岗位职责： 1、拟定招商工作规划及实施方案，统筹推进招商任务落地执行； 2、主导区域项目的定位设计、业态布局方案，制定招商与运营策略，并建立相应工作流程； 3、牵头开展项目招商的商务洽谈与全程跟进，整合优质商业合作资源，构建并拓展招商客户体系； 4、负责项目商业运营实施，完成市场调研与数据分析，动态优化品牌组合，维护项目形象并促进业绩增长； 5、统筹监管各项目运营管理工作，明确管理标准，落实监督、执行与考核机制，持续提升门店环境质量。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销、房地产经营管理等相关专业，具备三年以上区域公司招商工作经验，有知名品牌企业市场或拓展背景者优先； 2、掌握市场营销、市场调研等专业知识，具备优秀品牌资源统筹与整合能力； 3、具备敏锐市场洞察力、策划能力、文字表达能力和客户导向意识；熟悉房地产基础理论、市场营销、法律法规、媒体传播等领域知识，了解市场趋势与媒介动向； 4、具备良好的职业操守，出色的沟通协调能力及团队协作精神。

职位详情 一、岗位职责： 1. 落实销售策略，达成既定销售任务 2. 收集市场动态，灵活优化执行方案，保障工作高效推进 3. 协同经销商及终端客户开展产品推广与大农户技术支持，巩固并提升客户关系 4. 负责产品价格执行与市场秩序维护，及时上报市场反馈信息 二、主要工作内容： 1. 协同经销商与零售网点拓展新大农户资源，持续服务已合作的大农户群体 2. 维护各级渠道客户的合作关系 3. 组织开展农民技术培训会等相关市场推广活动 三、岗位要求： 1. 品行端正、诚实守信、态度积极 2. 年龄30岁以下，身体状况良好 3. 大专及以上学历，有相关从业经验或退役军人可放宽至高中/中专 四、加入绿业元我们将为您提供： 1. 公平透明的职业发展通道 2. 具有竞争力的薪酬待遇：根据学历与工龄差异5000-7600元/月，特殊岗位薪资面议 3. 多元化收入结构：底薪+提成+奖金，2年以上员工年均收入20万元；具备专业能力与实战经验者，首年有望冲刺30万元 职位描述 一、基本标准： 1. 大专以上学历，年龄30岁以下 2. 品德优良、能力突出、乐观进取、待人真诚 3. 有销售实践经验者优先录用 （工作经验丰富者或退役军人，学历可放宽至高中/中专） 二、薪资待遇：（包食宿） 1. 无责任底薪：5000-7600元/月 2. 提供食宿，差旅期间食宿补贴按地区划分4800-7400元/月 3. 2年以上市场岗位员工收入构成：底薪+提成+奖金；平均年薪超20万元 注：具备专业基础与实际工作经验者，首年年薪目标可达30万元以上 三、工作内容：（需长期出差驻点） 工作简介： 1、主营业务：国内规模领先的农药单品（芸保凯产品） 2、公司业务覆盖区域：全国范围（除台湾、西藏外） 3、区域划分原则：一人负责一县（可在省内或跨省灵活安排），单个县级经销商年销售额达300万元以上 4、合作体系：县级经销商—乡镇零售商—终端大农户 5、具体工作内容：农药产品的推广与销售 ① 配合销售：通过会议营销+门店销售+实地扎根（试验示范、测产观摩、势能会等形式） ② 客户关系维护 ③ 市场秩序管理 ④ 其他相关事务

岗位职责： 1、负责老客户关系维护，定期开展电话/上门回访，及时了解客户需求与反馈 2、策划并执行客户回馈活动，包括活动通知、邀约参与及现场服务支持 3、挖掘客户潜在需求，协同团队提供适配解决方案，提升客户满意度与复购率 4、规范管理客户档案及沟通记录，确保信息完整、更新及时 5、配合完成销售数据统计与月度工作总结，持续优化服务流程 任职要求： 1、中专/技校及以上学历，专业不限，具备基础办公软件操作能力 2、年龄23-55周岁，形象端正，沟通表达清晰，服务意识强 3、有销售、客服或客户维系相关经验者优先，无经验者可带薪培训 4、责任心强，具备良好的执行力与团队协作精神 5、能适应规律作息，工作时间8:30-17:00，周休1.5天，享法定节假日及带薪年假

