1.负责潜在客户的跟进与邀约工作， 2.承担网络平台的日常维护、信息更新及媒体线索整理等任务， 3.需具备良好的沟通表达能力， 4.熟练掌握电脑基本操作

岗位职责: 1. 负责私域平台的日常运营与维护 2. 熟练运用各类电脑软件完成工作任务 3. 与团队成员协同配合，达成销售业绩目标 任职要求： 1. 具备扎实的电脑操作基础 2. 学习能力强，能迅速适应工作节奏 3. 工作态度积极主动，勇于面对挑战 工作时间：9:00 - 11:30，13:00 - 18:00，周日及法定节假日休息 薪资福利：无责底薪+提成+奖金+餐补，新人协助安排住宿，定期举办生日会、下午茶、公费团建旅游等活动 仅限长期全职应聘，不接受兼职或短期实习，期待优秀的你加入！

详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存核对、货龄监控及商品运营处理； 4. 投放并维护常规宣传物料与冷冻设备； 5. 策划并落实促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面起步阶段的艰辛与挑战，经历成长中的历练，接受市场的严苛检验，随着实践积累与能力提升，逐步成长为能独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道职业发展路径：支持管理与专业双线晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整的人才培养体系：①由企业高管担任导师，全程带教助力快速成长；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元化岗位实践机会，持续创造价值；④健全的后备人才发展机制，打破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：享受年终奖金及阶段性评优奖励，按贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场） → 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制。

1、负责客户接待及业务咨询相关工作； 2、严格按照公司运营规范执行车辆租赁全流程； 3、定期检查并维护门店办公设备与安全设施，确保正常运转； 4、具备一定的市场洞察力，拥有个人发展规划及较强的执行力； 5、自带资源者可面议薪资待遇，具备资源者优先考虑； 6、积极配合工作调配，完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1、踏实肯干、责任心强，具备主动学习能力； 2、遵守工作安排，具有良好的团队合作意识； 3、持有3年以上驾照，驾驶技能熟练； 4、掌握短视频拍摄与剪辑技能者优先录用

长期招兼职发单员。灵活用工，公司直招，没有差价，中介勿扰！ 工作时长:周一到周五，早上7:30-9:30分，共计2小时，待遇税前：50元/个小时。或者展会发单的按税前：200元/天 。 发传单要求： 1、对市场推广工作有热情，具备良好的沟通能力与服务意识。可长期稳定兼职者优先。合作顺畅，可长期合作。 2、年龄18-40周岁，身体健康，无犯罪记录。 3：主要是去地铁口、科技园、电子展会等地方。用人前一天会在兼职群发布通知，接龙报名参加。 4：薪资发放：可日结，周结，月结。

钱和情怀，诗和远方我们都给你，在这里您将收获： 1、（光明区）【具有竞争力的薪酬】：试用期7350元，入职半年内保底8058元+按运费核算提成，工作满6个月享有入职半年奖，一次性发放，综合月收入8-15K； 2、【系统的培训支持】：健全的培训与带教机制，提供10-15天带薪岗前培训，并由资深员工全程一对一指导； 3、【明确的晋升路径】：公开透明的晋升制度，以业绩为导向实现晋升；销售助理-销售专员-销售经理-销售总监； 4、【全面的福利保障】：多元化的激励方案，集团层面发放季度奖、年度奖，部门额外设置月度、季度奖励，同时享有入职半年奖； 5、【轻松的工作环境】：团队氛围融洽，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动； 6、【周到的办公配置】：配备全部办公所需设备，包括手机卡、平板电脑、笔记本电脑，外勤工作可使用公司配车。 您的工作职责： 1、协助销售经理维护现有客户关系，促进长期稳定合作； 2、拓展企业类新客户，推广物流运输服务，建立并更新客户档案； 3、实时跟进货物动态，及时处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，月底跟进客户回款进度； 5、通过日常沟通了解客户需求，发掘潜在合作机会； 6、积极落实公司各项规章制度与工作要求。 【任职资格】 1、能熟练操作常用办公软件； 2、年龄24～33岁，形象良好，语言表达清晰，性格积极乐观； 3、热爱销售工作，具备大专或以上学历。 以上为我司基本情况，欢迎关注：跨越速运集团成立于2007年，荣获“国家AAAAA级物流企业”、国家级高新技术企业等资质，现有员工超6万人，服务网络覆盖500多个城市，拥有货运包机16架，运输车辆1.7万辆。年营业收入超百亿，获得红杉资本、京东集团、钟鼎资本等多家机构战略投资，多次入选独角兽企业榜单，详情可查看公司主页信息(#^.^#)

