
专业监理工程师
5000-6000元/月
总监理工程师3-5年大专监理工程师培训证
大专学历,年龄30-45岁,潮汕人员,汕头市区和澄海区优先
高级技术主管
5-6万元/月
技术总监10年以上本科Java前端开发小程序开发Flutter移动开发W
1、战略规划:
依据公司整体战略方向,结合行业趋势、技术演进、市场需求、用户洞察及组织能力,制定并推动部门级战略执行方案。全面主导企业信息化体系建设,明确技术发展路径,编制技术中长期规划,统筹研发体系预算管理,为业务增长与核心产品创新提供坚实的技术支撑与决策保障,并对最终经营成效承担责任;
2、技术规划:
牵头关键产品的技术实施,涵盖系统顶层架构设计、需求分析、模块拆解、功能开发及部署运维等全周期环节,主导技术方案评审与质量管控,确保系统稳定性与可扩展性;
3、创新开拓:
聚焦核心技术难题突破与技术资产积累,推进通用框架、复用组件、典型场景模型及标准化解决方案的沉淀,构建内部技术升级与能力复用机制,不断强化公司技术护城河,促进技术与业务深度协同;
4、项目落地:
统筹管理产品版本迭代全过程,协调研发、测试、上线等各阶段资源与进度,把控关键节点,保障项目按时高质量交付;
5、文化构造:
营造积极进取的技术氛围,优化研发行为规范,提升团队士气与协作效率,持续改进研发流程质量与交付标准;
6、团队建设:
搭建科学高效的技术管理体系,完善组织运作机制,推进人才梯队布局,完成团队结构化培养与能力建设,打造具备高执行力与创新能力的研发队伍,培育开放共享的团队文化。
相关专业及技能要求:
1、本科及以上学历,10年以上软件研发背景,8年以上大规模技术团队(50人以上)管理经验;
2、曾在国内外头部互联网企业(如腾讯、字节、阿里、Meta、Google等)核心项目中担任关键技术负责人角色;
3、精通高并发、高可用、可伸缩的分布式架构设计,熟练掌握微服务、容器化(K8s)、云原生、数据库(SQL/NoSQL)等技术并具备丰富落地经验;
4、对前沿技术方向(如AI在社交场景的应用、端侧智能、新型交互模式)具有敏锐洞察与实践探索意愿;
5、擅长将业务目标转化为可执行的技术蓝图,具备出色的技术判断力与决策水平;
6、具备优秀的沟通影响力与领导气质,能够吸引、凝聚并发展高水平技术人才;
7、英语能力突出者优先。
储能PACK研发总监
4-6万元/月
技术总监5-10年本科制造业
岗位职责:
1. 制定储能Pack业务的中长期技术发展规划及年度研发方案,确保与企业整体战略方向保持一致。
2. 关注行业前沿动态与市场变化,研究竞品情况,为产品策略和技术路径提供有力支持。
3. 搭建并带领储能Pack研发团队,明确团队目标与执行计划,考核成员绩效,给予专业指导与能力提升支持。
4. 优化部门内部管理机制、工作流程与执行标准,提升团队运作效率与协作水平。
5. 主导储能Pack核心技术研发工作,涵盖结构、电气、热管理等方面设计,保障产品性能与品质处于行业前列。
6. 推进技术革新,导入新型材料、先进工艺与创新技术,实现降本增效,增强产品市场竞争力。
7. 全程主导储能Pack项目生命周期管理,从立项、方案制定、样机制作到测试验证及量产落地,确保项目准时高质量交付。
8. 统筹协调内外部资源,识别并应对项目实施中的技术瓶颈与潜在风险,保障项目稳步推进。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电子、电子信息、电气工程、机械工程等相关领域专业背景。
2. 拥有8年以上储能Pack研发或工程技术管理经验,深入了解行业技术演进方向与市场需求特征。
