【工作地点】中山市横栏环镇北路27号粤力创新产业园 岗位职责： 1.搭建高效研发体系并赋能团队，承接新品战略目标，推动从0到1的快速落地，确保部门关键指标顺利完成。 2.负责部门整体管理，制定发展目标、流程制度及激励机制，对交付达成率与客户满意度等核心数据负责；持续优化组织结构，适配公司新品布局，提升研发运作效率。 3.主导新产品全生命周期交付，涵盖立项、需求分析、技术方案设计、试产验证至量产导入各阶段，协调内外资源突破瓶颈，保障项目准时高质量交付。 4.构建统一的技术标准体系，制定设计规范与模块化方案，支持产品高效迭代；系统整理技术文档，协助生产端落实可制造性设计（DFM）。 5.推进团队能力建设，规划人才梯队，组织实施培训与绩效评估；为项目执行提供资源支持、风险预判及过程监督保障。 6.联动产品部门及B端客户，精准转化技术需求，形成闭环管理；跟踪前沿技术与工艺发展，提前布局产品技术储备。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械、材料、工业工程等相关专业； 2.具备5年以上小家电、照明灯饰或小夜灯制造企业的技术研发经验，有3年以上管理10人以上团队的经历；熟悉照明灯具或小家电行业，拥有国内头部照明企业工作经验者优先。 3.有过从0到1主导多个品类新产品成功上市的实战案例；精通研发全流程管理，覆盖需求输入至量产输出；了解工厂协作机制及生产工艺流程。

岗位职责： 1.参与产品从APQP到PPAP各阶段的质量项目管理资料编制与评审（涵盖项目策划、产品设计开发、工艺设计开发、产品与过程验证、反馈评估及纠正措施等环节）； 2.负责量产转换期间问题的收集、跟踪闭环及结案处理，组织转量产阶段的评审工作； 3.对接客户投诉事项，协调相关部门开展问题分析并实施快速响应机制； 4.统筹客户投诉的响应流程，主导问题解决全过程，并完成8D报告的撰写与反馈； 5.根据客户反馈信息，归集整理典型质量问题，建立并维护经验教训数据库； 6.配合客户审核工作，跟进审核中发现问题的整改情况，监督内部改进措施落地进度； 7.定期开展月度学习总结与能力提升汇报； 任职资格： 1.大专及以上学历； 2.熟悉质量管理相关工具与方法的应用，如FMEA、8D、五大工具、QC七大手法等； 3.具备良好的抗压能力及团队合作意识；

需要大众点评V5以上，到餐厅打卡，分享发表笔记。 年龄18-30岁 简单易操作。时间自由。兼职笔记发布车马费20-50元 没有经验可以教，只需要大众点评等级V5以上。 区域全深圳均有门店 小红书笔记也可。

负责化纤长丝（FDY/DTY/POY等）面料的产品研发与创新设计，紧跟市场动态与纺织技术发展方向，开发高性能、功能化面料，增强产品市场竞争力。 具体岗位职责如下： 1.根据市场变化及客户实际需求，主导差异化面料的研发设计，包括功能性面料、环保可持续面料、特殊组织结构面料等。 2.制定面料技术实施方案，合理进行纤维选型，掌握各类化纤长丝的特性与优势，熟悉纱线构造，并能结合针织工艺进行匹配性设计。 3.熟悉适用于化纤材料的后整理工艺，集成开发多种功能整理技术，如三防处理、亲水加工、碳化改性等。 4.协同纤维研发团队，共同提升长丝材料的综合性能。 5.对接生产部门，编制标准作业流程（SOP），独立推进从产品开发到批量生产的落地执行。 6.为销售端提供技术支持，配合客户完成定制化产品开发服务。 任职要求： 1.本科及以上学历，纺织工程、高分子材料、轻化工程等相关专业优先考虑。 2.具备2年以上化纤长丝类面料开发经验，有FDY/DTY/POY实际应用经验者优先。 3.拥有成功开发功能性面料（如防水透湿、凉感降温等）项目经历者优先。 4.熟悉面料检测标准体系，包括AATCC、ISO、GB等相关测试规范。

