待遇： 1. 国家法定节假日正常休假，每周实行双休制度； 2. 提供专业系统培训，团队协作支持，确保全面掌握工作技能 要求： 1. 年龄28-55岁，性别不限； 2. 具备良好的沟通表达能力，工作态度端正、细致负责； 3. 有金融、法务、企业管理或财税相关领域从业经历者优先考虑； 4. 具备团队协作精神，执行力强 我们是中山市小榄镇综合法务运营中心，专注于打造一站式互联网“法+财+税”服务平台。 公司融合法律、数据与科技三大优势，依托实力雄厚的产品研发团队，运用大数据、人工智能及云计算技术，在法财税服务领域持续创新，通过互联网数字交互方式推动服务升级，积极实践“互联网+法财税”的发展模式，以技术驱动行业变革。致力于为公众提供高效、便捷、优质的法财税解决方案，同时助力法律从业者提升工作效率，推进法律行业的现代化进程，构建全方位的互联网法财税服务平台。 行业经验：需具备三年以上企业管理或团队管理相关工作经验！

岗位职责： 1、开展案件诉前调解工作，推动双方协商一致，顺利达成调解协议； 2、通过电话联系及面对面沟通方式，妥善处理公司安排的各类纠纷事项； 3、持续跟踪调解进度，及时记录并更新相关调解情况； 4、按时完成数据整理统计及日常工作报告。 任职要求： 1、年龄28周岁以上，具备专科或以上学历； 2、学习能力突出，具有良好的沟通表达与协调能力，善于洞察问题本质； 3、沟通时耐心周到，注重经验归纳，具备服务流程优化能力者优先考虑； 4、自我驱动力强，以结果为导向，责任心强。 工作时间：周一至周五，上行政班。 周末双休，法定节假日休息。

非派驻岗 岗位职责： 1、负责所内诉讼案件全流程的跟进，涵盖立案、调解、保全、执行等环节； 2、及时汇报案件进展及存在的问题； 3、做好案件资料及相关内部文件的整理、归档与保管； 4、配合领导及法院完成数据录入、报表编制等工作，确保信息准确无误； 5、持续优化案件办理流程； 6、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、专科及以上学历，法学专业优先，具有一年以上公检法工作经验者优先； 2、普通话标准，具备良好的语言表达与沟通能力，责任心强，富有团队合作意识，性格稳重，做事细致耐心； 3、能熟练使用办公软件（如Word、Excel、PDF等）进行文档编辑、排版、打印和扫描操作； 4、无犯罪记录，个人征信状况良好； 工作时间：8:45-12:00 14:00-18:00 周末双休 15号前入职，当月缴纳社保

岗位职责 1. 负责建立健全风险合规管理制度并推动落地实施；持续优化公司风险管理流程，定期组织制度复查与评估，保障制度的合规性与执行效力； 2. 对接外部法务资源，为公司日常运营提供法律支持，审核合同文本及对外文件，处理相关审批流程，组织法律顾问开展现场服务或专题培训； 3. 监控、识别并预警各部门潜在风险点，根据上级要求统筹专项风险排查工作，开展分析研究并编制报告； 4. 指导并跟踪各业务部门及分支机构应对风险事件，协助拟定应对措施，推动问题整改与经验总结；负责OA系统中风险管理模块的维护与流程管理； 5. 推动公司风险合规文化建设，策划并实施合规宣传与培训活动；配合上级单位落实风险管理类资质考试相关工作； 6. 针对公司经营决策提供合规意见，协同完成内部巡察、审计等监督任务； 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1. 基本要求：本科及以上学历，管理类、法律类相关专业优先，中共党员优先； 2. 知识：掌握劳动法、公司法等法律法规基础知识； 3. 经验：具备3年以上相关工作经验，有劳动争议处理经历者优先； 4. 技能技巧：具备较强的文书写作能力，熟练使用OFFICE等办公软件； 5. 能力：具备良好的沟通协调能力、组织能力和管理能力； 6. 个人素质：具备较强的风险敏感度、团队协作意识，思维严密、条理分明，责任心强，具备良好合规意识，工作细致稳重，应变反应能力强。

