招聘置业顾问，经验不限 （1）年龄18至50岁，具备基本电脑操作能力 （2）薪资结构为底薪+全勤奖+高额提成 （3）要求表达流畅，能主动开拓客户，勇于突破自我

18岁～38岁小白也行 岗位职责: 1.为客户提供专业的房产中介服务，涵盖房屋买卖、租赁等全流程支持。 2.掌握市场动态，结合实际情况为客户制定合理的置业与投资方案。 3.主动跟进客户需求，建立长期稳定的服务关系，提升客户满意度。 任职要求： 1.拥有良好的表达与沟通能力，善于倾听并协调解决客户关切。 2.具备团队合作意识，能与同事协同推进工作目标达成。 3.熟悉房地产行业现状，可独立完成基础市场信息整理与分析。

招聘置业顾问，接受零经验人员 （1）年龄要求18至50岁，具备基本电脑操作能力 （2）薪资结构：底薪+全勤奖+高额提成 （3）口齿清楚，善于沟通，能主动开拓客户资源，勇于突破自我

岗位名称：房产销售；房产经纪人 岗位要求：1.市场营销/房地产销售经验者优先；2.具备房地产、汽车、金融、珠宝等行业销售资源；3.具备较强的团队协作能力、执行力及抗压能力。 薪资待遇：月薪57K元，包括底薪、提成、补贴，有机会晋级，开发团队和驻场人员岗位均有。招聘目标为公司现状销售、驻场人员和市场人员，晋升路径为置业顾问团队组员团队组长分部合伙股东。招聘地点在广东汕头。

● 房源与客源管理：收集、核实房源信息（如房屋面积、户型、产权等），拓展并维护有购房/租房需求的客户。 ● 交易撮合：匹配房源与客户需求，带客户看房，协助双方沟通价格、付款方式等交易细节，促成意向达成。 ● 流程协助：指导或协助买卖/租赁双方办理产权过户、贷款申请、合同签署、物业交接等手续，确保交易合规完成。 ● 专业咨询：为客户提供房地产市场行情、政策法规（如限购、贷款政策）、房屋价值评估等专业建议。

岗位职责: 1.为客户提供建筑房产领域的专业咨询，协助客户掌握最新市场信息； 2.配合客户推进购房各环节，保障交易流程高效有序； 3.持续跟进客户需求，提升服务品质，确保客户体验良好。 任职要求： 1.拥有出色的表达能力与强烈的客户服务责任感； 2.具备团队合作精神，主动参与集体协作； 3.保持学习热情，积极追求个人能力成长。

招聘职位： 房产业务员（全职或兼职） 要求：年龄18至45岁左右，具备基本生活能力，有一定人际交往能力，性格沉稳，待人亲和，可熟练使用手机及电脑基础操作，愿意主动学习新知识。 工作内容（从事房产中介相关服务）： 1、陪同客户实地看房 2、在各类网络平台发布房源信息 3、负责房源图片与视频的拍摄及整理 4、与客户交流，掌握其购房意向与具体需求 工作时间：无需打卡，工作时段自由安排，无固定坐班要求，有客户即带看，无任务可自行支配时间 工作收入：采用提成制度，初期按业绩50%比例提成，佣金到账后立即结算；具备经验者或入职满一年后可提升提成比例 工作地点：汕头市金平区石榴园5栋恒新房产，或金湖路107号文达房产（两门店均可办公）

招聘职位： 房产业务员（全职/兼职） 要求：年龄18至45岁左右，具备基本生活能力，有一定人际交往技巧，情绪稳定，待人友善，能熟练使用手机及电脑基础操作，愿意主动学习新知识。 工作内容： 1、陪同客户实地看房 2、通过网络平台发布房源信息 3、负责房源照片与视频的拍摄与上传 4、与客户交流，掌握其购房意向与具体需求 工作时间：无需打卡，工作时长灵活，无固定上下班限制，有客户即安排带看，无任务可自由支配时间 工作收入：采用提成制度，初期按业绩的50%比例提成，佣金到账后立即结算；具备经验者或入职满一年后可提升提成比例 工作地点：汕头市金平区石榴园5栋恒新房产，或金湖路107号文达房产（两门店均可办公）

