应届生专属 · 双向定岗 · 毕业即入列 —— 【启航菁英锻造计划】 我们找谁？ 1. 应届毕业生（实习岗 / 正式岗同步开放） 2. 电子商务专业优先，但兴趣+态度＞专业 3. 接受3-6个月全方位轮岗（客服、运营、商品、售后、管理，跑通全链路） 4. 能抗压、肯学习、接受项目期合理加班（成长需要付出，回报不会缺席） 两大方向，轮岗后精准定岗 方向一 专业技术类（电商业务核心）：适合爱实操、想深耕电商、靠专业能力晋升的你 品类运营 / 爆款组 / AI组 / 店长预备队 / 销售精英 方向二 管理储备类（行政文职管理）：适合细心、善沟通、想走管理路线的你 总经理助理 / 文资管理 / 综合运营 我们提供什么？ 1. 专业导师一对一指导（零基础也能快速上手） 2. 清晰发展路径：轮岗定岗→骨干→组长/店长→管理岗 3. 日常工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时 4. 年轻化团队，氛围融洽，拒绝无效内耗 工作地点：揭阳市榕城区临江北路御景湾376号 毕业不迷茫，有人带、有成长、有前景。 启航菁英，等你加入。

可提供住宿！！ 主攻 65W-140W 大功率 GaN 快充研发，精通高端电源拓扑，擅长解决高难度散热、EMC 难题，统筹高端项目研发、海外认证与成本优化，带领团队攻克技术难点。 【岗位职责】 1. 负责快充适配器、氮化镓充电器产品方案选型、原理图绘制与 PCB 布局设计； 2. 完成样机调试，优化产品效率、温升、纹波，整改 EMC 及各类安规问题，跟进样品打样、量产落地，处理生产异常，优化生产工艺； 3. 精通 PD、QC、SCP 等主流快充协议，完成多品牌设备快充适配，负责元器件选型，把控产品成本、性能与长期使用可靠性； 4. 制作 BOM 清单、产品规格书、测试报表，配合完成 3C、PSE、UL 等各类国内外认证。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电子、电力电子、自动化相关专业； 2. 具备 2 年及以上开关电源、充电器独立研发工作经验，有氮化镓快充开发经验优先； 3. 熟练掌握反激、正激、LLC 等常用电源拓扑电路，精通环路补偿、电磁兼容整改与安规设计； 4. 熟练使用 AD、立创等电路设计软件，熟练操作示波器、电子负载、温升测试仪等设备； 5. 熟知六级能效、CCC 等行业标准，熟悉各类出口安规规范，可独立负责 20W-140W 全功率段充电器研发。

可提供住宿！！ 【岗位职责】 1. 可独立研发 20W-65W 常规快充产品，自主完成电路设计、样机调试，精通主流快充协议，独立解决常规认证问题与量产不良，全程负责项目落地量产。 2. 负责快充适配器、氮化镓充电器产品方案选型、原理图绘制与 PCB 布局设计。 3. 完成样机调试，优化产品效率、温升、纹波，整改 EMC 及各类安规问题；跟进样品打样、量产落地，处理生产异常，优化生产工艺。 4. 精通 PD、QC、SCP 等主流快充协议，完成多品牌设备快充适配，负责元器件选型，把控产品成本、性能与长期使用可靠性。 5. 制作 BOM 清单、产品规格书、测试报表，配合完成 3C、PSE、UL 等各类国内外认证。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电子、电力电子、自动化相关专业。 2. 具备 2 年及以上开关电源、充电器独立研发工作经验，有氮化镓快充开发经验优先。 3. 熟练掌握反激、正激、LLC 等常用电源拓扑电路，精通环路补偿、电磁兼容整改与安规设计。 4. 熟练使用 AD、立创等电路设计软件，熟练操作示波器、电子负载、温升测试仪等设备。 5. 熟知六级能效、CCC 等行业标准，熟悉各类出口安规规范，可独立负责 20W-140W 全功率段充电器研发。 【优先录用条件】 1. 有外贸充电器研发经验，熟悉 PSE、KC、UKCA 等海外认证整改。 2. 熟悉电源外壳结构搭配、塑胶材质激光打标工艺。 3. 精通贴片、插件、老化等量产工艺流程，具备丰富工厂落地经验。 4. 可调试快充协议芯片固件，擅长产品散热优化、小型化紧凑结构设计。

