躺平虽好，但钱包并不允许啊！工作虽累，但收获的满足无法替代！ 机会就在眼前，抓住它~ 让你的钱包和能力一起充实起来！ 我们是一家专业的婚恋平台，因业务急速扩张需要，急招兼职人员，经验不限，免费培训（目前表现优异的兼职收入可达10000以上！！） 【公司优势】 专业教学：提供免费系统化培训，助你迅速掌握工作技巧； 工资结构：长期合作兼职，月薪3000-8000，业绩突出者收入上不封顶； 薪资发放：每半个月结算一次，到账及时； 【工作内容】 新手无忧：无需担心初期无收益，公司配备专属运营与客服团队协助支持； 工作时间：时间灵活自主，投入越多回报越高； 工作内容：使用个人账号在小红书、抖音、知乎、微博等社交平台发布图文或短视频，吸引潜在客户资源。 【岗位要求】 1、年龄18-40岁，有无经验均可； 2、性格开朗，乐于交流互动； 3、拥有微信视频号、抖音或小红书等社交账号。

工作内容： 1、围绕公司核心业务，依据提供的图片素材撰写匹配的文案内容； 2、完成内容发布后，及时回复评论区留言及用户私信，并参与热门帖子互动，引导目标客户进入私域流量池； 3、全程线上操作，工作时间灵活自主； 任职要求： 1、希望借助兼职机会增加收入的人群； 2、熟悉小红书平台使用，具备一定的网络敏感度，零基础可接受系统培训； 3、能稳定长期兼职，追求持续性收益，具备长期合作意识者优先； 4、工作态度端正，细致耐心，责任心强，思维活跃，沟通协作能力佳； 薪资待遇： 通过小红书发布图文或视频内容，吸引精准客户，收入与成果直接挂钩，多劳多得。 专业指导：免费提供全流程运营培训，快速掌握操作技能； 薪酬模式：长期合作型兼职岗位，月收入3000-8000元，业绩优异者收入无上限； 结算周期：工资按周发放，准时到账；

1、中专/高中及以上学历，年龄20-39岁 2、期待你具备强烈的责任心、清晰的目标感，渴望通过努力实现收入增长，拒绝躺平的进取型人才 3、具备较强的学习能力，能迅速熟悉并掌握业务推广流程 4、表达沟通顺畅，对商业机会有敏锐洞察，能够主动维护与拓展客户资源 5、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更受青睐 一、【工作内容】 1、负责顺丰孵化的新零售品牌——丰e足食，无人智能柜的市场拓展工作 2、通过外勤地推、上门拜访等方式，开发企业类客户，重点覆盖CBD写字楼、工厂园区、酒店、休闲娱乐场所等高人流场景 二、【薪酬福利】 1、工作时间：9:00-18:30，午休12:00-13:30，法定节假日照常休息 2、薪资结构：底薪4500元+绩效2000元+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销激励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松过万；团队内资深及星级销售月薪稳定在15K-25K 三、【收入参考】 首月新人预估收入：6000-7500（初期以带教学习为主，任务目标较低） 第2-3个月预估收入：7500-10000 第3-6个月预估收入：10000-15000 半年以上成熟员工预估收入：15000-25000 顶尖销售——月入可达10万元以上 3、员工福利：入职即缴纳五险一金，享有5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日礼品发放 4、工作氛围：团队年轻化，人际关系简单，工作环境轻松，成长空间广阔 四、【职业发展路径】 1、最快1个月即可参与晋升评估，能力达标、业绩突出者晋升无阻 2、（专业路线）：初级BD—资深BD—星级BD（P1-P8），每晋级一级可享额外补贴，最高达5000元/月 3、（管理路线）：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监 五、【公司简介】 丰e足食成立于2017年，由顺丰集团孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资，是国内领先的数字化科技无人零售运营商 业务布局多元场景，涵盖CBD写字楼、工业园区、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等 目前服务网络覆盖全国71个城市，合作企业超14万家，用户规模突破千万 公司现有员工3000余人，市场占有率领先，行业综合排名TOP1