货代销售岗 岗位职责： 1、针对有跨境物流需求的客户，推广公司现有的货运服务渠道与产品； 2、积极拓展新市场，主动开发潜在客户，持续提升业务成交量； 3、根据客户具体需求，制定专业的国际物流方案，并通过有效商务沟通推动合作落地； 4、定期跟进新老客户，维护长期稳定的合作关系。 任职要求： 1、年龄20至35岁，中专及以上学历，国际经济与贸易、物流管理等相关专业优先考虑；（能力突出者条件可适当放宽） 2、工作经验不限，具备空运或海运物流销售经验者优先录用； 3、具备良好的市场开拓意识及沟通协调能力； 4、对市场变化敏感，具有一定的分析判断能力； 5、能承受工作压力，具备团队协作精神； 6、会基本电脑操作，能够使用普通话进行日常交流。 （销售岗） 上班时间：每周工作5.5天，上午9点至下午6点，中午休息1.5小时，享受国家法定节假日。 购买广州社保

招电脑绣花工一名 地址：禾皋新围 电话

招：边布双针一名外单，临时长期均可>电话：

招聘 烫斗封口2名 烫斗计时3名 点胶贴胶熟手查货2名 地址：谷饶纺织城8区06B栋 电话：

诚聘： 查货熟手2名；（长期或临时都可以） 成品仓文员1名；（要求数据清晰） 请有资源的朋友推荐或自荐 地址：陈店西环路（华馨服饰） 联系方式：

本厂新开车间专做家居服，现做薄料，薄料，薄料，翻领款式，工价合理，工资准时，年底工资结清。 吊挂刀砍 1名 吊挂缝坎腰头 1名 以上人员长期临时都可以 联系电话， 地址:峡山洋分陈

岗位职责: 1.主动推进房产销售工作，利用多元化渠道开发并维护客户资源。 2.熟悉市场发展趋势，为客户提供建设性的购房咨询与专业建议。 3.与客户保持顺畅沟通，建立长期合作关系，及时响应并解决购房过程中的各类问题。 4.按时参加销售例会，交流市场观察成果，协助优化整体销售方案。 5.密切跟踪房地产市场变化，动态调整销售方法以匹配最新市场环境。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与谈判水平，能高效完成客户对接与协作任务。 2.对房地产领域有高度热情，善于捕捉并理解行业最新动向。 3.拥有较强的市场研判及竞品分析能力，可精准识别市场机会与趋势。 4.认同团队协作价值，能在集体中发挥正向推动作用。 5.工作积极进取，学习意愿强，适应力佳，能在高强度工作节奏中稳定输出。

职位名称 咨询师（文旅地产方向）｜悠悠旅居 关于悠悠旅居 悠悠旅居是一个融合互联网思维+科技驱动+文旅创新的专业品牌，专注于高品质文旅项目的销售与运营闭环。 我们的核心团队来自国内领先的互联网房产独角兽公司， 曾获腾讯、红杉资本等顶级基金超过10亿投资，团队覆盖全国30个城市、3000多人， 累计服务100万购房者，客户满意度高达99.7%。 今天，我们将互联网与文旅地产深度结合， 以数据与科技赋能销售，用专业与服务重新定义“文旅旅居”的标准， 目标是打造行业内最具影响力的旅居与康养生活方式品牌。 你将做的事 作为悠悠旅居的咨询师，你不仅是销售，更是客户信任的专业顾问。你的工作核心包括： 深入挖掘客户需求——通过电话或线上沟通，了解客户在旅居、度假、康养等方面的真实需求与动机； 传递品牌与价值——向客户清晰介绍公司理念、品牌优势与产品逻辑，建立信任和好感； 提供专业咨询——结合文旅和房产的专业洞察，为客户分析价值点、收益模型和生活方式匹配度； 精准推荐与邀约——以高效沟通与情绪引导，促成客户预约到访体验； 实现客户满意——以服务和专业为导向，帮助客户找到真正适合他们的旅居方案。 我们希望你具备 沟通力强：能听懂客户需求，用逻辑与真诚赢得信任； 学习力强：对文旅地产、生活方式类产品有兴趣； 执行力强：目标清晰，行动迅速，能高效完成工作指标； 责任感强：把客户满意和结果视为自己的荣誉； 本科及以上学历，有文旅、房产、咨询或高端服务经验者优先。 我们能给你 优质客户资源：公司统一投放获客，无需扫楼或地推； 系统培训成长体系：从行业认知、客户心理到专业咨询，全方位提升； 核心团队带教：来自互联网、科技、房产、运营领域的资深合伙人亲自带教， 你能在实战中快速提升专业力与商业思维； 清晰晋升路径： 专业线：咨询师→高级咨询师→资深顾问 管理线：主管→经理→区域负责人 高回报激励机制：底薪+高提成+奖金+年度分红； 开放简单的团队文化：扁平管理、坦诚沟通、目标导向、共同成长。 为什么选择悠悠旅居？ 这是一个能让你“越做越值钱”的岗位——因为你掌握的是真正的客户洞察与价值传递能力； 你将被顶级团队带教成长——直接学习互联网思维与房产实战经验的融合； 你不是卖房，而是在为客户打造一种更理想的生活方式； 你会和一群有目标、有热情的人一起工作——简单、真诚、追求卓越。