1.工作内容 ·核心工作:向客户解读合作条款,协助推进订单签约;参与客户需求沟通,提供法律维度的商务支持;.其他:梳理销售流程中的法律合规要点,输出简易指引文档;维护客户合作中的法律档案。 2任务要求 .有商务沟通意识,能快速理解客户需求并匹配法律方案; .逻辑清晰,抗压能力强,可适应销售端的快节奏协作。 3特别说明 岗位涉及法务+商务协同,绩效包含订单合规落地相关激励; .入职后提供销售业务逻辑+法律实务的双向培训。

福利待遇： 1.上班时间早九晚六午休一个半小时大小周 2.薪资面议底薪+绩效 3.入职缴纳社保，不定期团建，节假日各种福利待遇 4.10号发薪 1。负责拼多多，天猫，京东等电商平台仿冒假货链接的快速下架，有效打击侵权行为； 2。搭建和维护公司维权打假体系，与执法部门合作，打击仿冒公司产品的各类侵权行为； 3。负责电商部门的预防仿冒伪劣产品宣传，培训及风险控制，处理工商投诉。 [岗位要求]: 1。大专及以上学历，有知识产权经验优先；熟悉知识产权相关法律法规，尤其是商标法及不正当竞争法 2。熟悉电商网络平台打假规则，具备优秀的团队协作和沟通能力； 3。具备快速拉取各平台假货仿品链接的能力，熟悉政府相关部门业务沟通。 有法务助理或者电商运营（涉及投诉侵权打假下架链接处理）等相关岗位经验，有成功处理电商平台侵权投诉案例者优先 面试上班地址:广州天河区科韵大夏9楼9D

任职要求：学历：全日制本科以上，法学专业，通过职业资格考试优先 1.熟悉《民法典》（合同编）、公司法、建筑法等相关法律法规。 2.出色的合同审核与起草能力，能快速准确识别合同风险点。 3.较强的逻辑分析能力和风险洞察力，能够平衡业务发展与风险控制的关系。 4.优秀的沟通协调能力，能够清晰、有力地向业务部门传达风控要求并提供解决方案。 5.熟练使用办公软件及法律数据库进行案例和法规检索。 岗位职责 1.合同全流程管理： 负责起草、审查、修订各类业务合同（包括但不限于购销合同、服务协议等），重点关注付款条款、结算方式（如网价结算）、违约责任、所有权保留等核心条款。 根据公司设定的S级客户标准，对客户合同资质（如：承建商二级以上资质、国企子公司层级）进行合规性审查。 建立标准合同库，并持续优化。 2.客户资信与履约风险调查： 对新客户（尤其是民营/挂靠类大客户）进行准入前的尽职调查，包括背景调查、资质核实、诉讼记录查询、信用状况评估等。 对存量客户进行定期复评和动态风险监控。 3.业务过程风控执行： 监督业务合同的实际履行过程，确保业务操作符合合同约定及公司风控流程。 针对“付款期限”等关键条款，协同财务、业务部门监控回款进度，对逾期账款及时发出风险预警并启动法律催收流程。 4.法律咨询与培训： 为业务、财务、运营等部门提供日常法律咨询，解答在业务开展中遇到的法律问题。 针对业务团队进行风控和法律知识培训，特别是如何识别和规避在与国企、大型建筑企业合作中的常见风险，提升全员的风控意识。 5.纠纷处理： 处理业务活动中产生的争议、纠纷，参与协商、调解。 协助外聘律师进行诉讼、仲裁案件的证据准备、材料提交和过程跟进。 6.合规与制度建设： 参与建设和完善公司内部的风控管理体系与制度。 跟踪与公司经营相关的法律法规、监管政策的变化，并及时提出应对建议。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位要求： 1、企业配备系统的培训机制，零基础同样能快速上手并脱颖而出，只要具备强烈的学习意愿。 2、具备清晰的表达能力、灵活的应变能力以及高效的问题处理能力。 3、性格开朗，善于与人交流互动。 4、有耐心，擅长倾听他人需求，积极学习并持续精进相关服务技能。 5、热爱本职工作，责任心强，具备良好的协作精神和团队配合意识。