1、底薪补贴4600-7500，业绩奖励高达55%-80% 2、五险一金提供基础保障，额外享有乐助金减轻负担（相当于外部每年2000-3000元的商业保险） 3、工作地点可就近分配，节省通勤时间与精力 4、享受12天带薪假，以及亲子假、家长会假、生日假、孝顺假、健康体检假、随心假，助力平衡生活与家庭 岗位职责 1、收集并整合周边社区楼盘及商圈信息，为客户匹配需求，提供置业前期的信息支持。 2、依托E2E（端到端）服务模式，善用乐有家APP等数字化平台，深耕属地社区，提供从“最初一程”到“最后一环”的房产交易全流程解决方案。 3、在所居住或熟悉的社区与商圈内，开展邻里式客户关系维护，建立良好口碑，实地勘察房源并给予专业意见，高效推动买卖双方协商进程。 4、借助平台强大资源支持，实行搭档协作、团队作战，为交易双方优化成本结构、规避交易风险，量身定制置业方案，持续构建长期稳定、互信共赢的客户关系。 任职资格 1、不限专业背景与从业经验； 2、性格积极乐观，富有热情； 3、具备吃苦精神，责任心强，沟通能力突出； 【欢迎退伍军人加入，公司已设立转业军人专属通道】 薪资待遇 1、收入自主可控，包含底薪与奖金，高比例业绩提成达55%-80%！ 2、班次灵活安排，早中晚班可调，兼顾工作与家庭，例如早班下午3:30结束，方便接送孩子放学！ 3、门店就近分配，选择家附近的乐有家门店上班 4、享受五险一金、各类带薪假期、仁杰奖、员工互助金、节日礼包、丰富多样的文体活动、国内精品旅游、国外豪华游等福利 5、培训与晋升体系完善 乐学堂APP移动学习平台，年度投入2亿元用于培训，配备3000余名专职讲师。导师全程指导，参与专属高阶燎原人才发展计划。设有特种兵式闯关考核、1000多个实训基地、1000+门课程、超2万道配套习题！ 职级晋升标准清晰，后备人才培养机制健全，下属成长情况纳入上级考核重点；职能与营销双通道晋升，支持纵向突破与横向拓展！ 6、团队特色 集团化运营，学习型组织，创业型氛围，开放型文化，团队年轻化，作风职业化，协作专业化，管理扁平化，环境阳光透明，人际简单真诚，优秀雇主期待您的加入！ 招聘旺季来临，抢先面试即抢占职业发展机遇！欢迎主动联系HR咨询详情或预约面试

核心职责 1、负责开拓企业客户，聚焦公司注册、记账报税、财税规划、跨境电商财税服务、香港身份申请陪跑等核心业务的销售推广； 2、运用互联网营销思维转换在线客户，结合线下资源开发，高效积累企业客户资源； 3、对接企业创始人、财务负责人等关键决策人，精准挖掘客户财税合规、成本优化、跨境业务布局等需求，提供定制化咨询方案； 4、依托专业跟单经验，搭建标准化跟单流程，从需求对接、方案呈现、异议处理到合同谈判、回款跟进全流程闭环管理，提升成单率； 5、负责老客户维护与深度运营，通过定期回访、政策解读、增值服务等推动二次合作与转介绍； 6、收集行业动态、竞品信息及客户反馈，结合互联网营销工具优化获客策略与产品服务匹配度； 7、完成团队制定的销售目标与业绩指标。 任职要求 硬性要求：1、大专及以上学历，市场营销、工商管理、财务相关专业优先； 2、1-3年企业服务、财税行业、B端销售相关经验，有跨境电商客户资源、企业注册/财税服务销售经验者优先； 3、具备互联网营销思维，熟悉线上获客渠道（如企查查/天眼查精准拓客、短视频平台引流、行业社群运营等），能独立策划并执行小型线上获客活动； 4、拥有成熟的跟单经验，擅长搭建客户跟进体系，能通过高效沟通推动客户从意向到成交的转化； 5、熟悉企业财税基础流程（如注册、记账、报税），了解跨境电商财税合规、香港身份申请等业务逻辑者加分； 6、具备较强的客户开发能力、沟通表达能力及谈判技巧，能独立完成销售全流程。 软性素质：1、目标感强，抗压能力突出，能适应主动开拓客户的工作模式； 2、具备专业的职业素养，诚信可靠，对客户需求有敏锐的洞察力； 3、善于倾听与换位思考，能快速匹配客户需求与公司服务优势； 4、学习能力强，愿意持续了解财税政策、跨境业务新规及互联网营销新工具、新方法； 5、具备团队协作意识，愿意分享销售经验与获客技巧，共同推动团队业绩增长。 薪资福利 薪酬结构：无责底薪（4.5k-6k）+高提成（最高15%）+业绩奖金+年终分红，优秀销售年收入20w+； 福利保障：六险一金、法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建、年度体检； 专业培训：入职提供财税知识、产品体系、销售技巧、客户谈判、互联网获客工具使用等系统培训，助力快速上手； 晋升通道：销售专员→销售主管→销售经理→区域负责人（清晰的职业发展路径）； 其他福利：弹性工作、客户资源支持、完善的CRM系统辅助（含跟单提醒、客户标签管理功能）、办公环境舒适。

