岗位经验： 欢迎零基础、无经验、应届生加入，提供带薪培训！ 入职即配资深员工一对一指导，快速上手，工作氛围轻松无负担！ 岗位福利： 1、 高收入：享受年度双薪，带薪培训期（无责任底薪+绩效奖金+提成+项目激励+大额现金奖励），业绩中等月入6000-8000元，表现优异者8000-10000元，顶尖人才可达20000元以上； 2、 福利保障：缴纳社保，节日发放精美礼品（涵盖妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）； 3、 休假制度：享有带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、病假等各类法定假期； 4、 团队活动：定期组织聚餐、员工生日会等丰富团建活动； 工作内容： 1、协助银行及持牌金融机构对逾期客户进行电话提醒，配合制定并落实还款计划； 2、针对逾期客户、拟启动法律程序客户及法院执行阶段客户开展电话通知，并协商可行的还款方案，助力客户维护良好信用记录； 3、按规范完成通话记录登记，及时跟进客户还款进度并妥善处理相关事宜。 任职要求： 1、具备高中及以上学历，有相关从业经历或销售背景者可适当放宽学历条件； 2、具备良好的沟通协调能力、综合分析能力与语言表达能力，观察细致敏锐； 3、有法务催收、销售代表、客服等岗位工作经验者优先考虑； 4、无不良职业记录，诚实守信，责任心强，工作踏实认真； 5、品行端正，积极进取，心理素质稳定，具备团队协作精神及较强抗压能力。

发薪日：10号 薪资范畴：底薪+高提成+现金红包 晋升空间：转正即可参与竞聘 【工作内容】： 1、通过电话方式联系逾期客户，协助其制定并落实还款计划。 2、针对逾期、拟诉讼及已进入法院执行阶段的客户进行通知沟通，协商还款方案，帮助客户维护良好信用记录。 3、按照规范要求完成沟通记录登记，并及时跟进客户还款进度与处理情况。 4、公司提供系统化岗前培训，新人可在一至两个月内全面掌握岗位技能。 【岗位要求】： 1、具备相关从业经历或销售背景者优先考虑。 2、具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力及语言表达能力，观察细致敏锐。 3、有法务催收、销售代表、客户服务等岗位经验者优先录用。 4、无不良职业记录，恪守职责，责任心强，工作踏实认真，态度积极负责。 5、品行良好，富有进取心，心理抗压能力强，具备团队协作意识和敬业精神。 【薪资福利】： 1、高薪：年度双薪，带薪培训（无责任底薪+绩效奖金+提成+项目激励+大额现金红包+绩效补贴800） 2、福利：社保公积金、节日均有精美礼品（妇女节、儿童节、端午节、中秋节…） 3、假期：带薪年假、婚假、产假（陪产假）、病假等； 4、员工活动：不定期聚餐、员工生日会、部门团队团建 5、入职即享受带薪培训，导师及团队辅导培训，在职培训提升，让你快速入门，持续助力您的职业发展！ 【职业发展】 （1）技术方向：初级催收专员--中级催收专员--高级催收专员； （2）管理方向：初级催收专员--中级催收专员--高级催收专员--催收组长--项目经理--分公司经理--区域总监--董事会（公司发展良好，人员持续扩增中，往管理层发展空间大）； 根据业绩等综合表现，入职即有机会参与组长及经理职位竞选，公司管理层80%以上通过内部晋升产生。

【薪资福利】： 1、业绩中等6000-8000，业绩优秀者8000-12000，特别优秀者20000+（无经验伙伴，前两个月平均工资5000+，能力突出者更多哦！！！） 2、福利：五险、年终13薪、节日均有精美礼品； 3、假期：带薪年假、婚假、产假（陪产假）、病假； 4、每月10号准时发工资。 【工作内容】： 1、通过电话联系逾期客户，协助其制定并落实还款计划； 2、针对逾期客户、拟诉讼客户及法院判决执行客户进行电话沟通，协商还款方案，维护客户信用记录； 3、老员工全程一对一指导，公司提供带薪培训，新人可在一至两个月内熟练上手工作。 【工作时间】： 9：30-12：0013：00-18：30 （若需加班，将发放加班费，公司免费提供丰盛晚餐，分量足、口味多样！！！） 【岗位要求】： 1、年龄21-40周岁； 2、中专、高中学历及以上； 3、具备基本电脑操作能力，能熟练打字； 4、无不良从业记录，个人征信良好。 目前公司新入职无经验的伙伴，前2个月综合到手收入5000+，表现优异者收入更高！！！