工作职责：朝九晚六，午休2小时。 陪客户实地看房，办理流程手续。 待遇优厚，发展空间好

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，为客户提供专业的房产咨询与解决方案 2.开拓并维护房源与客户资源，精准匹配客户需求，提升成交效率 3.协助客户完成看房、签约、过户等环节，确保交易安全、合规、顺利进行 4.及时了解市场动态与政策变化，为客户提供最新资讯与专业建议 5.与团队协作，参与社区开发与品牌推广，提升服务覆盖范围与客户满意度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力与服务意识，有责任心和团队精神 2.经验不限，愿意从事地产中介行业，有相关经验者优先考虑 3.熟悉当地房产市场者优先，能适应户外作业与灵活工作时间 4.持有房地产经纪从业资格证者优先，无不良从业记录 5.积极乐观，抗压能力强，具备较强的自我驱动力与学习能力

南京链家的每一天都充满新机遇，如果你无法适应变化，这里可能不适合你！【年轻是我们的标签】【工作区域】南京各区域就近安排 90后、95后精英云集，颜值与实力并存 兴趣多元，从文艺到电竞，吃鸡、Dota应有尽有 这就是南京链家，一个成就梦想的职业舞台 *专属福利 （1）职级越高提成比例越高，可达5%~75% （2）配备师徒制一对一帮扶，快速开单，月入过万不是梦； *晋升机制 （1）每月开放竞聘通道，不看资历看能力，强者上位！杜绝关系户！ （2）A置业顾问——M店经理——S商圈经理——D大区总监——运营副总——城市分公司总经理 【岗位要求】 岗位职责： 1、新员工入职后，快速掌握所在商圈情况； 2、接待并沟通上门客户，主动开发客户资源，维护公司分配的客户，精准把握客户需求，实现信息高效匹配； 3、参与商务谈判，推动房屋买卖交易达成；从带看到签约，全程由师傅或店长指导； 4、提供温暖细致、专业可靠的购房服务体验；始终坚持以客户为中心的服务理念。 【应聘条件】 1、大专及以上学历，不限专业、不限经验； 2、善于倾听与提问——准确理解客户表层需求，挖掘其真实意图，具备良好沟通能力，拥有团队合作精神和服务意识； 3、勤于钻研，乐于思考——关注用户心理动向，擅长从数据中分析用户行为，运用个性化、精细化运营方式优化服务流程； 4、热爱学习，具备耐心——做事认真踏实，真诚对待每一位客户，能在高强度、多任务环境中持续积累和提升。

职位详情：（你能收获什么） 1、高薪：月均收入15-25k，上不封顶，配备五险一金，享有奖金激励、节日福利，超长带薪年假，提供国内外旅游机会； 2、自由：实行扁平化管理，团队以90后为主，工作氛围轻松愉悦； 3、发展：所处电商培训领域业务增长迅猛，发展潜力广阔，内部晋升通道畅通，晋升以业绩和能力为核心依据； 4、公司竞争力支撑：炬鼎力深耕电商企业培训，为国内电商教育领域的领先品牌，持续助力电商企业实现盈利增长。 工作职责：（我们需要你做什么） 1、深入挖掘客户需求，面向电商类企业开展课程销售，属TOB业务模式； 2、通过会销、面访、电话沟通等擅长方式，邀约意向客户参与公开课活动； 3、做好客户关系维护，为客户匹配并推荐切实可行的解决方案。 任职要求：（我们需要什么样的你） 1、年龄25-32岁，持有驾照并能熟练驾驶，有私家车者优先； 2、具备电商行业销售经验，有直销或陌生拜访经历者更受青睐； 3、具备良好的沟通表达能力，追求成功，目标明确，拥有强烈的自我驱动力。 关于我们：（我们的公司实力） 炬鼎力成立于2010年9月，总部设于深圳，目前在中山、佛山、广州、潮汕、厦门、泉州等地设有分支机构。15年来专注电商企业培训，构建从认知建立、圈层互动到高阶社群交流的完整成长体系，是国内电商教育培训领域的领先品牌。 与优秀者同行，共赴挑战征程，期待同样出色的你加入我们。

