄段儿童的乐高创意课程，激发孩子的动手能力与逻辑思维 2.运用乐高教具开展主题式教学，引导孩子在搭建中理解科学、工程、数学等跨学科知识 3. 观察记录学员学习表现，定期向家长反馈成长进展并提供个性化学习建议 4.参与课程研发与教具管理，协助优化教学流程与课堂体验 5.维护教室环境与教具安全，确保教学活动有序、有趣、有质 任职要求： 1.热爱教育事业，具备亲和力与耐心，擅长与儿童及家长沟通 2. 有乐高教育、STEAM教学或儿童素质教育相关经验者优先 3. 具备良好的表达能力、课堂组织能力及应变能力 4. 学历不限，教育学、学前教育、理工类相关专业背景更佳 5.持有教师资格证、乐高认证教练证书者优先

教师岗位：钢琴声乐老师 希望你和我们一起： 1、规划教学方案，安排考级进度，策划演出与比赛等相关活动； 2、定期与学员及家长交流课程进展、注意事项，及时回应并反馈问题； 3、完成教学日常事务管理，协助招生、演出及其他团队协作任务。 希望你是： 1、具有专科或以上学历； 2、性格开朗，善于沟通，富有热情； 3、责任心强，具备良好团队意识与表达能力； 4、对音乐专业有深入理解，热爱教育工作； 5、有相关项目经验者优先考虑。 我们提供： 1、6-10K的薪酬； 2、岗位津贴，住房补贴，社会保险； 3、不定期组织旅游、聚餐及团建活动；

岗位职责： 1.负责3-12岁儿童美术课程的教学设计与课堂实施，注重创意表达与审美能力培养 2.根据学生年龄特点制定个性化教学方案，开展绘画、手工、综合材料等多元化艺术活动 3.定期组织学员作品展示、主题画展及亲子美育活动，提升家长满意度与机构口碑 4.配合校区完成日常教务管理、学员成长档案记录及家校沟通工作 5.参与教研培训与课程优化，持续提升专业教学水平与艺术素养 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、耐心与课堂组织能力 2.美术、设计、教育学等相关专业背景，学历不限 3.有少儿美术教学经验者优先，应届毕业生亦可，需提供作品集 4.具备基础绘画功底与色彩感知力，熟悉儿童心理发展特点 5.持有教师资格证或美术类职业资格证书者更佳

岗位职责:负责美术课程教学，针对不同年龄段学员特点备课授课;组织学员参加艺术活动与比赛，激发学员创造力与兴趣 任职要求:具备美术专业背景;工作认真负责，有耐心，热爱教育事业，擅长与学生沟通;熟练掌握多种绘画技巧和教学方法，能因材施教;应聘时需提供个人相关作品，展示专业能力与风格。 工作时间:周六、及寒暑假 有教师资格证以及带班经验优先考虑

“乐享唱” 1.声乐教学 2.自媒体运用 3.我们有独立的教学研发系统 可以帮助老师们快速完善业务能力和增长经验 4.我们致力于为最专业的老师打造最专业的教学环境 教学成果突出的老师有额外奖励

删国画、软笔书擅长 国画专业毕业

教授流行演唱发声和技巧 演唱表演、演出、比赛经验

岗位职责 1、承担4–12岁少儿美术/硬笔/软笔书法课程的教学任务，依据课程体系进行备课与授课，有效管理课堂秩序，激发学生学习积极性； 2、课后及时完成学生作品点评与学习反馈，定期整理学员成长档案并组织作品展示； 3、积极参与教研工作，包括教案优化、课程创新、课件迭代及教学用具的整理与维护； 4、协助校区开展公开课、体验课、艺术节、画展等各类教学延伸活动； 5、主动与家长保持良好沟通，维护学员关系，协同推进续课及推荐招生工作； 6、负责教室环境的整洁 upkeep，规范管理教具及绘画材料……

讲师画像 1、年龄：不限 2、外在形象：气质佳，富有亲和力，身材匀称高挑者更优 3、所需技能：具备声乐相关基础能力 4、基本素质：表达清晰，适应性强，拥有较强的学习与创新能力，能承受一定工作压力，具备良好的团队合作意识 5、过往经验：具有一年以上教学经历，教学基本功扎实，授课风格突出，了解在线教育领域，有线上课程授课经验并取得相应成果者优先

岗位职责： 1、负责少儿美术课程的教学实施，维护课堂秩序，确保教学质量和画面呈现效果； 2、依据集团教学教研中心的规范进行备课，撰写教案，并结合学生个性特点开展教学辅导、学习跟踪及个性化教学方案制定； 3、配合校区招生需求，积极参与公开课及各类市场推广类教学活动； 4、课后与家长保持有效沟通，及时反馈课程内容与学员学习情况，完成学期总结及课程评价记录； 5、负责教室内教学工具的维护与管理，有序整理并归档学生艺术作品； 6、定期对教学环境进行装饰布置，更新教学展示内容，保障教学空间美观整洁；环创设计教室陈设； 7、策划并带领户外写生、夏令营、学生画展及亲子互动等艺术实践活动。 岗位要求： 教育背景：本科，美术或艺术类相关专业毕业 工作经验：具备1年以上幼儿教育培训行业教学经验 1、掌握教育学、教育心理学及美术史论等相关基础知识； 2、具备扎实的绘画能力与表现技巧； 3、乐于学习并落实先进的教育理念、教学方法及标准化流程； 4、能读懂教案、独立编写教案，准确把握教案核心内容，并据此开展课堂教学； 5、性格开朗，应变能力强，能妥善处理课堂突发情况；对待孩子和家长真诚友善； 能力要求：具备良好的模仿力、沟通表达能力、艺术审美能力、课堂掌控力及应急反应能力； 个性素质：积极乐观、细心认真、关注细节，富有耐心与爱心，热爱生活、喜爱儿童、钟情艺术