发薪日：10号 薪资范畴：底薪+高提成+现金红包 晋升空间：转正即可参与竞聘 【工作内容】： 1、通过电话联系逾期客户，协助其制定并落实还款计划。 2、针对逾期、拟诉讼及法院判决执行阶段的客户进行通知沟通，协商还款方案，帮助维护客户信用记录。 3、按规范完成沟通记录，并持续跟进客户还款进度，确保事项有效处理。 4、公司提供系统化岗前培训，新人可在一至两个月内熟练掌握岗位技能。 【岗位要求】： 1、具备相关从业经历或销售背景者优先考虑。 2、具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力和语言表达能力，善于捕捉客户信息。 3、有法务催收、销售代表、客户服务等岗位经验者优先录用。 4、无不良职业记录，诚实守信，责任心强，工作踏实认真，积极主动。 5、品行良好，富有进取心，心理抗压能力强，具备团队协作意识。 【薪资福利】： 1、高薪待遇：年度双薪，带薪培训期（无责任底薪+绩效奖金+提成+项目激励+大额现金红包+800元绩效补贴） 2、福利保障：社保公积金齐全，节日发放精美礼品（涵盖妇女节、儿童节、端午节、中秋节等） 3、休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、病假等各类法定假期； 4、员工活动：定期组织聚餐、生日会、部门团建等活动，增强团队凝聚力； 5、入职即享带薪培训，配备导师指导与团队帮扶，提供在职成长支持，助力快速上手并推动职业发展！ 【职业发展】 （1）专业路径：初级催收专员—中级催收专员—高级催收专员； （2）管理路径：初级催收专员—中级催收专员—高级催收专员—催收组长—项目经理—分公司经理—区域总监—董事会（公司业务稳步扩张，团队持续壮大，管理岗位晋升机会多）； 依据业绩与综合表现，转正后即可参与组长、经理岗位竞选，公司管理层中超过80%由内部提拔产生。

工作内容 主打电话，工作环境优越，提成丰厚。

奖金绩效：无责任底薪+提成+个人奖励+团队激励等多项收入 薪资福利：月综合收入8000元-15000元以上，上不封顶，每月固定10日准时发放 岗位福利：享有五险一金、13薪、带薪年假、节日礼品、团建活动、生日庆祝等员工关怀 其他福利：加班享受15元/小时补贴，加班期间公司免费提供餐食 任职要求： 1、具备初中或以上学历，有相关工作经验者学历可适当放宽 2、具备良好的沟通协调能力及语言表达能力 3、个人征信无逾期记录，无违法犯罪记录；工作踏实认真，责任心强，积极主动 岗位职责： 1、通过电话与逾期客户沟通，协助其规划合理的还款计划，帮助维护良好信用记录 2、按规范完成通知与协商情况的登记，持续跟进客户还款进展 3、公司提供系统化岗前培训，零经验者也可快速上手

奖金绩效：无责底薪+提成+个人奖励+团队激励… 薪资福利：月收入8000元-15000元以上上不封顶，每月固定10号准时发放 岗位福利：享有五险一金、13薪、年休假、节日礼品、团建活动、生日庆祝等 其他福利：加班享受15元/小时补贴，公司免费提供加班工作餐 任职要求： 1、初中及以上文化程度，有相关工作经验者学历可适当放宽 2、具备良好的沟通协调能力和语言表达能力 3、个人征信无逾期记录，无违法犯罪记录；工作有责任心，态度认真，踏实肯干 岗位职责： 1、通过电话与逾期客户沟通，协助其规划合理的还款计划，帮助维护良好信用记录。 2、按标准完成通知及协商过程的记录，及时跟进客户还款进展。 3、公司提供系统化岗前培训，零经验者也可快速上手

【薪资福利】： 1、业绩中等6000-8000，业绩优秀者8000-12000，特别优秀者20000以上； 2、福利：五险一金、年终13薪、节日均有精美礼品； 3、假期：带薪年假、婚假、产假（陪产假）、病假； 4、每月10号准时发工资。 【工作内容】： 1、通过电话联系逾期客户，协助其制定并落实还款计划； 2、针对逾期、拟诉讼及法院判决执行阶段的客户进行电话沟通，协商还款事宜，帮助维护客户信用记录； 3、资深员工全程带教，公司提供系统化带薪培训，新人可在一至两个月内熟练掌握岗位技能。 【工作时间】： 9：30-12：0013：00-18：30 （如需加班将按规定支付加班费，公司免费提供晚餐，分量足、不敷衍、口味丰富！！！） 【岗位要求】： 1、年龄21-40周岁； 2、中专、高中学历及以上； 3、具备基本电脑操作能力，能熟练打字； 4、无不良从业记录，个人征信良好。 目前公司新入职无经验员工，前2个月综合到手收入5000+，能力突出者薪资更高！！！