岗位职责: 1.负责粤燕信息技术有限公司在惠州区域的客户联络与对接工作 2.精准响应客户的支付相关需求，保障业务流程高效运转 3.主动与客户保持良好沟通，及时解答疑问并提供专业服务支持 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及销售意识 2.能迅速适应岗位节奏，具备良好的团队协作精神 3.拥有较强的学习意愿和自我推动力 4.年龄18***** 薪资待遇： 1.保底6000+提成+团队奖励，每月5号准时发放工资（提成不拖欠，按月结算） 上班时间：9:00--6:00午休2小时 如果你是行业新人，可能需要一到两个月的学习与积累，但只要肯投入，收入轻松突破1W+。是否愿意尝试一份以结果为导向的高回报工作？这里无需加班，没有繁琐无效的条条框框，只看实际产出！ 选择混日子，就拿基础底薪；选择拼一把，月薪1W+不是梦（公司人均月成交80台，优秀者可达100-150台）。我们不空谈愿景，不夸大收益，只要你踏实做事，这里就是能真正赚到钱的平台。 培训期与试用期： 公司设有完善的培训机制，由资深销售主管一对一指导。培训与试用合并周期为一个月，期间同样享有奖金、提成，薪资待遇与正式员工一致。

岗位职责： 1、回复客户 2、库存、发货、数据等工作 3、其他安排店铺相关工作 岗位要求： 1、必须立即到岗，急岗2人； 2、工作时间13:00~21:30，月休四天 3、长期稳定；短期勿扰 4、有电商经验优先，小白优秀也可考虑！ 5，服从性强，执行力强，沟通表达好，抗压力强 6、好学进取，工作踏实认真；勤快活泼 7、违纪不良嗜好，身体健康，精神健康，烟隐！视力好！ 工资面议，升职方向运营主管 公司正在扩大规模，多平台，多品类发展，公司有稳定供应链，大量岗位招人，欢迎愿意在电商平台打拼，干出一翻成就的朋友加入！不负韶华，成就更好的自己！ 公司注重培养人才，不接受频繁跳槽者，老员工公司可提供货源协助员工开店

岗位职责： 1，依据公司销售策略，规划并执行Amazon店铺产品的站外推广方案。 2，针对Amazon平台的listing开展站外营销及爆款打造工作，协同运营团队实现销售目标； 3，定期跟踪竞品在站外渠道的推广动态； 4，负责亚马逊产品在站外的促销活动与deal发布，通过各类deal网站进行产品曝光与引流； 5，在多种社交平台（如Facebook、Youtube、Google+、Twitter、Instagram等）开展品牌维护、listing推广及相关营销活动； 任职要求： 1、大专及以上学历，英语四级以上水平，具备优秀的英文写作能力，可熟练浏览海外网站内容； 2、具备出色的信息搜集、整理及网络文案撰写能力； 3、逻辑思维清晰，工作细致认真，具有较强的责任意识； 4、学习能力突出，乐于探索与创新，品行良好，对社交媒体推广有热情，具备良好的职业素养； 5、有2年及以上站外引流、独立站运营或跨境电商相关经验者优先； 6、有deal站操作经验或自带推广资源者优先考虑。

1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成销售指标； 3、负责管辖区域内药店的维护、陈列、条码、客情、终端包装的维护； 4、负责辖区内药店的促销活动推广，驻店并引导、带教店员销售，对功能性产品推广； 5、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 6、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 7、协助主客完成公司下达的工作任务，管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、高中及以上学历； 2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3.可以接受能力较强的新手： 4.工作区域：中山 薪酬福利：月休4天，法定节假日以国家为标准，购买五险，底薪+提成+目标达成+奖金；综合年薪预计5-7万。

工作内容： 1、在医院周边社区开展口腔义诊及健康知识讲座活动 2、开发潜在口腔患者，持续拓展客户资源 3、推广本院特色优势，提升客户认知与信赖度 4、全程带教指导，一对一辅导，无经验者可入职 岗位要求： 1、年龄20~55岁 2、具备地推或销售相关从业经历 福利待遇： 节日福利、年终奖金、生日福利、丰富团建活动、员工诊疗优惠 收入稳定，公立背景，职业形象良好 薪酬结构：责任底薪+提成+奖金+津贴

