1.负责为客户提供专业的贷款咨询服务 2.协助客户完成贷款申请流程 3.跟进贷款审批进度，确保服务质量

【岗位职责】 1、及时传递投顾老师的投资策略，服务公司已成交的大资金客户，负责大额资金客户的维护及续费升级工作。 2、准确传达公司各项决策，持续保持与客户的互动沟通，为客户提供专业的金融分析支持。 3、每日解答客户疑问，并结合当前金融市场形势、大盘走势等内容进行解读与分享； 4、快速理解并整合市场动态与产品信息，向客户传递有效的操作指导建议。 【职位要求】 1、专科及以上学历，须具备证券从业资格证书；5000底薪+提成+奖金 2、具有一年及以上证券行业相关工作经验， 3、具备较强的抗压性、学习能力与沟通协调能力； 4、表达清晰流畅，善于建立并维持良好的客户关系 【员工福利】 1、无责任底薪5000元，高额提成，入职即缴纳五险一金； 2、享受带薪年假（除国家法定节假日外，另享超长春节假期）； 3、定期举办员工生日会，公司不定期提供下午茶：水果、糖水、奶茶、点心等； 4、如需自带餐食，公司配备冰箱与微波炉供储存及加热使用； 5、为员工提供带薪岗前培训、岗位进阶培训，以及广阔的职业发展平台与公平的晋升机会。

广东小微集团成立至今已有十年，是一家致力于为企业全生命周期提供综合性服务的平台。 目前，集团拥有近3000名专业融资经理，其中超400人为银行融资领域专家，并配备一支由50名经验丰富的技术人员组成的技术团队。依托大数据技术驱动，构建智能化企业一站式服务体系，助力新基建项目推进。集团旗下自主研发的科技平台——唐叁藏科技平台，已实现线上全流程智能服务，显著提升业务处理效率，成为金融助贷服务领域的便捷移动端工具。 我们正在寻找一位愿将工作视为人生事业来奋斗的伙伴。在此平台上，你不仅能获得可观收入，更能拥有清晰的职业发展路径与成长空间。公司坚持从基层培养人才，所有管理层均需从业务岗位起步。若有梦想与决心，欢迎联系：苗总*********** 二十不勤，三十不立，四十不富，五十而衰靠子助；但加入我们，你将有机会成为父母的骄傲、孩子的榜样、家族的荣耀！ 销售专员(若干) 1、负责公司产品的推广与销售工作； 2、依据市场运营计划，达成部门设定的销售目标； 3、积极开拓新市场，挖掘潜在客户，扩大产品覆盖范围； 4、收集所在区域市场动态信息，分析竞争方情况； 5、策划并落实辖区内的销售活动，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动建立长期稳定的战略合作关系。 电话销售(若干) 1、具备出色的沟通技巧和语言表达能力，能高效对接各类人群； 2、具有较强的综合判断与理解能力； 3、开展客户回访工作，提升客户满意度与服务粘性； 4、普通话流利，性格积极乐观，乐于人际互动； 5、有销售或客服经验者优先考虑（非直接推销类岗位，主要负责签约客户回访及来电接待）。

