发布短视频，互动交流，维护账号运营

岗位职责： 主要负责网络运营，日常包括浏览视频、互动交流，享受免费下午茶。 办公室内坐班办公。 综合工资 保底4000元不封顶 提成单独计算＋薪资无上限

潮汕老板直招徒弟，亲自带教，重点培养未来管理层 本岗位由潮汕老板直接面试录用，真实招聘需求，有相关经验者薪资可面议 岗位职责： 新媒体运营综合收入6k-2W 底薪3000+高额提成，每单提成约4-8千 【岗位职责】 1、在自媒体APP上发布相关内容；（操作方法会手把手教学） 2、剪辑并制作短视频，发布至抖音、小红书等平台；（视频素材会统一提供） 撰写文案并投放至今日头条、微博资讯等平台；（操作简单，需保持持续更新）

岗位职责: 1.负责抖音平台的内容规划与日常运营工作 2.运营并维护抖音账号，增强账号曝光度及用户互动活跃度 3.监测并分析平台数据，持续优化内容发布节奏与策略 任职要求： 1.熟悉抖音平台的各项功能及运营机制 2.具备优秀的内容策划能力与文案表达功底 3.能够自主推进工作任务，具备较强的责任意识与团队合作精神

岗位职责：负责在抖音、小红书、快手、视频号等平台进行房源短视频的线上运营与推广，及时发布内容并回复用户私信，主动邀约客户线下看房。 其他福利：工作稳定，团队优秀，氛围积极向上。享有全部团队福利，包括省内省外旅游、定期团建活动、聚餐娱乐，年度境外游等，福利完善，快乐充实；

1. 抖音推广（有专人指导） 2. 发布抖音内容（素材提供）

岗位职责: 1.负责抖音、快手等短视频平台的内容规划及日常运营管理 2.开展粉丝互动活动，增强账号活跃度与粉丝粘性 3.监测并分析运营数据，持续调整和优化内容发布方案 任职要求: 1.热爱社交媒体运营工作，具备较强的抗压能力与进取心 2.拥有扎实的内容输出能力，擅长吸引并长期维系粉丝关注 3.工作态度积极，能适应高强度、快节奏的工作模式

岗位职责: 1. 在抖音、视频号等短视频平台发布原创内容，实现精准引流与推广目标； 2. 及时响应用户评论与私信，保持高效互动，提升用户粘性； 3. 定期监测并分析运营数据，优化推广方案以持续提升传播效果。 任职要求： 1. 具备优秀的内容策划能力，能独立完成选题、创作及内容上线全流程； 2. 拥有良好的沟通技巧，善于与用户交流，增强互动活跃度； 3. 学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速熟悉平台规则与推广方法。

岗位职责： 1、负责公司新媒体平台的内容规划与发布工作 2、保持社区互动活跃，及时回复用户消息，整理反馈信息 3、底薪4k+提成+公司福利+奖金，月薪过万有机会

岗位职责: 1. 负责抖音平台短视频内容的创意策划与日常运营； 2. 协同团队成员，提升视频表现力及用户互动效果； 3. 通过数据分析短视频表现，持续优化运营策略。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与团队协作意识； 2. 适应能力强，能积极学习并掌握新技能； 3. 热爱短视频领域，具备创新思维与执行能力。

有没有在英德九龙镇附近的施工队。1200米，5个地锚。4米间距两波板。

急招：保洁员2名 岗位要求: 会写字认字，服从管理，吃苦耐劳，年龄60岁以下。 5.综合工资2600-2900，8小时，月休4天 工作地点:东城 联系人：李小姐 非诚勿扰

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岗位职麦: 1.小红书、抖音等平台保持更新进度发布视频笔记； 2.及时回复评论区及私信，保持客户粘性； 3.联系外部博主建立合作。 任职要求: 1.1年或以上新媒体运营经历，网感好（甚至美感好），能迅速捕捉时下热点，对各大主流平台规则熟悉度； 2.对评论区截留了解或熟悉的优先录用 3.具备合作精神，执行力强，服从工作统筹，接受公司管理和培训，保证工作质量和数量。 其他小福利~~~ 1.有专业的运营导师带教，入职后专业培训上岗，不用担心自我摸索~ 2.双休~~办公环境、氛围nice~~~

招聘新媒体运营 - 薪资：5000元/月， - 年龄要求：18-35周岁 - 学历要求：全日制本科及以上 - 工作性质：全职 - 工作地点：南京市江宁区 核心工作内容 1. 负责公司各新媒体平台日常运营，发布与维护，保证账号更新频率与内容质量； 2. 及时回复粉丝评论、私信，维护粉丝关系， 定期复盘运营数据，分析内容效果，优化运营策略，完成既定运营目标； 岗位任职要求 1. 有新媒体运营相关工作经验者优先；.熟悉抖音、快手、微信公众号、视频号等主流新媒体平台规则与运营逻辑； 2. 具备文案功底，能独立完成图文、短视频脚本； 对数据敏感，会使用平台后台及基础数据分析工具，能通过数据调整运营方向； 3. 执行力强、责任心足，有良好的沟通协作能力和抗压能力，善于捕捉热点。

茂名市电白区铝艺方面操作

职位描述:该岗位仅限线上[居家工作] 找[居家办公]的小伙伴看过来! 接受无经验小白，可一对教学陪跑欢迎在校/应届毕业生工作内容: 1。视频内容发布(公司提供) 2。账号运营(全套模版) 2。熟悉各大新媒体平台，擅长与粉丝互动3。热爱生活喜欢 上网冲浪 4。工作时间自由!!!

