职位名称： 3C结构设计工程师 职位描述： 消费电子结构设计工程师（智能穿戴方向） 核心标签：硅胶件设计|微型化封装|穿戴类产品开发 岗位职责 1.产品结构设计与优化 ◦主导智能穿戴设备（手环、手表、戒指等）的整机结构设计，包括壳体、卡扣、密封结构及可穿戴组件的力学仿真与可靠性验证1115。 ◦针对硅胶件（如表带、防水密封圈、生物传感器贴合层）进行材料选型与工艺设计，优化硅胶注塑参数（硫化温度、脱模斜率）以提升良率17。 2.微型化与高集成度设计 ◦设计超小型穿戴设备的内部堆叠方案，平衡传感器（心率、血氧）、电池（弧形/柔性电池）与天线（NFC、蓝牙）的布局，确保电磁兼容性（EMI）与散热性能1512。 ◦开发低公差装配工艺（≤0.1mm），解决微型化带来的公差累积问题，适配自动化生产线需求1。 3.防水与耐用性工程 ◦主导IP68/IPX7级防水结构设计，优化硅胶密封圈与金属/塑料壳体的界面结合力，通过高压喷射、温度循环等可靠性测试114。 ◦研究硅胶材料的抗老化性能（紫外线、汗液腐蚀），制定长期使用环境下的耐久性验证方案7。 4.用户体验导向设计 ◦优化佩戴舒适性：通过人体工学仿真调整硅胶表带弧度、硬度（邵氏硬度40-60A范围），减少长期佩戴压痕问题411。 ◦支持快速换装设计：开发模块化硅胶表带接口，兼容第三方配件生态7。 5.跨部门协作与量产支持 ◦协同电子团队解决FPC排线与结构干涉问题，优化组装流程（如激光焊接、点胶工艺）111。 ◦主导DFM（可制造性设计）评审，制定硅胶模具验收标准（毛边≤0.05mm、缩水率≤1.2%）7。 任职要求 1.教育背景 ◦机械工程、材料科学、工业设计等相关专业本科及以上学历。 2.经验与技能 ◦3年以上消费电子产品结构设计经验，至少参与过1款智能穿戴类产品（手环/手表/耳机）的量产项目115。 ◦精通硅胶件设计：熟悉液态硅胶（LSR）成型工艺、双色注塑技术，具备硅胶与金属/塑料的粘接失效分析能力711。 ◦工具能力：熟练使用Creo/SolidWorks进行3D建模，掌握ANSYSMechanical或Abaqus进行结构应力仿真11。 3.加分项 ◦熟悉微型传感器封装工艺（如MEMS器件保护结构设计）15。 ◦了解穿戴设备生物相容性标准（如ISO10993） 职位类型： 家电/3C结构工程师 工作地址： 深圳宝安区航城智慧科技园广东深圳市宝安区西乡街道航程智慧科技园B栋516

岗位职责： 1.负责电子产品的电路设计、仿真、调试与优化，完成原理图及PCB设计 2. 参与新器件选型、BOM编制及硬件测试方案制定 3. 解决产品开发及量产过程中的电子类技术问题，输出规范的设计文档 4. 配合结构、软件、测试等团队完成整机联调与认证支持（如EMC、安规等） 5. 跟踪行业技术动态，参与技术预研与设计标准化建设 任职要求： 1.电子、通信、自动化等相关专业背景，学历不限 2. 具备电子工程师相关工作经验，熟悉模拟/数字电路设计与常见元器件特性 3. 熟练使用Altium Designer、Cadence等EDA工具，掌握示波器、万用表等仪器操作 4.具备良好的问题分析与解决能力，责任心强，注重细节与可靠性 5.有电源设计、嵌入式系统硬件开发或工业控制类产品经验者优先

