岗位职责： 1。为客户提供专业的理财规划与咨询服务，确保服务质量和客户满意度。 2。分析客户的财务状况，为他们设计并实施个性化的理财方案。 3。定期参与团队会议，分享市场动态和理财产品知识。 4。维护和深化客户关系，确保有效沟通和客户反馈。 5。追踪客户的财务进展，提供持续的理财建议和支持。 任职要求： 1。对理财规划和市场分析具有浓厚兴趣，能够提供专业的客户服务。 2。具备出色的沟通技巧和团队合作能力，能与客户建立良好关系。 3。对金融市场有敏锐的观察力和分析能力。4。有责任心，能够独立解决客户的财务问题。

岗位职责： 1、负责凭证的编制、纳税申报及发票开具工作； 2、审核仓储出入库明细的准确性，监督存货收发环节的规范执行； 3、现场核查仓储报损操作及供应商退货流程，确保处理合规； 4、牵头组织月度与年度盘点工作，协调审计机构开展存货盘点审计； 5、监督固定资产盘点及报废处置，落实资产清理和报损流程； 6、监督仓储收货、发货、退件等全流程，管理数据员工作对接，审核到货清单入库信息及数据调整单、报损单等单据； 7、负责会计档案整理与凭证装订，完成报表归档、报税资料签字存档，审核分部报销、费用支付及报损事项并做好衔接； 8、监控项目资金与物资流动，保障各类财产安全，发现财务、资产、管理或经营异常情况及时应对并上报； 9、处理关联企业间的结算事务及相关业务对接； 10、对外联络：高效对接工商、统计、银行、税务等相关职能部门，确保沟通顺畅。 任职要求： 1、具备2年以上仓储物流领域财务管理工作经验，熟悉仓储存货流转、损耗处理、退换货及盘点全过程的财务管控逻辑，能独立解决相关财务问题者优先； 2、熟练掌握基础财务工作内容，如凭证制作、税务申报、发票管理、档案归集等，具备较强的单据审核能力，可精准核验出入库记录、数据变更单、报损申请及费用报销材料； 3、熟练使用Excel，精通VLOOKUP、数据透视表、常用函数等功能，能够高效完成数据汇总、分析与整理，具备良好的数据处理素养； 4、熟悉仓储物流行业的库存管理机制及固定资产管理标准，可独立主导月度、年度盘点工作，并具备配合外部审计开展存货审计的对接经验。 薪酬福利： 1、福利方面： （1）享受公司产品内部优惠价，免费品尝公司提供的优质饮品； （2）节日与生日关怀：举办员工生日会、赠送生日礼品，发放三八节、端午节、中秋节、圣诞节等节日礼物，享有年终福利及日常不定期福利； 2、团队建设： （1）组织多样化团建活动，如部门聚餐、户外拓展、茶话会、年会盛典（含抽奖环节）等； （2）设立年度优秀员工评选机制，表彰突出贡献者； 3、员工学习与成长： （1）提供明确的晋升路径，涵盖职位晋升、技能提升、成果转化等多种发展方式； （2）广禧学院：通过内训与外训相结合的多元学习模式，助力员工专业与综合能力提升； 4、五险一金： （1）依法缴纳所在地五险一金

岗位职责: 1.为客户量身定制专业的财富管理方案，清晰讲解产品特点及可能存在的风险。 2.主动拓展客户资源，通过多元化方式与客户建立并维护长期稳定的合作关系。 3.全面掌握客户的资产状况与理财需求，提供针对性的投资规划建议。 4.负责公司各类金融产品的宣传推广，涵盖股票、债券、基金等投资品类。 任职要求： 1.拥有出色的表达能力和客户服务理念，能及时响应并妥善处理客户咨询。 2.熟悉金融市场动态及主流理财产品，具备较强的市场信息解读能力。 3.具备扎实的市场研判能力，可基于实际情况给出合理的投资策略建议。 4.具备团队协作意识，善于与同事协同配合，共同推进工作高效完成。

岗位职责: 1.为客户量身定制健康与财富规划方案，确保服务过程具备专业水准与个性化特点； 2.深入评估客户的财务现状，提供切实可行的规划建议； 3.密切关注行业发展趋势，动态优化规划策略，助力客户实现财务稳健增值； 4.定期与客户保持互动，及时调整规划内容，持续匹配客户需求变化； 5.传递健康与财富管理领域的实用知识，提升客户的理财认知水平。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与客户服务意识，善于与客户建立长期信任关系； 2.熟悉财务规划体系，掌握面向不同年龄层及风险偏好的客户所适用的规划工具与产品； 3.能够独立完成财务分析并制定个性化规划方案； 4.对健康与财富管理领域有高度热情，乐于学习新知识与新技术； 5.持有相关专业资质证书者优先考虑。