广告发放，产品解说

1，通过电话、邮件、社交平台及实地拜访等方式，与外贸厂商、国外进口商或海外代理的物流负责人建立联系，赢得其认可与信赖，顺利获取业务订单 2，持续维护客户关系，及时应对并处理各类突发紧急情况 3，负责跟进应收款项的回收工作 无相关行业从业经验者暂不考虑 1，提供无责任底薪 2，实行双休制，每日工作7.5小时（9:00-12:00，14:00-18:00） 3，仅招聘有经验的熟手，业绩突出者可享高底薪与高提成待遇 4，具备管理能力者可独立组建团队，公司更欢迎有意向的合伙人加入 5，公司配备丰富的陌生客户开发渠道资源及大量潜在客户数据支持

拌水泥沙小工一个3天，点工260包吃住

找裁床帮工一名，厦桂埔，

招聘临时四针一名，无缝小背心南阳明顺加油站边

缝裤底多名 缝边根多名 大仁车2名 刀砍多名

澄海招中控/叉车/投料✔年薪50000-600001-中控1人任职要求：操作监控饲料生产线，确保质量和工作记录。 2-叉车1人任职要求：完成饲料原料，成品在厂区内转运工作；持有合格叉车驾驶证，有叉车工作经验。 3-投料2人任职要求：接收中控指令投放匹配原料 电话联系： 陈先生 地址：澄海区溪南镇银东工业区（溪南南兴饲料有限公司）

机场免税店、便利店、文具店、特产店、奢侈品店、餐饮店、服装店各个品牌店销售柜员岗位，无责底薪5500+销售业绩提成，，福利待遇优厚，五天八小时工作制双休。机场包餐或者餐食补贴、机场大巴免费使用。销售业绩上不封顶、提成优厚，机场客流稳定、商贸销售提成收入丰厚。

工作职责 1.开展区域环保市场调研，收集产废单位潜在业务信息，为公司提供精准的市场动态数据。 2.深度分析客户需求，维护核心客户关系并拓展新业务，建立与客户及所在公司相关部门的长期合作信任。 3.全流程跟进所辖业务的回款管理，确保资金回笼效率，达成公司要求的利润目标。 4.与片区街道负责人保持良好沟通，协调运输部门的收运业务，跟进区域收运质量并核对清运量。 5.负责客户合同的签订、续订与终止等合约工作，同步信息至运输管理部，并建立客户信息数据库进行动态跟踪分析。

装修公司门窗销售，小区内洽谈业务工作时间自由，工作轻松

本小区谈业务

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、试用底薪4000元+提成3-30个点，入职提供免费培训、以及有师傅带，包吃住。　　　　 转正后5000元—8000元+上不封顶多劳多得，另有年底奖金，节假日休息。 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

职业背景：随着潮汕地区少子化与老龄化趋势加剧，养老需求日益增长，友邦保险搭建了健康医疗及养老服务综合平台，致力于提供定制化养老解决方案，诚邀您深入了解友邦生态平台。 有意合作、咨询了解、寻求发展或希望借助平台资源者，欢迎直接发送简历！期待与您深入沟通！ 友邦保险平台支持： 为新手至专业人才量身打造全周期培训体系！ 引进国际化版权课程，依托IBM人才管理授权，联合复旦大学与RFP（国际财务策划认证）共同研发养老规划师认证培训系统，专注培育具备综合能力的养老规划专业人才，欢迎咨询了解～ 公司业务涵盖： 养老市场规划、家庭税务筹划、子女教育规划、财务资产隔离等领域 工作时间：上午8:30～9:30 周末双休，节假日按国家规定休假 注：优先考虑销售、教培、医护行业从业者，同时接受零经验人士加入，欢迎主动咨询（机会属于积极行动的人！） 薪资待遇：试用期（1个月）4000元/月 转正后5000元+季度奖励+分红等 公司2025年数据显示： 半年内新人平均月收入达8000元以上 一年后新人月收入可达1万至2万元左右 公司配备18个月成长培育计划，最高可获得20万元额外奖金支持，提供零投入轻创业平台，设有阶段性培养机制，并提供管理能力培训，最快1年晋升业务经理，可享50万元额外津贴奖励。 为精准甄选优质人才，公司特别开设考察体验班，期待实现双向选择与共同发展！ 有意向者，请联系林经理 *************（微信同号）