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岗位内容 1.按照公司培养方案，系统学习产品知识、制作流程及技术管理流程，并参与轮岗实践； 2.结合专业基础与厂区轮岗积累，在部门主管或技术人员指导下参与项目组织与实际执行； 3.根据项目表现及个人实践情况，预计在半年内完成岗位定向与编制确定； 4.在定岗培养阶段，作为重点储备人才，协助主管或工程师推进部门项目工作，持续提升综合能力，为各业务方向输送新生力量 任职资格 1.全日制统招一本及以上学历，2025届应届毕业生； 2.高分子材料、机械制造、模具设计等相关专业优先； 3.无经验要求，具备进入塑胶、模具行业发展的意愿即可； 【起点为生产一线岗位，1年转型职能岗位，3-5年晋升管理岗位，纳入核心管理人才重点培养梯队】

招工信息 主要工作是包括但不限于对各大型单位、宾馆、商场、医院、学校、食品加工厂、餐饮业、社区及家庭提供有害防治消杀服务工作，常年灭虫、灭蟑、灭鼠、灭蚊蝇、灭白蚁等。 提供宿舍 任职要求：年龄50周岁以内，有手动挡驾驶证 能够独立工作不拖沓。 需出具无犯罪证明 自带体检报告入职，无基础病 具备服务意识。 公司地点：广东省揭阳市 工作范围：粤东地区 有外出务工想法电话联系： 张生 公司正规可查

公益普法宣传推广员，1.主要将免费的小程序通过面对面推广链接（该程序是垂直于法律板块的AI大模型）；2.同时通过免费试用到后期实际需求付费使用，同时对经营企业提供常年的法律服务（帮助企业撰写合同，发律师函 ，企业合规化等）；3.在推广的使用人过程中，由运营中心维护跟进需要匹配律师帮助提起诉讼；

岗位职责： 入职后需在基础岗位进行3-6个月的轮岗，全面了解公司业务运作流程； 轮岗期满后结合个人能力与发展意向定岗，并提供专业方向的成长支持与培养体系。 任职要求： 1.211或985院校本科及以上学历，年龄不超过28岁，市场营销、财务、化学、生物等相关专业2024或2025届应届毕业生优先； 2.熟练掌握Office办公软件，具备良好的沟通协调能力及问题处理能力。 待遇：7k-10k，具体面议 公司福利： 包吃（三餐全包）、包住（配备空调、热水器、独立卫生间） 节假日礼包/生日红包/年终奖励/团建活动

任职要求： 1、具备本科及以上学历，机械或相关专业背景（熟悉电控配置者优先），具有一年以上的相关领域工作经验。 2、熟悉ERP系统操作，有自行车行业经历或掌握产品配置基础者优先考虑。 工作职责： 1、协助上级开展规格组日常事务的管理工作。 2、对客户提供的原始规格表与对应车架、前叉图纸之间的功能匹配情况进行分析并反馈结果。 3、承担成品与半成品规格表的编制及校对任务。 4、负责在ERP系统中创建并维护物料编码信息。 5、处理生产现场涉及规格配置异常的相关问题。

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招聘：焊工 薪资：3500.0-8000.0 职位详情： 负责金属件焊接，打磨。

岗位职责 1. 负责集团运营类项目（水务、固废、环保在线、汽车遥感、VOC 气体监测站）等项目招投标过程中技术方案的撰写与整理。 2. 参与集团运营类项目（水务、固废、环保在线、汽车遥感、VOC 气体监测站）的现场踏勘，编制调研分析报告及成本核算方案。 3. 负责组织编制并优化中心安全教育和技术培训相关资料。 4. 完成运营中心或上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 熟知环保类运营项目的相关政策法规、行业方针及运营管理机制。 2. 掌握水处理、固废处理、环保在线监测等相关工艺流程及设备运行原理。 3. 具备独立作业能力，责任心强，富有事业心和团队合作意识，能承受工作压力，接受短期出差安排。 4. 相关领域工作经验满5年及以上。 职位福利：五险一金、餐补、带薪年假、定期体检、节日福利

1.环境专业 2.熟悉环保绩效等级评定流程，标准规范。

可独立完成环境影响评价报告的编制工作，并顺利通过职能部门组织的专家评审，取得主管部门批复； 能熟练操作相关办公软件，具备独立开展现场勘察的能力； 具有较强的项目沟通与协调能力，持有驾驶执照并能适应出差，业内口碑良好。