3. 具备深厚的专业理论基础和丰富的实战经验,精通储能Pack的设计开发全流程及制造工艺。
4. 具备出色的团队领导力与项目统筹能力,能高效整合与调配团队资源,保障项目顺利推进。
5. 具备优秀的沟通协调能力与客户导向思维,可与客户、供应商及内部各部门建立顺畅合作关系。
6. 具备强烈的创新意识与复杂问题处理能力,能在多变的技术与业务场景中快速判断并提出有效解决方案。
技术总监
1-1.5万元/月
技术总监5-10年本科
1.负责公司技术环节统筹与管理:技术研发、技术流程制订、技术执行落地及技术团队构建。
2.负责农产品高温愈合、高温糖化技术研究与应用:针对甜度、糯度、香味、耐储性等环节予以技术打造与输出。
3.负责产品种植环节技术研究、提炼与应用:土壤微量元素研究、有机肥料成分对作物产量研究、病虫害防治研究、条形口感等商品性稳定性研究。
4.两位技术总监分别负责不同的技术领域,如一位负责产品开发技术,另一位负责信息技术和数据分析。
技术负责人
1.3-2万元/月
技术总监5-10年本科
岗位职责:
1、战略统筹与执行推进:依据公司整体发展战略,全面规划产品、技术开发、品质控制、生产运营、仓储管理及售后服务体系的中长期布局与年度目标,建立高效运作机制,确保各项计划有序推进并实现预期成效。
2、市场导向与产品升级:深入分析行业发展趋势与客户实际需求,将市场信息有效转化为产品研发策略,主导制定具有前瞻性的技术发展路径,推动技术创新与产品持续迭代,增强产品在市场竞争中的核心优势。
3、研发全流程管控:统筹管理产品研发项目的全周期实施,协调跨部门协作,主导技术文档规范化输出,保障研发质量与进度;同步推进新技术、新材料、新工艺的落地应用,助力产品性能提升。
4、技术前瞻与储备建设:紧跟全球行业技术发展方向,组织关键技术预研与前沿探索(如智能化等领域),构建企业核心技术壁垒,为未来产品研发提供有力支撑。
5、结构优化与成本控制:主导新旧产品结构与性能的改进升级,淘汰落后工艺;联合供应链与制造端优化研发流程,降低全生命周期成本,提高产品盈利能力。
6、标准建设与质量保障:健全零部件技术标准与设计规范,搭建覆盖全流程的质量管理体系;牵头应对重大质量问题及市场售后技术难题,推动内外部工艺与质量水平持续提升。
7、协同运作与效率优化:统一管理产品中心(研发/品质/生产/仓储/售后)团队,密切对接营销体系,打通“需求-研发-生产-上市”全流程,压缩交付周期,提升市场响应速度。
8、团队建设与人才培育:负责产品中心团队搭建,制定人才培养与发展计划,通过招聘、培训、绩效激励等方式强化团队专业能力与协同效率,打造高执行力技术团队。
任职要求:
1、教育背景:全日制本科及以上学历,重点院校毕业,管理类、机械工程、电子信息、工业设计等相关专业优先。
2、行业经历:具备6年以上燃气具行业全链条工作经验,其中至少5年技术研发及团队管理经验;精通产品研发全过程(需求分析-设计-测试-量产),熟悉品质管理、生产制造及售后技术支持体系。
3、关键能力:具备敏锐的市场洞察力与产品商业化思维,能从用户需求和竞争环境出发定义产品方向,有成功主导爆款产品开发案例者优先;
4、出色的战略规划与执行能力,能够准确把握行业技术演进趋势(如智能化、低碳化),推动技术积累与创新突破;
5、优秀的跨部门协作与问题解决能力,善于整合资源推动复杂项目顺利落地;
6、熟悉研发成本控制与流程改善,具备通过技术手段实现降本增效的实际经验;
7、素质要求:目标导向、追求创新,具备强烈的责任意识与抗压能力;良好的沟通表达与团队领导能力,能够激发团队活力,提升组织运行效率;
8、我们期待:一位兼具技术深度与商业视野的技术引领者,携手公司共同树立燃气具领域技术发展的新高度!
