一线牵（广州）信息技术有限公司|商务渠道岗位诚聘 作为一线牵（广州）信息技术有限公司的创始人兼董事长，我始终坚信：伟大的平台，需要同频的伙伴共筑。今天，我们面向全网发起「商务渠道」岗位招聘——因为我们要打造的，不仅是一家有竞争力的企业，更是一个剑指“未来世界500强”的成长共同体，而此刻，我们正缺一个敢闯、敢拼、敢造梦的你！ 一、岗位核心职责 我们希望你能成为公司的“增长引擎”，具体负责： B端市场开拓：挖掘各行业潜在企业客户，搭建稳定的B端合作网络，推动商务谈判与合作落地，持续扩大企业级业务版图； C端用户增长：结合用户需求与市场趋势，策划并执行C端获客策略，提升用户注册量、活跃度与留存率，强化品牌在C端市场的影响力； 线下活动协同：深度配合公司线下活动（如行业展会、客户沙龙、品牌推广会等）的策划与执行，保障活动效果，同步推进现场客户转化与用户连接。 二、我们能给你的，远不止一份工作 平台高度：从0到1参与“未来500强”的搭建，你的每一个决策都可能影响公司的发展方向，成长空间无上限； 资源支持：公司将提供行业资源、培训体系与团队支撑，帮你快速突破业务瓶颈，实现个人能力与职业价值的双重提升； 价值共鸣：和一群同样怀揣“伟大梦想”的伙伴并肩，拒绝内耗、专注成长，让你的努力真正与公司发展同频共振。 三、官方联系通道 若你已准备好加入我们，欢迎通过以下官方渠道与我们对接： 公司官网：（可了解更多公司业务与发展规划） 官方微信：（添加时请备注“商务渠道应聘+姓名”，便于快速沟通） 公司邮箱： 我们从不定义“完美的求职者”，但我们期待你有对市场的敏感度、对开拓的热情，以及和我们一样，相信“梦想终会落地”的信念。一线牵的未来已启航，期待与你一起，把“未来500强”的蓝图，变成触手可及的现实！

商务专员 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有显著市场竞争力，覆盖全国业务的万亿级蓝海市场 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，减免超出司法保护利率上限的高额利息与罚息 3、房地产相关解债服务：提供断供保房方案、担保责任剥离、工资卡解冻协助、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、师徒制一对一辅导：经验传承，为新人规划从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能业务开展 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户咨询问题 5、专业法务backing：合作中国十大律师事务所，以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务可持续发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，建立长期稳定的关系维护机制 工作时间： 可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日福利+生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与专题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考试资助

岗位职责: 1、接送公司领导和同事客户，按时出车，满足用车需求; 2、负责车辆状况良好，确保车辆正常使用和安全; 3、协助处理车辆保险、年检、验车、保养、维修、日常清洁等工作; 4、做好出行记录、行驶里程记录、燃油使用记录等; 5、完成领导交办的其它临时事务。 任职要求: 1、C1驾驶证，驾龄3年以上，无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有安全意识: 2、年龄24-58岁，五官端正; 3，具有良好的沟通能力，能适应出差; 4、为人诚恳、遵纪守法、责任心强、身体健康无不良嗜好; 5、熟悉市区路况，懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识; 薪资待遇: 1、6000底薪+奖金+绩效，综合收7000-8000 2.公司包吃包住，五险一金，法定节假日带薪休假 工作时间： 工作不打卡，时间自由，根据老板需求而定