岗位职责： （需持有证券从业资格证） 1、办公室内完成工作，无需外出，利用公司提供的优质客户资源开展沟通与服务； 2、通过微信与客户保持联系，全程线上对接，实现远程成交； 3、依据公司设定的操作标准，指导客户熟练使用相关软件工具； 4、为客户解答证券投资相关疑问，公司提供统一话术及专业课程支持，持续维护客户关系，推动业务达成； 5、工作流程清晰简洁，标准化程度高，新入职员工通常一周内即可独立操作； 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力，善于人际交往并能有效维系客户关系； 2、年龄在22至40周岁之间，性别不限，经验不限，欢迎有志之士加入； 3、对证券类软件推广有兴趣，渴望获得高收入的求职者优先考虑； 4、具有大专或以上学历，男女不限； 5、热爱金融行业，积极进取，责任心强，有明确的高薪目标，愿意长期稳定发展； 福利待遇： 1、公司为新人提供系统化培训，配备完善的职业成长体系，各岗位均有明确晋升路径，支持内部晋升； 2、团队活动多样，定期组织聚餐、户外出行等团建项目； 3、表现优异者可参与专项能力提升培训，全面提升综合素质； 4、设有月度、季度团队与个人奖项，并配套培训激励及优秀员工表彰机制； 5、追求稳定的员工可获得固定岗位保障，有创业意愿者可获得快速晋升通道； 诚聘精英： 1、职业发展路径清晰：员工—主管—部门经理，晋升周期短，发展空间广阔； 2、工作地点位于福田孖岭地铁口新浩e都A座，交通便利，通勤便捷； 3、基础薪酬结构：无责底薪4700元+500元基础量化奖励+业绩提成+成单奖金+活动激励+五险一金，普通员工月均收入8K-1.2W，组长级别1.5W-2W，主管级别可达3W-4W； 4、广泛吸纳社会人才，携手共创美好未来； 5、具体信息请咨询本集团人事部门。

岗位职责 协助会计主管完成日常账务操作，如凭证录入、账目核对及财务报表编制； 负责审核费用报销、管理发票及相关单据的整理归集； 配合开展税务申报、发票开具及税务资料准备工作； 分类整理并归档各类财务文件，确保数据准确与完整； 参与月度、季度及年度财务结算工作的执行； 完成上级安排的其他财务相关辅助工作。 任职要求: 1、持有会计初级职称，具备中级会计职称者优先考虑，具备基础财务分析能力； 2、对数字敏感，熟练使用计算机及财务软件，掌握常用函数公式的应用； 3、擅长处理流程化工作，工作态度积极主动，细致严谨，责任心强，执行力好，具备良好的沟通协作能力和团队意识。 基础岗位情况： 1.实行26天工作制，每月轮休4天，休息日不一定安排在周末； 2.工作时间：上午8:30至晚上19:30，中午休息1.5小时，晚餐时间0.5小时； 3.无经验者试用期工资4000元，转正后为4500元； 4.提供食宿：吃住均在园区内，距工作地点约100米； 提供中餐和晚餐两餐；宿舍为3-4人间，免费住宿，仅需均摊电费； 5.每月20日发放上月工资。

岗位职责： 1、负责公司日常账务处理，会计档案整理；预算编制，报表日数据汇总；协助领导进行税收筹划、税负分析、纳税减免等工作； 2、税务相关的会计工作：编制纳税相关报表，纳税申报工作，税局日常涉税事项办理，熟悉发票管理和其他涉税工作； 3、编制公司各类财务报表，包括会计报表、利润分析表、公司内部各项销售报表统计及核算，提供成本核算报表进行财务分析等； 4、管理往来账、应收应付款、固定资产、日常费用等的管理； 5、了解现行银行提现、存款、转账付款业务及政策； 6、负责会计凭证、账簿报表等会计资料的收集、审查、装订成册、归档； 7、完成上级交办的其他事项； 任职要求： 1、财务管理、会计学专业本科以上学历，初级以上职称；注册会计师、中级会计师、注册税务师优先； 2、具有3年以上企业融资担保、金融或相关行业的会计从业经验。 3、熟悉担保业务流程和会计准则，有相关金融局备案经验； 4、熟悉国家、了解税法等相关法律法规，熟悉深圳税务工作； 5、擅长全盘账处理，成本核算； 5、有良好的沟通能力，责任心强，工作细致。