安装监理工程师
7000-9000元/月
监理工程师3-5年本科旧改项目住宅地产
1. 具备工程类本科或以上学历,掌握扎实的专业技术理论知识;
2. 三年以上从事施工、监理、房地产等领域的现场管理工作经验(有深圳市内项目经历者优先),熟悉机电安装全流程,能够独立处理现场专业技术难题;
3. 具备良好的书面表达能力及现场沟通协调管理能力,能适应工程现场工作环境;
7. 按期向总监理工程师汇报本专业监理工作进展,遇到重大事项时及时上报并请示处理意见;
8. 根据本专业监理工作实际开展情况,认真记录监理日记;
区块链研发专家
10-20万元/月
技术总监3-5年博士区块链智能合约以太坊精通POA/许可链开发互联网/AI
全球精英招募:
1、全球排名前20高校全日制博士及以上学历,计算机、数学、密码学等相关专业背景;
2、熟练掌握以太坊全栈开发技术,具备钱包与智能合约开发实战经历,自主学习与推动力强;
3、精通各类算法设计,参与过国密相关工程项目,具备交易所平台研发实践及成功案例;
4、在相关专业领域发表过国际顶级期刊论文,学术成果突出,在行业内具有广泛影响力;
5、具备区块链项目实际落地经验,拥有产品规划、技术研发与项目运营全流程整合能力者优先;
6、本岗位择优录取,直接向CEO汇报,年薪范围200-500万元。
技术主管
8-10万元/月
技术总监5-10年本科互联网/AI
一、岗位概述
现因业务发展需要,诚聘高级网络架构师一名,全面负责英伟达H系列高端GPU服务器的组网建设,构建高效、稳定且具备良好扩展性的网络体系,为人工智能模型训练与推理等核心业务提供强有力的网络保障。
二、岗位职责
1.网络架构设计:结合AI业务实际需求,规划基于英伟达H系列高端GPU服务器的网络架构,涵盖网络拓扑结构设计、IP地址规划、VLAN划分等内容,确保架构满足高性能、低延迟及高可用性标准。
2.设备选型与方案制定:评估并选定符合组网要求的网络设备,包括交换机、路由器、防火墙等,完成智算中心整体部署方案设计,并输出标准化网络拓扑图。
3.组网实施与部署:主导英伟达H系列高端GPU服务器的网络搭建工作,统筹服务器上架、线缆布设、设备配置、软件安装、算力集群调优及资源调度,保障系统按时高质量上线运行。
4.性能优化与调优:持续开展网络性能监测与分析,通过参数调优、拓扑调整等方式提升网络表现,确保带宽、延迟和吞吐量满足AI业务的严苛要求。
5.故障排查与运维管理:建立完善的故障响应机制,快速定位并处理各类网络异常,保障系统稳定性;定期执行设备巡检与维护,确保硬件长期可靠运行。
6.技术探索与创新:跟踪前沿网络技术动态,研究RDMA、NVLink、CXL等新型互联技术在智算中心的应用潜力,推动技术创新落地,增强平台技术竞争力。
三、任职要求
1.专业背景
计算机科学与技术、网络工程、通信工程等相关专业本科及以上学历;具备5年以上网络架构设计与实施经验,有大型数据中心或AI算力中心建设经历者优先。
2.技术能力
1)精通网络基础原理与协议,深入掌握TCP/IP协议栈,熟悉OSPF、BGP、VLAN、STP等主流协议。
2)拥有丰富的英伟达GPU服务器组网实战经验,了解H系列服务器网络特性,熟练运用NVLink高速互联技术,能独立完成GPU服务器与网络设备的集成配置。
3)具备InfiniBand、RoCE等高速网络部署经验,理解其在AI场景中的应用模式与优化策略。
4)熟悉主流网络设备(如交换机、路由器、防火墙)的配置与管理,具有思科、华为、迈络思等品牌产品的选型与实施经验。
5)掌握网络性能测试方法,能够使用Ixia、Spirent等工具进行性能评估,并依据结果实施有效优化。
6)了解人工智能业务流程,对训练与推理环节的网络依赖有清晰认知,能根据业务特征设计适配的网络解决方案。
3.技能要求
1)熟练使用Python、Shell等脚本语言,可编写自动化运维脚本,提升网络管理效率。
2)具备出色的故障诊断与问题解决能力,能迅速应对复杂网络问题。
3)具有良好的团队协作意识和跨部门沟通能力,能够高效协同推进项目落地。
4)学习能力强,富有创新精神,能快速吸收新技术并应用于实际场景。
4.优先考虑条件
1)取得CCIE、HCIE、MCSE等权威网络认证者优先。
2)参与过开源网络项目或技术社区,有技术贡献记录者优先。
