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招聘房地产经纪人10名，待遇:底薪+提成+奖金。每个月休息4天，每天上班8个小时，公司提供客户端口，上班轻松，收入可观。

房产经纪人，经验不限，入职即有专人指导， 只要踏实肯干，愿意学习，月入过万很轻松。

1，诚邀有志之士加入我们，携手成为房产经纪合伙人！无论您是单兵作战还是带领团队，我们都热忱欢迎共同开创事业新篇章！公司提供专业的房产网络平台、实体门店及全套运营支持，海量客户资源助力业绩增长，收入可观，前景广阔！ 2，工作时间：9:00-12:00，14:00-18:30！每月享4天休息，假期可累计留存！ 3，薪酬福利：高比例提成+绩效奖金+年终分红+深圳社保。 4，期待思维清晰、实力出众、富有远见的您加入我们的队伍，齐心协力共谋发展，实现共赢致富！

1.在房屋买方与卖方之间作为媒介，协助双方沟通，友好达成交易； 2.通过学习，掌握房地产基础知识，了解房地产的历史、类型以及在国民经济的发展地位； 3.通过培训，熟悉掌握谈单技巧，房产税务知识，获客技巧及客户分类等； 要求： 1.良好沟通能力，诚实正直友爱、适应力强 2.具备较强的学习能力

火热招聘中...【工作城市：北京，上海，广州，深圳，杭州，南京，成都 新一线城市】总有一个城市能实现您的价值！ ①：新人保底薪资6000元/月 （4500无责底薪＋1500绩效奖励） ②：净提成10%－40%，叠加20%开单分红，月收益5000－30000元 ③：公司80%员工月收入达15000以上，表现优异者月入10万＋，只要您愿意加入，踏实肯干，我们全力培养，毫无保留！ ④：晋升机制：每月一次公开透明的晋升评定，价值观契合、业绩达标即可持续晋升，空间无限！ ⑤：合伙人计划：入职后系统传授业务能力，重点向管理方向发展，晋升至管理层后享股权分红，年收入50万起，上不封顶！ ⑥：带薪岗前培训，公司承担高额推广成本，提供全面业务支持 ⑦：配备高额商业保险 ⑧：春节享受15天以上假期，工作灵活自由，无需长期坐班，主要外出与客户沟通洽谈 工作内容：品牌选址相关事务 线上：借助公司数字化平台掌握客户需求，精准匹配并推荐合适资源 线下：邀约客户面对面交流，推动合作达成，完成签约流程 福利待遇：除无责底薪、绩效奖励、住宿补贴、话费补贴外，转正后享20%成交现金分红及10%－40%业绩提成；公司每月两次发薪，全年组织一次集体旅游，每季度举办颁奖盛典（一年三次），年度举办大型年会；每月安排2－3次团队家庭日活动；每位员工生日赠送蛋糕与礼物；日常设有开单奖、带看奖、获客奖、数据贡献奖等多项激励，奖金每日发放。晋升、提成、分红、奖励全程公开透明。 机灵＋努力：月薪过万不是梦 机灵＋努力＋态度佳：月入2万以上 机灵＋努力＋态度佳＋有事业心：月入3万＋ 机灵＋努力＋态度佳＋有事业心＋格局高：月入4万＋ 机灵＋努力＋态度佳＋有事业心＋格局高＋主动热情投入工作：月入5万＋ 任职要求： ① 年龄18－30岁，性别不限 ② 不限经验学历，热爱销售岗位，对当前生活状态有更高追求，三观端正，敢于奋斗，吃苦耐劳 只要态度积极、愿意付出，即享免费带薪系统培训！ 诚邀有梦想的你加入我们团队