任职职责： 1、配合完成部门日常事务，协助处理税务报表的申报工作； 2、负责税务、银行对接及票据收集等相关事务的办理； 3、编制记账凭证，审核各类单据，负责发票的开具与管理； 4、承担公司客户财务相关工作，协助会计资料的整理、归档与保存； 5、配合上级完成其他常规性事务，表现优异者可获得晋升机会。 晋升方向：会计助理-财税顾问-会计主管-会计经理； 任职要求： 1、财会类相关专业，大专及以上学历，持有初级会计职称（条件优秀者可适当放宽）； 2、具备较强的学习能力，能适应快节奏工作环境； 3、沟通顺畅，善于人际交往，具备良好的应变能力； 4、品行端正，踏实肯干，富有团队协作意识和积极的工作态度； 5、愿意向财税顾问方向发展（业务岗位晋升通道）。 【岗位收获】 1、财富保障：民升为珠三角区域领先的财税服务机构，阿里认证财税服务伙伴，成立18年，客户基础稳固，薪资发放准时，职业稳定性高； 2、成长体系：每周安排1-2次系统培训，助力构建从入门到管理层的知识路径。入职即享：（1）财务人员全阶段成长知识库；（2）覆盖企业全生命周期的财务运营方案；（3）成熟企业的文化沉淀； 3、职场氛围：专注工作，享受生活。不必盲目内卷，在能力范围内实现高效与愉悦并存； 4、办公环境：位于番禺最大科技园区写字楼，办公空间宽敞明亮； 5、视野拓展：有机会接触年营收百万至亿元级企业高管，深入了解多行业运营模式，提升认知格局； 6、发展可能：未来无限，我们期待你成为事业合伙人，而非仅限于雇员身份，表现突出者可参与轮岗、进入内部持股计划； 7、晋升机制：每年组织一次内部竞聘，重视员工长期成长，助力实现购房购车目标，并迈向合伙发展路径； 8、奖励机制：全勤奖、孝心奖（发放给父母）、周挑战奖、月度奖、季度奖、年终奖、股权分红（年度两次分红，惊喜持续不断）； 9、休假福利：双休制，法定节假日正常休息，节日礼品、神秘奖项定期发放； 10、餐饮安排：提供午餐补贴，园区内十余家餐厅选择丰富，价格亲民（5-20元），丰俭由人，满足多样口味； 11、团队出行：每年组织全员旅游，每季度开展部门团建或短途旅行； 12、文娱活动：生日会、室内游戏、竞技PK、运动会等精彩不断，让工作充满乐趣； 13、交通便利：园区设有直达地铁接驳车，配备充足停车位，爱车无忧停放。 公司介绍： 民升财务由周娟女士于2006年9月创办，是广东地区知名财税品牌，2015年获评阿里巴巴财税优秀服务商，2022年3月设立民企明（广州）税务师事务所。 公司专注于为企业提供基础财税服务（工商注册、代理记账、变更注销、财务外包）、增值服务（出口退税、财税托管、知识产权、高新辅导、资质认证、法律人事）、海外财税服务（境外公司设立与注销、全球财税合规、境外主体维护、境外银行开户、贸易融资、企业税贷）以及高端财税服务（业财融合、财税统筹、体系管控、审计报告、股权设计、融资上市）等全方位解决方案。 上班时间： 8:30-12:0013:30-18:00双休，每月第一周周六召开例会，国家法定节假日正常休假 公司地址：广州市番禺区天安节能科技园创新大厦4楼406室