岗位职责： 1、依据项目实际需要提供专业咨询服务； 2、承担政府及相关部门投资项目前期设计方案、建议书、可行性研究报告等咨询类文件的编制工作，确保咨询成果质量达标； 3、开展项目现场实地踏勘、影像记录，整理并收集基础资料； 4、配合完成咨询成果后续服务，包括参与评审会议、指导项目实施等环节； 5、撰写各类研究报告及投标技术文档，并定期向上级及团队汇报工作进展； 6、积极融入团队协作，与技术人员密切配合，保障项目高效推进。 岗位要求： 1、本科及以上学历，环境工程或相关专业背景； 2、能够独立完成可研报告编制，具备环评、水保、稳评等文本编写经验者优先考虑； 3、具备扎实的咨询类文本撰写能力，熟悉工程领域基础知识，掌握政府投资类项目相关信息； 4、熟练使用办公软件，拥有较强的信息检索能力、文字表达能力和沟通协调能力。 福利待遇： 1、入职即缴纳社保、享受周末双休； 2、薪资结构：基本工资+证书补贴+绩效奖金+全勤奖；具体薪酬面议； 3、提供不定期下午茶、生日福利、节日礼品，春节享超长假期等； 4、团队年轻有活力，办公环境舒适，工作氛围融洽，期待你的加入

一、工作职责 1. 负责对接专家学者，安排稿件的同行评审流程，保障评审工作按时完成； 2. 对稿件进行排版与处理，确保格式规范，并推动稿件及时刊发； 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持有效沟通，保障期刊有序运行和出版进度； 4. 跟踪学科领域内的学术动态，协助责任编辑推进期刊发展目标的实现。 二、职位要求 1. 硕士或博士学历优先，特别优秀的本科生亦可接受； 2. 环境科学与工程、环境工程、环境科学、环境生态工程等相关专业背景； 3. 通过大学英语六级考试； 4. 熟练掌握Office办公软件操作； 5. 具备较强的学习能力，能胜任高强度的职业化培训，如参与专项培训讲座及一对一导师指导计划。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：本科月基本薪酬8k以上，硕士11k以上，博士20-28k； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：配备导师培养机制，提供技能培训、管理培训，优秀员工有机会参与海外交流与工作项目。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层 五、联系方式 应聘者请提交中英文简历（含照片），邮件标题请按以下格式命名：环境科学与工程类英文学术期刊助理编辑-姓名-学校-专业-学历。 联系电话：************ 联系邮箱：hr-**************

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招熟手家禽宰杀工 上班时间上午6：30-12：00 ，下午4-6：30 上班地址 ：福兴街 联系电话：

负责本领域预算管理及成本控制措施的落实，开展不良成本的分析与改善； 负责生产工时的数据统计、分析，提出优化建议并推动实施； 负责新进员工的岗位培训及岗前指导工作； 制定并推行定置管理制度，依据功能区域划分要求完成现场布局规划； 负责本领域IATF16949质量管理体系文件的编制、修订及归档管理； 落实本区域内各项安全管理工作，确保符合安全规范要求； 主导本领域持续改善项目的推进、分析与执行； 针对生产过程中设备、工艺方面的问题，向相关部门提出改进方案，并协同完成改造实施； 监控生产任务完成进度及产品质量状况，如遇异常停机（含设备故障、程序异常、品质问题、工艺偏差等），及时联络相关单位反馈，并跟踪处理进展与改善成效； 执行现场4M（人、机、物、法）变更点的确认与管理； 汇总班长提交的人员排班及考勤信息，处理考勤异常情况； 负责公司内部改善提案的收集与数据统计工作； 根据生产报表、品质不良记录等资料，完成KPI数据的采集与录入，对未达标项目进行根因分析，制定改善对策并追踪实施效果； 配合量产产品的工艺优化工作，保障批量生产质量稳定，主导本领域品质异常分析及TPS活动的推进，协助开展品质问题的解析与改善。

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岗位名称：调解员（人民法院特邀调解员）; 岗位要求：1.作为人民法院特邀调解员，对进入诉前调解程序的债务纠纷进行调解。2.跟进已达成的调解方案与协议，督促双方履行协议条款。3.做好诉前调解数据统计和分析工作，大专及以上学历，有法律、金融、心理学等相关从业经历者优先。 薪资待遇：底薪+提成+绩效，薪资范围2800.008000.00，购买五险，有全勤奖、节日福利、法定假日等。