岗位职责: 1、参与硅基 AR 微显示驱动芯片（如硅基 OLED、Micro-LED 等）的需求调研、架构规划、研发实施及量产配套工作； 2、协同跨职能团队（算法、版图、测试、市场等），保障芯片从方案定义到批量生产的高效推进； 3、关注显示领域先进技术方向（如超高PPI显示、节能驱动、AR近眼系统匹配等），持续提升芯片综合性能； 4、主导 AR 微显示驱动芯片中模拟模块的设计开发，涵盖像素驱动单元、高压输出电路、高精度数模转换器（DAC）、低噪声电源管理单元（LDO/PMIC）、高速信号接口（MIPI/D-PHY）以及时序控制逻辑等； 5、完成模拟电路的仿真验证（HSPICE/Spectre）、关键参数优化（线性度、噪声水平、功耗表现、系统稳定性等）以及与版图设计的协同迭代； 6、分析并解决芯片试产阶段测试发现的模拟类问题，支撑产品良率爬升与稳定量产。 任职要求: 1、本科及以上学历，微电子、集成电路、电子工程等相关专业背景，具备3年以上芯片设计或应用相关经验； 2、掌握硅基 AR 微显示驱动芯片的基本原理，具有硅基 OLED、Micro-LED、LCoS 等类型驱动芯片实际研发或落地项目经验者优先； 3、具备良好的沟通协调能力、问题排查能力及团队合作意识，能够胜任多部门协作的项目节奏； 4、熟练使用模拟电路设计平台（Cadence Virtuoso、HSPICE/Spectre 等），有高压 BCD 工艺或主流 CMOS 工艺（如 180nm/110nm）实战经验； 5、深刻理解显示驱动芯片核心性能指标（如灰阶表现、刷新速率、功耗控制、EMI 抑制能力），具备高 PPI（≥3000PPI）或低功耗驱动设计实践者优先； 6、拥有成功流片和量产导入经验，能独立开展模拟电路失效分析并提出有效改进措施。 加分项： 参与过已实现量产的硅基 AR 微显示驱动芯片项目； 了解 AR 显示光学特性（如畸变补偿、瞳距调节）及相关处理算法； 具备半导体封装测试、可靠性评估（如 HTOL、TC）实践经验； 发表过相关技术文章或持有芯片设计类专利。

【岗位职责】 1. 负责电气系统的调试工作； 2. 对现场电气设备进行功能测试与故障排查； 3. 配合工程团队完成项目现场的电气技术支持； 4. 确保电气系统符合安全规范和项目技术要求； 5. 编写相关调试记录与技术文档。

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本人在海南省三亚市包了点水电工的活，想在茂名市找一两个精通消防管道安装及水电安装师傅。师傅必须精通安装消防管道及水电安装方面的各种工艺，要求手脚灵活轻快，能吃苦耐劳有责任心，整天混日子慢吞吞的勿扰。工资待遇350元左右一天，有空想去的尽快联系，最好会说电白黎话。交流就更方便

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一、带队维修 1）组织并带领维修团队完成220kV及以下油浸式/干式变压器的现场维修、故障处理及检修任务。 2）亲自参与关键工序（如吊芯检查、绕组处理、换油、滤油、干燥、组装等），指导团队成员规范作业。 二、技术方案与故障诊断 1）负责现场勘察，判断变压器故障类型及维修范围，制定维修方案及安全措施。 2）解决维修过程中的技术难题，对突发问题快速判断并组织处理。 三、质量与安全管控 1）严格把控维修质量，确保每道工序符合规范要求。 2）落实安全管理制度，监督团队规范作业，杜绝安全事故。 四、试验验收与投运 1）组织或参与维修后的试验、调试工作，审核试验数据，确保合格。 2）负责维修项目的竣工验收，与甲方对接验收手续，确保设备顺利投运。 五、团队与工具管理 1）负责维修团队的日常管理、任务分配及技能指导，提升团队整体水平。 2）管理维修工具、材料及备件，确保满足现场需求。 六、沟通协调 与甲方、公司内部保持良好沟通，及时汇报项目进展及异常情况。 任职要求： 教育背景：大专及以上学历，电气工程、电力系统自动化、机电一体化等相关专业。 工作经验： 1）5年以上变压器维修、检修经验，精通220kV及以下变压器结构及维修工艺。 2）有带队维修经验，能独立组织并完成现场维修任务。 3）有钢铁、冶金、化工等工业企业变压器维修经验者优先。 专业技能： 1）精通变压器常见故障诊断及处理方法（绕组、铁芯、套管、分接开关、油质等）。 2）掌握变压器试验项目及标准（绝缘电阻、直流电阻、变比、耐压、油色谱等）优先。 3）能独立编制维修方案。 资质证书： 1）持有高压电工操作证（必备）。 2）持有登高证、电气试验证、继电保护证等者优先。 核心能力： 1）技术过硬：能亲自上手解决关键技术问题。 2）带队能力：能有效组织、指导维修团队。 3）安全意识：严格执行安全规程，确保作业安全。 4）职业素养：责任心强，吃苦耐劳，能适应出差及驻项目现场。 薪酬福利： 薪资范围：面议（宽带薪酬，根据能力定级，优于行业水平） 参考区间：8,000-12,000元/月（基本薪资）+ 项目绩效/奖金 福利体系：五险一金、法定节假日、带薪年假、工龄工资、节日/生日福利 发展通道：提供技术管理双通道晋升路径，优秀者可向项目负责人/部门经理方向发展