热招｜销售专员（大健康产品） 一、工作地点 广东省内，具体区域面试时沟通，可按个人意向调整。 二、岗位职责 1、开拓新市场与客户:落实销售计划，通过多种渠道推广，积极开发新客户; 2、精准介绍大健康产品核心优势，为客户提供专业的产品咨询与服务支持，助力达成销售目标。 三、任职要求 1.无经验要求，免费培训，只要对大健康有热情即可投递。 2.有美业、理疗行业等从业经历，或具备门店陌拜拓客经验者优先录用。 四、薪酬福利 1.薪资构成：底薪+绩效+高额销售提成+服务提成+多重奖金（完成任务奖、丰厚年终奖、团队激励奖等），多劳多得； 2.成长保障：提供免费系统化专业培训，从产品知识到销售技巧； 3.职业发展：提升通道：专员→主管→经理。

招聘有销售经验，没有做过门窗营业的可以学习，只要有销售经验就可以，工作时间早9点到下午6点下班，男女不限，工资待遇3000到12000以上，提成百分之50，上不封顶，联系电话

工作时间：做六休一，每天六小时， 纯办公室，无需打电话，无需外出找客户 简单的电脑操作，有一定的抗压能力 公司免费提供培训 薪资：按完成量计算，多劳多得 普通干4000-5000 努力干6000-9000 加油干月入过w 每月有团队聚餐

【岗位职责】 推广兴业银行消费金融分期服务 ①针对经营类客户：月均营业额达20万元以上 ②针对工薪阶层：月工资5000元以上 注重实际经营流水，不强制要求房产（有无房产均可），以真实流水覆盖负债为准，条件可协商[666] 【岗位要求】 年龄20-40岁，具备一年及以上信贷相关工作经验 【上班时间】 9：00~12：00 14：30~17：30 周末双休

家教园发传单 地点：龙湖区中阳学校 工作时间：4点到6点连续5天优先 薪资：1小时20块 提成：加10个联系方式3毛一个，20个5毛1个 要求：善于沟通，有责任心 联系：南

1.负责平台上订单管理、交易，提交出入订单，纯办公室岗位，不涉及任何外勤销售形式(不用打电话及跑业务，每日绩效不封顶） (星期一至星期五）每天早上9:30～11:30，下午13:30～16:00下班，晚上可自愿多做绩效（18:00～21:00）周日及法定节假日放假！（也可接受培训会了之后居家上班薪资日结） 2.人品端正，谦虚好学，自信果敢 3.严格按照公司规定要求做订单，执行交易 计划，执行力强岗位要求: 4.专业不限，具有一定的分析判断能力，会基本电脑操作 5.工作有条理，认真、有责任心、办事严谨沉着、冷静、不骄不躁有团队精神! 6.有销售或交易经验者优先考虑 7.公司提供岗前培训，提供资金，提供技术支持，上岗后有专业老师指导操作，优秀个人可获得公司重点扶持发展 工资待遇:6000-12000

[低门槛，有手就能做，上班轻松无压力~] 零基础可投，全程指导快速上手~工作氛围自由无内卷，同事友善好沟通，专注创收轻松实现月入过万~配备工作所需设备及账号，入门简单，操作无忧！！ 岗位职责： 1、通过线上平台与潜在客户互动，挖掘资源并推进转化。 2、在各类线上渠道推广公司自有平台，于主流娱乐直播场景中识别目标用户并发起私信沟通，介绍平台优势，收集有效用户信息。 工作时间： 1、下午13:30-17:30，晚上19:00-23:00 （设有提前结束机制，无需强制加班） 2、每月休息4天，支持灵活调休，法定节假日正常休假 待遇福利: 1、新人首月享受4000元无责任底薪+5%-8%提成，表现优异可提前转正~ 转正后无责任底薪3.3k-5k，提成5%-8%，综合收入5k-10k，收入上不封顶 2、每月开放晋升通道，更多岗位权益等你解锁 3、享定期下午茶、团队建设活动、生日礼遇、节日福利，另设团队年度奖金 4、入职即安排带薪培训，无硬性KPI考核要求 任职条件： 1、不限年龄，不限经验~ 2、具备良好沟通能力与社交技巧，性格亲和易相处。 3、熟悉网络环境，能熟练使用电脑进行文字输入操作。 4、有担当意识，具备协作意识与团队精神。