【公司优势】 1、深圳最大规模的金融服务公司，2300多人团队，19家分公司，月放款量高达15亿，大公司稳定、正规； 2、渠道过硬，公司与深圳90%以上的银行都有合作，四大行战略合作； 3、有人带你，刚加入公司的同事都会给你分配老金融人带你，他们都是在金融行业做了5~10年的精英，你在行业所遇到的问题都可以及时帮你解决（帮你谈单，做成贷款），公司的服务团队也会帮你完成整个贷款流程，让你边赚边学，快速成长。 4、高佣金，公司提成高达72%，公开、透明； 5、周末双休+季度旅游+各种奖金+晋升； 6、晋升空间大，季度晋升一次，不靠关系晋升，而是靠业绩晋升，让你的能力得到充分发挥，公司计划今年到明年再开5家分公司； 7、学习方式多样性，早间早会分享成交客户经典案例，下午精英培训，晚间专业录播视频课，让你快速成长； 8、团队成员关系非常融洽，有凝聚力，有方向，有结果，互帮互助，共同进步； 9、我们的使命：让普惠金融更简单 10、我们的愿景：打造普惠金融卓越平台，成为行业领跑者 11、企业核心价值观：诚信为本、务实敢为、追求极致、合作共赢 【岗位要求】 1、有追求，肯做事，敢于挑战高薪，薪资无上限； 2、有1年以上从事金融贷款、电销、酒店Vip客户管理、房地产销售、银行业务、保险业务等销售行业相关业务经验的人员，学历可适当放宽，优先录取 3、有大量高端人脉资源者、特殊技能的稀缺人才，学历可适当放宽，优先录取 4、目前销冠月收入最高达27万，上不封顶，薪资无上限 5、薪资待遇具体以面试确认为准！ 【岗位职责】 1、服从公司规章制度； 2、寻找意向企业类客户； 3、协助客户完成整个融资流程； 4、跟银行沟通细节； 5、全流程服务客户； 【你需要做什么】 1、找客：公司提供精准名单，通过线上+线下方式筛选获取意向客户，与有资金需求的意向客户进行电话、微信沟通，判断客户需求，邀约面谈； 2、签约：与团队主管配合谈单，根据客户的资质和需求匹配融资方案，与客户达成合作意向后安排银行签约； 3、跟单：全程跟进客户，配合公司渠道部、按揭部、资产管理部的工作，顺利帮助客户完成融资； 4、维护客户关系：为客户提供优质服务，增加客户信任感，建立长期合作关系，促成客户转介绍。 敲重点！如果你是行业小白，那么完全不用担心，因为我们被称作行业内的黄埔军校，公司有20节线上课程，工作日下午也都有1小时新人培训，不怕你不会，就怕你不学！ 【福利待遇】 业绩提成50%-72%，每月人均工资1-8万左右。销冠可达27万月薪 【晋升空间】 公平、公正、透明的晋升通道。 广阔的晋升机会：企业贷款专员—储备经理—业务经理一储备副总—副总—储备总经理一总经理； 【作息时间】 周一到周五上班，周末双休，节假日放假 上班时间：上午9-12点，下午2-5点 【企业培训】 入职新人：全方位基础培训，独特的“教学与实践相结合”，传统的“师徒帮带”一对一培训，完整的培训体系； 欢迎志同道合的伙伴加入，共同致富、共谋幸福、共创辉煌！！！

岗位职责: 1. 主动开发并维护业务合作渠道，保障客户关系的有效建立与长期维系。 2. 严格执行贷前审查流程，为客户量身提供专业的信贷解决方案。 3. 落实客户贷中及贷后管理措施，持续跟踪其信用状况与还款能力。 4. 开展市场信息收集与数据研究，助力公司信贷产品与服务的优化升级。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和良好的团队协作意识。 2. 能够独立应对并妥善处理客户各类问题与需求。 3. 拥有较强的市场洞察力及客户关系管理能力。 4. 适应高强度工作节奏，保持积极认真的职业态度。

岗位职责： 1、利用公司提供的资源，开展投资者教育相关的教学支持与客户服务工作。进行一对一指导，引导客户参与直播学习、完成课程任务、参加考试及阅读相关资料！ 2、负责客户日常维护与管理工作，及时解答客户疑问，做好客户分层运营，具备营销思维，洞察客户需求，推动客户转化与成交。 3、定期与客户互动交流，维系长期稳定关系；通过专业师资、优质产品和服务赢得客户认可，提升客户满意度并促进续费。 岗位要求： 1、具备一定销售经验，踏实肯干，有团队荣誉感，能主动达成个人及团队业绩目标； 2、掌握证券市场基础知识，了解传统技术分析方法，熟悉股票投资相关内容； 3、金融类及相关专业优先录用，须持有证券从业资格证书； 4、服从上级安排，具有良好的协作精神和团队意识。 5、办公地点位于三号线岗顶站天娱广场东塔（广东科德投资顾问有限公司） 岗位需求人数：15-30人 岗位待遇：10-30K 我们为你提供： 1、高质量客户资源：资源丰富且活跃度高，达40%以上，月均每人可获得300-500个企业微信新增客户。当前开发率为2%-8%！ 2、高品质产品体系：知名投顾专家坐镇，量价博弈提出者刘骥才，盘口语言创立人姜新宁领衔授课！大额产品实现零投诉、零退费，小额产品投诉率低于1%，品质可靠，值得信赖！ 3、成熟营销模式：采用陪伴式服务模式，线上由讲师直播授课，线下由助教一对一跟进辅导！服务周期长，客户体验佳，满意度高！ 4、现阶段中排及以上级别销售助教，基本月薪均已破万！ 5、临近地铁三号线岗顶站，BRT岗顶站，出行便捷，周边生活配套齐全； 6、享有节日福利、零食补贴、每月团建聚餐等福利待遇； 7、工作氛围轻松愉悦，团队不定期组织各类文娱活动。