招聘电厂及变电站预防性试验人员，需持有电气试验作业证及继电保护作业证，另外长期招聘调试学徒，工资4000-6000，要求大专及以上学历，踏实肯干！

信息数字化工程师

岗位职责： 1. 公司位置在成都 2协助厂区生产设备、自动化产线的电气巡检与维护； 3，处理设备常见电气故障，如传感器、继电器、变频器、电机等； 4，协助 PLC、HMI 程序备份、简单修改及故障诊断； 5，管理电气备件、维修记录、设备台账及保养计划； 6，配合新设备安装、调试、验收及操作培训。 任职要求： 1. 大专及以上，机电一体化、电气自动化等相关专业； 2. 能看懂电气原理图，会使用万用表、钳形表等工具； 3. 了解 PLC、变频器、传感器、低压电气控制； 4. 动手能力强，责任心强，能适应现场工作环境； 5. 应届生可培养，有工厂设备维护实习经验优先。

有自动化生产线经验多年

做过水产行业管理优先

【岗位职责】 1. 负责农污设施的生产及维修团队日常管理工作，巡检工作。 2. 负责农污设施的工艺运行管理、设备维护、质量管理。 3. 对现场操作人员进行相关培训，提升现场人员技能水平。 【岗位要求】 1. 3年及以上环保行业工作经验。 2. 熟悉各类办公软件的使用。 3. 会开车。

工厂主要是液压设备，有工厂机电维修基础和一定的动手能力，有责任心，能吃苦耐劳，懂管理，负责整个生产车间的人和设备的管理，按时完成生产任务。 一定要责任心强，忠诚度高！！！

岗位职责 1. 全面负责玻璃砂生产线的日常运行与生产组织，依据订单情况科学制定日/周/月生产计划，统筹调度人员、设备及原材料，确保破碎、筛分、清洗、烘干、分选、包装等各环节高效衔接，保障产量与交付周期达标。 2. 监控生产全过程关键工艺参数，严格控制原料投入、粒度分布、纯度、含水率及杂质含量等核心质量指标，及时处置堵料、筛分不均、成品不合格等异常问题，持续稳定产品合格率。 3. 负责生产班组的排班安排、考勤管理、岗前实操培训及日常绩效考核，合理分配操作工、机修、配料、包装等岗位职责，规范作业流程，提升团队协作效率与执行水平。 4. 熟悉破碎机、振动筛、烘干机、磁选机、输送带等生产设备的日常维护要求，制定并落实点检、保养与检修计划，推动定期维保执行，降低设备故障频次与停机时长，节约维修支出。 5. 严格执行车间安全管理制度，识别机械操作、粉尘治理、用电安全等风险点，监督员工规范佩戴劳保用品，杜绝违规作业行为；落实物料定置存放、现场清洁整理，推进5S标准化现场建设。 6. 控制原材料损耗、水电消耗及辅材使用，优化工艺流程以减少废品和返工；建立并维护原料、半成品及成品库存台账，合理规划物料流转节奏，有效压降生产成本。 7. 每日汇总产量、能耗、良品率、物料损耗等关键数据，编制生产日报与月报；协同销售、品质、采购等部门沟通生产进展、质量问题及物料需求，及时反馈异常情况并提出改善建议。 任职要求 1. 具备玻璃砂/石英砂/玻璃颗粒类产线现场管理经验，熟知玻璃砂生产工艺流程、设备配置及相关行业质量标准。 2. 掌握粒度配比、筛分技术、除杂方法、烘干温控等关键技术要点，能独立应对常见生产故障与品质问题；具备排产规划、人员调配与现场协调能力。 3. 能适应一线巡检工作，执行力强，具备较强的现场应变能力和问题处理能力；了解工厂安全管理规定、5S推行要求及基础成本控制方法。