岗位职责： 1、依据国家法律法规，结合客户案件实际情况及当事人信息，开展案件调解、催收等相关工作； 2、掌握诉讼流程，协助跟进法务案件进展，整理案件所需的材料与证据； 3、处理日常法律事务，包括合同内容的审核与修订等。 职位要求： 1、全日制大专及以上学历，具备法院书记员、律师助理工作经验或通过法律职业资格考试者优先； 2、具有良好的服务意识和用户导向思维； 3、性格沉稳耐心，对工作质量有一定追求。 我们的福利 1、每月休息6天，工作时间8:30-18:00（含2小时午休）； 2、享受各类带薪假期及法定节假日； 3、提供法律条文及相关技能培训机会； 4、健全的内部轮岗制度与晋升通道； 5、组织户外拓展、团队旅游、阳光运动会等活动； 6、为员工缴纳五险，办公环境优越，团队氛围融洽。

新模式律所招聘新设计律所合伙人，办案底薪加提成，律所缴纳社保，自带案源，免费办公室。如想做自媒体，提供运营团队支持，投流支持。办案提成最高30%，设立分所赠与股份。懂自媒体或有直播经验者优先，男女不限，广东省内执业满三年，其他条件面议。

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英才社区保安岗 上24休24，3000元/ 提供住宿 50岁以下 免费提供服装 地址:沈北道义英才社区 报名电话: 同上

【职位描述】 1、律所提供部分固定收入，免费办公工位、会议室，无需坐班，时间自由支配； 2、个人案件高提成； 3、已取得北京律师执业资格证（A证），具有较强的执业风险意识，遵守律师职业道德，坚守执业纪律，无不良执业记录，无违反律师执业规范处罚记录，未受到过客户在律协或司法局等相关部门的投诉; 4、具有团队意识、大局意识和合作精神，保密意识强; 5、能者多得，晋升通道明确； 6、人性化管理，专注业务，团队氛围极佳，高提成; 【任职要求】 1、具备扎实的法律功底，办案技能好； 2、能独立办理民商事诉讼类/非诉类案件，起草和审查各类法律文书;； 3、具有较强的逻辑分析能力； 4、具有较强的谈判技巧和人际关系交往能力；

【职位描述】 1、律所提供部分固定收入，免费办公工位、会议室，无需坐班，时间自由支配； 2、个人案件高提成； 3、已取得北京律师执业资格证（A证），具有较强的执业风险意识，遵守律师职业道德，坚守执业纪律，无不良执业记录，无违反律师执业规范处罚记录，未受到过客户在律协或司法局等相关部门的投诉; 4、具有团队意识、大局意识和合作精神，保密意识强; 5、能者多得，晋升通道明确； 6、人性化管理，专注业务，团队氛围极佳，高提成; 【任职要求】 1、具备扎实的法律功底，办案技能好； 2、能独立办理民商事诉讼类/非诉类案件，起草和审查各类法律文书;； 3、具有较强的逻辑分析能力； 4、具有较强的谈判技巧和人际关系交往能力；

