1.生产计划编排 2.项目物料跟踪 3.项目进度跟催，出货安排 4.熟练使用office，CAD，熟悉机加工工艺 5.小厂时间自由，要跑供应商跟催物料，一人多职 6.主管交代的其他事项

岗位职责： 1、依据订单内容，收集《生产计划》相关资料，统筹安排自营厂与外发厂的物料分配，确保执行准确率达99%； 2、核对各厂提交的物料需求表单，监督物料使用情况，减少损耗，推动厂部提升物料申报准确性； 3、全程监控生产进度，保障各环节按计划推进； 4、针对生产过程中出现的异常问题，迅速制定应对措施，并跟踪落实结果，强化团队风险应对意识； 5、协同参与提升产能效率与优化产品品质的相关方案制定与落地执行。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备3年鞋服类团队管理背景； 2、掌握生产制造执行流程及作业标准； 3、熟知服装行业质量要求及产品技术要点； 4、具备良好的领导力、组织协调能力、沟通技巧与执行力； 5、熟练进行数据分析工作；

岗位职责： 1、依据生产计划跟进车间物料配套进度，并按工序要求完成物料的流转与调配； 2、按照生产安排，及时跟催物料进度，实施过程管控，确保物料供应顺畅； 3、汇总生产计划执行数据，准确填写相关报表，并及时上报反馈信息。

工作内容： 1.协助生产主任进行生产计划的统筹与安排； 2.负责每日产能计划的制定与发布； 3.监控关键工序的生产运行情况； 4.跟进物料配套进度，确保齐套性； 5.通报产能偏差并追踪改善对策，保障产品按时保质高效交付； 6.对影响计划执行的异常问题及时发现、跟进并推动解决。

服装厂PMC主管 工作职责： 1.生产计划管理 依据订单情况编制月度及周生产排程，保障产品准时交付。 实时跟进生产执行进度，联动相关部门处理生产过程中的异常状况（如交期延误、品质问题）。 2.物料控制 负责羽绒服所需面辅料（包括面料、羽绒、拉链等）的采购进度跟踪与库存管控。 监督物料使用损耗情况，合理调控库存水平，防止缺料或库存积压现象发生。 3.跨部门协调 与采购、生产、仓储、销售等团队保持高效沟通，确保生产流程顺畅运行。 参与产前准备会议，提前识别潜在风险（如工艺调整、物料供应不足），制定应对方案。 4.数据分析 汇总生产相关数据（如计划达成率、出货准时率），进行分析并提出优化建议。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备3年以上服装工厂PMC岗位工作经验，有羽绒服或棉服类生产经验者优先。 2.熟悉服装生产工艺流程（如裁剪、缝制、充绒等环节）。 3.熟练操作ERP系统（如金蝶、用友）或生产排产软件，具备数据整理与分析能力，可有效优化排产与库存策略。 4.具备良好沟通协调能力，能高效对接多部门协作；能适应生产旺季加班及突发订单处理需求。 包吃住，购买社保

物料员工作职责： 1.协助车间主任全面负责车间物料管理工作; 2.依照产品实施要求，规范物料管理;对车间原辅料、零头物料、标签等物料的进出管理负责; 3.负责按车间下达的生产计划及时开领料单，负责领用、核对、按订单做好详细的台账记录； 4.所有物料摆放清楚，数量准确。 任职要求： 1.熟练简单的Excel表格； 2.高度的责任心和团队合作精神； 3.男女不限，经验不限。

岗位职责： 1.负责生产车间的计划安排及生产数据统计工作； 2.完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.熟悉常用办公软件操作； 3.具备PMC相关经验者优先考虑。 福利待遇： 1.缴纳五险一金； 2.提供住宿，食堂供应免费工作餐。

●教育背景： 本科及以上学历，物流、管理类、统计学等相关专业优先考虑 ●经验要求： 具备3年以上生产计划相关岗位工作经验，有制造业背景者优先 ●技能要求： 1、熟练掌握Office办公软件操作。 2、了解ERP系统运行逻辑及制造型企业整体运作流程。 3、掌握生产排程、物料管控方法，理解JIT管理模式。 4、熟知采购作业流程，具备基本谈判技巧。 5、具备良好的沟通协调能力，执行力强，数据敏感度高，工作认真负责，能适应一定工作压力