工作内容： 1. 利用公司提供的平台与方法，整理并筛选目标客户信息，通过电话沟通了解客户需求，制定匹配的报价策略； 2. 对已建立联系的客户进行持续跟进，通过电话或微信方式预约上门拜访，洽谈合作细节与方案； 3. 维护长期合作客户关系，协助客户完成下单流程，定期回访，增强客户粘性，促进稳定合作； 4. 跟进合同款项回收进度，确保回款及时，提升整体回款效率。 任职资格: 1. 具备1-3年销售工作经验，有电销或面销经历者优先，有客户谈判实操经验更佳，接受应届毕业生应聘； 2. 年龄18-40岁，表达清晰，普通话标准，语音语调具有亲和力与感染力； 3. 拥有较强的学习意识与适应能力，能快速掌握业务知识； 4. 意志坚定，反应灵敏，具备良好的应对变化和抗压能力； 5. 具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感及积极向上的工作心态； 福利： 1、薪资待遇：底薪+提成 2、激励活动：公司年会、优秀员工表彰会、进步员工表彰会、带薪休假等 3、大型团建旅游活动、日常聚餐活动、节日礼品、员工周年奖、员工家属福利、生日福利等 4、上班时间：上午9:00-12:00 下午14:00-18:00 5、公司每天提供精美下午茶！！！ 6、年终（农历年前）发放年终奖。 7、法定节假日正常放假，年底过年带薪放假。 8、地理优势：公司坐落于龙华地标性甲级写字楼—长江中心，临近地铁口，楼下即享壹方天地综合体，涵盖购物、餐饮、娱乐全业态，满足多元化需求；周边聚集山姆会员店、沃尔玛、华润万家等大型商超，日常采买触手可及。 备注：我们拥有专业的物流交易系统，配备智能化操作平台，布局覆盖全国及海外的仓储网络。为新入职业务人员提供全面的业务培训支持，欢迎有志投身物流行业的伙伴加入！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求与竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有较强的目标感和执行力，能适应快节奏工作环境 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 4. 有相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，踏实肯干，责任心强

岗位职责： 1、负责跟进公司提供的客户资源，无需外出跑业务； 2、为客户提供专业的家装吊顶咨询服务，根据客户需求推荐合适的产品和解决方案； 3、定期跟进客户需求，确保客户满意度，促进二次销售及转介绍。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够有效把握客户需求； 2、对家装行业有浓厚兴趣，了解装饰材料市场动态，有吊顶经验优先；

岗位职责： 1. 根据公司分配客户资源的电话/网络沟通，精准解答客户疑惑、要有挖掘客户资源能力 2. 持续维护客户关系，定期回访跟进，促进复续与转介绍 3. 独立完成销售业务、日报周报及销售数据分析，按时提交销售报告 4. 主动了解行业动态与市场信息，结合公司资源专业提供企业信息咨询服务 5. 积极参与销售目标分解与执行，协同团队达成业绩指标 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训及持续进阶培养 3. 具备服务意识与责任心，抗压能力强，目标感明确 4. 熟练使用办公软件，能高效完成报表及信息整理 5. 认同内部晋升机制，愿以业绩和能力为导向实现职业成长 职位亮点： 1.全阶赋能:专业知识+实战技能+更有管理进阶课，从零到精英快速成长 2.晋升透明:中高层100%内部选拔，公平无天花板，每季度可晋升，能力决定高度 【公司福利】 1.薪酬无上限，成长不设限 无责任底薪+高额提成+全勤奖+带薪培训+工龄补贴，多劳多得，收入看得见 2.暖心福利，安心工作 缴五险一金，带薪年假随心享，节日好礼、生日惊喜准时送达，不定时下午茶补充能量，年度带薪团建旅游说走就走 3.舒适作息，平衡生活 8:30-18:00 弹性工作，1.5小时充裕午休，周末稳定双休+法休

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岗位职责： 1.专注厂房、库房、独院及别墅等租赁业务，不涉及买卖交易 2.匹配客户需求与优质房源，组织并带领客户实地看房 3.熟练完成租赁流程协调、合同沟通及后续跟进服务 4.独立维护客户资源，建立长期信任关系，提升复购与转介率 5.按时完成日常客户接待、房源信息更新及工作汇报 任职要求： 1. 年龄18-45岁，有无房产中介经验均可，公司提供系统带教 2.持有效C1及以上驾驶证，能熟练驾驶并承担看房途中的行车责任 3.具备良好沟通能力与服务意识，责任心强，行动力佳 4.接受周一至周五8:30-17:30工作制，节假日正常休息 5.具备目标感与职业稳定性

