
水电工月结
一、招聘岗位
水电维修工
二、岗位要求
1.性别与年龄:年龄在25-60岁之间
2.身体状况:身体健康,无重大疾病和传染病史。
3.工作态度:服从管理。
三、工作内容
主要维护项目区域共用部位及共用设施设备、专有部位、水电线路及附属设施维修维护及领导交派的临时性工作等。
待遇:工资3200元,月休四天。
郑州荥阳市【安装电工】社保+餐补+包住+节日福利,薪资:4000-8000元,链接:井号:
4000-8000元/月
电工月结
【安装电工】社保+餐补+包住+节日福利,薪资:4000-8000元,链接:
水电工长期1-2人
一、招聘岗位
水电维修工
二、岗位要求
1.性别与年龄:年龄在25-60岁之间
2.身体状况:身体健康,无重大疾病和传染病史。
3.工作态度:服从管理。
三、工作内容
主要维护项目区域共用部位及共用设施设备、专有部位、水电线路及附属设施维修维护及领导交派的临时性工作等。
待遇:工资3200元,月休四天。
酸奶厂急聘搬运工300-320/天+坐岗包吃住+可预支+长白班可带手机+活轻松
9000-10000元/月
酸奶厂长白班免费培训包吃社保加班补贴五险五险一金包住月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月综合工资9000左右,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,不走中介。
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,中介。
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]:
工作地点:江苏苏州
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历,有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
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操作机台长白班车间玩具厂普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住日结
郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职300-320/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。
【薪资待遇】
1、小时工待遇:30元每小时,一天工作10小时300一天
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资10万+
2、工作时间:上6休1,每个星期6天,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。
3、招聘岗位:
SMT,扫描,生产,组装,操作机台,质检,品检,包装,贴签等等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、年龄:16周岁---45周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排。
3、经验不限、学历不限。
4、要求本人身份证,临时身份证也可
工作地点:江苏苏州
郑州荥阳市郑州市盛元印务有限公司诚聘:潍坊轻型打码机师傅一名,印刷无碳纸/双胶纸表格单据,工作认真负责
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印刷机长包住包吃保险1-2人月结全职
郑州市盛元印务有限公司诚聘:潍坊轻型打码机师傅一名,印刷无碳纸/双胶纸表格单据,工作认真负责,每月9号准时发工资,从不拖欠,月休两天,包吃包住!工资5000-1万,多劳多得!工作地点:郑州市荥阳市商隐路与文博路交叉口向北200米路东印刷厂联系电话:
水电工长期1-2人月结技术好
招聘:水电工
薪资:面议
1.设备维护与检修:负责仓库水电设备的日常维护、检修和保养,确保设备正常运行;<br>2.故障处理:及时处理仓库水电设备的突发故障,如停电、停水等问题,确保仓库运营不受影响;<br>3.安全巡查:定期检查仓库水电系统,排查安全隐患,预防安全事故的发生;<br>4.仓库内一月一次的消防器材巡检工作;<br>5.领导安排的其它临时性工作。<br>6.身体健康,无不良嗜好。
栏目概述
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