1.汇总各自营厂及外发工厂的产能计划（持续更新产线配置、人员数量等信息） 2.协同自营厂与外发工厂进行科学排产，提升生产效率与准时交付率，降低返工频次，并同步衔接前端商品需求，保障销售供应 3.协调工厂面辅料齐套进度，确保准时交付，及时应对面辅料异常情况 4.推动工厂MU相关工作的协同落实，提升原材料使用效率 5.配合QA团队处理各工厂出现的品质异常问题 6.每周定期与自营厂核对成衣所用面辅料进度及成品交付周期 7.完成上级交办的其他相关工作事项

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工作内容： 1、负责订单管理系统前后台的日常运维及系统维护相关工作； 2、参与订单系统数据库的搭建与日常维护； 3、结合用户实际使用需求，提出系统优化与改进方案； 4、配合制定并落实订单管理系统的安全防护措施； 5、承担订单管理系统各类文档的编写工作，如系统手册、操作指南及技术文档等； 6、组织开展系统的培训与技术支持，保障用户能够高效掌握并使用系统。 职位要求： 1、本科及以上学历，统计学、数学、工业工程等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上物料需求计划、生产计划或采购相关工作经验，有制造业背景者优先； 3、熟悉ERP系统运行逻辑及制造型企业业务流程。

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1、依据公司订单需求，制定事业部的生产排程计划； 2、监督各生产部门进度，跟进执行情况并动态调整生产安排； 3、根据生产排程，推动落实生产所需物料及配件的供应进度； 4、开展生产数据的汇总与分析，对计划兑现率进行原因剖析； 5、负责MES与ERP系统的生产排产操作； 6、协调日常生产运作，跟踪并提示成品按时发货事宜； 7、完成上级交办的其他相关工作任务。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，机械、工业工程或统计类相关专业； 2、熟练掌握Excel、Word等办公软件，具备较强的数据处理能力； 3、具有2年以上机械制造行业生产计划或调度岗位工作经验； 4、有中大型焊接、装配型制造企业工作经历者优先考虑； 5、具备良好的沟通协调能力，工作认真，责任心强。

本单位：制造业，非标设备，需持有叉车证，熟练操作叉车 工作地点：苏州阳澄湖镇 年龄要求：25-45岁 岗位职责： 1.负责仓库内货物的出入库、存放及盘点等日常管理工作。 2.保障仓库运行安全有序，及时应对并处理现场突发情况。 3.统筹仓库设备的使用，落实维护、检修与保养相关事宜。 4.制定并优化仓储管理制度与台账体系，定期组织审查与更新。 任职资格： 1.掌握仓储管理基础知识，了解物流运作流程及常用物流系统软件。 2.具备良好的沟通协调能力，能有效推动跨部门协作。 3.数字意识强，擅长数据整理、统计与分析工作。 4.工作踏实严谨，抗压能力强，具备独立思考和问题解决能力。

储备管理干部 面向25届应届毕业生，24届亦可投递 招聘方向：供应链、电商、内容、设计等相关领域 任职要求： 1、全日制本科或硕士学历，专业不限，具备供应链、电商或内容相关实习经历者优先； 2、具备良好的自我驱动力，有主动钻研与持续探索的精神； 3、沟通表达能力较强，学习适应能力突出，作风踏实，注重实效 原职位名称：《管培生》

过年不**家，想挣高工资的 不用体检，月工资7k-9k/月 订单量充足 工资(7k－9k左右) 主要有机加工，CNC，冷成型等岗位 要求:工为主，年龄18-48岁 首月不熟悉按底薪+加班 次月按计件计算（首月内如果学的快，可随时转计件） 主要工作:操作机台计件制 接受两班倒，月工资8千至1万左右 中途可随时预支工资，每周可预支500元 厂内包吃包住，水电费平摊，空调 热水器都有 6人间 公寓式住宿， ，中途可以预支工资 联系电话☎ :（）