工作内容: 1.跟进客户需求，登记相关信息，并通过电话核实客户信息的真实性与准确性 2.收集客户所需资料，对提交的文件进行初步审查与确认 3.负责部门内部文件的收发管理及各类资料的归档整理工作 4.根据公司提供的精准客户资源，在完成审核后邀约有意向客户到店办理业务 任职要求: 1.形象良好，气质端正，年龄在18至30岁之间 2.工作踏实认真，具备耐心，积极主动，保持乐观心态 3.具备良好的团队协作能力，有较强的责任感和明确的职业发展目标 [薪酬福利] 1、薪酬优势:4000底薪+提成10%-40%+年终福利奖 2、下午茶+团建活动+带薪年假+年度体检+生日关怀+月度季度年度国内外旅游 3、公司同事大多都是95、00后，聊得来沟通无障碍，团队氛围活跃 4、完善的培训体系，岗前培训

职位详情 岗位职责：合作伙伴 1. 利用公司提供的精准客户资源，通过微信或电话方式与客户联系，邀请其到公司与业务经理对接洽谈 2. 主要工作内容为客户邀约 任职要求： 1. 具备良好的表达能力及团队协作意识 2. 能够快速融入新环境，学习能力强 3. 对线上邀约客户有一定认知和兴趣，敢于迎接挑战 4. 语言沟通顺畅，表达清晰薪资待遇： 佣金五五分成50% 1. 定期安排下午茶、团队建设活动及国内外旅游 2. 设有额外成单现金奖励 3. 工作氛围轻松自由，环境舒适 4. 无硬性考核指标 5. 积极投入月收入150,000不是难题 6. 每个客户成交后个人收益最低约一万元 员工福利 生日礼遇 节日福利 提供WiFi 宿舍配备空调 团队聚餐 零食供应 下午茶 员工旅游

【岗位职责】 1、公司提供精准客户资源，通过微信线上方式跟进维护（无需自行开拓客户，无需外出拜访，全程室内办公），与客户保持在线沟通。 2、及时解答客户咨询问题，协助免费用户转化为付费用户。 3、负责投资咨询类产品的推广及后续服务工作。 【职位要求】 1、大专及以上学历，持有证券从业资格证书，具有一年以上同行业工作经验者优先考虑 2、对金融领域有浓厚兴趣，愿意长期在金融行业发展 3、具备较强的沟通协调能力，抗压性强，富有团队意识，踏实肯干，追求高收入，勇于接受挑战 【薪酬福利】 1.无责任底薪5k+高额提成+五险一金；综合收入15-20k，上不封顶。 2.入职即缴纳五险一金，晋升机制公开透明，成长速度快； 3.享受超长带薪年假，节日福利等各类关怀待遇 【员工福利】 1.定期举办年会、生日会、团队建设等丰富员工活动。 2.办公环境舒适宜人，支持自带餐食，配备冰箱与微波炉。 3.不定期提供下午茶：水果、糖水、奶茶、点心、小零食等。 【公司介绍】 1.团队年轻化：以95后、00后为核心成员，氛围融洽，协作高效，发展通道清晰明确。 2.地理位置优越：公司位于地铁沿线附近，通勤便捷，周边生活配套齐全。

漳州长泰招砍甘蔗工人，一百五一吨，详情电话联系 年龄要求，25至60周岁，工资一天一结

招学生兼职，10.30分一1.30分，5.30分一8.30分包吃，地址为民路店，老上海馄饨店，工资来电私聊，联系电话，

荣发超市招聘 收银员2名 两班倒上班时间： 早班： 06：30至12点 下午18：00至22：30点 中班：12点至18点 有意致电： 地址：西粤南香二巷财富新城楼下荣发超市

招聘！企业发展需要 急需招聘以下人员～ 1⃣收银员工1名 底薪2500/月起 2⃣生鲜员工 底薪2500/月起 以上各岗位要求～ 有责任心！勤恳！诚信！ 年龄要求～18一53岁 有意向者可到鲜家超市办公室面谈！ 联系人：梁生 电话： 地址：茂名市电白区水东街道海冰大道126号怡景湾海岸豪庭5幢首层1号商铺（鲜家超市）

电白嘉荣超市岗位招聘 肉部技工1名： 主要负责肉类分割和销售。 一天8小时，月休4-5天，配合门店工作安排，30-45岁 公司福利：底薪3000一3500元（具体面议）+绩效+买社保+带薪年假+节日福利等。 兼职岗位： 1.肉部兼职多名： 时间：14：30一18：30 时间：18：30一22：30 2.熟食兼职2名 时间：8小时灵活支配 3.电商兼职拣货员三名 早班：4小时8:30-12:30 中班：4小时13:00-17:00 晚班：4小时17:30-21:30 岗位要求： ①食品健康证() ②工衣+工牌(夏36元，冬42元，工牌10元，) ③本人身份证及手机号码开户的银行卡建行（工商，邮政，农行)任意一张 ④两张蓝底一寸照片 ⑤年龄45以下，薪资待遇：14元/钟，按月结算。 联系人：曾小姐 （同步）