工作内容 主打电话，工作氛围佳，提成高。

工作内容： 1.为银行及持牌金融机构的逾期客户进行电话提醒，协助制定并落实还款计划； 2.针对逾期、拟诉讼及已进入法院执行阶段的客户开展电话沟通，协商合理还款方案，助力维护客户信用记录； 3.按照规范完成通话记录与协商结果登记，并持续跟进客户还款进度； 4.公司提供系统化岗前培训，新人可在一至两个月内熟练掌握岗位操作流程。 岗位要求： 1.具备中专或高中及以上学历； 2.具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力和语言表达能力，具备较强的观察判断力； 3.有法务催收、销售代表、客户服务等相关从业经验者优先考虑； 4.无不良职业记录，诚实守信，责任心强，工作细致踏实，积极主动； 5.品行良好，富有进取心，心理承受能力强，具备团队协作精神和抗压能力。 薪资福利： 1.高薪结构：无责任底薪+高比例提成+项目奖励+大额现金红包，月综合收入5-20K+； 2.福利保障：缴纳五险，节日发放精美礼品（如妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）； 3.休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、病假等各类法定假期； 4.团队活动：定期组织聚餐、员工生日会等团建活动； 5.入职即享带薪培训，配备导师一对一指导，提供持续在岗学习机会，全面支持个人职业成长！ 职业发展： 1.技术路径：初级催收专员—中级催收专员—高级催收专员； 2.管理路径：初级催收专员—中级催收专员—高级催收专员—催收组长—项目经理—分公司经理—区域总监—董事会（公司发展稳健，团队不断扩张，管理岗位晋升空间广阔）； 依据业绩表现及综合能力，入职后即可参与组长及管理岗位的竞聘，公司管理层中80%以上通过内部晋升产生。

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招聘，裁棉1名，可计月。记件。 电话

急招 烫斗三角裤折边：60名（熟手保底300） 点胶：两组 查货：5名。 收发：1名 杂工：1名 款式简单，货源充足，工资准时，裤头简单款 地址：谷饶桂光路 联系电话：

招临时04师傅

岗位职责： 1. 负责对逾期的客户进行电话提醒，督促客户及时处理逾期事项。 2. 了解客户需求，提供适当的解决方案，协助客户处理逾期问题。 3. 记录客户反馈信息，及时更新客户资料，确保信息准确无误。 4. 遵循公司业务流程，确保服务质量，完成既定的工作目标。 岗位要求： 1. 中专及以上学历，普通话流利，具备良好的沟通能力和服务意识。 2. 有较强的团队协作精神，能适应快节奏的工作环境。 3. 有电销经验、催收经验优先，可接受无经验，有培训 4. 无征信不良记录和犯罪记录 上班时间 早九晚六，午休一个小时，月休四天 福利待遇 底薪＋绩效提成，具体面谈，综合4k-8k

【薪酬待遇] 无责底薪+五险+全勤+提成+奖金+话补+节假日福利+团建+下午茶 薪资:首月保底4600，上不封顶 [工作时间] 09:00-12:00 13:30-18:00月休4天 任职要求：需要1-3年的催收经验 [工作内容] 1.处理逾期款项; 2.与客户进行良好的语言沟通，帮助客户维护个人征信; 3.办公室坐班工作，无需外出开拓客户; 4.电话客服工作性质(不含销售性质)。 工作简单任务轻松福利待遇好!

工作内容： 1、 负责银行信用卡逾期30天内的账户管理； 2、 通过电话方式对逾期客户进行联系通知还款； 3、 进行逾期原因分析，协助逾期客户还款，解决逾期客户信用风险，建立逾期客户对失信危害认知 4、 内勤业务工作，无需外出。 岗位要求： 1、 需有催收、电销经验，呼叫中心行业短账龄催收经验优先； 2、 口齿清楚、普通话流利、较强的表达和沟通能力； 3、掌握电脑基础操作 4、 个人征信良好，无犯罪记录； 福利待遇： 试用期：底薪2500元+500元岗位津贴+加班费+绩效保护2000（保护期1个月，绩效与绩效保护金额2者取其一，取最高值；） 转正后：底薪2800元+岗位津贴700元+绩效+奖金+加班补助 综合薪资6000 -12000元/月 五险一金，早九晚七，单休，节假日福利，现金激励，带薪年假，提供住宿。

工作内容： 1、负责对不同风险程度的逾期客户开展电话提醒； 2、跟客户沟通了解客户的现状，分析客户逾期的原因； 2、告知客户逾期征信受损对自己的影响，根据客户的现状帮助客户制定还款计划，指引可正确的缴费还款，不断提升回款效果； 3、针对不同逾期客户，完整记录沟通情况，获取更新与逾期客户相关的资料信息，做好客户的跟踪和管理； 岗位要求： 1、年满18周岁以上，中专及以上学历 2、语言表达能力强，口齿清晰，思维敏捷，执行能力强，普通话流利

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