工作内容: 1. 跟进业务订单的生产进展（深入车间掌握实际生产情况） 2. 与仓库对接采购相关数据 3. 协助厂长进行生产订单的统筹安排 4. 检查订单完成情况并组织出货事宜 5. 汇总整理各类生产数据 任职要求： 1. 熟练操作常用办公软件 2. 具备良好的沟通协调能力 3. 有工厂跟单相关工作经验者优先考虑 工作时间: 上午8：00-12：00 下午2：00-6：00

岗位要求： 1、具备过程装备、机械工程、自动化等相关专业本科及以上学历； 2、具有化工设备管理或维修实习经历，熟悉无机工艺类设备者优先考虑； 3、掌握工程机械的结构与工作原理，具备一定的故障诊断与处理能力，了解机械设计及维护相关知识，熟悉设备保养、维修的流程、规范及相关标准； 4、能独立开展工程机械的维修与维护作业，适应现场工作环境，熟练操作Office办公软件及CAD制图工具。 岗位职责： 1、全面负责车间设备、设施、厂房及工程项目的规范化管理，保障其稳定运行，构建并落实安全高效的施工与维护管理体系，确保生产场所及设备符合安全生产条件。 2、组织审核厂房设施、设备的预防性维护计划、年度校验安排、设备采购方案、维修配件购置清单、工具采购需求，以及厂房改造和基建施工规划。 3、主导新购设备、公用系统及新建厂房设施的安装、调试、验收与确认工作，配合其他部门完成设备验证任务。 4、负责审批涉及设备与厂房设施的变更申请、偏差分析报告及产品年度质量回顾等相关文件。 5、建立并维护设备从采购到安装、确认全过程的文档记录，归档工程与设备资料，保存厂房、公用系统及固定管道建设或改造后的竣工图纸，留存设备设施的维修与保养历史记录。 6、统筹公司水、电及能源消耗等指标的制定、执行与优化，并负责相关对外协调事务。 7、定期开展设备巡检，及时发现并整改设备缺陷及跑、冒、滴、漏等问题；参与设备事故的调查、整改措施落实及上报工作；对突发故障迅速组织抢修，最大限度降低停产影响，保障生产连续性。 8、组织实施仪表日常校准工作，包括内部校验和外送检定，制定并推进校准计划实施，更新仪表标识信息。 9、参与技术改造项目实施，负责设备技术升级、更新换代及维护工作的策划、执行与验收，办理相关审批与验收程序。 10、组织开展公司范围内设备操作、维护保养等方面的培训工作，并实施考核评估。 12、完成上级领导交办的其他工作任务。

1、负责公司有机肥厂生产管理的全面工作及处理工厂日常大小事务等。 2、年龄30--50岁，有3年以上厂长经验。

1.熟悉调整、应变能力强 、动手能力强 2.熟悉模具拆装 3.有一定沟通能力 4，上班地址在广东茂名电白区 要负责公司全方面

1. 具备液冷管路行业班组长、线长等现场管理经验者更佳； 2. 有液冷系统不锈钢管路加工及预装集成相关工作经验者优先考虑

【岗位职责】 1. 熟悉设备各种气动元件工作方式及调试方法，熟悉各种传感器调试方法，熟悉电机运行原理及调试方式，熟悉触摸屏调试指令。 2. 能独立完成设备PLC程序编写与控制柜调试；熟悉伺服、传感器等元器件，可现场排查电气故障并优化设备控制逻辑。 3. 能处理突发停机、漏电、短路、通讯异常等问题，保障产线连续运行。 4. 熟悉圆盘传送/振动盘上料的自动化设备。 5. 有设备开发项目对接的经验；会拟订设备操作作业指导书、保养规范，具备培训设备操作员的能力。 6. 逻辑思维敏捷，可独立进行设备检修，有预防问题、发现问题、分析问题、解决问题的能力。 7. 熟知OEE推进、数据分析、改善提升的经验能力。 【岗位要求】 1. 熟悉PLC与威纶通触摸屏MT8072ip的时钟同步程序。 2. 能组织进行自动化组长、技术员与普工的技能培训。 【工作时间】 8:00-11:50，13:30-18:00