可提供住宿！！ 主攻 65W-140W 大功率 GaN 快充研发，精通高端电源拓扑，擅长解决高难度散热、EMC 难题，统筹高端项目研发、海外认证与成本优化，带领团队攻克技术难点。 【岗位职责】 1. 负责快充适配器、氮化镓充电器产品方案选型、原理图绘制与 PCB 布局设计； 2. 完成样机调试，优化产品效率、温升、纹波，整改 EMC 及各类安规问题，跟进样品打样、量产落地，处理生产异常，优化生产工艺； 3. 精通 PD、QC、SCP 等主流快充协议，完成多品牌设备快充适配，负责元器件选型，把控产品成本、性能与长期使用可靠性； 4. 制作 BOM 清单、产品规格书、测试报表，配合完成 3C、PSE、UL 等各类国内外认证。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电子、电力电子、自动化相关专业； 2. 具备 2 年及以上开关电源、充电器独立研发工作经验，有氮化镓快充开发经验优先； 3. 熟练掌握反激、正激、LLC 等常用电源拓扑电路，精通环路补偿、电磁兼容整改与安规设计； 4. 熟练使用 AD、立创等电路设计软件，熟练操作示波器、电子负载、温升测试仪等设备； 5. 熟知六级能效、CCC 等行业标准，熟悉各类出口安规规范，可独立负责 20W-140W 全功率段充电器研发。

珠海市斗门区招地坪/自流平/固化

惠州市惠阳区招地坪/自流平/固化惠州惠阳厂房，招地坪固化大工，会操作研磨机，做密封固化地坪；工作时长一天10个小时工期90天，月结，工资一天：300/350，工资稳定按月打到卡上不包吃包住，有做过厂房固化地坪的师傅联系，学徒勿扰。

岗位职责 1、负责化工、核电设计领域开发业务的对接、需求分析及项目落地执行； 2、承担数字化交付实施工作的业务沟通、需求梳理与项目推进； 3、完成PDMS系统中的管道布置设计工作。 从业经验 1、具备扎实的核电、火电或石化行业设计背景和实践经验； 技能要求： 1、精通PDMS软件操作； 2、熟练掌握AutoCAD及Office办公软件； 3、能接受中长期外出差安排。

深圳市坪山区固化打磨工人

同步地址:锡场镇潭王村潭王工业区仓库助理：5000-6000搬运工：6000-7000有全勤奖+加班费+年度奖金地址：锡场供电所斜对面黄小姐

诚聘杂工，打杂岗位招聘1人，月薪4000-5500元。

揭阳惠来水产师傅一名（6500-7000）水产中工一名（4500-5500）包吃包住，月休两天，上班9.5小时电话：

招聘:招烧烤学徒（4000元起），有烧烤经验会上手烤串工（工资面议）薪资待遇：烧烤学徒包吃住，第一个月试用期月薪4000起工作时间：下午4点到凌晨3点年龄：满18岁电话：上班地址：地都镇乌美村，大众烧烤，（天环海鲜市场，江南蔬菜市场附近）能吃苦耐劳，有责任心