3)具备跨区域网络架构设计与实施经验者优先。
加分项
具备以下行业背景者优先:计算机服务·人工智能·计算机硬件
技术主管
7000-12000元/月
技术总监3-5年学历不限制造业
精通上位机与下位机开发,具备技术团队带领经验,拥有较强的组织与管理能力
任职要求:
1、具有扎实的技术功底,熟悉多个技术方向,如软件开发、系统架构设计等,具备全面的技术视野;
2、具备良好的团队管理能力,能有效调动成员积极性,推动跨职能协作与高效执行;
3、富有责任感和领导才能,能在复杂环境中冷静判断,果断做出重要决策;
4、具备优秀的表达与沟通技巧,善于将专业技术内容转化为通俗易懂的语言,便于多方理解;
5、保持持续学习的习惯,能迅速掌握新兴技术与行业趋势,带动团队不断提升技术水平
汕头潮南区峡山洋内醉仙园,做夜,招个炒锅,主要椒盐,跟一些炒壳类,菜品简单,工资7500,
7500元/月
上什月结
潮南区峡山洋内醉仙园,做夜,招个炒锅,主要椒盐,跟一些炒壳类,菜品简单,工资7500,联系电话郑
汕头龙湖区招弱电/安防,切槽,配管,300一天,附近的来,
300-400元/天
桥架开槽弱电工1-2人完工结算
汕头市龙湖区招弱电/安防,切槽,配管,桥架,300一天,附近的来,
广东汕头澄海区急招猪肉分割师。工资9千至1万看工作。凌晨2点开始至9点-10点下班,同步,
9000-10000元/月
肉类分割师月结
急招猪肉分割师。工资9千至1万看工作。凌晨2点开始至9点-10点下班,同步,工作地址广东省汕头市澄海区
专业监理工程师
5000-6000元/月
总监理工程师1-3年大专市政工程
吴堡县城监理项目聘用一个懂试验懂资料的专业监理工程师,随时可以上岗,有意者联系郝
总监理工程师
绵阳市游仙区,招聘专业监理工程师1名,具有8年以前的监理工作经验,能独立开展监理工作,熟悉监理工作流程
注册监理工程师
5000-7000元/月
总监理工程师经验不限大专注册监理工程师
岗位职责:
1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全控制
2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,监督执行情况
3.组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收
4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单
5. 编制监理日志、月报及工作总结,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书
2.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准,具备扎实的专业知识
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立开展现场监理工作
4. 身体健康,适应施工现场环境,能接受项目所在地常驻安排
5.无不良执业记录,职业道德良好,服从公司统一调配
西藏信兆项目管理有限公司
9000-10000元/月
总监理工程师
招聘启事
招聘岗位:总监理工程师一位
工作地点:山南市乃东区
任职要求:需持注册监理工程师上岗且能转注册到我公司,提供西藏监管平台人员履职状态截图。
年龄50岁以下
工资电话联系
联系电话:
研发主管
1.5-2万元/月
技术经理5-10年大专舵机制造业塑胶齿轮齿轮箱金属齿轮齿轮
1. 负责研发团队日常管理及人才梯队建设;
2. 组织并协调部门内研发设计工作,统筹项目规划与执行管理;
3. 收集市场产品动态并进行分析,推动技术革新与产品持续优化;
4. 组织开展产品技术拆解,统一管理BOM清单的编制及更新维护;
5. 主导产品试制过程中的问题诊断,搭建问题跟踪闭环机制,指导团队制定模具改进方案;
6. 建立跨部门协同流程,整合研发、生产、品质等资源,保障项目按期交付;
7. 大专及以上学历,了解齿轮、保箱类产品,具备5年以上相关工作经验者优先。
加分项
具备以下领域经验者更佳:橡胶/塑料制品·金属制品
技术经理【集团企业/自主研发/百人团队】
1.5-2.5万元/月