武汉招证券顾问 要求有证券从业资格证！ 无责4500+五险一金，奖金无上限，轻松过万，不要求经验，客户不用自己找，公司分配，工作轻松#券商 #证券从业资格证 #无经验小白

北京指南针科技发展股份有限公司（）成立于1997年，2007年1月于深圳创业板上市，总部位于北京TBD云集中心指南针大厦，注册资本3.48亿元，员工逾1500人。公司主营业务涵盖证券分析软件研发与营销、保险经纪服务，属金融投资咨询与软件开发交叉领域。 当前招聘岗位面向21–30周岁人群，不限专业，普通话标准、具备基础电脑操作能力即可；热爱销售、渴望高薪、富有进取心者优先；持证券从业资格证者享每月1000元专项奖励。 薪资结构为8000–16000元/月，年综合收入9–16万元（业务员），组长20–40万元，经理40–100万元；提成比例10%–30%，五险一金齐全，并提供住宿、餐补、年终奖、绩效奖、全勤奖、排名奖及实物激励；公司组织带薪考证培训，支持员工考取证券从业资格证。 岗位职责聚焦客户投资服务：开展行情分析与研究成果转化、提供产品配置建议、实施客户分类管理与需求建档、执行定期回访与二次营销。 晋升机制清晰透明，每年四次公开晋升机会，路径为“业务员→组长→经理→总监”，底薪随职级提升；另设内部转岗通道，覆盖售后、合规、讲师、招聘、策划、质检、券商、基金、运维、研发等十余部门。 福利体系完善：含三个月免费住宿（面试通过即入住）、年度免费体检、国内旅游与团建活动、节日礼金/礼品、孝心年金（1000–2000元）、任务奖励（金条、现金、数码产品等）、管培生培养计划及专升本学历提升支持。 工作时间以早九晚五点半、双休为主，备考与大促期适度加班；法定节假日带薪休假，春节享15–20天带薪年假。 面试开放周一至周五9:00–17:00，支持线上或线下面试，通过率高，当日可安排住宿。办公地址：北京市昌平区北七家镇北清路TBD云集中心3号楼C座4层。

咱们公司是1997年成立，是一家正规的上市公司，自成立以来一直专注于证券分析和证券信息服务， 是国内最早的证券分析软件开发商和证券信息服务商之一，指南针主要从事股票软件的研发和销售，为客户提供及时的金融数据信息和专业 的投资咨询服务 业务方面还是很广泛的，有股票、期货、基金、券商、保险，相对其他小的公司来说，业务更成熟， 也是一家上市公司，薪资福利也会比别的小公司更多一些 5400多个上市公司我们排名160， 创业板1400个，我们排名16名 1主要招聘客户顾问岗，用电话和软件与客户进行沟通，指导下载软件完成营销工作，客户资源不需要自己找，都是公司给提供的，而且是用户主动联系的我们， 都属于意向客户，沟通起来也比较容易，比较简单的2晋升空间来说：储备干部，从应届生每三个月选拔一次，作为公司的储备管理层，加底薪500元 晋升空间大，从客户代表-管***培生-主管-经理-总监 也可以内部转岗，营销策划部，讲师部，电子商务部， 合规部等40多个部门。 3福利方面///首先提供住宿，宿舍到公司走路五分钟，北京工作居住证，可以积分落户，团党组织关系接收 ，五险一金，法定节假日，每年 定期体检，员工股权激励 ，国内外旅游，孝心年金，这个是每年年底公司给在职员工父母打钱，团建聚会，节日礼品，生日会等 4薪资构成：高底薪（4000-6000）+高提成（10%-30%）+佣金收入+挂证津贴（400-2000）+各项奖金补助，200-2000的孝心年金，员工股权激励、过节费、节日礼物