招聘煮饭1名

一、工作内容 通过在公司多个核心部门进行阶段性轮岗，系统学习各部门业务流程、工作方法及核心技能，快速熟悉公司整体运营模式与企业文化；在实践中发掘自身专业优势与职业兴趣，为后续定岗及公司储备复合型人才奠定基础。 二、岗位职责 1. 学习适应：快速融入轮岗部门团队，严格遵守部门规章制度及工作纪律，主动熟悉部门组织架构、业务范围、核心工作目标及关键流程。 2. 协助执行：在部门导师指导下，协助完成日常事务性工作（如文档整理、数据统计、会议纪要、物料准备等），参与部门项目执行中的辅助性环节，确保工作有序推进。 3. 主动学习：积极参加部门内部培训、业务研讨等活动，主动向导师及资深员工请教，梳理学习成果，形成个人轮岗学习笔记；结合专业知识，尝试为部门工作提出合理化建议。 4. 沟通协作：加强与轮岗部门同事及其他相关部门的沟通协作，及时反馈工作进展、遇到的问题及学习心得，配合跨部门协作任务的推进。 5. 总结汇报：每阶段轮岗结束后，撰写轮岗工作总结，清晰阐述学习内容、工作成果、能力提升情况及后续学习计划，向人力资源部及轮岗部门负责人汇报。 三、岗位要求 1、有强烈的学习意愿，积极主动，良好的沟通表达及抗压能力 。 2、实习、应届毕业生、做过班干部\社团干部等优先考虑。 四、员工福利 包住，宿舍有空调。 包午餐晚餐。 节日福利。 绩效奖金。  有社保。 五、薪资结构 试用期:底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。 综合薪资:4-5.5k。 转正后，底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。 底薪+岗位津贴:4.5-16K，共分九级。 绩效奖金:0-400-10000，共分九级。 全勤奖:100。

南溪本地上市企业 生产汽车线束、包吃包住 南溪本地上班16/H+[1-3元绩效] 外派重庆人员17/H+[1-3元绩效]+每天20补贴 外派去重庆人员2-3个月后可调回宜宾南溪工厂 回来人员将是技术人员-或一线班组长 有绝对的上升空间、新基地将满足千人规模

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全

工作人员繁忙，请求职者直接电话咨询报名 招聘要求：年龄18-36岁，男女不限 无案底，中专及高中以上文化程度 底薪2900：，加班费25元/小时，岗位津贴500-1000，夜班津 贴20/天 法定节假日加班50/小时 月薪7000+ 做四休一，月工时240以上，做六休一月工时260以上 吃：工作餐标准11元/餐 免费 提供2餐， 住：双人间 其他福利：可缴纳五险一金 小时工：28元/小时（含所有补贴）工资直发，无套路

公司简介 福建美品仓电子商务有限公司，深耕水果源头供应链多年，是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张，全国布局多个生产厂区与运营网点，拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员，只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才，为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗，专门面向：应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化，是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程，包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务； 2、参与公司标准化新人培训，快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程； 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进，配合团队完成生产及运营目标； 4、根据个人特长与发展意愿，后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养； 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配（公司全国布局，发展空间更广）。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生、毕业0-2年均可，专业不限； 2、无需丰富行业经验，只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展； 3、能接受基层轮岗学习，心态积极，执行力强，有团队意识； 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道，想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇（真实透明） 1、综合薪资3000-4500，根据学历、学习能力、综合素质定级； 2、工厂端包住宿； 3享完整公司福利体系； 4、无经验统一专人一对一带教，全程手把手培养。 培养体系（新人发展核心） 1、公司搭建完整新人培训体系：入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗； 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人，全部统一标准化培养； 3、杜绝盲目打杂，每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录； 4、专人带教+体系化培训，让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道（有奔头、不画饼） 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张，管理岗全部内部优先提拔！ 个人能力与岗位层级同步提升，综合收入同步上涨，年轻人只要肯干、稳定、学习力强，晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫，想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作，想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀，想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区，岗前统一培训，后期可全国调配 —— 不用你有经验，只要你有态度！ 公司负责培养，你负责成长！ 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递！