岗位职责： 1.负责民商事、刑事、行政等各类诉讼及非诉法律事务，独立完成案件分析、文书起草、出庭代理等工作 2.为客户提供法律咨询、合规审查、合同审核及风险防控等日常法律顾问服务 3. 参与企业常年法律顾问项目，协助完善内部管理制度与法律流程 4. 开展法律培训、普法宣传，提升客户法律意识与实务应对能力 5.跟踪法律法规动态，及时研判政策变化对客户业务的影响并提出应对建议 任职要求： 1.持有中华人民共和国律师执业证书，无不良执业记录 2.法学本科及以上学历，通过国家统一法律职业资格考试 3.具备扎实的法律功底和逻辑分析能力，熟悉法院、仲裁委等司法机关工作流程 4. 沟通表达能力强，责任心强，具备良好的职业道德与团队协作精神 5. 工作地点、经验年限、薪资范围等具体信息请以企业实际招聘公告为准

岗位职责： 1.负责民商事、刑事、行政等各类诉讼及非诉法律事务，独立完成案件分析、文书起草、出庭代理等工作 2.为客户提供法律咨询、合规审查、合同审核及风险防控等日常法律顾问服务 3. 参与企业常年法律顾问项目，协助完善内部治理结构与制度建设 4.开展法律培训、普法宣传及行业专题研究，提升客户法律意识与实务能力 5.配合团队完成重大专项法律服务，如投融资、并购重组、知识产权保护等 任职要求： 1.持有中华人民共和国法律职业资格证书，执业满1年及以上（经验要求：不限） 2. 学历要求：本科及以上学历，法学专业优先（最低学历：不限） 3.具备扎实的法律功底和逻辑分析能力，熟悉法院、仲裁委等司法实务流程 4.良好的沟通表达与客户服务意识，责任心强，具备团队协作精神 5.工作地点灵活，可适应本地化执业及短期出差需求

招聘职位：提成律师 工作地点：上海市 【律所优势】 1、律所办公地点位于黄浦区商务区，交通便捷，无管理费，无工位费，提供案源和办公支持。 2、律所创始于1982年，是新中国与上海市成立的首批律师事务所律所，多次入选上海优秀律所推荐榜单，其专业能力与服务品质受到行业认可，成为客户委托法律事务的优先选择之一； 3、律所有舒适的办公环境，独立的办公区域，环境优越，提供高级接待室，方便接待来访当事人； 4、本所具有高效率的拓展团队、强大技术运营团队，有专职人员拓展案情，运营团队强大，案源丰富； 任职要求： 1、已取得律师执业证，可独立完成案件庭前准备、开庭等工作； 2、法律专业功底扎实，较强的文字表达能力、学习研究能力和事务执行能力； 3、具备良好的法律及案例检索能力、熟悉各类常规办公软件操作； 4、品行端正、正直勤勉，高度的责任心，工作作风严谨，具有良好的律师职业操守； 5、无不良执业记录，认同律所发展理念、适应律所发展模式； 6、具有较强抗压能力，可接受出差，团队合作意识强。 岗位职责： 1、能独立办理各类诉讼和非诉案件； 2、协助解答客户咨询； 3、协助撰写法律文件； 4、完成律所布置的其他工作。 【薪酬福利】 1、律所案源丰富，提成律师所里会根据擅长的业务领域分配案件，办公环境佳，无管理费、交通便利，收入有保障； 2、个人案源提成比例为86%，同时律所提供大量的律所案源，奖金丰厚（律师的年平均收入在30-60万） 3、律所提供广阔的晋升空间，提供提升加入律所合伙人的机会； 4、律所提供充分资源接洽，提成在同行业居高。 【不用坐班不用打卡！可远程办公!!】

岗位职责: 1.提供专业法律咨询支持，协助客户完成上岸规划及债务优化方案 2.与客户保持高效沟通，精准把握其法律诉求，并制定匹配的解决策略 3.协助客户整理和处理相关法律文书，保障服务流程有序开展 任职要求: 1.具备较强的沟通技巧与服务意识，能准确识别客户需求并给予专业指导 2.拥有团队协作精神，善于与同事协同配合，推动工作目标达成 3.具备持续学习能力，可主动更新法律知识及相关政策，提升服务水平

岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，结合实际场景向个人客户及中小型企业推广公司产品，提供专业的法律相关服务，深度了解客户需求，清晰介绍公司产品与服务内容，推动签约落地，并负责后续客户跟进与售后服务。 2、洞察客户在法律服务方面的需求，持续维护现有客户关系，积极开发潜在客户，推动合作达成。 3、定期进行客户回访，保持良好互动，巩固客户关系，提升客户满意度，助力实现复购或延伸合作。 二、岗位要求： 1、公司配备系统化培训机制，零基础也能快速上手并取得优异成绩，只要具备强烈的学习意愿即可。 2、具备良好的语言表达能力、临场应变能力以及问题解决能力。 3、性格开朗，善于与人交流沟通。 4、有耐心，擅长倾听，能主动学习并不断提升专业服务能力。 5、工作积极投入，责任心强，具备良好的协作精神和团队意识。

岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，结合实际场景向个人及中小型企业推广公司产品，提供专业的法律服务支持，精准把握客户需求，清晰讲解公司产品与服务内容，推动签约落地，并负责后续客户维护工作。 2、洞察客户在法律服务方面的需求，做好现有客户关系维护，积极拓展新客户资源，推动合作达成。 3、定期开展客户回访，持续优化客户体验，增强客户粘性，助力实现复购与长期合作。 岗位要求 1、公司配备系统化培训机制，零基础也能快速上手，实现成长突破，关键在于具备学习意愿与进取心。 2、具备较强的沟通表达能力，思维敏捷，能灵活应对各类客户问题并提出有效解决方案。 3、性格开朗，善于人际交往，乐于与人建立联系。 4、有耐心，擅长倾听客户诉求，主动钻研业务知识，不断提升专业服务水平。 5、工作积极投入，责任心强，具备良好的协作精神和团队配合意识。

岗位职责: 1. 为各类企业及个人提供全面的法律咨询服务，协助客户在合法合规的前提下完成决策与操作。 2. 细致评估客户的法律诉求，制定专业且可行的法律建议与应对方案。 3. 持续维护并拓展客户资源，通过高效沟通保障服务过程的顺畅与满意度。 4. 协同参与公司相关法律项目执行，确保各项流程符合现行法律法规。 5. 工作时间灵活，支持全职或兼职工作模式。 任职要求： 1. 对法律服务行业有浓厚兴趣和热情。 2. 具备优秀的交流能力与实际问题处理能力。 3. 拥有良好的职业操守，能严格执行信息保密原则。 4. 欢迎无经验但积极学习者加入，提供专人带教与系统培训。

一、岗位职责 1、热爱法律服务事业，积极投身于专业服务工作。 2、通过线上及线下渠道，为个人或中小型企业提供专业的法律服务推广，精准把握客户需求，匹配最合适的服务方案。 3、深入了解客户在法律层面的实际需求，持续维护现有客户资源，同时拓展新客户群体，推动合作落地。 4、定期进行客户回访，增强客户粘性，维系长期合作关系，助力后续业务转化。 二、岗位要求： 1、公司设有系统化培训机制，零基础亦可快速上手，只要具备强烈的学习意愿即可脱颖而出。 2、具备清晰的表达能力、灵活的应变能力以及高效的问题解决能力。 3、性格开朗，善于人际交流，有耐心且懂得倾听，能主动学习并不断提升专业服务水平。 4、工作认真负责，富有敬业精神，具备良好的团队协作意识。

岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，面向个人及中小型企业推广公司产品，提供专业法律相关服务，精准把握客户需求，清晰讲解公司产品与服务内容，推动签约落地，并负责后续客户跟进与售后服务。 2、洞察客户在法律服务方面的需求，持续维护现有客户关系，积极开发新客户资源，推动合作达成。 3、定期开展客户回访，增强客户粘性，保持长期稳定沟通，助力实现复购与深度合作。 二、岗位要求： 1、公司配备系统化培训机制，零基础也能快速上手，新人同样有机会脱颖而出，关键在于具备学习意愿与进取心。 2、具备较强的沟通表达能力，思维敏捷，能灵活应对各类客户问题并提出有效解决方案。 3、性格开朗，善于与人交流互动。 4、有耐心，擅长倾听客户诉求，主动汲取知识，不断提升自身专业服务水平。 5、工作积极投入，责任心强，具备良好的协作精神和团队配合意识。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 1. 为企事业单位及个人提供全面法律咨询服务，保障客户在合法合规的前提下开展各项决策与操作。 2. 深入了解客户需求，针对具体法律问题提供专业建议与可行性解决方案。 3. 持续维护并拓展客户资源，通过高效沟通提升服务满意度与合作深度。 4. 参与企业法律事务相关项目执行，确保各项工作流程符合现行法律法规。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和应对复杂问题的处理经验。 2. 拥有较强的逻辑推理与信息分析能力，可独立完成法律事务的研判与处置。 3. 对法律领域有高度热情，乐于面对新挑战并持续学习提升。 4. 具备良好的职业操守，能严格遵守工作纪律及保密制度。 员工福利：生日福利、底薪加提成

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 1. 为企事业单位及个人客户提供全面的法律咨询服务，保障客户在合法合规的前提下开展各项事务。 2. 深入了解客户实际需求，针对性地出具专业法律建议与可行性解决方案。 3. 持续维护并拓展客户资源，通过高效沟通提升服务满意度与客户粘性。 4. 协同参与公司各类法律项目执行，确保业务流程符合现行法律法规规范。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和应对实际问题的能力。 2. 拥有扎实的逻辑推理与信息分析能力，可独立完成法律事务处理。 3. 对法律领域有高度热情，乐于面对新挑战并积极学习成长。 4. 具备良好的职业操守，能严格遵守工作纪律及保密制度。 员工福利：生日福利、底薪加提成

岗位职责： 1、负责公司各类合同、对外函件及其他法律文书的拟订与审查工作。 2、参与项目前期调研、方案设计或论证过程，为业务实施提供法律保障。 3、参与企业全面风险管控，组织实施项目稽核，代理或介入相关诉讼、仲裁事务。 4、开展法律法规研究，承担专项课题及创新性法律工作。 5、为公司内部各部门提供法律咨询、指导与支持服务。 6、协助构建和完善公司法律事务管理机制及相关制度流程。 任职要求： 1、硕士研究生学历。 2、年龄不超过28岁，法学专业背景（侧重民商法或经济法方向），已通过国家司法考试。 3、具有扎实的法律专业知识，具备出色的分析判断能力，良好的沟通、协调与谈判技巧。 素质要求： 1、身体状况良好，敬业踏实，品行端正，诚实守信，无不良生活习惯。 2、作风严谨、稳重，工作认真细致，责任心强，主动性强，能承受工作压力，具备优良的自我管理和抗压能力。 3、具备团队协作意识，能够开展富有创造性的作业。

信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职) 行业概况： 个人/企业债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务覆盖全国范围! 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 企业以及个人相关法律咨询服务帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白创业/入行 2、一对一帮扶系统：合似人传承制一对一扶持，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，口齿清晰，语音富有感染力，心态年轻积极健康。 2、可接受无经验（前期有导师培训）有销售经验者优先，无经验者培训上岗。 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、勤奋、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望、那么我们的故事就可以开始了！ 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、微商小伙、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司可提供精准优质客户资源，可自身开发，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：朝九晚六，午休1.5小时（双休）工作氛围轻松无压力 薪资构成：底薪+高提成+开单奖，综合薪资8000起 1、社保+节假日福利+现金奖励+免费专业知识培训 2、不定期下午茶、定期团建、户外拓展、节日活动； 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书