1.完成公司业绩目标开发新客户. 2.开发能力强.灵活运用现有资源开拓业务 岗位职责： 1.负责客户询盘回复，跟进订单进度，促成订单保证订单完成出货，做好售前售中售后的客户问题。 2.管你客户资源，定期维护新老客户，能熟练跟客户沟通专业知识。 3.熟悉pcb加工程序，具有优秀的销售技巧和较强的抗压能力。 4.完成领导交办的任务。 公司待遇： 1.薪资构成：底薪+提成+奖金+。提成上不封顶。 2.上班时间9:00-6:00。中午休息1.5小时，单休 3.不定期的下午茶美食奖励

1、负责LED数码管的销售及推广； 2、根据部门销售计划，完成销售部门业务目标； 3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售渠道； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

1工作内容：销售电动车为主，次要有空帮忙组装车. 2底薪三千，提成工资五千到一万， 3包吃包住 4要会说粤语. 5时间早上9点晚上9点40 电话

销售员

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

工厂介绍： 大金中国自1995年开展中国事业以来，大金已经在中国建立了强大的研发、生产、销售和售后网络，成为行业内唯一拥有完整产业链的专业企业，凭借先进的技术和优异的品质，构筑了专业高端的品牌形象。 我司介绍： 公司由2位拥有10年工厂工作经验的职业经理人成立，能为新入职员工提供完整的销售话术培训、产品培训以及工作开展的所需工具，让您快速进入角色； 公司主要销售大金家用中央空调，同时包含新风、地暖、净水、热水、别墅电梯等相关产品，为客户构建美好舒适家居环境！ 一、岗位职责： 1、与装修公司、房地产开发商建立良好合作关系和通过跑楼盘形式获取客户的信息; 2、围绕项目需求，了解设计图纸和现场情况，协同设计师设计出专业适合的方案，积极跟踪，通过顾问式销售以及价格谈判的能力对邀约客户进行销售促单: 3、对已签约客户进行工地情况跟进以打造良好的口碑。 4、带领团队及完成个人销售业绩，希望在我们公司您实现您的价值 二、任职资格： 1、从事建材相关行业3年及以上，具备相关行业一定的经验； 2、具有良好的敬业精神及团队合作精神，较强的学习能力，具有抗压力，有韧性、目标感强，能完成公司制定的销售任务，熟知公司产品与服务； 3、有较好的语言表达能力，思维敏捷，性格开朗，善于进行人脉维护，擅长与不同的人进行沟通交流，有陌生用户开拓的经验； 三、薪资待遇：基薪+绩效+奖金+补贴+五险+不定时活动 1、无责底薪(4000-6000元)+高提成+季度绩效奖金+补贴（交通，话费，商务补贴）PS:优秀者可谈更高的收入，提成上不封顶，以能力为导向，优秀者月入过万、 2、员工聚餐、不定时团建、节假日发放礼品或者津贴 3、良好的发展机会，舒适的工作环境，和蔼可亲的上司，和谐相处的同事，工作氛围轻松，期待您的加入 4、上班时间:9:00-18:00，单休（可调休），法定节假日放假

广东熟手夹木机司机一名，要求驾驶70机，工期至少三个月。工资为每月1万元，按月结算，提供食宿。每天工作时间不超过9小时。有意者可报名。

梅州市大埔县招泥瓦工、砌砖/石、抹灰，点工

梅州市兴宁市招贴砖 自建房80*80通铺，地砖+厨房卫生间大厅墙砖，地面墙面不分开计价，打包30元/平，包上料（已有吊机） 手艺好的师傅来，价格就30元/平，联系上又来要谈价格的勿扰，免得浪费时间了

梅州市梅县区招工地小工/杂工、泥瓦工

【岗位职责】 - 负责客户接待，根据客户需求为客人提供按摩服务工作 - 确保顾客体验舒适 【职位要求】 - 无经验要求，普通话标准 - 全职/兼职/短期工均可，工作时间具体面议 【工作时间】 -下午1点开始，每天工作实际不超过八个小时 -每月休八天（可自行安排休息） 【薪资福利】 - 综合薪资保底15000+全勤+提成，综合收入15,000-20000（可谈） -公司提供住宿，单人单间，配套齐全 - 薪资日结，灵活选择 - 全职、兼职、短期工均可报名