主要负责审核申请材料，资料整理，档案管理、续费通知，以及邀约老客户来公司领取礼品等一些后端的服务工作，公司提供精准老客户名单。 任职要求: 年龄25-45周岁，大专或以上学历，无征信问题即可，无犯罪记录。 薪资构成: 底薪2600绩效提成+奖金，月综合收入4000-7000左右。 工作时间: 8:30-11:30，14:30-17:30(午休三个小时)固定周末休息一天，节假日正常休息。（另，每月还有带薪休假4天） 岗位半服务半销售性质，以售后服务为主。 一份不错的工作。要么能赚到钱，要么工作氛围好，要么能学到东西，要么工作得开心自由，那么你更关注哪块呢？能不能都要呢？

岗位职责： 1、为口腔患者提供专业的预约支持服务； 2、通过网络或电话渠道接听及外呼客服热线，及时解答患者咨询问题； 3、负责患者预约信息的登记与管理，并按流程完成后续回访工作； 任职要求： 1、护理、市场营销、医学或教育类相关专业优先考虑，其他专业亦可报名； 2、普通话流利，能熟练使用潮汕话进行沟通，性格积极乐观，具备良好的语言表达与沟通能力； 3、有客服、线上销售或电话服务相关工作经验者优先录用； 薪资待遇： 底薪+提成，综合收入5-9K，阶梯式提成机制，多劳多得，收入上不封顶，诚邀敢于追求高薪的你加入。

岗位职责: 1.负责门店产品的展示、销售及日常维护。 2.向客户介绍产品特点和优势，提供专业咨询。 3.维护客户关系，确保客户满意度和忠诚度。 4.参与销售策略的制定和执行。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识。 2.对销售工作有热情，能够承受工作压力。 3.有责任心，能够独立解决问题。 4.团队合作精神佳，能与团队成员有效沟通。

1、具有建材类最高阶梯性提成奖励（面议） 2、具备专业培训 3、提供客户资源 岗位福利:下午茶，公司定时团建聚餐，年终奖，节日福利。 早九晚六月休4天

热招｜销售专员（大健康产品） 一、工作地点 广东省内，具体区域面试时沟通，可按个人意向调整。 二、岗位职责 1、开拓新市场与客户:落实销售计划，通过多种渠道推广，积极开发新客户; 2、精准介绍大健康产品核心优势，为客户提供专业的产品咨询与服务支持，助力达成销售目标。 三、任职要求 1.无经验要求，免费培训，只要对大健康有热情即可投递。 2.有美业、理疗行业等从业经历，或具备门店陌拜拓客经验者优先录用。 四、薪酬福利 1.薪资构成：底薪+绩效+高额销售提成+服务提成+多重奖金（完成任务奖、丰厚年终奖、团队激励奖等），多劳多得； 2.成长保障：提供免费系统化专业培训，从产品知识到销售技巧； 3.职业发展：提升通道：专员→主管→经理。

会普通话，有上进心，工作态度认真，积极

会普通话，有上进心，工作态度认真，积极

1，组织策划获客活动，会用AI工具制作宣传海报。 2，编写活动宣传文案。 3，活动全程组织，分工协作，总结复盘。 4，获客名单整理，邀约活动转化。 5，能挖掘客户养老需求，提供解决方案。 6，参加公司组织的养老知识，养老产品解决方案，活动策划等课程培训。 7，能持续服务客户，具备服务意识。

岗位职责: 1.负责制定电话销售部门的各项管理制度及服务规范； 2.负责对电话销售团队开展培训与业务指导，协同上级参与销售管理机制的制定，并推动落地实施； 3.定期考核电话销售人员的工作绩效，统筹安排其日常工作任务； 4.组织团队通过电话渠道开展客户拓展，挖掘潜在客户资源； 5.组织人员收集客户资料，并定期汇总形成客户信息分析报告。 任职资格: 1.大专及以上学历，具备3-5年相关工作经验（优秀者可适度放宽），有医疗、保险、金融行业背景者优先； 2.具备良好的团队管理能力与销售运营能力； 3.熟悉各类销售方法论，掌握全面的销售技巧； 4.工作积极主动，热爱销售岗位，具有强烈的进取心，能承受工作压力； 5.具备出色的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力。

农产品市场干货批发，往珠三角周围农贸市场配送业务，需要业务销售能力，有驾驶证就可以