一、岗位职责 1. 负责二手房买卖、租赁、新房分销等业务的客户开发与接待 ​ 2. 匹配房源与客源，带看、洽谈、跟进意向客户，促成成交 ​ 3. 维护业主与客户关系，提供咨询、过户、贷款等全流程服务 ​ 4. 收集、录入、更新房源信息，维护线上线下房源推广 ​ 5. 完成门店制定的业绩目标，遵守公司规章制度与服务规范 ​ 6. 跟进交易后续事宜，提升客户满意度与复购转介绍

不良资产处置：法拍房处置、商拍房处置 有拍卖、房产销售者优先

我们希望这样的人加入我们的团队： 1、年龄在18-38岁之间，具备大专或以上学历； 2、具备较强的学习能力与管理潜质，富有团队协作意识，对营销管理岗位有浓厚兴趣，期望在管理方向长期发展； 3、拥有强烈的事业心，能承受压力，坚持不懈，热爱销售工作，具备良好的抗压能力； 4、欢迎综合素质优秀的应届毕业生加入。 在这里，你将会得到： 1、综合收入结构：4000元底薪+1000元发展津贴+15%起提成+项目分红； 2、完善福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、个人激励奖金、团队奖励及国内外旅游机会； 3、丰富的文化生活：定期组织国内旅行、公益行动、团队聚餐、兴趣小组、体育赛事及文艺竞赛等活动； 4、快速成长通道：每季度开放晋升评估，助力职业进阶。 如何被培养？ 1、入职培训：由我爱我家专业讲师团队系统讲授房产经纪相关理论知识； 2、强化训练：新员工在前三个月持续参与公开课与区域专项培训； 3、实战带教：由资深销售骨干带领，深入一线业务场景进行实操锻炼； 4、经验传承：定期开展交流分享会，学习优秀案例，汲取成功经验； 5、工作氛围：这里延续校园的活力与热情，汇聚一群积极进取、乐于学习、团结奋进、追逐梦想的伙伴。 如何被重用？ 1、内部晋升机制：坚持不设空降岗，提供公开、公正、透明的发展平台，成长无上限； 2、晋升路径清晰：建立明确的晋升标准与职业发展体系，助力快速晋升； 3、领导全力支持：上级管理者全程指导，积极协助解决工作中的各类问题，扫清发展障碍。

1. 为客户提供专业的房地产置业咨询与解决方案； 2. 深入挖掘客户需求，精准推荐匹配房源，并开展商务沟通与协商； 3. 协助客户实地看房，推动房屋买卖或租赁交易的顺利达成； 4. 积极开拓并维护公司房源资源，与业主建立长期稳定的协作关系。 任职要求： 1. 高中及以上学历，不限经验，年龄23-45岁，性别不限； 2. 具备良好的沟通能力，普通话流利，性格亲切，工作态度主动积极； 3. 能够适应较强的工作压力，敢于面对房产行业的挑战与考验； 4. 工作踏实细致，品行端正，具备较强的团队协作意识； 5. 拥有良好的客户服务理念及团队配合精神。

岗位职责： 1. 维护与二手车车商的良好合作关系，向其推介金融方案，突出产品亮点，赢得车商信赖，确保公司与车商之间稳定协作； 2. 面向购车用户讲解金融服务（二手车贷款），协助客户了解并使用公司金融工具完成购车； 3. 梳理客户购车动机，实施基础风控审核，防范虚假贷款行为的发生； 4. 收集客户及车商的反馈意见，为产品优化和迭代提供有效建议。 任职要求： 1. 品行端正，诚实可靠，具备良好的职业操守； 2. 遵从管理安排，敢于承担责任，具备团队协作意识，工作主动认真； 3. 对销售岗位有热情，具备较强的表达与沟通能力； 4. 有二手车行业从业经历，熟悉车商运作者优先；具备金融产品推广经验者优先；有地面推广经验者优先。 福利待遇： 底薪2500到7000加补贴加提成、五险一金、节假日福利、团队激励等