任职要求： 1、负责日常应收账款的核对，按时间节点完成收款审核、确认、登记及系统录入； 2、根据公司规定及时办理付款事项，准确高效完成单据的登记与交接； 3、承担办公室基础账务处理，包括账目登记与核对，按时完成员工薪资核算； 4、配合编制客户应收款项清单，并跟进催收相关工作； 5、汇总、整理各类应收应付财务数据，完成报表制作与归档； 6、负责发票的申领、管理及开具，按月编制并提交财务报表； 7、整理、编制及保管会计凭证，协助处理税务申报、工商变更等事务； 8、完成上级安排的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1）会计、审计等相关专业，全日制大专及以上学历，持有初级会计职称者优先； 2）具备良好的会计理论基础，具有一年及以上财务类岗位工作经验； 3）熟练使用办公软件，掌握财务软件操作，具备较强的财务分析能力； 4）具有一年以上实际工作经历或有国际物流领域会计从业经验者优先。 福利待遇 1、周一至周五9:00-18:00，午休1.5小时；周六9:00-12:00，实行5.5天工作制； 2、依法缴纳五险一金； 3、定期组织员工活动、生日会、年会，享受节日福利、团队旅游、健康体检等； 4、依照国家规定享有各类法定假期，包含年休假、婚假、丧假、产假等。

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算工作，包括收入、成本、费用等相关账务处理； 2、编制并审核各类财务报表，如资产负债表、利润表和现金流量表； 3、按时完成税务申报工作，准确计算增值税、企业所得税等税项，确保合规性； 4、负责发票管理，包括进项税发票的认证与抵扣操作； 5、配合开展财务审计及年度汇算清缴，协助处理相关税务事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄30-45岁，持有会计类专业资格证书，熟悉国家财务与税务法规； 2、具备较强的会计实务能力，能独立完成账务处理及报表编制工作； 3、熟练使用财务软件及Excel等办公工具，具备高效的数据整理与分析能力； 4、具备良好的沟通协调能力，能够与各部门保持良好协作； 5、工作严谨细致，责任心强，具有良好的职业操守和保密意识。 岗位福利： 双休，缴纳五险一金

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岗位职责1.公司提供优质的客户资源，有自己的广告渠道，精准定位的客户群体；2.通过电话.网络与客户进行有效沟通，了解客户需求,给客户推荐合适的金融投资产品；3.公司自有的客户服务平台，你只需按流程去执行，维护好客户促进成交；4.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；5（二）招聘要求1.大专及以上学历，20—45岁；2.口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；3.对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4.有强烈的事业心.责任心和积极的工作态度；5.相关专业（经济.金融.市场营销等）或有同行业经验者优先有相关网络销售工作经验者优先；6.退伍军人优先考虑。（三）晋升渠道横向发展：销售员工销售主管销售经理深度发展：普通职员中级职员高级职

养老规划 理财规划 信托规划 高端客服服务

【任职要求】 1.年龄:25-45周岁，在上海定居超过两年; 2.学历:本科学历及以上，提供学信网认证材料; 3.过往税前年收入30万及以上，需提供近2年收入证明; 4.有金融、法律、医疗、地产等行业从业经验及团队管理经验的优先录取，致力于服务上海高净值客户的高素质服务团队。 【工作职责】 太保家传家族办公司以1+1+N的底层服务逻辑搭建赋能体系，围绕“家族”、“企业”、“个人”、“生命”四大维度，结合“创富”“守富”“享富”“传富”四个阶段的不同需求，位高净值客户提供基于保险又超越保险的定制化解决方案及专业增值服务。 工作中借助公司平台围绕以下十二个方面为高净值客户提供专业咨询服务: 【家】全球顶级私人银行对按 【家】家族事务法律咨询 【家】多重信托架构设计搭建 【企】股权架构设计，股东风险管理 【企】企业涉税风险筹划 【企】商务谈判技巧提升 【人】专属精英继承人培养 【人】全球名校一站式申请 【人】全球高端医疗及健康管理 【生】家族公益及慈善 【生】全球艺术品及高定服务 【生】全球高端养老资源对接 【工作优势】 1.完善的培训体系:课程对接国际整套高端课程，并对接复旦大学等知名高校教授授课，从医疗、养老、法律、财税、教育、鉴赏力培养复合型人才; 2.平台优势:超大国企公司多平台资源，助力打造个人IP，打造高端服务队伍对接高净值客户; 3.丰厚的薪资体系:基础薪资+高额提成+季度奖+年终奖，薪资具体需要面议。 4.超额福利待遇:享受公司组织的各种国内外旅游奖励资格; 5.现代化办公环境:陆家嘴核心区域5A写字楼，年轻化办公环境，轻松的办公氛围。