揭阳市普宁市招环氧地坪师傅2人，刮腻子层和超耐磨，两天，日结，可提供吃住

急招聘文员，面谈

专业会维修设备，焊接技术强，能够管理人员

岗位职责： 1.负责防火门工程的现场施工管理，保障施工质量与进度达到既定标准； 2.组织编制防火门施工技术方案，并统筹协调各相关方推进实施； 3.落实防火门工程的质量监督与验收工作，确保符合国家及行业规范要求； 4.承担施工现场的安全监管职责，杜绝安全事故发生； 5.负责防火门项目成本核算与预算控制，确保实际支出不超出预算范围。 任职要求： 1.拥有房屋建筑类相关专业本科及以上学历； 2.持有国内派遣资格及相关驾驶证件； 3.具备建筑施工项目经理工作经验，熟悉施工管理流程及相关规范； 4.具备良好的组织协调能力及团队协作意识； 5.工作责任心强，能适应较高强度的工作压力； 6.具备良好的职业道德与行为准则。 加分项 具备建筑材料行业从业经验者优先

揭阳市惠来县招地坪/自流平/固化

具备果蔬蜜饯生产相关经验，熟悉管理与技术操作

车间文员 1.工作内容： ①配合厂长与车间主管开展日常事务 ②负责本车间各类出入库流程管理（含外协加工出入库、采购入库、成品出库等），包括单据签收、质量检查、数据录入系统及账目登记 ③对生产各环节执行情况与工作质量进行监督跟进 ④参与月度盘点及数据统计汇总 ⑤标签打印、数据统计等相关事务处理 ⑥完成上级交办的其他任务（如样品准备等） 2.上班时间：8:00-12:0013:00-18:00 3.待遇： ①月薪4500元以上，具体面议 ②提供食宿 ③设全勤奖，工龄奖（300-1000元/年，随工作年限递增），年终奖金2000元

熟悉果干西梅的加工流程，掌握传统制作方法与现代工艺的融合应用，专注于健康无添加类休闲食品的研发与生产

1、负责每日客户反馈的质量异常问题对接与处理 2、负责内外部质量异常信息的收集、评估及应对措施落实 3、针对内部质量问题开展追溯分析，推动相关责任部门实施改进 4、将客户标准转化为可执行文件，编制制程SIP及检验作业指导书 5、监督生产过程中工艺纪律的执行情况，包括SOP、SIP及工艺优化要求 6、定期召开质量周会，复盘上周制程不良情况，推进专项改善项目 7、汇总并维护客户质量履历，组织定期内部培训提升质量意识 8、统筹客户质量标准梳理工作，编制培训资料，制定年度培训计划并落地执行 任职条件： 1、教育背景：机械制造或相关专业大专及以上学历 2、培训经历：接受过机械制造类企业管理、质量管理、计量管理、ISO9000等质量体系及相关管理基础知识培训 3、工作经验：具备2年以上压铸、加工类企业产品质量管理经验，3年以上相关管理岗位工作经验 4、技能技巧：掌握扎实的企业质量管理理论，熟悉产品工艺与质量控制流程，具备丰富的项目管理实践经验；综合素质高，能快速理解与掌握公司业务相关的各类知识；具备较强的文字撰写与语言表达能力，熟练操作常用办公软件 5、态度要求：具备优秀的组织协调能力和体系搭建能力；决策力强，善于判断与规划，执行力突出，能有效把控产品质量发展方向；具备良好的团队合作意识，诚实守信、作风正派、富有亲和力，能够独立开展工作

熟悉果干西梅的加工流程，具备传统制作方法与现代工艺融合的实际经验，专注于健康、无添加类休闲食品的研发与生产

东莞市招地坪/自流平/固化，只要有2年带班经验

招固化师傅 长期工 有经验会开机 会处理各种地面问题 吃苦耐难有团队协作精神 工作地点汕头周边区域 有意向电话联系 (同行、材料商勿扰)