公司全称【北京指南针科技发展股份有限公司】成立于1997年，股票代码300803，总部设立于北京TBD云集中心指南针大厦。目前公司市值1000亿+，在职员工3000余人。公司主要从事证券分析软件的研发和营销，以及保险经纪业务，所属行业为金融、投资咨询，软件开发、互联网营销 【岗位要求】 1. 想挑战高薪，热爱销售工作，富有激情和进取心，有强烈的赚钱欲望，愿意在金融、营销领域成长并发展学历要求：统招全日制大专及以上 2. 普通话标准，有基本的电脑操作能力 3. 年龄21-30周岁，性别不限 【薪资详情】 *岗位年薪：据2024年全年薪酬统计 入职一年的员工平均年薪约9万，最高19万 入职两年的员工平均年薪约13万，最高27万， 入职三年的员工平均年薪约19万，最高36万。 *社保类型：五险一金齐全 *提成方式：销售额的4%-10% *奖金补贴：【实习期间免费提供住宿】、餐补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、排名奖、实物奖励 *公司还会组织【免费培训】【带薪学习】考取【证券从业资格证】【投资顾问资格证】 【岗位职责】 【晋升空间】 一年四次公开晋升机会，晋升空间大且透明，有明确的晋升机制,(看个人能力，凭数据、本事说话，最适合没有背景的人去拼搏的) （业务员-组长-经理-总监）职位不同，底薪不同 [福利待遇】 1.国内外旅游、户外拓展活动、生日会、团建聚会、公司组织各种大型抽奖活动 2.公司为学生提供三个月免费住宿（面试通过当日即可办理入住） 3.每年公司组织免费定期体检 4.法定节假日带薪休假，过节发放过节费或应节礼物 5.根据工作表现，业绩情况发放任务奖励（金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等） 6.年末给家人的企业孝心年金（1000-2000） 7.培养管培生，储蓄干部（每年四次晋升机会） 8.提升学历（专升本）（可签三方协议、实习证明） 指南针作为一家老牌正规上市公司，在北京市的金融行业里，无论是营收规模，还是管理水平，都是行业龙头，并且还在进一步做大做强，如果您有志在金融行业发展，指南针愿意陪同您一起成长，我们始终相信，好的平台，能让您发挥出更大的个人能力！

公司全称【北京指南针科技发展股份有限公司】成立于1997年，股票代码300803，总部设立于北京TBD云集中心指南针大厦。目前公司市值1000亿+，在职员工3000余人。公司主要从事证券分析软件的研发和营销，以及保险经纪业务，所属行业为金融、投资咨询，软件开发、互联网营销 【岗位要求】 1. 想挑战高薪，热爱销售工作，富有激情和进取心，有强烈的赚钱欲望，愿意在金融、营销领域成长并发展学历要求：统招全日制大专及以上 2. 普通话标准，有基本的电脑操作能力 3. 年龄21-30周岁，性别不限 【薪资详情】 *岗位年薪：据2024年全年薪酬统计 入职一年的员工平均年薪约9万，最高19万 入职两年的员工平均年薪约13万，最高27万， 入职三年的员工平均年薪约19万，最高36万。 *社保类型：五险一金齐全 *提成方式：销售额的4%-10% *奖金补贴：【实习期间免费提供住宿】、餐补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、排名奖、实物奖励 *公司还会组织【免费培训】【带薪学习】考取【证券从业资格证】【投资顾问资格证】 【岗位职责】 1.日常的行情分析，对证券市场、行业和个股有一定的分析水平，将公司总部的相关研究成果及时吸收、转化、向客户提供产品配置服务 2.负责所服务客户的日常投资咨询及管理工作，并将公司产品和咨询及时向客户传达 3.通过存量客户的服务，了解和发掘客户需求，对客户进行科学分类并建立需求档案 4.定期对客户进行回访服务，并进行二次营销工作 【晋升空间】 一年四次公开晋升机会，晋升空间大且透明，有明确的晋升机制,(看个人能力，凭数据、本事说话，最适合没有背景的人去拼搏的) （业务员-组长-经理-总监）职位不同，底薪不同 [福利待遇】 1.国内外旅游、户外拓展活动、生日会、团建聚会、公司组织各种大型抽奖活动 2.公司为学生提供三个月免费住宿（面试通过当日即可办理入住） 3.每年公司组织免费定期体检 4.法定节假日带薪休假，过节发放过节费或应节礼物 5.根据工作表现，业绩情况发放任务奖励（金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等） 6.年末给家人的企业孝心年金（1000-2000） 7.培养管培生，储蓄干部（每年四次晋升机会） 8.提升学历（专升本）（可签三方协议、实习证明） 指南针作为一家老牌正规上市公司，在北京市的金融行业里，无论是营收规模，还是管理水平，都是行业龙头，并且还在进一步做大做强，如果您有志在金融行业发展，指南针愿意陪同您一起成长，我们始终相信，好的平台，能让您发挥出更大的个人能力！