凯泽利交付专员招聘信息 一、公司简介 凯泽利专注于高素质应用型人才的培养，坚持“产教融合、协同育人”理念，携手行业头部企业共建优质实践平台，在业内享有良好声誉，现诚邀交付专员加入，共谋发展。 二、招聘岗位 交付专员 三、岗位职责 1.负责员工考勤、工时统计及报销数据核对，保障信息准确无误。 2.协助团队日常事务协调，营造高效协作的工作环境。 3.办理员工入职、离职相关手续及资料归集管理。 4.维护公司、员工与客户之间的良性互动关系。 5.跟进项目实施进度与验收环节，对接客户相关部门。 6.执行上级交办的其他工作任务。 四、任职要求 1.本科及以上学历，985、211院校毕业生优先，工商管理、人力资源等专业优先考虑，其他专业亦可报名。 2.具备良好的沟通能力与人际交往技巧，善于处理多方关系。 3.富有团队意识，对未来在商务或市场领域发展有明确意愿。 4.性格外向开朗，思维条理清晰，表达流畅。 5.熟练使用各类办公软件，持有驾照者优先录用。 6.吃苦耐劳，责任心强，具备较强抗压能力。 7.在校期间担任过班干部或参与组织校园活动者更佳。 五、薪资福利 1.月薪3500元。 2.每周出勤3---5天 3.工作时间9:00-18:00（含1.5小时午休），周末双休。 4.提供系统化培训及晋升通道，表现突出者有机会转为正式员工。

岗位职责， 1.负责核心业务全流程跟进，包括客户询价对接，精准报价订单下达合同拟定与签署等工作确保流程高效顺畅。 2.负责收付款管理，根据客户款项到账情况，及时处理付款相关事宜，保障资金流转规范。 3.维护与服务产品客户关系，定期对接客户了解需求并解决基础问题提升客户满意度。 4.精准统计客户每月与服务消耗数量，建立完整的数据排查，为业务决策提供数据支持。 5.对接腾讯云，阿里云等核心供应商处理费用核对支付申请等相关事宜，维护良好的供应商合作关系。 6.完成上级交办的其他相关辅助工作。

岗位职责： 1、协助商务团队进行日常业务支持，包括合同管理、l日常报价及询价国内外订单处理及跟进； 2、负责整理和维护商务文档单证制作资料，确保信息的准确性和时效性； 3、协调内部与外部沟通，提升商务流程效率，确保项目顺利进行； 4、日常邮件商务沟通； 5、处理客户咨询与反馈，维护良好的客户关系； 6、数据整理与表格制作，销售数据、客户跟进 任职要求： 1、大专及以上学历，拥有四六级证书市场营销、商务管理或相关专业优先； 2、具备良好的沟通能力和协调能力，能够有效推进工作； 3、熟练使用办公软件，尤其表格处理和邮件处理能力；

广东互易1992年成立，目前已经33年，是国内最早从事网上网下知识产权服务的专业机构之一，拥有资深的从业经验，主要为企业网上网下的品牌提供“注册、保护、应用、监控、维权”等一整套知识产权服务。环球互易连续多年商标注册申请量在全国名列前茅，是国内少数能同时获得ICANN、工信部、CNNIC及商标局等机构认证及备案的单位。 岗位职责： 1、协助客户办理商标、版权、域名、网站、“.商标”微信小程序、知识产权法律诉讼等相关业务，为客户提供线上线下品牌一体化的知识产权专业服务； 2、通过电话或微信与客户保持高效沟通，精准把握客户需求，推动签约合作达成； 3、熟练掌握公司产品与服务体系，引导客户完成品牌“注册、保护、应用、监控及维权”全流程，并借助客户管理系统开展老客户的持续开发与关系维护； 4、定期跟进已签约客户，维系长期稳定的合作关系，促进复购与客户推荐。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备ToB服务经验者优先，入职后由资深员工一对一指导带教； 3、热爱销售工作，性格开朗，具备良好的沟通能力与客户服务意识； 4、积极进取，踏实肯学，有强烈的自我提升意愿； 5、具备强烈的结果导向思维，认同多劳多得的绩效文化； 6、公司提供岗前培训、带薪培训，每年组织国内外旅游活动。 薪资福利： 1、正式编制岗位，享受全面的正式员工待遇 2、提成比例10%-25%（高比例提成）+多项额外激励奖金 3、每年4次晋升考核机会，团队人均月收入达1.5万元以上，优秀销售人员月入3万元以上 4、依法享受国家法定节假日，节日礼品、春节带薪长假、带薪年假、病假、婚假及月度激励奖金等福利齐全 5、入职即为员工缴纳“五险一金” 6、集团每年组织优秀员工旅游（曾前往巴厘岛、泰国、韩国、北京、上海、广州、云南、山东等地，全程包含往返机票、五星级酒店住宿及当地特色餐饮，费用均由公司承担） 7、丰富多元的员工活动，包括团队聚餐、节日联欢、外出旅游、趣味运动会、优秀员工表彰大会等 8、坚持内部晋升机制，管理层岗位均从内部销售骨干中选拔产生 9、配备完善的培训体系，提供互联网与知识产权领域的系统化培训支持 10、成熟系统的培养机制助力员工快速成长，平均4-6个月可获得晋升机会，每年提供2-3次晋升通道，发展空间广阔，晋升机制公开透明 11、每年开放6次跨级晋升机会，管理岗位全部由内部优秀销售人才晋升担任