岗位职责： 1、配合团队开展日常行政工作，保障办公环境有序运行； 2、协助推进项目执行与会议组织，完成材料整理、会议纪要等工作； 3、负责内外联络事宜，包括邮件处理、信息传递等沟通任务； 4、参与客户接待及活动策划实施，优化客户互动体验。 任职要求： 1、具有较强的协调能力和表达能力，能高效整合各类资源； 2、精通常用办公软件，具备扎实的文件编辑与整理能力； 3、工作态度积极，富有责任感，能在高强度工作中保持稳定发挥； 4、具备良好协作意识，愿意支持同事，适应多样化工作任务。

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急招 长期工 工作地址:茂名公馆镇茂南工业园（零食有鸣仓） 招聘职位，高叉 底薪5700 月平均5700-7000元 【班 次】:长白班，8点上班，19点下班，固定周六休假。 每月超出260小时，算加班20/小时 必须要有叉车证 【年龄】:18—40岁，男女不限 : ​面试时间11点前

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招砍甘蔗工人30名左右，男女不限，150元一吨，多劳多得

线上兼职推广京东app日结一个10块一天100到500块。不耽误主业。日结。线上。没有前置条件。不收费。

长期需要大量视频推广人员，主要面向快手、小红书、抖音等平台。每天发布固定任务，可根据自身时间安排参与，完成相应任务即可获得对应报酬。视频发布后立即结算，绝不拖欠，真正做到多劳多得，收益透明。长期合作更有提成奖励！ 工作内容 我们将提供现成视频，你只需使用自己的短视频账号进行转发即可。支持DY、KS、XHS任一平台，拥有多个账号可同步操作，多号多得！ 视频内容安全正规 所有视频均为纯绿色内容，以励志、思维认知类图文视频为主，绝不涉及违规信息，对你的账号无任何负面影响。 适合人群 大学生、宝妈、业余时间充足、想要灵活增收的朋友均可参与。操作简单，易上手，就像平时发自己的作品一样简单！ 报酬明细 每天30-200，多发多得，长期有任务，稳定可持续。 平台全覆盖 抖音、小红书、快手均有任务可做，完全免费，无需任何费用！

独立完成公司交给的任务，稳重成熟且独立思考，能给公司代表性情绪价值

负责跟微信好友聊天就行，维护客户 ，在家就可以做 每天50-150元到手

视频发布专员 想赚点零花的快来，简单易上手，可以长期做，时间自由，内容简单，无脑操作！！！！面对全国各地的小伙伴，没有地域限制，不用996！在家就能做，每天几分钟，赚点零花，赚点买菜米！ 工作内容： 1.只需要负责普法宣传视频的发布，不用自己剪辑； 2.只要有抖音或者快手账号，每天早上或晚上发布视频即可； 3.时间不限制，每天几分钟发布就行， 4.感兴趣的小伙伴可随时咨询我！！！ 任职要求： 1.不限性别，年龄，地区； 2.会使用智能手机均可 3.发布全程一对一指导操作 4.不收取任何费用，无任何投入，工作简单，收入稳定 佣jin一单5-20不等，正常操作每月可增加约3000元！！ 线上远程兼职，正规公司平台，不收取任何费用！！！！ 学生，宝妈都可以无工作地点限制，视频内容是剪辑好的，内容正规只为扩大知名度，你只用负责按要求发布就行，可长期合作！！

工作内容： 1、依托本地人脉资源，进行市场布局与客户分析，拟定切实可行的工作方案 2、通过电话联络、实地走访、调研收集等方式整理客户信息，筛选具有合作潜力的标杆客户 3、运用电话、微信、社群、视频或面对面拜访等形式持续对接客户，发掘饲料及原料方面的合作契机 4、落实鸡蛋采购的沟通跟进，建立并运营客户社群 5、组织客户参与公司举办的各类活动，推动合作关系落地 6、依照标准流程做好客户关系维护，以重点客户为核心开展区域性推广会议 7、持续推进新区域和新客户的开发与维系，达成既定销售目标 我们希望你是这样的人： ·你是高州本地人，或长期生活在高州，能听懂当地方言，熟知各乡镇交通路线，这一点尤为关键！ ·你拥有私家车，热爱驾驶，不排斥频繁下乡出行。我们提供充足的油费补贴。 ·你不惧与人交流，甚至乐于和养殖场负责人深入交谈、建立友谊。性格内向、心理敏感者可能难以适应。 ·你具备一定销售经验，或了解养殖行业，将是显著优势！即便暂无经验但愿意全力投入学习，我们也热烈欢迎！ ·你有强烈的赚钱意愿，并坚信收入应与努力相匹配。 （我们能给你什么-列出最实在的收益） ·【有竞争力的收入】： “底薪3500元+高额提成+客户开拓奖励+油费补贴+鸡蛋采购提成=月入7K以上不设上限”我们有信心表示，只要能力出众，你的月薪将明显高于本地平均水准，年收入10-20万+完全可实现。 ·【强大的平台支持】：你并非孤军奋战！团队为你提供全方位支撑： ·销售中台协助引流获客，稳定采购需求提升客户信任度 ·金融资源配套支持，帮助客户缓解资金压力 ·品牌背书增强谈判话语权，助力业务顺利推进 ·【自由与成长】： ·工作时间灵活自主，以结果为导向，无需每日固定坐班