1.客户需求分析：通过与客户深度沟通，全面分析其家庭结构、健康状况、财务状况及未来目标。 2.方案定制规划：基于客户需求，量身定制涵盖健康保险、年金规划、养老社区、资产配置等在内的综合解决方案。 3.专业咨询服务：为客户提供专业的健康管理建议、财务风险诊断及财富保值增值策略。 4.客户关系维护：建立长期、稳定的客户关系，提供保单周年检视、动态调整等持续服务，成为客户信赖的顾问。 5.个人品牌建设：积极参与各类活动，传播健康财富理念，不断提升个人专业形象与影响力。 ·学历经验：大专及以上学历（金融、保险、医学、营销等相关专业优先），有保险、金融、医药、健康管理等相关行业经验者尤佳。 ·核心资质：持有保险从业资格证书（必需）。已持有或有意向考取基金从业资格、CFP/AFP等证书者优先考虑。 ·关键能力： ·卓越的学习能力，对健康和金融知识有强烈的求知欲； ·出色的沟通与共情能力，能够倾听并理解客户的深层需求； ·强烈的责任心和诚信品质，将客户利益置于首位； ·积极进取，抗压性强，对成功有强烈的渴望。 ·欢迎优秀应届毕业生投递！我们拥有完善的培养体系，助您从零开始，快速成长。 ·有竞争力的薪酬：“高额底薪+极具吸引力的提成佣金+丰厚的绩效奖金+各类津补贴”，收入上不封顶，真正实现多劳多得。 ·全面的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、年度体检、节日福利、团队活动等一应俱全。 ·持续的成长空间：系统的岗前培训、资深导师一对一辅导、每周大咖讲座、公费考取专业证书机会。 ·广阔的晋升通道：专业序列（初级→中级→高级规划师）与管理序列（团队经理→部门总监）双通道发展。 ·尊享荣誉体系：年度海外旅游峰会、MDRT/IQA等国际荣誉申报支持、各类物质与精神奖励

试用期不打折扣！不加班！ 工作内容： 1.为客户提供专业的金融咨询服务 2.根据客户需求，制定个性化的金融解决方案 3.客户接待，匹配，洽谈，跟进的服务。 4.做过金融房地产的优先 工作时间：9:30-17:30周末双休节假日全休 任职要求：渴望挣钱性格开朗擅长与人沟通，有一定的抗压能力 工资：底薪3000+高额提成

一、岗位定位 作为公司财务人才储备计划的核心岗位，你将参与系统化培养体系，全面掌握财务全链条工作内容（包括账务处理、税务管理、预算分析、财务风控等），并在1-3年内通过考核晋升为财务主管或专项领域骨干，成长为兼具专业能力与管理潜力的复合型财务人才。 二、岗位职责 1、财务基础工作实践 参与日常财务操作，如费用报销审核、凭证录入、账目核对等工作，确保财务数据真实准确、符合规范；协助开展月度/季度结账及财务报表编制与分析，保障财务信息披露及时高效。 2、税务与资金管理 协助完成税务申报、发票管理及相关筹划工作，熟悉增值税、企业所得税等主要税种政策，有效控制税务风险；参与资金预算制定、资金流动监控与调度安排，维护公司资金链安全稳定运行。 3、财务分析与风控 整合业务相关数据，协助输出财务分析报告（如成本结构分析、盈利水平评估等），为管理层决策提供有力支持；参与财务风险防控工作，协助完善内部控制流程，识别潜在风险并提出优化建议。 4、跨部门协作与项目支持 对接业务部门，提供财务咨询与指导，促进业财深度融合；参与年度预算编制、审计配合等专项任务，助力财务流程持续改进。 三、任职要求 1、2025届应届毕业生，本科及以上学历，财务管理、会计学、审计学、金融学等相关专业优先，核心课程（如中级财务会计、财务管理、税法）成绩突出者更佳。 2、熟练掌握Excel（常用函数、数据透视表等）及主流财务软件（如用友、金蝶），具备基本财务建模和数据分析能力；持有会计类相关资格证书者优先考虑。 3、思维条理清晰，学习能力强，抗压性好，能够快速适应新政策与新流程。 4、沟通表达良好，团队合作意识强，具备一定的跨部门协调能力。 5、工作认真细致，原则性强，对数字敏感，恪守职业道德底线。 三、加分项 有企业财务部门或会计师事务所实习经历，或曾参与财务建模、案例分析竞赛者优先。 四、薪资福利 1、综合年薪7万-12万（含绩效奖金、年终奖金），表现优异者可进入管培生专属薪资提升通道。 2、基础福利：双休、五险一金（按最高比例缴纳）、带薪年假、节日福利、年度体检、伙食及交通补贴、生日礼金等。 3、定制化培训：配备管培生专项培养方案（含导师指导、轮岗实践、行业专家授课），覆盖财务共享、税务筹划、战略财务等关键模块。 4、快速晋升：通过年度考核可优先晋升，3年内发展目标岗位为财务主管或财务分析岗。 5、其他福利：定期组织团建活动、补充商业保险、提供落户政策支持等。 五、招聘流程 网申投递→简历筛选→面试（HR初面+部门负责人终面）→录用通知→正式入职 六、加入我们 如果你希望在财务领域实现快速成长，立志成为未来财务管理梯队的重要成员，欢迎提交简历，携手在中国燃气集团广阔平台上实现职业价值。