岗位职责： 1、参与投标文件的编制，处理日常投标相关事务； 2、负责客户档案管理及合同签订流程跟进，维护合同管理系统信息，及时更新合同修改、变更、终止等状态； 3、审核公司各类订单报价，按期与客户核对账目、催收款项，跟进回款进度，协调发票开具工作； 4、跟踪项目执行进展，协助业务部门沟通解决项目实施中的问题； 5、负责汇总并整理部门项目数据，完成数据整合与输出工作； 任职要求： 1、统招本科及以上学历； 2、具备1-3年相关工作经验，有海外商务工作背景者优先； 3、英文听说读写能力良好者优先考虑； 4、思路清晰，积极主动，反应迅速，具有较强的沟通协调与应变能力；

负责海运整柜航线相关工作 1.负责日常运营数据的维护与更新，依据公司业务需要，向各船公司及同行代理比选并采购具有竞争力的运价，统筹管理航线价格与舱位资源；承担对应航线的报价职责，及时调整运价表，为业务团队提供准确的报价支持与舱位协调服务；同步船公司最新动态，第一时间反馈船期调整及其他异常情况； 2.熟悉国内海运市场区域代理格局，定期搜集、整理海运市场行情信息；持续维护与主流货代庄家的良好合作关系，开展潜在海运出口服务商的调研、评估、筛选与引入工作，完善供应商资源库，助力公司搭建稳定高效的运营体系； 3.承担各类异常事项的跟踪与处理，包括舱位异常、价格波动、提单问题、集装箱异常等情况的应急响应与协调解决； 4.汇总市场价格信息，覆盖业务部门、同行渠道及船公司来源，进行趋势分析与归纳总结，并在内部会议中汇报成果，参与讨论形成市场应对策略与定价基准

招募 惠购商盟在全中国市场火爆推进中，深圳市场芝麻开花节节高，深圳商务官已通过精算年收入30W～100W以上，现招募全职或兼职50名商务官，业务上手快，业务轻松做。每周二下午1：30免费培训，免交押金。培训地址：深圳市罗湖区天安国际大厦C座！联系 惠购商盟深圳商学院张先生

汕头市城区招外墙滑板刷涂料500元日工，20天活，人走账清想年前在干点活的敢紧联系，电话李工

汕尾市陆丰市招2个点工师傅可以做半个月左右要会贴纸皮砖和会洗墙400一天

日结小工250元，包住不包吃，工期15天。每天下班拿钱。户外干活，活不累。

汕尾陆河招光伏安装

凤山妈祖礼品店招聘全职员工多名。薪资3000-4000元（基本工资+全勤+绩效），月休4天，门店营业时间10:00-22:00，轮班制每天8小时。 工作内容：服务顾客，收银，理货以及门店卫生， 应聘要求：18-28周岁，做事积极，爽快，服从安排。联系方式（）