工作职责: 1、负责租金费用的收缴工作，确保目标达成； 2、执行楼层日常运营管理工作，包括店面形象、商品陈列、库存状况等； 3、配合企划活动方案，与商户沟通协商活动形式，协助提升商户经营业绩； 4、监督商户进场、撤场及装修过程，确保符合管理规范； 5、开展商户销售数据统计与分析，如租售比、单位面积销售额等，为品牌调整提供决策依据； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，市场营销类相关专业优先； 2、具备大型商业项目（如购物中心、百货商场）招商或运营管理经验者优先。

情感分析师助理 任职要求：具备基本打字能力 岗位福利：支持线上或线下工作，待遇优厚 岗位经验：不限经验，会使用手机操作即可

负责协助公司开展校园线上运营工作，操作简单易上手 配备专职人员指导，具备执行力即可胜任 无需外出或公开露面，在校大学生均可参与 主要承担线上平台的日常运营与维护任务

岗位：地推专员 职责：推广入驻及下单。 要求：能吃苦耐劳，诚实守信，有地推经验优先，自备电动车更佳。 薪资：5000-10000元/月 地点：电白、高州、化州、吴川等（就近分配） 报名：手机号（杨经理

岗位职责： 1、面向学校客户，能够准确且有条理地进行产品讲解； 2、入校协助新教师开展授课，可独立解决常见的网络与软件问题； 3、与教师协作设计并优化公开课内容，保障公开课顺利实施； 4、结合学校实际情况，制定适配其特点的应用方案，推动产品落地使用； 5、活动组织：依据学校特色及教学需求，策划并执行相关活动，提升产品使用活跃度。 岗位要求： 1、计算机、师范类专业应届毕业生，或具备2年以上相关经验，具有师范教育背景、教育行业经历或信息技术专长者优先； 2、具备良好的沟通能力，能有效引导客户，推动工作计划执行； 3、学习能力强，具备团队协作精神； 4、能够适应出差安排，承受一定的工作压力。

【岗位职责】 1、全面负责天猫平台的日常运营与战略规划，涵盖商品选品、运营策略制定及执行落地等工作； 2、优化商品链接类目与搜索排名，结合店铺实际经营情况合理规划推广预算，及时输出营销优化建议并实施有效改进方案； 3、对店铺核心运营数据如流量、转化率、客单价、销量、销售额及投入产出比等指标负责，确保达成公司设定的运营目标； 4、制定月度销售计划，并推动完成既定业绩任务； 5、组织团队开展周会与月度复盘会议，定期向上级汇报工作进展与成果； 6、持续完善店铺及单品运营流程，并主导相关培训与执行落地； 7、完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备两年以上天猫运营工作经验，熟悉自然流量运营模式； 2、有成功打造爆款的实战经验，具备虚拟产品、3C数码类目操盘经历者优先； 3、深度理解天猫平台的运营机制、流量分发逻辑及政策变动趋势，掌握拼多多后台操作流程与平台规则； 4、熟练运用各类推广工具，具备独立运营店铺及整合内外部资源保障销售目标达成的能力； 5、能主导策划店铺营销活动，包括选品策略、玩法设计、页面结构与整体视觉布局； 6、具备优秀的市场洞察力、数据分析能力，逻辑清晰，责任心强，善于沟通协作，抗压能力强，富有团队精神； 7、目标导向明确，以结果为核心，对业绩达成有强烈责任感。 【福利待遇】 1、提供行业内具竞争力的薪资与绩效奖金，每年开放1-2次晋升机会； 2、入职体检费用在转正后由公司报销； 3、享受入职礼包、不定期团建活动、下午茶、生日礼品、节日福利等多项员工关怀。