薪酬待遇 基础服务工资2500-3600元+丰厚佣金+奖励。 收入上不封顶，多劳多得，只要你足够努力，高薪不是梦。 岗位福利 完善的奖励计划，表现优秀者可获得额外丰厚奖励。 全面的医疗保障，为你的健康保驾护航。 提供养老金计划，助你规划美好未来。 享有年假，让你在忙碌工作之余能充分放松身心。 法定节假日正常休息。 还有其他业绩奖金，惊喜不断。 岗位要求 年龄在25-45岁，男女不限。 具备大专/本科学历 主要负责公司客户保单售后服务与二次开发： 上班时间上午8.30-11.30下午2.30-5.00 提供保单体检服务，帮助客户全面了解保单权益。 跟进保单续期，确保客户权益不受影响。 协助客户进行资料变更，保证信息的准确性。 整理理赔资料，为客户提供高效的理赔服务。 开通电子服务通知，方便客户及时获取保单信息。 协助客户领取各项权益，确保客户应得权益落实到位。 积极维护老客户关系，提高客户二次开发及转介绍率，致力于提升客户服务满意度。 如果你对保险服务充满热情，渴望在保险行业施展才华，欢迎加入我们的团队！

岗位职责： 1.为老年群体及其家庭成员提供专属养老咨询服务，涵盖养老政策讲解、养老模式（居家、社区、机构等）对比分析及适配资源推荐； 2.深入挖掘客户实际需求，制定针对性的养老规划方案，并持续跟进服务实施情况； 3.建立并维护良好客户关系，汇总服务反馈，推动服务流程优化； 4.参与养老知识普及宣传、社区公益项目等相关推广活动； 5.配合护工团队工作，协助提升对长者的综合服务水平。 任职要求： 1.年龄25-50岁，大专及以上学历，具备养老服务、家政服务、医疗护理等相关背景者优先考虑； 2.具备优秀的沟通能力与耐心，善于倾听长者心声，理解其情绪与心理需求； 3.熟悉本地养老政策及机构资源配置者优先； 4.富有爱心与责任感，认同养老服务行业价值，愿长期深耕发展； 5.服务意识突出，能主动识别并响应客户需求； 6.抗压能力强，能保持高效工作状态，具备良好的团队协作精神。 岗位福利： 1.底薪+全勤奖+提成+餐补+交通补贴+年终奖金+五险+工龄工资+节日福利+每月四天休息，综合月收入5000-10000元 2.按规定缴纳社保（适用于未达法定退休年龄人员） 3.定期组织专业培训、团队建设及聚餐活动 4.享受各类节假日福利待遇

岗位职责： 1.为老年群体及其家庭成员提供专属养老咨询服务，涵盖养老政策解析、各类养老模式（如居家、社区及机构养老）对比分析、适配养老资源推荐等； 2.深入挖掘客户实际需求，制定针对性的养老规划方案，并持续跟进服务落地情况； 3.维系客户良好关系，汇总服务反馈信息，推动服务流程优化升级； 4.参与养老知识普及宣传、社区公益项目等推广活动； 5.配合护工团队协作，协助为老年人提供更优质的生活支持服务。 任职要求： 1.年龄25-50岁，具备大专或以上学历，有养老服务、家政服务、医疗护理等相关背景者优先考虑； 2.具备优秀的沟通能力与耐心，善于倾听长者心声，能够理解其情绪与心理需求； 3.熟悉所在地区养老相关政策及机构资源者优先录用； 4.富有爱心与责任感，认同养老服务行业的社会价值，愿意长期发展； 5.具备较强的服务意识，能主动识别并响应客户需求； 6.抗压能力强，工作积极高效，具备良好的团队协作精神。 岗位福利： 1.底薪+全勤奖+提成+餐补+交通补贴+年终奖金+五险+工龄奖励+节日福利+每月休息四天，综合月收入5000-10000元 2.正常缴纳社保（适用于未达法定退休年龄人员） 3.定期组织专业培训、团队建设及聚餐活动 4.享受法定节假日及相关节日福利待遇

薪酬待遇 基础服务工资2500-3600元+丰厚佣金+奖励。 收入上不封顶，多劳多得，只要你足够努力，高薪不是梦。 岗位福利 完善的奖励计划，表现优秀者可获得额外丰厚奖励。 全面的医疗保障，为你的健康保驾护航。 提供养老金计划，助你规划美好未来。 享有年假，让你在忙碌工作之余能充分放松身心。 法定节假日正常休息。 还有其他业绩奖金，惊喜不断。 岗位要求 年龄在25-45岁，男女不限。 具备大专/本科学历 主要负责公司客户保单售后服务与二次开发： 提供保单体检服务，帮助客户全面了解保单权益。 跟进保单续期，确保客户权益不受影响。 协助客户进行资料变更，保证信息的准确性。 整理理赔资料，为客户提供高效的理赔服务。 开通电子服务通知，方便客户及时获取保单信息。 协助客户领取各项权益，确保客户应得权益落实到位。 积极维护老客户关系，提高客户二次开发及转介绍率，致力于提升客户服务满意度。 如果你对保险服务充满热情，渴望在保险行业施展才华，欢迎加入我们的团队！