浦东祝桥维安电子商务辅助员： 18一30岁以内商务辅助员 学历大专或者以上高学位人员 要求做过商务或者销售人员一年以上工作时间8小时双休，7K+，交五险一金，

商务对接

达人商务

一、工作内容 1，负责本地生活业务商圈开拓，与商户进行洽谈合作与签约，跟进上线流程； 2，根据商户需求制定合理的运营方案，提供促销活动，团单设计与运营支持，通过短视频及内容营销进行抖音3台分发，维护客情关系，做好交易额提升优化； 3，整合商圈资源，为商户提供整合营销方案； 4，及时处理商户及用户问题与投诉，跟进问题解决，提高商家和消费者满意度； 5，持续研究相关行业在抖音上的推广策略，定期开展商户赋能培训； 6，定期复盘商户抖音企业号运营效果，输出内容营销优化建议。 二、任职职责： 1.一年及以上销售相关工作经验，具备本地生活服务类或020平台的经验优先，可以接受地推、陌拜； 2.具备较强的销售能力，客情维护能力，谈判能力，问题解决能力； 3.具备较强的学习能力和抗压能力，有韧性，思维敏捷，具备良好的应变能力; 三，福利待遇： 提供三餐，六险一金，双休，法休

要求形象好气，语言沟通能力强

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家知名律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

岗位职责: 1、负责销售订单的接收。 2.与客户保持良好的沟通，确保服务质量 3、协调安排发货工作及对发货的跟踪。 4、负责客户订单的跟踪以及财务回款的对接跟踪工作 5、负责对接销售经理开发项目的报价、签单及回款 6、完成上级领导交给的其他工作任务 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧，能够处理客户关系 2.能够在团队中发挥积极作用，与团队成员协作 3.具有良好的组织能力，能够优化工作流程 4.接受实习生和应届生 薪资待遇：底薪+跟单提成。优秀者有机会晋升跟单主管。8小时工作制，可配套单人宿舍，购买五险。

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有显著的市场竞争力，覆盖全国业务，处于万亿级蓝海市场 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，避免法律诉讼，停止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，合理调整超出司法保护范围的利息与罚息 3、房地产相关解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、完善培训体系：涵盖项目讲解、推广方法与管理指导，全程带教零基础新人 2、专属导师机制：实行师徒制，一对一辅导，助力从新手快速成长为业务骨干 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能一线作业 4、客户服务支持：配备专业售后团队，及时响应客户咨询，保障操作顺畅 5、法律资源backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度处理各类法律相关问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展可持续性 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极年轻的心态 2、接受无经验者（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于思考达成路径 4、对销售工作有热情，擅长人际沟通，熟练运用微信及网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，上手更快 工作内容： 1、公司提供精准高质量客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托公司线上引流，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，长期维护客户关系 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松，氛围无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展专业技能培训与主题活动 支持优秀员工考取国家认证职业资格证书 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

【为什么选择我们】 公司投入300万研发的智能系统，你只需掌握基础操作 工作：AI自动挖掘客户→系统智能推送话术→轻松接待咨询 真实案例：宝妈/大学生单人月均收入过万 【工作内容】 熟悉AI获客工具的操作与使用 运用专属拓客策略触达潜在客户 采用标准化沟通流程进行交流 成功成交后享受15%-45%业绩分成 【零门槛保障】 免费培训：覆盖注册至成单全流程指导 客户资源：提供完整获客路径及沟通支持 新手友好：全程实时辅导+专业带教 【我们期待你】 1.了解数字化发展方向，认同AI营销未来趋势 2.具备基本商务沟通能力（有销售或运营背景者优先） 3.有销售或私域流量运营实践经验 4.逻辑清晰、执行力强，行动迅速不拖延，能高效落地想法 5.无论你是在校大学生，还是职场资深人士；不论是否有相关经验，只要愿意积极学习，我们都欢迎你加入交流

驾驶员 1、年龄:45周岁以内、40岁以内。身高:165cm/160CM以上。2、学历:初中及以上的文化程度。3、大巴车驾驶资质：三年以上A1牌驾龄、五年以上A2牌驾龄，证件有效。4、身心健康，政治可靠，无违法刑事犯罪记录，无不良行车记录，无酗酒习惯，有较强的执行力和服务意识，有一定沟通能力，心理素质较好。5、熟悉道路交通法律法规知识，掌握车辆机械常识、维护知识和应急急救知识，精通驾驶技能，具备驾驶车型的对应机动车驾驶证，熟悉广东省内线路。6、有公交车驾驶经验或退役军人可适当放宽限制。 薪资福利:税后综合工资6500 - 7000元，购买五险一金，有节日福利、高温补贴，提供员工住宿（工作地点附近），不包吃（但有员工食堂）；六天8小时工作制，非正常工作时间工作任务有行车补贴 招工人数:若干名 添加人事部提交简历，备注全名+岗位 工作地址:陆丰