岗位职责： 1、门店销售推进：协同门店店长推动销售目标实现，持续优化门店经营成效； 2、门店辅导支持：配合店长提升团队产品销售技能，参与人员考核、激励机制建设及组织氛围营造； 3、品牌标准执行：确保门店形象符合规范，快速响应突发情况，落实优质客户服务，维护品牌声誉； 4、门店日常运营：依据标准开展门店形象检查，保障服务流程执行到位，主动整合资源，策划引流活动与品牌推广，促进销量增长； 5、合作方协作沟通：基于门店分级情况提出优化建议，联动合作方共同提升门店运营水平。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、认同企业价值观，对消费电子领域有热情，熟悉产品者优先； 3、拥有门店运营管理经验，善于知识传递，能有效开展团队指导； 4、具备良好服务意识，性格亲和，沟通协调能力突出； 5、目标导向明确，注重细节，擅长精细化管理与执行。 签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司

【岗位职责】 1、达成分公司年度业务拓展目标； 2、熟悉房地产及物业服务市场动态，掌握本地相关政策，建立业务拓展项目信息库及同行业资料档案； 3、负责外部物业服务项目的承接工作，包括前期开发、沟通联络、商务谈判、投标文件编制、答辩、合同拟定、签署及备案等全流程事务； 4、了解当地人文环境，完善业主信息档案管理； 5、组织、管理并监督公司品牌宣传推广活动，维护与政府职能部门、客户单位及同行企业的良好合作关系。 【任职要求】 1、大专及以上学历，形象端正，持有驾驶执照，能适应出差安排； 2、具备广泛社会资源及优质潜在客户资源者优先考虑； 3、具有一年以上物业市场拓展工作经验，或有服务行业销售背景； 4、熟练掌握物业管理项目投标流程及相关操作，具备实际投标经验，拥有市场分析预判能力、敏锐的市场洞察力以及较强的市场开拓与社交能力； 5、具备良好的职业操守和团队协作意识，抗压性强，执行力佳。 【薪酬福利】 工作时间：每日工作7.5小时（8:30-12:00，14:00-18:00）；月休4-5天，法定节假日按国家规定休假。 薪酬福利：具有竞争力的年薪，五险一金，餐补，油费补助，年度健康体检、节日福利、定期团建、丰厚提成与年终奖金，带薪年假等多项福利待遇。 【工作地点】 茂名市区

工作内容 1、规划并落实销售运营流程，保障执行效率 2、跟踪销售进展，推动业务目标顺利实现 3、持续优化客户关系管理体系，提高客户满意水平 任职要求： 1、拥有良好的沟通与协调能力 2、能及时洞察市场变化，提出可行应对策略 3、工作积极主动，具备强烈责任感和团队协作意识

岗位职责： 1、利用公司提供的资源和沟通话术，为主播直播间提升粉丝数量，助力主播及平台人气增长与曝光增强；维护主播粉丝群体，提升粉丝活跃度与长期粘性； 2、对直播领域有浓厚兴趣，性格外向、积极向上； 3、负责公司系统后台的日常运营工作，通过公司指导的策略与话术引导流量，提升平台整体热度与互动氛围； 4、借助公司指定渠道吸引潜在用户进入推广平台，扩大平台用户基础与使用频率 任职要求： 1、不限性别，年龄18-28岁，具备较强的学习与适应能力，零经验亦可，公司安排专人带教培训； 2、具备良好的沟通表达能力与逻辑思维能力； 3、无工作经验要求，掌握基础电脑操作及打字技能； 4、心态积极乐观，勇于面对挑战，有强烈的收入提升意愿 薪资福利： 1、底薪+餐补+全勤奖+提成+绩效奖金+节日福利； 2、员工福利包含：带薪春节假期、年终奖金、下午茶点、生日庆祝、团队聚会、定期团建旅游等； 3、公司提供配套齐全的住宿环境，支持拎包入住； 4、完善的晋升机制：从专员到主管再到经理的清晰发展路径