职位详情： 1.协助主管完成日常客户邀约任务，维持良好的沟通关系。 2.根据公司分配的客户资源，核实并评估客户资格条件。 3.严格保护客户资料，确保信息隐私安全。 薪资结构：入职底薪3500-5000+提成+奖金 综合月收入新人8000-9000，表现优异者可达2W以上 工作时间：9:00-18:30，午休两小时，单双休，法定节假日正常休息 年龄要求22-38岁，接受零基础无经验人员，入职即享免费培训，定期提供下午茶、团队建设活动，享有较长年假 可接受实习（至少三个月），支持签订三方协议，可开具实习证明 地址：耀中广场A座36楼3604，距林和西地铁站50米

正规期货公司，有编制，五险一金 岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、客户资料的整理，市场信息的收集； 3、通过线上线下渠道,收集市场信息,为市场策略的制定提供依据； 4、根据公司制定的销售目标，配合团队完成销售任务； 5、定期对客户进行售后维护与服务，维系客户满意度。 岗位要求： 1、*******，大专及以上学历，有无经验亦可，男女不限； 2、热爱金融销售工作，刻苦勤奋，富有开拓精神和良好的团队合作意识； 3、愿意从事销售并懂得销售技巧，能与客户建立良好的关系； 4、诚实守信及良好的团队合作精神，迎接挑战的信心和对工作的激情；具备良好的自我时间管理能力。 5、有期货从业资格证

岗位定位 作为公司衍生品业务在目标城市的核心负责人，依托公司成熟的场外个股期权交易平台与合规体系，整合本地资源、拓展业务版图，打造区域标杆性衍生品服务网络，与公司共拓万亿级衍生品赛道蓝海。 核心职责 1.负责目标城市场外个股期权业务的全面拓展，包括渠道开发、高净值客户/机构客户挖掘、合作关系维护，达成区域业绩指标； 2.深度整合本地金融圈、企业圈、投资圈等自有资源，搭建多元化业务渠道（如券商营业部、私募机构、投资社群、企业家协会等），快速打开区域市场； 3.向客户专业解读场外个股期权产品逻辑、交易规则及风险控制体系，结合客户需求提供定制化衍生品配置方案； 4.维护区域客户关系，及时响应客户咨询与业务需求，协调公司总部资源保障交易流程顺畅，提升客户满意度与复购率； 5.收集区域市场动态、竞品信息及客户反馈，优化区域业务策略，推动公司产品与服务的本地化适配。 任职要求 1.3年以上金融行业从业经验，在目标城市拥有丰富的金融资源、企业资源或高净值客户资源，具备资源快速转化能力； 2.对衍生品赛道有强烈兴趣，认可场外个股期权业务模式，有明确意愿深耕衍生品领域，但缺乏成熟平台支撑者优先； 3.熟悉金融市场基本逻辑，了解期权、期货等衍生品基础知识（有无直接从业经验均可，公司提供专业系统化培训）； 4.具备优秀的市场开拓能力、谈判沟通能力及团队协作意识，能独立完成客户开发与业务闭环； 5.具备合规意识，严格遵守行业监管要求及公司业务规范，无不良从业记录； 6.常驻目标城市，愿意投入时间与精力深耕本地市场，有创业心态与结果导向思维。 核心优势（平台支持） 1.成熟合规平台：持有相关业务资质，搭建完善的交易系统与风控体系，解决“有资源无合规平台”的核心痛点； 2.产品与技术支撑：多样化期权产品体系+智能化交易工具，降低业务开展门槛，提升客户服务效率； 3.全周期培训赋能：从衍生品专业知识、产品逻辑到获客技巧、谈判话术，提供一对一系统化培训； 4.灵活激励机制：高额业绩提成+区域分红+团队搭建奖励，收益上不封顶，多劳多得。

岗位职责: 1、代表银行指引客户办理按揭贷款手续: 2、整理客户房屋贷款所需资料; 3、审核客户递交资料的真实性、有效性任职要求: 1、中专及以上学历，有金融行业经验者不受此限制; 2、19-40岁，有房地产、融资贷款、银行工作经历优先; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能 力、亲和力; 4、有责任心，优秀应届毕业生也可以考虑培养， 一经聘用，公司将提供系统的培训，并提供良好的发展空间 1、待遇从优:综合收入4000~25000元/月 2、福利备至:生日、节日关怀礼; 3、假期丰富:享受国家法定节假日 5、活力无限:篮球赛、k歌、下午茶、团体活动、境内外旅游、公司培训、无限发展机会。