国企央企四点半下班，午休3小时，不加班 不定期下午茶，固定月休保底4天，无试用期带薪培训上岗，工作轻松，时间灵活! 【岗位职责] 1.公司提供客户资源，负责老客户的售后服务工作，包括但不限于电话咨询解答，信息更变等，每日没有电话时长和客户到访量要求； 2.熟悉了解产品知识，与客户进行沟通，进行二开和售后处理； 3.负责维护客户关系，通知客户公司活动，电话邀约客户参加服务活动； 4.完成上级领导交办的其他任务。 [任职要求] 1、22-50周岁；大专及以上学历优先，有相关经 验可放宽标准； 2、具备一定的沟通技巧，有较强的语言表达和说服能力； 3、对工作细致认真，有责任心，能够在规定时间内完成任务。 【福利待遇] 1.上班时间8点半-4点半，固定月休保底4天，不 加班，享受法定假日 2.交通补贴、医疗保险、养老保险、商业保险、 节假日礼品、生日福利、多次旅游 3.无责底薪+提成，具体薪酬以工作经验面谈确 定 【工作地址]东里镇招商路北侧东港豪庭1幢1层（南湖牛屠对面） 员工福利 有无线网团建聚餐员工旅游全勤奖 工龄奖企业年金底薪加提成

工作职责: 1推进区域各城市日常管理制度执行跟进,落实公司下达的政策制度等; 2所辖区域城市经理、团队经理选拔/招募,完成业务人才梯队搭建； 3协助落实各城市市场策略,主导、推动所在区域市场推广活动; 4市场容量分析、竞争对手分析、市场占有率分析、市场存量分析、行业动态分析等; 5分析、控制所辖区域政策性风险、内控风险、客户信息等; 6所辖区域业务培训开展,提升业务技能;文化与价值观宣导 任职资格: 1至少3年以上管理经验;有10人以上团队管理经验,有城市和区域管理工作经验； 2具有优秀的团队管理能力具有优秀的计划、组织、领导和控制能力； 3善于沟通、培训和演讲; 4诚实守信,为人谦虚、勤奋努力,有高度的团队合作精神和工作热情； 5工作原则性强,能承受一定的工作压力;有金融行业工作经验优先。

乐有家控股集团是一家以房地产经纪为核心，金融与互联网为双翼的大型企业集团，2008年创立于深圳，总部设于深圳市。2020年集团交易额突破5000亿元，在深圳二手房网签市场份额持续位居行业首位，粤港澳大湾区多个城市市场占有率稳居前列。 【薪资待遇】 1、收入自主决定，多劳多得，入职满1年的经纪人近一年平均月薪达22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪达27978元！ 2、新手成长期：东莞地区提供底薪、补贴及绩效组合薪酬，起始薪资5000-6800元（具体面议），新人专属培养期最长可达3个月！ 3、成长阶段：东莞薪酬结构含底薪、补贴、绩效及业绩奖金，初期定岗薪资最高5500元+高额业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔晋升空间与优厚回报，业绩奖励上不封顶！ 【福利待遇】 1、毕业当年及毕业后一年内的大学生可享免佣租房权益，应届生到岗报到可按标准报销一次来程交通费 2、五险一金、带薪休假、节日礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金支持 3、丰富多元的员工文体活动、国内精品旅游、海外豪华游机会 4、提供住宿支持方案 5、工作时间灵活安排，周末双休、单休或调休自由选择，兼顾工作与生活 6、除法定假期外，公司设有12项特色福利假，如每月1次“说走就走”随心假，以及生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等人性化假期 【岗位职责】 1、收集并整合周边社区楼盘与商圈资源，精准匹配客户需求，提供置业前期的专业信息咨询 2、开展房源与客户资源的开发、积累与维护，依托乐有家APP等数字化平台，深耕属地社区与商圈，提供全流程房产交易服务，推动成交达成 3、在平台强大赋能下，通过团队协作、联合服务模式，协助买卖双方降低交易成本、规避风险，量身定制置业方案，建立长期稳定、良性互动的客户关系 【任职要求】 1、年满十八周岁，专业背景与工作经验不限 2、性格积极开朗，富有热情，工作态度认真细致 3、具备吃苦精神，责任心强，敢于接受挑战，拥有良好沟通协调能力 4、认同企业文化，遵守规章制度，服从组织管理 【欢迎退伍军人加入，公司已设立转业军人专项通道】 【发展路径】 可选择专业化或管理化发展方向（管理层均从内部基层晋升，无空降机制），职级晋升标准清晰，后备人才培养体系完善，下属成长晋升情况纳入上级考核重点；职能与营销双通道畅通，助力实现纵向深化与横向拓展的多维成长！ 【工作地点】深圳、广州、中山、东莞、佛山、江门、南京等城市均支持就近分配

招聘兼职，全职销售，有人带 （主要推广建设银行0手续费收款码，不限区域，不限经验，兼职人员可日结，目前市场竞品基本上需要在银行定存才可以免手续费，背靠大银行好推广，有优势）