岗位职责 1.承担古筝课程的日常授课任务，拟定教学方案与课程设计，确保教学效果稳定提升。 2.结合学员的学习节奏与个性特征，实施因材施教，调动学员的学习积极性与艺术兴趣。 3.组织并带领学员参与各类古筝赛事及舞台演出，增强其演奏能力与现场表现力。 4.定期向家长反馈学员学习进展，及时回应家长关切，建立和谐的家校互动关系。 5.参与教研活动与课程优化工作，持续精进教学能力与专业素养。 任职要求： 1.音乐类专业本科及以上学历，主修古筝演奏或音乐教育等相关方向，古筝演奏水平达专业等级。 2.具备2年以上古筝教学经验，熟练掌握古筝教学体系与授课技巧。 3.拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强，富有耐心与敬业精神。 4.能熟练操作多媒体教学工具，具备一定的课程创新与教学设计能力。 岗位福利： 1.提供具有市场竞争力的薪酬待遇，结合个人能力与教学成果发放绩效奖金。 2.缴纳五险，享受带薪年假、定期团队建设等员工福利。 3.配备完善的教学设施与资源支持，助力教师专业成长与培训发展。 4.拥有广阔的职业晋升通道，表现优异者可晋升为教学主管等管理岗位。

本岗在招【深圳宝安校区、南山校区】 岗位职责： 1.负责学龄前儿童乐高课程授课（根据教学能力评估安排相应阶段班级），激发孩子逻辑思维、动手实践与创新能力； 2.完成课堂教学记录，关注学员课堂表现，主动与家长保持沟通，及时反馈学习进展，保障教学质量与学员满意度； 3.整理学员学习档案，定期开展家长回访，发现并有效解决学习过程中出现的问题； 4.销售支持：配合招生工作，协助班主任完成续费、口碑维护及增值服务等相关支持任务。（含销售相关职责，非纯销售岗位）； 5.完成其他教学相关事务。 任职要求： 1.本科及以上学历，学前教育类专业优先考虑； 2.性格踏实稳重，热爱儿童，富有耐心，善于与孩子互动交流； 3.具备良好的语言表达能力、学习适应能力，亲和力佳，责任心强； 4.热爱教育行业，具备教育情怀，有较强的服务意识。 福利待遇： 1.无责任底薪+课时提成+绩效奖金+竞赛奖励+年终奖，综合收入9k起； 2.提供系统化培训及清晰晋升通道，年度内享有1-3次调薪机会； 3.办公环境优越，团队氛围融洽，凝聚力高； 4.全员享受年度旅游、年度健康体检，优秀员工可获国内外旅游奖励； 5.六险一金、生日礼金、团队聚餐等丰富福利，享有带薪年假； 6.晋升路径：教师→教学主管→储备副校长→校长→多中心校长→区域校长→城市总负责人 工作时间： 每周休息两天，常规为周一、周二 周中上班时段：14:00-21:00 周末上班时段：08:00-18:30（具体以校区实际排班为准） 请注意工作时间安排，存在时间冲突者请谨慎投递！ 工作地点： 总部直招，就近分配上岗 深圳校区： 深圳市龙华区大浪街道龙胜地铁站D出口（和平里花园一期1栋102） 深圳市南山区新天鹅堡3期欢乐时光商场LG层43 深圳市宝安区石岩街宝石东路209号星城购物中心F3 广州校区： （1）南沙万达校区：广州市南沙万达广场金街二楼（五号门出金街旁） （2）南沙悦方城校区：广州市南沙区悦方城3楼 （3）黄埔敏捷校区：广州市黄埔区萝岗敏捷广场商场2楼 （4）黄埔万科山景城校区：广州黄埔区万科山景城商业街2楼204-205铺 （5）黄埔常春藤校区：广州市黄埔区实地常春藤5期13-14号商铺（四期正门口对面） （6）黄埔南岗万达校区：广州市黄埔区南岗万达广场3楼 （7）增城永旺校区：增城新塘购物中心永旺梦乐城3楼 （8）佛山千灯湖校区：佛山南海区新凯广场（近【高新金融开发区】地铁站） （9）黄埔香雪校区：广州黄埔区星汇云际二期二楼（近【香雪】地铁站）

南沙万顷沙430课堂老师， 课酬160-180+（能力佳可谈）！ 要求有责任心，喜欢孩子！有430课堂经验为佳， 周三手工课（钩针编织为主，可用半成品） 有意向添，备注周几某课程老师！

岗位职责: 1.教授乐器课程，包括小提琴、吉他、古筝或者声乐等。 2.与学生和家长保持良好沟通，确保教学质量和学生满意度。 3.参与学校和社区的音乐会和比赛，为学生提供表演机会。 4.维护乐器教室的日常运作，包括乐器保养和维修。 5.根据学生能力和需求，制定个性化教学计划。 任职要求： 1.具备良好的乐器演奏能力，能够激发学生对音乐的兴趣。 2.具有亲和力，能够有效与家长沟通。 3.有责任心，能够确保教学质量。 4.具备一定的乐器教学经验，能够和实施教学计划。 5.欢迎有志于音乐教育事业的教师和在校学生加入。 6.能接受就近上门教学的，不接受勿扰