技术经理10年以上本科跨境电商SAASVUE.NETPHP互联网/AI
【岗位职责】
1、团队管理与人才培养:
1)负责IT开发团队的日常运作,包括任务分配、绩效考核及员工职业发展指导;
2)组织技术人才招聘、面试筛选,并构建高效能的技术队伍;
3)打造开放协作、积极进取的团队文化,增强团队归属感与战斗力;
4)通过代码评审、技术辅导和系统化培训,持续提升团队整体技术水平;
2、技术领导与架构设计:
1)深度参与核心系统的架构规划、技术决策及关键模块开发;
2)主导系统优化升级、性能调优与技术债治理,确保系统具备高可用性、可扩展性与安全防护能力;
3)对团队输出的技术成果进行质量把关,保障编码规范、架构合理、文档齐全;
4)关注 PHP、Java、Go 及相关技术生态的发展动态,并推动新技术在业务场景中的落地应用;
3、项目交付与流程优化:
1)协同产品、项目等相关方,深入理解业务需求,制定可行的技术方案与实施计划;
2)推动敏捷开发模式的执行,保障项目按期高质量完成交付;
3)及时识别研发过程中的潜在风险与瓶颈,并主导解决方案的推进与落实;
4)完善并迭代团队的开发规范、工作流程与工具体系,提升整体研发效能。
【任职资格】
1、具备5年以上后端开发经历,其中至少2年担任技术团队管理者或项目负责人角色;
2、具有中大型分布式系统的设计与实战经验;
3、技术能力要求:
1)精通 PHP:熟练掌握 Laravel、ThinkPHP 等主流框架的核心机制及其生态系统;
2)精通 Java:熟悉 Spring Boot、Spring Cloud 微服务架构,具备JVM调优实际经验;
3)掌握 Go:有使用Go语言完成并发处理及项目开发的实际案例;
4)数据库方面:精通 MySQL 等关系型数据库,具备扎实的SQL调优与数据库建模能力,了解 Redis、MongoDB 等非关系型数据库;
5)中间件与架构层面:熟悉消息队列(如 Kafka/RabbitMQ)、RPC 框架、容器化技术(Docker/K8s)以及服务治理机制;
6)工程实践:熟练运用 Git、CI/CD 流程及自动化测试等现代化软件工程方法;
4、管理能力要求:
1)具备优秀的沟通协调能力、团队引领力及跨职能协作经验;
2)能够制定清晰的技术发展路径,并带领团队成功交付复杂项目;
3)拥有较强的分析判断力、问题应对能力和抗压韧性。
【优先考虑】
1、有从0到1搭建技术团队或主导重大系统重构项目的经历者;
2、具备高并发、大体量数据处理系统的实际运维与开发经验;
3、深刻理解DevOps理念并有实际落地实践经验。
舵机研发经理
1.5-2万元/月
技术经理5-10年大专
一、 岗位核心价值
作为公司舵机及动力驱动系统的技术带头人,全⾯负责舵机产品的设计、开发与技术攻关。您不仅需要领导团队打造出性能优异、成本可控、适合玩具应⽤的舵机产品,更需深度融⼊玩具整机开发流程,将动力驱动方案转化为卓越的⽤户体验,构筑公司在智能玩具领域的核心技术壁垒。
只要您够优秀,有能力,愿意跟公司共担共创共享,欢迎您来跟老板面谈,薪资另议!
二、 主要工作职责
1. 技术战略与规划:
· 负责公司舵机技术路线的规划与实施,跟踪行业前沿技术(如总线舵机、智能舵机等),并评估其在玩具产品上的应用前景。
· 主导制定舵机产品的技术规格、性能指标和测试标准。
2. 产品研发与设计:
· (核心职责) 领导团队完成舵机的整体设计,包括结构设计(齿轮箱、壳体、输出轴)、电机选型与驱动、PCB硬件设计(控制电路、反馈系统)及底层控制算法(如PID调节)的开发和优化。
· 主导设计评审,解决研发过程中的关键技术难题,如噪音控制、抖动抑制、精度提升、寿命和可靠性增强。
3. 项目管理与协同:
· 全面管理舵机研发项目,制定开发计划,确保项目按时、按质、按预算完成。
· 与玩具整机设计、电子、软件及生产部门紧密协作,确保舵机与整机产品的无缝集成和性能最优化。
4. 团队建设与知识管理:
· 负责搭建和培养一支高素质的舵机研发团队(结构、电子、电机工程师)。
· 建立和完善舵机研发的知识库、设计规范和流程体系。
· 组织技术培训与分享,提升团队整体技术水平。
5. 技术支持与成本控制:
· 为生产、质量和采购部门提供高级技术支持,解决量产过程中的技术问题。