岗位职责： 1、配合财务团队完成日常文件的分类与归档工作； 2、负责财务票据如发票、收据的审核及资料存档； 3、参与财务报表的编制以及相关数据的登记整理； 4、协助开展财务审计及其他辅助性财务事务。 任职要求： 1、掌握基础财务知识，了解财务操作流程及常用办公软件； 2、做事认真细致，具备较强的组织协调与沟通技巧； 3、能同时处理多项任务并确保工作精准无误； 4、具有同类岗位工作经验者优先录用。

整理生产数据，做成表格和台帐

1、负责制定、实施公司会计年度预算方案，跟踪掌握预算执行情况； 2、负责公司现金流量预测，为公司领导实施资金调度提供依据； 3、建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制； 4、主持财务报表及财务预决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析，保证财务信息对外披露的正常进行，有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整； 5、负责对公司各部门业务的全程有效监控，使公司权益实现利益最大化，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制； 6、负责每月应收应付和财务报表的编制及相关部门报表的报送工作； 7、对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制； 8、参与确定公司的股利政策，促进与投资者的沟通顺畅，保证股东利益的最大化； 9、与财政、税务、银行、证券等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系； 10、向上级主管汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，为集团高级管理人员提供财务分析，提出有益的建议。 任职要求： 1、大专及本科以上学历，财务管理类优先 2、熟悉国家财经法律法规、税法、金融政策，熟悉银行、税务等方面的工作； 3、具有领导能力和组织管理能力及较强的综合协调能力和分析能力； 4、诚实守信，保密意识强； 5、熟悉各种财务办公软件，具有基本的网络知识

岗位职责： 1、承担公司日常财务核算事务，涵盖收入、成本、费用等各类账务的准确处理； 2、编制并复核财务报表，如资产负债表、利润表和现金流量表，保障数据真实准确； 3、完成各项税务申报工作，包括增值税、企业所得税、个人所得税的计算与及时申报； 4、负责发票管理，落实进项税发票的认证与抵扣操作，确保符合税务规范要求； 5、配合年度财务审计，支持内外部审计开展，及时提供相关财务资料与支持。 任职要求： 1、掌握系统的会计理论知识，了解国家财务制度及税收法律法规； 2、熟练操作财务系统及常用办公软件，具备良好的数据整理与分析能力； 3、具备优秀的沟通意识和协作能力，能有效联动内外部相关方； 4、工作认真负责，注重细节，可独立推进财务核算相关任务； 5、具有新能源领域从业经历者优先录用。

【岗位职责】 1、负责公司财务部门的日常运营，独立完成账套建立与管理； 2、开展成本核算、利润核算及相关数据分析工作； 3、处理公司日常财务单据，编制外贸出口明细账目； 4、完成领导交办的其他财务相关事务； 5、负责公司财务软件的日常维护与管理。 【任职要求】 1、具备大专或以上学历； 2、已取得初级会计师资格证书； 3、有工厂全流程会计实操经验； 4、工作地点：潮州、汕头、揭阳