有C1驾驶证。能熟练驾驶车辆。业务能力突出。年龄20~35岁。有经验者优先;联系电话

有销售经验，开拓市场，维护客户客情。

工作内容：电话回访已经在公司成交的优质客户，提供售后服务提升客户满意度.提醒客户按时完成国家要求的车辆安全性能的检测，每位车主到了年审期就要去审的，不然不能开车上路，该岗位不是销售岗所以绩效奖金是很好拿的，只有个人足够勤快就行（本职位不含任何销售性质工作内容简单易上手） 职位要求：1. 对工作上心 ，积极，负责，上进。 2.表达清晰.好学.有责任心 3.具有良好的沟通能力和团队合作精神 4.普通话流利 5:会简单基础电脑操作 6:不招聘兼职及短期工 7:客服、热线外呼、销售岗、保险类工作经验优先考虑 8:招聘年龄要求：18-45周岁 9:每月丰富下午茶 10:不定期团建旅游 11: 招收（小白无经验者）及（应届毕业生）+（实习生、实习期不低于6个月），工作内容简单易上手，只要本人勤奋好学，我司都会培养 上班时间：9：00-18:30（午休2小时：12:00-14:00） 月休：6天+，大小周末 假期：同时享受法定节假日带薪休息，带薪年假、带薪春节小长假. 节假日各式福利礼包+春节反乡礼品 薪资：无责底薪2500+绩效奖金+提成 （新人次月有做 完整月平均月薪均可达4K以上，勤奋者可达万元以上多劳多得） 我司期待你的加入，有意向者可直接咨询沟通。

（嘉润粮油）高薪诚聘多名粮油业务员 岗位要求：25-38岁，男女不限，沟通能力强，执行力佳；有快消行业销售经验者优先，无经验但有冲劲也欢迎挑战！ 薪资待遇：底薪3000元+丰厚提成（上不封顶，面议详谈），业绩优秀者奖励多多！ 工作内容：负责粮油产品市场推广、客户维护及销售任务达成，拓展新客户资源。 欢迎加入我们[握手] 公司名称：汕尾市嘉润粮油有限公司。工作地点：陆丰市东海镇金华路。

无责任底薪 加提成 加绩效 提供专业人员培训

工作内容 1、开展产品推广与销售工作，完成既定销售任务 2、维护既有客户关系，积极开发新客户群体 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和表达技巧 2、能独立开展工作，同时具备良好的团队协作意识 3、热爱销售岗位，态度积极，行动主动

1:负责拓展新市场，寻找并评估潜在合作伙伴，建立长期合作关系。 2:为合作伙伴提供专业的业务咨询与支持，确保合作项目的顺利推进。 3:维护现有合作伙伴关系并及沟通解决合作中的问题，提升客户满意度。 4:收集市场信息及竞争对手动态为公司战略决策提供依据。 任职要求： 1:具备良好的商务谈判技巧和沟通能力，能够独立开展商务活动。 2:有较强的市场洞察力和应用拓展能力，能够把握市场机遇。 3:优秀的团队合作进程，能够与内部团队和外部合作伙伴有效协作。 4:适应快节奏的工作环境，具备高度的责任心和抗压能力。

任职要求: 1、男女不限，有市场推广、销售经验者优先; 2、正直诚信，有较强的执行能力、抗压能力，能吃苦耐劳，具有强烈的成就动机; 3、可接受爱销售、勇于挑战自我、对互联网金融有想法。薪资待遇:15000-30000+ 月休四天+入职六险一金+季度奖+年终奖+节日礼物+每年不定时旅游. 上市公司，中国500强企业，团队年轻有激情，公司福利待遇优厚。

1. 为房产交易的买方与卖方提供中介服务，协调双方交流，促进交易顺利达成； 2. 通过系统学习，掌握房地产相关基础理论，熟悉房地产的发展历程、类别及其在国民经济中的作用； 3. 经过专业培训，熟练运用谈单方法、房产涉税知识、客户开发策略及客户分层管理技巧； 要求： 1. 具备良好的沟通表达能力，品行端正、亲和力强，能快速适应工作环境； 2. 拥有较强的学习领悟力与自我提升意识