岗位职责 1、主要客户群体是企业老板，通过公司提供优质资源，利用电话沟通或者微信沟通的方式了解企业主的资金需求，解決客户疑虑，取得客户信任并邀约客户过来公司办理贷款。不需要外出在一流AAA写字楼办公; 2、集团设立小微学院，当前市场利好，出单难度系数较低，一般新人经过系统培训3-5天就可以出单。 3、维护服务好老客户，较大程度的体现我们的服务价值，挖掘老客户转介绍的客户;任职资格: 1信念坚定吃苦耐劳赚钱欲望强烈，对销售工作有较高的热情;有强烈的事业心! 2、年龄要求:18-40岁，有相关工作经验，应届毕业生优先，有社会阅历，沟通能力强，有家庭责任感优先 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、有无销售经验均可，集团公司建立商学院提供完善的岗前系统培训工作 5.上班时间8点半-18点，大小周休息，节假日照常放假，年假18天左右 薪酬待遇 1.税后平均月收入2万-10万，年薪30万起步为合格线，集团中20%的优秀者年薪80-300万。工资构成:有责底薪+绩效提成(50%-60%直接提成【行内最高]+全勤奖+岗位补贴+感恩金=2万/月-10万/月 2.公司实行全民持股制度，另外期权奖励，年底期权分红人均8万/年，优秀业务员分红50-80万/年。 逆转人生唯有销售，最赚钱的销售就是金融。职位褔利 1.50%高额提成2.季度提薪3.年终分红4.期权分红5季度国内外旅游 6.全勤奖7.通讯补助8部门激励9.人才引进激励10.买车买房补贴

薪资待遇：高底薪搭配高提成加奖金，综合月薪普遍达3万元以上，配备五险一金，零经验也能快速入门，入职即享系统培训并安排专人一对一指导，现职新人中90%可在当月完成首单（表现优异者约一周即可开单） 晋升路径：高级销售→导师→储备主管→团队经理→分公司总经理 包食+五险一金+多项奖励机制，日常享有下午茶、生日庆祝、公司旅游、团队建设及节日活动等丰富福利。

朝九晚六，面试通过率高，零基础可入职，带教培训无需经验 上班时间：上午9:00-18:00，中午12:00-14:00为用餐及休息时间，共计2小时 享受国家法定节假日正常带薪休假，无业绩压力考核，流程透明无隐藏规则 （一） 1.只要你有强烈的赚钱意愿，背负一定经济压力，或承担家庭责任，这里就是你实现目标的起点。 2.公司设有内部人才培养体系，助力员工成长与发展。 3.培训体系完善：涵盖入职培训、月度提升、季度进阶课程。 4.实行导师制，一对一辅导，全程实操教学，不怕学不会，只怕你不加入。 福利待遇：（办公地点位于甲级写字楼，环境舒适，工作稳定无需外出展业） 1.工作时间朝九晚六，节奏规律 2.无责任底薪+50%高额提成，半年平均月收入2万-2.5万元 入职满1年者，月均收入可达8万元以上 2-5年资深员工年收入15万-25万（轻松实现月入过万） 主管级别年收入30-50万（晋升通道畅通） 总监级别年收入超60万 3.配套完整的岗前培训与职业晋升机制 4.享有法定节假日、带薪年假，节日发放礼品或礼金 5.各类带薪假期齐全（年假、婚假、丧假、产假等） 6.年终奖金，入职满半年即可参与评定 7.业绩突出者享海外旅游机会，表现优异可晋升管理岗并参与分公司股权激励 8.办公环境配备多种休闲设施（乒乓球、羽毛球、桌球、生日会、下午茶等） 9.企业文化丰富：定期组织员工旅游（省内、省外、国际线路）、聚餐交流、生日庆祝、户外拓展、文体竞赛等活动 （二）岗位职责： 1.协助客户完成业务办理，维护客户权益，主管全程一对一指导，不影响个人提成获取 （三）关于你的担忧： 1.是否从未接触过该领域？ 金融行业需求旺盛，新入职员工大多无相关经验，公司将提供系统培训；无需自行开发客户，公司统一匹配符合条件的贷款需求客户，成单率高 2.担心初学者专业不足，无法获得收入？ 新人先接受全面学习，前期收入有保障，无业绩压力，放心起步 世界很大，机会很多，我们一起出发去看看