一、岗位定位​ 作为公司财务人才储备项目核心岗位，你将通过系统化培养，深入了解财务全流程（账务处理、税务管理、预算分析、财务风控等），并在1-3年内通过考核晋升至财务主管/专项领域骨干，成长为兼具专业深度与管理潜力的复合型财务人才。​ 二、岗位职责​ 1、财务基础工作实践​ 参与日常账务处理，包括费用报销审核、凭证录入、账务核对等，确保财务数据准确合规。；协助完成月度/季度结账、财务报表编制及分析，支持财务报告的及时披露。​ 2、税务与资金管理​ 协助税务申报、发票管理及税务筹划，熟悉增值税、企业所得税等税种政策，降低税务风险；参与资金预算编制、资金流向监控及资金调度，保障公司资金链安全与高效运转。​ 3、财务分析与风控​ 收集整理业务数据，协助完成财务分析报告（如成本分析、盈利能力分析等），为管理层决策提供数据支持；参与财务风险管控，协助建立内控流程，识别潜在风险点并提出改进建议。​ 3、跨部门协作与项目支持​ 与业务部门沟通对接，提供财务服务与指导，推动业财融合；参与年度预算编制、审计迎检等专项工作，协助优化财务流程。​ 三、任职要求​ 1、2025届应届本科及以上学历，财务管理、会计学、审计学、金融学等相关专业优先，专业课程（如中级财务会计、财务管理、税法）成绩优异。​ 2、熟练使用Excel（函数、数据透视表等）及财务软件（如用友、金蝶），具备基础的财务建模与数据分析能力；具备会计等相关资格证书优选。 3、逻辑清晰，具备较强的学习能力与抗压能力，能快速掌握新政策、新流程。​ 4、沟通能力优秀，团队协作意识强，具备良好的跨部门协调能力。​ 5、工作细致严谨，原则性强，对财务数据敏感，严守职业操守。​ 三、加分项​ 有财务相关实习经验（如企业财务部、会计师事务所），或参与过财务建模、案例分析竞赛者优先。​ 四、薪资福利​ 1、综合年薪7万-12万（含绩效奖金、年终奖金），表现优异者可享受管培生专项薪资晋级通道。​ 2、基础福利：双休、五险一金（最高比例缴纳）、带薪年假、节日福利、年度体检、伙食&交通补贴、生日礼金等。​ 3、定制化培训：管培生专属培养计划（含导师带教、轮岗学习、行业大咖讲座），覆盖财务共享中心、税务筹划、战略财务等核心模块。​ 4、快速晋升：通过年度考核可优先晋升，3年内目标岗位为财务主管/财务分析岗。​ 5、其他福利：定期团建活动、商业保险、落户政策支持等。​ 五、招聘流程​ 网申投递→简历筛选→面试（HR初面+部门负责人终面）→录用offer→正式入职​ 六、加入我们​ 如果你渴望在财务领域快速成长，成为未来财务管理者的储备力量，欢迎投递简历，一起在中国燃气集团大平台上发光发热。

岗位职责： 1.负责日常现金收付及银行资金的收支管理与台账登记； 2.核实并登记现金、银行日记账，确保账实相符、数据准确； 3.负责票据开具及相关财务单据的整理、归集与存档工作； 4.编制银行余额调节表，办理费用报销并进行统计汇总； 5.配合完成财务部门日常事务及上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1.熟悉财务软件操作及Office办公工具应用； 2.具备扎实的财务基础知识，工作细致、责任心强； 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 4.有较强的计划统筹与时间管控能力； 5.工作态度积极，能够适应一定强度的工作压力。

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务管理，执行公司各项行政制度与流程 2、负责公司日常银行收付款业务，确保资金收付准确及时； 3、及时通知相关部门收付款情况，并做好相关记录 4、劳务分包企业与工人间的劳动合同签订、资料收集及建档 5、协助管理建筑工人劳务系统，做好班组人员进出场管理和花名册建立工作 6、领导交待的其他办公室日常事务 任职要求： 1、大专以上学历，具有行政办公室及出纳3年以上工作经验， 2、具有良好的沟通协调能力和团队合作精神； 3、工作细致认真，责任心强。 4、熟练使用办公软件

岗位职责： 1、承担公司日常会计核算任务，保障财务数据的准确性与合规性； 2、协同各职能部门，持续优化财务管理流程，提高整体运作效率； 3、按时编制各类财务报告，开展财务数据分析，为管理决策提供支持； 4、负责应收账款管理，监控资金动态，保障企业财务稳健运行； 5、参与税务规划工作，完成税务申报事项，保持良好的税务对接关系。 任职要求： 1、具备会计类相关专业学历背景，持有中级会计师职称者优先考虑； 2、精通国家财经政策、会计准则及税收法规，拥有5年以上财务主管工作经验，具备融资实务经验； 3、熟练使用财务系统及办公自动化工具； 4、具备良好的沟通协调能力，能有效应对和解决复杂财务事务； 5、责任心强，抗压能力突出，具备团队管理能力和领导素质。