· 主导舵机的成本优化方案,在保证性能的前提下,通过设计、选材和工艺革新达成降本目标。
三、 任职资格要求
必备条件:
· 学历与专业: 专科及以上学历,机械工程、电子工程、自动化、电机与电器等相关专业。
· 工作经验: 至少5年以上舵机、微型伺服电机或精密驱动器的研发经验,其中不少于2年团队管理经验。 有玩具、机器人、无人机、模型行业背景者优先。
· 专业知识与技能:
· 精通舵机核心技术与原理,深刻理解齿轮传动设计、直流电机特性、电位器/磁性编码器反馈系统。
· 精通机械设计:熟练使用至少一种3D设计软件(如Pro/E, Creo, SolidWorks),对塑胶/金属材料、模具、齿轮啮合原理有深刻理解。
· 精通电子硬件:熟悉电机驱动电路(H桥)、MCU控制电路的设计与调试,具备一定的PCB Layout审核能力。
· 熟悉控制算法:对舵机的PID控制算法有扎实的理论基础和实际调参经验。
· 熟悉产品开发流程,从概念、设计、样机、测试到量产的全过程。
· 软性素质:
· 具备出色的分析问题和解决复杂技术难题的能力。
· 优秀的跨部门沟通协调能力和项目管理能力。
· 强烈的创新意识、责任心和团队领导力。
优先考虑:
· 拥有成功主导小型化、低成本、高性价比舵机项目并实现量产的经验者。
· 熟悉国内外玩具安全标准(如EN71, ASTMF963, ISO8124)及电子产品安规(如CE, FCC)者。
· 熟悉自动化测试流程,能主导搭建舵机性能自动化测试平台者。
· 拥有相关专利者。
装修监理
招聘室内装修施工监理要求具备2年以上家装或别墅装修监理经验,熟悉自建房、工装者优先,有独立管控5个以上工地经验者优先。专业能力要求:会看施工图、效果图、节点大样;精通施工工艺及验收标准;熟悉汕头本地施工流程习惯。要求有上进心、责任心、肯吃苦耐劳。工作内容为完成项目施工全流程监理,从开工到竣工验收全程跟进,按图纸、规范与各师傅商家对接做法及工艺,严控质量、安全、进度及协调。薪资福利为底薪2500-5000元,另加绩效奖金和项目提成,具体面谈。提供月休2天。团队为年轻人团队,定期组织集体团建活动。上班时间具体面议。工作地址位于潮阳棉城环市东路裕通花园东区10栋102号铺(归属设计装饰)。
研发主管
1.5-2.5万元/月
技术经理5-10年大专制造业
能胜任研发总监职位,薪资待遇可面议。
1. 负责研发团队日常管理与人才梯队建设;
2. 组织并统筹部门内研发设计工作及项目规划执行;
3. 收集分析市场产品动态,推动技术革新与产品持续优化;
4. 组织开展产品技术拆解,主导BOM清单编制及动态更新维护;
5. 主导产品试制过程中异常问题分析,建立问题跟踪闭环机制,指导团队制定模具改进方案;
6. 建立健全跨部门协同机制,整合研发、生产、质量等多方资源保障项目顺利交付;
7. 大专及以上学历,熟悉齿轮、保箱类产品,具备5年以上相关工作经验者优先。
加分项
具有以下领域经验者更佳:橡胶/塑料制品·金属制品·自动化设备
研发主管
1.5-2万元/月
技术经理5-10年大专制造业
1. 负责研发团队日常管理与人才梯队建设;
2. 组织并统筹部门技术研发及项目整体规划执行;
3. 汇总分析市场产品动态,促进技术革新与产品持续升级;
4. 主导研发团队开展产品技术拆解,统一管理BOM清单编制与更新维护;
5. 牵头产品试产过程中的问题诊断,搭建问题跟踪闭环体系,指导团队制定模具改进措施;
6. 构建跨部门协同流程,整合研发、制造、品质等资源保障项目顺利交付;
7. 大专及以上学历,了解齿轮、保箱类产品,具备5年以上相关经验者优先。
技术主管
1.5-2万元/月
技术经理5-10年本科互联网/AI
【岗位职责】
1、团队管理与人才培养
1)统筹后端技术团队的日常运作,包括任务分配、绩效考核及职业发展指导。
2)主导技术人员的招聘、面试及高效能团队的搭建。
3)打造开放协作、积极进取的团队文化,增强团队归属感与战斗力。
4)通过代码评审、技术辅导和专项培训,持续提升团队整体技术水平。
2、技术领导与架构设计
1)深度参与核心系统的技术架构设计、关键技术选型及核心模块开发。
2)牵头系统重构、性能调优与技术债治理,保障系统高可用、可扩展与安全稳定。
3)对团队输出的技术成果负责,确保编码规范、架构合理、文档齐全。