（可招实习生、应届毕业生） 岗位职责： 1、负责品牌电源IC（LDO、DC-DC等）、MOS管、二三极管等电子元器件的推广工作，为客户提供专业技术支持与解决方案； 2、开拓新客户资源，维护现有客户关系，跟进客户询价、样品申请及回款进度，推动销售落地并实现业绩提升，达成既定目标； 3、配合原厂保持良好协作，掌握供货周期变化情况； 4、关注客户反馈、市场动向及产品线更新，洞察行业发展趋势，开展销售预判与市场潜力挖掘； 5、与上级主管、技术团队及其他协同部门保持顺畅沟通，快速响应客户需求； 因职位发布数量有限，本岗位欢迎销售开发工程师/销售主管/经理等各层级人才投递，薪资架构不限于下述固定模式。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销或电子类相关专业优先，具备1年以上电子元器件或电子产品销售工作经验者优先； 2、了解电子元器件代理体系运作模式者优先； 3、热爱销售工作，具备团队意识，性格乐观开朗，沟通能力强，自律进取，富有创新思维，目标导向明确，能适应压力环境； 4、熟悉维安等品牌保护类器件，以及MOS、IC产品者优先考虑； 公司严拒虚假信息，谢绝提交不实简历。

推广公司产品

按照公司及部门的销售目标推进销售工作，达成各项销售考核指标

【岗位职责】 1、负责客户资料整理，办理外资企业设立登记、移民手续、香港公司注册及境外投资备案ODI相关业务； 2、为客户设计高效可行的解决方案，持续跟踪案件进度并及时反馈； 3、前往深圳及周边区域相关政府部门办理商事类事务（需外出）； 4、对客户档案进行系统化登记、分类、归档、备份与管理； 5、维护客户关系，主动开展后续回访工作，提升服务满意度。 要求具备大学英语四级水平，有外资企业服务、海外公司设立或香港公司操作经验者优先考虑。 欢迎综合素质优秀的应届毕业生应聘。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，经济、法律、会计、金融等相关专业背景； 2、具备良好的服务意识，能承受工作压力，性格耐心细致，书写规范整洁； 3、思维条理清晰，应变能力强，有政府窗口办事经验者优先； 4、形象端正气质佳，热爱运动，适应频繁外出工作安排； 欢迎优秀应届生积极加入！！！ 【企业福利待遇】： 1、建立公开透明的晋升体系，注重内部人才提拔与培养； 2、晋升路径：初级工商专员—资深工商专员—工商主任/主管—工商经理/总监—副总经理； 3、由业内资深工商专家带教，助力快速成长，全面提升专业能力； 4、团队以90后为主，协作高效，办公氛围轻松愉悦； 5、办公场所环境舒适，区位优势明显，配备健身器材，提供下午茶、节日活动、团队建设及定期旅游聚餐； 6、五险一金、年终奖金、带薪年假、十三薪、周奖月奖季度奖，年度多次调薪机会； 7、工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，午休2小时，法定节假日正常休息。 双休双休