【岗位要求】 1. 统招硕士以上学历，专业为：电气工程及其自动化、电力电子与电力传动、自动化、电气工程、电子科学与技术。 2. 具备扎实的理论基础，包括：模电、数电、电路原理、自动控制原理、电力电子技术（核心）、电机学、电磁场。 3. 熟悉三相桥式逆变、三电平拓扑、AC-DC/DC-DC/DC-AC等电路基本原理。 4. 了解MOSFET、IGBT等晶体管结构及工作原理，了解低压配电网网络架构以及电网的主要物理参数。

岗位职责： 1. 负责高速连接器产品的结构设计，开展成本核算，并对生产过程中的不良率进行问题分析，提出有效的改善对策 2. 可独立承担产品全流程开发任务（涵盖产品结构设计、试验方案制定、成本评估、客户产品技术评审、图纸审核、样品确认文件核对、产品规格书审阅、BOM表编制与审核、参数测试验证、样品打样、小批量试产及量产阶段的技术支持等工作） 3. 掌握信号完整性相关性能指标，明确对应结构优化方向 4. 结合公司研发战略，持续跟踪并收集行业前沿技术与产品发展趋势信息 5. 参与客户订单技术评审，协助开展新产品与新技术的可行性研究，输出技术可行性分析报告 6. 配合推进新客户开发、新市场拓展以及新技术和新产品的推广应用 岗位要求： 1. 具备大专或以上学历 2. 拥有5年以上高速连接器设计开发工作经验，精通连接器结构设计及生产工艺流程 3. 熟练使用Auto CAD、Creo等主流设计软件 4. 了解LCP、PA、铜合金等常用材料的性能特点 5. 具备PCIe、MCIO系列连接器开发经验者优先考虑

电气工程师： 电气要全国出差，大专以上学历就行 1、熟练应用相关编程软件，设计PLC程序，可以主负责项目；  2、熟练应用二维/电气设计等软件，完成电气图纸设计及BOM整理采购工作；  3、应用触摸屏软件，设计HMI界面，完善人机界面功能；  3、负责产品电气部分的设计，熟悉生产流程，具备较强动手能力，参与新产品试制跟踪、组装调试等工作，协助机械工程师共同攻克设备难题；  4、协助设备整体调试，解决生产、组装、调试过程中的技术问题，完成相关报告、产品使用说明的编写，负责对技术人员进行系统培训；  5、客户现场调试优化设备性能，配合项目的验收工作；  6、负责产品使用及后期维护的对内对外技术沟通、提供技术支持及安装指导；  任职要求：  1、.3年以上非标设备电气研发工作经验；大专及以上学历，电气、机电一体化等相关专业，  2、熟悉语句编程的人员优先；熟悉通讯协议的人员优先；  3、熟悉电路设计规范及要求，熟悉气动元器件的使用；  4、具备较强团队协作意识强，能吃苦耐劳，具有言行一致、责任心强、勇于拼搏担当的优秀品质，能适应加班及出差至现场进行设备优化调试；  5、具备良好的语言表达和沟通协调能力；  6、使用过变频器、PLC、触摸屏、步进马达、伺服马达、传感器、气动元件经验，掌握常用变频器、伺服马达的参数设置，熟悉人机界面。  7、使用过机械手，有机械手程序编写和应用经验。  1、有机器视觉的使用和编程经验。  

岗位内容： 1. 负责生产流程的监督与协调，保障生产任务按计划顺利推进。 2. 确保产品品质达到公司规范，及时监控并处理各类质量问题。 3. 组织开展团队培训与指导工作，持续提升生产效率与质量水平。 任职要求： 1. 具备扎实的生产管理经验与实操能力，能高效组织和调度生产作业。 2. 熟知相关生产工艺及设备操作，具备较强的现场问题解决能力。 3. 具备良好的沟通协作能力，能够带领团队激发潜能，共同实现目标。

电动推杆的开发与设计

【岗位职责】 1. IC封装方案规划与可行性评估； 2. IC封装设计与版图开发； 3. NPI新产品导入与样品验证； 4. 量产工艺与良率管控； 5. 失效分析与技术迭代； 6. 跨部门协同与技术对接； 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，微电子、材料科学或相关专业，具备扎实的半导体理论基础； 2. 熟悉主流封装技术，有3年以上IC封装厂或相关领域经验； 3. 掌握封装设备操作原理，熟练使用数据分析工具，具备独立解决产线异常能力； 4. 具备良好的跨部门沟通协作能力及抗压性，能适应项目紧急交付需求。