4)关注 PHP、Java、Go 等技术生态演进,并推动新技术在实际业务中的落地应用。
3、项目交付与过程改进
1)协同产品、项目等相关方,准确理解业务需求,制定可行的技术方案与实施计划。
2)主导或深度参与敏捷开发流程,保障项目按期高质量交付。
3)及时识别项目推进中的技术风险与流程瓶颈,并推动有效解决。
4)持续完善研发规范、流程体系与工具链建设,提升整体研发效能。
【任职资格】
1、具备5年以上后端开发经验,且有至少2年技术团队管理或大型项目主导经验。
2、具有中大型分布式系统的架构设计与实战开发背景。
3、技术能力:
1)精通 PHP:深入掌握 Laravel、ThinkPHP 等主流框架底层机制及相关生态。
2)精通 Java:熟练运用 Spring Boot、Spring Cloud 等微服务框架,具备JVM调优实战经验。
3)掌握 Go:有使用 Go 语言进行并发处理及项目开发的实际经验。
4)数据库:精通 MySQL 等关系型数据库,具备扎实的 SQL 调优与数据库建模能力;熟悉 Redis、MongoDB 等 NoSQL 技术。
5)中间件与架构:熟悉消息队列(如 Kafka/RabbitMQ)、RPC 框架、容器化(Docker/K8s)及服务治理方案。
6)工程能力:熟练运用 Git、CI/CD、自动化测试等现代软件工程方法。
4、管理能力:
1)具备良好的沟通协调能力、团队引领力及跨职能协作能力。
2)能够制定清晰的技术发展路径,并带领团队完成复杂项目的落地交付。
3)具备出色的分析判断力、问题解决能力及高强度工作下的抗压能力。
积木研发主管
1.5-2万元/月
技术经理5-10年大专互联网/AI
任职要求:
1,*****,大专及以上学历,5年以上相关领域从业经历;
2,对积木行业充满热情,精通产品规划与全流程运营管理工作,能够全面掌控项目关键节点;
3,具备一定的技术或研发背景,熟悉产品结构与包装设计知识,拥有创新性的产品开发思维;
4,具备独立思考与深入研究的能力,富有创新意识及培训指导经验;
年薪:18-25万起,底薪+奖金+提成(具体面议)
技术支持工程师
1-1.5万元/月
技术工程师3-5年中专/中技
工作地点:广东潮汕地区、福建泉州
任职要求:
1、大专及以上学历,纺织化工、精细化工或染整相关专业;
2、具备印染厂技术岗位工作经验,掌握染色工艺流程及助剂应用知识;
3、沟通表达良好,性格亲和,具备较强的协调沟通意识与团队合作精神;
4、工作积极主动,作风认真踏实,责任心强。
岗位职责:
1、配合市场推广人员开展产品推介,促进销售业绩增长;
2、组织开展产品技术培训,参与制定产品推广方案;
3、提供现场工艺技术支持,解答客户技术咨询问题;
4、参与行业技术互动,推动新技术的引进与应用。
资源护航:
1、建立完善的行业技术能力培养体系,助力个人成长提升。
2、提供公平透明的职业发展路径,发展空间广阔。职业方向包括项目组负责人、技术管理岗等。
3、健全的薪酬福利制度,涵盖医疗、养老、工伤、失业、生育保险,并额外配置商业意外险,保障工作出行安全。
技术主管
8000-12000元/月
技术总监5-10年大专责任心ERP外包开发互联网/AI合伙人承包责任制
岗位职责:
1、负责团队工作目标的规划、任务拆解、分配执行、进度跟踪、质量检查、复盘分析、总结汇报及绩效激励;
2、主导任务全过程管理,确保高效达成既定成果;
3、对接客户并开展需求调研,完成需求信息的收集与结构化整理;
4、完成上级交办的其他相关工作事项。
任职要求:
1、计算机或相关专业本科及以上学历,具备良好的职业操守、责任感与诚信品质;
2、熟练掌握.NetCore,熟悉主流后端开发框架,能灵活运用Redis、多线程等技术实现高效服务开发;
3、深入理解Redis、RocketMQ、ElasticSearch等中间件的技术原理与实际应用;
4、精通MSSQL数据库,至少熟练使用EF、SqlSugar、Dapper中的一种ORM框架;
5、具备扎实的编程基础,对代码质量和细节有严格把控能力;
6、热爱技术实践,具备持续学习意识,致力于技术精进与卓越交付。
栏目概述
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