工作内容 1、公司主营家政服务，需熟悉公司销售项目，保障业务流程顺利推进，入职前10天有专人带教。每月安排4天休息，工作时间早9点至晚6点，中午休息2小时 2、定期与客户联系，保持有效沟通，维护长期稳定的客户关系 任职要求： 1、具有良好的沟通表达能力和学习意识，无论是否有经验均可上手学习 2、能快速适应工作节奏变化，具备较强的应变处理能力 3、工作态度端正，认真踏实，富有责任心和进取心

招伐木工，清远有200亩桉木现招十名伐木工人，18至60周岁身体健康，有意者工作地址：清远

【大学城外卖店招聘2名。年龄18至40岁】 1上班时间910小时 综合工资：38004300元，月休两天！ 上班内容，简单备料烫粉！有餐饮业经验者优先。 工作地点：清远大学城石板村 联系电话；

220元一天！ 清远石角大型手套厂小时工 无案底，不查流水 工作轻松，包吃包住 每周可借支，无明显纹身 生产车间(男女不限18-48岁):20元/小时≈220元/天！ 工作满7天可借支生活费300-500元！ 综合工资:5500-6500元/月 每个月25号发上月工资 工期:可短期30天也可长期做 工作内容:手套的生产 工作时间:8:00-20:00(两班倒,中途吃饭各30分钟,月休2-4天) 伙食:包吃工作餐(伙食丰富) 饭餐/面条/休闲餐(自选) 住宿:4-6人间公寓宿舍(水电平摊)，住金发家园 面试时间:9:30-10:20前

石角汽配厂包吃包住 工价:19元/小时 白班209元/天 晚班238元/天 含夜班补贴20元/晚 部分特殊岗位有额外津贴 综合收入:6000-7200元/月 工作内容:组装,打螺丝,上下挂,注塑,削披风,剪水口,装卡扣,贴棉等岗位,简单易上手， 工作时间:两班倒,8点~20点,每天上班11-11.5小时,中途吃饭半小时,月休2-4天。 包吃早中晚,夜班有宵夜(四餐伙食丰富） 包住标准4人间公寓宿舍，空调,热水器,WIFI齐全(水电费平摊) 年龄要求:17-47岁(男女不限) 不用体检,面试带身份证原件，查案底，需穿长裤，不能穿拖鞋,带行李,面试合格直接安排宿舍。 工期:60天-长期 每月20日发上月工资 每周可预支500元 面试时间:周一到周六下午13:00-13:30

清远市清新区招消防安装小工，（带高空作业证）工资面议

岗位职责： 1、负责商业项目的招商规划、业态定位与落位执行，完成招商指标。 2、挖掘、拓展、维护优质品牌资源，建立并更新品牌库，维护稳定合作渠道。 3、对接品牌方、代理商等，开展商务洽谈、合同谈判、签约落地及进场跟进。 4、参与市场调研，分析竞品、租金、客流、业态趋势，输出可行性建议。 5、协同运营、工程、物业等部门，推进商户装修、开业筹备、运营优化。 6、负责招商数据统计、汇报、节点把控，完成阶段性及年度招商任务。 7、处理招商过程中的商务问题，维护客户关系，提升项目品牌价值。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理、房地产相关专业优先。 2、至少3年及以上商业地产招商经验，有综合体、商业街、写字楼、产业园成功招商案例者优先。 3、具备丰富的品牌资源、渠道资源及商务谈判能力，能独立完成从洽谈至签约全流程。 4、熟悉商业招商流程、合同条款、租金测算、业态规划及运营逻辑。 抗压能力强，具备良好的沟通协调、资源整合与执行力。 5、能独立撰写招商方案、市调报告。

上海市长宁区 《黄金城道步行街》商业招商服务工作↓客户接待、介绍新客适合的店铺房源并有效跟进、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、沿街商铺日常巡视管理、兼职268/天 （全职5000/月）加提成 做六休一、免费宿舍（男女不限、）欢迎私信。 有意者详聊。

岗位职责： 1、根据集团融资预算参与制定实施方案，筛选及开拓目标客户； 2、根据公司提供的优质资源开发/接待投资人，促成项目签约； 3、客户关系维护，建立并优化个人投资者、金融机构、政府的合作关系； 4、按要求完成部门业务指标及上级交代的其他任务 任职资格： 1、良好的语言表达能力，抗压能力，以及同理心； 2、形象良好，为人友善，无不良嗜好，从事过空乘、礼仪接待工作优先； 3、具备专业市场营销素质，从事过金融产品营销/招商引资工作，或者带客户资源入职者优先。