岗位职责： 1.负责连锁门店的日常巡检与运营督导，确保各门店严格执行公司标准及管理制度 2. 对门店服务、陈列、卫生、安全等维度进行量化评估并出具整改报告 3. 协助门店提升销售业绩，分析经营数据，提供针对性改进建议 4.组织并跟进门店员工培训落地，推动标准化服务流程执行 5. 及时反馈市场动态与竞品信息，为区域运营决策提供一线支持 任职要求： 1. 具备督导/巡店或零售运营管理相关工作经验 2. 熟悉连锁门店运营逻辑与SOP执行要点 3.具备良好的沟通协调能力与问题解决能力 4. 能适应高频次出差及灵活工作安排 5.有数据分析意识，熟练使用办公软件

1.每日巡查食堂卫生、加工操作规范，发现问题及时纠正并记录； 2.负责员工晨检、食材进货查验及每餐的留样管理； 3.检查食堂水电气及消防安全，排除安全隐患； 4.落实“日管控、周排查”台账，配合上级部门检查。 5.完成上级领导的安排

岗位职责： 1.负责辖区内门店的日常巡检与运营督导，确保服务标准、环境卫生等符合公司规范 2.收集门店经营数据及一线反馈，分析问题并提出优化建议，协助提升门店业绩与客户满意度 3.组织开展门店员工培训与带教，推动标准化流程落地与团队能力提升 4.监督促销活动执行情况，核查物料使用与销售数据真实性，保障活动效果 5.协调门店与总部间沟通，及时上报重大异常并跟进闭环处理 任职要求： 1.具备督导/巡店或运营管理相关工作经验，熟悉快消、餐饮、连锁零售等行业者优先 2.具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力，能独立完成跨门店统筹工作 3.逻辑清晰，熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 4. 吃苦耐劳，适应高频次出差及灵活工作时间安排 5.无学历硬性限制，有责任心、执行力强、注重细节

本公司为湖南星港集团江西子公司，成立于1993年，至今已有33年。因集团公司走向智能化，功能化全屋家居产品开发（星港家居），现大量招聘各岗位营销人员，期待你的加入。有幸遇见，并肩作战！ 渠道督导 主要职责： 渠道督导是负责终端销售管理与品牌维护的专职岗位，核心职责包括监督销售政策执行、协调公司政策与终端反馈、指导店铺运营及人员管理、带训，维护公司品牌形象，并确保营、促销活动有效实施，有效提升加盟商业绩。 一，核心职责与工作内容 1，销售终端服务管理与公司政策执行监督。 监督公司政策在加盟店的执行情况，确保标准化运营。 2，定期为加盟店提供规范化管理示范及服务 引导加盟商进行各项日常管理，提升加盟店服务质量及形象。参与加盟商抖音引流等工作的实施，具备带训及强烈的销售成交能力。 3，各类市场信息反馈 收集竞争品牌动态、消费趋势及客户反馈，及时上报公司。 配合公司各项营、促销活动，包括方案建议、宣传品跟进、货源调配及效果分析。 4，人员培训与考核。 培训店员、导购，并做好规范化的示范工作，强化导购员的产品知识、销售技巧及服务规范。 实施绩效考核，评估员工表现并提出改进建议。 5，品牌维护与客户关系管理。 协助加盟商处理客户投诉，维护品牌形象。协调公司与加盟商关系，建立加盟商档案，评估加盟商信誉及经营能力。 二，任职要求 1，具备良好的沟通能力、服务意识、产品专业知识、培训能力及数据分析能力，遵守保密原则和财务纪律。 2，需要在江西省内出差，能接受每个月二十天左右的分时段出差。有追求高薪的欲望及能力。 3，大专以上学历，男女不限，年龄25一40岁，有3年以上督导工作经验。 4，考核标准：以市场反馈及时性、片区店铺盈利能力、员工业务能力提升及自我评估为核心指标。 5，在岗培训1一3个月，前一个月到南昌直营店熟悉公司产品及服务、管理等相关流程，第2一3个月以导购员身份参与店铺销售的各项工作并实施导购员的薪酬待遇。 培训期前一个月工资5000元/月，后2个月按导购员的各项工作要求到直营店实习，并享受导购员各项待遇。符合要求者可提前转渠道督导岗位实习，实习期享受相应岗位的各项薪资及绩效工资待遇（即底薪+绩效工资）。绩效工资上不封顶。 职位福利 1、公司提供系统培训。 2、三节福利，不定期旅游。 3、公司提供集体宿舍。 4、公司缴纳五险。