招聘新媒体运营销售 - 薪资：5000元/月， - 年龄要求：18-35周岁 - 学历要求：全日制本科及以上 - 工作性质：全职 - 工作地点：南京市江宁区 核心工作内容 1. 负责公司各新媒体平台日常运营，发布与维护，保证账号更新频率与内容质量； 2. 及时回复粉丝评论、私信，维护粉丝关系， 定期复盘运营数据，分析内容效果，优化运营策略，完成既定运营目标； 岗位任职要求 1. 有新媒体运营相关工作经验者优先；.熟悉抖音、快手、微信公众号、视频号等主流新媒体平台规则与运营逻辑； 2. 具备文案功底，能独立完成图文、短视频脚本； 对数据敏感，会使用平台后台及基础数据分析工具，能通过数据调整运营方向； 3. 执行力强、责任心足，有良好的沟通协作能力和抗压能力，善于捕捉热点。

招聘：搬运工（长白班） 薪资：4000.00-5000.00 要求：①吃苦耐劳，听从指挥，年龄40-48岁； ②长白班，6天工作制，固定周日休息，试用期工资4000元/月，转正后4300--4800元。 有意向可直接电话联系，留言不能及时回复，或者可直接来厂里面试了解，谢谢！ 请【申请职位】后点击【电话】或者【在线聊】，备注“英德”上；请把简历完善到80%再投递，让我了解你的优势

清远龙塘车膜厂 长白班15元/小时！！！ （红包） 综合收入：4800——5200元/月 工期：两个月——长期 一、【岗位】独立岗位【有坐有站】 二、【待遇】包吃包住，不用体检 三、【要求】18岁—40岁，男女不限 四、【工作时间】8：00——20：00【吃饭算工时】 五、【工作内容】看机辅助！ 六、【入职】带身份证原件和复印件2张，带行李当天可安排宿舍。 包吃工作餐，伙食丰富【自备餐具】。 住宿环境舒适，6-8人宿舍，配有空调、热水器、水电费平摊【月休2-4天】 七、【工作地址】红润谷工业园 八、【面试时间】周一至周六上午十点

岗位职责: 1. 负责新媒体渠道的内容规划与日常运营维护 2. 提升品牌知名度，促进用户活跃与深度互动 3. 跟踪数据表现，持续优化内容发布节奏与策略 任职要求: 1. 具备优秀的创意策划能力及文字表达功底 2. 熟悉主流新媒体平台特性及运营工具使用 3. 拥有较强的数据敏感度，能依据数据反馈调整运营方案

岗位职责： 在多媒体上发布作品，并回复客户， 工作轻松，写字楼上班环境好， 底薪4600+提成，每单提成5000-10000不等 岗位福利 朝九晚六，有下午茶，聚会，一对一教会

1.发布视频 2.回复评论私信 3维护客户

1.发布公司视频 2.回复视频评论 3.不需要跑业务 需到公司办公 不接受兼职哦 需成年 公司福利:不定时团建和下午茶/集体旅游/现金奖/开单奖/出国旅游/节日礼物/享受五险/年假

工作地点：龙塘城市驿站 岗位职责 1.负责驿站公众号、视频号、小红书、抖音、微博、B站六大新媒体平台的矩阵搭建、内容策划、日常运营及粉丝互动； 2.独立完成图文编辑、视频剪辑（含脚本撰写、拍摄协助、后期制作），熟练使用PS、稿定设计、剪映等工具； 策划并执行驿站线上线下主题活动（如节日营销、品牌推广等），提升驿站曝光度与用户粘性； 3.协助运营团队及驿站餐厅的日常宣传需求（如菜单设计、活动海报等）； 4.定期分析运营数据，优化内容策略，完成集团下达的传播目标； 5.其他与品牌传播相关的临时性工作。 岗位要求 1.学历专业：大专及以上学历，新媒体、新闻传播、市场营销、广告设计等相关专业优先； 2.经验要求：3-5年新媒体运营经验，有本地生活类、文旅类账号运营案例者优先； 技能要求： 1.精通公众号排版、短视频制作及多平台运营规则； 2.熟练使用PS、Canva/稿定设计、剪映/PR等工具； 3.具备热点敏感度，能结合驿站特色策划爆款内容； 素质要求： 责任心强，创意丰富，具备良好的沟通能力和团队协作精神。

【厂区人事直招没有第三方放心投递简历】 【小时工22/小时】【220/天】 【工作满7天可以预支500】 ------------------------------------------------ 一、【薪资构架】 1、综合工资：6000-7000每个星期六天，每天八小时，除外都算加班时间(上六休一，加班自愿) --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、全勤奖500元/月；绩效奖500元/月；岗位津贴800/月 4、保险：缴纳五险一金，离职时可转出和。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 ------------------------------------------------------ 三、【招聘要求】 1、年龄：16-45周岁 2、无，无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 有意向者，可以点击聊天，或者拨打电话，人事部会时间联系你

1. 每日负责微信视频号的视频发布及配套文案更新 2. 及时与用户互动，快速回复相关消息 要求： 1. 年龄需满18岁，具备基本视频剪辑能力 2. 积极进取，性格外向者优先 福利： 综合收入4k-1w 不封顶 多劳多得 五险+提成＋现金奖励＋优秀员工奖＋绩效奖金 定期享受下午茶、团队建设活动、员工生日聚会、每年组织国内旅游1-2次

1，负责抖音、小红书等平台的内容发布，推广公司产品，并及时与客户互动回复信息 2，薪资结构为底薪+提成+奖金+激励，综合收入6000元以上 3，抖音引流操作由专人指导，提供带薪培训