岗位职责： 1、负责公司产品的订单执行、货期跟进及发货安排； 2、协调国内外供应商与客户之间的商务沟通与事务处理； 3、协助完成或制定公司销售相关数据报表； 4、协同处理产品售后支持工作； 5、配合整理销售及财务所需的各类资料。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备2年以上商务、跟单类岗位经验； 2、工作认真细致，踏实肯干，学习能力强，具备独立思考能力，善于归纳总结； 3、熟练使用Office办公软件，具备良好沟通能力，熟悉ERP系统者优先； 4、有电气/自动化/机械/新能源行业经验者优先考虑； 5、英语能力不作强制要求。 【我们能为您提供】 高薪资+提成激励+丰厚年终奖金（多个月薪酬）+每年无上限调薪+晋升空间+优质团队氛围+五险一金 1、每年享受弹性工龄工资调整； 2、年度绩效考核加薪机制； 3、入职即办理五险一金； 4、达成销售目标享额外奖金； 5、年终奖金丰厚，逐年发放； 6、节日福利及礼品发放； 7、提供带薪培训及国内外旅游机会； 8、开展专业技能与工作方法的系统培训； 9、定期组织公司团建聚餐活动。

吃苦耐劳

核心职责同行报价收集：定期调研海运、空运、海外仓等物流服务商报价，建立动态数据库，分析区域价格差异。物流调度优化：根据成本与时效平衡需求，灵活安排运输路线（如切换承运商、调整仓库分配）。异常处理：跟踪货物运输状态，协调解决延误、丢件等问题。任职要求经验：1年以上跨境物流/货代操作经验，熟悉国际物流渠道（如FBA头程专线等）。技能：熟练使用Excel（数据透视、VLOOKUP）及ERP系统。素质：沟通能力强，抗压性好，对价格敏感且具备成本优化意识。

一、专业知识与教育背景 学历要求：大专及以上学历，医疗器械、医药等相关专业优先。 能力要求： 3年及以上供应链/采购/商务领域工作经验，能熟练使用IMS、金蝶等平台系统的操作优先。 具备较强的沟通能力、组织协调力、问题解决能力、数据分析能力及处理繁杂事务能力。具有较强的责任心、积极主动、执行力强。 二、商务专员岗位职责 1.负责平台业务招标前的合作协议/合同签定； 2.负责系统供应商、销售商、客户及商品的首营资料及合同录入工作； 3.负责项目中标后的采购事宜，申请付款、交期跟进、票据催收； 4.跟进项目中的客户交付验收及回款情况，定期汇报； 5.负责定期统计及汇总供销数据； 6.负责供销合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管； 7.负责厂家要求的定期信息或收据的汇报提交； 8.及时完成领导下达的其它各项工作。 三、福利待遇: 1、薪资：7K-10K（个人能力强可以沟通，每年有涨薪，年底有奖金） 2、五险一金；年底奖金 3、员工集体旅游、节假日福利； 4、双休、法定节假日； 5、入职满一年享受5天带薪年假。 四、其他 年龄:25-35岁 上班时间：9:00-18:00，午休2小时，双休 注：此岗位只接受有过相关医疗行业经验人员

岗位职责： 1、负责拓展抖音、快手、小红书等平台的达人资源，持续丰富达人库，推动公司品牌产品推广； 2、达成公司设定的业绩指标； 3、维护与达人及MCN机构之间的合作关系； 4、分析达人运营数据，协商合作模式并优化合作效果。 任职资格： 1、全日制统招大专及以上学历，具备美妆个护行业从业经历； 2、了解抖音、快手、小红书平台运营规则，拥有主播、达人或MCN机构资源者优先； 3、具备良好的沟通能力与应变能力，对商务岗位有高度热情； 4、具备一定的数据分析意识，能通过后台数据识别达人运营问题，及时制定有效优化策略并落实解决。