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

招人 【岗位职责】 负责啤酒产品清远市区域销售 开展面销、陌拜及市场推广工作 外出拜访客户，完成销售任务 【职位要求】 45岁以下 会讲粤语，会开车，最好是本地人 中专及以上学历 有啤酒销售相关经验优先 能适应外出工作 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 薪资4500起，待遇面谈，上不封顶 联系电话

请注意：我真诚不浪费时间，现在招聘的是销售岗位，关注收入可以聊（最高记录一单288k），如果关注底薪之类的就不需要聊，有兴趣约面谈，希望理解 岗位职责： 1. 开拓新客户资源并维护现有客户，保持长期稳定的合作关系； 2. 深入了解客户需求，提供专业建议与定制化解决方案； 3. 定期跟进客户动态，收集市场反馈及行业相关信息； 4. 配合制定销售方案与规划，确保销售任务达成。 任职要求： 1. 性格外向，具备优秀的表达能力与协作意识； 2. 年龄25岁以上，具有较强的市场洞察力和客户服务思维； 3. 服务意识强，能妥善应对客户意见与售后问题； 4. 热爱销售事业，适应快节奏工作环境，抗压能力强。

工作内容 1、开展客户拓展，提供专业的房地产咨询解决方案 2、解答客户疑问，确保服务过程符合客户需求标准 3、参与房源拓展工作，涵盖高端住宅、新盘及二手房产项目 任职要求： 1、具有客户开拓及客户咨询接待的实际操作经验 2、了解房地产市场动态，能为客户提供有效的购房优惠资讯 3、具备优秀的沟通能力与团队协作意识

岗位职责：掌握房地产相关资讯，深入理解客户实际需求并促成交易达成，负责团队的协调与管理 任职要求：年龄20-50岁，具备高中及以上学历；不限专业背景（房地产或市场营销类专业者优先考虑） 岗位福利：综合收入6000-12000元（含底薪、提成及奖金） 定期组织团队建设、聚餐活动，发放节日礼品等 员工福利 五险 定期体检 加班补贴 全勤奖励 年终奖金 股票期权 带薪年休假 员工旅游

自媒体拍摄（培训上岗） 维护房源

详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务目标； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存清点、货品周转及日常货物运营处理； 4. 常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护； 5. 策划并执行促销活动方案，合理管控相关费用支出； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉事项。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面初期的工作压力与挑战，经历能力提升的关键阶段，接受市场的实际检验，随着实践积累与时间沉淀，逐步成长为能够独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的优秀管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道职业发展路径：支持管理序列与专业序列双向成长； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 全周期人才培养体系：①由企业高管担任导师，全程指导加速成长；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元岗位实践机会，创造价值随时可为；④健全的后备人才储备机制，助力突破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间，未来可期。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：包含年终奖金及阶段性评优激励，按贡献价值评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ OFFER发放 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制安排。

长期招聘业务员 支付宝碰一碰(160一家)+分润+益 23.0锁粉收款码(80一家)+分润+益 3京东外卖(160一家)+分润+益 4 饿了么外卖288一家+ 益72 有地推经验的优先 时间自由，不需要回公司打卡，可以兼职全职

工资4000＋提成＋业绩奖励上不封顶，公司人员平均工资一万五， 岗位职责：负责视频剪辑，撰写并发布推广文案，及时回复有意向的用户咨询。

工作内容：主要负责抖音账号的日常运营，包括视频剪辑、内容发布及引流推广，及时回复用户私信，办公场所固定，无需外勤，日常工作以电脑操作为主，轻松刷抖音、互动回消息即可完成任务 综合工资：底薪4000+高提成（收入上不封顶，月薪过万很常见） 团队成员多为90后、00后，氛围年轻活跃，沟通无代沟，流行梗随时接，聊天零压力！

岗位职责: 1.通过线上渠道开展产品推广与销售工作 2.持续跟进客户，维护良好的客户关系并保障服务品质 3.跟踪市场变化，及时优化和调整销售方案 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及主动服务客户的态度 2.熟悉各类网络销售工具与线上运营平台的操作 3.富有团队协作意识，能与团队共同推进销售任务达成