诚招： 岗位：超市督导1名 工作职责：负责招聘、培训和管理促销员，并带领促销员执行各品牌活动，达到产品销量的提升。 岗位要求：年龄：30～45岁，有行业督导工作经验优先（蛋品行业），有商超促销经验者，有电车。能接受广西区内短途出差。 薪资待遇：底薪3000+补贴+提成（具体面议） 工资次月25～30号发放。 有意者请联系（微信同号）

岗位职责：负责平台的客户咨询，订单跟进，维护客户关系，配合平台运营，提升线上业绩的工作。 岗位要求：大专学历以上，懂国内各线上平台运作流程、能接受挑战，有销售经验一年以上。 上班时间：8：40-12：00，13：30-17：30，假期4-5天。 福利待遇：有五险一金，包吃住，法定假日，节日福利等。

诚聘业务员，待遇5000-13000

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产品推广，维护市场

同样是工作，我们公司待遇更高，福利更优，团队氛围融洽，职业成长空间广阔，怎能相提并论？ 有无经验皆可，提供带薪培训，专人一对一指导 薪资结构：底薪3500+提成（新人综合收入稳定在6500以上） 工作时间：每日8小时制 【你最关注的薪酬待遇】 1. 薪资4000+绩效奖金+提成，新人综合月薪普遍达到6000以上（多劳多得！目前团队成员平均月收入7K-9K，优秀者月薪可达1.2W以上！可查个税记录，真实可验证！） 2. 试用期享受全额工资 3. 享有国家法定节假日及带薪年休假 4. 免费供应下午茶，水果、面包、零食等随意享用 5. 每月组织团建活动，举办生日会奖金、节日礼品，不定期发放各类福利 6. 单位统一缴纳五险 【任职条件】 1. 中专及以上学历，年龄18~40岁，欢迎应届毕业生报名 2. 性格自信，意志坚定，积极进取 3. 具备持续学习的能力 4. 不接受实习生及短期暑期工

门店的电器销售，底薪2000元，加提成，试用期两个月，试用期后开始买社保，高提成， 门店地址在梅江区客商大道奥园玖珑台，全国连锁的加盟店里天猫电器体验店在全国有16000家门店。 品牌直营渠道，有工厂兜底，品牌背书，平台优势，销售产品有优势，只有有心，上心，容易成交促单拿提成拿高工资。工作时间白天班8.30-12.0014：00-18：00 晚上班8：30-12：0018：00-21：30 2天白天班，再轮流一次晚上班，月休3天，有年度福利哥团建活动。

整装公司业务精英团队

·出色的沟通表达能力与谈判技巧：能够与客户有效沟通，理解需求，说服客户。 ·强大的市场开拓能力和客户开发意识：积极主动地寻找新客户和新机会。 ·良好的分析能力和解决问题能力：能分析市场情况，处理销售过程中遇到的问题。 ·强烈的抗压能力和自我驱动能力：销售工作常伴随业绩压力，需要你能保持积极性，并适应可能的出差。 ·其他优先条件：持有驾照、有渠道开发经验或网络销售经验可能会优先考虑。

男女不限，25-35岁，有经验者优先，

1、工作内容：每日只需添加一定量骑手用户微信，并维持和用户的粘性，到期转化，无业绩要求，多劳多得。 2、招聘要求：我们不卡学历，有无经验均可。需要你为人正直、积极乐观、有一定的抗压能力。 3：关于我们：公司刚处于起步阶段，老板都是90、00后，不墨守成规，来了这里你不仅可以发挥自己的才能，还有大把的机会和岗位等你。

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销售代表3000-10000，要求有上进心，不怕吃苦，要求耐劳

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